STRATEGI 2017 FÖR ELITFOTBOLL DAM
|
|
- Björn Andersson
- för 8 år sedan
- Visningar:
Transkript
1 STRATEGI 2017 FÖR ELITFOTBOLL DAM
2 SIDA 2 UPPDRAG, VISION, STRATEGI OCH MÅL Innehåll UPPDRAG, VISION, STRATEGI & MÅL 4 EFDs uppdrag 4 EFDs vision 4 EFDs strategi 4 EFDs mål ÅTGÄRDS- & AKTIVITETSPLAN EFD: Åtgärds- och aktivitetsplan FÖRENING: Åtgärds- och aktivitetsplan BILAGA 1: STRATEGI 2017 ÖVERSIKT 14 STRATEGI 2017 I PRAKTIKEN 6 EE2: Möjlighet att vara en etablerad förening i Elitettan 7 BILAGA 2: VERKTYGSLÅDA 15 EE1: Möjlighet att kvalificera sig till Damallsvenskan 8 DA3: Möjlighet att spela i Damallsvenskan 9 DA2: Möjlighet att vara etablerad i Damallsvenskan 10 DA1: Möjlighet att vinna Damallsvenskan & UWCL 11
3 SIDA 4 UPPDRAG, VISION, STRATEGI OCH MÅL UPPDRAG, VISION, STRATEGI OCH MÅL SIDA 5 UPPDRAG, VISION, STRATEGI OCH MÅL Elitfotboll Dam (EFD) är en intresseorganisation för de två högsta ligorna inom damfotboll i Sverige. EFDs uppdrag: att tillsammans med föreningarna driva intressefrågor som rör damelitfotbollen att vara språkrör i media och den offentliga debatten att analysera hur utvecklingen ser ut både nationellt och internationellt samt informera föreningarna om detta att driva föreningarnas prioriterade frågor att ge verktyg för självhjälp till föreningarna bland annat via nyckeltal att vara representant för och företräda föreningarna i olika sammanhang såsom SvFF, UEFA och FIFA att tillsammans med föreningarna utveckla ligorna EFDs vision är: att Damallsvenskan är en liga i världsklass att Elitettan består av framtidens stjärnor att svensk damfotboll har en talangutvecklingsverksamhet i världsklass att med aktiv talang- och spelarutveckling bidra till de olika landslagens framgångar EFDs strategi är: att under perioden fokusera på fem (5) utvalda områden: Organisation EFD ska utgöra ett stöd för föreningarna i deras arbete med att stärka sina organisationer och EFD ska under perioden också stärka sin egen centrala organisation. EFD ska verka för att samtliga föreningar och EFD har en plan för framtida rekryteringar och en successionsplan för förtroendevalda. Ekonomi EFD ska under perioden stärka svensk elitdamfotbolls möjligheter att öka sina intäkter. Marknad och kommunikation EFD ska under perioden verka för att svensk elitdamfotboll syns och uppmärksammas mer och därmed blir en attraktivare affärspartner. Fotbollsutveckling EFD ska under perioden verka för att föreningarna leder utvecklingen av elitfotbollen samt i samarbete med SvFF och distrikten utveckla fotbollen på en bredare nivå. EFD ska också verka för att samtliga huvudtränare på sikt har utbildningsnivån PRO och att det sker kontinuerlig kompetensutveckling genom stimulerande tränarkonferenser med uppföljningar. EFD ska under perioden utgöra ett stöd för föreningarna i arbetet med att förbättra fotbollsupplevelsen genom att utveckla fotbollen ur ett arrangemangs- och publikhänseende. Talangutveckling EFD ska under perioden verka för att alla föreningar har en tydlig och väl förankrad strategi för individuellt anpassad talangutveckling byggd på aktuell forskning och kunskap. EFD ska verka för att alla föreningar ska ha ett nära samarbete med NIU (Nationell idrottsutbildning) eller certifierad fotbollsskola samt ett antal breddföreningar. EFDs mål 2017 är: att samtliga föreningar i Damallsvenskan ska vara på minst tredje nivån (DA3) i strategitrappan (se sida 6) att samtliga föreningar i Elitettan ska vara på minst lägsta nivån (EE2) i strategitrappan (se sida 6) att samtliga föreningar ska ha en så professionell träningsmiljö som möjligt för spelarna kombinerat med en plan för livet efter fotbollen att ett svenskt lag alltid ska nå minst semifinal i UEFA Women s Champions League (UWCL) att minska omsättningsnivån av förtroendevalda inom föreningarna (Jämförelsetal: ordförandeposten utbytt mellan 2012 och DA: 25%, EE: 43%) att genom ett aktivt arbete skapa verktyg inom marknadsföring på ett sätt som skapar en större insikt om damfotbollen (Jämförelsetal: 2013 DA räckvidd press 288,000 personer, värde 24,4 milj. EE räckvidd press 30,000 personer, värde: 4,6 milj.) att genom ett aktivt, internt och externt, lobbyarbete skapa fler och bättre förutsättningar för elitdamfotbollen att skapa en stark internationell samverkan (ECA, internationella kalendern, försäkringsfrågan, solidaritetsersättning vid internationell transfer, internationella cuper samt format för UWCL, erfarenhetsutbyte etc.)
4 SIDA 6 STRATEGI 2017 I PRAKTIKEN STRATEGI 2017 I PRAKTIKEN SIDA 7 STRATEGI 2017 I PRAKTIKEN En flerstegsmodell, den s.k. strategitrappan, har utformats för att underlätta för föreningarna att individuellt bestämma på vilken nivå man önskar vara 2017 och därefter anpassa föreningens egen strategi därefter. EE2: Möjlighet att vara en etablerad förening i Elitettan EE1: Möjlighet att kvalificera sig till Damallsvenskan DA3: Möjlighet att spela i Damallsvenskan DA2: Möjlighet att vara en etablerad förening i Damallsvenskan DA1: Möjlighet att vinna Damallsvenskan och UWCL Stegen beskriver de framgångsfaktorer som är definierade av EFD baserat på input från föreningarna i Damallsvenskan och Elitettan: EE2 EE1 DA3 Strategitrappan utgår från elitlicensen som är ett krav för föreningar i Damallsvenskan. För föreningar i Elitettan som aspirerar på en plats i Damallsvenskan rekommenderar EFD att det finns en plan för att uppfylla villkoren i elitlicensen. Elitlicensen återfinns i sin helhet på svenskfotboll.se. EFD har som målsättning att föreslagna nyckeltal i strategitrappan ska fungera som riktmärken, s.k. benchmarkingverktyg, i föreningarnas fortsatta arbete mot Nyckeltalen ska ses som hjälpmedel i föreningarnas eget utvecklingsarbete. Nyckeltalen för respektive steg i strategitrappan finns specificerade i Bilaga 1: Strategi 2017 översikt. DA2 DA1 EE2: Möjlighet att vara en etablerad förening i elitettan Organisationen ska motsvara minst 3,25 heltidsanställda. Föreningen har ett positivt eget kapital per 31 december SEK. Centrala EFD-medel utgör max 20 % av föreningens omsättning. Publikintäkterna utgör 6 % av de totala intäkterna. Publiksnittet är minst 300 personer (2013: 225 personer). Föreningen har en utsedd styrelseledamot eller klubbchef som har ett tydligt ansvar för marknad och kommunikation. hemsida och är aktiv i minst två (2) olika sociala media kanaler. Föreningen har en kommunikationsplan. Föreningen har en anställd huvudtränare med minst påbörjad Advanced utbildning. Föreningen har taktiskt drivna spelare med god fysik för att klara ett högt tempo i spelet. Föreningen arbetar kontinuerligt med att förbättra spelarnas attityd till en långsiktig satsning på fotbollskarriären där en stor del av utvecklingen kan ske i Elitettan. med ett konkurrenskraftigt F19-lag. Föreningen ska ha minst en deltidsanställd talangutvecklare/f19-tränare med minst påbörjad Advanced utbildning (i förlängningen Föreningen har möjlighet att erbjuda utvecklande matchmiljöer för unga spelare.
