Filbeskrivning Rapportering av lön- och anställningsuppgifter för OPF-KL
|
|
- Magnus Vikström
- för 9 år sedan
- Visningar:
Transkript
1 Version 1.7 (Löneår 2015) Filbeskrivning Rapportering av lön- och anställningsuppgifter för OPF-KL
2 Sidan 2 av 9 KRAVSPECIFIKATION FÖR ÖVERFÖRING AV UPPGIFTER KRAVSPECIFIKATION FÖR ÖVERFÖRING AV UPPGIFTER ALLMÄNT... 3 POSTLAYOUT... 3 FÖRTYDLIGANDEN UPPGIFTER ATT LEVERERA... 4 LISTA FÖR PERSONNUMMERBYTE... 4 FÖRVALTNINGSKODER LEVERANS... 4 Dataöverföring... 4 Datapresentation FÖRPOST PERSONUPPGIFT ANSTÄLLNINGSUPPGIFT FÖR OPF-KL ÅRSBELOPPSUPPGIFT FÖR OPF-KL SJUK OCH AKTIVITETSERSÄTTNING AVSLUTSPOST... 9
3 Sidan 3 av 9 1. ALLMÄNT Denna sammanställning innehåller KPA:s krav på vad som ska levereras från lönesystemet för föregående år. Beskrivningen gäller för inrapportering från och med januari Till grund ligger reglementet för förtroendevalda, Bestämmelser om omställningsstöd och pension för förtroendevalda (OPF-KL). Postlayout Posterna ska sorteras i stigande ordning enligt posttypens numrering, se nedanstående exempel. Posttyp 00 startpost endast en post Posttyp 10 personpost en post per person Posttyp 31 anställningspost en post per anställning Posttyp 33 årsbeloppsuppgift en post per årsbelopp. Posttyp 38 sjuk-/aktivitetsersättningar en post per sjuk-/aktivitetsersättning Posttyp 99 slutpost endast en post Alla posttyper har samma längd, 100 positioner. Numeriska fält är högerställda och nollutfyllda, icke numeriska fält är vänsterställda och blankutfyllda. Leverera endast en arbetsgivare i respektive fil ni överför. Bolag med eget kundnummer/lankom levereras i en separat fil. Förtydliganden Kontrollera att filen innehåller korrekt kundnummer/lankom/förv. För arbetsgivare som byter lönesystem under året, måste From-datum och Tom-datum för lönesystemet anges i förposten (00). Om lönesystemet är detsamma under hela löneåret, nollutfylls fälten. Delas leveransen mellan två lönesystem måste datumen i filen vara inom intervallen i förposten. För 30-poster kan anges som Tom-datum i de fall anställningarna är gällande efter Tom-datumet i förposten. Endast en personpost per arbetstagare ska levereras. Endast personer med sjuk- eller aktivitetsersättning ska levereras i posttyp 38. Enstaka sjukdagar ska inte rapporteras.
4 Sidan 4 av 9 2. UPPGIFTER ATT LEVERERA Förpost (00-post) Personuppgift (10-post) Anställningsuppgift OPF-KL (31-post) Årslöneuppgift OPF-KL (33-post) Används ej för Delårsfiler. Datum för Sjuk-/Aktivitetsersättning (38-post) Används ej för Delårsfiler. Avslutspost (99-post) En lönepost (33)och Sjuk-/aktivitetsersättningspost (38) måste alltid vara knuten till en anställningspost (31), alltså innehålla samma id-begrepp, d.v.s. kundnummer/län och kommun samt förvaltningsnummer. Personer inom OPF-KL som tillträder uppdraget från 67 års ålder ska inte överföras. Endast en 31, 33 och 38-post kan anges per personnummer. Lista för personnummerbyte För att överförda uppgifter ska hamna på rätt person i KPA:s system behövs en lista över arbetstagare som under löneåret ändrat personnummer. Listan ska innehålla både det gamla och det nya personnumret. Förvaltningskoder En förteckning över nya förvaltningskoder som tillkommit under det aktuella löneåret skickas till rapportering.pension@kpa.se i form av en lista med kod och matchande förvaltning i klartext. 3. LEVERANS Dataöverföring Information om hur filen ska överföras/laddas upp kommer under hösten Datapresentation Den datarepresentation som skall användas vid leverans av filer till KPA Pension är Latin-1 (8-bits ASCII) (SS-ISO ). (Med datarepresentation avses här den uppsättning koder som behövs för att representera text (teckenkoder). (Latin-1 (8-bits ASCII) är den vanligaste av de officiellt standardiserade format som kan kallas 8-bits ASCII. Den sammanfaller i stort sett med CP 1250 Windows Western som är den vanligaste teckenkoden i Windows.)
