LOJO GRUNDTRYGGHETSSEKTORNS INSTRUKTION

Relevanta dokument
GRUNDTRYGGHETSVÄSENDETS INSTRUKTION. Stadsfullmäktige I kraft från SEKTOR OCH VERKSAMHETSIDÉ 1 Sektor Verksamhetsidé...

Uppgifterna för servicecentralen för socialvårdstjänster har fastställts i grundtrygghetsnämndens instruktion

INSTRUKTION FÖR VÅRD OCH OMSORGSCENTRALEN. Godkänd av stadsfullmäktige i Kristinestad ( 9)

Grundtrygghetsnämndens instruktion. Godkänd av stadsfullmäktige 3 / Grundtrygghetsnämndens verksamhetsidé och -område

INSTRUKTION FÖR GRUNDTRYGGHETSNÄMNDEN OCH GRUNDTRYGGHETSAVDELNINGEN

Ändring av bestämmelser som gäller föredragningsrätt i instruktionerna under tiden

VERKSAMHETSSTADGA. Social- och hälsosektorns. Vasa stad Social- och hälsosektorn

INSTRUKTION FÖR SOCIALNÄMNDEN I KUMLINGE KOMMUN

och stadsstyrelsen godkända målen. Direktionen har nio ledamöter. Varje ledamot har en personlig ersättare.

LOJO STADSSTYRELSENS INSTRUKTION

Kfge Bilaga A-70 SOCIALINSTRUKTION FÖR SOCIALNÄMNDEN LEMLAND. Godkänd av kommunfullmäktige

LOJO FÖRVALTNINGSSTADGA

3 Delegationen Bestämmelser om delegationens uppgifter finns i 138 i lagen om kommunala pensioner.

SOCIALINSTRUKTION FÖR FINSTRÖMS KOMMUN

Träder i kraft VERKSAMHETSSTADGA FÖR GRUNDTRYGGHETSVERKET

Stadsfullmäktige I kraft från Ändring i stadsfullmäktige : ändringar 4, 10, 13, 14, 19 I kraft från 1.1.

ALLMÄNNA BESTÄMMELSER 3 1 Tillämpning 3. ORGANISATION 3 2 Förtroendemannaorganisationen 3 3 Personalorganisationen 3

Kfge Bilaga A-67 SOCIALINSTRUKTION FÖR SOCIALNÄMNDEN LEMLAND

Nämnden har nio ledamöter. Varje ledamot har en personlig ersättare.

ÖPPENVÅRD OCH INSTITUTIONSVÅRD SAMT GRÄNSDRAGNINGEN MELLAN PRIVAT OCH OFFENTLIG SERVICE

Resultatområdet för extern revision är underställt revisionsnämnden. Stadens externa revision leds av stadsrevisorn.

FÖRVALTNINGSSTADGA. Kommunalförbundet Ålands Miljöservice

SERVICEAVTAL SOM GÄLLER LOVISA STADS OCH LAPPTRÄSK KOMMUNS SAMARBETSOMRÅDE FÖR SOCIAL- OCH HÄLSOVÅRDSTJÄNSTER

KARLEBY STAD. KOMMUNAL FÖRFATTNINGSSAMLING Nr 1 INSTRUKTION FÖR MELLERSTA ÖSTERBOTTENS OCH JAKOBSTADSOMRÅDETS RÄDDNINGSVERK

Förändringar i barnskyddet 2016

VÅRD- OCH OMSORGSSEKTORNS ORGANISATION FR.O.M VÅRD- OCH OMSORGSDIREKTÖR LIISA STÅHLE Resultatområden

INSTRUKTION FÖR SOCIAL- OCH HÄLSOVÅRDSVÄSENDET

ENKÄT OM MINSKNING AV KOMMUNERNAS UPPGIFTER

PERSONLIG ASSISTANS FÖR GRAVT HANDIKAPPADE PERSONER TILLÄMPNINGSINSTRUKTIONER FR.O.M

REGLEMENTE FÖR GEMENSAMMA KYRKORÅDET

INSTRUKTION FÖR ESBO STADSSTYRELSE INSTRUKTION FÖR ESBO STADSSTYRELSE. Förslag stadsstyrelsen Stadsstyrelsen och sektionerna