5 SIDA 8 STRATEGI 2017 I PRAKTIKEN STRATEGI 2017 I PRAKTIKEN SIDA 9 EE1: Möjlighet att kvalicifera sig till Damallsvenskan DA3: Möjlighet att spela i Damallsvenskan Organisationen ska motsvara minst 3,75 heltidsanställda. Föreningen har ett positivt eget kapital per 31 december SEK. Centrala EFD-medel utgör max 20 % av föreningens omsättning. Publikintäkterna utgör 6 % av de totala intäkterna. Publiksnittet är minst 500 personer (2013: 225 personer). Föreningen har en deltidsanställd marknadsansvarig alternativt en klubbchef med ett tydligt ansvar för marknad och kommunikation. hemsida och är aktiv i minst två (2) olika sociala media kanaler. Föreningen har en kommunikationsplan. Föreningen har en plan för långsiktigt sponsorarbete. Föreningen har en anställd huvudtränare med påbörjad eller avslutad Advanced utbildning. Föreningen har taktiskt drivna spelare med god fysik för att klara ett högt tempo i spelet. Föreningen arbetar kontinuerligt med att förbättra spelarnas attityd till en långsiktig satsning på fotbollskarriären där en stor del av utvecklingen kan ske i Elitettan. med ett konkurrenskraftigt F19-lag. Föreningen ska ha minst en deltidsanställd talangutvecklare/f19-tränare med minst påbörjad Advanced utbildning (i förlängningen Föreningen har möjlighet att erbjuda utvecklande matchmiljöer för unga spelare. Organisationen ska motsvara minst 6 heltidsanställda. Föreningen har en valberedning som genomgått utbildning för att förbättra styrelsens sammansättning och för att för att minska omsättningstiden för de förtroendevalda. Föreningen har ett positivt eget kapital per 31 december SEK. Centrala EFD-medel utgör max 20 % av föreningens totala omsättning. Publikintäkterna utgör 10 % av de totala intäkterna. Publiksnittet är minst personer (2013: 741 personer). hemsida och är aktiv i minst tre (3) olika sociala media kanaler. Föreningen har en kommunikations- resp. evenemangsplan. Föreningen har en plan för långsiktigt sponsorarbete. Föreningen har en huvudtränare med avslutad Advanced utbildning. Föreningen har taktiskt drivna spelare med god fysik för att klara ett högt tempo i spelet. Föreningen arbetar kontinuerligt med att för bättra spelarnas attityd till en långsiktig satsning på fotbollskarriären vilket också inkluderar en plan för livet efter fotbollen. med ett konkurrenskraftigt F19-lag. Föreningen ska ha minst en deltidsanställd talangutvecklare/f19-tränare. Föreningen ska ha en talangutvecklare med minst påbörjad Advanced utbildning (i förlängningen Föreningen har möjlighet att erbjuda utvecklande matchmiljöer för unga spelare.
6 SIDA 10 STRATEGI 2017 I PRAKTIKEN STRATEGI 2017 I PRAKTIKEN SIDA 11 DA2: Möjlighet att vara etablerad i Damallsvenskan DA1: Möjlighet att vinna Damallsvenskan och UWCL Organisationen ska motsvara minst 6,75 heltidsanställda. Föreningen ska ha ett stabilt eget kapital, minst SEK i eget kapital per 31 december två år i följd. Föreningen har en kommunikations- resp. evenemangsplan. Föreningen har en utarbetad plan för långsiktigt sponsorarbete. Föreningen har en huvudtränare med påbörjad eller avslutad PRO utbildning. Organisationen ska motsvara minst 7,75 heltidsanställda. Föreningen ska ha ett positivt eget kapital, minst SEK i eget kapital per 31 december tre år i följd. Föreningen har en kommunikations- resp. evenemangsplan. Föreningen har en utarbetad plan för långsiktigt sponsorarbete. Föreningen har en huvudtränare med påbörjad eller avslutad PRO utbildning SEK. Centrala EFD-medel utgör max 15 % av föreningens totala omsättning. Publikintäkterna utgör 10 % av de totala intäkterna. Publiksnittet är minst personer (2013: 741 personer). Föreningen har taktiskt drivna spelare med god fysik för att klara ett högt tempo i spelet. Föreningen arbetar kontinuerligt med att förbättra spelarnas attityd till en långsiktig satsning på fotbollskarriären vilket också inkluderar en plan för livet efter fotbollen. av hög kvalitet med ett konkurrenskraftigt F19-lag SEK. Centrala EFD-medel utgör max 10 % av föreningens totala omsättning. Publikintäkterna utgör 10 % av de totala intäkterna. Publiksnittet är minst personer (2013: 741 personer). Föreningen har startspelare som i huvudsak är spelare av världsklass. Föreningen arbetar kontinuerligt med att förbättra spelarnas attityd till en långsiktig satsning på fotbollskarriären vilket också inkluderar en plan för livet efter fotbollen. av hög kvalitet med ett konkurrenskraftigt F19-lag (topp 3). Föreningen ska ha minst en heltidsanställd talangutvecklare/f19-tränare. Föreningen ska ha minst en heltidsanställd talangutvecklare/f19-tränare. hemsida och är aktiv i minst tre (3) olika sociala media kanaler. Föreningen ska ha en talangutvecklare med minst påbörjad Advanced utbildning (i förlängningen hemsida och är aktiv i minst fyra (4) olika sociala media kanaler. Föreningen ska ha en talangutvecklare med minst påbörjad Advanced utbildning (i förlängningen
7 SIDA 12 ÅTGÄRDS- OCH AKTIVITETSPLAN ÅTGÄRDS- OCH AKTIVITETSPLAN SIDA 13 ÅTGÄRDS- OCH AKTIVITETSPLAN För att kunna leverera på ovan nämnda framgångsfaktorer krävs en välplanerad åtgärdsoch aktivitetsplan. Det är också viktigt att under resans gång utvärdera och följa upp utförda åtgärder för att säkerställa en stabil och målmedveten utveckling. Detta stycke inleder med den centrala åtgärdsoch aktivitetsplanen för EFD under till Med utgångspunkt i detta dokument rekommenderas den enskilda föreningen att utforma sin egen åtgärds- och aktivitetsplan för att kunna uppnå den önskade nivån i strategitrappan där man avser att vara EFD: Åtgärds- och aktivitetsplan 2017 Organisation Genomföra 11 träffar med föreningarnas organisationer i syfte att lära varandra och lära av varandra (benchmarking). Genomföra en utbildning för samtliga föreningars valberedningar. Genomföra en utbildning gentemot föreningarnas förtroendevalda. Verka för att EFDs centralt anställda sportchef ska vara en resurs för föreningarna avseende fotbolls- och talangutveckling. Anställa en marknadschef alternativt