Internationella kvinnor. En Malmögemensam insats för stadens kvinnor, födda utanför EU/OECD finansierad av FINSAM Malmö

Relevanta dokument
Dialog med Kommunförbundet Skåne 14 maj

Lokalt samarbetsavtal mellan Arbetsförmedlingen i Nacka/Värmdö och Nacka kommun

Med rätt att delta. Nyanlända kvinnor och anhöriginvandrare på arbetsmarknaden (SOU 2012:69) Elin Landell, särskild utredare

Förstärkt samarbete mellan Arbetsförmedlingen och Försäkringskassan Jan Karlsson Specialist Försäkringskassan Fyrbodal

Bilaga 1 DUA-nyanlända Bakgrund och ambition

Syfte Att genom samverkan och med gemensamma insatser, utifrån lokala behov, långsiktigt och varaktigt minska ungas arbetslöshet.

Internationella kvinnor Samordnad Handlingsplan

E 2.0 Förändringar inom etableringen och ersättningar. Nytt etableringsprogram och nya ersättningsregler för alla programdeltagare

VERKSAMHETSPLAN Internationella Kvinnoföreningen Lokalt ResursCentrum för kvinnor i Öresundsregionen

Svensk författningssamling

ESF-projekt Samstart Skype möte

SAMMANFATTNING I skuggan av hög arbetslöshet - Om flykting- och anhöriginvandrares arbetsmarknadsetablering

Försäkringskassans inriktning för arbete med arbetsintegrerande sociala företag

Verksamhetsplan 2011

Kommittédirektiv. Tilläggsdirektiv till Delegationen för unga till arbete (A 2014:06) Dir. 2017:20

Policy för den sociala ekonomin och socialt företagande i Timrå kommun

Kontoret för barn, ungdom och arbetsmarknad

Denna policy anger Tidaholms kommuns förhållningssätt till den sociala ekonomin och socialt företagande.

Utvärdering Unga Kvinnor. Delrapport KAREN ASK

Svensk författningssamling

Insteget. Projektansökan till Samordningsförbundet i Umeå. Deltagande parter bakom projektet

Utgiftsområde 13 Integration och jämställdhet

Insatsredovisning, prestationer och nyckeltal

Mål för nyanländas introduktion. Reviderad april 2006

Livets skola, eller livet efter skolan?

Utgiftsområde 13 Integration och jämställdhet

Övergångslösning för sociala företag och individstöd för personer i sociala företag

Vad gör Arbetsförmedlingen? Och varför behöver vi samverka med hälso- och sjukvården?

Linköpings kommuns riktlinjer för arbetsmarknad och integration

Bilaga 1. Kartläggning av målgruppens storlek och sammansättning. En kartläggning av målgruppen. som redogör för målgruppens storlek,

Policy för den sociala ekonomin och socialt företagande i Timrå kommun

VERKSAMHETSPLAN 2015 med budget

FINSAM och Utvägen. Information den 30 maj Karina Andersson Monica Malmqvist. Social sektor Individ- och familjeomsorgen

Politiska inriktningsmål för integration

Plan för insats. Samverkansteamet 2014 SOFINT. Reviderad Samordningsförbundet i norra Örebro Län

BAS ~ Beroende, Arbetsmarknad, Samverkan

Europeiska socialfonden

Arbetsförmedlingens uppdrag beröringspunkter och samarbete. Daniel Sörman Christina Edlund

Verksamhetsplan och budget Samordningsförbundet Landskrona Svalöv

Arbetslöshetsstatistik i Tibro Källa: Arbetsförmedlingen

Kommittédirektiv. Samordnare för unga som varken arbetar eller studerar. Dir. 2015:70. Beslut vid regeringssammanträde den 25 juni 2015

Lokal överenskommelse om samarbete mellan Arbetsförmedlingen Bryggan, JobbMalmö och Individ- och Familjeomsorgen i stadsområde Väster i Malmö stad

Verksamhet som ska bedrivas i samverkan (bilaga 3)

Arbetsförmedlingens verksamhetsplan 2012

Uppdragsavtal angående projektet KOM MED i Skellefteå

Implementering av verksamhet 3.4.4

Samarbete och utveckling

Svensk författningssamling

Fyra projekt. Tillsammans ska vi minska utanförskapet i Köping Arboga Kungsör

Arbetsförmedlingens verksamhetsstatistik juni 2017

VERKSAMHETSPLAN, MÅL OCH BUDGET 2017

Lokal överenskommelse om samverkan för unga till arbete

BILAGA 2 REDOVISNING AV BEFINTLIG VERKSAMHET

LärSam - daglig verksamhet som språngbräda

Ester mikrofinans på skånska. Kerstin Thulin Verksamhetsledare & en av grundarna

Arbetsförmedlingens uppdrag gällande funktionsnedsatta

VERKSAMHETSPLAN 2007 SAMORDNINGSFÖRBUNDET VÄNERSBORG/MELLERUD

Arbetslöshetsstatistik i Tibro Källa: Arbetsförmedlingen

Projekt SIA. Stegen in i arbetsmarknaden

Bilaga 2. Redovisning av befintlig verksamhet

Samverkan som framgång

Projektansökan till Gotlands samordningsförbund, Finsam

Utlysning för ESF Nationellt av genomförandeprojekt med inriktning "Metoder för att öka nyanlända kvinnors sysselsättning