VERKSAMHETSSTADGA. Social- och hälsosektorns. Vasa stad Social- och hälsosektorn

Kontaktuppgifter till den tjänsteinnehavare som har gjort ansökan och det organ som denna företräder

Kommunal Författningssamling för Staden Jakobstad

Instruktion för korttidsvård dygnet runt

INSTRUKTION FÖR KRISTINESTADS MILJÖFÖRVALTNING Stadsfullmäktige _26 /

Statsrådets förordning

Kommunfullmäktiges delegeringsbeslut Jomala kommun

Den nya förvaltningsstadgan. V ä l k o m m e n!

INSTRUKTION FÖR KOMMUNSTYRELSEN I SJUNDEÅ KOMMUN

FINLANDS FÖRFATTNINGSSAMLING

1 kap. Allmänna bestämmelser. 7 Barnets rätt att växa och utvecklas och rätt till omsorg

Lag. RIKSDAGENS SVAR 187/2004 rd. Regeringens proposition med förslag till lag om

Lag om särskild med anledning av funktionshinder

Kommunfullmäktiges delegeringsbeslut Jomala kommun

Genomförande av skyldigheterna i äldreomsorgslagen i Karleby och i Kronoby. Maija Juola Servicedirektör för äldreomsorg

Studiedag inom barnskyddsfrågor

VERKSAMHETSBERÄTTELSE AV PRIVAT PRODUCENT AV TILLSTÅNDPLIKTIGA SOCIALSERVICE 2018

Helsingfors stadsstyrelse leder stadens förvaltning. Stadsstyrelsen har 15 ledamöter. Varje ledamot har en personlig ersättare.

LANDSKAPS- OCH VÅRD- REFORMEN I ÖSTERBOTTEN FÖRBEREDELSER REGLEMENTE FÖR POLITISKA REFERENSGRUPPEN

ESBO STADS PERSONALSTADGA

Anvisning till kunden: Stöd för närståendevård Innehåll 1 Syftet och vad som avses med stöd för närståendevård Arvoden för närståendevård...

Ålands lagting BESLUT LTB 42/2016

Lag. RIKSDAGENS SVAR 47/2005 rd

INSTRUKTION. för. Kultur- och fritidsnämnden i Lemlands kommun. Fastställd av kommunfullmäktige den 11 november 2015

INSTRUKTIONSÄNDRINGAR FÖRANLEDDA AV INSTRUKTIONEN FÖR STADSKANSLIET. Stadsstyrelsens protokoll förs av en person som stadskansliet förordnat.

RP 52/2015 rd. Lagen avses träda i kraft den 1 januari 2016.

1 KAPITLET ALLMÄNNA BESTÄMMELSER

Den interna tillsynen är ett hjälpmedel vid ledningen av verksamheten. Landskapsstyrelsen ansvarar för ordnandet av den interna tillsynen.

AVGIFTER OCH ERSÄTTNINGAR INOM HANDIKAPPOMSORG OCH VUXENSOCIALARBETE 2018

GRUNDERNA FÖR INTERN KONTROLL OCH RISKHANTERING I VASA STAD OCH STADSKONCERN. Godkända av Vasa stadsfullmäktige den

Protokoll fört vid enskild föredragning Social- och miljöavdelningen Socialvårdsbyrån, S2

Kontaktuppgifter till socialarbete och familjeservice i Vasa stad fr.o.m

RP 154/2016 rd. Regeringens proposition till riksdagen med förslag till lag om ändring av 6 och 6 e i lagen om skada, ådragen i militärtjänst

Statistik över verksamheten inom sociala tjänster 2015

VANDA STADS FÖRVALTNINGSSTADGA. Godkänd av stadsfullmäktige den Instruktionen träder i kraft Tillämpningsområde

