DISTRIKTGUVERNÖRENS TEAM
|
|
|
- Anna Sundström
- för 9 år sedan
- Visningar:
Transkript
1 Innehåll I. DISTRIKTGUVERNÖRENS TEAM Distriktsguvernör... I-1 Första vice distriktsguvernör... I-2 Andra vice distriktsguvernör... I-4 Ett effektivt distriktsguvernörens team... I-5 II. DET INTERNATIONELLA HUVUDKONTORET Besök vid det internationella huvudkontoret... I-1 Administrativa tjänstemän vid det internationella huvudkontoret II-2 Verkställande administratör Sekreterare Kassör LCIF:s verkställande administratör Arbetslag vid det internationella huvudkontoret... II-3 District & Club Service and Leadership Development Group II-3 District and Club Administration Leadership Development Global development group... II-3 Membership Development Public Relations and Communications Service Activities Global Strategy Global Partnership & Government Relations Treasury, Financial & Business Operations Group... II-5 Finance Information Technology Club Supplies and Distribution Övriga arbetslag vid huvudkontoret Convention Legal Lions Clubs International Foundation... II-5 III. DISTRIKTETS ADMINISTRATION Distriktsrådet... III-1 Första och andra vice distriktsguvernör... III-2 Distriktets sekreterare/kassör... III-2 Regionordförande... III-3 Zonordförande... III-4 Distriktsguvernörens rådgivande kommitté... III-6 Distriktsrådsmöten... III-7 Dagordning för distriktsrådsmöten Tidigare distriktsguvernörer... III-7 Information för regionordförande/zonordförande i
2 Klubbesök Planera dina besök... III-9 Leoklubbesök Distriktsguvernörens rapport av möten och klubbesök Ändring av distriktsgränser... III-10 Minimikrav Ansökan till Lions Clubs International Den internationella styrelsens granskning Distriktets nyhetsbrev... III-12 Distriktsmöte... III-12 Röstning vid distriktsmöte Datum för distriktsmöte Rapport från distriktsmötet Protokoll från distriktsmöte Riksmöte... III-13 Ansökan om officiell talare Distriktsevenemang... III-14 Evenemang på klubbnivå... III-17 IV. DISTRIKTETS KOMMITEÉR Val av kommittéordförande... IV-1 Kongressordförande... IV-2 Ordförande för kultur- och samhällsaktiviteter... IV-2 Ordförande för diabetesinformation och hjälpinsatser... IV-3 Miljöordförande... IV-4 Ordförande för hörselinformation och hjälpinsatser... IV-4 Hedersrådets ordförande... IV-5 IT-ordförande... IV-5 Ordförande för internationella relationer... IV-6 Leoordförande... IV-6 Lions ALERT-ordförande... IV-7 Lions Quest-ordförande... IV-8 Ordförande för Lions service för barn... IV-8 Ordförande för fredsaffischtävlingen... IV-9 Ordförande för PR och Lions information... IV-10 Ordförande för syninformation och hjälpinsatser... IV-10 Ungdomsordförande (Lions tillfällen för ungdom)... IV-11 Ordförande för ungdomsläger och ungdomsutbyte... IV-12 V. KLUBBVERKSAMHET Klubbframgångar... V-1 Er klubb, ert sätt Planritning för en starkare klubb Klubbens excellensprocess Månatlig medlemsrapport... V-1 Inrapportera klubbtjänstemän... V-3 Värdefulla rapporter på webbplatsen... V-4 ii
3 Hjälp med MyLCI... V-4 Lionklubbens rapport över serviceaktiviteter... V-4 Klubbkonton... V-5 Klubbkonton med utestående skulder Finansiell avstängning av klubbar... V-6 Aktivering av klubbar som har stängts av Nedläggning av klubbar som har stängts av... V-7 Status quo och prioriterad status... V-7 Återkalla nedläggning Prioriterad status Skyddande status Utmärkelse för återuppbyggnad av klubb Stöd till nya klubbar... V-14 Guiding Lion och Certified Guiding Lion-programmet Samgående av klubbar och ändring av klubbnamn... V-15 Överföring