STOCKHOLM 2010-07-01 JÄMSTÄLLD VÅRD FÖR FLER LATTEPAPPOR



Relevanta dokument
Yttrande över motion 2011:40 av Tove Sander (S) och Petra Larsson (S) om modern och jämställd förlossningsvård

Amning & Jämställdhet Av: Mats Berggren

Definition föräldraskapsstöd

Amning & Jämställdhet. (c) Mats Berggren

Vi kräver att få förutsättningar för att kunna ge trygg och säker vård!

Stockholm Foto: Pål Sommelius

Jag var livrädd för att jag skulle anses oförmögen att ta hand om mitt barn!

Ett barn är fött. En rapport om förlossningsvård och föräldrautbildning

Jämställt föräldraskap

Amning & Jämställdhet

Information till dig som har fött barn på SUS

Partnerprojektet. Jämställd vård. Barnmorskemottagningen Eriksberg i samarbete med Kunskapscentrum för Jämlik vård Göteborg

DRAFT DRAFT. 1. Bakgrund. 2. Förberedelse inför förlossning och föräldraskap

Barns och ungdomars rätt inom hälso- och sjukvården

BARNET HAR RÄTT TILL EN PAPPA OCH EN MAMMA

Barn, kompetens och karriär

Landstingsstyrelsens förslag till beslut. Motion 2011:40 av Tove Sander och Petra Larsson (S) om modern och jämställd förlossningsvård

Effekterna av vårdnadsbidraget

HUR DU FÅR FÖRÄLDRAGRUPPEN ATT SNACKA

Föräldrastöd. Enköpings kommun

Jämställt föräldraskap och goda uppväxtvillkor för barn

DRAFT. Annat land. utanför europa

Den som har låg eller ingen inkomst har rätt till en ersättning på grundnivå, 225 kronor per dag eller kronor per månad.

Små barn har stort behov av omsorg

livspusslet Foto: Andy Prhat

Minnesanteckningar - Jämställt föräldraskap 8 & 9 maj 2012

Bakgrund. Läsförståelse. Arbetsmaterial till Barnet Skriven av: Hans Peterson

DRAFT. 2.4 Om du tagit del av inspirationsföreläsning vid Sjukhuset i Skövde vid ett tillfälle, vilket datum var det vid första tillfället?

Familjecentraler Brukarundersökning 2010

JÄMSTÄLLT FÖRÄLDRASKAP FÖR BARNETS BÄSTA. Alexandra Thorén Todoulos & Ida Ivarsson

Föräldrars och arbetsgivares syn på föräldraledighet två enkätundersökningar

BB var god dröj? Varje kvinna ska få föda tryggt

Kommittédirektiv. Översyn av föräldraförsäkringen. Dir. 2004:44. Beslut vid regeringssammanträde den 7 april 2004.

Tilla ggsrapport fo r barn och unga

Kvinnor och män med barn

Enskilt föräldrasamtal med den förälder som inte har fött barnet

Regnbågsfamiljer och normativ vård. Lotta Andréasson Edman Leg. Barnmorska Fil.mag Mama Mia Söder

Det nyfödda barnet -amning & omvårdnad. Föräldrautbildning på mödravården

Familjestöd en mänsklig rättighet?

En föräldraförsäkring delad i tre lika stora delar - Varför? Ett OH-material LOs Välfärdsprojekt Mars 2006

Utveckla barn - och föräldraperspektivet inom missbruks- och beroendevården

Jämställdhet nu! dalarnas län 1

Jämställt föräldraskap och goda uppväxtvillkor för barn - en ny modell för föräldraförsäkringen (SOU 2017:101) samt förslag enligt bilaga

Minnesanteckningar Politikerseminarium Jämställt föräldraskap 9 maj 2012

Minska risken för plötslig spädbarnsdöd. Sex råd till dig som förälder

Lätt svenska. Vi kan inte vänta med att göra Sverige till världens bästa land att leva i

Jämställt föräldraskap och goda uppväxtvillkor för barn

Familj och arbetsliv på 2000-talet - Deskriptiv rapport

Kids och karriär. En rapport och enkät om föräldraledighet för ingenjörer från Sveriges Ingenjörer, 2005.

