Förvaltningschefens vidaredelegation
|
|
- Lena Berglund
- för 9 år sedan
- Visningar:
Transkript
1 Förvaltningschefens vidaredelegation Fastställd av t.f. Chatarina Larson Dnr: FS Denna plan ersätter tidigare vidaredelegation fastställd av Typ av dokument: Beslutad av: Giltighetstid: Område: Ansvarig enhet: Delegation Förvaltningschef tills vidare Organisation Universitetsförvaltningen
2 2.5 Rektors delegation till en Inom anvisade ramar besluta om medelstilldelning till enheter inom universitetsförvaltningen (motsvarande) Fastställa verksamhetsplan och verksamhetsberättelse för universitetsförvaltningen gemensamt Fastställa budget för universitetsförvaltningens gemensamma kostnader samt ramar för er Fastställa bokslut för universitetsförvaltningen Fastställa taxor för och övriga avgifter inom universitetsförvaltningen Allmänt Får ej delegeras Universitetsdirektörens vidaredelegation till Externfinansierad verksamhet Bidragsfinansierad verksamhet exklusive EU-finansierad verksamhet Teckna avtal för universitetsförvaltningen om bidrag från externa finansiärer utan begränsning av beloppets storlek (får ej delegeras vidare längre än till enhetschef) Uppdragsfinansierad verksamhet exklusive EU-finansierade uppdrag Teckna avtal om uppdragsverksamhet (extern uppdragsgivare) understigande 1,2 mnkr för universitetsförvaltningen, samt avge bindande anbud understigande denna summa. EU-finansierade uppdrag och bidrag Undertecknande av dokument från den tidpunkt då bindande avtal träffats med EU-kommissionen samt konsortialavtal mellan parterna i projektkonsortiet ingåtts (jmf p resp. p ) Teckna ekonomisk redovisning i förening med universitetsdirektör eller den till vilken universitetsdirektör delegerat denna rätt (får ej delegeras längre än till enhetschef) (se även p ) Chef för Chef för
3 2.5.3 Beslut om ekonomiska transaktioner Utbetalnings-/bokföringsorder Besluta om medfinansiering av gemensamma kostnader inom universitetsförvaltningen (får ej delegeras längre än till enhetschef) Teckna utbetalnings-/bokföringsorder inom universitetsförvaltningen Chef för Upphandling/inköp Efter samråd med upphandlingschefen direktupphandla varor och tjänster, under förutsättning att avtal saknas för varan eller tjänsten samt att värdet av universitetets totala inköp i aktuell varu- eller tjänstekategori under året inklusive eventuella förlängningsklausuler kan förväntas understiga kr Efter samråd med upphandlingschefen genomföra upphandling av varor eller tjänster under tröskelvärdet kr Chef för Chef för Avropa inom ramen för budget från centralt eller lokalt ramavtal Chef för 4.5 Rektors delegation till en Besluta om universitetsförvaltningens inre organisation universitetsdirektören IT-frågor Besluta om investeringar i IT-infrastruktur samt teckna förvaltnings- och underhållsavtal i anslutning till sådana investeringar understigande 1 mnkr Organisation Får ej delegeras Chefen för IT-enheten
4 4.5.3 Information och kommunikation Besluta i frågor rörande tillämpningen av universitetets grafiska profil samt användningen av universitetets logotyp Chefen för Kommunikation och internationella relationer Besluta i kommunikationsstrategiska frågor rörande struktur, innehåll och marknadsföring på webben Chefen för Kommunikation och internationella relationer 4.4 Universitetsdirektörens delegations till en Processansvar Får ej delegeras Besluta om förändringar i stödprocessen Förvaltningschefen Respektive processägare i samråd med Ge anvisningar till institutioner och enheter om hur arbetet i delprocessen ska organiseras och bedrivas Påtala avvikelser från det beslutade arbetssättet och vid behov rapportera sådana till ansvarig chef Besluta i övriga grupper av ärenden som inte anges i denna delegationsordning som rör universitetsgemensamma funktioners administrativa och ekonomiska frågor Förvaltningschefen Förvaltningschefen Förvaltningschefen Respektive processägare i samråd med Respektive processägare i samråd med 5.4 Rektors delegation till en Anställning Bestämmelse Kommentar Får ej delegeras Besluta om anställningar vid er RF, LOA, LAS, Besluta om ny lön i samband med lönerevision för de anställningar en har att besluta om placering vid enheten,
5 Besluta om att avbryta en rekrytering vid er AF, LAS Efter samråd med berörd enhetschef och personalchef Besluta om arbetsmarknadspolitisk anställning efter genomförd samverkan i universitetets centrala samverkansgrupp (CSG) LOA, AF, LAS, förordning 200:630, främjandelagen Information och dialog ska ske på arbetsplatsträff (APT) och i förvaltningens samverkansgrupp (FSG). Samverkan inför beslut sker i den centrala samverkansgruppen (CSG) Beslut om återanställning av anställd som avgått med ålderspension Uppdrag Utse handläggare för lika villkor för universitetsförvaltningen Ledigheter Besluta om rätt till ledighet i enlighet med lag och avtal Villkorsavtal, Villkorsavtal-T, tjänstledighetsförordning Besluta om skälighetsledighet kortare än 6 månader Villkorsavtal, Villkorsavtal-T, tjänstledighetsförordning placering vid enheten placering vid enheten
