PÅ GÅNG! September 2009



Relevanta dokument
PÅ GÅNG! Årsmöte den 3 mars 2010 Jubileumsstipendiet. Februari 2010

PÅ GÅNG! Stenhagens dag den 16 maj Barnkonventionen fyller 20 år Loveparty Gold den 3 juni Gottsundadagarna 12 och 13 juni.

Cirkulärnr: 09:19 Diarienr: 09/1405 Handläggare: Vivi Jacobson-Libietis Avdelning: Avdelningen för lärande och arbetsmarknad Datum:

JOBB- OCH UTVECKLINGSGARANTIN FAS3 - ENKÄTUNDERSÖKNING BLAND GS MEDLEMMAR

Jobb- och utvecklingsgarantin

Hitta ditt nya arbete genom oss

Jobb- och utvecklingsgarantin

Praktik. Lättläst svenska

Volontärbarometern 2011

Särskilt anställningsstöd

Globala Kronobergs. Faktablad EVS. Komma igång

Användarguide. Sök och administrera dina volontärer på Volontärbyrån

Trygghetsanställning

Vinn biljett till NPF-forum!

Nystartsjobb/ särskilt nystartsjobb

PRAO åk 8 vecka

UNGA LEDARE. Vill du bli ledare inom idrotten? UNGA LEDARE. OBS! Anmäl Dig innan 22 november!

Ansökan om verksamhetsbidrag från Forum

Ansökan till AMA En Väg In

Personskador vid arbetsmarknadsåtgärd. Försäkringsinformation från Kammarkollegiet till Arbetsförmedlingen

Arbetshjälpmedel och försäkringsskydd för arbete på lika villkor

Till handledare vid företaget. Tack för att du har möjlighet att handleda vår studerande. vid LÄRANDE I ARBETE (LIA) vecka - År:

PRAO åk 8 vecka 13 och Vecka 14 är Påsklov och eleverna är också lediga annandag Påsk vecka 15!

Fritids- och friskvårdsverksamheter

Varför ska du delta i en aktivitet/sysselsättning på Arbetsmarknadsenheten

Hitta ditt nya arbete genom oss

Särskilt anställningsstöd i form av instegsjobb

Anställning med lönebidrag

Ersättning vid arbetslöshet

FYRISGÅRDEN. Mötesplatsen för alla BARN UNG VUXEN FUNKTIONS NEDSÄTTNING

Måndag den 30 juni. Magnus har en dubbelexamen i idrottsmedicin samt kostvetenskap med inriktning mot idrottsnutrition.

Anställning med lönebidrag

Globala Kronobergs. Faktablad EVS. Komma igång

Jobb- och utvecklingsgarantin. Agneta Roström Gert Sternskog

Idrott en bra start i livet

TORSÅS KOMMUN, 2012 ÅRSKURS 8 BAKGRUNDSVARIABLER. * Den totala summan av antal/andel tjejer, killar och annan könstillhörighet.

Hitta ditt nya arbete genom oss. Lättläst

Ditt liv, Dina val, Dina rättigheter Spira Assistans skapar Möjligheter

Sommarlov 13 juni-19 augusti

Tack för att Du/Ni ställer upp som handledare för våra elever.

Vi väntar på dig. Utbildningar och träffar 2015

Alla barn har egna rättigheter

VERKSAMHETSPLAN 2017 FÖR FÖRENINGEN FYRISGÅRDEN

Tack för att Du / Ni ställer upp som handledare för våra elever.

RIKTLINJER för volontärverksamheten i Nacka

SDF konferens november Dokumentation av grupparbeten

Bilaga Frågebatteri. 1. Är du kassör i din förening? 2. Är du. 3. Vilket år är du född?

Filmen Ny i Sverige. Om filmen. Om Arbetsförmedlingen

Anmäl din arbetsskada

Policy: mot sexuella trakasserier

FUB presenterar 2015 års sommarläger

Få och behålla jobb - när du har tvångssyndrom

Utvecklingsplan för Idrottslyftet Svenska Castingförbundet (SCF)

sommarjobb i botkyrka Guide för dig som ska sommarjobba

Del 1. Frågor om dig, din familj och ditt boende. 1. Är du. 2. I vilken skola gå du i? 3. Vilken årskurs går du i? 4. Hur bor du?