Både mammor och pappor är föräldrar

Tvärprofessionella samverkansteam

Amning & Jämställdhet Av: Mats Berggren

EPDS- Edinburgh Postnatal Depression Scale. Leila Boström MBHV-psykolog

Hur många barn är berörda i Stockholm? Christina Scheffel Birath Med. Dr, Leg psykolog

Barnen och sjukdomen Nationell konferens Barn som anhöriga 2013

Förlossningsvården en framtidsfråga

Etik-kafe vid SFOG-veckan i Skövde Principielle uppbyggnad av etikkaféet:

Män & papparollen.

REMISSVAR Jämställt föräldraskap och goda uppväxtvillkor för barn en ny modell för föräldraförsäkringen, del 2 (SOU 2017:101)

Min bok. När mamma, pappa eller ett syskon är sjuk

MANUS: HUSAN ANNAS HISTORIA

Men vilka möjligheter finns för att dela lika? Vad är bäst för barnet? Är det svårt att dela på ansvaret?

Stöd i din föräldraroll Från graviditet till tonåren

1177 Vårdguiden för dig som jobbar på en barnmorskemottagning

Varmt välkomna! Tvärprofessionella samverkansteam. kring psykisk skörhet/ sjukdom under graviditet och tidigt föräldraskap

Sammanfattning 2015:5

Ledarnas Chefsbarometer Chefen och jämställdhet

Lkg-teamet Malmö Barn med LKG Information til dig som är förälder til ett barn med LKG SUS Malmö, lkg-teamet Jan Waldenströms gata Malmö 1

Hälsofrämjande förstärkta hembesök

Tobaksfri graviditet. ge ditt barn en uppväxt utan tobak

Om unga föräldrar. och arbetsmarknaden.

Genomförandeplan. Min vilja


Kön. Ålder. Gävleborg. Det totala antalet svarande föräldrar är 104 vilka sammanlagt har 213 barn. 56% 44% 41% 26% 19% 12% 2% 0%

Klara, färdiga, gå! Om de yngsta medborgarna och deras rättigheter. Barnombudsmannens årsrapport 2007

Motion: Förbättrat kommunikationsstöd i förlossningsvården

Att bilda familj och leva med barn. i Sverige

Grafisk form: Frida Nilsson Barns och ungdomars rätt på sjukhus

Grafisk form: Frida Nilsson Barns och ungdomars rätt på sjukhus

Inskolning. med tanke på genus

17 Yttrande över motion 2017:42 av Elinor Odeberg (S) om stärkt eftervård för födande HSN

BRYTA TYSTNADEN OM MISSBRUKET I FAMILJEN

Barn, infektioner och antibiotika Presentation av ett Stramaprojekt

Att få barn och bli förälder en omtumlande upplevelse Om samliv och sexualitet med ett nytt barn i familjen Författare och copyright: Birgitta

DOKUMENT NEEEJ inte igen!

att vara förälder och ryggmärgsskadad FÖRLOSSNING

Föräldrar i missbruks- och beroendevården. Sammanfattad kartläggning för att stärka barn- och föräldraperspektivet

DOULA SOM STÖD FÖR ENSAMSTÅENDE GRAVIDA KVINNOR

Varför föds det så få barn?

Välkomna att föda barn i Västerås!

Att uppmärksamma det lilla barnet när föräldern har egna problem som psykisk ohälsa och/eller missbruk

Jämställt föräldraskap Hur kan vi vara med och skapa förändring?

Föräldrapenning. Hur mycket får man? Vem har rätt till föräldrapenning?

Föräldrapenning. Hur mycket får man? Vem har rätt till föräldra penning?