6 Beslut om skälighetsledighet 6 månader och längre Villkorsavtal, Villkorsavtal-T, tjänstledighetsförordning Omställning (se även Anställnings upphörande) Besluta om risk för övertalighet med anledning av verksamhetsförändring vid universitetsförvaltningen placering vid enheten Besluta om ändrade arbetsuppgifter inom universitetsförvaltningen med oförändrat anställningsavtal MBL, LAS Anställnings upphörande (varsel, uppsägning) Besluta om skiljande från provanställning vid eller före prövotidens utgång LAS, LOA, HF Besluta om begäran om anställds uppsägning Arbetsmiljö, brand och strålskydd Fullgöra de uppgifter som framgår av arbetsmiljölagstiftningen, brandskyddslagstiftningen, strålskyddslagstiftningen, andra föreskrifter, det lokala samverkansavtalet och den av rektor beslutade uppgiftsfördelningen gällande respektive område Leda universitetsförvaltningens arbetsmiljöarbete. Genomföra en tydlig delegation till enhetschefer samt följa upp att delegationen fungerar Chef för avseende respektive enhets verksamhet och medarbetare Årligen sammanställa och analysera enheternas handlingsplaner samt vidta de
7 åtgärder som behövs för universitetsförvaltningen gemensamt. Årligen till universitetsdirektören rapportera sammanställningen samt en handlingsplan för förvaltnings-gemensamma arbetsmiljöåtgärder Chef för avseende respektive enhets verksamhet och medarbetare Chef för avseende respektive enhets verksamhet men med rapporteringsskyldighet till Miljöledning och miljöskydd Fullgöra de uppdrag som framgår av förordning om miljöledningsansvar 2009:907, andra föreskrifter och den av rektor beslutade uppgiftsfördelningen i det systematiska miljöledningsarbetet Prefekt har visst direkt ansvar enligt Avseende miljöskydd har ansvar för yttre och inre miljö enligt miljöbalken 1998:808 delegerats direkt från rektor till prefekt/motsvarande enligt beslut Dnr: UmU
Förvaltningschefens delegation
Förvaltningschefens Fastställd av 2011-09-30 Giltighetstid: 2011-10-01 och tills vidare Ansvarig enhet: Universitetsförvaltningen Dnr: UmU 100-1190-11 Typ av dokument: Regel Delegationen utgår från den
2.6.1 Allmänt Får ej delegeras Inom anvisade ramar besluta om medelstilldelning. X
UNIVERSITETSBIBLIOTEKET Överbibliotekarien Delegationsordning 2013-11-01 tills vidare Delegationsordning vid UmUB kopplad till rektors beslut om delegationsordning för Umeå universitet (dnr UmU 100119011).
Intern Delegationsordning för Lärarhögskolan vid Umeå universitet
Intern Delegationsordning för Lärarhögskolan vid Umeå universitet Kompletterar Delegationsordning för Lärarhögskolan vid Umeå universitet (Dnr: UmU 100-2700-11). Lärarhögskolans styrelses beslut 2012-12-18
Intern Delegationsordning för Lärarhögskolan vid Umeå universitet
Intern Delegationsordning för Lärarhögskolan vid Umeå universitet Kompletterar Delegationsordning för Lärarhögskolan vid Umeå universitet (Dnr: UmU 100-2700-11). Lärarhögskolans styrelses beslut 2012-02-08
Lokal delegationsordning. Institutionen för datavetenskap. Beslutsdatum: Ikraftträdande:
Lokal delegationsordning Institutionen för datavetenskap Beslutsdatum: 2016-02-17 Ikraftträdande: 2016-03-01 Sida 2(5) Dekanus och fakultetsnämnds delegation till prefekt 3.2.5 Prov, examination och betyg
Delegationsordning för Arktiskt centrum vid Umeå universitet (Arcum) Fastställd av rektor Dnr: UmU
Fo to : D an iel An d ersso n Typ av dokument: Beslutad av: Giltighetstid: Område: Ansvarig enhet: Regel Rektor 2012-12-05- tills vidare Organisation Planeringsenheten Delegationsordning för Arktiskt centrum
Delegation och beslut
Delegation och beslut BESLUT 2015-12-09 2 Innehåll Fakultetsnämndens delegation till prefekt... 3 Dekanus delegation till prefekt... 4 Delegation inom institutionen... 13 3 Fakultetsnämndens delegation
Typ av dokument: Delegationsordning för Lärarhögskolan vid Umeå universitet Fastställd av rektor Dnr: UmU
Typ av dokument: Beslutad av: Giltighetstid: Område: Ansvarig enhet: Regel Rektor 2012-01-01- tills vidare Organisation Planeringsenheten Delegationsordning för Lärarhögskolan vid Umeå universitet Fastställd
Delegationsordning för Samhällsvetenskapliga. vid Umeå universitet. Fastställd av Samhällsvetenskapliga fakultetsnämnden 2013-10-08 Dnr 103-1963-11
Delegationsordning för Samhällsvetenskapliga fakulteten vid Umeå universitet Fastställd av Samhällsvetenskapliga fakultetsnämnden 2013-10-08 Dnr 103-1963-11 Denna delegationsordning ersätter tidigare delegationsordning
Universitetsdirektörens vidaredelegation Fastställd i samråd med förvaltningschefen
Universitetsdirektörens vidaredelegation Fastställd i samråd med förvaltningschefen Datum: 2012-06-26 Dnr: UmU 100-1190-11 1 Innehållsförteckning 1. Bakgrund... 3 2. Ekonomi och avtal... 5 3. Utbildning...