av en klubb till ett angränsande distrikt... V-15 Klubbarnas bankkonton... V-16 Månatliga kontoutdrag... V-16 Medlemsavgifter Återinförd medlem eller transfermedlem Avförda medlemmar Bekräftelse av medlemsändringar Chartermedlemmar Rapporten bedömning av klubbstatus... V-18 VI. VII. VIII. iii KLUBBREKVISITA Klubbrekvisita för leoklubbar... VI-1 Informationspaket för nya medlemmar... VI-2 Förslag gällande klubbesök... VI-2 INFORMATIONSTEKNOLOGI Allmän information... VII-1 Internet... VII-1 Rapportering av region- och zonordförande... VII-3 Leoklubbar... VII-3 Medlemsinformation... VII-4 Ständigt medlemskap... VII-5 Avlidna medlemmar... VII-6 Adressändring... VII-6 Medlemsrapporter per distrikt... VII-7 INTERNATIONELL KONGRESS Internationell kongress... VIII-1 Information om boende och registrering... VIII-1 Distriktsguvernörer DG Elect Övrig information om kongressen... VIII-3
4 Delegationsevenemang Delegat- och suppleantformulär Röstning Parad IX. FINANSER Accounting Department... IX-1 Distriktsguvernörens reseräkningar... IX-1 Distriktsguvernörens budget Sista datum för räkningar Några råd... IX-2 Resor Klubbesök Måltider Hotell Distriktsguvernörens representanter Guvernörsrådsmöten Distriktsrådsmöten och distriktsmöten Tillåtna och ej tillåtna utgifter Specialla möten som ersätts Regler om ersättning Besök av internationella tjänstemän Ersättning av distriktsguvernörens utgifter... IX-6 Ankommande betalningar... IX-10 Betalningar till Lions Clubs International... IX-11 Månatligt kontoutdrag Lions Clubs Internationals betalningsinstruktioner Ej krediterade betalningar Lions Clubs Internationals webbplats... IX-13 X. LEDARUTVECKLING Allmän information... X-1 Globalt ledarskapsteam... X1 Initiativ för ledarutveckling... X-3 Information till klubbtjänstemän... X-3 Utbildning för zonordförande... X-4 Utbildningsprogram för andra vice distriktsguvernör... X-4 Lions ledarskapsinstitut... X-5 Lions ledarskapsinstitut för framtida ledare... X-5 Deltagarnas kvalifikationer: Lions ledarskapsinstitut för framtida ledare Kostnad för institutet Urvalsprocess Ansökningsförfarande Lions avancerade ledarskapsinstitut... X-7 Deltagarnas kvalifikationer: Lions avancerade ledarskapsinstitut Kostnad för institutet Urvalsprocess iv
5 Ansökningsförfarande Lions utvecklingsinstitut för instruktörer... X-8 Deltagarnas kvalifikationer: Utvecklingsinstitut för instruktörer Kostnad för institutet Urvalsprocess Ansökningsförfarande Excellensutveckling för instruktörer... X-10 Deltagarnas kvalifikationer: Excellensutveckling för instruktörer Kostnad Urvalsprocess Ansökningsförfarande Lions regionala ledarskapsinstitut... X-12 Program för finansiellt stöd till distriktets GLT... X-12 Stöd till utbildning i multipeldistriktet... X-12 DG Elect-seminariet... X-13 Andra ledarskapsseminarier... X-13 Ledarskapsresurscenter (LRC)... X-13 Globalt ledarskapsteam Lions utbildningscenter Träningsmaterial/Resurser Ledarutveckling Ledarskaps och kommunikation XI. XII. v JURIDISKA ÄRENDEN Allmän information... XI-1 Varumärkespolicy Medlemsprogram Diverse juridiska riktlinjer... XI-3 Försäkring Ny skatterapportering i USA Organisationer för tidigare klubb-, distrikts- och internationella tjänstemän Medel insamlade vid aktiviteter Finansiellt stöd till kandidater Policy för etisk standard och uppförande Lions Clubs Internationals policy för personlig information Distriktsguvernör samt första och andra vice distriktsguvernör Lions Clubs Internationals riktlinjer för konfliktlösning Ytterligare resurser om konfliktlösning... XI-20 Checklista för parter i konfliktlösningsprocessen Checklista för medlare i konfliktlösningsprocessen Regler för ett speciellt möte för att rekommendera en Lion-medlem för utnämning till distriktsguvernör Sammandrag av regler för ett speciellt möte för att rekommendera en lionmedlem för utnämning till distriktsguvernör LIONS CLUBS INTERNATIONAL FOUNDATION (LCIF) LCIF:s uppgift... XII-1
