Samordning för individens bästa Nyanlända med ohälsa i Västerås Delrapport december 2018
|
|
- Per-Erik Jakobsson
- för 4 år sedan
- Visningar:
Transkript
1 Samordning för individens bästa Nyanlända med ohälsa i Västerås Delrapport december 2018
2 2 (10) Innehåll 1 Bakgrund Målsättning Aktiviteter Två halvdagsutbildningar/workshops i april Arbetsgrupp Möten och framtagna förslag juni augusti Kontaktlista Nätverk/möten över organisationsgränserna Informationsfolder om olika aktörer Fördjupande kompetensutveckling inom området Dialog med berörda verksamheter som inte ingått i arbetsgruppen Beslut av berörda verksamhetschefer Möte 25 oktober Identifierade utmaningar som hanterats på regional nivå Sjukintyg och läkarutlåtanden Rutiner för samverkan Kvotflyktingar Implementering Resultat - utvärdering Slutord BILAGA
3 3 (10) 1 BAKGRUND De första åren med ett uppehållstillstånd i Sverige är viktiga för nyanländas möjlighet att etablera sig i samhället. Samtidigt har både kommun, Arbetsförmedling och hälsooch sjukvården uppmärksammat att ohälsa är relativt vanligt hos nyanlända. Ibland uppmärksammas ohälsa i samband med utebliven progression i språkinlärningen på SFI eller upprepad oförklarlig frånvaro från etableringsaktiviteter. I andra fall vänder sig den nyanlände till vårdcentralen med olika hälsoproblem och blir sjukskriven under lägre perioder. Långvarig frånvaro från etableringsfrämjande insatser som studier, praktik och arbete leder sällan till förbättrad hälsa, snarare är passivitet en riskfaktor och kan leda till bibehållen eller förvärrad psykisk och fysisk ohälsa. Inom ramen för etableringsprogrammet finns stora möjligheter till individanpassning för den enskilde. Det är viktigt att i största möjliga mån undvika att individer blir hemmasittande under de värdefulla etableringsåren om det inte är absolut nödvändigt. Det är många olika aktörer som är involverade i den nyanländes etableringsprocess. Att samverka över aktörsgränserna för individens bästa är viktigt men svårt. Denna utmaning utgör bakgrund till projektet Samverkan för individens bästa Nyanlända med ohälsa i Västerås som bedrivs av Region Västmanland på uppdrag av Samordningsförbundet Västerås. Projektet planerades med inspiration från ett liknande projekt som startade i Köping Övriga deltagare/samverkansparter i projektet är Västerås stad, SFI-utförare i Västerås, Arbetsförmedlingen, Vårdcentraler i Västerås, Vuxenpsykiatrin i Västerås och Habiliteringen i Västerås. 2 MÅLSÄTTNING Projektets målsättning är att genom god kännedom om olika aktörers ansvar och effektiv samverkan över aktörsgränserna: minska sjukfrånvaron bland nyanlända i etableringen identifiera eventuell ohälsa/funktionsnedsättning hos nyanlända i etableringen så tidigt som möjligt tillse att riktade rehabiliteringsinsatser och andra individanpassade insatser möjliggörs och sätts in så tidigt som möjligt i etableringsprocessen 3 AKTIVITETER Aktiviteterna i projektet planerades av projektledaren i samråd med Samordningsförbundet Västerås och verksamhetschefer hos berörda parter. Samtliga berörda verksamheter informerades sedan via mail och gavs möjlighet att anmäla i vilken omfattning man var intresserad av att delta (Hur många medarbetare man avsåg att skicka på erbjudna utbildningar samt om man var intresserad av att delta i arbetsgruppen.) Nedan beskrivs aktiviteterna i kronologisk ordning:
4 4 (10) 3.1 Två halvdagsutbildningar/workshops i april 2018 Projektet inleddes med två likadana halvdagsutbildningar/workshops i Västerås där all berörd personal hos de olika aktörerna fick möjlighet att träffas. Deltagarna bestod av personal från flera vårdcentraler i Västerås, flera berörda kommunala verksamheter i Västerås stad, flera SFI-utförare i Västerås, Arbetsförmedlingen, Samordningsförbundet Västerås, Vuxenpsykiatrin i Västerås och Region Västmanlands centrala integrationsfunktion. Totalt deltog ca 60 personer på halvdagsutbildningarna. Halvdagarna inleddes med en snabbutbildning i olika aktörers ansvar och avslutades med en workshop där deltagarna i aktörsblandade grupper fick tillfälle att diskutera hur samverkan över aktörsgränserna skulle kunna utvecklas för att identifiera nyanlända med ohälsa i ett tidigt skede och sätta in riktade rehabiliteringsinsatser och andra individuella anpassningar efter behov. Se ytterligare information i inbjudan och program för halvdagarna, bilaga Arbetsgrupp Möten och framtagna förslag juni augusti 2018 För att komma vidare och konkretisera de förslag som framkom på workshopstillfällena i april så tillsattes en arbetsgrupp bestående av representanter från berörda parter. Arbetsgruppen bestod av tjänstepersoner med god kunskap om den egna operativa verksamheten. Deltagarna i arbetsgruppen bestod av medarbetare från Arbetsförmedlingen, Västerås stad (Socialkontor ekonomi, Vuxenutbildningscentrum och Samhällsorientering och vägledning), två SFI-utförare i Västerås, Asyl- och integrationshälsan, Viksäng-Irsta vårdcentral och Centrala integrationsfunktionen Region Västmanland. Projektledaren ledde arbetet och samordnare från Samordningsförbundet Västerås deltog också. Arbetsgruppen träffades vid två tillfällen, i juni och augusti Gruppen utgick ifrån egna erfarenheter samt de dokumenterade utmaningar, framgångsfaktorer och idéer som framkommit på workshoptillfällena i april. Gruppen arbetade fram ett antal konkreta förslag på åtgärder/nya rutiner som man ansåg skulle kunna implementeras inom ramen för respektive parts uppdrag/ansvar. Följande förslag togs fram av arbetsgruppen: Kontaktlista En kontaktlista med snabba ingångar över aktörsgränserna kan underlätta kontakt både i enskilda ärenden samt vid mer övergripande frågor. Arbetsgruppen föreslog att kontaktlistan skulle upprättas av projektledaren och revideras fortlöpande i samband med möten med den operativa lokala samverkansgruppen, se förslag Varje part avgör själv vilka kontaktuppgifter som ska finnas med på listan, med målsättningen att det vid behov ska vara enkelt att få kontakt med annan verksamhet än den egna.