teckna avtal med lämplig byrå och köpa in timmar efter behov. Ekonomi Öka intäkterna gentemot föregående år med 13 %. Se över fördelningen av centrala utvecklingsmedel. Genom lobbyarbete medverka till att spel i UEFA Women s Champions League inte innebär en ekonomisk förlust för deltagande föreningar. Verka för att det finns nya spelformer för att spela på Damallsvenskan. Årligen öka intäkterna gentemot föregående år med 13 %. Genom lobbyarbete medverka till att spel i UEFA Women s Champions League ska ge ett positivt ekonomiskt resultat. Marknad och kommunikation Teckna avtal med 1-2 större centrala partners. Genom en gemensam kommunikationsstrategi verka för ett ökat intresse för damfotbollen. Genomföra projektet Sommarmatchen i Damallsvenskan för att locka mer publik till de damallsvenska arenorna. Implementera Elitettan på Instagram och intensifiera arbetet med Damallsvenskan på Instagram med målet att nå resp följare innan sommaruppehållet. Skapa en ny hemsida för Elitettan (elitettan.se). Verka för en officiell ranking av de europeiska ligorna. Aktivt driva damfotbollsfrågor för eliten inom SvFF, UEFA och FIFA, t.ex. aktivt verka för en officiell ranking av de europeiska ligorna. Öka tillgången på intressanta nyheter som rör våra ligor och dess spelare. Pilotprojekt tillsammans med SvFF vad gäller förbättrad matchrapportering för Elitettan (mobilt livescore). Sätta ramarna för de projekt som finns inom det nya avtalet med Svenska Spel. Teckna avtal med 1 större central partner årligen. Verka för att tv-bolagen visar fler hela damfotbollsmatcher samt att antalet inslag om Damallsvenskan och Elitettan ökar. Utvärdera projektet Sommarmatchen och om det är framgångsrikt, utöka det till att även inkludera matcher i Elitettan. Fotbollsutveckling Följa forskning och trender inom fältet samt förmedla detta till föreningarna. Undersöka möjligheterna att kunna föra en full god statistik över spelarnas skador, som underlag för medicinteknisk bedömning av åtgärder för att uppnå minskat antal skador, speciellt av svårare natur. Genom utbildning av matchfilmningsansvariga i Damallsvenskan höja kvaliteten på filmat material samt möjliggöra arkivering av matcher för framtida bruk. Utveckla matcharrangemanget och säkerheten kring match genom att öka antalet matchdelegatuppdrag i Damallsvenskan samt införa detta även i Elitettan. Komplettera strategidokumentet med fler kvantifierbara riktmärken i strategitrappan inom både fotbolls- och talangutveckling för att underlätta föreningarnas utvecklingsarbete mot 2017 (delvis resultat av kommande certifieringsarbete). Talangutveckling Utvärdera nuvarande Talang-projekt. Påbörja arbetet med certifiering av föreningarnas talang- och spelarutvecklingssatsningar. Utvärdering av Svenska Spel F-19 samt se över förbättringsområden inför kommande år vad gäller bl.a. seriesammansättning. En första preliminär certifiering av föreningarnas talang- och spelarutvecklingssatsningar ska vara genomförd och certifieringsmodellen ska vidarebearbetas under kommande år. FÖRENING: Åtgärdsoch aktivitetsplan 2017 När föreningen bestämt målsättningen och definierat vilken nivå i strategitrappan man befinner sig på och vilken nivå man har för avsikt att nå 2017 är det dags att göra sin egen åtgärds- och aktivitetsplan. Åtgärds- och aktivitetsplanen bör vara nulägesanpassad och alla åtgärder bör genomföras i rätt ordning för att klättra ett steg i taget på strategitrappan. Till er hjälp finns ett antal verktyg som finns definierade i Bilaga 2: Verktygslåda.
8 SIDA 14 BILAGOR BILAGOR SIDA 15 BILAGA 1: STRATEGI 2017 ÖVERSIKT BILAGA 2: VERKTYGSLÅDA EE2 EE1 DA3 DA2 DA1 Motsv. heltidstjänster* 3,25 3,75 6 6,75 7,75 Kansli-/klubbchef 100% 100% 100% 100% 100% Ekonomi 25% 25% 50% 50% 50% Marknad/kommunikation - (25%) 75% 100% 100% Sportchef % 75% 100% Huvudtränare 75% 100% 100% 100% 100% Ass. tränare 25% 25% 50% 50% 75% Målvaktstränare 25% 25% 50% 50% 75% Fystränare 50% 50% 75% 100% 100% Talang-/F-19-tränare 50% 50% 75% 100% 100% Arbetsbeskrivningar ja ja ja ja ja * arvode eller lön utbetalas EE2 EE1 DA3 DA2 DA1 Eget kapital positivt positivt positivt minst minst Omsättning EFD-medel (självfinansieringsgrad) 20% 20% 20% 15% 10% Publikintäkter 6% 6% 10% 10% 10% Publiksnitt MARKNAD/KOMMUNIKATION EE2 EE1 DA3 DA2 DA1 Levererar enligt centrala avtal ja ja ja ja ja Uppdaterad hemsida ja ja ja ja ja Sociala medier (antal kanaler) Kommunikationsplan ja ja ja ja ja Evenemangsplan - - ja ja ja Långsiktig plan för sponsorarbete - ja ja ja ja EE2 EE1 DA3 DA2 DA1 Huvudtränare med BAS ja ja ja ja ja Huvudtränare med Advanced minst påbörjad minst påbörjad ja ja ja Huvudtränare med PRO minst påbörjad minst påbörjad EE2 EE1 DA3 DA2 DA1 Talangutvecklingsplan ja ja ja ja ja Konkurrenskraftigt F-19 ja ja ja ja ja Talang-/F-19-tränare med Advanced ja ja ja ja ja Talang-/F-19-tränare med Elite Youth** (ja) (ja) (ja) (ja) (ja) ** i förlängningen är målbilden att alla föreningar ska ha en talang-/f-19-tränare med Elite Youth utbildning Till er hjälp finns följande material: Mallar för arbetsbeskrivningar Tränare, Kanslichef/Klubbdirektör, Marknadschef, Sportchef och Talangutvecklare Mallarna erhålles från EFDs kansli. Idrottens föreningslära från SISU Idrottsutbildarna (webbutbildning) Idrottens föreningslära är för alla. Alla föreningar och förbund mår bra om så många medlemmar som möjligt har grundläggande föreningskunskap. Idrottens föreningslära är vad körkortet är för bilisten. Det går att köra utan, men det går så mycket bättre om man vet varför man gör det man gör. Foreningslara/ Allas rätt inom idrotten Idrottens värdegrund Idrottsrörelsen ska erbjuda alla som vill, oavsett nationalitet, etniskt ursprung, religion, ålder, kön eller sexuell läggning samt fysiska eller psykiska förutsättningar, en positiv, hälsofrämjande och utvecklande idrottsmiljö. SISU Utbildningar På SISUs hemsida kan man söka efter utbildningar inom ett visst område eller distrikt. Hitta den utbildning som passar dig! Många utbildningar är subventionerade via idrottslyftet vilket innebär att det är ett kostnadseffektivt utbildningssätt för idrottsföreningar. se/sokvarautbildningar/ Lokala skolor och universitet Kontakta din lokala skola eller universitet och hör efter om det finns någon passande utbildning där studenter behöver praktik. En student som studerar webb- och sociala medier kan driva ert Instagram-konto. Eller en student från medieprogrammet kan filma era hemmamatcher. Studenter från byggprogrammet som behöver praktisk erfarenhet kan hjälpa er piffa upp entrén till arenan. Fotbollens utveckling internationellt Fakta och statistik Women/WFDP/02/03/17/67/ _DOWNLO- AD.pdf