Familj och arbetsliv på 2000-talet. Till dig som är med för första gången

KRAFTRESURSER I VARDAGEN HOS SMÅBARNSFAMILJER

Fader Vår om pappor med intellektuella funktionsnedsättningar Lättläst

Välkommen till oss. Barnmorska: Kontakta oss

Doula och Kulturtolk samt Mammagrupper. Födelsehuset Doula & Kulturtolk

Kejsarsnitt. Kanthi Söder Rahm 76 Dagfolkhögskolan Höst 1997 Trollhättan

Transkript:

SOCIALDEMOKRATERNA I STOCKHOLMS LÄNS LANDSTING STOCKHOLM 2010-07-01 JÄMSTÄLLD VÅRD FÖR FLER LATTEPAPPOR

2 (8)

3 (8) PAPPA PÅ RIKTIGT Jag tror att de allra flesta som skaffar barn vill vara förälder på riktigt. De vill ge sitt barn trygghet, kärlek och kunskap genom att vara aktiv och närvarande från den allra första levnadsdagen. Det gamla synsättet där föräldraskap är synonymt med moderskap tilltalar inte dagens föräldrar. Ett barns liv berikas av rätten till båda sina föräldrar. Det är glädjande att fler och fler män tar ut föräldraledighet och vägrar välja mellan karriär och familj. Bloggande pappor, pappalediga chefer och en politisk debatt om ett nytt föräldraskap bidrar till att utvecklingen går åt rätt håll. Lattepappan har kommit för att stanna. Men det räcker inte. Vi har långt kvar. Arbetet att inkludera pappor och se dem som likvärdiga föräldrar måste börja redan under graviditet och förlossning. Jag vill att Stockholm ska ligga steget före. Det är hög tid att investera i en modern sjukvård som möter behoven hos dagens föräldrar. Socialdemokraterna vill uppgradera pappornas och partners roll inom hälso- och sjukvården. Jämställt föräldraskap tjänar vi alla på. Det finns stora löneskillnader mellan de kvinnor som tar ut största delen av föräldraförsäkringen själva och de som delar mer lika med sin partner. Kvinnor kommer att vinna ytterligare insteg i en jämlik konkurrens på arbetsmarknaden med männen. En majoritet av barnen i Sverige vänder sig idag i första hand till sin mamma om de behöver prata om något. Ju mer tid papporna är med sina barn, desto viktigare stöttepelare och bollplank kommer de att bli för sina barn. Det tjänar både pappor och barn på. Jag vill att framtidens pappor ska få lov att vara pappa på riktigt. Jag vill ha fler lattepappor. ILIJA BATLJAN Socialdemokraternas kandidat till finanslandstingsråd i valet 2010

4 (8) FEM FÖRSLAG FÖR FRAMTIDEN Den medicinska kvaliteten för våra barn i länet är av världsklass. Sverige är världens säkraste land att föda barn i och har världens lägsta spädbarnsdödlighet. Men det finns brister idag organiseras vården kring förlossningen kring den födande modern och barnet. Vi vill inkludera hela familjen. Pappor och partners ska inkluderas i vården från början. Stockholm bör ligga steget före i att inkludera pappor/partners i sjukvården. Idag skiftar kvaliteten i omhändertagandet mellan olika kliniker. Vissa kliniker erbjuder den andra föräldern möjlighet att sova kvar och att äta. Andra har ingen plats för pappor/partners alls eller erbjuder endast frukost. 1. FÖRSTA NATTEN-GARANTI PÅ BB Som nybliven mamma är det viktigt att känna trygghet och stöd. För den andra nyblivna föräldern, som inte är den födande modern, är det minst lika viktigt att få en roll och möjlighet att knyta an till det nyfödda barnet. Vi vill därför införa en första natten-garanti för pappor/partners på BB. Ingen nybliven förälder ska tvingas lämna sitt nyfödda barn. Det är helt enkelt fel att sära på barn från sina föräldrar. 2. MAXTAXA FÖR PAPPA/PARTNER VID LÅNGA SJUKHUSVISTELSER Det är inte alla förlossningar som går enligt plan. Ibland innebär komplikationer långa perioder av sjukhusvistelse under graviditeten. Ett sådant exempel är när den gravida kvinnan drabbas av havandeskapsförgiftning. Som blivande pappa/partner måste du betala varje natt du ligger inne med din gravida partner. Det kan på några dagar och veckor bli höga kostnader. I många fall behövs stödet från den blivande pappan/partnern för att vården ska fungera. Vid svår havandeskapsförgiftning får patienten inte bli upprörd, orolig eller stressad. Då behöver den blivande modern någon hon litar på för att sköta kontakterna med sjukvårdspersonalen. Maxtaxans tak ska ligga på en nivå som motsvarar kostnaden för 2-3 nätter på sjukhuset.