5 5 (10) Nätverk/möten över organisationsgränserna Det behövs arenor för att mötas och samverka över aktörsgränserna på regelbunden basis. Arbetsgruppen föreslår att en lokal samverkansgrupp för tjänstepersoner på operativ nivå bör organiseras. Syftet med ett sådant nätverk skulle vara att delge varandra uppdaterad information, att upptäcka brister och glapp i systemet samt att hitta lösningar för dessa. Följande verksamheter föreslås delta i den operativa lokala samverkansgruppen: Arbetsförmedlingen, Enheten för samhällsorientering och vägledning, Socialkontor ekonomi, Bostadssociala enheten, Hälso- och sjukvården, SFI/Vuxenutbildningen, Försäkringskassan och Migrationsverket. Arbetsförmedlingen föreslås vara sammankallande för den lokala samverkansgruppen Informationsfolder om olika aktörer Arbetsgruppen föreslår att en skriftlig sammanställning/folder över olika aktörers ansvar och arbetssätt tas fram. Foldern föreslås innehålla en kortfattad uppdragsbeskrivning Vad kan den nyanlände få hjälp med hos respektive aktör? När i processen kommer verksamheten in i bilden för den nyanlände? 3.3 Fördjupande kompetensutveckling inom området På arbetsgruppens möten konstaterades att det finns ett behov av fördjupande kompetensutvecklingsinsatser om olika aktörers ansvar. Samordningsförbundet Västerås tog därför på sig ansvaret för att arrangera en serie frukostmöten med fokus på integrationsområdet där olika verksamheter får turas om att stå i fokus och berätta om sin verksamhet för andra enligt konceptet Dejta en verksamhet. Under hösten 2018 arrangerades tre frukostmöten med fokus på integration. De verksamheter som stod för programmet var Arbetsförmedlingen, enheten Samhällsorientering och vägledning i Västerås stad samt Bostadssociala enheten i Västerås stad. Våren 2019 planeras ytterligare tre frukostmöten med olika aktörer som är verksamma inom integrationsområdet. Samtliga berörda verksamheter i projektet bjöds också in till två halvdagsutbildningar med fokus på migrationsrelaterad psykisk ohälsa som Region Västmanland arrangerade i Köping den 14 november 2018 med ekonomiskt stöd av Samordningsförbundet Västra Mälardalen. Denna utbildningsinsats arrangerades inte som en del av projektet, men passade väl in i projektets pågående arbete och bidrog till ökad kompetensutveckling för projektets deltagande verksamheter. 3.4 Dialog med berörda verksamheter som inte ingått i arbetsgruppen Arbetsgruppens förslag dokumenterades och skickades ut till samtliga verksamheter som inte hade representation i arbetsgruppen, till exempel samtliga vårdcentraler och samtliga SFI-utförare. Projektledaren bjöd också in till flera möten med särskilt berörda verksamheter för att förankra och bearbeta förslag och diskutera
6 6 (10) identifierade utmaningar ytterligare. Möten/dragningar genomfördes i följande sammanhang: Enskilt möte med Arbetsförmedlingen Västerås Enskilt möte med Vuxenutbildningscentrum Presentation av projektet på rehabkoordinatorernas länsnätverk Presentation av projektet på vuxenpsykiatrins ledningsgrupp Presentation av projektet på habiliteringens ledningsgrupp 3.5 Beslut av berörda verksamhetschefer Möte 25 oktober 2018 Den 25 oktober 2018 bjöds verksamhetschefer från samtliga berörda verksamheter in till ett möte för presentation av arbetsgruppens förslag och möjlighet till beslutsfattande. På mötet deltog Arbetsförmedlingen, fyra verksamhetschefer från berörda kommunala verksamheter, fyra vårdcentraler i Västerås, samordnare från Region Västmanland samt projektledaren från Region Västmanland. På mötet presenterades arbetet i projektet samt arbetsgruppens förslag. Mötesdeltagarna gav bifall till arbetsgruppens förslag om kontaktlista och införandet av en operativ lokal samverkansgrupp, se punkt och Förslaget om en informationsfolder om olika aktörer (se punkt 3.2.3) avslogs då verksamhetscheferna såg svårigheter i att hålla en sådan folder uppdaterad och risker med att en inaktuell folder kan få motsatt effekt och leda till missuppfattningar över aktörsgränserna. 4 IDENTIFIERADE UTMANINGAR SOM HANTERATS PÅ REGIONAL NIVÅ Ett antal av de utmaningar som identifierades på workshops och arbetsgruppens möten är inte specifika för Västerås utan kan tvärtom antas utgöra svårigheter i hela regionen. Dessa frågor har tagits omhand och hanterats på regional nivå enligt följande: 4.1 Sjukintyg och läkarutlåtanden Arbetsförmedlingen och kommunala verksamheter är ibland i behov av sjukintyg och läkarutlåtanden för att den enskilde ska kunna komma vidare i etableringsprocessen. Ofta fungerar rutinerna för detta bra men ibland uppstår problem, främst med långdragna väntetider men också med otydliga dokument som inte fyller sitt syfte. Detta är en fråga som är lika aktuell i hela regionen och inte specifik för Västerås. Projektledaren har därför lämnat över ärendet till den strategiska samverkansgrupp som redan finns för frågor som berör Region Västmanland, Arbetsförmedlingen och Försäkringskassan. Frågan har redan lyfts i den strategiska samverkansgruppen och kommer att hanteras vidare i ordinarie samverkansstrukturer på länsnivå.
