Verksamhetsplan 2017

Relevanta dokument
Arbetsplan för Skogens förskola Avdelning Blåsippan

Systematiskt kvalitetsarbete ht12/vt13 Rönnbäret

Förskoleavdelningen. Lokal Arbetsplan för Kotten

Verksamhetsplan Solhaga förskola Förutsättningar. Verksamhetsidé vision. Oktober 2016 Förvaltning för livslångt lärande

VITSIPPANS LOKALA ARBETSPLAN

ARBETSPLAN FÖRSKOLAN EKBACKEN

VERKSAMHETSPLAN NORDINGRÅ FÖRSKOLA

Funktionell kvalitet VERKTYG FÖR BEDÖMNING AV FÖRSKOLANS MÅLUPPFYLLELSE OCH PEDAGOGISKA PROCESSER

Lpfö98/rev2016 och Spana på mellanmål!

2.1 Normer och värden

Verksamhetsplan Vasa Neon Förskola

VERKSAMHETSPLAN Vimpelns Förskola 2014/2015

Mål för Banvaktens Förskola Läsåret 2013/2014

Vårt arbetssätt bygger på Läroplanen för förskolan (Lpfö98) och utbildningspolitiskt program för Lunds kommun. Här har vi brutit ner dessa mål till

Lokal arbetsplan för Karlshögs förskola rev

Mål för Häcklinge Förskola / Leoparden Läsåret 2013/2014

Avdelning Blå. Handlingsplan för Markhedens Förskola 2015/ Sid 1 (17) V A L B O F Ö R S K O L E E N H E T. Tfn (vx),

Innehåll. Innehåll. Lpfö98/rev10 och Spana på matavfall

Verksamhetsplan. Solhaga fo rskola Internt styrdokument

Mål för Markhedens Förskola Läsåret 2013/2014

Verksamhetsplan. Myggans förskola. Verksamhetsåret 2013

Läroplan för förskolan

Förskoleavdelningen. Lokal Arbetsplan för Blåsippan

Örkelljunga Kommun Utbildningsförvaltningen Förskoleverksamheten. Verksamhetsplan för förskolan. Solrosen 13/14

Sida 1(7) Lokal arbetsplan. Lövåsens förskola

Handlingsplan För Gröna. Markhedens förskola 2014/2015

Lokal arbetsplan för Karlshögs förskola rev

2015 ARBETSPLAN & MÅL

Handlingsplan. Storhagens förskola 2015/2016

Handlingsplan för Ulvsätersgårdens förskola, läsåret: 2016/2017.

ARBETSPLAN NYCKELPIGAN HT-13

Lokal arbetsplan för förskolan

Handlingsplan för. Nya Lurbergsgården

Arbetsplan Med fokus på barns lärande

Den lustfyllda resan. Systematisk kvalitetsredovisning 15/16

Avdelningen Gula. Handlingsplan för Markhedens Förskola 2013/ Sid 1 (14) V A L B O F Ö R S K O L E E N H E T

Förskolan Bullerbyns pedagogiska planering

1998 ÅRS LÄROPLAN FÖR FÖRSKOLAN (Lpfö 98)

Pedagogisk planering. Verksamhetsåret 2018/19. Förskolan Lyckan. Nattis

Arbetsplan för Ängen,

Förskolan Bullerbyns pedagogiska planering

Arbetsplan för Förskolan Vitsippan 2018/2019. Avdelning Månskenet

Innehållsförteckning. 1. Tyresö församlings förskolor 1.1 Verksamhet och profil. 2. Övergripande målsättning. 3. Inledning. 4.

Välkommen till vår förskola Grimsta

NYCKELPIGANS VERKSAMHETSPLAN

Lokal arbetsplan för Bensby förskola

för Havgårdens förskola

Pedagogisk planering Verksamhetsåret 2018/19 Förskolan Lyckebo

Sparvens & Skatans Utvecklingsplan

Verksamhetsplan avdelning Ekorren HT 2011

Handlingsplan för. Guldsmedens förskola 2014/2015. Lådbilen Grön

Arbetsplanen är reviderad i oktober 2009

Tyresö kommun Förskolan Båten Lokal Arbetsplan 2013/2014

Arbetsplan för Parkens Förskola

Välkommen till Torps förskoleområde

Förskolan Klockarängens Arbetsplan

Verksamhetsplan för Förskolan Björnen

Handlingsplan. Storhagens förskola. Ht16/Vt17

Arbetsplan för Stadsskogens förskola 2 avdelningarna Skatan och Svalan

Lokal arbetsplan för Solstrålen 2013/2014. Vår vision

Verksamhetsplan. Internt styrdokument

Pedagogisk planering. Verksamhetsåret 2017/18. Nattis. Förskolan Lyckan

Arbetsplan Verkö förskola

Pedagogisk planering Verksamhetsåret 2016/2017 Förskolan Villekulla Avdelning Norrgården