6 Allmän information... XII-1 LCIF:s ledning... XII-2 LCIF-koordinator... XII-2 Distriktsguvernörens roll inom LCIF... XII-3 LCIF:s anslagsprogram/insatser/större initiativ... XII-4 SightFirst... XII-4 SightFirsts större insatser... XII-4 Blindhet bland barn Flodblindhet Trakomkontroll SightFirst China Action Project Lions Quest... XII-5 Andra LCIF-initiativ... XII-7 En spruta, ett liv: Lions mässlingsinitiativ Lions projekt för billiga hörapparater (AHAP) LCIF:s anslagsprogram... XII-8 Frågor och svar gällande anslag Kommunikation från LCIF... XII-11 LCIF- publikationer... XII-11 Publikationer om anslag... XII-12 Lions Quest... XII-12 LCIF:s videor... XII-12 LCIF:s partnerskap... XII-13 Utmärkelser... XII-15 Olika sätt att stödja LCIF... XII-16 Erkänsla Donationsinstruktioner... XII-17 Vanliga frågor om donationer XIII. vi MEDLEMSUTVECKLING Globalt medlemsteam... XIII-1 Globalt medlemsteam i distriktet... XIII-2 GMT:s team för medlemstillväxt och nyklubbbildning och klubbframgångar... XIII-3 Regionordförande och zonordförande GMT i distrikt... XIII-4 Åretruntprogrammet för medlemstillväxt Förslag på strategier för medlemstillväxt året runt Anslag till medlemsutveckling... XIII-5 Programmets krav Ansökningsprocessen Lions symposier om familjer och kvinnor... XIII-6 Lions regionala seminarium för kvinnor... XIII-7 Nyklubbildning... XIII-7 Ansökan om charter Bärkraftiga klubbar Klubbfilialprogram Program om nyklubbildning... XIII-9
7 Informationsmöten för nya medlemmar... XIII-10 Intagningsceremoni för nya medlemmar... XIII-10 Lions globala välkomstdag för nya medlemmar... XIII-11 Koncept Genomförande Lions mentorprogram... XIII-11 Familjer och kvinnor i Lions... XIII-12 Familjemedlemskap Varför fokusera på familjer och kvinnor? Verktyg Lions lejonungeprogram Studentmedlemmar och Leo-till-Lion program... XIII-14 Transfermedlemmar... XIII-16 Lioness Bridge-programmet Bestämmelser för nya klubbar... XIII-18 Medlemskategorier... XIII-19 XIV. XV. PR PR på distriktsnivå... XIV-1 Publikationer och logotyper... XIV-1 Videor och pressmeddelanden... XIV-1 Sociala medier... XIV-2 E-distriktshus, e-klubbhus och e-leoklubbhus... XIV-2 Lions Newswire... XIV-2 Tidningen LION... XIV-2 Krav på artiklar och fotografier Utgivning av tidningen LION Gåvoprenumerationer på tidningen LION Uppsats- och fredsaffischtävling... XIV -4 Lions Clubs Internationals tävlingsregler... XIV -4 Internationell nyhetsbrevstävling Internationell webbplatstävling Officiellt protokoll... XIV-6 Rangordning Dignitärer som inte är lionmedlemmar Placering vid honnörsbordet Ceremonimästare och mötessekreterare Flera honnörsbord Introduktion av hedersbordets gäster Nationalsånger SERVICEAKTIVITETER Lions antagna serviceprogram... XV-1 Samhällsservice Lions lag i arbete vii