7 7 (10) 4.2 Rutiner för samverkan Kvotflyktingar Kvotflyktingar utses av FN:s flyktingorgan UNHCR och utgörs normalt av särskilt utsatta individer/familjer som är i stort behov av vidarebosättning. Det är inte ovanligt att kvotflyktingar har hälsorelaterad problematik vilket ibland kan framgå redan i kommunernas bosättningsunderlag innan inresa till Sverige. Det har saknats rutiner för hur denna information ska hanteras och hur samarbetet mellan region och kommun ska fungera. De första veckorna efter ankomst saknar kvotflyktingar dessutom ibland identifikationshandlingar vilket ställer ytterligare krav på god samverkan mellan region och den mottagande kommunen. Detta är en fråga som lyftes i arbetsgruppen men som är lika aktuell i hela regionen och inte specifik för Västerås. Region Västmanland har nu utarbetat nya rutiner som gäller för samtliga kommuner i länet och togs i bruk i december IMPLEMENTERING På mötet med verksamhetschefer den 25 oktober 2018 beslutade deltagande chefer att bifalla två av arbetsgruppens förslag. Efter mötet kontaktade projektledaren samtliga verksamhetschefer som inte kunde delta och gav dessa information och möjlighet att komma med synpunkter på tagna förslag. Projektledaren kontaktade samtliga verksamhetschefer angående representanter till den operativa lokala samverkansgruppen. Listan över representanter som ska delta i samverkansgruppen är i dagsläget komplett och skickades till Arbetsförmedlingen i december Arbetsförmedlingen har nu tagit över ansvaret för den nya operativa lokala samverkansgruppen och kommer att kalla till möten under Kontaktlistan är i dagsläget under framtagande och kommer inom kort att skickas ut till samtliga berörda. Listan beräknas vara komplett och i bruk senast i februari RESULTAT - UTVÄRDERING Målsättningen med projektet var att genom god kännedom om olika aktörers ansvar och effektiv samverkan över aktörsgränserna minska sjukfrånvaron bland nyanlända i etableringen, identifiera eventuell ohälsa/funktionsnedsättning hos nyanlända i etableringen så tidigt som möjligt samt tillse att riktade rehabiliteringsinsatser och andra individanpassade insatser möjliggörs och sätts in så tidigt som möjligt i etableringsprocessen. Beslut om nya rutiner som fattats genom projektet kommer att tas i bruk under 2019 och förhoppningen är att insatserna ska få god effekt och göra skillnad för målgruppen nyanlända i Västerås.
8 8 (10) Resultat i form av exakta uppgifter om förändringar i sjukskrivningstal, antal identifierade individer med ohälsa eller antal nyanlända med riktade rehabiliteringsinsatser kommer inte att kunna tas fram genom projektet. En sådan utvärdering är svår att göra då eventuella förändringar aldrig med säkerhet kan relateras till projektets insatser. Under 2019 kommer istället en extern utvärderare att följa implementeringen av nya rutiner; användandet av kontaktlistan och den nya lokala samverkansgruppens arbete, och utvärdera vilken effekt insatserna får. Resultatet av utvärderingen kommer att presenteras i en slutrapport under SLUTORD Jag som har varit projektledare för projektet lämnar mitt uppdrag vid årsskiftet och kommer inte att vara delaktig i det fortsatta arbetet med uppföljning och utvärdering. Jag vill därför passa på att tacka alla medarbetare i berörda organisationer som har deltagit på olika sätt, projektet hade inte kunnat genomföras utan ert engagemang. Ett särskilt tack riktas till deltagarna i arbetsgruppen som med gedigen kunskap inom sina respektive verksamhetsfält på ett effektivt sätt identifierade glapp och utmaningar som var möjliga att åtgärda. Integrationsstrateg Region Västmanland December 2018
9 9 (10) 8 BILAGA 1
10 10 (10)
Regional samverkan i Skåne för nyanlända invandrares etablering
Regional samverkan i Skåne för nyanlända invandrares etablering Utvecklingsområde 2 Hälsa Hälsofrämjande introduktion för asylsökande, flyktingar och andra nyanlända 1 Mål Definiera strategiska faktorer
Läs merSamverka för förbättrade möjligheter för nyanlända med ohälsa och/eller funktionsnedsättning att komma ut i arbete eller studier
Samverka för förbättrade möjligheter för nyanlända med ohälsa och/eller funktionsnedsättning att komma ut i arbete eller studier Ett samarbete mellan Sveriges Kommuner och Landsting Försäkringskassan Arbetsförmedlingen
Läs merSamverkansriktlinjer enligt 3 f HSL, 2 kap. 7 SoL och SOSFS 2007:10/2008:20
1 Samverkansriktlinjer enligt 3 f HSL, 2 kap. 7 SoL och SOSFS 2007:10/2008:20 SAMORDNAD INDIVIDUELL PLANERING MELLAN LANDSTINGETS HÄLSO- OCH SJUKVÅRD OCH KOMMUNERNAS SOCIALTJÄNST SAMT SAMORDNING AV INSATSER
Läs merMottganingsteamets uppdrag
Överenskommelse mellan kommunerna i Sydnärke, Försäkringskassan, Arbetsförmedlingen och Örebro läns landsting om inrättandet av mottagningsteam en modell för flerpartssamverkan Inledning Denna överenskommelse
Läs merFyra projekt. Tillsammans ska vi minska utanförskapet i Köping Arboga Kungsör
Fyra projekt Tillsammans ska vi minska utanförskapet i Köping Arboga Kungsör Samordningsförbundet Västra Mälardalen står bakom dessa fyra projekt som utgår från de lokala behoven i KAK. Tillsammans ska
Läs merENHETEN FÖR REGIONAL UTVECKLING. Avsiktsförklaring. om samverkan kring nyanlända flyktingars etablering