Information om lägeranmälan Till dig som är förälder/anhörig:

Fotboll på Gymnasiet. Nationell Idrottsutbildning (NIU) samt Idrottsalternativet

Praktik med yrkeskompetensbedömning. Helt enkelt.

Svensk författningssamling

arbete, ekonomi och fritid

Volontärpolicy. Syfte: Volontärpolicyn finns för att Fryshusets verksamheter ska ha gemensamma riktlinjer i. Uppdateras av: HR

Att vara anställd i Vi Unga. - en guide till personalen

Beredningens förslag 1. Kommunstyrelsens arbetsutskott beslutar att Karlsborgs kommun skall inrätta extratjänster.

SATSA PÅ ETT UTBYTE MED MÅNGA VINNARE PLUGGJOBB. Kvalificerat arbete för akademiker under studietiden

Vill du bli företrädare i Ledarna?

Succén är tillbaka! Välkommen till Folksams LedarCamp

Program Hösten. Fritid för Alla. Open Stage! Välkomna. för dig med funktionsnedsättning. OPEN STAGE arrangeras följande datum:

Arbetsförmedlingen är Sveriges största arbetsförmedling. Det kan du som arbetsgivare ha nytta av

Fritidsenkät Åk 5 och 8. Standardrapport

Boendestöd. Lättläst VAD ÄR DET? VÅRD- OCH OMSORGSKONTORET

Ansökan till AMA En väg in

Idrottslyftet Rekrytera Stockholm

Är du intresserad av friluftsliv, segling, skapande, paddling, gemenskap och nya vänner?

Låt oss överraska dig

Rekrytering Skolsamverkan

FAQ praktikant inom Sverige tillsammans

Utvecklingsanställning

I n f o r m a t i o n s b r o s c h y r o m p r a o

Inbjudningar för barn och ungdom sommaren Stjärnevikskollot, simskola, tennisskola, ridskola och Källängen. Vimmerby kommun

Stöd i vardagen från Omvårdnad Gävle

Policy: mot sexuella trakasserier

Arbetsplatsbesök med syfte att rekrytera förtroendevalda

RFSL Stockholms fritidsverksamhet EGALIA söker en VOLONTÄR som ledare, med start 26 augusti och tillsvidare.

Rosersbergs IK. Den stora klubben i det lilla samhället. Alla får vara med!

Sportis. Idrottskola med barn i centrum

Välkomst- och inskrivningssamtal för nyanlända barn i förskoleåldern

Ska du vara föräldraledig?

Verksamhetsplan & Budget

Vill du sommarjobba? Sommaren 2014 närmar sig

Umeå Fritid presenterar erfarenheter ur projektet. In i Umeå INTEGRATION GENOM FÖRENINGSLIV

Det återstår bara en företagarträff innan sommaruppehållet. Kom och träffa andra företagare, kommunens tjänstemän och politiker!

Ge ditt barn en gåva för livet!

14/ i Piteå Norrmalmia Sporthall

Visa dig från din bästa sida TIPS OM HUR DU SKRIVER EN JOBBANSÖKAN

Kalendarium Fackliga studier. Hösten 2015

Systematiskt arbetsmiljöarbete

För er som har tillgång till Internet så finns vår hemsida med det senaste på

Tillfällig. föräldrapenningen. vid vård av barn som fyllt 12 men inte 16 år. Vem kan få tillfällig föräldrapenning?

HANDLINGSPLAN. Här nedan förklaras de olika stegen i mallen:

Transkript:

Föreningsnytt September 2009 PÅ GÅNG! Rådets kansli har flyttat Kvällsöppet torsdagar på kansliet från den 24 september Prova på dagen den 3 oktober Äldremässa den 15 oktober Barnkonventionen fyller 20 år Uppsala föreningsråd Svartbäcksgatan 58 753 33 Uppsala Telefon: 018 14 49 14 E-post: info@uppsalaforeningsrad.se Hemsida: www.uppsalaforeningsrad.se