BILAGA 2 REDOVISNING AV BEFINTLIG VERKSAMHET

Praktik. Lättläst svenska

Arbetslöshetsstatistik i Tibro Källa: Arbetsförmedlingen

Riktlinjer för Arbetsmarknadsenhetens insatser

1 (6) Strategidokument - Strategi för hälsofrämjande arbetssätt inom socialförvaltningen

Kartläggning unga vuxna år i Motala

Sjukskrivnas återgång i arbete

Verksamhetsplan och budget. Samordningsförbundet Finsam i Helsingborg

ANSÖKANDE ORGANISATIONER: ARBETSFÖRMEDLINGEN, FÖRSÄKRINGSKASSAN, LEKEBERGS KOMMUN

REMISSVAR TCO Ds 2016:35 om Ett nytt regelverk för nyanlända invandrares etablering i arbetsoch samhällslivet

BILAGA 3 VERKSAMHET SOM SKA BEDRIVAS I SAMVERKAN

Verksamhetsplan och budget 2014

ARBETE, SYSSELSÄTTNING OCH INTEGRATION VÄNERSBORGS KOMMUN

Arbetsmarknadsstrategin Avseende insatser för personer med särskilt behov av stöd för att komma till egen försörjning.

Arbete med Unga på Arbetsförmedlingen

Unga och arbete Strukturella hinder och individuella lösningar i arbetsmarknadspolitiska projekt en kunskapsöversikt

ANSÖKAN OM MEDEL FÖR PROJEKT Lund

Översikt Socialfondsprogrammet samt indikativ fördelning av ESF-stöd exklusive resultatreserven

TID FÖR AKTIVITETS ERSÄTTNING FÖR UNGA!

Vad är En skola för alla?

Praktikkartläggning. Så här gör vi det bättre för individer och arbetsgivare i samband med praktik eller subventionerad anställning

SAMVERKANSAVTAL: ARBETSFÖRMEDLINGEN OCH SUNDBYBERGS STAD

Yttrande från Sveriges Kvinnolobby över Ds 2016:35 - Ett nytt regelverk för nyanlända invandrares etablering i arbets- och samhällslivet

BILAGA 2 REDOVISNING AV BEFINTLIG VERKSAMHET

Återrapportering Arbetsförmedlingen och Försäkringskassan. Förstärkt stöd till unga med aktivitetsersättning

Verksamhetsplan NAD 2.0 (2019)

Regional handlingsplan för Europeiska socialfonden i Stockholm. - Inriktning för Reviderat avsnitt i kapitel 3

Bilaga 1. Kartläggning av målgruppens storlek och sammansättning. En kartläggning av målgruppen. som redogör för målgruppens storlek,

Äntligen! Ett stöd för alla som hamnat i den här situationen.

1(8) Riktlinjer för arbetsmarknadspolitiska insatser. Styrdokument

Utmaningar och möjligheter för svensk arbetsmarknad

Policy för socialt företagande

Projektplan. Team Psykiatrisamverkan på Vuxenpsykiatrin i Trelleborg

Arbetslöshetsstatistik i Tibro Källa: Arbetsförmedlingen

Avsiktsförklaring om ett förstärkt mottagande av asylsökande och nyanlända i Älvdalens kommun

Arbetsmarknads- och integrationsplan

Överenskommelse om Idéburet - Offentligt Partnerskap

Transkript:

En Malmögemensam insats för stadens kvinnor, födda utanför EU/OECD finansierad av FINSAM Malmö

Bakgrund Generellt sjunkande sysselsättning och en ökande arbetslöshet bland utrikes födda kvinnor Lågt arbetskraftsdeltagande och få registrerade utrikes födda kvinnor på Arbetsförmedlingen Arbetsförmedlingen kan uppfattas som främmande och otillräcklig Utrikes födda kvinnor har svag arbetsmarknadsförankring och många riskerar permanent utslagning från arbetslivet Myndigheters parallella planeringar skapar suboptimering, fördröjning och samhällskostnader

Risker för en växande könssegregation

Varför ska vi arbeta med internationella kvinnor? Ekonomiskt beroende Utanförskap Ohälsa Passivitet Lågt självförtroende Dåliga kunskaper i svenska Låg aktivitet Lägre andel barn i förskolan Delaktighet Ekonomiskt oberoende Välmående Egenmakt Stärkt självbild Språkutveckling Stärker familjen Viktiga värden för barn i förskolan