ENHETEN FÖR REGIONAL UTVECKLING Avsiktsförklaring om samverkan kring nyanlända flyktingars etablering 1 Avsiktsförklaring om samverkan kring flyktingmottagning i Västmanlands län Kommunerna i Västmanlands
Läs merKommungemensam plattform för att främja nyanländas etablering på arbetsmarknaden
Till GR:s Sociala styrgrupp Kommungemensam plattform för att främja nyanländas etablering på arbetsmarknaden förslag till kommungemensamt arbete med rehabilitering av nyanlända i Göteborgsregionen Förslag
Läs merLunchdejt i KAK
Jeanette Källstad Integrationsstrateg Juridik, Säkerhet och Miljö regionvastmanland.se Lunchdejt i KAK 171114 REGION VÄSTMANLAND - ORGANISATION regionvastmanland.se Ny organisation från 1/9-17 Centrum
Läs merSamverkansöverenskommelse mellan Landstinget i Kalmar län och Kalmar kommun kring personer med psykisk funktionsnedsättning 2012-2014
Handläggare Datum Ärendebeteckning Ingela Möller 2012-09-05 Avtal 0480 450885 Samverkansöverenskommelse mellan Landstinget i Kalmar län och Kalmar kommun kring personer med psykisk funktionsnedsättning
Läs merSamordningsförbundet Västra Mälardalen
Samordningsförbundet Västra Mälardalen Verksamhetsplan och budget 2019 Vision: Samordningsförbundet Västra Mälardalen ska stödja människor i utanförskap till god hälsa och förvärvsarbete och därmed minska
Läs merUppdragsbeskrivningar. - de samverkande parternas uppdrag i TRIS
Uppdragsbeskrivningar - de samverkande parternas uppdrag i TRIS 1 Till läsaren I TRIS ingår Landstinget Sörmland, Försäkringskassan, Arbetsförmedlingen och kommunerna (socialtjänsten) i länet. I detta
Läs merUppdrag och mandat i TRIS
Beslutat den 23 februari 2015 av Regionala Samverkansgruppen 1 Uppdrag och mandat i TRIS Vad syftar detta dokument till? Detta dokument är ett komplement till styrdokumentet för TRIS och beskriver mer
Läs merLokal överenskommelse Nyanländas etablering Åtvidabergs Kommun
Lokal överenskommelse Nyanländas etablering Åtvidabergs Kommun Överenskommelse kring samverkan Mellan parterna myndigheten/erna och Åtvidabergs kommun tecknas följande överenskommelse om att samverka kring
Läs merSamverkansriktlinjer enligt 3 f HSL, 2 kap. 7 SoL och SOSFS 2007:10/2008:20
1 Samverkansriktlinjer enligt 3 f HSL, 2 kap. 7 SoL och SOSFS 2007:10/2008:20 SAMORDNAD INDIVIDUELL PLANERING MELLAN LANDSTINGETS HÄLSO- OCH SJUKVÅRD OCH KOMMUNERNAS SOCIALTJÄNST SAMT SAMORDNING AV INSATSER
Läs merMinnesanteckningar dialogträff den 23 november 2011 om flyktingmottagandet i Fyrbodal
Minnesanteckningar 2011-10-06 Diarienummer 851-14658-2010. 1(5) Minnesanteckningar dialogträff den 23 november 2011 om flyktingmottagandet i Fyrbodal Inledning Linda Karlsson och Margaretha Johnsson hälsade
Läs merVerksamhetsplan Etablering Södertörn godkänd av ledningsgruppen den 8 december 2017
Verksamhetsplan Etablering Södertörn 2018- godkänd av ledningsgruppen den 8 december 2017 1. Vad är Etablering Södertörn? Etablering Södertörn är ett samarbete mellan kommunerna Botkyrka, Haninge, Huddinge,
Läs merVerksamhetsplan för Koordination Norrort 2015
Verksamhetsplan för Koordination Norrort 2015 Koordination Norrort ska vara en regional stödstruktur i frågor som rör mottagande av nyanlända inom norrortskommunerna. Målgrupp för kommunernas samverkan
Läs merPartnerskapssatsning i Fyrbodal inom ramen för sociala investeringsmedel 1 mars 2017 i Vänersborg
Partnerskapssatsning i Fyrbodal inom ramen för sociala investeringsmedel 1 mars 2017 i Vänersborg Syftet med dagen var att förankra vad partnerskapet kan komma att innebära för Fyrbodal. Var det tydligt?
Läs merÖverenskommelsen följer ramöverenskommelsen för Regionen (se punkt 25 i Ramöverenskommelsen).
Bilaga 2 Lokal överenskommelse rörande samverkan kring personer under 18 år med psykisk funktionsnedsättning/psykisk sjukdom eller riskerar utveckla psykisk ohälsa. Region Skåne har tecknat ramöverenskommelse
Läs merMålgrupp, uppdrag och organisation Västbus riktlinjer inom Göteborgsområdet
Målgrupp, uppdrag och organisation Västbus riktlinjer inom Göteborgsområdet Delregional styrgrupp Västbus Reviderad 2016-03-17 Temagrupp Barn och Unga I Göteborgsområdet samverkar Västra Götalandsregionen,
Läs merAnsökan om medel. Namn på verksamhet/ projekt/insats Bakgrund/Problembeskrivning. Beskrivning. Mål. Ansvar och relationer. > Implementerings plan
Rutin för ansökan om medel från Samordningsförbundet i Halland (se även bilagan till denna blankett) Den 1 januari 2004 infördes en permanent möjlighet till finansiell samordning inom rehabiliteringsområdet
Läs merHälsofrämjande etablering Växjö. Ett samarbete mellan Sveriges Kommuner och Landsting Försäkringskassan Arbetsförmedlingen Växjö kommun
Hälsofrämjande etablering Växjö Ett samarbete mellan Sveriges Kommuner och Landsting Försäkringskassan Arbetsförmedlingen Växjö kommun Bakgrund Arbetet bygger på följande antaganden: Projektets övergripande
Läs merSamverkan runt barn och unga för psykisk hälsa. Rapport från ett projekt genomfört 2015
Samverkan runt barn och unga för psykisk hälsa Rapport från ett projekt genomfört 2015 Bakgrund, vem ansvarar för att barn och unga får hjälp Föräldrar Social tjänst Hälso och sjukvård Skola Skolan Lärande
Läs merDeltagande i Partnerskapet för barnets rättigheter i praktiken 2016-2019