Lokal delegationsordning
Lokal delegationsordning Designhögskolan vid Umeå universitet Fastställd vid beslutsmöte 2016-11-09 Designhögskolan Sid 1 (10) Innehållsförteckning A.3 Fakultetsnämndens delegation till Designhögskolans
DELEGATIONSORDNING FÖR LÄRARHÖGSKOLAN VID UMEÅ UNIVERSITET
DELEGATIONSORDNING FÖR LÄRARHÖGSKOLAN VID UMEÅ UNIVERSITET Typ av dokument: Regel Datum: 18-03-06 (beslutsdatum) Dnr: FS 1.1-207-18 Beslutad av: Rektor Giltighetstid: Tillsvidare Område: Organisation Ansvarig
Delegationsordning Teknisk-naturvetenskaplig fakultet
Delegationsordning Teknisk-naturvetenskaplig fakultet BESLUT 2011-09-08 Reviderad 2011-12-01 Reviderad 2012-12-10 (beslut av dekan) Reviderad 2013-10-07 (dekanus delegation) Reviderad 2014-04-24 (fakultetsnämndens
Uppgifter och beslutanderätter till avdelningschefer vid universitetsförvaltningen
UFV 2011/1902 Uppgifter och beslutanderätter till avdelningschefer vid Fastställd av universitetsdirektören 2012-01-12 Reviderad 2012-09-04 Innehållsförteckning 1 Förutsättningar 3 Organisation och ansvarsfördelning
Rektors delegationsordning för Umeå universitet
Rektors delegationsordning för Umeå universitet Fastställd av rektor 2013-09-03 Dnr: UmU 100-1190-11 Denna delegationsordning ersätter tidigare delegationsordning fastställd av rektor 2012-11-20 Typ av
Rektors delegationsordning för Umeå universitet
Rektors delegationsordning för Umeå universitet Fastställd av rektor 2014-12-23 Dnr: FS 1.2.4-1819-14 Denna delegationsordning ersätter tidigare delegationsordning fastställd av rektor 2013-09-03 Typ av
Delegationsordning. Teknisk- naturvetenskaplig fakultet. BESLUT Reviderad Reviderad (beslut av dekan) Dnr
Delegationsordning Teknisk- naturvetenskaplig fakultet BESLUT 2011-09-08 Reviderad 2011-12-01 Reviderad 2012-12-10 (beslut av dekan) Dnr 103-1701-11 1 Innehållsförteckning A. Fakultetsnämndens delegation
DELEGATIONSORDNING. för Samhällsvetenskapliga fakulteten vid Umeå universitet. Fastställd av Samhällsvetenskapliga fakultetsnämnden
DELEGATIONSORDNING för Samhällsvetenskapliga fakulteten vid Umeå universitet Fastställd av Samhällsvetenskapliga fakultetsnämnden 2017-04-25 Dnr FS 1.1-697-17 Innehållsförteckning A. Fakultetsnämndens
Delegationsordning för Samhällsvetenskapliga fakulteten vid Umeå universitet Fastställd av Samhällsvetenskapliga fakultetsnämnden 2013-10-08 Dnr 103-1963-11 Denna delegationsordning ersätter tidigare delegationsordning
Delegationsordning. Teknisk-naturvetenskaplig fakultet. Beslut av fakultetsnämnden Beslut av dekan FS 1.
Delegationsordning Teknisk-naturvetenskaplig fakultet Beslut av fakultetsnämnden 2017-02-02 Beslut av dekan 2017-02-20 FS 1.1-140-17 1 Innehållsförteckning A. FAKULTETSNÄMNDENS DELEGATION... 3 A.1. Frågor
Rektors besluts- och delegationsordning för Umeå universitet. Fastställd av rektor Dnr: FS
Rektors besluts- och delegationsordning för Umeå universitet Fastställd av rektor 2016-12-20 Dnr: FS 1.1-1570-16 Denna besluts- och delegationsordning ersätter den som fastställdes av rektor 2014-12-23
MEDICINSKA FAKULTETENS BESLUTS- OCH DELEGATIONSORDNING
MEDICINSKA FAKULTETENS BESLUTS- OCH DELEGATIONSORDNING Typ av dokument: Regel Datum: 2017-09-19. Reviderad 2018-08-31 Dnr: Beslutad av: Medicinska fakultetsnämnden/dekan Giltighetstid: Tillsvidare Område:
Chefen för UU Innovations uppgifter och beslutanderätter
UFV 2014/1003 Chefen för UU Innovations uppgifter och beslutanderätter Fastställt av rektor 2014-09-16 Innehållsförteckning 1 Förutsättningar 3 Organisation och ansvarsfördelning 3 Rättsliga förutsättningar
MEDICINSKA FAKULTETENS BESLUTS- OCH DELEGATIONSORDNING
MEDICINSKA FAKULTETENS BESLUTS- OCH DELEGATIONSORDNING Typ av dokument: Datum: Dnr: Beslutad av: Medicinska fakultetsnämnden och Dekan Giltighetstid: Tillsvidare Område: Organisation Ansvarig förvaltningsenhet:
Överbibliotekariens uppgifter och beslutanderätter UFV 2011/1902
Överbibliotekariens uppgifter och beslutanderätter UFV 2011/1902 Innehållsförteckning 1 Förutsättningar 3 Organisation och ansvarsfördelning 3 Rättsliga förutsättningar 3 Delegation av beslutanderätt 3
Organisation och arbetsordning vid Universitetsbiblioteket
MIUN 2012/1290:21 Organisation och arbetsordning vid Universitetsbiblioteket Innehåll Organisation... 1 1. Avdelningar... 1 2. Bibliotekskansli... 1 3. Ledningsforum... 1 4. Biblioteksråd... 1 5. Samverkan...