5 Sidan 5 av 9 4. FÖRPOST Först i varje fil levereras alltid en förpost = posttyp 00. Den innehåller uppgifter om levererande lönesystem, leveransdatum samt vilket löneår som avses. Följande information ska överföras: Fältbeskrivning Format Kommentar Utfyllnad N 17 = Posttyp N 2 = 00 Lönesystem i klartext A 13 Leveransdatum N 8 Löneår N 4 Löneår som leveransen avser (2015) Specialtecken A 12 ÉÅÄÖÜéåäöü$@ From datum för lönesystem N 8 Det datum under löneåret då lönesystemet togs i bruk. Ange datum, annars Tom datum för lönesystem N 8 Det datum under löneåret då lönesystemet togs ur bruk. Ange datum, annars Typ av fil N 1 1 = årsfil, 2=rättelsefil, 3=delårsfil Filformat N 2 02 = OPF-KL Filler A 25 Blankutfylls En delårsfil innehåller endast posttyp 00, 10, 31 samt 99 och används endast för att skicka in uppgifter som underlag för beräkning av pensionsskuld. I delårsfilen rapporteras ändrade överenskomna löner/arvoden, nya förtroendevalda samt de som har slutat. 5. PERSONUPPGIFT En personuppgift/förvaltning och person ska alltid levereras, även om anställningen är oförändrad från föregående år. Endast en personpost per arbetstagare ska levereras. Följande information ska överföras vad gäller personuppgiften: Fältbeskrivning Format Kommentar Kundnummer/Län och kommun N 4 Förvaltningsnummer N 3 Förvaltningens nummer hos KPA Personnummer N 10 ÅÅMMDDNNNN. Anges utan sekelsiffra och -. Posttyp N 2 = 10 Personnamn A 36 Efternamn och förnamn (vänsterställs). Se avsnitt 3. Inga c/o adresser i namnet. Inga kommatecken i namnet. Sekel N 2 Sekelsiffra för personnummer, i de flesta fall 19. Filler A 43 Blankutfylls
6 Sidan 6 av 9 6. ANSTÄLLNINGSUPPGIFT FÖR OPF-KL Både förtroendevalda med uppdrag på heltid eller betydande del av heltid samt övriga (fritidspolitiker) ska överföras. Följande information ska överföras för anställningsuppgift OPF-KL: Fältbeskrivning Format Kommentar Kundnummer/Län och kommun N 4 Förvaltningsnummer N 3 Personnummer N 10 Posttyp N 2 = 31 Identitetsnummer A 20 Ange 1, fyll ut med blankt. Anställningskod N 1 = 1 Fr.o.m. datum N 8 Fr.o.m. för anställningen. Får tidigast vara 1:a januari aktuellt löneår. T o m datum N 8 T.o.m. för anställningen. Om anst är tillsvidare anges " " annars betraktas anställningen som avslutad per angivet datum. Arvode vid uppdragets tillträde N 6 Ange överenskommet eller uppskattat arvode per månad. Uppgifterna används för beräkning av pensionsskuld. Pensionsgrundande tillägg N 6 Används ej. Fyll i med nollor (000000). Befattningsbenämningskod A 4 Nollor (0000) eller befattningskod enl. Sveriges Kommuner och Landstings förteckning över primärkommunala befattningsbenämningar. Pensionsålder N 4 Används ej. Fyll i med nollor (0000). Brandman A 1 Används ej. Blankutfylls. Antal arbetsdagar för N 3 Används ej. Fyll i med nollor (000). timanställd. Tillhörighet N 1 Används ej. Fyll i med noll (0). Pensionsavtal N 2 09 = OPF-KL, heltid 10 = OPF-KL, fritidspolitiker Filler A 17 Blankutfylls
7 Sidan 7 av 9 7. ÅRSBELOPPSUPPGIFT FÖR OPF-KL För förtroendevald med uppdrag på heltid eller betydande del av heltid och som under ledighet till följd av sjukdom, olycksfall, arbetsskada eller ledighet enligt föräldraledighetslagen (FörL) och som på grund av sådan ledighet fått avdrag från sitt arvode, ska den pensionsgrundande inkomsten räknas om (höjas) med vad som avdragits. Fältbeskrivning Format Kommentar Kundnummer/Län och kommun N 4 Förvaltningsnummer N 3 Personnummer N 10 Posttyp N 2 = 33 Identitetsnummer A 20 Ange 1, fyll ut med blankt. Löneår N 4 Aktuellt löneår Fr.o.m. datum N 8 Fr.o.m. för lönebeloppet. Får tidigast vara den 1 januari aktuellt löneår. T.o.m. datum N 8 T.o.m. för lönebeloppet. Om lönebeloppet gäller tillsvidareange 31:a december för aktuellt löneår. Pensionsgrundande lön N 7 Pensionsgrundande lön under året. Anges i krontal utan decimal. Inga negativa belopp. För förtroendevald med uppdrag på heltid eller betydande del av heltid och som under ledighet till följd av sjukdom, olycksfall, arbetsskada eller ledighet enligt föräldraledighetslagen (FörL) och som på grund av sådan ledighet fått avdrag från sitt arvode, ska den pensionsgrundande inkomsten räknas om (höjas) med vad som avdragits. Månadslön N 8 Används ej. Fyll i med nollor ( ). Procentsats upp till N 4 Pensionsavgift (%) för avgiftsbestämd 7,5 inkomstbasbelopp ålderspension. Anges i två heltal och två decimaler (t.ex. 0450) Procentsats för avgiftsbaserad ålderspension upp till 7,5 inkomstbasbelopp N 4 Används ej. Fyll i med nollor (0000). Procentsats över 7,5 inkomstbasbelopp Procentsats för avgiftsbaserad ålderspension över 7,5 inkomstbasbelopp N 4 Pensionsavgift (%) för avgiftsbestämd ålderspension. Anges i två heltal och två decimaler (t.ex. 3000) N 4 Används ej. Fyll i med nollor (0000). Vilket avtal anställningen tillhör N 2 09 = OPF-KL, heltid 10 = OPF-KL, fritidspolitiker Filler A 8 Blankutfylls
8 Sidan 8 av 9 8. SJUK OCH AKTIVITETSERSÄTTNING Endast sjuk-/aktivitetsersättning som är nya, ändrade eller avslutade under året ska levereras. Sjuk-/aktivitetsersättningar som är öppna anges med tom datum Rapportera endast arbetstagare som har sjuk- aktivitetsersättning. Fältbeskrivning Format Kommentar Kundnummer/Län och kommun N 4 Förvaltningsnummer N 3 Personnummer N 10 Posttyp N 2 = 38 Identitetsnummer A 20 Ange 1, fyll ut med blankt. Fr.o.m. datum N 8 Fr.o.m. för sjuk-/aktivitetsersättningen (startdatum eller datum för ändring). T.o.m. datum N 8 T.o.m. för sjuk-/aktivitetsersättningen. Om From datum finns, men inte tom datum, anges Omfattning N 3 Den senaste omfattningen av sjuk/aktivitetsersättning under löneåret. Anges i procent med 3 tecken. Giltiga omfattningar: 100 = Omfattning 100% 075 = Omfattning 75%050 = Omfattning 50% 025 = Omfattning 25% Uppdragets omfattning N 3 Ursprunglig omfattning av uppdraget före sjuk/aktivitetsersättning. Anges i procent med 3 tecken. Filler A 39 Blankutfylls
9 Sidan 9 av 9 9. AVSLUTSPOST Sist i varje datamedia levereras en slutpost = 99. Den innehåller uppgift om antal levererade poster per posttyp. Fältbeskrivning Format Kommentar Filler N 17 = Posttyp N 2 = 99 Filler N 5 = Antal 00-post N 1 Antal levererade 00-poster Antal 10-post N 6 Antal levererade 10-poster Antal 30-post N 6 Används ej. Fyll i med nollor (000000). Antal 31-post N 6 Antal levererade 31-poster Antal 32-post N 6 Används ej. Fyll i med nollor (000000). Antal 33-post N 6 Antal levererade 33-poster Antal 36-post N 6 Används ej. Fyll i med nollor (000000). Antal 37-post N 6 Används ej. Fyll i med nollor (000000). Antal 38-post N 6 Antal levererade 38-poster Filler A 27 Blankutfylls Posttyp 30, 32,36 och 37 används ej för OPF-KL.
