FÖRBUNDSINFO. Ökat utrymme för högre pensioner på sikt

Transkript

1 Kopiera gärna FÖRBUNDSINFO FÖRBUNDSINFO Nr 36 december 2009 Ökat utrymme för högre pensioner på sikt Kyrkans pensionskassa har beslutat att göra en mindre sänkning av garantiräntan. Det öppnar möjligheter till investeringar i aktiefonder som på sikt kan ge höjda pensioner. Avsändare: Svenska kyrkans pensionskassa VD Anders Granberg anders.granberg@svenskakyrkan.se Anna Andersson, controller anna.b.andersson@svenskakyrkan.se SVENSKA KYRKANS FÖRSAMLINGSFÖRBUND Box 4312, STOCKHOLM Tel Fax E-post forsamlingsforbundet@svenskakyrkan.se Webbplats Redaktör Lars Lidström

2 Ökat utrymme för högre pensioner på sikt Kyrkans pensionskassa ökar utrymmet för långsiktiga investeringar. Detta blir möjligt genom en mindre sänkning av garantiräntan, något som förväntas ge högre pensioner på sikt. Fullmäktige för Kyrkans pensionskassa har beslutat att sänka garantiräntan från 2,5 % till 1,65 % (den nya räntan blir 1 % efter avgifter och skatt). Man fortsätter alltså att garantera en avkastning samtidigt som detta ger ett ökat utrymme för en, som man räknar med, framgångsrik investering i aktiefonder. Man går helt enkelt den gyllene medelvägen och gör en balanserad avvägning när det gäller graden av risk vid investering. Ett annat sätt att uttrycka det är att Kyrkans pensionskassa här väljer att både äta kakan och ha den kvar. En flerårig analys, bland annat kartläggning av förväntad avkastning, ligger bakom beslutet. Att öka andelen aktier i innehavet väntas ge en bättre möjlighet till konkurrensmässig avkastning. Andra aktörer på försäkringsområdet har gått ännu längre och sänkt sin garantiränta till 0 %. Garantiräntan anger den lägsta årliga avkastningen för den som har avgiftsbestämd tjänstepension. Fullmäktige bedömer, i likhet med merparten av övriga kapitalförvaltare, att en förutsättning för långsiktig god avkastning är att kunna bibehålla en rimlig aktieandel även i fortsättningen. Konsumentskyddet är fortfarande starkt, inte minst styrs det upp i pensionskassans stadgar och i lagstiftningen. Tryggheten finns naturligtvis kvar för framtida pensionstagare. Bakgrunden Kyrkans pensionskassa har funnits i 10 år, vilket är en lämplig utvärderingstidpunkt. Såväl inflationen som räntan är låg, något som leder till dålig avkastning på kapitalet och ett minskat handlingsutrymme. Ett räkneexempel: om räntan på statsobligationer är 3 % och man har garanterat en avkastning på 1,5 %, då måste hälften av kapitalet placeras i dessa räntebärande papper. Det är endast resterande kapital som kan investeras i aktier. Denna koppling innebär att garantiräntan inte kan vara högre än den räntenivå som bedöms gälla för lågriskobligationer som exempelvis statsobligationer. Hela förändringen bygger på lärdomen att handel med aktier lönar sig bättre än handel med räntebärande papper, sett över ett längre tidsperspektiv. Det är också viktigt för Kyrkans pensionskassa att följa med utvecklingen och branschens förändring, att inte vara en sämre aktör på försäkringsmarknaden än andra är. Det handlar om att på bästa sätt tillvarata medlemmarnas intressen. Om aktier inte ger en ökad avkastning i förhållande till ränteförvaltning innebär garantiräntan på 1 % att utfallet i förhållande till andra aktörer sannolikt kommer att bli bättre än till exempel fondförsäkringar och traditionella försäkringar med 0 % i garantiränta. FÖRBUNDSINFO NR (5)