Rektors delegationsordning samt humanistiska fakultetsnämndens och dekanens vidaredelegation
Rektors delegationsordning samt humanistiska fakultetsnämndens och dekanens vidaredelegation Rektors delegationsordning fastställd 2012-11-20. Reviderad 2013-09-03. Humanisktiska fakultetens delegationsordning
6 MBL 6.1 FÖRHANDLINGSORDNING
1 6.1 Förhandlingsordning vid 6.1.1 MBL och dess tillämpning Allt fackligt medinflytande i gällande arbetsrättslig lagstiftning och andra för statsförvaltningen gemensamma lagar och avtal har sin grund
Rektors delegationsordning
Rektorsbeslut Datum: 2010-10-04 Dnr: 2010/1 Rektors delegationsordning Allmänna regler för delegation vid Linnéuniversitetet Delegation kan avse en grupp av ärenden eller ett enskilt ärende. Delegation
UFV 2011/619. Prefektens uppgifter och beslutanderätter
UFV 2011/619 Prefektens uppgifter och beslutanderätter Innehållsförteckning Förutsättningar 3 Uppgifter 3 Beslut 5 2 Förutsättningar Organisation och ansvarsfördelning Arbetsordning för Uppsala universitet
Delegationsordning för Karolinska Institutet
Delegationsordning för Karolinska Institutet Gäller från och med 2011-03-01 Dnr 901/11-010 ersätter Besluts- och delegationsordning, dnr 456/09-010 Delegationsordning för Karolinska Institutet Dnr 901/11-010
Prefekt Prefekt beslutar om miljöledningssystemet på institutionsnivå. Det innebär att prefekten/motsvarande 1 ansvarar för att:
Bilaga till Rektorsbeslut nr: 115 Datum: 2017-06-07 Dnr: 2017/3408-1.1 Checklista för klargörande av roller, ansvar och befogenheter inom miljöledningssystemet Chefers övergripande miljöansvar framgår
1.2 Externfinansierad verksamhet (se Samverkanspolicy, Riktlinjer för uppdragsverksamhet)
Konstfacks arbets- Bilaga till beslut FÖ 10, 2013 och beslutsordning Senast reviderad av förvaltningschefen 2013-09-02, ersätter FÖ 16 2011 Denna delegationsordning utgår från Förvaltningschefen och förtecknar
REGEL FÖR CHEFENS ANSVAR OCH BEHÖRIGHET ATT FÖRFOGA ÖVER MYNDIGHETENS MEDEL
REGEL FÖR CHEFENS ANSVAR OCH BEHÖRIGHET ATT FÖRFOGA ÖVER MYNDIGHETENS MEDEL Typ av dokument: Regel Datum: 2018-02-20 Dnr: FS 1.1-368-18 Beslutad av: Giltighetstid: Tillsvidare Område: Ansvarig förvaltningsenhet:
DELEGATIONSORDNING FÖR HANDELSHÖGSKOLAN VID UMEÅ UNIVERSITET
DELEGATIONSORDNING FÖR HANDELSHÖGSKOLAN VID UMEÅ UNIVERSITET Typ av dokument: Regel Beslutad av: Rektor Dnr: FS 1.1-1944-17 Giltighetstid: 2017-11-22 - tills vidare Område: Organisation Ansvarig enhet:
EKONOMISTYRREGLER VID UMEÅ UNIVERSITET
EKONOMISTYRREGLER VID UMEÅ UNIVERSITET Typ av dokument: Datum: Beslutad av: Giltighetstid: Tills vidare Område: Ekonomi Ansvarig förvaltningsenhet: Planeringsenheten Ersätter dokument: Ekonomistyrregler
Anställning efter avgång med ålderspension. Fastställd av rektor 2014-03 Dnr: FS 1.1.2-135-14
Anställning efter avgång med ålderspension Fastställd av rektor 2014-03 Dnr: FS 1.1.2-135-14 Denna regel ersätter tidigare fastställt beslut av rektor, dnr 300-1340-12 Typ av dokument: Beslutad av: Giltighetstid:
Beslutad vid förvaltningschefens beslutsmöte , dnr F14, reviderad
Konstfacks arbets- och beslutsordning Bilaga 3. Förvaltningschefens vidaredelegation Beslutad vid förvaltningschefens beslutsmöte 2010-11-15, dnr F14, reviderad 2011-08-15 Denna delegationsordning utgår
för humanvetenskap Typ av dokument Beslutad av Beslutsdatum Områdeskansliet för humanvetenskap SU FV Ersätter dokument
Organisation och vidaredelegationer vid Områdeskansliet för humanvetenskap Typ av dokument Beslutad av Regler Beslutsdatum 2018-07-23 Dnr Giltighetstid Ersätter dokument Ansvarig förvaltningsavdelning
Förvaltningens besluts- och delegationsordning
Förvaltningens besluts- och delegationsordning Publicerad: Beslutsfattare: Lotten Glans Handläggare: Arne Wahlström Beslutsdatum: Giltighetstid: 2019-07-01 och tillsvidare Sammanfattning: Dokumentet beskriver
Handläggningsordning för enskilda överenskommelser vid Umeå universitet. Fastställd av rektor 2015-05-26 Dnr: FS 1.1-94-15
Handläggningsordning för enskilda överenskommelser vid Umeå universitet Fastställd av rektor 2015-05-26 Dnr: FS 1.1-94-15 Typ av dokument: Beslutad av: Giltighetstid: Område: Ansvarig enhet: Handläggningsordning