Förskolan Vindan. Förskolan Vindan. Vindan är en förskola med en avdelning för barn 1-6 år. Arbetslaget består av:

2.1 Normer och värden

Funktionell kvalitet V E R K T Y G F Ö R B E D Ö M N I N G A V F Ö R S K O L A N S M Å L U P P F Y L L E L S E

SJÄLVSKATTNING. ett verktyg i det systematiska kvalitetsarbetet

Lokal Pedagogisk Plan Hösten 2018/ Våren 2019 Förskolan Solstrålen

Arbetsplan för Älvdansens förskola Avdelning Trollet

1. Beskrivning av Stormhattens förskola

Arbetsplan för avdelning Stubben

Pedagogisk planering Verksamhetsåret 2013/14. Junibacken. Nyckelpigan

Förskolan Bullerbyns pedagogiska planering

Arbetsplan för Blåklockans förskola.

Lokal arbetsplan la sa r 2014/15

Verksamhetsplan. Kolarängens förskola - Solängens förskola - Älta gårds förskola. Ett livslångt lärande En rättighet

LOKAL ARBETSPLAN TILS FÖRSKOLOR 2014/15

ÖSTERMALM BARN OCH UNGDOM

Förskolan är byggd för två avdelningar. Vi arbetar i storarbetslag över hela förskolan, med personalrotation.

Lokal arbetsplan År 2009 Uppdatering år 2010

Arbetsplan Förskolan Blåsippan

Pedagogisk planering Verksamhetsåret 2018/19 Förskolan Sörgården

Arbetsplan för Avdelningen Svampen Älvdansens förskola

LOKAL ARBETSPLAN FÖR FÖRSKOLAN VÄTTERN

Pedagogisk planering Verksamhetsåret 2013/14. Förskolan Bullerbyn. Avdelning Svanen

Förskolan. Mål och arbetsplan 2009/10

Lokal arbetsplan 14/15

Handlingsplan för Logen, Båset och Spiltan

Pedagogisk planering Verksamhetsåret 2013/14. Förskolan Junibacken. Tallkotten

Lokal arbetsplan. Mälarenhetens förskolor 2014/2015

Pedagogisk planering Verksamhetsåret 2014/15 Förskolan Junibacken

Plan mot diskriminering och kränkande behandling

Pedagogisk plan för Silvertallens förskola

(12) Verksamhetsplan 2015/2016 för förskolan Äppelblomman Lekebergs kommun

Förskolan Lejonkulans pedagogiska planering

PLäroplan för förskolan Lpfö 98

Verksamhetsplan

Lokal arbetsplan för förskolan

Arbetsplan för Östra förskolan

Transkript:

Verksamhetsplan. 2017

Drakens vision Draken är en plats för gemenskap, lärande, möten och vänskap. En plats där olikheter samspelar och värden skapas.

Förskolans uppdrag och verksamhet Förskolans ska lägga grunden för ett livslångt lärande. Verksamheten ska vara rolig, trygg och lärorik för alla barn som deltar. Förskolan ska erbjuda en god pedagogisk verksamhet, där omsorg, fostran och lärande bildar en helhet. Lpfö98 En viktig uppgift för verksamheten är att grundlägga och förankra de värden som vårt samhällsliv vilar på. Människolivets okränkbarhet, individens frihet och intigritet, alla människors lika värde, jämställdhet mellan könen samt solidaritet med svaga och utsatta är värden som förskolan ska hålla levande i arbetet med barnen. Lpfö98 Verksamheten har som riktlinjer att arbeta efter Läroplan för förskolan Lpfö 98 (rev. 2010) och Stockholmsstads riktlinjer. Verksamheten kvalitetssäkras genom planering, genomförande och utvärdering. Drakens verksamhet är att planera så att varje barn ska stödjas och uppmuntras efter sina individuella förutsättningar och gruppen ska stimuleras så att barnens lärande och förmåga till empati och samarbete främjas. Pedagogerna ska stödja och uppmuntra barnen i sin utveckling och lärande. Det ska vara roligt att gå till förskolan. Verksamheten ska ge utrymme för utmaningar som är lärorika och stimulerande.