PÅ GÅNG Ny adress s. 5 Kvällsöppet kansliet s. 5 Prova på dagen 3 oktober s. 6 Äldremässa 15 oktober s. 7 Barnkonventionen 20 år s. 8 INNEHÅLL Föreningsrådets ordförande har ordet.. s. 3-4 Ny adress s. 5 Kvällsöppet kansliet s. 5 Prova på dagen 3 oktober s. 6 Volontärbyrån s. 7 Äldremässa 15 oktober s. 8 Barnkonventionen 20 år s. 9 Fryshuset Fryshusandan s. 10 Nominera Energispridare s. 11 Arbetsförmedlingen Fas 3 s. 12 13 Gränby lottkiosk s. 14 2009 års jubileumsstipendiater s. 15 Kalendarium s. 15 Guldhjärtat s. 16 Uppgifts- och ändringsblankett s. 17 2

Ordförande har ordet! Bilar brinner och ungdomar kastar sten! Idrott och fotboll kan vara vägen ut för våra socialt utsatta stadsdelar! Och bana vägen för bra integration och ännu bättre stadsdelar att arbeta, leva och bo i. Särskild fokus bör riktas mot idrottens betydelse ur ett integrationsperspektiv. Varje dag runt om i Sverige tar hundratals idrottsledare emot idrottande barn och ungdomar med invandrarbakgrund. Engagemanget sträcker sig många gånger långt utanför arenorna, och utan dessa föreningar och ledare skulle en viktig del av integrationsarbetet förloras. Det är därför angeläget att de långsiktigt arbetande föreningarna och ledarna känner uppmuntran i sitt arbete och får stöd för detta. Integrationsarbetet som på ett helt naturligt sätt sker inom idrottsrörelsen bör vara en inspirationskälla även för andra samhällsområden och stadsdelar. Forskningen när det gäller idrottens betydelse för integration är mycket liten, endast ett fåtal studier existerar, och med exempel från ett fåtal sporter. En av dessa är Etnicitet och social mångfald belastning eller tillgång inom barn- och ungdomsidrotten (Rolf Carlson, Idrottshögskolan i Stockholm 2001). Här finns viktiga resultat att hämta som jag tror inte ändrat sig speciellt sedan 2001: Invandrarungdomar är mindre fysiskt aktiva. Hela 40 % av flickorna med invandrarbakgrund ansåg sig vara näst intill fysiskt inaktiva mot 18 % i kontrollgruppen. Bland pojkarna var relationen 21 % inaktiva invandrarungdomar mot 13 % i kontrollgruppen. Invandrarungdomar, och särskilt invandrarflickor, debuterar senare i föreningsidrotten än andra ungdomar. Invandrarungdomar är relativt sett mindre aktiva inom föreningsidrotten. Bland invandrarflickorna var endast 30 % medlemmar i en idrottsförening mot 54 % av flickorna i kontrollgruppen. Bland pojkarna tillhörde 59 % av invandrarungdomen en idrottsförening mot 74 % i kontrollgruppen. Det finns samband mellan invandrarbakgrund och val av idrott. Som exempel kan nämnas att hela 46 % av invandrarflickorna spelade basket mot endast 14 % i kontrollgruppen. Bland pojkarna var skillnaderna tydligast inom ishockey. Denna idrott återfanns över huvud taget inte bland invandrarpojkarnas tio mest populära idrotter anslutna till RF. Detta kan jämföras med att ishockey var den populäraste 3