8 Katastrofhjälp Lions ALERT-program Miljöservice Lions gröna team Lions fototävling om miljö Hälsa och friskvård Diabetesinformation och hjälpinsatser Hörselinformation och hjälpinsatser Syninformation och hjälpinsatser Internationella relationer... XV-6 Vänklubbar Lions dag med FN Lions tillfällen för ungdom... XV-7 Internationell fredsaffischtävling Leoklubbprogrammet Lions internationella ungdomsläger och ungdomsutbyte Lions unga ledare i service Lions service för barn Symposieprogram om Lions service för barn Lions program barn först Lions och UNICEF:s program Skollådan Läsprogrammet XV-9 XVI. UTMÄRKELSER Serviceaktivitetsutmärkelser... XVI-1 Utmärkelser för distrikts- och klubbadministration... XVI-6 Utmärkelser för medlemsutveckling... XVI-7 Utmärkelser till distrikt... XVI-9 Den internationella presidentens utmärkelser... XVI-10 LCIF-utmärkelser... XVI-11 LCIF-erkänsla... XVI-12 PR-utmärkelser... XVI-14 XVII. SUCCESIONSPLANERING Börja med slutet i minnet... XVII-1 Förbereda din efterträdare... XVII-1 Överlämnande av distriktets handlingar... XVII-2 Du har nytta av dina ledaregenskaper hela livet... XVII-2 XVIII. DITT GUVERNÖRSRÅD Guvernörsråd... XVIII-1 Guvernörsrådets befogenheter och ansvar... XVIII-1 Guvernörsrådets tjänstemän... XVIII-2 Multipeldistriktets guvernörsrådsordförande... XVIII-3 Multipelsditriktets sekreterare/kassör... XVIII-3 viii
9 XIX. ANSÖKNINGAR, RAPPORTER OCH FORMULÄR C-30 Distriktsguvernörens utgiftsräkning för resor och kontor DA-1 Ansökan om klubbens excellensutmärkelse DA-20 Rapport från distriktsmöte DA-50 Ansökan om excellensutmärkelse till distriktsguvernörens team DA-903 Inrapportering av distriktstjänstemän DA-904 Biografisk information för distriktsguvernör DA-906 Biografisk information för första vice distriktsguvernör DA-907 Biografisk information för andra vice distriktsguvernör DA-970 Reorganiseringsrapport DA-971 Status Quo-rekommendation DA-972 Utmärkelse för återuppbyggnad av klubb DA-979 Anhållan om samgående av lionklubbar DA-980 Anhållan om ändring av klubbnamn DA-PCS Prioriterad klubbstatus M-26 Distriktsguvernörens rapport av möten och klubbesök M-28-A Inrapportering av distriktsordförande Uppdaterad: januari 2015 ix
Handbok för distriktsguvernörens team
Handbok för distriktsguvernörens team Träder i kraft juli 2015 Svenska Förord Framgångarna för Lions Clubs International är till stor del beroende på effektiviteten bland våra ledare på alla nivåer i organisationen.
DET INTERNATIONELLA HUVUDKONTORET
Kapitel 2 DET INTERNATIONELLA HUVUDKONTORET Det internationella huvudkontoret är en viktig resurs för alla lionmedlemmar. All personal vid det internationella huvudkontoret är redo att ge distriktsguvernörerna
Zonordförande Utbildning på egen hand
Zonordförande Utbildning på egen hand Avsnitt 2: Zonordföranden som administrativ tjänsteman i zonen ARBETSBOK I detta avsnitt kommer vi fokusera på zonordförandens roll som administrativ tjänsteman i
SAMMANFATTNING AV DEN INTERNATIONELLA STYRELSENS BESLUT HAMBURG, TYSKLAND 30 JUNI - 3 JULI 2013
REVISIONSKOMMITTÉN SAMMANFATTNING AV DEN INTERNATIONELLA STYRELSENS BESLUT HAMBURG, TYSKLAND 30 JUNI - 3 JULI 2013 1. Gick igenom resultaten från granskningen av handläggningen av distriktsguvernörernas
MULTIPELDISTRIKTSKOORDINATOR ANSÖKNINGSPAKET
MULTIPELDISTRIKTSKOORDINATOR ANSÖKNINGSPAKET De medlemmar som uppfyller kraven för multipeldistriktets jubileumskoordinator kan utnämnas till denna post. Be kandidaterna ta del av ansvarsområdena och kvalifikationerna,
Onlineutbildning för andra vice distriktsguvernör
Onlineutbildning för andra vice distriktsguvernör Arbetsbok sdf Välkommen till onlineutbildningen för andra vice distriktsguvernör! Gratulerar till att du har valts till andra vice distriktsguvernör. Den
Distriktskommittéerna och medlemmarna i distriktsrådet hjälper distriktstjänstemännen att uppnå distriktets mål.