Rektors delegationsordning samt humanistiska fakultetsnämndens och dekanens vidaredelegation
Rektors delegationsordning samt humanistiska fakultetsnämndens och dekanens vidaredelegation Rektors delegationsordning fastställd 2016-12-20 Dnr FS 1.1-1570-16 Humanistiska fakultetens delegationsordning
Handläggningsordning för enskilda överenskommelser vid Umeå universitet
Handläggningsordning för enskilda överenskommelser vid Umeå universitet Fastställd av rektor 2016-04-12 Reviderad 2016-11-01 Dnr: FS 1.1-531-16 Denna handläggningsordning ersätter tidigare fastställt beslut
Kollektivavtal om samverkan för Valdemarsviks kommun
Bilaga 3 Kollektivavtal om samverkan för Valdemarsviks kommun Inledning Parterna sluter detta avtal med stöd av FAS 05 (Förnyelse-Arbetsmiljö-Samverkan i kommuner, landsting och regioner). Parternas syfte
INSTRUKTION FÖR ENHETEN FÖR POLISUTBILDNING
INSTRUKTION FÖR ENHETEN FÖR POLISUTBILDNING Typ av dokument: Instruktion Datum: Dnr: FS 1.2.1-1691-18 Beslutad av: rektor Giltighetstid: 2019-01-01 - tillsvidare Område: Ansvarig förvaltningsenhet: Ersätter
Regler för redovisning av bisysslor för lärare samt anställda som omfattas av Chefsavtalet
Umeå universitet Rektor Regel Dnr 300-3114-12 2013-12-17 Ansvarig enhet: Universitetsledningens kansli Giltighetstid: 5 år Sid 1 (8) Regler för redovisning av bisysslor för lärare samt anställda som omfattas
Uppgifter till avdelningschefer vid universitetsförvaltningen
UFV 2016/2019 Uppgifter till avdelningschefer vid universitetsförvaltningen Fastställd av universitetsdirektören 2016-12-19 Giltighet från och med 2017-01-01 Innehållsförteckning 1 Förutsättningar 3 Inledning
Delegationsordning för Fysikum
BESLUT 20180614 Dnr SU 4021.1.2013218 Delegationsordning för Fysikum Bakgrund Fr.o.m. den 30 juni 2018 ska alla institutioner ha infört skriftliga besluts och delegationsordningar. Genom beslut av detta
Ekonomistyrregler vid Umeå universitet
Ekonomistyrregler vid Umeå universitet Föredragande Bitr. universitetsdirektör Per Ragnarsson och controller Carina Henningsson Sammanfattning Ekonomistyrregler vid Umeå universitet infördes och fastställdes
DELEGATIONSORDNING Internremiss, snabb
DELEGATIONSORDNING Internremiss, snabb Synpunkter lämnas till respektive enhetschef senast fredag 22 januari 2010 Allmänna principer Vid Regionförbundet Örebro län ska beslutsprocessen på alla nivåer vara
Dekanus besluts- och delegationsordning (Fastställd av dekanus )
1 (6) 2012-12-07 dnr SU 31-3390-12 Dekanus besluts- och delegationsordning (Fastställd av dekanus 2012-12-07) Dekanus besluts- och delegationsordning omfattar 1. Rektors delegation till dekanus. 2. Juridiska
Delegationsordning för Regionförbundet Sörmland
Datum Dnr 20141204 14105 Delegationsordning för Regionförbundet Sörmland Fastställd av regionstyrelsen 20141204 41, att gälla från 20150101. Delegation och verkställighet Delegationsbeslut är ett beslut
Delegationsordning. Personalärenden i Tingsryds kommun. Dokumenttyp Kommunal författningssamling. Dokumentansvarig Personalchef
Dokumenttyp Kommunal författningssamling Dokumentansvarig Personalchef Fastställd Kommunstyrelsen 2015-04-13 Diarienummer 2015/106 002 Delegationsordning Personalärenden i Tingsryds kommun 2 (11) Delegationsordning
Information. Så fungerar samverkan på olika nivåer. Enköpings kommun
Information Så fungerar samverkan på olika nivåer Enköpings kommun Foto IBL Innehåll Inledning 5 Detta är samverkansavtalet 6 CSG central samverkansgrupp 8 FSG förvaltningens samverkansgrupp 10 SG enhetens
Delegationsordning. Kultur- och fritidsnämnden Fastställd , Dnr 2018/38
Delegationsordning Kultur- och fritidsnämnden Fastställd 2018-03-20, Dnr 2018/38 Delegationsregler för kultur- och fritidsnämndens verksamhetsområden Anmälan av delegationsbeslut Enligt kap 7 8 ska nämnden
Rektors besluts- och delegationsordning
Dnr: ST 2013/165-1.1 Regeldokument Rektors besluts- och delegationsordning Beslutat av Rektor Gäller från 2013-04-22 Reviderad 2014-01-27 Beslutat av: rektor Beslutsdatum: 2013-04-22 Dnr: ST 2013/165-1.1
GEMENSAMMA FÖRVALTNINGENS ORGANISATIONS- OCH BESLUTSORDNING (FOB)