Nya KPA Direkt. Filbeskrivning OPF-KL
Senast uppdaterad: 2017-06-27 Nya KPA Direkt Filbeskrivning OPF-KL Sidan 2 av 11 Versionshistorik Version Datum Ändring 2016-06-30 1. Allmänt Förtydliganden OPF-KL rapporteras endast av kommun/landsting/region/kommunalförbund.
Nya KPA Direkt. Filbeskrivning PFA/KAP-KL/AKAP-KL
Senast uppdaterad 2017-06-27 Nya KPA Direkt Filbeskrivning PFA/KAP-KL/AKAP-KL Sidan 2 av 18 Versionshistorik Version Datum Beskrivning 2015-06-30 Avliden (U2) är borttagen som avslutskod i posttyp 30.
Nya KPA Direkt. Filbeskrivning PFA/KAP-KL/AKAP-KL
Senast uppdaterad 2018-01-12 Nya KPA Direkt Filbeskrivning PFA/KAP-KL/AKAP-KL Sidan 2 av 18 Versionshistorik Version Datum Beskrivning 2015-06-30 Avliden (U2) är borttagen som avslutskod i posttyp 30.
1(19) Kravspecifikation. för inrapportering av pensionsgrundande händelser för inkomståret 2011 2011-08-29
1(19) Kravspecifikation för inrapportering av pensionsgrundande händelser för inkomståret 2011 2(19) INLEDNING Översikt Denna manual Krav Nytt för i år Denna manual vänder sig till programmerare som ska
Överföringskrav enligt PA-91
1 (11) Överföringskrav enligt PA-91 Version 1.1 2 (11) 1 AMÄNT... 3 1.1 Obligatoriska poster... 3 1.2 evnadsålder... 4 1.3 Personnummerbytelista... 4 2 FÖRPOST... 4 3 PERSONUPPGIFTER... 5 4 ANSTÄNINGSUPPGIFTER...
Beräkning och redovisning av skulder och kostnader för pension till förtroendevalda
2015-06-15 1 (6) CIRKULÄR 15:19 Ekonomi och styrning Nils Mårtensson Siv Stjernborg EJ Kommunstyrelsen Ekonomi/finans Beräkning och redovisning av skulder och kostnader för pension till förtroendevalda
Specifikation av format för inrapportering av löneuppgifter
Specifikation av format för inrapportering av löneuppgifter SPK - Specifikation av format för inrapportering av löneuppgifter 2011-12-07 11:07 Sida 1 av 7 Innehållsförteckning 1. INTRODUKTION... 3 2. AGDA
Riktlinjer avseende bestämmelser om omställningsstöd och pensioner till förtroendevalda (OPF-KL och PBF)
Sid 1 (13) 2018 Riktlinjer avseende bestämmelser om omställningsstöd och pensioner till förtroendevalda (OPF-KL och PBF) Gävle kommun Kommunledningskontoret 801 84 Gävle Besök Ruddamsgatan 27 Växel 026-17
Ekonomi Nytt. Nr 11/2015 2015-06-15. Dnr SKL 15/3320 Nils Mårtensson 08-452 78 86
Ekonomi Nytt Nr 11/2015 2015-06-15 Dnr SKL 15/3320 Nils Mårtensson 08-452 78 86 Landsting och regioner Ekonomidirektörer Lt Budgetdirektörer Lt Redovisningsdirektörer Lt Finansdirektörer Lt Landstingsekonomer
Pensionspolicy. DOKUMENTNAMN Pensionspolicy GILTIGHETSPERIOD Tillsvidare. Kommunfullmäktige
Pensionspolicy DOKUMENTNAMN Pensionspolicy GILTIGHETSPERIOD Tillsvidare DOKUMENTTYP Policy BESLUTAT/ANTAGET DOKUMENTÄGARE Pajala kommun VERSION 1.0 DOKUMENTANSVARIG Personalchef REVIDERAT Kommunfullmäktige
Finansinspektionens författningssamling
Finansinspektionens författningssamling Utgivare: Hans Schedin, Finansinspektionen, Box 7831, 103 98 Stockholm. Beställningsadress: Fakta Info Direkt, Box 6430, 113 82 Stockholm. Tel. 08-587 671 00, Fax
Bestämmelser om omställningsstöd och pension för förtroendevalda OPF-KL
Bestämmelser om omställningsstöd och pension för förtroendevalda 021:1 Bestämmelser om omställningsstöd och pension för förtroendevalda OPF-KL Antaget av Kommunfullmäktige 2014-11-20 Gäller fr o m 2015-01-01
1 (7) Personalkontoret 2014-09-22. Pensionspolicy. Antaget av kommunfullmäktige: 2014-09-22
1 (7) Pensionspolicy Antaget av kommunfullmäktige: 2014-09-22 2 (7) Termer och begrepp Pensionsmyndighet Kommunstyrelsens arbetsutskott som personalorgan har i delegation från kommunstyrelsen i uppdrag
Finansinspektionens författningssamling
Finansinspektionens författningssamling Utgivare: Hans Schedin, Finansinspektionen, Box 6750, 113 85 Stockholm. Beställningsadress: Fakta Info Direkt, Box 6430, 113 82 Stockholm. Tel. 08-587 671 00, Fax
Ekonomi Nytt. Nr 11/ Dnr SKL 15/3320 Nils Mårtensson
Ekonomi Nytt Nr 11/2015 2015-06-15 Dnr SKL 15/3320 Nils Mårtensson 08-452 78 86 Landsting och regioner Ekonomidirektörer Lt Budgetdirektörer Lt Redovisningsdirektörer Lt Finansdirektörer Lt Landstingsekonomer
Bestämmelser om omställningsstöd för förtroendevalda
Bestämmelser om omställningsstöd för förtroendevalda 1 Tillämpningsområde Bestämmelser om omställningsstöd gäller för förtroendevald som avses i 4 kap. 1 kommunallagen och som fullgör uppdrag hos kommunen
Allmänt Förteckning över löneprogram och användbara filformat: Filnamn Viktigt om Lönearter (L) och avvikelsearter (A)...