Kapitel 4 DISTRIKTSKOMMITTÉER Distriktskommittéerna och medlemmarna i distriktsrådet hjälper distriktstjänstemännen att uppnå distriktets mål. Inom Lions Clubs International finns 17 officiellt erkända
KAPITEL XVII XVIII MEDLEMSKAP
KAPITEL XVII XVIII SKAP A. CHEVRONS (LÅNGVARIGT SKAP) 1. Chevronutmärkelserna Charter Monarch och Monarch Milestone kommer varje år att tilldelas medlemmar som har varit medlemmar i: 10, 15, 20, 25, 30,
DISTRIKTSKOORDINATOR ANSÖKNINGSPAKET
DISTRIKTSKOORDINATOR ANSÖKNINGSPAKET De medlemmar som uppfyller kraven (sidan 2) för GLT-distriktskoordinator kan utnämnas till denna post. Kandidaterna ska ta del av ansvarsområdena och kvalifikationerna,
SAMMANFATTNING AV DEN INTERNATIONELLA STYRELSENS BESLUT SEATTLE, WASHINGTON, USA 29 JUNI - 3 JULI 2011
REVISIONSKOMMITTÉN SAMMANFATTNING AV DEN INTERNATIONELLA STYRELSENS BESLUT SEATTLE, WASHINGTON, USA 29 JUNI - 3 JULI 2011 1. Godkände granskning av interna processer, baserad på betydelse. Grant Thornton
KAPITEL XIII INTERNATIONELLA RELATIONER A. LIONS CLUBS INTERNATIONALS FÖRHÅLLANDE TILL FÖRENTA NATIONERNA (ECOSOC)
INTERNATIONELLA RELATIONER A. LIONS CLUBS INTERNATIONALS FÖRHÅLLANDE TILL FÖRENTA NATIONERNA (ECOSOC) Artikel 71 i Förenta Nationernas författning lyder: "Det ekonomiska och sociala rådet kan inleda och
DISTRIKTSGUVERNÖRENS TEAM
Kapitel 1 DISTRIKTSGUVERNÖRENS TEAM I dagens snabbt föränderliga värld måste medlemmarna förena familj, arbete och frivilliginsatser. Med anledning av att distriktsguvernörens roll är komplex och krävande
DISTRIKTSKOORDINATOR ANSÖKNINGSPAKET
DISTRIKTSKOORDINATOR ANSÖKNINGSPAKET De medlemmar som uppfyller kraven för distriktets jubileumskoordinator kan utnämnas till denna post. Be kandidaterna att ta del av ansvarsområdena och kvalifikationerna,
DISTRIKTSKOORDINATOR ANSÖKNINGSPAKET
DISTRIKTSKOORDINATOR ANSÖKNINGSPAKET De medlemmar som uppfyller kraven för GMT distriktskoordinator kan utnämnas till denna post. Be kandidaterna ta del av ansvarsområdena och kvalifikationerna, fylla
SAMMANFATTNING AV DEN INTERNATIONELLA STYRELSENS BESLUT NEW YORK, NEW YORK, USA DEN 9-14 MARS 2009
SAMMANFATTNING AV DEN INTERNATIONELLA STYRELSENS BESLUT NEW YORK, NEW YORK, USA DEN 9-14 MARS 2009 1. Toronto, Ontario, Kanada, valdes att stå värd för den internationella kongressen 2014. REVISIONSKOMMITTÉN
SAMMANFATTNING AV DEN INTERNATIONELLA STYRELSENS BESLUT Prag, Tjeckien 13-16 april 2015
SAMMANFATTNING AV DEN INTERNATIONELLA STYRELSENS BESLUT Prag, Tjeckien 13-16 april 2015 1. Singapore, Singapore, valdes till platsen för den internationella kongressen 2020. REVISIONSKOMMITTÉN 1. Godkände
MULTIPELDISTRIKTSKOORDINATOR ANSÖKNINGSPAKET
MULTIPELDISTRIKTSKOORDINATOR ANSÖKNINGSPAKET De medlemmar som uppfyller kraven (sidan 3) för GLT-multipeldistriktskoordinator kan utnämnas till denna post. Kandidaterna ska ta del av ansvarsområdena och
MULTIPELDISTRIKTSKOORDINATOR ANSÖKNINGSPAKET
MULTIPELDISTRIKTSKOORDINATOR ANSÖKNINGSPAKET De medlemmar som uppfyller kraven för GMT multipeldistriktskoordinator kan utnämnas till denna post. Be kandidaterna ta del av ansvarsområdena och kvalifikationerna,
FIRA DEN NYA KLUBBEN. Planeringsguide för charterfest
FIRA DEN NYA KLUBBEN Planeringsguide för charterfest Planeringsguide för charterfest Fira den nya lionklubben Charterfesten är ett särskilt evenemang som firar starten av den nya lionklubben. Under evenemanget
INFORMATIONSTEKNOLOGI
Kapitel 7 INFORMATIONSTEKNOLOGI Allmän information Information Technology Division är i första hand en service- och produktionsdivision. Divisionens syfte är att tillhandahålla tekniska tjänster som effektiviserar
CHAPTER XIV LEDARUTVECKLING. I enlighet med den internationella styrelsens uppdrag är det vår uppgift att förbättra lionmedlemmarnas ledarfärdigheter.