Lag. om ändring av lagen angående specialomsorger om utvecklingsstörda

INSTRUKTION FÖR SAMKOMMUNEN HELSINGFORSREGIONENS TRAFIK

FÖRVALTNINGSSTADGA FÖR INGÅ KOMMUN

FÖRSLAG TILL FÖRFARINGSSÄTT I BORGÅ STAD BRÅDSKANDE SOCIAL- OCH HÄLSOVÅRD FÖR PERSONER SOM VISTAS OLAGLIGT I LANDET

VÅRD- OCH OMSORGSVÄSENDETS ORGANISATION VÅRD- OCH OMSORGSDIREKTÖR LIISA STÅHLE

Ändring av avgiftsgrunderna för boendeservice enligt socialvårdslagen fr.o.m och

VASA STADS RISKHANTERINGSPOLICY. Godkänd av Vasa stadsfullmäktige den

skyddet var tillräcklig, och bestämmelserna i barnskyddslagen var primära i tillämpningen av lagstiftningen om utkomststöd och klientavgifter.

EKENÄS STAD 1 (7) TAMMISAAREN KAUPUNKI Social- och hälsovårdscentralen Sosiaali- ja terveyskeskus

ESBO STAD SOCIAL- OCH HÄLSOVÅRDSSEKTORN Familje- och socialservice Äldreomsorgen INSTRUKTION OM STÖD FÖR NÄRSTÅENDEVÅRD

PROPOSITIONENS HUVUDSAKLIGA INNEHÅLL MOTIVERING

Kommunal Författningssamling för Staden Jakobstad

HAMMARLANDS KOMMUN SAMMANTRÄDESKALLELSE Kallelse utfärdad den 25 januari 2017 Socialnämnden

1 (6) KOMMUNALT AVTAL OM ARBETARSKYDDSSAMARBETE. 1 Avtalets tillämpningsområde

Kommunfullmäktiges delegeringsbeslut Jomala kommun

INSTRUKTION FÖR RASEBORGS STADSSTYRELSE, DESS SEKTIONER OCH AFFÄRS- VERKENS DIREKTIONER

Överföring av några hyresbostadsenheter till Lohjan Vuokra-asunnot Oy

Kriterier för hemvården fr. o. m

EGENTLIGA FINLANDS VÅRD- OCH LANDSKAPSREFORM

REGLEMENTE FÖR SOCIALNÄMNDEN

Reglemente för Vård- och omsorgsnämnden

FINSTRÖMS KOMMUN SAMMANTRÄDESPROTOKOLL

KRITERIER FÖR BEVILJANDE AV STÖD FÖR NÄRSTÅENDEVÄRD OCH

VERKSAMHETSSTADGA FÖR SOCIAL- OCH HÄLSOVÅRDSVERKET

VALAS Luonnos Svenska

Justitiekanslersämbetets arbetsordning

ORGANISERING AV ARBETET I FÖRVALTNINGSDOMSTOLEN SAMT LEDNING OCH ADMINISTRATION

Socialarbete och familjeservice/handikappservice. GRUNDER FÖR BEVILJANDE AV STÖD FÖR NÄRSTÅENDEVÅRD fr.o.m

Klientombudsmannens redogörelse år 2011

GRUNDERNA FÖR INTERN KONTROLL OCH RISKHANTERING

EGENTLIGA FINLANDS VÅRD- OCH LANDSKAPSREFORM

2 Detaljer i vårduppläggningen och föräldrarnas skyldighet att hålla sig till vårdplanen

Samkommunen för ÖSTERBOTTENS FÖRBUND - POHJANMAAN LIITTO Godkänd Ändring (35 ) godkänd FÖRVALTNINGSSTADGA

till kommunstyrelserna i Hangö, Ingå, Kyrkslätt och Raseborg

Transkript:

1 LOJO GRUNDTRYGGHETSSEKTORNS INSTRUKTION Stadsfullmäktige 13.12.2012 36 I kraft från 1.1.2013 Ändring i stadsfullmäktige 12.6.2013 104, ändring 9 I kraft från 13.6.2013 Ändring i stadsfullmäktige 10.6.2015 90, ändringar 6 mom 3 och 4 I kraft från 1.8.2015 SEKTOR OCH VERKSAMHETSIDÉ... 2 1 Sektor... 2 2 Verksamhetsidé... 2 NÄMNDER OCH SEKTIONER... 2 3 Sammansättning... 2 4 Uppgifter... 2 5 Beslutanderätt... 3 6 Föredragning... 3 PERSONALORGANISATION... 4 7 Sektorn och dess ledning... 4 TJÄNSTEINNEHAVARNAS SÄRSKILDA BESLUTANDERÄTT... 4 8 Allmän beslutanderätt... 4 9 Särskild beslutanderätt... 5 SAMARBETE... 8 10 Samarbete mellan organet och tjänsteinnehavarna... 8

2 1 kapitlet SEKTOR OCH VERKSAMHETSIDÉ 1 Sektor Grundtrygghetssektorn har hand om organiseringen av social- och hälsovårdsservice samt hyresbostadsservice. 2 Verksamhetsidé 2 kapitlet Syftet med grundtrygghetssektorn är att stödja hälsa och funktionsförmåga med kostnadseffektiva, flexibla och rättidiga social- och hälsovårdstjänster. Som uppskattad arbetsgivare har grundtrygghetsväsendet en kunnig, tillräcklig och välmående personal som svarar på klienternas behov. NÄMNDER OCH SEKTIONER 3 Sammansättning Grundtrygghetsnämnden har 13 medlemmar som Lojo stadsfullmäktige väljer för sin mandatperiod och personliga ersättare för var och en av dem. Stadsfullmäktige väljer ordförande och vice ordförande bland medlemmarna. (Under mandatperioden 2013 2016 tillämpas bestämmelserna i sammanslagningsavtalen mellan Lojo och Nummi- Pusula respektive Lojo och Karislojo.) Grundtrygghetsnämnden har en underlydande individsektion, som har fem (5) medlemmar valda av nämnden och ersättare för dem. Nämnden väljer en av medlemmarna i sektionen till ordförande och en till vice ordförande. Organen utser de personer som fungerar som protokollförare. 4 Uppgifter Utöver det som föreskrivs i lagar och bestämmelser har grundtrygghetsnämnden till uppgift att svara för genomförandet av stadsstrategin och för den allmänna ledningen och styrningen av grundtrygghetssektorn, att utveckla kundservicen, sektorns kompetens och samarbete samt att följa upp och utöva tillsyn över verksamheten i koncernbolag och samkommuner inom sin sektor. Individsektionens uppgift är att behandla sådana tjänsteinnehavarbeslut som gäller individer där ändring söks och alla konfidentiella ärenden som hör till nämndens sektor-

3 5 Beslutanderätt Utöver det som bestäms i förvaltningsstadgan eller annars föreskrivs avgör grundtrygghetsnämnden följande ärenden inom sin sektor: 1. ärenden som enligt författningar om social- och hälsovårdssektorn eller statligt understödd bostadsproduktion ska avgöras av social- eller hälsovårdsnämnden eller en jämförbar nämnd eller något annat organ till den del de inte har delegerats till tjänsteinnehavare 2. allmänna grunder för beviljande av tjänster och förmåner, om inte något annat följer av lagstiftningen 3. fastställande av allmänna behörighetsvillkor för personalen, om inte något annat följer av lagstiftningen 4. verksamhetsstadgor för seniorråd och handikappråd. Individsektionen avgör ärenden som gäller 1. tjänsteinnehavarbeslut som gäller individer och där ändring söks. 2. konfidentiella ärenden som hör till nämndens sektor. 6 Föredragning I grundtrygghetsnämnden föredrar grundtrygghetsdirektören de ärenden som avses i förvaltningsstadgan och övriga ärenden som hänför sig till allmän förvaltning, personal och ekonomi samt kommunala, regionala, nationella och internationella avtals- och samarbetsärenden, förutom sådana som gäller organisering av hälso- och sjukvårdservice. Dessa föredras av chefsöverläkaren. Grundtrygghetsdirektören har rätt att ta också sådana ärenden som chefsläkaren föreslagit till föredragning, bortsett från de ärenden som särskilt anges i lagstiftningen. Då ska emellertid också den egentliga föredragandes förslag finnas med på föredragningslistan. I individsektionen föredras ärendena av grundtrygghetsdirektören och när denna är förhindrad av socialservicechefen och när denna är förhindrad av chefsöverläkaren. När grundtrygghetsdirektören och chefsöverläkaren är förhindrade föredras ärendena av ställföreträdaren. När grundtrygghetsdirektören, socialservicechefen eller chefsöverläkaren är förhindrad i individsektionen föredras ärendena av ställföreträdaren. När alla de ovan nämnda är förhindrare föredras ärendena av respektive organs ordförande.