5 (8) 3. LÅT PAPPOR/PARTNERS ÄTA UNDER FÖRLOSSNINGEN En förlossning kan pågå i flera dygn. Under den tiden räknas den födande modern som patient, men inte hennes medföljande partner. Därför erbjuds den födande kvinnan mat, näringsdryck och annat under förlossningen men inte hennes partner. Den blivande pappan/partnern hänvisas till godisautomater eller sjukhuskiosken. Redan under förlossningen talar sjukvården om för papporna att de inte är lika mycket värda i föräldraskapet som mammorna med den här politiken. Vi vill ändra på detta och erbjuda pappor/partners att också få äta under förlossningen, mot betalning. Tyvärr har den nuvarande sjukhusmaten stora brister. Den serveras i exploderande svarta plastlådor och har upp till 25 tillsatser per portion. Endast var fjärde patient tycker att maten smakar bra. Den maten vill vi helst inte servera vare sig blivande mammor eller blivande pappor. Men vinner vi valet kommer vi att byta dagens plastlådor mot näringsriktig och fräsch mat enligt det rödgröna förslaget om att införa Hälsokök Stockholm. Den maten ska blivande pappor/partners ha möjlighet att köpa och äta tillsammans med den födande mamman. 4. JÄMSTÄLLDHETSUTBILDA PERSONALEN I MÖDRAVÅRDEN Vid första kontakten med mödravården är många osäkra och törstar efter råd från någon som har erfarenhet. Ofta möts de av en gammalmodig syn på föräldraskapet. Störst fokus läggs på mamman förlossning, amning, sömn och anknytning. Medan den blivande pappan/partnern hamnar i bakvattnet. Även de blivande föräldrar som har ambitioner om ett jämställt föräldraskap leds lätt in i en traditionell uppdelning av roller mellan sig, därför att de saknar kunskap och förebilder om motsatsen. Därför vill vi jämställdhetsutbilda personalen på mödravårdscentralerna. 5. FÖRÄLDRAUTBILDNING FÖR BÅDA FÖRÄLDRARNA Vi vill starta grupper för pappor och partners över hela länet. Idag erbjuds nyblivna mödrar att vara med i föräldragrupper, eller mammagrupper. Dessa leds av personal på barnavårdcentralerna. Här kan nyblivna mammor få svar på många frågor om hur en nyfödd bebis uppträder, om förvandlingen till förälder, om

6 (8) amning, problem med sömn, sex och relationer. Det är mycket som ställs på ända när man får sitt första barn. Många kvinnor tycker att det är en befrielse att få prata med andra i samma situation och även att få den sociala tillhörigheten och slippa ensamheten under föräldraledigheten när kompisarna och partnern är på jobbet. Mammagrupperna fyller en viktig funktion. Vi vill erbjuda föräldragrupper riktade särskilt mot pappor och partners. Den förälder som inte fött barn får också livet ställt på ända och ställs inför nya utmaningar. Frågor om anknytning till barnet, om relationen med partnern och om osäkerheten inför föräldrarollen är minst lika viktiga att få ventilera för papporna. Och den sociala funktionen, att hitta andra pappor och partners som är hemma med sina barn, är nog många gånger ännu viktigare för män eftersom det fortfarande är en majoritet med mammor på lekplatserna och öppna förskolan.

7 (8)

Socialdemokraterna i Stockholms läns landsting Stockholm T: 08-737 44 11 www.socialdemokraterna.se/stockholm