9 Elitfotboll Dam Postadress: Box 7118, Sundbyberg Besöksadress: Evenemangsgatan 31, Solna E-post: Hemsida: Vi finns på Instagram och Facebook: Följ oss
RIKSKONFERENS 23/ Svenska Fotbollförbundets Mål &Strategi
RIKSKONFERENS 23/11-2012 Svenska Fotbollförbundets Mål &Strategi 2013-2017 rikskonferens innehåll & Syfte Presentera vad som framkommit under sommarens ordförande konferens och höstens Rådslag samt redovisa
Läs merSvFF Mål & Strategi 2013-2017. Workshop distrikt. svensk fotboll mål & Strategi 2013-2017
SvFF Mål & Strategi 2013-2017 Workshop distrikt svensk fotboll mål & Strategi 2013-2017 AGENDA 17.00-17.45 Genomgång Mål & Strategi Svensk Fotboll, och distriktens process under hösten. 17.45-18.45 Värdegrunden
Läs merFOTBOLLENS RÅDSLAG. 4 oktober i Norrköping
FOTBOLLENS RÅDSLAG 4 oktober i Norrköping Vision Fotboll Nationalsporten För alla överallt Verksamhetsidé Svensk fotboll består av tre olika idrotter: Fotboll, Futsal och Beach soccer. Svensk fotboll ska
Läs merVärdegrund. Verksamhetsidé. Vision. Vad är era tankar kring Svensk fotbolls vision, verksamhetsidé och värdegrund?
Vision Fotboll Nationalsporten För alla överallt Verksamhetsidé Svensk fotboll består av tre olika idrotter: Fotboll, Futsal och Beach soccer. Svensk fotboll ska verka för att alla ska få chansen att delta
Läs merSvensk Pingis bäst i världen! Mål och handlingsplan
Svensk Pingis bäst i världen! Mål och handlingsplan 2011-2016 Vision Svensk Pingis bäst i världen! Värdegrund Pingis för alla, fair play, kamratskap, lättillgängligt, överallt, ledande, nydanande, föregångare,
Läs merVERKSAMHETSINRIKTNING
VERKSAMHETSINRIKTNING 2014-2015 - Fokusområden och ekonomisk plan 2014-15 - Mål 2014 1 RESURSERNA 2 RF- resp. SISU-stämman fattade 2013 beslut om Verksamhetsinriktning med ekonomisk plan för perioden 2014-15.
Läs mer1. Ange i vilken utsträckning du gillar respektive förslag till vision för Svenska Seglarförbundet?
Ta ställning! - hjälp oss att bygga Svensk Seglings framtid. 0.0.0 :9 Sammanställning av enkät I följande frågeställningar används skalan - där motsvarar Gillar mycket och motsvarar Gillar inte alls motsvarar
Läs merBidrar vår förening till mångfald?
Bidrar vår förening till mångfald? Ett analysverktyg om mångfaldsarbete SISU Idrottsutbildarna Verktyg för mångfaldsanalys av idrottsföreningen Allas rätt att vara med är en av byggstenarna i svensk idrotts
Läs merPolicydokument för svensk fotbolls agerande i konstgräsfrågan
Policydokument för svensk fotbolls agerande i konstgräsfrågan Svenska Fotbollförbundets styrelse beslutade 2007 att tillsätta en projektgrupp för att utarbeta ett förslag till policydokument för svensk
Läs merSporten Herrar A - Översikt
Sporten Herrar A - Översikt Mål och vision Sportens ambition är att långsiktigt prestera bättre sportsliga resultat per satsad krona än våra huvudkonkurrenter (de allsvenska storstadsklubbarna). Vårt mål
Läs merTjänsteskrivelse. Ansökan om ekonomiskt bidrag till LdB FC Malmö 2013
Malmö stad Fritidsförvaltningen 1 (2) Datum 2013-05-16 Vår referens Malin Midler Norén Planeringssekreterare Tjänsteskrivelse Malin.Midler-Noren@malmo.se Ansökan om ekonomiskt bidrag till LdB FC Malmö
Läs merVerksamhetsplan Östergötlands Idrottsförbund SISU Idrottsutbildarna
Verksamhetsplan 2017 Östergötlands Idrottsförbund SISU Idrottsutbildarna Östergötlands Idrottsförbund/SISU Idrottsutbildarna Januari 2017 3 Den svenska idrottsrörelsen samlas i en gemensam verksamhetsidé,
Läs merNATIONELL KLUBBLICENS. damer. Fastställd av Förbundsstyrelsen 2012 01 24
NATIONELL KLULIENS damer Fastställd av Förbundsstyrelsen 2012 01 24 INNEHÅLLSFÖRTEKNING Sida 1. INLEDNING 3 Inledning Målsättning 2. ESKRIVNING 4 Licenskriterier 3. ORGANISATION OH KRITERIER RÖRANDE ADMINISTRATION
Läs merJämställdhetsintegrering hur når vi målen?
Jämställdhetsintegrering hur når vi målen? Vad är jämställdhet? Lika rättigheter, möjligheter och skyldigheter för kvinnor och män vad gäller; makt och inflytande ekonomiskt oberoende arbete, utbildning
Läs merFöreningscertifikat. Bästa möjliga idrottsförening i Mölndal. Vad kommer certifieringen att innebära?
Föreningscertifikat Bästa möjliga idrottsförening i Mölndal Vad kommer certifieringen att innebära? Idrottsföreningar med barn- och ungdomsverksamhet i Mölndals stad kommer att ha möjlighet att genomgå
Läs merVERKSAMHETSINRIKTNING & VERKSAMHETSPLAN VERKSAMHETSINRIKTNING & VERKSAMHETSPLAN SKÅNEIDROTTEN
VERKSAMHETSINRIKTNING & VERKSAMHETSPLAN 2014-2015 1 SKÅNEIDROTTEN VERKSAMHETSIDÈ Skåneidrotten är samlingsbegreppet för Skånes Idrottsförbund och SISU Idrottsutbildarna Skåne. Skåneidrottens huvuduppdrag
Läs merStrategi för svensk fotboll
Strategi för svensk fotboll 2018 2022 Processen fram till strategin Process Arbetet med svensk fotbolls strategi 2018-2022 har tagit sin utgångspunkt i strategidokumentet för 2013 2017, samt förslag från
Läs merSvenska Brottningsförbundet
Svenska Brottningsförbundet Innehållsförteckning Riksidrottsförbundets strategidokument, antagna maj 2015 SBF:s utvecklingsplan SBF - centralt Utveckling Marknad och kommunikation Tävling Elit Riksidrottsförbundets
Läs merVÄSTERBOTTENS FOTBOLLFÖRBUND. Arbetsplan 2015
VÄSTERBOTTENS FOTBOLLFÖRBUND Arbetsplan 2015 0 ARBETSPLAN FÖR VÄSTERBOTTENSFOTBOLLEN 2015 INNEHÅLL 1. Västerbotten FF:s uppdrag 2. Arbetsinriktning 3. Organisation 4. Styrelse- och kommittéuppgifter 5.
