Svenskt vatten 23/ Ungdomsbarometern AB 2018

Transkript

1 Svenskt vatten 23/1 2019

2 Agenda: Unga idag Inställning till arbetslivet Kompetensförsörjning Gymnasievalet

3 Unga idag

4 Vuxna om unga: Vilket eller vilka ord skulle du använda för att beskriva unga 2017?

5 Unga beskriver sig själva: Vilket eller vilka ord skulle du använda för att beskriva dig sjäv? Omtänksam Ansvarsfull Snäll 34 % 33 % 36 % Ambitiös Social Glad Positiv Lugn Smart 27 % 25 % 24 % 24 % 24 % 23 % Rolig 19 %

6 Det samhällspolitiska intresset bland unga har ökat tydligt över tid: 60% 50% 40% 42% 30% 20% 28% 10% 0% Stort intresse Linjär (Stort intresse) Hur intresserad är du av följande ämnen/aktiviteter?, andelar som angett 4 eller 5 mycket intresserad av alternativet inrikes/utrikespolitik/samhällsutveckling

7 Stor tilltro till de egna möjligheterna att påverka Jag har stora möjligheter att påverka min egen framtid Instämmer helt 64% Instämmer delvis 27% Tar delvis avstånd 5% Tar helt avstånd Osäker/vet inte 2% 2% 91% instämmer i att de har stora möjligheter att påverka sin egen framtid Jag har stora möjligheter att få påverka min egen framtid

8 Hej föräldrar! Fattar inte varför alla blir så upprörda över att min pappa följde med på öppet hus. Det är ju bara för att han är bryr sig om vad jag ska plugga Citat 17-åring Det är väl klart att jag är med och bestämmer hemma Citat, kille 18 år

9 Hur upplevs möjligheten att påverka samhället idag vs. på 90-talet 24% 28% 19% 31% 20% 7 av 10 Är med och bestämmer vilken mat som ska köpas hem. 1 av 3 är vegovän 16% 16% 10% 9% 9% 6% 6% 3% 1% 1 - Inga Stora Gymnasieungdomar 1992 Gymnasieungdomar 2017 Fråga 2017: Fråga 1992: Vad anser du om dina möjligheter att påverka i samhället? Vad anser du om dina möjligheter att påverka samhället i allmänhet?

10 (The Atlantic, september Ungdomsbarometern 2017) AB 2018

11 Gamification är vardag Tydliga mål, delmål och syfte Låga trösklar Korta etapper Synliga belöningssystem Samarbete och interaktion Konstant feedback Information

12 Generation Smartphone: Ung medielogik på 30 sekunder UTBUDSEXPLOSION (globalt, användargenererat, on demand) INTRESSEFRAGMENTERING ÄR DET HÄR RELEVANT FÖR MIG?

13 Unga om vuxna: Vilket eller vilka ord skulle du använda för att beskriva vuxna 2016?

14 Jag vägrar bli som mina föräldrar. Känns som att dom alltid stressar. Alltså ALLTID. Känns sjukt osoft. Tänker inte jobba ihjäl mig, knappt hinna träna eller sova, käka dålig och ohälsosam skitmat och typ kolla TV hela kvällarna. Det är på riktigt knappt att dom källsorterar. Citat 16-åring

15 Generation Trygg: Viktigast just nu 54% % 35% 31% 25% 23% 11% 6% Skaffa mig en bra utbildning Vara tillsammans med familjen Skaffa mig goda hälsovanor och en sund livsstil Gå ut på klubb eller liknande ("festa") Vad är viktigast för dig just nu? Källa: UB 2017 & 1995

16 Generation Hälsa: Är supernoga med vad jag inte äter till skillnad mot min syrra som är mycket äldre. När hon var i min ålder micrade hon typ piroger och pizza till middag. Känns helt sjukt Citat 23-åring

17 Ungas identitet TJEJER 1. Feminist (46%) 2. Livsnjutare (33%) 3. Hundmänniska (32%) 4. Antirasist (31%) 5. Miljövän (30%) KILLAR 1. Gamer (36%) 2. Livsnjutare (29%) 3. Sportfantast (25%) 4. Prylnörd/techie (23%) 5. Datanörd (22%) Här kommer en lista med olika begrepp - vilka av dem tycker du passar för att beskriva dig?