Normer och värden. Förskolan ska aktivt och medvetet påverka och stimulera barnen att utveckla förståelse för vårt samhälles gemensamma demokratiska värderingar och efterhand omfatta dem Lpfö98 Vi är alla lika mycket värda, fast vi är väldigt olika. Vi ser att det är viktigt att barnen får utveckla empati, lära sig turtagning och viljan att hjälpa andra och göra saker tillsammans. Vi ger barnen möjlighet att till att synas, höras och att ta till vara på deras önskemål och vara lyhörda för deras åsikter. Vi ser till att barnen får tillgång till att vara ute i naturen och att utveckla respekt för allt levande och omsorg för sin närmiljö.

Utveckling och lärande Verksamheten ska bidra till att barnen utvecklar en förståelse för sig själva och sin omvärld. Utforskande, nyfikenhet och lust att lära ska utgöra grunden för den pedagogiska verksamheten. Den ska utgå ifrån barnens erfarenhet, intressen, behov och åsikter. Flödet av barnets tankar och idéer ska tas tillvara för mångfald i lärandet Lpfö98 Social förmåga Förskolan ska sträva efter att varje barn utvecklar sin identitet och känner sig trygg i den Lpfö 98 Arbetslaget ska ge barn möjlighet att lära känna sin närmiljö och de funktioner som har betydelse för det dagliga livet samt få bekanta sig med det lokala kulturlivet Lpfö98 Vi strävar efter att barnen ska bli självständiga och utveckla självkänsla. Även att varje barn får en god självkännedom och känner sig trygg med sig själv. Vi ger barnen möjlighet att utveckla sin förmåga att fungera enskilt och i grupp, att hantera konflikter och förstå rättigheter och skyldigheter samt ta ansvar för gemensamma regler. Vi ger tid för att barnen ska utveckla sin förmåga att lyssna, reflektera och ge uttryck för egna och försöka förstå andras perspektiv.

Tematiskt Med temainriktat arbetsätt kan barnens lärande bli mångsidigt och sammanhängande Arbetslaget ska utmana barns nyfikenhet och begynnande förståelse för språk och kommunikation samt för matematik, naturvetenskap och teknik Lpfö Förskolan ska sträva efter att varje barn utvecklar sin skapandeförmåga och sin förmåga att förmedla upplevelser, tankar och erfarenheter i många uttrycksformer som lek, bild, rörelse, sång, musik, dans och drama. Lpfö98 Förskolan ska sträva efter att varje barn utvecklar sin förmåga att bygga, skapa och konstruera med hjälp av olika tekniker, material och redskap. Lpfö98 Genom att arbeta tematiskt ger vi barnen möjlighet att lära och utveckla på sitt eget sätt genom att belysa området på olika sätt. Det är viktigt att vara klar med att alla barn kan lära antingen om man använder sig av visuell, auditiv eller kinestetisk inlärning. Att utforska och upptäcka vad man kan göra av olika material och vad man kan använda dem till i lärandet eller i leken. Vi ser alltid till att få in språk och kommunikation, matematik, motorik, rörelse, skapande, naturvetenskap och teknik, kemi och den sociala kompetensen i vårt temaarbete. Våra svenska och egna traditioner uppmärksammar vi och firar varje år. Vi är lyhörda om vad barnen är intresserade av och utgår efter deras önskemål i vår planering av temat. I aktiviteter och andra upplevelser (gymnastik, tema utflykter osv) får barnen fått nya intryck och ny lärdom, som passar för att användas i redan klara färdigheter. För att barnen ska få nya intryck och se och lära sig genom att ta del av det kulturella utbud som erbjuds, ger vi barnen varierande upplevelser som teatrar, klassisk musik, muséum m.m. Språket tränas vid dagliga samtal och diskussioner för att ge ett rikt ordförråd och förståelse. Vi förklarar och följer upp så att aktuella begrepp blir klara. Vi läser sagor och inspirerat till att barnen ska spontat berätta och ifrågasätta. Barnen utvecklar en god förmåga att återberätta och att förstå eller ta reda på genom att fråga.

Rutiner Arbetet i genomförs så att barnen ges förutsättningar för utveckling och lärande och samtidigt stimuleras att använda hela sin förmåga Lpfö98 Barnen får i rutinsituationerna (av- och påklädning, utevistelse, mat, vila och hygien) möjlighet och tid till att göra och träna sina färdigheter för att kunna och vilja själva efter mognad och kompetens. Varje barn uppmärksammas och ges möjlighet att få hjälp och träning i våra vardagliga rutiner. Genom våra promenader till och från parker och aktiviteter utanför förskolan, får barnen lära sig våra olika kollektiva färdmedel och att vara uppmärksamma på sin omgivning och medresenärer.