KOMMUNLEDNINGSKONTORET Handläggare Hagström Ingela Datum 2015-08-19 Diarienummer KSN-2015-1584 Kommunstyrelsen Deltagande i 2016-2019 Förslag till beslut Kommunstyrelsen föreslås besluta att Uppsala kommun
Läs merProjekt SAMS SAMverkan i Södra Vätterbygden
Projekt SAMS SAMverkan i Södra Vätterbygden Huvuduppdrag Att förstärka samverkan mellan förbundets sju parter (FK, AF, RJL och kommunerna Habo, Jönköping, Mullsjö och Vaggeryd) kring individer i yrkesverksam
Läs merMetodstöd för Lokala överenskommelser
Metodstöd för Lokala överenskommelser Norrköping 2014-04-10 Hans-Göran Johansson Arbetsförmedlingen, Avd. Integration & Etablering Lotta Dahlerus Sveriges Kommuner och Landsting Metodstöd bakgrund och
Läs merTidig samverkan i rehabiliterings- och sjukskrivningsprocessen. Bedömning/behandling vårdgivare. Information om medicinska förutsättningar för arbete
Tidig samverkan i rehabiliterings- och sjukskrivningsprocessen Söker vård Triagering Bedömning/behandling vårdgivare Rehabplan Kontakt med arbetsgivaren/fk/ AF/socialtjänsten Rehabkoordinator/ rehabkoordinering
Läs merDatum. Ersättare Carl-Inge Westberg (S), Köpings kommun Inga-Lill Frössman (V), Lanstinget Västmanland
Plats och tid Folkbildaren, Forum, Köping kl. 13.00 16.15 SAMMANTRÄDESPROTOKOLL 1 (12) ande Andreas Trygg (V), Köpings kommun, ordförande 29-34 Kerstin Rosenkvist (S), Arboga kommun Marie Norin Junttila
Läs mer2006-11-16. Samordningsförbundet Göteborg Centrum Verksamhetsplan med budget 2007-2009
1 Samordningsförbundet Göteborg Centrum Verksamhetsplan med budget 2007-2009 1 2 Verksamhetsplan - budget Samordningsförbundet Göteborg Centrum 2007 2009 Övergripande mål Förbundets ändamål är att inom
Läs merStrategisk regional överenskommelse (srök) för mottagning och etablering inom samhälls- och arbetslivet
Strategisk regional överenskommelse (srök) för mottagning och etablering inom samhälls- och arbetslivet Processorganisation - srök Styrgrupp Arbetsmarknadssamverkan Kronoberg (ASK) Länsstyrelsens integrationsteam
Läs merANSLAGSBEVIS. Samordningsförbundet Västra Mälardalen. Nibblesbackevägen 17, Köping SAMMANTRÄDESPROTOKOLL 1 (7)
SAMMANTRÄDESPROTOKOLL 1 (7) Plats och tid Hotell Scheele, Hultgrensgatan 10, Köping kl. 13.00 14.50 ande Övriga deltagande Shpetim Pirraku (S), Region Västmanland, ordförande Andreas Trygg (S), Köpings
Läs merHandlingsplan 2018 Trisam
Handlingsplan 2018 Trisam Angelica Gabrielsson, processledare Trisam 2018-02-02 1. Grundläggande information 1.1 Bakgrund Trisam 1 är en struktur och arbetsmetod att arbeta med rehabilitering i samverkan
Läs merLänsstyrelsen
Länsstyrelsen 2013-10 10-1717 Länsstyrelserna ska i arbetet med att etablera nyanlända invandrare Medverka till att det finns beredskap hos kommunerna att ta emot nyanlända invandrare Överlägga och träffa
Läs merÖverenskommelse mellan kommunerna i Jönköpings län och Region Jönköpings län om samarbete kring personer med psykisk funktionsnedsättning
Överenskommelse mellan kommunerna i Jönköpings län och Region Jönköpings län om samarbete kring personer med psykisk funktionsnedsättning Hälso- och sjukvårdslagen (HSL) och Socialtjänstlagen (SoL) föreskriver
Läs merVerksamhetsplan 2017 Samordningsförbund Gävleborg
Verksamhetsplan 2017 Samordningsförbund Gävleborg Bollnäs kommun Gävle kommun Hofors kommun Hudiksvalls kommun Ljusdals kommun Nordanstigs kommun Ockelbo kommun Ovanåkers kommun Sandvikens kommun Söderhamns
Läs merAnsökan till Samordningsförbundet RAR om medel till uppstart av TUNA Nyköping/ Oxelösund
2015-10-07 Ansökan till Samordningsförbundet RAR om medel till uppstart av TUNA Nyköping/ Oxelösund Bakgrund Regeringen har de senaste åren gjort omfattande satsningar för att belysa och åstadkomma förbättringar
Läs merSamordning av insatser för habilitering och rehabilitering. Överenskommelse mellan Stockholms läns landsting och kommuner i Stockholms län
Samordning av insatser för habilitering och rehabilitering Överenskommelse mellan Stockholms läns landsting och kommuner i Stockholms län Innehållet i denna överenskommelse är framtaget av Hälso- och sjukvårdsförvaltningen,
Läs merVerksamhets och aktivitetsplan 2012 Samordningsförbundet Västra Mälardalen
Samordningsförbundet Västra Mälardalen Samordnare Datum Lars Silvervret 010 119 23 23 2011-12-09 Verksamhets och aktivitetsplan 2012 Samordningsförbundet Västra Mälardalen Verksamhetens ändamål och uppgift
Läs merREHABILITERINGSPOLICY
REHABILITERINGSPOLICY GULLSPÅNG KOMMUN Antagen av kommunfullmäktige 2004-08-30, 46 Reviderad 2018-11-28, 167 Dnr KS 2018/606 Revideras 2020-01 Kommunledningskontoret Torggatan 19, Box 80 548 22 HOVA Tel:
Läs merEtablering genom sysselsättning mars 2016 Processansökan
Etablering genom sysselsättning mars 2016 Processansökan 1. Utgångspunkter Processansökan tar avstamp i den förstudie som gjordes under januari och februari 2016. I förstudien intervjuades nyckelpersoner
Läs merLokal överenskommelse för Trepartssamverkan
Lokal överenskommelse för Trepartssamverkan mellan X kommun, Skaraborgs Sjukhus, Närhälsan, privata vårdgivare om samarbete och samordning av insatser för personer med psykisk funktionsnedsättning och/eller
Läs merNärvårdssamverkan namn
Datum: 2016-03-23 Beteckning: Bilaga 1 Dnr 2015.236.002 Närvårdssamverkan namn Bakgrund Alingsås kommun, Lerum kommun och Alingsås lasarett har sedan 2010 ingått i närvårdssamverkansområde Södra Älvsborg.