18 Identiteter över tid Feminister har ökat med 100% på 4 år % Feminist (46%) 1 Bokmal (26%) -5% Gamer (36%) 1 Gamer (41%) Livsnjutare (33%) 2 Miljövän (26%) Livsnjutare (29%) 2 Prylnörd (29%) Hundmänniska (32%) 3 Storstadsmänniska (25%) Sportfantast (25%) 3 Sportfantast (23%) Antirasist (31%) 4 Hemmafixare (24%) Prylnörd/techie (23%) 4 Friluftsmänniska (20%) Miljövän (30%) 5 Feminist (23%) Datanörd (22%) 5 Musiker (19%) Filter: Här kommer en lista med olika begrepp - vilka av dem tycker du passar för att beskriva dig? Kön

19 Miljöfrågan dominerar bland unga som den viktigaste framtidsfrågan Topp 10 Miljöfrågor 60% Energifrågor 21% Teknikutveckling/Data- och IT-frågor 20% Integrations- och flyktingfrågor 18% Rasism/främlingsfientlighet 16% Bostadsfrågor 15% Freds- och försvarsfrågor 15% Utbildning- och skolfrågor 14% Lag och ordning 12% Jämställdhetsfrågor 11% Total Vilken samhällsfråga tror du kommer vara viktigast om 10 år? I grafen redovisas topp 10 av 26 olika alternativ. Observera att respondenterna har fått ange maximalt tre svarsalternativ

20 Internationella organisationer och det offentliga upplevs ha störst ansvar för att motverka klimatförändringarna Internationella organisationer 76% 15% 4% 1% 3% Det offentliga 72% 20% 4% 1% 2% Marknaden 62% 29% 5% 1% 3% Individen 42% 42% 12% 1% 3% Ideella organisationer 32% 41% 17% 2% 8% Mycket stort ansvar Ganska stort ansvar Osäker/vet inte Ganska litet ansvar Inget ansvar alls Hur stort ansvar tycker du att följande aktörer har för att motverka miljöförstöring och klimatförändringar?

21 Unga anser att internationella organisationer har störst möjligheter att motverka klimatförändringarna Internationella organisationer 75% 16% 6% 1% 2% Marknaden/företagen 66% 25% 6% 1% 2% Det offentliga 57% 32% 9% 0% 2% Ideella organisationer 27% 44% 19% 3% 7% Individen 25% 29% 39% 5% 2% Mycket stora möjligheter Ganska stora möjligheter Osäker/vet inte Ganska små möjligheter Inga möjligheter alls Hur stora möjligheter tror du att följande aktörer faktiskt har att motverka miljöförstöring och klimatförändringar?

22 Det offentliga och individen upplevs ha större ansvar än faktiska möjligheter att motverka klimatförändringarna 76% 75% 72% 57% 62% 66% 42% 32% 25% 27% Internationella organisationer Det offentliga Marknaden Individen Ideella organisationer Mycket stort ansvar Mycket stora möjligheter Nedbrytning: Hur [stort ansvar/stora möjligheter] tror du att följande aktörer faktiskt har att motverka miljöförstöring och klimatförändringar? Mycket stort ansvar/mycket stora Möjligheter

23 Inställning till arbetslivet

24 Vad är avgörande på framtida arbetsplatsen? Vad av följande känns avgörande i ditt framtida arbete/på din framtida arbetsplats? UB Att få arbeta med något som jag verkligen är intresserad av Kul kollegor/social gemenskap på jobbet Bra balans mellan arbete och fritid Att jag har en bra chef / ledarskapet är bra Hög lön/status Att jag får hjälpa andra genom mitt jobb Att det är en jämställd arbetsplats Att jag får tydlig uppskattning för mitt arbete Att jag kan påverka samhällsutvecklingen genom mitt jobb Att företaget/organisationen har ett miljö-/hållbarhetstänk Stort ansvar Att jag får arbeta med teknik Möjlighet till snabb karriär Att företaget/organisationen tar ett socialt ansvar Att företaget/organisationen är framgångsrik Inget av ovanstående 2% 1% 1% 1% 16% 19% 19% 18% 12% 15% 9% 11% 9% 15% 10% 17% 10% 8% 11% 9% 9% 9% 9% 7% 11% 53% 57% 50% 49% 50% 47% 39% 42% 37% 37% 31% 43% 32% 36% 27% 29% 41% 28% 27% 29% 68% 73% 63% Total Tjej Kille Vad av följande känns avgörande i ditt framtida arbete/på din framtida arbetsplats?