Hogia HR IPA format 2011-01-21 Import löneberedning Innehållsförteckning Allmänt... 2 Förteckning över löneprogram och användbara filformat:... 2 Filnamn... 2 Viktigt om Lönearter (L) och avvikelsearter
Åstorps kommuns. Pensionspolicy. Beslutat av Kommunfullmäktige 2015-01-26 Dnr 2014/406
Åstorps kommuns Pensionspolicy Beslutat av Kommunfullmäktige 2015-01-26 Dnr 2014/406 2(12) 3(12) Innehållsförteckning 1 INLEDNING 4 2 UPPDATERING 4 3 BESLUTSORDNING 4 4 PENSION TILL ANSTÄLLDA 5 41 SÄRSKILD
Preliminära riktlinjer för tjänstepension
Preliminära riktlinjer för tjänstepension Med anledning av att överenskommelsen om KollektivAvtalad Pension KAP-KL upphör att gälla den 31 december 2012 har Sveriges Kommuner och Landsting (SKL) samt Arbetsgivarförbundet
Bestämmelser om omställningsstöd och pension för förtroendevalda
Bestämmelser om omställningsstöd och pension för förtroendevalda Beslutad av Kommunfullmäktige 26 maj 2014, 82. Dnr KS2014.0216 Innehåll 1 Bestämmelser om omställningsstöd för förtroendevalda... 3 1.1
Förtroendevald har yttersta ansvaret för verksamheten
Arbetsgivarrollen Förtroendevald har yttersta ansvaret för verksamheten Komplex arbetsgivarroll Arbetsgivarpolitik för konkurrenskraft Arbetsgivarpolitik= värderingar om vilket förhållningssätt kommunen
Tillämpningsanvisningar för OPF-KL
Tillämpningsanvisningar för OPF-KL Region Kronoberg 2015-10-07 I samarbete med Ett utskrivet dokuments giltighet kan ej garanteras Utskriftsdatum: 2015-10-28 Sida 1 av 11 Innehållsförteckning 1 Allmänt...3
Handbok Försäkrad KAP-KL
Handbok Försäkrad KAP-KL Innehåll Sidan Inledning... 3 Nyanställning... 4 Nyanställning AKAP-KL... 4 Tjänstledighet... 5 Avgång ur tjänst... 5 Sjukanmälan... 5 Dödsfall... 6 Ålderspension... 6 Lönerapportering...
Pensionsriktlinjer. i samarbete med KPA pension. Dokumentnamn: Pensionsriktlinjer. Dokumentdatum: 2015-01-27 Reviderad: 2015-01-27
Pensionsriktlinjer i samarbete med KPA pension Dokumentnamn: Pensionsriktlinjer Dokumentansvarig: Stefan Larsson, förhandlingschef Godkänd av: Kommunstyrelsens personalutskott Version: 1.0 Dokumentdatum:
INFORMATION OM OPF-KL
INFORMATION OM OPF-KL OPF-KL Omställningsstöd och pension för förtroendevalda OPF-KL (Omställningsstöd och Pension till förtroendevalda) tillämpas på förtroendevald som väljs för första gången i samband
1(7) ANTAGEN KF 2014-09-29 170. Pensionspolicy för
1(7) ANTAGEN KF 2014-09-29 170 Pensionspolicy för 2(7) INLEDNING... 3 BAKGRUND... 3 SYFTE... 3 UPPDATERING... 3 BESLUTSORDNING... 3 PENSION FÖR ANSTÄLLDA... 4 PENSION FÖR FÖRTROENDEVALDA... 4 HELTIDS-
Pensionsriktlinjer i samarbete med KPA pension
Pensionsriktlinjer i samarbete med KPA pension Dokumenttyp: Riktlinje Dokumentansvarig: Personalfunktionen Beslutad av: Kommunstyrelsens personalutskott Beslutsdatum: 2015-01-27 DNR: KS-2015/00043 Innehåll
Utdrag i kreditupplysningssyfte
1(8) Utdrag i kreditupplysningssyfte Teknisk beskrivning av transaktionen Utdrag skuldsaldo Utgåva 1.0 www.kronofogden.se E-postadress: kronofogdemyndigheten@kronofogden.se Postadress Besöksadress Telefon
Bestämmelser om omställningsstöd och pension för förtroendevalda (OPF-KL) KS 2014/0106 024
Ersättning 2014-04-28 Bestämmelser om omställningsstöd och pension för förtroendevalda (OPF-KL) KS 2014/0106 024 Fastställd av kommunfullmäktige 2014-04-28 Bestämmelserna gäller förtroendevalda som är
NORDMALINGS KOMMUN. Pensionspolicy. Fastställd av kommunfullmäktige den 2014-02-24, 13
Pensionspolicy Innehållsförteckning INLEDNING... 3 KOLLEKTIVAVTALET... 3 UPPDATERING... 3 BESLUTSORDNING... 3 A UNDER ANSTÄLLNINGSTID... 4 A 1 MEDARBETARE SOM UPPNÅTT 67 ÅR... 4 A 2 LÖNEVÄXLING TILL PENSION...
tillämpning Pensionstillämpning för Hudiksvalls kommun
tillämpning Pensionstillämpning för Hudiksvalls kommun Pensionstillämpning Tillämpningen beskriver hur Hudiksvalls kommun hanterar pensionsfrågor för medarbetare och förtroendevalda. De pensionsavtal som
Kommunfullmäktige åååå-mm-dd xx. Personalavdelningen
KF 14:1 KF 14:2 KF 14:3 KF 14:4 KF 14:5 Beslutad: Gäller fr o m: 2015-01-01 Myndighet: Diarienummer: Ersätter: - Ansvarig: Kommunfullmäktige åååå-mm-dd xx Kommunstyrelsen KS/2014:136 024 Personalavdelningen
Rapportering av pensionsgrundande lön för inkomståret 2012
Rapportering av pensionsgrundande lön för inkomståret 2012 Så var det dags igen, den årliga rapporteringen av pensionsgrundande lön och andra pensionsgrundande uppgifter för Svenska kyrkans anställda.