sporten hos 15 % i kontrollgruppen. Rapporten visade stora skillnader i levnadsförhållanden och ekonomiska villkor. Som exempel kan nämnas att över 70 % av invandrarungdomarna bodde i hyreslägenheter medan 63 % av kontrollgruppen levde i villor eller radhus. Dessutom hade invandrarungdomarna genomgående mindre tillgång till idrottsutrustning i hemmet, t.ex. skridskor och skidor. Detta talar för att det är av största vikt att stödja de befintliga föreningar som finns i dessa stadsdelar. Stöd dem ekonomiskt och med mer utbildningar för att kunna vara den bästa mottagaren för alla de ungdomar som idag går sysslolösa i stadsdelarna. Jag tänker i första hand på de stora fotbollsföreningarna. De måste få hjälp med att rigga organisationerna och få en bättre ekonomi för att satsa mer på breddidrott och inte bara på elit. Vilket många av de ungdomar som bor i dessa stadsdelar nu får lida för! (Alla får inte vara med!) Jag förstår att de befintliga ledarna som älskar sin fotboll, satsar på fotbollen i första hand, men fotbollen måste stå för något mer, då man har sina största upptagningsområden i de invandrartäta stadsdelarna som Stenhagen och Gottsunda. Men föreningarna behöver hjälp! Mycket hjälp! Jag vädjar därför nu till er föräldrar, skolor, bostadsbolag, företagare, politiker och andra beslutsfattare att ta till er idrottens kraft, och i detta specifika fall fotbollen som metod för att sysselsätta ungdomarna i dessa stadsdelar. Tjejer som killar i ett ännu aktivare föreningsliv! Med ännu fler bra föräldrar, ledare och tränare skulle detta bli ett lyft för stadsdelarna! Alla dessa kan naturligtvis inte jobba stor tid med detta utan ersättningar. Ge föreningarna chansen att anställa ledare och tränare som kan möta det stora behovet som bevisligen finns! Fotbollen är global och är den största idrotten som finns i världen! Fotbollen har också bra utarbetade handlingsplaner och utbildningspaket som går att använda direkt. Dessutom finns stöd att få genom Svenska Fotboll Förbundet, (SvFF) och kampanjer som bedrivs nationellt och internationellt, Idrott mot Rasism, Fair Play, Ge Rasismen ett rött kort osv. Uppsala söndag den 13 september 2009 Svante Forslund Ordförande Uppsala Föreningsråd 018-144914, 070-5706656 svante.forslund@uppsalaforeningsrad.se 4

Föreningsrådets kansli har flyttat! Vi finns nu i Karl-Johansbyggnaden Svartbäcksgatan 58, 1 tr. Adress, telefonnummer och e-post är: Uppsala Föreningsråd, Svartbäcksgatan 58, 1tr, 753 33 Uppsala, 018 14 49 14 och E-post: info@uppsalaforeningsrad.se Hemsidan: www.uppsalaforeningsrad.se Tillsammans med kansliet finns också Diskrimineringsbyrån och Centrum för Ideellt Arbete. För att utöka servicen mot våra medlemsföreningar och allmänheten ska kansliet ha kvällsöppet på torsdagar mellan 17.00 21.00 från och med den 24 september. VÄLKOMNA! 5

Det är inte försent! Om din förening vill vara med på Prova på dagen i Fyrishov lördagen den 3 oktober kl. 15-18 går det fortfarande att e-posta eller ringa samordnare Ulrica Backlund tel: 018-262012, ulrica.backlund@fyrisgarden.se. Dagen ger föreningar möjlighet att visa upp sin verksamhet, hitta nya föreningsmedlemmar och knyta nya kontakter med andra föreningar, ledare och aktörer på fritidsområdet. Besökare får möjlighet att prova på och anmäla sig till olika fritidsaktiviteter i Uppsala. Invigningstalare blir Sosso Milegrim (fd. Hietanen). Dagen avslutas med DISCO för alla besökare på Fyrisgården kl. 18-21. Det blir bland annat innebandy, fotboll, trampolin, teater, showdans, karaoke, tv-spel, biljard, bågskytte, klättervägg, schack, pyssel av olika slag, musikterapi, tennis, friidrott, basket, casting, ridsport med mekanisk häst m.m. Uppvisningar och happenings. Nätverket Fritid för alla har en hemsida (www.fritidforalla.se) där föreningar kan lägga in information om sin verksamhet samt kontaktuppgifter så att besökare som söker något att göra på fritiden kan kontakta föreningen direkt utan mellanhänder. Mer information: Samordnare Ulrica Backlund 018-262012, ulrica.backlund@fyrisgarden.se www.fritidforalla.se 6

