Bemanningsbranschen Ann-Kari Edenius - förbundsdirektör
NY okt 2016
Förbundet 572 företag 75.000 årsanställda = 203.000 människor i jobb 2015 Klicka här för att ändra format En del av: 11.000 företag 550.000 anställda En del av: 54.000 företag 1.500.000 anställda
Bemanningsgänget Ann-Kari Edenius Förbundsdirektör Mathias Landefjord Presschef Hanna Byström, Chefsförhandlare Adam Dobbertin, Förhandlare Anette Gärling, Förhandlare Umeå Anna-Karin Reuter, Förhandlare Göteborg Klicka här för att ändra format Martina Elfgren- Lilja, Förbundsjurist Tiina Ekman Kansliassistent Anna Vargö, förhandlare Maria Morberg, Arbetsmiljö Per-Olof Adérian Försäkringar Thomas Nordensson Flygare, Förhandlare Sundsvall Fatima Hollander, Förhandlare Göteborg Marja Broström Auktorisation Stefan Berglund Louise Stefan Holm, Upphandling Bengtsson, Medlemskap Upphandling Almega Jan-Erik Kylänpää, Förhandlare Linköping Lars Nilsson, Förhandlare Örebro Mikael Jonasson, Förhandlare Malmö
Facken i bemanningsbranschen Klicka här för att ändra format
Bemanningsföretagens kärnuppgifter Klicka här för att ändra format Regleringar: Skapa fungerande regleringar för branschen Erbjudande: En bättre fungerande arbetsmarknad
Forts kärnuppgifter Teckna kollektivavtal, rådgivning, auktorisation, utbildning Klicka Helt integrerad här för att i den ändra svenska format arbetsmarknadsmodellen - 97% kollektivavtal (jfr 88%) En bättre fungerande arbetsmarknad Klicka - Människor här för att komma ändra format till sin på rätt underrubrik - Företag i bakgrunden hitta kompetens - Skapar jobb som annars inte funnits - Förändring det enda varaktiga
Historik Klicka här för att ändra format
Komplexa HR-nätverk Ekonomi Utbildning Facility HR HR Klicka här för att ändra format IT Företag AB Bevakning Ekonomi Tillverkning Utbildning F&U PR Omställning Företag AB 2000 Alla funktioner inhouse Igår Juridik Callcenter Bemanning Tillverkning Underhåll Idag Företag AB 2000 IT Företag AB 2000 Bevakning Funktioner outsourcade Consulting PR F&U facility Rekrytering
Nya tjänster Bemanningsföretags främsta strategi är att vara kundens HR-leverantör som samordnar alla andra leverantörer av kompetens genom koncepten: Klicka här för att ändra format MSP (Managed Service Provider) RPO (Recruitment Process Outsourcing) FMS (Freelance Management Systems) TTM (Total Talent Management)
Digitaliseringen förändrar Smarta it-plattformar, drönare och kognitiva datasystem ersätter administrativa och analytiska jobb. Klicka här för att ändra format Globalt har endast cirka 30 % av sysselsatta en anställning motsvarande svensk modell. WEF spår att USA har 40 % egenanställda 2020. UK idag 15% (x3 sedan 2000). Arbetsuppgift och resultat, inte individ och kompetens, är det primära.
Vår arbetsmiljöapp Klicka här för att ändra format http://www.prevent.se/arbetsmiljoarbete/systematisktarbetsmiljoarbete/checklistor/checklistor-som-app
www.bemanningsforetagen.se www.tryggbemanning.se Klicka här för att ändra format Mynewsdesk/bemanningsforeta gen @Bemanning @AnnKariEdenius ann-kari.edenius@almega.se