KOMMUNAL FÖRFATTNINGSSAMLING Nr 021.2
Bromölla kommun KOMMUNAL FÖRFATTNINGSSAMLING Nr 021.2 Antagen/Senast ändrad Gäller från Dnr Kf 2014-08-25 152 2014-10-15 2014/488 OPF-KL OMSTÄLLNINGSSTÖD OCH PENSION FÖR FÖRTROENDEVALDA - Allmänna utskottet
Beslut om betalningsföreläggande
1(11) Beslut om betalningsföreläggande Teknisk beskrivning av transaktionen Återkallelse Utgåva 1.1 www.kronofogden.se E-postadress: kronofogdemyndigheten@kronofogden.se Postadress Besöksadress Telefon
Bestämmelser om omställningsstöd och pensionsbestämmelser för förtroendevalda
Gäller för: förtroendevalda Fastställd av: kommunstyrelsen 2018-12-18 286 Datum: 2018-12-18 Bestämmelser om omställningsstöd och pensionsbestämmelser för förtroendevalda 1. omställningsstöd 1 Tillämpningsområde
Pensionspolicy. Åstorps kommun. Antagen av kommunfullmäktige 2011-12-19
Pensionspolicy Åstorps kommun PENSIONSPOLICY INLEDNING Bestämmelserna i pensionsavtalen KAP-KL (KollektivAvtalad Pension) och PBF (Bestämmelser om pension och avgångsersättning för förtroendevalda) innehåller
Handbok Anvisningar Rätta signaler 2009
Handbok Anvisningar Rätta signaler 2009 Innehållsförteckning 1 Anvisningar för rättning av signaler vid maskinell rapportering...3 Distribution av handboken... 3 Kontakter... 3 2 Program från KPA, Visa
Pensionspolicy. Orsa Kommun. Antagen av kommunfullmäktige 2010-06-21. I samarbete med
Pensionspolicy Antagen av kommunfullmäktige 2010-06-21 Orsa Kommun I samarbete med Innehållsförteckning SAMMANFATTNING...3 INLEDNING...4 UPPDATERING...4 BESLUTSORDNING...4 PENSION TILL ANSTÄLLDA...5 INLEDNING...5
KAP-KL. Förmåner i KAP-KL KAP-KL innehåller både premiebestämd och förmånsbestämda förmåner
KAP-KL KAP-KL - Kollektiv Avtalad Pension Kommuner och Landsting gäller för anställda som är födda 1938 eller senare. KAP-KL gäller från 1 januari 2006 och ersatte pensionsavtalet PFA. Även anställda i
RAPPORTERING AV PENSIONSGRUNDANDE LÖN FÖR INKOMSTÅRET 2017
RAPPORTERING AV PENSIONSGRUNDANDE LÖN FÖR INKOMSTÅRET 2017 Så var det dags igen, den årliga rapporteringen av pensions grundande lön och andra pensions grundande uppgifter för Svenska kyrkans a nställda.
Kommunfullmäktige åååå-mm-dd xx. Personalavdelningen
13:1 STYRDOKUMENT 2014-06-10 1/8 13:2 Beslutad: Gäller fr o m: 2015-01-01 Myndighet: Diarienummer: Ersätter: - Ansvarig: Kommunfullmäktige åååå-mm-dd xx Kommunstyrelsen KS/2014:136 024 Personalavdelningen
Pensionspolicy. Antagen av kommunstyrelsen 2011-11-28. I samarbete med
Pensionspolicy Antagen av kommunstyrelsen 2011-11-28 I samarbete med Innehållsförteckning INLEDNING...3 KOLLEKTIVAVTALET...3 UPPDATERING...3 BESLUTSORDNING...3 A UNDER ANSTÄLLNINGSTID...4 A.1 LÖNEVÄXLING
HogiaLön Plus. Rapportering enligt PA-KFS 09 till Pensionsvalet
HogiaLön Plus Rapportering enligt PA-KFS 09 till Pensionsvalet 1 Allmänt För KFS-anslutna arbetsgivare har HogiaLön Plus utvecklat en ny rapport för att hantera den månadsrapportering som krävs i och med
KAP-KL DITT NYA PENSIONSAVTAL VIKTIG INFORMATION FÖR DIG SOM ÄR ANSTÄLLD I KOMMUN, LANDSTING ELLER REGION.
K A P-KL D IT T NYA PE N SI O N SAVTA L VI KTI G I N F O R M ATI O N F Ö R D I G SO M Ä R A N STÄ L L D I KO M MUN, L A N D STI N G E L L E R R E G I O N. Din framtida pension Anställda i kommun, landsting
Rapportering av pensionsgrundande lön för inkomståret 2018
Rapportering av pensionsgrundande lön för inkomståret 2018 Så var det dags igen, den årliga rapporteringen av pensions grundande lön och andra pensions grundande u ppgifter för Svenska kyrkans a nställda.