Volontärbyrån har öppnat lokalkontor i Uppsala! Lokalkontoret i Uppsala har som uppgift att arbeta med stöd till Uppsala organisationer, och gör detta i samverkan med Centrum för Ideellt Arbete som har finansiering från Uppsala kommun. Den 3:e september öppnade vi lokalkontoret i Uppsala och Marita Klasson finns nu på plats för att stödja Uppsalas ideella organisationer. Målet med Volontärbyrån är att förmedla kontakt mellan volontärer och ideella organisationer och utbildar i att rekrytera och leda frivilliga - Detta innebär att du som ideell verksamhet kan använda oss som ett verktyg för att söka efter volontärer till din verksamhet. Genom att publicera dina lediga uppdrag hos oss ger du fler möjligheten att hitta just er organisation. - Den andra delen av vårt arbete är att utbilda dig som är volontärsamordnare i att leda och rekrytera frivilliga i din verksamhet, både genom att ta fram handböcker och erbjuda utbildningar. Mina uppgifter är att vara lyhörd för vilka behov som finns hos föreningar inom volontärsamordning, samt att erbjuda Volontärbyråns stöd i att möta dessa utmaningar. Vissa föreningar har svårt att hitta frivilliga, andra tycker att största utmaningen är att behålla dem medan ytterligare några funderar på hur viktigt det är med introduktion, överenskommelser, vilka krav man kan ställa på frivilliga etc. Förutom att arbeta med dagligt stöd över telefon, via mail och genom möten, kommer vi därför att arrangera grundutbildningar i volontärsamordning och temakvällar inom en rad olika områden. Marita Klasson ansvarig Volontärbyrån i Uppsala Välkommen på Volontärbyråns Utvecklingskväll! Uppdragsformulering och Rekryteringsbudskap Hur hittar vi den volontär vi söker genom att synas på rätt sätt? Hur kan man marknadsföra sitt behov av volontärer? Hur beskriver man volontäruppdragen på ett intressant sätt? Vilka krav kan man ställa? Detta är några av frågorna vi diskuterar under kvällen. Ledare: Marita Klasson och Karin Olsson Tid: 4 november 2009, kl 17:30-21:00 Plats: Svartbäcksgatan 58, Röda rummet Sista anmälningsdag: 28 oktober 2009 Kontakta: Marita på e-post marita.klasson@volontarbyran.org eller telefon 018-24 14 01 Observera att datum för kommande utbildningar publiceras på vår hemsida www.volontarbyran.org och att inga av dessa tjänster eller utbildningar kostar något för Er organisation. Har Du några funderingar eller skulle vilja träffa Marita för att diskutera hur Ni arbetar med frivilliga i er organisation är Du varmt välkommen att höra av dig. /Volontärbyrån/ Svartbäcksgatan 58, 753 33 Uppsala Telefon: 018-24 14 00, Mobil: 076-160 33 51 Mail: marita.klasson@volontarbyran.org Hemsida: www.volontarbyran.org 7

8

Barnkonventionen fyller 20 år Födelsedagen är den 20 november i år. Uppsala kommun vill tillsammans med många olika intressenter uppmärksamma och fira att barnkonventionen funnits sedan 1989. En symbol Uppsala firar Barnkonventionen 20 år har tagits fram för att alla som vill ska kunna använda den i sin ordinarie verksamhet eller vid särskilda arrangemang som anordnas för att manifestera barnkonventionen. Genom att uppmärksamma någon eller några av artiklarna i barnkonventionen i sin egen verksamhet eller tillsammans med andra kan barnets rättigheter bli synliggjorda på olika sätt. Här är några exempel: Dialogforum på Fyrisgården för ungdomar med funktionsnedsättningar är ett bra exempel på ordinarie verksamhet. Ungdomar träffar politiker och tjänstemän regelbundet för dialog om deras situation i samhället. Verksamheten synliggör artiklarna Barns rätt att komma till tals (art 12) och Barn med handikapp ska åtnjuta samma rättigheter som andra för att vara delaktiga i samhället (art 23). Fett me kärlek för skolungdomar samt barnens lek i förskolan är exempel på artikel 31, Barns rätt till lek, vila och kultur. Det finns flera artiklar som kan användas av föreningar och organisationer. Barnombudsmannen kan ge tips. Det finns vissa jippon inplanerade redan. Till exempel Trygghetsdagen Vi i stan evenemang på Vaksala torg Internationella barndagen Invigning av kulturlovet Födelsedag 3 oktober 5 oktober 30 oktober 20 nov Men det viktigaste är att vi får en massiv uppslutning kring Uppsala firar Barnkonventionen 20 år. Tänk efter vad och i vilka sammanhang din förening kan uppmärksamma jubileet. Symbolen som tagits fram är fri att användas för alla organisationer och intressenter. 9