Läs merSamarbete kring personer med psykiska funktionsnedsättningar. Överenskommelser Marie Gustafsson
Förvaltning Ägare Reviderat datum Ann-Louise Gustafsson 2018-06-08 Verksamhet Välfärd och folkhälsa Slutgranskare Marie Gustafsson Diarienr Dokumentkategori Fastställare Giltigt datum fr o m Överenskommelser
Läs merRutin för samordnad individuell plan (SIP)
Rutin för samordnad individuell plan (SIP) 1. Syfte och omfattning Enligt hälso- och sjukvårdslagen (HSL 16 kap 4 ) och Socialtjänstlagen (SoL 2 kap 7 ) ska region och kommun tillsammans ska upprätta en
Läs merVerksamhetsplan 2015 Samordningsförbund Gävleborg
Verksamhetsplan 2015 Samordningsförbund Gävleborg Bollnäs kommun Gävle kommun Hofors kommun Hudiksvalls kommun Ljusdals kommun Nordanstigs kommun Ockelbo kommun Ovanåkers kommun Sandvikens kommun Söderhamns
Läs mer[Skriv här] [Skriv här] [Skriv här] Trisam. Metodstöd för Trisam-team
[Skriv här] [Skriv här] [Skriv här] Trisam Metodstöd för Trisam-team 2019-02-19 Processen Trisam Trisam är en förkortning för tidig rehabilitering i samverkan. Trisam-processen är vår gemensamma modell
Läs merLokal överenskommelse om etablering och introduktion av vissa nyanlända invandrare i kommunerna Alvesta, Lessebo, Tingsryd, Uppvidinge och Växjö
Lokal överenskommelse om etablering och introduktion av vissa nyanlända invandrare i kommunerna Alvesta, Lessebo, Tingsryd, Uppvidinge och Växjö (Dnr Af-2014/xxxxxx) Bakgrund Den lokala överenskommelsen
Läs merKommungemensam plattform för att främja nyanländas inträde på arbetsmarknaden
Kommungemensam plattform för att främja nyanländas inträde på arbetsmarknaden Inledning Göteborgsregionens kommuner har de senaste åren tagit emot omkring 1200-1500 flyktingar och anhöriga till flyktingar
Läs merInstruktion för Region Stockholms läkemedelskommitté
1. Region Stockholms utgör regionens enligt lagen (1996:1157) om er. Region Stockholms utgör, tillsammans med Region Gotlands, Samverkansgrupp läkemedel och medicinteknik i sjukvårdsregion Stockholm-Gotlands
Läs merLokala samverkansgruppen Katrineholm/Vingåker
Förslag till Samordningsförbundet RAR om medel till uppstart av TUNA KFV Bakgrund TUNA (Träning, Utveckling Nära Arbetslivet) Eskilstuna är en samverkan mellan Försäkringskassan, Arbetsförmedlingen, Eskilstuna
Läs merANSÖKAN OM MEDEL FÖR PROJEKT Lund
ANSÖKAN OM MEDEL FÖR PROJEKT Lund 2017-02-03 Projekt InSam Konkreta förslag för insatser i samverkan mellan parterna inom FINSAM kring gruppen som tillhör etableringsuppdrag hos Arbetsförmedlingen. Projektägare
Läs merSamverkansriktlinjer enligt 3 f HSL, 2 kap. 7 SoL och SOSFS 2007:10/2008:20
1 Samverkansriktlinjer enligt 3 f HSL, 2 kap. 7 SoL och SOSFS 2007:10/2008:20 GEMENSAM INDIVIDUELL PLANERING, SIP, MELLAN HÄLSO- OCH SJUKVÅRD, SOCIALTJÄNST, FÖRSKOLA OCH SKOLA SAMT SAMORDNING AV INSATSER
Läs merProjektplan. Team Psykiatrisamverkan på Vuxenpsykiatrin i Trelleborg
Projektplan Team Psykiatrisamverkan på Vuxenpsykiatrin i Trelleborg Projektplanen skall fungera som projektets manual/handbok och förklara projektets metodik och beskriva vilka aktiviteter som projektet
Läs merVerksamhetsplan 2016 Samordningsförbund Gävleborg
Verksamhetsplan 2016 Samordningsförbund Gävleborg Bollnäs kommun Gävle kommun Hofors kommun Hudiksvalls kommun Ljusdals kommun Nordanstigs kommun Ockelbo kommun Ovanåkers kommun Sandvikens kommun Söderhamns
Läs merÖverenskommelse mellan kommunerna och landstinget i Stockholms län om samordning av insatser för habilitering och rehabilitering
TJÄNSTESKRIVELSE Tyresö kommun 2012-04-04 Socialförvaltningen 1 (5) Catrin Ullbrand Utredare Diarienummer 2011/SN 0047 005 Socialnämnden Överenskommelse mellan kommunerna och landstinget i Stockholms län
Läs merPolitiska inriktningsmål för integration
Dnr 2016KS524 078 Politiska inriktningsmål för integration Förord Kommunen har enligt lag det yttersta ansvaret för att enskilda får det stöd och den hjälp som de behöver. I detta ansvar ryms att förhålla
Läs merDefinition av samordnad individuell plan (SIP) Syfte. Exempel på tillfällen då SIP ska användas. Mål för insatserna
2(10) Innehåll Innehåll... 2 Definition av samordnad individuell plan (SIP)... 3 Syfte... 3 Exempel på tillfällen då SIP ska användas... 3 Mål för insatserna... 3 Målgrupper... 4 Relation till andra förekommande
Läs merHandlingsplan för Mysam Gävle
Handlingsplan för Mysam Gävle Samarbetsparter Gävle kommun, Region Gävleborg, Arbetsförmedlingen och Försäkringskassan. Bakgrund och förutsättningar Mysam står för Myndigheter i samverkan. Mysam Gävle
Läs merDUA Nyanlända Lund år BILAGA 2 KARTLÄGGNING OCH VERKSAMHET I SAMVERKAN
DUA Nyanlända Lund 16 24 år BILAGA 2 KARTLÄGGNING OCH VERKSAMHET I SAMVERKAN Innehåll 1. Inledning... 3 1.1 Uppdraget...3 1.2 Styrning, uppföljning och målsättningar...3 1.2.1 Styrning... 3 1.2.2 Uppföljning...