Läs merHammarby IF DFF. En förening som satsar både på Topp & Bredd
Hammarby IF DFF En förening som satsar både på Topp & Bredd Innehållsförteckning - Historik och Fakta - Organisation - Bredd & Elit - Spelar, ledar - och föräldraroller - Fotbollsstegen - Ekonomi - Marknad
Läs merBLI EN UTMÄRKT FÖRENING
BLI EN UTMÄRKT FÖRENING CERTIFIERA FÖRENINGENS BARN OCH UNGDOMSVERKSAMHET DIN FÖRENING - EN VIKTIG DEL I VÅRT ARBETE Alla föreningar, oavsett om ni sysslar med idrott, kultur eller någonting annat, bedriver
Läs merSamtalsunderlag och studieplan: VM 2015 SAFF
Samtalsunderlag och studieplan: VM 2015 SAFF VM 2015 kan ge stora effekter på verksamheten VM kommer synliggöra Amerikansk fotboll i Sverige vilket ger flera möjligheter. Ta chansen - det är inte ofta
Läs merAnvisningar till elitlicensen för damallsvenskan
Anvisningar till elitlicensen för damallsvenskan Fastställd av Förbundsstyrelsen 2013 12 17 INNEHÅLLSFÖRTEKNING Sida 1. INLEDNING 3 Inledning Målsättning 2. ESKRIVNING 4 Licenskriterier 3. ORGANISATION
Läs merSVENSKA SKYTTESPORTFÖRBUNDET PISTOLSEKTIONEN
Kommunikationsplan för Svenska Skyttesportförbundet Pistolsektionen Fastställd 2015-04-11 Bakgrund och syfte Det finns ett behov att utveckla sektionens kommunikation med målgrupperna, det visar de synpunkter
Läs merUPPLANDS FOTBOLLFÖRBUNDS STRATEGISKA MÅL , VERKSAMHETSPLAN OCH BUDGET 2018
UPPLANDS FOTBOLLFÖRBUNDS STRATEGISKA MÅL 2017 2018, VERKSAMHETSPLAN OCH BUDGET 2018 FOTBOLL FÖR ALLA, I EN TRYGG OCH UTVECKLANDE MILJÖ 0 Mål- och strategi 2017 2018 för uppländsk fotboll VISION Fotboll
Läs merIdrottens strategiarbete och förslag på verksamhetsinriktning
Idrottens strategiarbete och förslag på verksamhetsinriktning Strategiarbetet Uppdraget RF-stämman 2013 beslutade att uppdra till RS: att genomföra ett strategiarbete om Svensk idrotts framtid att ge förslag
Läs merSvenska Rugbyförbundet Strategisk plan Rugby - en sport för alla
Svenska Rugbyförbundet Strategisk plan 2014 2020 Rugby - en sport för alla Ordförande har ordet För att ta svensk rugby till nästa nivå förtjänar rugbyförbundets verksamheter en strategisk plan där vi
Läs merVision. Verksamhetsidé och värdegrund. Gemensamma mål och hur vi når dem.
Vision. Verksamhetsidé och värdegrund. Gemensamma mål och hur vi når dem. Verksamhetsidé för Svensk Triathlon Svensk Triathlon erbjuder en aktiv livsstil genom varierande träning och utmanande tävlingar
Läs merVerksamhetsinriktning SISU Idrottsutbildarna Norrbotten 2014-2015
VERKSAMHETSINRIKTNING 2014-2015 Verksamhetsinriktning SISU Idrottsutbildarna Norrbotten 2014-2015 OM SISU IDROTTSUTBILDARNA SISU Idrottsutbildarna är idrottens eget studieförbund skapat av medlemmarna,
Läs merÖSTERSUNDS FK AKADEMI
Senast reviderad januari 2016 ÖSTERSUNDS FK AKADEMI VERSION 2 Innehåll 4 2 Förord 4 3 Målsättning på planen... 4 4...och utanför planen 4 5 Värdegrund & Vision 4 7 Träningsavgift & Innehåll 4 9 Förväntningar
Läs merUPPLANDS FOTBOLLFÖRBUNDS STRATEGISKA MÅL VERKSAMHETSPLAN BUDGET 2017
UPPLANDS FOTBOLLFÖRBUNDS STRATEGISKA MÅL 2017 2018 VERKSAMHETSPLAN BUDGET 2017 1 Mål- och strategi 2017 2018 för uppländsk fotboll VISION Fotboll för alla, i en trygg och utvecklande miljö. VERKSAMHETSIDÉ
Läs merMål och verksamhetsplan
Västergötlands Fotbollförbund Mål och verksamhetsplan A. MÅL 1. Verksamhetsidé Enligt förbundets stadgar ska Västergötlands Fotbollförbund (VFF) främja och ansvara för fotbollsidrotten i distriktet. Förbundet,
Läs merHOSPITALITY AIK FOTBOLL VI SPELAR IHOP!
HOSPITALITY AIK FOTBOLL VI SPELAR IHOP! 02 SPORTFIVE PARTNER TILL AIK FOTBOLL OCH LEDANDE INOM SPORTS MARKETING Exklusiv agentur till AIK Fotboll & många toppklubbar i Tyskland & övriga Europa Säljer in
Läs merLärgruppsplan. för filmen. Svensk idrott världens bästa
Lärgruppsplan för filmen Svensk idrott världens bästa Inom svensk idrott fi nns det i runda tal 600 000 idrottsledare som har olika typer av ledaruppdrag. Du är säkert en av dom. Många av er fi nns inom
Läs merSvenska Basketbollförbundet tar sikte på 2020. Vi vill växa för att kunna utvecklas ännu mer!
Svenska Basketbollförbundet tar sikte på 2020 Vi vill växa för att kunna utvecklas ännu mer! Foto: Niklas Larsson Svensk basket tar sikte på 2020 Nu sätter vi upp nya mål. Och siktar framåt. På Svenska
Läs merLB07 UTBILDNING UTVECKLING ANSVAR LB07 PARTNERSKAP
LB07 UTBILDNING UTVECKLING ANSVAR LB07 PARTNERSKAP IF Limhamn Bunkeflo - LB07 Vår vision är att skapa en förening för 2000-talet med ett starkt varumärke och som ligger i framkanten av samhällsutvecklingen.
Läs merVISION. Nordens ledande fotbollsklubb för utveckling och fostran av unga spelare och ledare hur man än mäter!