Leken Leken är viktig för barns utveckling och lärande. Ett medvetet bruk av leken för att främja varje barns utveckling och lärande ska prägla verksamheten i förskolan. I lekens och det lustfyllda lärandets olika former stimuleras fantasi, inlevelse, kommunikation och förmåga till symboliskt tänkande samt förmåga att sammarbeta och läsa problem. Lpfö98 Förskolan strävar efter att varje barn utvecklar sin nyfikenhet och sin lust samt förmåga att leka och lära. Lpfö98 Leken är en viktig del i vår verksamhet. Barnen får tillgång till lek både ute och inne varje dag. Då vi går till olika parker och miljöer ger vi barnen möjlighet till nya utmaningar. Vi vill att barnen ska kunna leka och utveckla sin lek. Ute är leken spontan och fantasifull. Vi har även ibland planerade gemensamma lekar. Inomhus ger vi möjlighet att leka överallt i lokalen då lekmaterialet är lätt att ta med sig till valfri plats. Det finns även rum i rummen som stimulerar till viss lek. Vi vill att barnen ska kunna leka och utveckla sin lek. Personal finns alltid närvarande (men inte alltid delaktig i) vid leken för att kunna stimulera eller ingripa.

Barns inflytande I förskolan läggs grunden för att barnen ska förstå vad demokrati är. Barnens sociala utveckling förutsätter att de allt efter förmåga får ta ansvar för sina egna handlingar och för miljön i förskolan. De behov och intressen som barnen själva på olika sätt ger uttryck för bör ligga till grund för utformningen avmiljön och planering av den pedagogiska verksamheten. Lpfö98 Under den fria leken får barnen själva välja vad och var de ska leka. På vår torsdagssamling väljer barnen vilka parker vi ska gå till nästkommande vecka. I turordning får barnen välja saga till vilan. Pedagogerna följer upp barnens flöde av tankar vid planering av aktiviter.

Föräldrar Vårdnadshavare har ansvaret för sina barns fostran och utveckling. Förskolan ska komplettera hemmet genom att skapa bästa möjliga förutsättningar för att varje barn ska kunna utvecklas rikt och mångsidigt. Förskolans arbete med barnen ska därför ske med ett nära och förtroendefullt samarbete med hemmet. Lpfö 98 Föräldrarna på föräldrakooperativet är intresserade och engagerade. Alla har en uppgift (styrelseuppdrag, fixare, hemsida, adresslistor mm)i den gemensamma strävan att göra det bästa för barnen och pedagogerna. I form av den dagliga kontakten, telefonkontakt vid behov, utvecklingssamtal, föräldramöten, föreningsstämma, föräldrafika och styrelsemöten har föräldrarna gjort det bästa för att sätta sig in i verksamheten. Stor inblick och kunskap om verksamheten ger stort engagemang. Läroplanen hänger i hallen och får gärna lånas hem av föräldrarna. Eftersom Draken är ett föräldrakooperativ har föräldrarna vissa arbetsinsatser t.ex. som jour när personal är borta, Allt detta har gjort att närheten och förståelsen har varit stor från både personal och föräldrar i den gemensamma strävan att göra allt så bra som möjligt för barnen.

Pedagoger Arbetslaget ska samarbeta för att erbjuda en god miljö för utveckling, lek och lärande och särskilt uppmärksamma och hjälpa de barn som av olika skäl behöver stöd i sin utveckling Förskollärare och barnskötare arbetar i ett fungerande arbetslag, där var och en har egna ansvarsområden, med möjlighet att hjälpa och fullfölja andras ansvar vid behov. I personalmöten har personalen kunnat arbeta en samsyn, så att vi efter bästa förmåga kunnat arbeta efter läroplanen. Det är viktigt att all personal har intresse för Drakens arbetssätt. Uppföljning, utvärdering och utveckling Förskolans kvalitet ska kontinuerligt och systematiskt dokumenteras, följas upp, utvärderas och utvecklas. För att utvärdera förskolans kvalitet och skapa goda villkor för lärande behöver barns utveckling och lärande följas, dokumenteras och analyseras Lpfö 98 För att kunna se att vi strävar mot de mål vi satt upp krävs regelbundna utvärderingar av vår verksamhet. Utvärderingen är också ett medel för att kunna fortsätta utveckla verksamheten. Detta sker genom kvalitetsindikatorn för att säkerställa kvaliteten och att läroplanens mål och riktlinjer blir uppfyllda. Vi får genom brukarenkäten som föräldrarna fyller i, en utvärdering på hur de ser på verksamheten Vi dokumenterar vår verksamhet genom att använda bilder och text som kopplar till läroplanen. En gång i månaden har en personal reflektionstid. Rutinsituationerna ses över fortlöpande för att fånga upp tendenser till att ha blivit otydliga när det börjar ny personal eller nya barn.