Läs merLokal överenskommelse om nyanländas introduktion i Dorotea
Sida: 1 av 9 Dnr: : Lokal överenskommelse om nyanländas introduktion i Dorotea 1. Inledning och syfte. En lokal överenskommelse om nyanländas etablering ska i första hand tydliggöra uppdrag, sfördelning,
Läs merSamverkan mellan kommun och landsting avseende vården av psykiskt funktionshindrade
Revisionsrapport* Uppföljning avseende granskning av Samverkan mellan kommun och landsting avseende vården av psykiskt funktionshindrade Bollnäs Kommun Februari 2007 Margaretha Larsson *connectedthinking
Läs merLänsträff
Länsträff 2016-01-14 Länsstyrelsens roll Verka för att det ska finnas beredskap och kapacitet att ta emot nyanlända Teckna överenskommelser med länets kommuner om mottagande av nyanlända Föra dialog med
Läs merRutin fö r samördnad individuell plan (SIP)
Rutin fö r samördnad individuell plan (SIP) 1. Syfte och omfattning Efter ändringar i hälso- och sjukvårdslagen (HSL) och Socialtjänstlagen (SoL) 1 januari 2010 ska landsting och kommun tillsammans ska
Läs mer1 Parter. 2 Bakgrund. Värdigt liv i äldreomsorgen, Regeringens proposition 2009/10:116
Innehållsförteckning 1 Parter... 3 2 Bakgrund... 3 3 Syfte med samverkan... 4 4 Målgrupp... 4 5 Gemensamma utgångspunkter... 4 6 Övergripande mål för överenskommelsen... 4 6.1 Hälsofrämjande förhållningssätt
Läs merHot och möjligheter. Hur påverkar klimatförändringarna
Hot och möjligheter. Hur påverkar klimatförändringarna oss? Regional handlingsplan för Kronobergs län Dokumentation från klimatanpassningsmöte, Alvesta 14 november 2012 Seminariet är en del av Länsstyrelsens
Läs merAnsökan om medel för förstudie Fokus arbetsliv Psykisk hälsa i fokus
Skellefteå 2016-01-21 Sammordningsförbundet Skellefteå-Norsjö Ansökan om medel för förstudie Fokus arbetsliv Psykisk hälsa i fokus Bakgrund I Sverige står psykiatriska diagnoser för ca 40 % av alla pågående
Läs merAtt arbeta med våld i nära relationer. Ingrid Hjalmarson Eva Norman
Att arbeta med våld i nära relationer Ingrid Hjalmarson Eva Norman Utvärderingar om Våld i nära relationer Kommunernas och hälso- och sjukvårdens ansvar för insatser mot våld SoL 5 kap reglerar insatserna
Läs merARBETSFÖRMEDLINGEN Etableringsuppdraget Gävle Mohamed Chabchoub
ARBETSFÖRMEDLINGEN Etableringsuppdraget Gävle 170510 Mohamed Chabchoub Etableringsuppdraget Arbetsförmedlingen har samordnande ansvar för uppdraget sedan december 2010 genom lagen (2010:197) fått ett övergripande
Läs merPatiensäkerhetsberättelse PSYKIATRICENTRUM MAGNUS FRITHIOF
Patiensäkerhetsberättelse PSYKIATRICENTRUM 171227 MAGNUS FRITHIOF Innehållsförteckning Sammanfattning... 2 Övergripande mål och strategier... 3 Organisatoriskt ansvar för patientsäkerhetsarbetet... 3 Struktur
Läs merIntegrationsenheten Haparanda Stad
Integrationsenheten Haparanda Stad Verksamhetsbeskrivning Innehåll Verksamhetsbeskrivning... 3 Överenskommelse med Migrationsverket... 3 Integrationsenheten... 3 Kvalitetsarbete... 3 Mottagning och integration
Läs merLokal överenskommelse om etablering och introduktion av vissa nyanlända invandrare i Kalmar kommun
TJÄNSTESKRIVELSE Handläggare Datum Ärendebeteckning Lars-Ove Angré 2013-08-15 KS 2013/0620 Kommunstyrelsen Lokal överenskommelse om etablering och introduktion av vissa nyanlända invandrare i Kalmar kommun
Läs merVerksamhetsplan Etablering Södertörn 2019
Verksamhetsplan Etablering Södertörn 2019 1. Vad är Etablering Södertörn? Etablering Södertörn är ett samarbete mellan kommunerna Botkyrka, Haninge, Huddinge, Nacka, Nykvarn, Nynäshamn, Salem, Södertälje,
Läs merMotion 5/2015 angående utvecklat arbete för att förebygga och förhindra våld i nära relationer
Landstingsdirektörens stab Kanslienheten TJÄNSTESKRIVELSE 1(3) Diarienummer 150377 Landstingsfullmäktige Motion 5/2015 angående utvecklat arbete för att förebygga och förhindra våld i nära relationer Förslag
Läs merUppdraget ska följa projektbeskrivningen i ansökan till uppdragsgivaren. Se bilaga 1.
Samordningsförbundet Skellefteå 2007-03-13 Stellan Berglund Uppdragsavtal angående projektet Samverkan Närsjukvård Försäkringskassa Arbetsförmedling Arbetsgivare/Företagshälsovård i sjukskrivnings- och
Läs merProtokoll från sammanträde med Primärkommunalt samverkansorgan
PROTOKOLL 1(10) Plats: Närvarande: ande: Föredragande: Sekreterare: Övriga närvarande: Kommunal utveckling, Västra storgatan 18 A, Jönköping Marie Johansson, ordförande, Gunnar Pettersson, Anna-Carin Magnusson
Läs merBilaga 1 Projektplan för avtal kring projekt Sign IN
Bilaga 1 Projektplan för avtal kring projekt Sign IN Alla uppdragstagare av projekt finansierade av samordningsförbundet i Trelleborg skall teckna avtal med förbundet och en bilaga till detta avtal skall
Läs merDatum. Ersättare Margareta Karlsson (M), Kungsörs kommun Karin Olovsson, Arbetsmedlingen
Plats och tid Hellkvistsalen, Kungsörs kommunhus, kl 13.30 15.30 SAMMANTRÄDESPROTOKOLL 1 (9) ande Andreas Trygg (V), Köpings kommun, ordförande Agneta Bode (S), Arboga kommun Görel Nilsson (S), Kungsörs
Läs merVästbus riktlinjer organisation och uppdrag inom LGSområdet
Västbus riktlinjer organisation och uppdrag inom LGSområdet Fastställd av delregional styrgrupp för Västbus inom LGS 2013-12-05 Vi samverkar i LGS-området Bakgrund Målgruppen för Västbus är barn och unga
Läs merRiktlinjer för Hälsoprocessen, Arbetsanpassning och Rehabilitering
Reviderad: 2016-04-14. Kontrollerad: 2017-06-13 Sid 1/7 Riktlinjer för Hälsoprocessen, Arbetsanpassning och Rehabilitering INLEDNING Arbetsgivaren har enligt arbetsmiljölagen och lagen om allmän försäkring
Läs merVERKSAMHETSPLAN (dnr 2011:29 / 1) 1. Inledning
VERKSAMHETSPLAN 212 (dnr 211:29 / 1) 1. Inledning Samordningsförbund har ett unikt uppdrag att stödja samordnade insatser för personer som behöver hjälp av flera huvudmän för att komma tillbaka till arbete.