HÖGSKOLAN I BORÅS BESLUT fattat av förvaltningschef den 1 februari 2008 1 (7) Dnr 434-11-11 GEMENSAMMA FÖRVALTNINGENS ORGANISATIONS- OCH BESLUTSORDNING (FOB) Styrelsen för Högskolan i Borås har i styrelsens
~-J_-lJ Linda Lundberg ~ UPPSALA UNIVERSITET 1 (1) BESLUT UFV 2017/921
BESLUT 1 (1) 2017-06-13 UFV 2017/921 UPPSALA UNIVERSITET Box 256 SE-751 05 Uppsala Besöksadress: S:t Olofsgatan 10 B Handläggare: Linda Lundberg Telefon: 018-471 1704 www.uu.se linda.lundberg@uadm.uu.se
1 Prövning av fråga om bisyssla Närmsta chef. 3 Omfördelning av tjänster och entledigande av personal Närmsta chef
Övriga ärenden som delegeras samt verkställighet Administrativa frågor som delegeras från socialnämnd till IFO/Omvårdnadsförvaltningen Nr Ärende Delegat 1 Godkännande av externa utförare och tecknande
INSTRUKTION FÖR ARBETSENHETEN CENTRUM FÖR REGIONALVETENSKAP (CERUM)
INSTRUKTION FÖR ARBETSENHETEN CENTRUM FÖR REGIONALVETENSKAP (CERUM) Typ av dokument: Datum: Beslutad av: rektor Giltighetstid: 209-07-0 tillsvidare Område: Ansvarig förvaltningsenhet: Ersätter dokument:
ÅSTORPS KOMMUNS FÖRFATTNINGSSAMLING
ÅSTORPS KOMMUNS FÖRFATTNINGSSAMLING Delegationsärende Delegat Kommentar ALLMÄNNA ÄRENDEN 1. Förtroendemäns deltagande i kurser/konferenser. KfnAu 2. Representation och uppvaktningar. Ordförande Förvaltningschef
GEMENSAMMA FÖRVALTNINGENS ORGANISATIONS- OCH BESLUTSORDNING (FOB)
HÖGSKOLAN I BORÅS STYRDOKUMENT 1 (8) Dnr 796-13 GEMENSAMMA FÖRVALTNINGENS ORGANISATIONS- OCH BESLUTSORDNING (FOB) Styrelsen för Högskolan i Borås har i styrelsens organisations- och beslutsordning (SOB)
Delegationsordning. Personalärenden i Tingsryds kommun. Dokumenttyp Kommunal författningssamling. Dokumentansvarig Personalchef
Dokumenttyp Kommunal författningssamling Dokumentansvarig Personalchef Fastställd Kommunstyrelsen 2014-09-15 Diarienummer 2014/423 002 Delegationsordning Personalärenden i Tingsryds kommun 2 (13) Delegationsordning
Föreskrifter Reglementen KS 2012:89/003
Dokumentnamn REGLEMENTE FÖR Kommunstyrelsen Dokumenttyp Diarienummer Föreskrifter Reglementen KS 2012:89/003 Beslutad av Framtagen av Gällivare Kommunstyrelsen Christian Sundvall Beslutad Giltighetstid
Landstingsstyrelsen delegerar med stöd av kommunallagen 6 kap. 33 rätten till landstingsdirektören att besluta i nedanstående ärenden:
Håkan Blomgren 2014-11-11 Rev.2014-12-05, 12-10 2015-01-08 Delegationsordning landstingsdirektör Inledning Kommunalrättslig delegering innebär en nämnd överför självständig beslutanderätt till en förtroendevald
KOMMUNSTYRELSENS DELEGATIONSORDNING
1 (5) KOMMUNSTYRELSENS DELEGATIONSORDNING Antagen av kommunfullmäktige 2006-03-07, 55. Redaktionella ändringar, kanslichef 2008-09-19. Ändringar antagna av kommunstyrelsen (KS) 2012-08-07, 145. Allmänna
Delegationsordning för drift- och servicenämnden, 2015-11-01
Karlskrona kommun 2015-11-24 1 (13 ) Drift- och serviceförvaltningen Dnr 2015.27.002 Delegationsordning för drift- och servicenämnden, 2015-11-01 Fastställt av: Drift- och servicenämnden Fastställt: 2015-10-27
UFV 2011/619. Vicerektors uppgifter och beslutanderätter
UFV 2011/619 Vicerektors uppgifter och beslutanderätter Innehållsförteckning 1 Förutsättningar 3 2 Uppgifter 3 3 Beslut 5 Bilaga 1. Uppgiftsfördelning i det systematiska arbetsmiljöarbetet vid Uppsala
Delegationsordning för koncernen Stockholm Business Region AB
Bilaga 1 Delegationsordning för koncernen Stockholm Business Region AB Innehållsförteckning 1. Allmänna ärenden Sid. 4-5 2. Personalärenden Sid. 5-8 3. Ekonomi Sid 8-9 Förkortningar/Definitioner Verkställande
Universitetsdirektörens vidaredelegation av beslutanderätten i vissa allmänna avtalsärenden samt avtalsärenden rörande utbildning och forskning 2016
I 1A11 bln22-r /6--C-45.02is2 '\ " 4 1(5) Universitetsdirektörens vidaredelegation av beslutanderätten i vissa allmänna avtalsärenden samt avtalsärenden rörande utbildning och forskning 2016 Med stöd av
Lokalt kollektivavtal om förnyelse, arbetsmiljö och samverkan - ramavtal
1 Lokalt kollektivavtal om förnyelse, arbetsmiljö och samverkan - ramavtal De centrala parterna har ett gemensamt synsätt om samverkan och kompetens inom hälso- och arbetsmiljöområdet i kommuner och landsting.