CHAPTER XIV LEDARUTVECKLING A. LEDARUTVECKLINGSPROGRAM 1. Uppgift 2. Mål I enlighet med den internationella styrelsens uppdrag är det vår uppgift att förbättra lionmedlemmarnas ledarfärdigheter. a. Att
Till: Tidigare internationella presidenter, tidigare internationella direktorer, guvernörsrådsordförande och distriktsguvernörer.
Oak Brook i juli 2007 Till: Tidigare internationella presidenter, tidigare internationella direktorer, guvernörsrådsordförande och distriktsguvernörer. Bästa lionmedlemmar. En sammanfattning av den internationella
GLOBALA MEDLEMSTEAMET
Lions Clubs International GLOBALA MEDLEMSTEAMET RESURS-HANDBOK GMTRG2015.SW Välkommen till Lions Clubs Internationals globala medlemsteam (GMT). Din post i GMT är mycket viktig för lionklubbarnas framgångar
SAMMANFATTNING AV DEN INTERNATIONELLA STYRELSENS BESLUT CARY, NORTH CAROLINA, USA 16-21 APRIL 2011
SAMMANFATTNING AV DEN INTERNATIONELLA STYRELSENS BESLUT CARY, NORTH CAROLINA, USA 16-21 APRIL 2011 1. Fukuoka, Japan, valdes till platsen för den internationella kongressen 2016. REVISIONSKOMMITTÉN 1.
Lions Quest: Ett värdegrundsprogram för ungdom Kriterier och ansökningsformulär för Core 4-anslag
Lions Quest: Ett värdegrundsprogram för ungdom Kriterier och ansökningsformulär för Core 4-anslag Programmets riktlinjer I. Översikt Sedan 1984 har Lions sponsrat Lions Quest-program i lokala skolor, vilket
SAMMANFATTNING AV DEN INTERNATIONELLA STYRELSENS BESLUT HAMBURG, TYSKLAND 10-15 APRIL 2010
SAMMANFATTNING AV DEN INTERNATIONELLA STYRELSENS BESLUT HAMBURG, TYSKLAND 10-15 APRIL 2010 1. Honolulu, Hawaii, USA, valdes att stå värd för den internationella kongressen 2015. 2. Chicago, Illinois, USA,
RIKTLINJER FÖR MEDELSANVÄNDNING
Sidan 1 av 6 RIKTLINJER FÖR MEDELSANVÄNDNING Dessa riktlinjer ska hjälpa lionmedlemmar, klubbar och distrikt (enkel-, under- och multipeldistrikt) att följa den policy för medelsanvändning som antagits
KAPITEL V KLUBBAR. a. Sammanträda eller genomföra evenemang regelbundet.
KLUBBAR A. INVIGD KLUBBS ÅLIGGANDEN 1. Varje invid klubb skall ha följande åligganden: a. Sammanträda eller genomföra evenemang regelbundet. b. Om icke annorlunda föreskrives häri, varje år inkassera en
Handbok för multipeldistriktets extensionsordförande
Handbok för multipeldistriktets extensionsordförande Du har accepterat en utnämning som kommer att ha en bestående inverkan på lionklubbarnas framtid. Innehåll Sidan Ansvarsområden för multipeldistriktets
CHAPTER XIV LEDARUTVECKLING. b. Omforma den allmänna opinionen och förbättra synligheten
CHAPTER XIV LEDARUTVECKLING A. LEDARUTVECKLINGSPROGRAM 1. Uppgift Uppnå utmärkt ledarutveckling inom Lions genom att tillhandahålla utbildningar av hög kvalité. 2. Mål a. Förbättra servicepåverkan och
KAPITEL V KLUBBAR. a. Sammanträda eller genomföra evenemang regelbundet. c. Stimulera till regelbundet deltagande i klubbaktiviteter.