3 Den avgiftsbestämda tjänstepensionen Alla anställda i kyrkan som är 21 år och äldre har rätt till avgiftsbestämd tjänstepension. Den avgiftsbestämda pensionen innebär för 2009 att arbetsgivaren betalar en årlig premie baserad på den anställdes pensionsgrundande lön. Premien uppgår för 2009 i normalfallet till 4,25 %. Totalt betalar församlingar, samfälligheter och stift in cirka 300 miljoner kronor i pensionspremier för den avgiftsbestämda pensionen. Den anställde får automatiskt Kyrkans pensionskassa som försäkringsgivare och förvaltare. Eftersom de anställda inte kan välja annan förvaltare än pensionskassan är tjänstepensionsförsäkringen en så kallad traditionell försäkring. En traditionell försäkring ger rätt till en garanterad lägsta årlig ränta, kallad garantiränta. Oförändrad garanti i vissa fall De som befinner sig i närheten av att gå i pension berörs inte av detta. De har framför allt förmånsbestämd pension, till skillnad från den så kallade avgiftsbestämda pensionen. Det här är en långsiktig förändring som inte minst kommer att gynna de som är yngre idag. Garantiräntan ligger dessutom kvar på 2,5 % för alla pensionspremier som redan är försäkrade. Förenklad hantering slopade premieavgifter I samband med förändringen som beskrivs ovan kommer även den premieavgift som pensionskassan tar av alla som har avgiftsbestämd tjänstpension förändras från 3 % till 0 %. Detta innebär en minskad kostnad för tjänstepensionen för kyrkans anställda med drygt 9 miljoner kr per år. För en anställd med kr i månadslön innebär slopandet av premieavgiften att pensionskapitalet ökar med 300 kr per år. Det stora valet står mellan fondförsäkring och traditionell försäkring. Den traditionella försäkringen kan inte minska i nominellt värde. Frågan för pensionskassan har varit hur mycket, uttryckt i procent, som man ska garantera i värdeökning respektive hur mycket man ska satsa långsiktigt i aktier. Faktaruta: Kyrkans pensionskassa är försäkringsgivare för tjänstepension inom Svenska kyrkan. Det betyder att pensionskassan hanterar både administration och kapitalförvaltningen kopplad till kyrkans tjänstepensionsavtal KAP-KL Svenska kyrkan. (KAP-KL betyder Kollektivavtalad tjänstepension kommun och landsting). Pensionskassan förvaltar 8,5 miljarder kr för Svenska kyrkans anställda. FÖRBUNDSINFO NR (5)

4 Förteckning över utgivna FÖRBUNDSINFO 2009 Nr 1 Nytt basbelopp för år 2009, 16 januari Nr 2 Ny diskrimineringslag 1 januari 2009 nyheter på arbetslivets område, 16 januari Nr 3 Arbetsgivarens rehabiliteringsansvar ur ett rättsligt perspektiv, 16 januari Nr 4 Personer sjukskrivna före den 1 juli 2008 kan få indragen sjukpenning efter prövning av Försäkringskassan, 16 januari Nr 5 Från sjukersättning till arbete m.m., 16 januari Nr 6 Kammarkollegiets bedömning av lokal utan religiösa symboler, Nr 7 Inbjudan till Kyrkogårdsseminarium på Nordiska trädgårdar, Nr 8 Intern ränta år 2008, Nr 9 Församlingsbladet momsbefriad periodisk publikation, Nr 10 Förslag om ändrade regler för avdrag för inventarier av mindre värde, Nr 11 Arbetsmiljöverkets bestämmelser för truck och katafalkvagn, 16 mars Nr 12 Budgetförutsättningar mars Nr 13 Justering i modellen för simulering av avgiftsunderlagets utveckling, 17 april Nr 14 Ny modul för hantering av inomkyrkliga fakturor i Kollekt- och betalsystemet (KOB) införs i maj 2009, 17 april Nr 15 Aktuellt PO-pålägg för 2009, 17 april Nr 16 Revidering av avgiftsunderlagets utvecklingstakt, 15 maj Nr 17 Intyg om gravsättning eller kremering från Skatteverket, 15 maj Nr 18 Kulturhistoriska träd viktigare än gravrätt, 15 maj Nr 19 Förslag till reglemente för medelsförvaltning, 15 juni Nr 20 Ny forskning om miljöverkan kring askspridning, juni Nr 21 Nytt ramavtal Telefoni med Telia från 1 juli 2009, juni Nr 22 Sänkta premier för AGS-KL och Avgiftsbefrielseförsäkringen år 2009, juni Nr 23 Avtal med Alna för en alkohol- och drogfri arbetsplats, 13 augusti Nr 24 Nya influensan förebyggande arbete och arbetsgivarens ansvar, 23 september Nr 25 Premiekapning för förmånsbestämd ålderspension införs inom trossamfundet Svenska kyrkan, 23 september Nr 26 Återbetalning av särskild löneskatt för uppdragstagare såsom förtroendevalda, 22 oktober Nr 27 Information om val av ledamöter till kyrkoråd och nämnder, 22 oktober Nr 28 Ytterligare försämringar i avgiftsunderlagets utveckling , 22 oktober Nr 29 Hantering av bluffakturor, 22 oktober Nr 30 Intyg om gravsättning eller kremering information om Skatteverkets e-tjänst, 19 november FÖRBUNDSINFO NR (5)

5 Forts. förteckning över utgivna FÖRBUNDSINFO 2009 Nr 31 Ändrade regler vad gäller utförsel av stoft eller aska från Sverige, 19 november Nr 32 Inför bokslut och årsredovisning, 19 november Nr 33 Nr 34 Nr 35 Nr 36 Samordning och standardisering av digitala gravadministrativa system, 19 november Krav på certifierade kassaregister, 19 november Nya regler för arbetsmiljön på byggarbetsplatser, 19 november Ökat utrymme för högre pensioner på sikt, 18 december FÖRBUNDSINFO NR (5)