Utlåtande 2014:58 RI (Dnr /2014)
Utlåtande 2014:58 RI (Dnr 217-281/2014) Bestämmelser om omställningsstöd och pension för förtroendevalda i Stockholms stad OPF, ändring i bestämmelser om pension och avgångsersättning för förtroendevalda
Filspecifikation. för överföring av fakturor, påminnelser eller inkasso till Visma Collectors via fil. [ Version 2011-06-30 ]
för överföring av fakturor, påminnelser eller inkasso till Visma Collectors via fil [ Version 2011-06-30 ] SYFTE Syftet med denna postbeskrivning är att säkerställa att Visma Collectors erhåller tillräcklig
Dragningssystemet. Filbeskrivning för osigillerad resultatfil från premieobligationsdragning. Version 1.2
Dragningssystemet Filbeskrivning för osigillerad resultatfil från Version 1.2 Datum Ändrat av Version Kommentar 2011-04-05 uljo 1.0 Första version 2011-11-15 uljo 1.1 Lagt till information om filnamnsregler
REGLEMENTE OM ERSÄTTNINGAR TILL FÖRTROENDEVALDA I TIDAHOLMS KOMMUN
2014:15 REGLEMENTE OM ERSÄTTNINGAR TILL FÖRTROENDEVALDA I TIDAHOLMS KOMMUN Antaget av kommunfullmäktige 2014-08-25 att gälla från och med mandatperioden efter 2014 års allmänna val. Tillämpningsområde
Nytt pensionsavtal för statligt anställda PA 03
Nytt pensionsavtal för statligt anställda PA 03 Innehåll Förord 1 Pensionsförmåner 2 Två typer av ålderspension 2 Avgiftsbestämd ålderspension 3 Förmånsbestämd ålderspension 4 Beräkning av förmånsbestämd
Omställningsstöd och pension för förtroendevalda (OPF-KL)
BESLUTSUNDERLAG 1(2) Ledningsstaben Peder Björn 2014-05-23 LiÖ 2014-657 Landstingsstyrelsen Omställningsstöd och pension för förtroendevalda (OPF-KL) Sveriges Kommuner och Landstings styrelse har antagit
Pensionspolicy för Högsby kommun
Pensionspolicy för Högsby kommun ARBETSMATERIAL 2010-06 INLEDNING... 2 Bakgrund... 2 Syfte... 2 Uppdatering... 2 BESLUTSORDNING... 2 PENSION FÖR ANSTÄLLDA... 3 Avgiftsbestämd ålderspension... 4 PENSION
Kommentar till Förslag till bestämmelser om omställningsstöd och pension för förtroendevalda (OPF-KL)
PM 2013-10-20 1 (9) Avdelningen för Arbetsgivarpolitik Niclas Lindahl Pia Svensson Kommentar till Förslag till bestämmelser om omställningsstöd och pension för förtroendevalda (OPF-KL) I denna PM kommenteras
Din avtalspension KAP-KL
Din avtalspension KAP-KL För dig som är anställd inom kommun, landsting, region, kommunalförbund och i vissa kommunala företag gäller pensionsavtalet KAP-KL. Från och med den 1 januari 2014 omfattar KAP-KL
Formatbeskrivning. CashPool - Notional Group Account Kundintern ränteinformation på fil. Handelsbankens Positionsformat
Formatbeskrivning Handelsbankens Positionsformat Version 1.0.0 Publiceringsdatum 2011-09-30 Innehållsförteckning INLEDNING... 3 Historik... 3 INFORMATION OM TJÄNSTEN... 4 FORMATBESKRIVNING... 5 SYMBOLFÖRKLARING:
Din tjänstepension PFA
Din tjänstepension PFA Hur stor blir din tjänstepension? Storleken på din tjänstepension beror bland annat på hur länge du arbetar, hur mycket du tjänar, när du tar ut din pension, och hur värdet har utvecklats
Förslag till höjd pensionsålder
Allmän pension Allmän pension 16% av din inkomst går till inkomstpension och 2,5% till premiepension Del av lön som överstiger ca 43 300 kr/mån ger ingen pensionsrätt Uttag tidigast från 61år? Förslag
Din avtalspension KAP-KL
Din avtalspension KAP-KL För dig som är anställd inom kommun, landsting, region, kommunalförbund och i vissa kommunala företag gäller pensionsavtalet KAP-KL. Din avtalspension är knuten till din anställning.
Bestämmelser om omställningsstöd och pension för förtroendevalda (OPF-KL)
1 [5] HR verksamhetsområde 2014-11-19 Referens Elisabeth Hill Lena Hadad Mottagare Kommunstyrelsen Kommunfullmäktige Bestämmelser om omställningsstöd och pension för förtroendevalda (OPF-KL) Förslag till
Beslut om betalningsföreläggande Teknisk beskrivning av transaktionen Återkallelse Utgåva 2.0
1(10) Beslut om betalningsföreläggande Teknisk beskrivning av transaktionen Återkallelse Utgåva 2.0 www.kronofogden.se E-postadress: kronofogdemyndigheten@kronofogden.se Postadress Besöksadress Telefon
A-KAP-KL Sveriges mest jämställda och flexibla tjänstepensionsavtal
A-KAP-KL Sveriges mest jämställda och flexibla tjänstepensionsavtal Den 4 oktober skrev AkademikerAlliansen på ett nytt tjänstepensionsavtal tillsammans med arbetsgivarorganisationerna SKL och Pacta. Det
BESLUT. Datum Dnr Regiondirektören beslutar i enlighet med bifogade tillämpningsanvisningar
Regiondirektören Alf Jönsson Tfn: +46 44 309 31 21 Mail: alf.jonsson@skane.se BESLUT Datum 2019-03-26 Dnr 1800025 1 (8) Beslut Regiondirektören beslutar i enlighet med bifogade tillämpningsanvisningar
Tryggande av förmånsbestämda pensionsutfästelser genom försäkring
Tryggande av förmånsbestämda pensionsutfästelser genom försäkring En arbetsgivare kan trygga kollektivavtalade förmånsbestämda pensionsutfästelser genom försäkring. Följande pensionsavtal innehåller pensionsförmåner
Bestämmelser om omställningsstöd och pension för förtroendevalda
1(12) Bestämmelser om omställningsstöd och pension för förtroendevalda i Ale kommun (OPF) Antagna av kommunfullmäktige 2014-09-01 95 2(12) 1 kap. Allmänna bestämmelser 1 Definitioner I dessa bestämmelser
Pensionsreglemente för
14/KS0063, 15/KS0232 Pensionsreglemente för Antagen av kommunfullmäktige 2014-05-12 46 Reviderad av kommunfullmäktige 2017-02-13, 7 INLEDNING... 3 BAKGRUND... 3 SYFTE... 3 UPPDATERING... 3 BESLUTSORDNING...
Filbeskrivning för uppdragsfil från ANJC (Inkassokrav - skapa)
Filbeskrivning för uppdragsfil från ANJC (Inkassokrav - skapa) Filen ha semikolonseparerade fält. Postbeskrivning: Uppdrag till inkassobyrå Översikt: 100 Startpost 110 Personuppgifter 120 Övriga utländska
PENSIONSPOLICY Policyn är antagen av kommunstyrelsen 2015-08-31 i Ks 232. Policyn är giltig från och med 1 oktober 2015.