Regler för rekrytering av administrativa chefer
Karolinska Institutet Regler för rekrytering av administrativa chefer Regler för rekrytering av administrativa chefer Universitetsförvaltningen, 2019-01-01 Karolinska Institutet Regler för rekrytering
Villkor för prefektskapet vid Umeå universitet
Sid 1 (7) Villkor för prefektskapet vid Umeå universitet 1. Allmänt Umeå universitets vision och delmål utgör grunden och utgångspunkten för all verksamhet inom Umeå universitet, och är därmed centrala
Föreskrifter om fördelning av beslutsbefogenheter inom universitetsförvaltningen vid Lunds universitet
FÖRESKRIFTER 1 2014-09-29 Dnr STYR 2014/806 Förvaltningschefen Föreskrifter om fördelning av beslutsbefogenheter inom universitetsförvaltningen vid Lunds universitet Bilagor: Linjechefs ansvar samt Regler
Slutattestinstruktion
Dnr: ST 2013/166-1.1 Slutattestinstruktion Beslutat av Rektor Gäller från 2013-04-22 Innehåll Slutattestinstruktion 3 Intern kontroll 3 Fakultet 6 Utgångspunkter 6 Universitetsförvaltning 8 Utgångspunkter
direktupphandling pbb samt signering av avtalet om tillämpligt.
LINKÖPINGS UNIVERSITET 2018-03-06 DNR LIU-2018-00560 BESLUT 1(5) Delegationsordning för och avrop Rektor har delegerat rätten att besluta om delegationsordning för till universitetsdirektören som den 17
Högskoledirektörs beslutsoch delegationsordning
Högskoledirektörs beslutsoch delegationsordning Beslutad av högskoledirektör 2018-12-10, dnr L 2018/178 Ersätter Högskolans verksamhetsstöd organisation och beslutsordning, beslutad av högskoledirektör
Linköpings universitet Avtal LF/MBL/P 7/ Dnr 1014/06-10
Linköpings universitet Avtal LF/MBL/P 7/06 2006-09-25 Dnr 1014/06-10 LOKALT AVTAL OM SAMVERKAN FÖR UTVECKLING Syftet med avtal om samverkan för utvecklmg är; att anpassa inflytandesystemet till beslutsnivåer
Delegationsordning för kultur- och fritidsnämnden
Delegationsordning för kultur- och fritidsnämnden Beslutad av kultur- och fritidsnämnden 27 april 2017. Aktualiseras av nämnden i samband med varje ny mandatperiod. Allmänt om delegering av beslutanderätt
Delegationsordning och organisation Institutionen Bygg & Miljöteknologi (IB&M), LTH (beslutad av institutions-styrelsen 26 januari, 2009)
Inst Bygg & Miljöteknologi, 19 januari, 2009, rev. 23 februari, 2009, rev. (redaktionella ändringar) 4 juni, 2009 Delegationsordning och organisation Institutionen Bygg & Miljöteknologi (IB&M), LTH (beslutad
Verkställighetsbeslut
sbeslut 1 Innehållsförteckning Innehållsförteckning... 2 Förvaltningsövergripande... 4 Förvaltningsärenden ekonomi, inköp och firmatecknare... 4 Personalärenden anställning, ledighet och lön... 6 Personalärenden
DELEGATIONSORDNING. Fastställd av regionstyrelsen 2013-05-02 Dnr 13-91
DELEGATIONSORDNING Fastställd av regionstyrelsen 2013-05-02 Dnr 13-91 Allmänna principer Vid Regionförbundet Örebro län ska beslutsprocessen på alla nivåer vara genomskinlig och lättillgänglig. Beslutsordningen
Handläggningsordning för enskilda överenskommelser vid Umeå universitet
Handläggningsordning för enskilda överenskommelser vid Umeå universitet Fastställd av rektor 2016-04-12 Dnr: FS 1.1-531-16 Denna handläggningsordning ersätter tidigare fastställt beslut av rektor, dnr
Delegationsordning. Kommunikationsstrategi. Åstorps kommuns. Kultur - och fritidsnämnden
Kultur - och fritidsnämnden Åstorps kommuns Kommunikationsstrategi Delegationsordning Beslutat av Kultur- och fritidsnämnden 2019-06-11 42 Dnr 2019/28 2 Innehåll Generella bestämmelser för delegering
INSTRUKTION FÖR CURIOSUM
INSTRUKTION FÖR CURIOSUM Typ av dokument: Instruktion Datum: 2019-04-02 Beslutad av: rektor Giltighetstid: 2019-04-02 2024-06-30 Område: Ansvarig förvaltningsenhet: Ersätter dokument: Organisation Planeringsenheten
Lokalt kollektivavtal om arbetsmiljösamverkan vid Lunds universitet
AVTAL 2017-11-23 1 STYR 2017/1659 Lokalt kollektivavtal om arbetsmiljösamverkan vid Lunds universitet Syfte Detta avtal tydliggör hur arbetet med den fysiska och den organisatoriska och sociala arbetsmiljön
Delegeringsordning för Förbundsstyrelsen för Regionförbundet Västerbottens län
DELEGERINGSONING Antagen av Förbundsstyrelsen 2015-05-07 Delegeringsordning för Förbundsstyrelsen för Regionförbundet Västerbottens län Delegering av beslutanderätt inom styrelsen (KL 6 kap 33-38 ) Enligt
Villkor för uppdraget som dekan eller prodekan vid Umeå universitet
Umeå universitet, 901 87 Umeå 901 87 Umeå Dokumenttyp: Regler Område: Personal Ansvarig enhet: Personalenheten Fastställd av: Rektor Datum: 2014-06-17 Giltighetstid: 2014-07-01 och tv Dnr: FS 1.1.2-803-14
Delegationsordning för kultur- och fritidsnämnden
Datum 2017-12-11 1 (5) Delegationsordning för kultur- och fritidsnämnden Antagen av kultur- och fritidsnämnden 2017-12-11. Allmänna regler Delegerad beslutsbefogenhet Enligt kommunallagen 6 kap 33 37 1
Beslut som inte får vidaredelegeras är särskilt markerade. Delegation av beslut inom en myndighet regleras i 5 Myndighetsförordningen.