Fryshusandan Enköping 3-4 november Den 3-4 november 2009 är Fryshusandan i Enköping. Länskonferensen är gratis, lunch och fika ingår. För anmälan gå in på www.fryshuset.se/fryshusandan Vid frågor går det bra att maila fryshusandan@fryshuset.se I samband med nedslaget kommer Vattenfalls Energispridarpris på 30 000 kronor delas ut till någon som har gjort insatser för Uppsala läns unga. För att nominera din Energispridare, maila kontaktuppgifter och en kort motivation till fryshusandan@fryshuset.se senast 15 oktober -09. 10

11

Faktablad med information till arbetsgivare, mars 2009 Jobb- och utvecklingsgarantin Tredje fasen Syftet med jobb- och utvecklingsgarantin är att erbjuda personer, som varit utan arbete en längre tid, aktiviteter för att de så snabbt som möjligt ska hitta ett arbete. Jobb- och utvecklingsgarantins tredje fas I jobb- och utvecklingsgarantins tredje fas ska en arbetssökande erbjudas sysselsättning hos en anordnare (arbetsgivare). Sysselsättning får anordnas av privata eller offentliga arbetsgivare, sociala företag eller Ideella organisationer. Anordnaren betalar inga löner, arbetsgivaravgifter eller försäkringar. Anordnaren får 225 kronor per person och anvisningsdag för att täcka handledarkostnader med mera. Den arbetssökande är oavsett försörjningsform försäkrad för arbetsskada, sveda och värk med mera, samt vid dödsfall. Staten kan lämna ersättning för skador som deltagaren vållat. Genom sysselsättningen får den arbetssökande en möjlighet att skaffa sig erfarenheter, meriter och färska referenser. Varje sysselsättningsperiod får pågå i högst två år och den arbetssökande ska under denna tid fortsätta att söka arbete med stöd av Arbetsförmedlingen. Vad räknas som lämplig sysselsättning Sysselsättningen får inte konkurrera med ordinarie arbete utan ska bestå av arbetsuppgifter som annars inte skulle bli utförda. Sysselsättningen ska motsvara den tid som den arbetssökande står till förfogande för arbete. Den som söker arbete på heltid ska således ha en sysselsättning på heltid. Anordnaren *Anordnaren måste uppfylla följande krav: *Anordnaren ansvarar för att arbetsmiljökraven är uppfyllda. *Anordnaren ansvarar för och tillhandahåller nödvändig arbetsutrustning, skyddsutrustning och skyddskläder. *Anordnaren ska tillhandahålla en handledare. *Anordnare ska klart ange vilka olika uppgifter/sysslor som den arbetssökande för väntas utföra. *Anordnaren anger var uppgifterna ska utföras. *Anordnaren ansvarar för introduktion av den arbetssökande på arbetsplatsen. *Anordnaren ska ha regelbundna kontakter med Arbetsförmedlingen för att informera om hur det fungerar för den arbetssökande hos anordnaren. *Anordnaren får inte utan Arbetsförmedlingens medgivande placera den arbetssökande hos en annan arbetsgivare, förening, organisation eller annat företag. 12

Arbetsmiljöansvar Enligt lag (2000:625) om arbetsmarknadspolitiska program ska den som anvisas till ett arbetsmarknadspolitiskt program likställas med arbetstagare vad gäller vissa bestämmelser i arbetsmiljölagen. Detta innebär att den som upplåter sin arbetsplats för ett program ansvarar för att arbetet bedrivs på ett säkert sätt. Anordnaren är skyldig att se till att arbetslokaler, arbetsredskap, maskiner, arbetsmetoder och hantering av farliga ämnen uppfyller vissa grundkrav ur arbetsmiljösynpunkt. Det är viktigt att den anvisade får kunskap och kännedom om hur arbetsuppgifterna ska utföras på ett säkert sätt. Anordnaren är också skyldig att anmäla skada till Försäkringskassan och Arbetsmiljöinspektionen. Deltagares ersättning Under tiden i sysselsättning kan arbetssökande, om de uppfyller villkoren, få aktivitetsstöd från Försäkringskassan. I de fall som aktivitetsstöd inte utgår kan arbetssökande, om de uppfyller villkoren, få försörjningsstöd från kommunen. Ekonomiskt stöd till anordnaren Anordnare får 225 kronor per person och anvisningsdag som ekonomiskt stöd för handledning och eventuella merkostnader. Stödet betalas ut av Arbetsförmedlingen. Lagar och förordningar Lag (2000:625) om arbetsmarknadspolitiska program Förordning (2000:628) om den arbetsmarknadspolitiska verksamheten. Förordning (2000:634) om arbetsmarknadspolitiska program Förordning (2007:414) om Jobb- och utvecklingsgarantin Tillvägagångssätt för att erbjuda en sysselsättning Kontakta din lokala arbetsförmedling. Adressuppgifter hittar du på www.arbetsformedlingen.se under fliken Arbetsförmedlingar. Mer information Du kan få mer information genom den lokala Arbetsförmedlingen eller Arbetsförmedlingen Kundtjänst, telefonnummer 0771-416 416. Du kan även besöka www.arbetsformedlingen.se 13