AIK UNGDOMSAKADEMI VISION Nordens ledande fotbollsklubb för utveckling och fostran av unga spelare och ledare hur man än mäter! SEF certifiering A Föreningens mål med ungdomsverksamheten B Spelarutveckling
Läs mermålinriktat -ledarskap och organisationsarbete
Studieplan målinriktat -ledarskap och organisationsarbete av Annika Grälls och Tomas Ekman Svensk damfotboll befinner sig i en spännande tid. Klubbarna satsar, vi har våra första yrkesspelare. Mer tid
Läs merVISION SVENSK HANDBOLL
VISION SVENSK HANDBOLL 2017 SVENSKA HANDBOLLFÖRBUNDET Idrottens Hus, 114 73 Stockholm Telefon +46 (0 ) 8-699 60 00 Mejl info@handboll.rf.se Webb www.svenskhandboll.se Vision2017.indd 1-2 2013-08-22 10:17
Läs merKvalitetssäkra Föreningen
Kvalitetssäkra Föreningen KVALITETSSÄKRING av Föreningen Jämtland Härjedalens Fotbollförbund (JHFF) vill med detta, tillsammans med SISU Idrottsutbildarna Jämtland-Härjedalen påbörja ett arbete och samarbete
Läs merVerksamhetsinriktning. för Svensk Friidrott
Verksamhetsinriktning för Svensk Friidrott 2011-2013 Förslag till förbundsårsmötet 2010 Svensk Friidrott är Svenska Friidrottsförbundet, distrikten, föreningarna, aktiva och ledare. Tillsammans arbetar
Läs merPolicy värdegrund vision mål riktlinjer. för Bordtennisklubben Rekord och Råå bordtennisklubb
Policy värdegrund vision mål riktlinjer för Bordtennisklubben Rekord och Råå bordtennisklubb Policy, värdegrund, vision, mål och riktlinjer för bordtennisklubben BTK Rekord Inledning Detta policydokument
Läs merBarn och ungdomsfotbollen
Här kan du läsa om vad vi i FC Gute vill med vår verksamhet för våra barn och ungdomar i föreningen. Det är av stor vikt att alla i föreningen känner till detta och att vi arbetar utifrån våra styrdokument.
Läs merFöreningen för hela familjen!
Föreningen för hela familjen! Värdegrund Harrie FF är en förening som drivs av humanistisk människosyn. Det innebär att alla individer ges möjlighet att vara delaktiga i verksamheten utifrån sina förutsättningar.
Läs merVerksamhetsinriktning
Verksamhetsinriktning SISU Idrottsutbildarna 2014 2015 SISU Idrottsutbildarna Foto: Bildbyrån Grafisk form: Mu ab September 2013 Verksamhetsinriktning 2014-2015 För förbundsstyrelsens (FS) ledning av verksamheten
Läs merInformationspolicy för Svensk Elitfotboll samt anvisningar för informationsarbete
Informationspolicy för Svensk Elitfotboll samt anvisningar för informationsarbete Innehållsförteckning Inledning... 3 Grundläggande principer... 3 Målgruppsanpassning... 3 Grafisk profil... 3 Planering
Läs merSVENSK FOTBOLLSRÖRELSE. Uppgifter och rollfördelning
SVENSK FOTBOLLSRÖRELSE Uppgifter och rollfördelning SVENSKA FOTBOLLFÖRBUNDET Svenska Fotbollförbundet (SvFF) består av de föreningar som i vederbörlig ordning har upptagits som medlemmar i förbundet. Detta
Läs merFörslag till Mål och Strategi för svensk fotboll
Förslag till Mål och Strategi för svensk fotboll 2018-2022 Bakgrund Process och tidplan Här finner du förslaget till Mål och Strategi för svensk fotboll 2018 2022. Arbetet med Mål och Strategi har tagit
Läs merStrategi 2020 och Verksamhetsinriktning 2015 2017
Strategi 2020 och Vision Bättre idrott för fler Tillsammans skapar vi bästa möjliga förutsättningar för personer med funktionsnedsättning att idrotta och vara fysiskt aktiva SAMMANFATTNING Detta dokument
Läs merVerksamhetsinriktning
Verksamhetsinriktning med ekonomiska planer Upplands Idrottsförbund och SISU Idrottsutbildarna 2016-2017 Bilder Omslagsbild: Arne Forsell, Bildbyrån Sidan 4: Joel Marklund, Bildbyrån Sidan 7: Peter Holgersson,
Läs merDIPLOMERAD FÖRENING - Kriterier och fördjupning
DIPLOMERAD FÖRENING - Kriterier och fördjupning 1. Inriktning och ledning En framgångsrik förening har en tydlig gemensam syn på vad syftet med föreningen är och vilka värderingar verksamheten ska bygga
Läs merMål och verksamhetsplan Fastställda av distriktsstyrelsen 2014.04.25
A. MÅL Västergötlands Fotbollförbund Mål och verksamhetsplan Fastställda av distriktsstyrelsen 2014.04.25 1. Verksamhetsidé Enligt förbundets stadgar ska Västergötlands Fotbollförbund (VFF) främja och
Läs merJämtland/Härjedalens Idrottsförbund och SISU Idrottsutbildarna. Verksamhetsinriktning
Jämtland/Härjedalens Idrottsförbund och SISU Idrottsutbildarna Verksamhetsinriktning 2016-2017 Jämtland Härjedalens Idrottsförbund SISU Idrottsutbildarna Box 384, Sollidenvägen 62 B 831 25 Östersund Tel:
Läs merSTRATEGI FÖR UPPLÄNDSK FOTBOLL
STRATEGI FÖR UPPLÄNDSK FOTBOLL 2019 2023 Strategi för uppländsk fotboll 2019 2023 Vision : Fotboll Nationalsporten För alla överallt Verksamhetsområden: Fotbollsutveckling Föreningsutveckling Förbundsutveckling
Läs merFÖREDRAGNINGSLISTA Representantskapet 2018
FOTBOLLENS HUVUDSPONSOR OFFICIELL MATERIALLEVERANTÖR NATIONELLA PARTNERS FÖREDRAGNINGSLISTA Representantskapet 2018 Besöksadress: Evenemangsgatan 31, Solna Postadress: Box 1216, SE-171 23 Solna Mail: svff@svenskfotboll.se
Läs merTveksamma projektansökningar
Tveksamma projektansökningar Idrottslyftets syfte Idrottslyftet ska stärka och utveckla världens bästa barn- och ungdomsidrott så att fler flickor och pojkar väljer att idrotta i föreningar där verksamheten
Läs merGöteborg Hockey Club Spelar i Svenska Dam Hockey Ligan (SDHL) säsongen 2017/2018
Sponsorfolder Göteborg Hockey Club Spelar i Svenska Dam Hockey Ligan (SDHL) säsongen 2017/2018 Bli en del av en för Sverige helt unik satsning på ishockey: Göteborgs Hockey Clubs flick- och damsatsning
Läs meridrottslyftet Svenska Fotbollförbundet
idrottslyftet 2017 Svenska Fotbollförbundet Idrottslyftet utvecklar svensk fotboll 1 januari 2017 31 december 2017 Så många som möjligt, så länge som möjligt, så bra som möjligt! Svensk barn- och ungdomsfotboll
Läs merVälkommen till Utvecklingsträff
Välkommen till Utvecklingsträff Syfte och mål Syfte Få höra vad som är på gång inom Svensk Cricket, var med och påverka och få chans att utveckla er förening för framtiden Mål Att skapa en gemensam utgångspunkt
Läs merHur man blir en av svensk fotbolls viktigaste spelare
Hur man blir en av svensk fotbolls viktigaste spelare Sverige älskar fotboll Inledning Hur mycket kan man älska fotboll? Mycket. Det finns en stor grupp svenska supportrar som följer våra landslag på
Läs merVälkommen till AFG. BBK:s ungdomsverksamhet skall skapa förutsättningar för alla att vara med och utvecklas till så bra fotbollsspelare som möjligt.