4 3 kapitlet PERSONALORGANISATION 7 Sektorn och dess ledning 4 kapitlet Grundtrygghetssektorn underlyder grundtrygghetsnämnden och omfattar alla verksamhetsenheter, inklusive personal, som ger service eller handhar beredning och verkställande av beslut som hänför sig till sektorn. Grundtrygghetsdirektören är chef för sektorn. När grundtrygghetsdirektören är förhindrad eller tjänsten är vakant leds sektorn av chefsöverläkaren och när också chefsöverläkaren är förhindrad leds den av förvaltningschefen. Sektorn är indelad i sex resultatområden: Förvaltningsservice Senior- och sjukhusservice Socialservice Specialservice Hälsovårdsservice Varje resultatområde leds av chefen för resultatområdet. Resultatområdena är indelade i resultatenheter som nämnden namnger. Varje resultatenhet leds av chefen för resultatenheten. Grundtrygghetsdirektören beslutar om den interna fördelningen av arbetskraften inom sektorns olika resultatområden och om övriga ärenden som gäller flera resultatområden efter att ha förhandlat med cheferna för resultatområdena. Om den interna användningen av arbetskraft inom ett resultatområde och om ärenden som gäller flera resultatenheter beslutar chefen för resultatområdet. Om den interna användningen av arbetskraften inom en resultatenhet beslutar chefen för resultatenheten. Sektorns ledningsgrupp består av resultatområdenas chefer och en representant som personalen valt inom sig eller hans eller hennes ersättare. Grundtrygghetsdirektören kallar vid behov permanenta eller temporära sakkunniga till ledningsgruppens möte. Sektorns ledningsgrupp sammanträder på kallelse av grundtrygghetsdirektören, som också är ordförande. Sektorns ledningsgrupp har i uppgift att handha den strategiska ledningen, att utveckla och samordna servicen samt att balansera ekonomin och se till att den är förutsägbar. TJÄNSTEINNEHAVARNAS SÄRSKILDA BESLUTANDERÄTT 8 Allmän beslutanderätt Bestämmelser om den allmänna beslutanderätten för sektorchefen och för resultatområdena och resultatenheterna ingår i förvaltningsstadgan.