LEDIGA VECKOR I GRÄNBY! Det finns lediga veckor. Detta gäller föreningar som säljer bingolotter. Föreningen kan även få fler än en vecka. Skriv i ansökan! Förening som vill sälja lotter ska ansöka skriftligen hos Uppsala Föreningsråd, Svartbäcksgatan 58, 753 33 Uppsala eller e-post till info@uppsalaforeningsrad.se Ansökan kan göras när som helst under året. Ansökan skall innehålla följande uppgifter; Föreningens namn, adress och telefon nummer Ansvarig kontaktperson, adress och telefon nummer Ungdomsverksamhet När föreningen har skickat in en ansökan kommer föreningsrådet att skriftligen bekräfta att ansökan har kommit in. Har ni inte fått någon skriftlig bekräftelse inom två veckor. Hör av er, eller skicka en ny ansökan. 14

2009 års Jubileumsstipendiater Den 12 september, på invigningen av Kultur Natten, delades årets stipendier ur Stiftelsen Näringslivets och Uppsala Kommuns jubileumsfond Uppsala 700 ut. Stipendiaterna 2009 är Knattedykarna i Uppsala och Jonny Pettersson, Ärentuna Sport Klubb Sammanträdesdagar för styrelsen 2009-2010 2009 onsdagen den 16 september 17.30-20.00 onsdagen den 14 oktober 17.30-20.00 onsdagen den 18 november 17.30-20.00 onsdagen den 16 december 17.30-20.00 2010 onsdagen den 20 januari 17.30-20.00 onsdagen den 10 februari 17.30-20.00 ÅRSMÖTE : Onsdagen den 3 mars 20 15

Gottsunda dagarna 2009 Uppsala Föreningsråds GULDHJÄRTA Uppsala Föreningsråd delar ut ett internationellt pris i form av ett GULDHJÄRTA vid speciella tillfällen och när någon medborgare i världen gör något samhällsnyttigt utöver det vanliga. De som mottagit ett sådant GULDHJÄRTA följer här ett par exempel Staffan Lundqvist Uppsala: Hedersordförande i Uppsala Föreningsråd för sitt arbete som ordförande i 21 år. Advokat Richard Wolf Washington USA: Ordförande i ADL och INACH för sitt arbete för ett bättre Internetanvändande utan hot och våld på internet. Franska ambassadören i Washington Pierre Vimont för sitt engagemang för mänskliga rättigheter i international affairs. Kenneth Holmstedt Stadsdirektör i Uppsala: Uppvaktning och för allt stöd till sektor 3. Sören Gozzi numer pensionär, för sitt långa engagemang för den ideella sektorn. Liisa E Hundertmark VD Fyrishov: Uppvaktning och för allt föreningsstöd genom åren. 16

Uppgifts- och ändringsblankett Vid adressändring, ändring av kontaktperson, när det gäller Din förening, ber vi Dig fylla i och sända denna blankett till eller skicka e-post Uppsala Föreningsråd Svartbäcksgatan 58 753 33 Uppsala e-post: info@uppsalaforeningsrad.se Förening Organisationsnummer Ny adress E-post: Postnr: Telefon Ort Ny kontaktperson Telefon E-post kontaktperson: Typ av verksamhet Huvudsaklig verksamhetsplats: Ändringsuppgiften insänd av: Namn Telefon 17