Välkommen till AFG Bagarmossenmodellen BBK:s ungdomsverksamhet skall skapa förutsättningar för alla att vara med och utvecklas till så bra fotbollsspelare som möjligt. Fysisk utveckling BBK:s ungdomsverksamhet
Läs merSTRATEGISKA ARBETE MOT 2025
SVENSK SIMIDROTTS STRATEGISKA ARBETE MOT 2025 1 SVENSK SIMIDROTTS STRATEGISKA ARBETE MOT 2025 2 SVENSK SIMIDROTTS STRATEGISKA ARBETE MOT 2025 INNEHÅLL 3 INLEDNING 4 BÖRJA MED EN NULÄGESANALYS 6 SÄTT DET
Läs merBakgrund till projektet
Vad är det som gör vissa idro0sklubbar uthålligt framgångsrika? Stefan Tengblad, Högskolan i Skövde Margareta Oudhuis, Högskolan i Borås Bakgrund till projektet Forsknings- och utvecklingsprojekt tillsammans
Läs merSvensk orientering Världens bästa. Offensiv orientering vägval till glädje och framgång! Verksamhetsinriktning för Svensk orientering
Svensk orientering Världens bästa Offensiv orientering vägval till glädje och framgång! Verksamhetsinriktning för Svensk orientering Svensk orienterings vision dit vill vi Svensk orientering vill vara
Läs merSida 1 av 10. Jämtland Härjedalens ishockeyförbund Vision och måldokument
Sida 1 av 10 Jämtland Härjedalens ishockeyförbund Vision och måldokument 2016-2019 Sida 2 av 10 ISHOCKEYNS VÄRDEGRUND I JÄMTLAND HÄRJEDALEN Jämtland Härjedalens Ishockeyförbund har ytterst ansvaret för
Läs merRapport: Organisationsutveckling för en starkare besöksnäring på Värmdö
Rapport: Organisationsutveckling för en starkare besöksnäring på Värmdö Uppdrag Se över hur det lokala besöksnäringssamarbetet för Värmdö bör organiseras För att skapa lokalt engagemang och mervärde åt
Läs merVerksamhetsinriktning
Verksamhetsinriktning SISU Idrottsutbildarna Blekinge 2014 2015 Verksamhetsinriktning 2014-2015 SISU Idrottsutbildarna består av samma specialidrottsförbund som Riksidrottsförbundet (RF), samt tre ytterligare
Läs merSJÖVIKEN IF VERKSAMHETSPLAN
SJÖVIKEN IF VERKSAMHETSPLAN 2018 Värdegrund Målsättning Tävlingsverksamhet Anläggningar Ambassadörsskap ANDT-policy Inriktning enligt RF:s Strategi 2025 Inledning 2017 års verksamhet innebar att besökarantalet
Läs merMarknadskatalog. FC Helsingborg 2015-2016
Marknadskatalog FC Helsingborg 2015-2016 Resan har inletts Välkommen till FC Helsingborg, Skånes lag i Superligan. Vi i FC Helsingborg fortsätter vår resa mot vårt utsatta mål: klubbens första SM-guld.
Läs merVISION SVENSK HANDBOLL
VISION SVENSK HANDBOLL 2017 SVENSKA HANDBOLLFÖRBUNDET Idrottens Hus, 114 73 Stockholm Telefon +46 (0 ) 8-699 60 00 Mejl info@handboll.rf.se Webb www.svenskhandboll.se VISION 2017 Svensk handboll alltid
Läs meredition Simidrottsforum strategi 2025 svensk simidrott
edition Simidrottsforum strategi 2025 svensk simidrott 2 Strategi 2025 Svensk Simidrott innehåll 3 inledning 4 EN process med delaktighet 6 vision 7 mission 8 kärnvärden 10 allt hänger ihop 12 idrott med
Läs merPM till passet. Översyn av SISU Idrottsutbildarnas verksamhetsidé, värdegrund, vision och varumärkesplattform
PM till passet Översyn av SISU Idrottsutbildarnas verksamhetsidé, värdegrund, vision och Innehållsförteckning Bakgrund 3 Vision 3 Värdegrund 4 Idrottsrörelsens mål 2025 5 Statens mål och syfte med folkbildningen
Läs merVerksamhetsplan & Budget
Verksamhetsplan & Budget 2015-2016 Malmö Idrottsföreningars Samorganisation MISO Idrott åt alla MISO stöder Idrottens värdegrund och dess fyra grundpelare Glädje och gemenskap Demokrati och delaktighet
Läs merVerksamhetsinriktning
Verksamhetsinriktning 2018 Innehåll 03 Verksamhetsinriktning med ekonomiska planer för RF och SISU Idrottsutbildarna 04 Idrottsrörelsens mål 2025 06 RF:s, DF:s och SISU:s uppdrag 08 Utvecklingsresor mot
Läs merVerksamhetsplan 2015 Juniorkommittén
Verksamhetsplan 2015 Juniorkommittén Nulägesanalys Det blev en framgångsrik juniorverksamhet på Melleruds GK under 2014, även om antalet juniorer var mindre än förväntat. Under 2014 hade vi på Melleruds
Läs merSvensk orientering världens bästa. Offensiv orientering vägval till glädje och framgång
Svensk orientering världens bästa Offensiv orientering vägval till glädje och framgång Verksamhetsinriktning för svensk orientering mot 2021 med strategiska mål för 2017-2018 Svensk orienterings vision
Läs merVerksamhetsinriktning. Studieförbundet SISU Idrottsutbildarna
Verksamhetsinriktning 2014 Studieförbundet SISU Idrottsutbildarna la d n a h e b t at n a m m ä t ss r å l l ti g a l Förs Verksamhetsinriktning 2014 för Studieförbundet SISU Idrottsutbildarna Västerbotten
Läs merOffensiv orientering Vägval till glädje och framgång. Vilka är vi?