5 9 Särskild beslutanderätt Utöver det som föreskrivs i 8 har tjänsteinnehavarna beslutanderätt i följande ärenden inom ramen för de principer som grundtrygghetsnämnden har godkänt: Grundtrygghetsdirektören 1. utfärdar utlåtanden och handlingar som gäller hela sektorn eller flera resultatområden 2. beviljar undersökningstillstånd 3. utfärdar svar på anmärkningar och liknande för de omedelbart underlydandes del och på sådana som riktas mot fler än ett resultatområde 4. beviljar nedsättning av eller befrielse från avgift, ersättning eller fordran eller avskrivning av avgift, ersättning eller fordran som uppgår till högst 500 euro i enskilda fall, där mycket vägande grunder talar för detta. Chefen för ett resultatområde 1. utfärdar utlåtanden och handlingar inom ramen för sina befogenheter samt utfärdar svar på anmärkningar och liknande för de omedelbart underlydandes del och för sitt resultatområde 2. beslutar om att avvika från arbets- och öppettider för institutioner och enheter i situationer som kräver plötsliga och kortvariga (högst en månad) förändringar 3. anhängiggör ersättningar och andra ansökningar 4. förrättar granskningar och syner samt arrangerar evenemang och tillställningar 5. beslutar om avgifter och ersättningar av engångsnatur 6. driver in fordringar för arbete som utförts eller tjänster som sålts till utomstående 7. godkänner, övervakar och ändrar stadens fordringar och inkommande prestationer samt befriar personer från sådana 8. beviljar användning av områden och lokaler med tillhörande apparatur samt överlåter sådana för användning i högst två år 9. beslutar avskriva lös egendom i resultatområdets besittning och sälja avskriven egendom. Ansvariga ledarna för mottagnings- och stödtjänsterna inom socialservicens resultatområde, cheferna för öppenvårdstjänsternas, bostadsservicens och institutions- och bäddavdelningsbårdens enheter inom senior- och sjukhusservicens resultatområde samt avdelningsskötaren vid mottagningsverksamheten, avdelningsskötaren vid rehabiliteringen, avdelningsskötaren vid företagshälsovården, avdelningsskötaren vid hälsofrämjandet och avdelningsskötaren vid mun- och tandvården inom hälsovårdsservicens resultatområde för enheternas personals del, förutom läkare, tandläkare och psykologer

6 fastställer tidpunkten då tjänsteutövning och arbetsavtalsförhållanden börjar beviljar semester och annan sådan tjänstledighet eller ledighet från arbete som tjänsteinnehavaren eller arbetstagaren enligt lag eller avtal har rätt till samt arrangerar vikariat under tiden för ledigheten i enlighet med bestämmelserna om detta beviljar tjänstledighet eller arbetsledighet utan lön efter prövning för högst 90 kalenderdagar i taget förordnar om tjänsteresa och rätt att använda egen bil enligt personalsektionens anvisningar beslutar om arbetsskift, kvälls-, natt-, tilläggs-, övertids-, lördags- och söndagsarbete samt beredskap och ersättning som betalas för dessa enligt stadsstyrelsens anvisningar arrangerar utbildning och beviljar förmåner under utbildningstiden enligt personalsektionens anvisningar. Omsorgschefen beslutar om hemvård och stödservice samt avgifter för dessa tar in invånare till boendeserviceenheter för äldre och beslutar om avgiften beslutar om upphandling av boendeservice. Överskötaren beslutar om avgifter för institutionsvård enligt socialvårdslagen. Serviceområdeschefen och annan chef med ansvar för hem- eller närståendevård beslutar om hemvård och stödservice samt avgifter för dessa beslutar om stöd för närståendevård. Serviceområdeschefen inom dagverksamheten för äldre beviljar platser i dagverksamheten beslutar om avgifter för dagverksamheten. Socialarbetaren (seniorservicen) beslutar om färdtjänst enligt socialvårdslagen. Specialservicechefen beslutar om kortvarig vård mot någons vilja enligt 12 i missbrukarvården. Socialarbetaren (handikappservicen eller mental- och missbrukarvården) beslutar om att ge handikappservice eller mental- och missbrukarvård beslutar om stöd för närståendevård. Socialhandledaren (handikappservice) beslutar om öppenvård och öppen sysselsättning för utvecklingsstörda beslutar om stöd för närståendevård och färdtjänst för utvecklingsstörda. Socialservicechefen beslutar om socialservicen i den omfattning som avses i 17 i socialvårdslagen beslutar om åtgärder enligt 13, 28 och 43 2 mom. i barnskyddslagen i den omfattning som ledande socialarbetarens beslutanderätt anger, då denna är förhindrad. Ledande socialarbetaren (servicen för inledande bedömning, öppenvård, vård utom hemmet samt mottagnings- och stödtjänster) beslutar om placeringar för längre tid än en månad enligt 37 i barnskyddslagen

