VERKSAMHETSPLAN 2015 INTRESSEFÖRENINGEN FÖR SCHIZOFRENI / CENTRALA STOCKHOLM IFS/CS har som verksamhetsområde stadsdelarna Kungsholmen, Norrmalm, Södermalm och Östermalm. Det innebär att föreningen är verksam inom två landstingsområden: Norra Stockholms Psykiatri område City och Stockholms Södra Psykiatri område Södermalm. Föreningens medlemmar är till största delen anhöriga, övriga medlemmar är personer med egen erfarenhet av psykosproblematik och personal. Föreningens styrelse består till största delen av anhöriga. Föreningens lokal är belägen på S:t Eriksgatan 33. Där bedrivs dagtid IFS/CS verksamhet Steg för Steg för personer med psykisk funktionsnedsättning och kvällstid mestadels i IFS Stockholmsdistriktets regi möten, studiecirklar och samtalsgrupper för anhöriga. IFS/CS startade verksamheten Steg för Steg i slutet av 1990-talet och erbjuder arbete, sysselsättning, studier och fritidsaktiviteter för personer med psykisk funktionsnedsättning, främst med psykosproblematik. Verksamheten drivs med anslag från Stockholms Stad, Socialstyrelsen, olika fonder, stiftelser, projektmedel samt med egna intäkter. En erfarenhetsgrupp är knuten till styrelsen. Gruppen består av sju medlemmar med egen erfarenhet av schizofreni eller liknande psykoser. Gruppen är rådgivande och bearbetar frågor som styrelsen eller gruppen själva vill ha belysta. Under 2015 kommer fokus att ligga på frågor om delaktighet och inflytande, föreläsningar för brukare, att besvara frågor inom psykosområdet och att i övrigt följa styrelsens arbete. Inom föreningen finns en politikergrupp som gör skrivelser och uppvaktar politiker i intressepolitiska frågor. Varje år väljs särskilda områden för gruppens arbete. Under året kommer föreningen att fortsätta centrera på implementeringen av Socialstyrelsens Riktlinjer för psykosociala insatser vid schizofreni eller liknande psykoser främst på kommunal nivå. Föreningens bo-grupp består av fem personer. Representanter ur bo-gruppen finns med i stadens samrådsgrupp med brukar- och anhörigorganisationer för bl.a. boendeplanering av stöd- och gruppboenden. Bo-gruppens medlemmar har stor erfarenhet av olika boendeformer och kommer att verka för att fler boenden 1
kommer igång i staden. Den pågående kontakten med Stockholms Stadsmission om att starta ett profilboende för personer med psykisk funktionsnedsättning som har stort omvårdnadsbehov intensifieras. Bo-gruppen bevakar frågan om det kommunala bostadstillägget relaterat till de höga hyresnivåerna i Stockholm. IFS/CS är en aktiv förening med en engagerad styrelse, erfarenhetsgrupp och personal. Föreningens representation i olika råd och samverkansgrupper ger möjligheter att påverka utbud och kvalitet inom vård och omsorg. IFS/CS målsättning är att: - Stödja personer med psykisk funktionsnedsättning efter psykos och deras anhöriga. - Tillvarata dessa gruppers rättigheter.. - Öka förståelsen för personer som insjuknar i psykossjukdom och deras anhöriga. - Främja samarbetet mellan anhöriga, vårdansvariga, politiker och personal. - Öka kunskapen om psykossjukdomar. IFS/CS avser under år 2015 arbeta med följande områden: Anhöriga - Ordna Öppna Hus med särskilda teman. - Skicka ut minst tre medlemsbrev. - Samarbeta med IFS Stockholmsdistriktet om stimulansmöten, studiecirklar och samtalsgrupper. - Söka upp innerstadsstadsdelarnas anhörigkonsulenter och medverka till att stöd ges till anhöriga till personer med psykosproblematik. - Ge personligt stöd och råd. - Ordna informationsmöten om hälsofrågor. Brukare/själverfarna - Samarbeta med erfarenhetsgruppen. - Vara lyhörda för deltagarnas synpunkter på Steg för Stegs verksamhet. - Utveckla kvalitetssäkring och klagomålshantering för Steg för Steg. Se Steg för Stegs del av verksamhetsplanen. Intressepolitik - Verka för att värdegrunden genomsyrar föreningen och dess verksamhet Steg för Steg. - Fastställa etiska riktlinjer för förtroendevalda och anställda. 2