KLUBBAR A. INVIGD KLUBBS ÅLIGGANDEN 1. Varje invid klubb skall ha följande åligganden: a. Sammanträda eller genomföra evenemang regelbundet. b. Om icke annorlunda föreskrives häri, varje år inkassera en
Klubbens excellensprocess Lite Deltagarhandbok
CLUB EXCELLENCE Lite Klubbens excellensprocess Lite Deltagarhandbok PROCESS Bästa deltagare, Lions Clubs International gläds över att er klubb kommer att delta i klubbens excellensprocess (CEP) Lite. CEP
Informationshandbok. En viktig vägledning i planering och genomförande av effektiv information till nya medlemmar
Informationshandbok En viktig vägledning i planering och genomförande av effektiv information till nya medlemmar INNEHÅLLSFÖRTECKNING Om handboken...2 Uppläggning av orienteringen Ett informationsmöte...5
Distriktets mål och handlingsplaner Vägledning i att granska och stödja
De insända målen och handlingsplanerna bör granskas och stödjas av: Ledarutveckling Medlemsutveckling Hjälpinsatsernas påverkan Stöd till LCIF GLT- distriktskoordinator GMT- distriktskoordinator GST- distriktskoordinator
VÄGLEDNING I ATT BILDA LIONKLUBBAR VID HÖGSKOLOR OCH UNIVERSITET
VÄGLEDNING I ATT BILDA LIONKLUBBAR VID HÖGSKOLOR OCH UNIVERSITET Innehåll Om Lions 2 Varför bilda lionklubbar vid högskolor och universitet? 3 Steg för att bilda klubbar vid högskolor och universitet 3
The International Association of Lions Clubs FÖR LIONKLUBBAR
The International Association of Lions Clubs Stadgar och arbetsordning FÖR LIONKLUBBAR Reviderad 30 juni 2015 Lions Clubs International SYFTEN ATT ORGANISERA, chartra och ha tillsyn över serviceklubbar
SAMMANFATTNING AV DEN INTERNATIONELLA STYRELSENS BESLUT SYDNEY, AUSTRALIEN 23-27 JUNI 2010
SAMMANFATTNING AV DEN INTERNATIONELLA STYRELSENS BESLUT SYDNEY, AUSTRALIEN 23-27 JUNI 2010 REVISIONSKOMMITTÉN 1. Granskade donationsprocessen i Mumbai, Indien. 2. Granskade revisionsplanering med Grant
CHAPTER XIV LEDARUTVECKLING. b. Omforma den allmänna opinionen och förbättra synligheten
CHAPTER XIV LEDARUTVECKLING A. LEDARUTVECKLINGSPROGRAM 1. Uppgift Uppnå utmärkt ledarutveckling inom Lions genom att tillhandahålla utbildningar av hög kvalité. 2. Mål a. Förbättra servicepåverkan och
LIONS REGIONALA SEMINARIUM FÖR KVINNOR. Planeringsguide
LIONS REGIONALA SEMINARIUM FÖR KVINNOR Planeringsguide LIONS REGIONALA SEMINARIUM FÖR KVINNOR Planeringsguide Innehållsförteckning Inledning...3 Syfte...4 Om seminarierna...4 Logistik...5 Vem bör delta?
KAPITEL XIII INTERNATIONELLA RELATIONER A. LIONS CLUBS INTERNATIONALS FÖRHÅLLANDE TILL FÖRENTA NATIONERNA (ECOSOC)
INTERNATIONELLA RELATIONER A. LIONS CLUBS INTERNATIONALS FÖRHÅLLANDE TILL FÖRENTA NATIONERNA (ECOSOC) Artikel 71 i Förenta Nationernas författning lyder: "Det ekonomiska och sociala rådet kan inleda och
SAMMANFATTNING AV DEN INTERNATIONELLA STYRELSENS BESLUT NEW DELHI, INDIEN DEN 27 SEPTEMBER 1 OKTOBER 2007
SAMMANFATTNING AV DEN INTERNATIONELLA STYRELSENS BESLUT NEW DELHI, INDIEN DEN 27 SEPTEMBER 1 OKTOBER 2007 STADGEKOMMITTÉN 1. Antog en resolution, vilken kommer att presenteras vid den internationella kongressen
Gäller mellan 1 april 2015-30 juni 2018
ANSÖKAN OM CHARTER FÖR JUBILEUMSKLUBB Gäller mellan 1 april 2015-30 juni 2018 CLUB NUMBER: IDENT: CHARTER APPROVAL DATE _ Date Approved LANGUAGE: DIST ACCOUNT #: (Denna ruta fylls i av det internationella
GÖR SLAG I SAKEN. Handledning för utveckling av klubbprojekt