Målgruppen för Internationella kvinnor Kvinnor utan arbete 25-64 år, som invandrat från länder utanför EU/OECD-området och som inte omfattas av lagen om etableringsinsatser som slutfört deltagande i etableringsuppdraget utan att nå förankring på arbetsmarknaden

Samverkande parter Kärnan i partnerskapet utgörs av Malmö Stad och Arbetsförmedlingen som bedriver verksamheten i gemensamma lokaler Samarbete sker med andra myndigheter främst Försäkringskassan och Region Skåne Arbetsförmedlingen är huvudman för insatsen Viktiga samarbetsaktörer är näringslivet arbetsintegrerande sociala företag föreningslivet och kvinnoorganisationerna

Inriktning Myndighetssamarbete genom tydliga överenskommelser och rutiner Kommunikation och möten med målgruppen som skapar intresse, förtroende och delaktighet och som stärker kvinnors egenmakt empowerment Ökad omfattning av gruppinriktade aktiviteter och möten Fokus på jobbinriktade matchningsaktiviteter som är målgruppsanpassade Aktiviteterna ska främja delat ansvar för familj, barn och försörjning

Metodiken Samordnad Handlingsplan kännetecknas av rätt bemötande och rätt service från början rätt samordnade insatser som leder till arbete kunddriven verksamhets- och metodutveckling Insatsen utgår från Malmökommissionens förslag till integrerad modell för sysselsättnings- och välfärdsfrågor

Mål som ska uppnås för deltagare Insatserna för kvinnans introduktion och arbetsmarknadsinträde har samordnats och synkroniserats = Samordnad Handlingsplan Kvinnan har under deltagartiden anvisats arbete/utbildning alternativt arbetsförberedande eller kompetenshöjande insats, som kan vara anordnad av Malmö stad, Arbetsförmedlingen eller kompletterande aktör Kvinnans delaktighet och förutsättningar för arbete eller utbildning har stärkts och hennes väg till egen försörjning har förkortats

Mål för samverkan Berörda myndigheters insatser är samordnade och kännetecknas av helhetsperspektiv och samsyn Initiering av samordnad handlingsplan har bindande verkan för berörda myndigheter Utrikes födda kvinnor har tillgång till alla arbetsmarknadspolitiska insatser efter behov Hög träffsäkerhet i valet av insats samt kontinuerlig uppföljning av aktiviteter i handlingsplaner Fler utrikes födda kvinnor i arbetsplatsförlagda aktiviteter

Implementering Metodutvecklingsprojektet Internationella kvinnor Samordnad Handlingsplan övergår 2016-04-01 till en ny Malmöövergripande insats kallad Internationella kvinnor Inom ramen för Internationella kvinnor skapas programaktiviteter enligt förordningen (2000:634) om arbetsmarknadspolitiska program, för deltagare som är arbetssökande med klargjorda förutsättningar och arbetsutbud Deltagande i program berättigar arbetssökande till förmåner i enlighet med förordningen (1996:1100) om aktivitetsstöd Internationella kvinnor bedrivs som en utökad försöksverksamhet till årsskiftet 2016/2017

Aktiviteter enligt Samordnad Handlingsplan Initierande part Malmö stad Arbetsförmedlingen Region Skåne Flerpartssamtal inför Samordnad Handlingsplan Kvinna med behov av samordnad planering Beslut om deltagande i programaktiviteter Aktivitetsstöd fr o m här Visionsbygge Kvinnan individuella behov och förutsättningar klargörs. Hennes kraft och förmåga tillvaratas och nätverk mobiliseras hjulen har kommit i rullning Kvinnan ska uppleva att vägen till egen försörjning känns tydlig, realistisk, trygg och genomförbar Aktivitet Kvinnan har rustats för arbete/utbildning. Intensiva insatser för att nå fram till målet. Förväntningar på hög egenaktivitet hos deltagare Utmatchning Försäkringskassan Beslut om fördjupat studiebesök Inrekrytering Målet att den osäkra kvinnan ska uppleva vinsten med att börja söka jobb aktivt Myndigheterna lägger grunden för gemensam planering och koordinerade insatser Workshops, föreläsningar, studiebesök, arbetsplatsbesök och eget arbete Ej deltagande. Återkoppling till remittent Motiverad Behov av annan insats Intressera Motivera Stimulera Inventera Stärka Planera Mobilisera Realisera Utveckla Stödja Träna Agera

Metoden Workshops Information Inspiration Relation Position Förhållningssätt Ha ett tydligt syfte - att börja med målet i sikte Kommunicera empowerment Arbeta med hjälp av tolk Var personlig men inte privat Ge det tid Kommunicera jämställdhet

Lärdomar Förväntningar på deltagaren - Förstärker vi synen på hinder? Ge utrymme för misslyckande. Ger inte upp, testa tills du lyckas Se individen. Hitta det som motiverar just denna kvinna till arbete/utbildning. Hur ser hon på sig själv? Hur viktig är svenskan? Montera ner strukturella hinder Se till att det finns mottagare till ett metodutvecklingsprojekt