1 (9) PENSIONSPOLICY Policyn är antagen av kommunstyrelsen 2015-08-31 i Ks 232. Policyn är giltig från och med 1 oktober 2015. Allmänt Denna policy omfattar samtliga anställda och förtroendevalda i Härryda
Variabelbeskrivning och instruktioner för redovisning av Konjunkturstatistik löner och sysselsättning för landstingskommunal sektor
Variabelbeskrivning och instruktioner för redovisning av Konjunkturstatistik löner och sysselsättning för landstingskommunal sektor Syfte Syftet med undersökningen är att månadsvis belysa utveckling av
Nytt löneår 2013 PATCHA/UPPDATERA ENTRÉ... - 2 - UPPDATERINGSASSISTENT LÖNEÅRSSKIFTET (WIZARD)... - 2 -
Entré Nytt löneår 2013 Innehållsförteckning PATCHA/UPPDATERA ENTRÉ... - 2 - UPPDATERINGSASSISTENT LÖNEÅRSSKIFTET (WIZARD)... - 2 - NYTT LÖNEÅR 2013... - 3 - Skattefritt traktamente oförändrat...- 3 - Fri
Bestämmelser om omställningsstöd och pension för förtroendevalda (OPF-KL)
Bestämmelser om omställningsstöd och pension för förtroendevalda (OPF-KL) antagna av kommunfullmäktige den 25 februari 2014, 27. Diarienummer 2014-002 1(2) Bestämmelser om omställningsstöd och pension
Bestämmelser om omställningsstöd och pension till förtroendevalda (OPF-KL). (ARGUS 28) KS 2014-244
Utdrag ur protokoll fört vid sammanträde med kommunstyrelsen i Falkenberg 2014-06-03 165 Bestämmelser om omställningsstöd och pension till förtroendevalda (OPF-KL). (ARGUS 28) KS 2014-244 KF Beslut Kommunstyrelsen
Bestämmelser om omställningsstöd och pension för
Sidan 1 av 9 Bilaga 6, KF 51/2015 Bestämmelser om omställningsstöd och pension för förtroendevalda (OPF-KL) www.osthammar.se Personalkontoret 2015-05-26 Sidan 2 av 9 Bestämmelser om omställningsstöd för
Allmänt om bestämmelserna OPF-KL18 innehåller omställningsstöd, pensionsbestämmelser samt familjeskydd för förtroendevalda som avses i 4 kap.
Allmänt om bestämmelserna OPF-KL18 innehåller omställningsstöd, pensionsbestämmelser samt familjeskydd för förtroendevalda som avses i 4 kap. 1 kommunallagen. OPF-KL18 antas lokalt av fullmäktige inom
Pensionsriktlinjer. Antagna av kommunfulläktige 2003-08-21 Reviderad av kommunfullmäktige 2007-12-19 Reviderad av kommunfullmäktige 2012-03-27
Pensionsriktlinjer Antagna av kommunfulläktige 2003-08-21 Reviderad av kommunfullmäktige 2007-12-19 Reviderad av kommunfullmäktige 2012-03-27 Innehållsförteckning SAMMANFATTNING... 3 INLEDNING... 4 BAKGRUND...
Pensionspolicy. Örkelljunga kommun. Antagen av kommunfullmäktige 2009-08-24 Uppdaterad 2014-06-06, 68. I samarbete med
Pensionspolicy Antagen av kommunfullmäktige 2009-08-24 Uppdaterad 2014-06-06, 68 Örkelljunga kommun I samarbete med Innehållsförteckning SAMMANFATTNING... 3 INLEDNING... 5 UPPDATERING... 5 BESLUTSORDNING...
Förslag till bestämmelser om omställningsstöd och pension för förtroendevalda (OPF-KL18)
2018-05-29 Förslag till bestämmelser om omställningsstöd och pension för förtroendevalda (OPF-KL18) Allmänt om bestämmelserna OPF-KL18 innehåller omställningsstöd, pensionsbestämmelser samt familjeskydd
Pensionspolicy för Stenungsunds kommun
Pensionspolicy för Stenungsunds kommun INLEDNING... 3 Bakgrund... 3 Syfte... 3 Uppdatering... 3 BESLUTSORDNING... 3 PENSION FÖR ANSTÄLLDA... 3 Avgiftsbestämd ålderspension... 3 PENSION FÖR FÖRTROENDEVALDA...
Tillämpningsanvisningar Bestämmelser om omställningsstöd och pension för förtroendevalda (OPF-KL) Antagna av regionstyrelsen
Tillämpningsanvisningar Bestämmelser om omställningsstöd och pension för förtroendevalda (OPF-KL) Antagna av regionstyrelsen 2018-03-13 Tillämpningsanvisningar för bestämmelser om omställningsstöd och
Riktlinjer för pensionslösningar i Mullsjö kommun. Antaget av KF 97 2011-09-27 Reviderad av Kommunstyrelsen 2013-02-13, 29
Riktlinjer för pensionslösningar i Mullsjö kommun Antaget av KF 97 2011-09-27 Reviderad av Kommunstyrelsen 2013-02-13, 29 1(5) Innehåll Inledning... 2 1. Löneväxling till pension... 2 2. Pension till verksamhetschefer
PA 16 och tillhörande överföringskrav. Informationsträff 28 januari
PA 16 och tillhörande överföringskrav Informationsträff 28 januari Program 09.30 Stefan Sjödin hälsar deltagarna välkomna 09.35 Deltagarna presenterar sig 09.45 Matilda Nyström Arnek, information från
Bestämmelser om omställningsstöd och pension till förtroendevalda (OPF-KL) (ARGUS 40). KS 2014-244
Utdrag ur protokoll fört vid sammanträde med kommunstyrelsen i Falkenberg 2014-08-12 192 Bestämmelser om omställningsstöd och pension till förtroendevalda (OPF-KL) (ARGUS 40). KS 2014-244 KF Beslut Kommunstyrelsen
Riktlinjer. Omställningsstöd och pension till förtroendevalda, OPF-KL
1 Riktlinjer Omställningsstöd och pension till förtroendevalda, OPF-KL 2 Dokumenttyp Ärendenummer Fastställd Giltighetstid Riktlinjer Dokumentansvarig 2018/1262 Tidigare reviderad 2018-09-27 Beslutsinstans
Pensionspolicy för. Gävle kommunkoncern
Sid 1 (7) 2018 Pensionspolicy för Gävle kommunkoncern Gävle kommun Kommunledningskontoret 801 84 Gävle Besök Drottninggatan 22 Växel 026-17 18 00 gavle.kommun@gavle.se www.gavle.se Sid 2 (7) Innehåll Pensionspolicy
PENSIONSPOLICY Kiruna Kommun Antagen av kommunfullmäktige 2015-04-13, 37
PENSIONSPOLICY Kiruna Kommun Antagen av kommunfullmäktige 2015-04-13, 37 Innehållsförteckning 1. Sammanfattning... 3 2. Allmänt... 3 3. Uppdatering... 4 4. Beslutsordning... 4 5. Pension till anställda...