Läs merFinsam Karlskoga/Degerfors Verksamhetsplan & budget 2007-2009
Finsam Karlskoga/Degerfors Verksamhetsplan & budget 2007-2009 1 Verksamhetsplan & budget Finsam Karlskoga/ Degerfors för Perioden 2007 2009 Övergripande mål Förbundets ändamål är att inom Degerfors och
Läs merÖverenskommelse för vårt arbete med integration och etablering i Uppsala län
Överenskommelse för vårt arbete med integration och etablering i Uppsala län Arbetsförmedlingen, Försäkringskassan, kommunerna i Uppsala län, Landstinget, Länsstyrelsen, Migrationsverket, Uppsala universitet
Läs merSamverkansöverenskommelse mellan Landstinget i Kalmar län och kommunerna i Kalmar län kring personer med psykisk funktionsnedsättning
Datum Ärendebeteckning 2013-05-02 SN 2012/0684 Samverkansöverenskommelse mellan Landstinget i Kalmar län och kommunerna i Kalmar län kring personer med psykisk funktionsnedsättning 2013-2014 Kalmar kommun
Läs merGenomförandeplan med gemensamma riktlinjer för kommun och landsting angående missbruks-och beroendevården i Haparanda 2009
Genomförandeplan med gemensamma riktlinjer för kommun och landsting angående missbruks-och beroendevården i Haparanda 2009 Sammanfattning Detta bygger på av socialstyrelsen 2007 utfärdade nationella riktlinjerna
Läs merVerksamhetsplan och budget 2013
Om Lunds samordningsförbund Lunds Samordningsförbund startade sin verksamhet i juni 2009 och är en fristående juridisk person. Medlemmar i Lunds Samordningsförbund är Försäkringskassan, Arbetsförmedlingen,
Läs merTillämpning av lagstiftning samt överenskommelser i Jönköpings län gällande Samordnad Individuell Plan (SIP)
1(5) Tillämpning av lagstiftning samt överenskommelser i Jönköpings län gällande Samordnad Individuell Plan (SIP) Lagstiftningen om samordnade individuella planer (SIP) avser alla 1. SIP är den enskildes
Läs merNätverksbyggande & NAD i idéburen sektor ett projekt om att mötas
Nätverksbyggande & NAD i idéburen sektor ett projekt om att mötas När du kommer som ny till en svensk stad kan det ofta vara svårt att förstå var alla människor håller hus. Folk möts kanske inte ute på
Läs merAnteckningar vid konferens i Nätverket för det kommunala informationsansvaret (GRIA)
Nätverket för det kommunala informationsansvaret Göteborg 1 december 2014 Anteckningar vid konferens i Nätverket för det kommunala informationsansvaret (GRIA) Den 28 november tog Utbildningschefsnätverket
Läs merHandlingsplan för länsgemensamt arbete för minskad psykisk ohälsa i Värmland framtagen inom ramen för Nya Perspektiv
Stöd till riktade insatser inom området psykisk hälsa 2017 Överenskommelse mellan staten och Sveriges Kommuner och Landsting Handlingsplan för länsgemensamt arbete för minskad psykisk ohälsa i Värmland
Läs merARBETE, SYSSELSÄTTNING OCH INTEGRATION VÄNERSBORGS KOMMUN
ARBETE, SYSSELSÄTTNING OCH INTEGRATION SUFYAN KADHIM ENHETSCHEF FLYKTINGMOTTAGNINGEN & INTEGRATIONSCENTER VÄNERSBORGS KOMMUN PERSONAL PÅ FLYKTINGMOTTAGNINGEN -Enhetschef -1:e Socialsekreterare -6 Socialsekreterare
Läs merHandlingsplan Regional utvecklingsgrupp/vuxenpsykiatri
Handlingsplan Regional utvecklingsgrupp/vuxenpsykiatri 2018 Implementering Mål Åtgärd Målgrupp för åtgärd Hur När Ansvar 1) Samverkan och samordning ska leda till upplevd god psykisk och fysisk hälsa samt
Läs merInnehåll. 1. Förbundets ändamål och uppgifter Verksamhetsidé & Mål Organisation Verksamhetsplan Budget
Verksamhetsplan & budget 2016 Innehåll 1. Förbundets ändamål och uppgifter... 2 2. Verksamhetsidé & Mål... 3 3. Organisation... 5 4. Verksamhetsplan 2016... 6 5. Budget 2016... 8 www.samordningtrelleborg.se
Läs mer2005-04-05. Genomfört arbete inom halveringsuppdraget år 2004 jämte pågående och planerat arbete 2005-2006
PM Socialtjänstförvaltningen Yasmine Ekman Munir, Shahid Saleem, Ulla-Britt Fingal 2005-04-05 Bilaga 1 Genomfört arbete inom halveringsuppdraget år 2004 jämte pågående och planerat arbete 2005-2006 Bakgrund
Läs merÖverenskommelse om mottagande och bosättning av nyanlända invandrare
Tjänsteutlåtande Enhetschef 2015-03-10 Hanna Bäck 08-590 973 39 Dnr: Hanna.Back@upplandsvasby.se KS/2014:417 33721 Kommunstyrelsen Överenskommelse om mottagande och bosättning av nyanlända invandrare Förslag
Läs merBILAGA C. Samarbetsorganisationen Samarbete och styrning inom ramen för samarbetsavtal för försörjning av personliga hjälpmedel i Västra Götaland
BILAGA C Samarbetsorganisationen Samarbete och styrning inom ramen för samarbetsavtal för försörjning av personliga hjälpmedel i Västra Götaland Bilaga C Samarbetsorganisationen - Samarbete och styrning
Läs merRegion Hallands arbete med integration och inkludering maj Dag Hultefors
Region Hallands arbete med integration och inkludering maj 2016 Dag Hultefors Arbete för integration och inkludering Utveckla styrdokument Samla kunskap Bidra till kunskapsutbyte och dialog Utveckla strukturer
Läs merSamverkan barn och unga verksamhetsberättelse 2013
Västbus Skaraborg Samverkan barn och unga verksamhetsberättelse 2013 Bakgrund Vårdsamverkan Skaraborg är en samverkansgrupp mellan Skaraborgs Sjukhus, Primärvården Skaraborg och kommunerna i Skaraborg.
Läs merSlutrapport samverkan kring skolnärvaro
SOCIALFÖRVALTNINGEN Handläggare Elisabeth Lannergård Datum 2017-06-01 Diarienummer SCN-2016-0172 Socialnämnden Slutrapport samverkan kring skolnärvaro Förslag till beslut Socialnämnden föreslås besluta
Läs merVästbus riktlinjer uppdrag och organisation inom Göteborgsområdet
Västbus riktlinjer uppdrag och organisation inom Göteborgsområdet Delregional styrgrupp Västbus Reviderad 2015-10-28 Temagrupp Barn och Unga www.samverkanstorget.se I Göteborgsområdet samverkar Västra
Läs merKunskapsutveckling om och effektivisering av rehabilitering för personer med psykisk ohälsa
Kunskapsutveckling om och effektivisering av rehabilitering för personer med psykisk ohälsa Projektägare: Landstinget i Värmland Projektperiod: 2014 09 01 2015 12 31 1. Bakgrund Ohälsotalet är högre än
Läs mer