25 Vad av följande känns avgörande i ditt framtida arbete/på din framtida arbetsplats? Att få arbeta med något som jag verkligen är intresserad av 63% 74% Kul kollegor/social gemenskap på jobbet 49% 56% Bra balans mellan arbete och fritid 45% 53% Hög lön/status 35% 39% Att jag har en bra chef / ledarskapet är bra 32% 35% Att det är en jämställd arbetsplats 33% 39% Att jag får hjälpa andra genom mitt jobb 31% 29% Att jag får tydlig uppskattning för mitt arbete 17% 25% Att jag kan påverka samhällsutvecklingen genom mitt jobb 16% 26% Att företaget/organisationen har ett miljö-/hållbarhetstänk 12% 26% Stort ansvar 11% 10% Att företaget/organisationen är framgångsrik 3% 10% Möjlighet till snabb karriär 3% 9% Att jag får arbeta med teknik 8% 16% Att företaget/organisationen tar ett socialt ansvar Inget av ovanstående 0% 1% 6% 8% Miljövänner + NV/TE Gymnasieelever total Filter: Vad av följande känns avgörande i ditt framtida arbete/på din framtida arbetsplats? Går Naturvetenskapliga programmet eller Teknikprogrammet och identifierar sig som miljövän Ungdomsbarometern AB 2019

26 Hur ser framgång i arbetslivet ut? För att du ska känna dig framgångsrik - vad ska du göra/uppnå genom ditt arbete? Att du... // Nedan illustreras topp 10 svarsalternativ för totalen WF har bra balans mellan jobb och fritid 67% ser fram emot att gå till jobbet varje dag 64% ständigt utvecklar den egna kompetensen och personen 54% gör världen lite bättre 31% har hög lön och generösa förmåner (pension, tjänstebil, ägarandel etc) 29% är expert på ett visst område 28% får andra personer att växa och utvecklas (ex. genom personalansvar) 28% påverkar / förändrar en bransch, arbetsplats eller samhället 24% tjänar så mycket pengar att du bara behöver jobba om du vill 19% är i en ledande position (ex chef, ledare, VD, styrelsepost) 11% Total Filter: För att du ska känna dig framgångsrik - vad ska du göra/uppnå genom ditt arbete? Att du... topp 10 svarsalternativ

27 För att du ska känna dig framgångsrik - vad ska du göra/uppnå genom ditt arbete? Att du... Ser fram emot att gå till jobbet varje dag Har bra balans mellan jobb och fritid Har hög lön och generösa förmåner (pension, tjänstebil, ägarandel Gör världen lite bättre Ständigt utvecklar den egna kompetensen och personen Är expert på ett visst område Är i en ledande position (ex chef, ledare, VD, styrelsepost) Får andra personer att växa och utvecklas (ex. genom personalansvar) Påverkar / förändrar en bransch, arbetsplats eller samhället Tjänar så mycket pengar att du bara behöver jobba om du vill Jobbar internationellt Startat ett eget företag Är känd / har gjort mig ett namn Jobbar för organisationer med hög status Varit med från starten i ett sedan framgångsrikt företag Uppfinner något Har många följare på sociala medier/youtube Annat: Inget av dessa 26% 22% 11% 20% 18% 20% 28% 20% 8% 19% 21% 19% 4% 17% 5% 13% 6% 8% 4% 7% 20% 5% 0% 3% 4% 1% 0% 1% 38% 36% 35% 33% 42% 54% 62% 52% 55% 67% Miljövänner + NV/TE Gymnasieelever total Filter: För att du ska känna dig framgångsrik - vad ska du göra/uppnå genom ditt arbete? Att du... Går Naturvetenskapliga programmet eller Teknikprogrammet och identifierar sig som miljövän Ungdomsbarometern AB 2019

28 Hur skapas ett bra arbetsklimat? Vad tycker du känns viktigast för att skapa ett bra arbetsklimat på jobbet? WF Tydligt ledarskap 70% Positiv internkultur 63% Inkluderande 58% Kontinuerlig feedback Är jämställt 50% 50% Tydlig rollbeskrivning/beslutsmandat Transparens (insyn i alla delar av arbetsplatsen) Prestigelöst Korta beslutsvägar Att det finns ett högre syfte 38% 38% 35% 31% 30% Tydliga prestationsförväntningar 24% Tydlig möteskultur (ex måndagsmöten) Formella kommunikationskanaler Informella kommunikationskanaler (ex chattar, digitala forum) 9% 12% 16% Annat, nämligen: 1% Total Vad tycker du känns viktigast för att skapa ett bra arbetsklimat på jobbet?