Arbetsgivarsidan Sveriges Kommuner och Landsting (SKL) och Arbetsgivarförbundet Pacta
Partsgemensam information till arbetstagarna Information till dig som är född 1985 eller tidigare och överväger tjänstepensionsavtalet AKAP-KL i stället för KAP-KL. Parter - en information från parterna
Ärende 16. Pensionspolicy
Ärende 16 Pensionspolicy Tjänsteskrivelse 1 (2) 2015-10-30 Handläggare Lone Atterstig, Personalavdelningen KS 2015.0357 Pensionspolicy Sammanfattning Karlskoga kommun strävar efter att vara en attraktiv
Kallelse Sammanträdesdatum 2014-09-03
Kallelse Sammanträdesdatum 2014-09-03 Plats Samtalsrum 3011, Stadshuset Tid Onsdagen den 3 september kl 8:30-9:30 Ledamöter Lennart Jonsson (M) Ordförande Lars Gustafson (S) Vice ordförande Lillvor Bergin
FÖR PENSIONSFRÅGOR FÖR MEDARBETARE INOM GÄSTRIKE RÄDDNINGSTJÄNST
Sida 1(9) FÖR PENSIONSFRÅGOR FÖR MEDARBETARE INOM GÄSTRIKE RÄDDNINGSTJÄNST Hamntorget 8 Tel 026-17 96 53 www.gastrikeraddningstjanst.se 803 10 Gävle Fax 026-18 99 42 gastrike.raddning@gavle.se Upprättad:
LILLA EDETS KOMMUN ~~. ~~/ Bestämmelser om omställningsstöd och pension för förtroendevald (OPF-KL)
~~. ~~/ LILLA EDETS KOMMUN Datum 2014-09-09 Dnr Dpl LILLA EDETS KOMMUN Kommunstyrelsen 2014-09- 12 iarienr. Gry ~~UL3~ ~ Kommunfullmäktige Bestämmelser om omställningsstöd och pension för förtroendevalda
RAPPORTERING AV PENSIONSGRUNDANDE LÖN FÖR INKOMSTÅRET 2014
RAPPORTERING AV PENSIONSGRUNDANDE LÖN FÖR INKOMSTÅRET 2014 Så var det dags igen, den årliga rapporteringen av pensions grundande lön och andra pensions grundande uppgifter för Svenska kyrkans a nställda.
Bestämmelser om omställningsstöd och pension för förtroendevalda i Sundsvalls kommunkoncern (OPF KL/Sundsvall)
Beslutad av kommunfullmäktige 2014-06-23 189, giltig från och med 2015-01-01 Bestämmelser om omställningsstöd och pension för förtroendevalda i Sundsvalls kommunkoncern (OPF KL/Sundsvall) Bestämmelser
RAPPORTERING AV PENSIONSGRUNDANDE LÖN FÖR INKOMSTÅRET 2013
RAPPORTERING AV PENSIONSGRUNDANDE LÖN FÖR INKOMSTÅRET 2013 Så var det dags igen, den årliga rapporteringen av pensions grundande lön och andra pensions grundande uppgifter för Svenska kyrkans a nställda.
OPF-KL. Omställningsstöd och pension för förtroendevalda
OPF-KL Omställningsstöd och pension för förtroendevalda Bestämmelserna bygger på livsinkomstprincipen. Består av två delar: - Omställning - Pension Vilka omfattas Nytillträdda politiker efter valet 2014
Lokalt regelverk för Bestämmelser om omställningsstöd och pension för förtroendevalda, OPF-KL, i Kungsbacka kommun
Regelverk Sida 1/6 Lokalt regelverk för Bestämmelser om omställningsstöd och pension för förtroendevalda, OPF-KL, i Kungsbacka kommun Omställningsinsatser och omställningsstöd Vilka som omfattas - Förtroendevalda
POLICY Pensionspolicy. för. Hudiksvalls kommun
POLICY Pensionspolicy för Hudiksvalls kommun Pensionspolicy Pensionspolicyn omfattar alla tillsvidareanställda och förtroendevalda i Hudiksvalls kommun. Det pensionsavtal som gäller i Hudiksvalls kommun
Hur god blir din pension?
Hur god blir din pension? Tjänstepensionsföretaget - med både tanke och omtanke Vi hjälper merparten av Sveriges kommuner, landsting och ett stort antal kommunala bolag med pensionsadministration, försäkring
Pensionspolicy. Östra Göinge kommun. Antagen av kommunstyrelsen 2009-08-12. I samarbete med
Pensionspolicy Antagen av kommunstyrelsen 2009-08-12 Östra Göinge kommun I samarbete med Innehållsförteckning SAMMANFATTNING... 3 INLEDNING... 4 UPPDATERING... 4 PENSION TILL ANSTÄLLDA... 5 ALLMÄNT...
Utdrag i kreditupplysningssyfte
1(9) Utdrag i kreditupplysningssyfte Teknisk beskrivning av transaktionen Utdrag betalningsföreläggande Utgåva 1.1 www.kronofogden.se E-postadress: kronofogdemyndigheten@kronofogden.se Postadress Besöksadress
SOLLENTUNA FÖRFATTNINGSSAMLING
Regler för pension och omställningsstöd för förtroendevalda i Sollentuna kommun (OPF-KL) Antagna av fullmäktige 2014-10-15 136, dnr 2014/0384 KS.135 att gälla från och med 2014-10-15. Innehållsförteckning