- Vara representerad i stadsdelarnas råd för funktionshinderfrågor. - Vara representerad i Stockholms Södra Psykiatris Brukarråd samt Norra Stockholms Psykiatris Patient- och närståenderåd. - Delta i styrgrupp och följa utvecklingen av Personligt Ombud i innerstaden, för södra Stockholm och för hemlösa. - Delta i styrgruppen för Alfa. - Sprida erfarenheterna från projekt HUMiA. - Följa utvecklingen av stadsdelarnas socialpsykiatri. - Arbeta aktivt för att få fram fler stöd- och gruppboenden i staden. - Lämna synpunkter på PRIO-medlens användning inom kommun och landsting. Övrigt - Aktivt verka för en framtida föryngring av styrelsen och under 2015 adjungera nya ledamöter till styrelsen. - En ny övergripande struktur för föreningens hemsida tas i bruk. - Arbetsutskott och verksamhetschef arbetar tillsammans med framtidsfrågor 2015-2017. - Genomföra en planeringsdag för styrelsen. - Anordna en gemensam fest för medlemmar, styrelse, personal och deltagare. VERKSAMHETEN STEG FÖR STEG Övergripande verksamhet - Föreningens hemsida läggs om till ny plattform. Steg för Steg arbetar med den tekniska lösningen och för framtagning av texter till Steg för Stegs avdelning på hemsidan. - Kvalitetssystemet: Utveckling sker av information, utbildning och rutiner för anmälningsskyldighet vid missförhållanden som färdigställs 2015. Arbetet med utveckling av områdena delaktighet/inflytande samt tillgänglighet fortsätter. Kontinuerlig kontroll, uppföljning och återkoppling av de delar som tagits fram i kvalitetssäkringssystemet genomförs. - Eget Kapital +400 000 vid årets utgång. - Likviditetskontroll uppnås genom regelbundna genomgångar av likvid situation (veckoavstämningar). Ingen kassabrist uppkommer under året. - Verksamhetsrapportering: de viktigaste nyckeltalen identifieras och rapporteras 2015. - Personal: Metod för medarbetarsamtal tas fram. En enkätundersökning görs hos personalen under året. - Två-tre sociala aktiviteter för alla deltagare på Steg för Steg genomförs under året. 3
- Framtiden 2015-2017: Arbete med framtidsfrågor görs tillsammans med föreningsstyrelsens arbetsutskott. Studier och fritidsaktiviteter - 20-25 studiecirklar genomförs under höst och -vårtermin inom områdena humaniora, hälsa/friskvård, data, hantverk, konst, kultur, empowerment för cirka 90-100 deltagare totalt i studiecirkelverksamheten och 4-7 deltagare per cirkel. - Fortsatt hälsofokus med grupper i Friskis & Svettis samt Yoga och eventuellt ytterligare en aktivitet. Dessutom deltar Steg för Steg i Blodomloppet i maj 2015 med tre grupper och två ledare. - Sommartermin hålls i juli månad under 3-4 dagar/vecka med 8-12 cirklar per vecka för ungefär 40-50 deltagare. Tema för cirklarna blir hälsafriskvård, data, stickning, målning, skrivarcirkel, matlagning. - Enkätundersökning görs bland studiecirkeldeltagare 1-2 ggr under året. Andelen respondenter ökar med 10 % jämfört med 2014. - Kulturklubben ordnar helgaktiviteter 1-2 gånger per termin i form av biooch konsertbesök eller annan aktuell kulturföreteelse för totalt 10-20 deltagare. - Enskild undervisning ges cirka 10 timmar per vecka för 5-7 elever av 3-4 lärare. Arbets- och sysselsättningsverksamheterna - Planeringsmöten: Personal och deltagare i arbetsverksamheterna har planeringsmöten under två halvdagar och handledarna en heldag hösten 2015. Caféköket - Caféköket sysselsätter 2-3 personer under året. Kontor & Administration - 4-5 personer har sysselsättning på Kontor & Administration under året. - Marknadsföringsaktiviteter leder till att 3-5 nya kunder tillkommer under året Ateljé Sticket - Ateljé Sticket sysselsätter 5 deltagare under året i10 timmar stickproduktion i veckan Studieförberedande undervisning, Hägersten - 5-7 personer studerar i undervisningslokalerna i Hägerstensåsen under vår- och höstterminen 2015. 4
Vidareutveckling av metoden ESL-pedagogik genom externt finansierat projekt: En projektansökan avseende nedanstående områden inom metodutveckling i ESL-pedagogik görs till Allmänna Arvsfonden: - fortsatt metodutveckling i ESL-pedagogik och dokumentation av handledarrollen samt framtagning av handledarvägledning - vidareutveckling av ESL-pedagogik inom arbetsverksamheterna Kontor & Administration, Ateljé Sticket och Caféköket enligt HUMiA-projektets och det interna metodprojektets resultatredovisning. - Utveckling av ESL- metod för enskild undervisning. - Utveckling av ESL-studiecirklarna ESL-Vardag och ESL i/inför arbete. - Utveckling av ESL-pedagogik som ett stöd för arbetsgivare som tar emot personer med kognitiv funktionsnedsättning i sina verksamheter. - Hjälpmedel: Utvärdera och införa ett kalender- och uppgiftssystem för utdelning av arbetsuppgifter till deltagare och anställda. 5