29 Viktigt med trygghet och diversitet Trygg anställning Har ingen betydelse Frilans/projektanställning Vet ej % 9% 6% 7% % 15% 10% 4% Flexibel arbetstid Har ingen betydelse Fast arbetstid Vet ej % 14% 36% 5% % 28% 19% 3% Fast lön Har ingen betydelse Prestationsbaserad lön Vet ej % 7% 14% 5% % 17% 17% 5% Arbetskamrater i min egen ålder, med samma bakgrund Har ingen betydelse Arbetskamrater av blandad ålder med olika bakgrund Vet ej % 31% 50% 3% % 43% 29% 3% Vad skulle du välja om du var tvungen att välja mellan följande arbetsvillkor?

30 Fast anställning är viktigt 2016 ansåg 89% att det var ganska eller mycket viktigt med en fast anställning 2018 har andelen som anser att det är ganska eller mycket viktigt med en fast anställning ökat till 92% 59% 66% 63% 32% 25% 29% 7% 7% 7% 1% 2% 1% Helt oviktigt Ganska oviktigt Ganska viktigt Mycket viktigt år år Total Nedbrytning: Hur viktigt är det med en fast anställning för dig? Åldersgrupper (2 st.)

31 Gymnasievalet

32 Att skolan är viktig för unga syns också i valet av gymnasieskola, där utbildningskvaliteten kommer högst och exempelvis bra mat minskat i betydelse Bra lärare/undervisning Att en viss inriktning finns Nära/lätt att ta sig till Min typ av elever Bra mat Bra förmåner (t. ex datorer, körkort) Att kompisar ska gå där Att det är en liten skola Att det är lätt att få bra betyg Att det är en stor skola Höga antagningspoäng Att min föräldrar gillar skolan Annat Vet inte/osäker 15% 14% 6% 10% 14% 9% 9% 9% 12% 8% 7% 6% 6% 5% 2% 2% 50% 43% 29% 40% 37% 32% 40% 29% 30% 25% 81% 79% Filter: Nedbrytning: Förutom att rätt program finns, vad känns viktigast när du ska välja gymnasieskola Högstadieelever i nian Tidsjämförelse 2015 vs 2017

33 Intresse och valmöjligheter är viktigast i programvalet men bevekelsegrunderna har ändrats relativt lite de senaste åren. Intresse för ämnesinriktningen Det ger många valmöjligheter efter Det ger kunskaper jag tror jag behöver i Ger behörighet till en högre utbildning Goda chanser att få jobb direkt efter Det var det enda program jag kunde Gillar människorna som går programmet Var det bästa valet på den skola jag Min familj tyckte att jag skulle välja det Många kompisar valde samma program Lätt att få bra betyg Det ger bra förmåner (exempelvis Det var det enda jag kom in på/var Annat 20% 20% 14% 12% 10% 11% 9% 8% 6% 7% 4% 5% 3% 4% 2% 2% 1% 2% 6% 4% 63% 60% 53% 54% 50% 54% 41% 44% Filter: Nedbrytning: Varför valde du ditt gymnasieprogram? Gymnasieelever Tidsjämförelse 2013 vs. 2017

34 Intresse är viktigt för de flesta, men yrkesprogramsväljarna sätter jobben främst. Intresse för ämnesinriktningen Det ger många valmöjligheter efter gymnasiet Det ger kunskaper jag tror jag behöver i framtiden Ger behörighet till en högre utbildning jag vill läsa Goda chanser att få jobb direkt efter gymnasiet Det var det enda program jag kunde tänka mig Gillar människorna som går programmet Var det bästa valet på den skola jag ville gå på Min familj tyckte att jag skulle välja det Många kompisar valde samma program Lätt att få bra betyg Det ger bra förmåner (exempelvis körkort) Det var det enda jag kom in på/var behörig till Annat 13% 7% 11% 13% 12% 6% 12% 11% 5% 9% 8% 3% 8% 7% 4% 5% 5% 8% 2% 4% 7% 1% 2% 3% 1% 2% 6% 3% 4% 20% 30% 41% 44% 56% 63% 60% 63% 54% 58% 54% 55% 59% Yrkesprogram Högskoleförberedande program Total Filter: Nedbrytning: Varför valde du ditt gymnasieprogram? Gymnasieelever Går högskoleförberedande vs. yrkesprogram

35 Kontakt Anton Landehag Ulrik Simonsson