Vilka är vi? Jag kommer att använda Gotland som exempel ibland Gotland har» 179 startande på DM lång distans (2 %)» 186 på Sverigelistan 16 år och äldre (1 %)» 0,3 % av Gotlänningarna finns på Sverigelistan»
Läs merSvensk rodd idrotten hela livet
Svensk rodd idrotten hela livet Verksamhetsinriktning med strategiska mål för svensk rodd mot 2025 Svensk rodds vision dit vill vi Idrotten hela livet Innehåll Svensk rodds verksamhetsidé därför finns
Läs merMåldokument Svenska Styrkelyftförbundet 2014-2018
Måldokument Svenska Styrkelyftförbundet 2014-2018 VISION Svensk styrkelyft - Idrotten som lyfter Svensk Styrkelyft ska sträva mot att utveckla alla individer på alla nivåer. Vi ska arbeta för att utveckla
Läs merSvensk Simidrott STRATEGISK PLAN
Svensk Simidrott STRATEGISK PLAN 2013-2016 2 Inledning Den strategiska planen 2013-2016 är Svenska Simförbundets övergripande styrdokument för perioden. Den vänder sig till Svenska Simförbundets personal,
Läs merFriidrott. talet. Verksamhetsinriktning 2010-2013. Förslag och arbetsunderlag till. och Genomförandeplan 2010 för Svensk Friidrott
Friidrott för 2010 talet Förslag och arbetsunderlag till Verksamhetsinriktning 2010-2013 och Genomförandeplan 2010 för Svensk Friidrott Förslag och arbetsunderlag till Verksamhetsinriktning 2010-2013 och
Läs merFLERÅRSPLAN för Svensk Vattenpolo
FLERÅRSPLAN för Svensk Vattenpolo 2013-2016 Inledning Svenska Simförbundets prioriterade områden Den strategiska planen 2013-2016 som utarbetats av Svenska Simförbundet vänder sig till personal, styrelse,
Läs merViktiga punkter från RIM
Viktiga punkter från RIM Integrerad stämma Förslag stärkt strategisk ledning Strategi för svensk idrotts framtid Verksamhetsinriktningar Medlemsansökningar Val Stadgeändringar Förstärkt strategisk ledning
Läs merSvensk orientering världens bästa för alla hela livet
Sida 1 12 Svensk orientering världens bästa för alla hela livet Mål det här ska vi uppnå (2025) Världens bästa landslag Flera och mera minst en procent av Sveriges befolkning är medlemmar i en orienteringsförening
Läs merVerksamhetsinriktning. SISU Idrottsutbildarna 2012 2013
Verksamhetsinriktning SISU Idrottsutbildarna 2012 2013 Vi är där när idrotten lär! Det här är SISU Idrottsutbildarna Studieförbundet SISU Idrottsutbildarna är idrottens studie- och utbildningsorganisation.
Läs merSISU Idrottsutbildarna idrottens studieförbund. En resurs och samarbetspartner! SVENSKA VATTENSKID- & WAKEBOARDFÖRBUNDET
SISU Idrottsutbildarna idrottens studieförbund En resurs och samarbetspartner! SVENSKA VATTENSKID- & WAKEBOARDFÖRBUNDET Föreningslokaler och klubbstugor är SISU Idrottsutbildarnas hemmaplan. SISU Idrottsutbildarna
Läs merNyheter i SvFF:s tävlingsregler 2018
SVENSKA FOTBOLL FÖRBUNDET BOX 1216 SE-171 23 SOLNA SWEDEN EVENEMANGSG. 31 TELEFON 08-735 09 00 TELEFAX 08-735 09 01 E-POST svff@svenskfotboll.se WEBBPLATSER svenskfotboll.se fogis.se BANKGIRO 620-7799
Läs merLedarguiden IS Halmia Ungdom 4-19 år
Ledarguiden IS Halmia Ungdom 4-19 år 1. Klubbens historia 1907 Idrottssällskapet Halmia bildas den 16 juni. 1912 Halmstad IF besegras med 5-3 1914 Första utländska matchen mot Köpenhamn 1924 IS Halmia
Läs merVision. Resultatmål och aktiviteter Verksamhetsplan. Övergripande mål för Strategiska fokusområden
Vision Värdegrund och ledarfilosofi Verksamhetside Vart vi siktar Vad vi står för Vad vi finns för Resultatmål och aktiviteter Verksamhetsplan Vad vi vill uppnå och behöver göra på kort sikt Vad vi vill
Läs merFörslag till verksamhetsplan 2012-2013
Förslag till verksamhetsplan 2012-2013 Idrottens framtida finansiering är säkrad Fortsatt verka för ett starkt och ökat samhällsstöd till svensk(skånsk) idrott på såväl nationell som regional och kommunnal
Läs merSvensk orientering VERKSAMHETSINRIKTNING MOT 2025
Svensk orientering VERKSAMHETSINRIKTNING MOT 2025 Vision VÄRLDENS BÄSTA FÖR ALLA HELA LIVET Mål FLERA OCH MERA VÄRLDENS BÄSTA LANDSLAG VERKSAMHETSIDÉ - DÄRFÖR FINNS VI Svensk orientering erbjuder världens
Läs merÖppet mål. Så kan din förening dra nytta av att vi har ett Dam-EM på hemmaplan. Tips och inspiration från svensk fotboll
Öppet mål Så kan din förening dra nytta av att vi har ett Dam-EM på hemmaplan Tips och inspiration från svensk fotboll Öppet mål 2 EM ger din förening nya målchanser Svensk fotboll står i centrum i sommar.
Läs merVERKSAMHETSPLAN 2015
VERKSAMHETSPLAN 2015 PISTOLSEKTIONEN Svenskt pistolskytte mot världsklass 2020 Svenska Skyttesportförbundet Swedish Shooting Sport Federation www.skyttesport.se Pistolsektionens verksamhetsplan 2015 -
Läs merVERKSAMHETSPLAN 2018
VERKSAMHETSPLAN 2018 PISTOLSEKTIONEN Svenskt pistolskytte mot världsklass 2020 Svenska Skyttesportförbundet Swedish Shooting Sport Federation www.skyttesport.se Pistolsektionens verksamhetsplan 2018 -
Läs mer- på att vara en förebild!
- på att vara en förebild! 1 Vår gemensamma värdegrund framtagen genom samarbete 2 Idrotten Vill Som utgångspunkt för Jag Ställer Upp har vi Riksidrottsförbundets (RFs) riktlinjer, det idéprogram som kallas
Läs merOrganisation Supporter Nominerings kommite. Kansli Arkiv. GBK styrelse. Representations sektion. Kokkola Cup sektion.
16.1.2014 1 Organisation 2014 GBK styrelse Kansli Arkiv Supporter Nominerings kommite Representations sektion Juniorsektion Ekonomisektion Kokkola Cup sektion PR-sektion Herr GBK I, II, Tigers, III, A-jun
Läs merIK Rössö Uddevalla är Bohusläns ledande damfotbollsförening med A-
IK Rössö Uddevalla är Bohusläns ledande damfotbollsförening med A- laget i Division 1 och totalt ca 190 aktiva tjejer i åldrarna 5-30 år. Fotboll för damer har stått för en stark utveckling de senaste
Läs merSamarbetsavtal med Vittsjö GIK
TJÄNSTESKRIVELSE 1(4) Datum Diarienummer 2018-07-13 KLK 2018/639 Handläggare Tillväxtchef Stefan Larsson Tillväxtavdelningen stefan.a.larsson@hassleholm.se Samarbetsavtal med Vittsjö GIK Förslag till beslut
Läs merSÅ BLIR DU VÄRLDENS BÄSTA IDROTTSFÖRÄLDER Lärgruppsplan
SÅ BLIR DU VÄRLDENS BÄSTA IDROTTSFÖRÄLDER Lärgruppsplan Hur föräldrar stödjer sina barn att bli vinnare i livet genom idrott Idrott kan vara en fantastisk upplevelse mellan barn och ungdomar och deras
Läs mer