7 beslutar om omhändertagande som bygger på samtycke beslutar om att ändra platsen för vård utom hemmet under ett omhändertagande eller en brådskande placering beslutar om fortsättning/upphörande av omhändertagande beslutar om att förlänga en brådskande placering beslutar om att placera ett omhändertaget barn på familjeavdelning på fängelse tillsammans med en förälder beslutar om att begränsa kontakten eller förlänga ett beslut som föreståndaren för en anstalt har fattat beslutar om att inleda eller förlänga särskild omsorg ansöker hos förvaltningsdomstolen om tillstånd till undersökning av barn beslutar om att ansöka om omhändertagande av barn hos förvaltningsdomstolen och att organisera därtill ansluten vård utom hemmet beslutar godkänna avtal om familjevård. Socialarbetaren (servicen för inledande bedömning, öppenvård, vård utom hemmet samt mottagnings- och stödtjänster) beslutar om köptjänster som beviljas som stödtjänster till barnskyddet beslutar om placeringar för kortare tid än en månad enligt 37 i barnskyddslagen beslutar om brådskande placering enligt 38 i barnskyddslagen och avslutande av den beslutar om att begränsa kontakten i samband med brådskande placering beslutar om att begränsa kontakten i brådskande fall beslutar om att placera ett barn på ett fängelses familjeavdelning tillsammans med en förälder vid brådskande placering beslutar om klientavgifter inom barnskyddet. Socialarbetaren som med stöd av barnskyddslagen ansvarar för barnets ärenden beslutar om att placera ett barn på ett fängelses familjeavdelning tillsammans med en förälder som stödåtgärd inom öppenvården beslutar om att avsluta särskild omsorg beslutar om att kvarhålla egendom eller försändelser som riktats till barnet beslutar om att läsa en försändelse eller ett meddelande beslutar om att förlänga ett beslut som föreståndaren för en anstalt fattat om rörelsefriheten. Ledande socialarbetaren (vuxensocialarbete och social rehabilitering) beslutar om kommuntillägg för sysselsättning beslutar om stödtjänster för rehabilitering. Socialarbetaren (vuxensocialarbete och social rehabilitering) beslutar om utkomststöd beslutar om rehabiliterande arbetsverksamhet. Socialhandledaren/socialrådgivaren (vuxensocialarbete och social rehabilitering) beslutar om utkomststöd beslutar om eftervårdsåtgärder inom barnskyddet med undantag av familjevård och anstaltsvård beslutar om rehabiliterande arbetsverksamhet. Byråsekreterarna inom socialservicen (s.k. förmånshandläggare) beslutar om grundläggande och kompletterande utkomststöd enligt anvisningar som grundtrygghetsnämnden fastställt.

8 Barnatillsyningsmannen anhängiggör ärenden och för barnets talan i ärenden enligt lagen om faderskap, lagen om underhåll för barn samt lagen om vårdnad om barn och umgängesrätt fastställer avtal om underhållsbidrag, vårdnad om barn och umgängesrätt beslutar om att avbryta faderskapsutredning. Ansvariga ledaren för Kokkokallio stödhem/villa Ruben beslutar om begränsningsåtgärder inom barnskyddet. Socialarbetaren (hälsovårdsservicen) beslutar om avgifter för institutionsvård. Bostadschefen väljer hyresgäster till bostäder som staden äger och innehar beslutar enligt självkostnadsprincipen och inom ramen för nämndens anvisningar om hyror och andra avgifter i hyresbostäder som staden innehar säger upp och häver hyresavtal godkänner mottagare till bostadsrätter och fastställer överlåtelsepriset för bostadsrätterna godkänner privatpersoners ägarbostadslån som räntestödslån, godkänner planer och kostnader för sådana samt ger tillstånd att inleda arbetet. 5 kapitlet SAMARBETE 10 Samarbete mellan organet och tjänsteinnehavarna På kallelse av organets ordförande och med honom eller henne som ordförande arrangeras minst en gång om året gemensamma förhandlingar för medlemmarna i nämnden och de tjänsteinnehavare som deltar i beredning och verkställande av ärenden. Under förhandlingarna behandlas ärenden som hänför sig till ledning och utveckling av verksamheten samt utvärdering av dess resultat.