Konstfacks arbets- och beslutsordning Bilaga 2. Rektors delegation Senast reviderad av rektor 2013-06-04 (RÖ 25), ersätter RÖ 29 2011. Rektors delegationsordning förtecknar ärendeslag och ärenden där rektor
UFV 2011/619. Uppgifter och beslutanderätter för dekan som är ordförande i fakultetsnämnd inom vetenskapsområdet.
UFV 2011/619 Uppgifter och beslutanderätter för dekan som är ordförande i fakultetsnämnd inom vetenskapsområdet för humaniora och Innehållsförteckning 1 Förutsättningar 3 2 Uppgifter 3 3 Beslut 5 Bilaga
KFN-2014/314. Datum Rev
1(13) Delegationsordning för kultur- och fritidsnämnden Fastställd av nämnden den 15 december 2009 113, rev 2010-12-14, 2011-02-15, 2014-12-10 samt 2015-12-15 A. Personalärenden 1 1 Anställningar Återbesättningsprövning
Fördelning av arbetsmiljöuppgifter inom Kommunstyrelsens kontor och Samhällsbyggnadsförvaltningen
Tjänsteutlåtande 0 Öst ^ Kommunstyrelsens kontor Datum 2015-06-01 Dnr KS 2015/0024 Till Kommunstyrelsen Fördelning av arbetsmiljöuppgifter inom Kommunstyrelsens kontor och Samhällsbyggnadsförvaltningen
Lokalt samverkansavtal för KI
Lokalt samverkansavtal för KI 1 Samverkan för utveckling Det centrala avtalet, Samverkan för utveckling, beskriver de utgångspunkter, syfte och inriktning som utgör grunden för KIs lokala samverkansavtal.
Normerande beslut: Roller, ansvar och befogenheter inom miljöledningssystemet
Miljöenheten Eddi Omrcen Aschebergsgatan 44 Box 170, 405 30 Göteborg 031 786 15 45 eddi.omrcen@gu.se REKTORSBESLUT 1 / 2 2012-11-19 dnr V 2012/796 Rektor Normerande beslut: Roller, ansvar och befogenheter
Reglemente. Delegationsordning. Personalärenden enligt Kommunstyrelsens reglemente 11 KS15-171 003. Föreskrifter Plan Policy Program
KS15-171 003 Delegationsordning Personalärenden enligt Kommunstyrelsens reglemente 11 Föreskrifter Plan Policy Program Reglemente Riktlinjer Strategi Taxa Upprättad 2015-05-12 Antagen av kommunfullmäktige
Slutattestinstruktion
Dnr: 2017/2626-1.1 Slutattestinstruktion Beslutat av Rektor Gäller från 2013-04-22 Senast rev. 2017-03-09 Innehåll Slutattestinstruktion 3 Styrelse och rektor 6 Universitetsbiblioteket 6 Fakultet 7 Universitetsförvaltning
Intern styrning och kontroll i upphandlings- och inköpsprocessen
1 Intern styrning och kontroll i upphandlings- och inköpsprocessen Riksrevisionen har som ett led i den årliga revisionen av Stockholms universitet (SU) granskat intern styrning och kontroll i upphandlings-
ENSKILDA ÖVERENSKOMMELSER VID UMEÅ UNIVERSITET
ENSKILDA ÖVERENSKOMMELSER VID UMEÅ UNIVERSITET Typ av dokument: Datum: 2019-02-19 Beslutad av: Giltighetstid: 2019-02-19 tills vidare Område: Personal, lika villkor och arbetsmiljö Ansvarig förvaltningsenhet:
Regel för systematiskt arbetsmiljöarbete vid Umeå universitet
Regel för systematiskt arbetsmiljöarbete vid Umeå universitet Beslutad av rektor 13 maj 2014 Marguerite Olofsson, Personalenheten 2014-06-12 Utmaningar inom arbetsmiljöområdet Kvinnor oftare sjuka än män