GÖR SLAG I SAKEN Handledning för utveckling av klubbprojekt GÖR SLAG I SAKEN Lionklubbar som genomför meningsfulla hjälpinsatser i samhället har stor betydelse för de människor som får hjälp. Lionmedlemmarna
Revisionsavdelningen (Financial Reporting & Compliance)
Kapitel 9 FINANSER Finansdivisionen arbetar med organisationens finansiella frågor till exempel bankkonton i andra länder, bokföring, ankommande betalningar, budget och revision. Divisionens har som mål
GEMENSAMMA INSATSER ANSÖKAN OM CHARTER FÖR LIONKLUBB
GEMENSAMMA INSATSER ANSÖKAN OM CHARTER FÖR LIONKLUBB Gäller mellan den 1 april 2015-30 juni 2018 KLUBBNUMMER: IDENT: CHARTER APPROVAL DATE _ Date Approved LANGUAGE: DIST ACCOUNT #: (Denna ruta fylls i
Kapitel 14 PUBLIC RELATIONS. PR på distriktsnivå. Publikationer och logotyper. Videor och pressmeddelanden. Sociala medier
Kapitel 14 PUBLIC RELATIONS PR på distriktsnivå Public Relations innebär bland annat spridande av information om Lions Clubs International och skapandet av en positiv bild av organisationen både internt
KLUBBFILIAL VÄGLEDNING
KLUBBFILIAL VÄGLEDNING Varför bilda klubbfilialer? En klubbfilial gör det möjligt för en liten grupp människor att bilda en lionklubb och de kan snabbt börja göra insatser på sin hemort. Medlemmarna i
INNEHÅLL KAPITEL I - AKTIVITETER KAPITEL II - STYRELSEKOMMITTÈER
INNEHÅLL KAPITEL I - AKTIVITETER Vision...A. Uppgift...B. Lions clubs internationals antagna serviceprogram...c. Syn- och blindvård...d. Hälsovårdsservice...E. Utmärkelsen Excellence in Effort...F. Utmärkelse
SAMMANFATTNING AV DEN INTERNATIONELLA STYRELSENS BESLUT SCOTTSDALE, ARIZONA, USA 5-8 OKTOBER 2014
SAMMANFATTNING AV DEN INTERNATIONELLA STYRELSENS BESLUT SCOTTSDALE, ARIZONA, USA 5-8 OKTOBER 2014 REVISIONSKOMMITTÉN 1. Granskade och godkände bokslutshandlingarna, per den 30 juni 2014, för Lions Clubs
ANSLAGSPROGRAM FÖR LEDARUTVECKLING I MULTIPELDISTRIKT OCH DISTRIKT ANSLAGSANSÖKAN
I MULTIPELDISTRIKT OCH DISTRIKT 2019-2020 Vad innebär programmet för ledarutveckling i multipeldistrikt och distrikt? Detta anslagsprogram erbjuder finansiella medel för att stödja multipeldistriktets
INNEHÅLL KAPITEL I HJÄLPINSATSER
INNEHÅLL KAPITEL I HJÄLPINSATSER Bakgrund...A. Definitioner...B. Ram för hjälpinsatser...c. Utvärdering av viktiga serviceprojekt...d. Förslag på nya viktiga serviceprojekt...e. KAPITEL II - STYRELSEKOMMITTÈER
2. Lite är en självhandledd kurs. Kursen är utformad för klubbar som föredrar att en medlem i klubben leder kursen.
Kapitel 5 KLUBBVERKSAMHET Klubbframgångar Er klubb, ert sätt Denna handbok kommer hjälpa er att anpassa era klubbmöten så att de passar medlemmarnas behov och livsstilar på ett bättre sätt. Den innehåller
INNEHÅLL KAPITEL I HJÄLPINSATSER
INNEHÅLL KAPITEL I HJÄLPINSATSER Bakgrund...A. Definitioner...B. Ram för hjälpinsatser...c. Utvärdering av viktiga serviceprojekt...d. Förslag på nya viktiga serviceprojekt...e. KAPITEL II - STYRELSEKOMMITTÈER
SAMMANFATTNING OCH KOMMENTARER DEN INTERNATIONELLA STYRELSENS BESLUT Honolulu, Hawaii, USA juni 2015
REVISIONKOMMITTÉN SAMMANFATTNING OCH KOMMENTARER DEN INTERNATIONELLA STYRELSENS BESLUT Honolulu, Hawaii, USA 21-25 juni 2015 1. Granskade revisionsplaneringsinformationen för revisionen av den finansiella
GEMENSAMMA INSATSER ANSÖKAN OM CHARTER FÖR LIONKLUBB
GEMENSAMMA INSATSER ANSÖKAN OM CHARTER FÖR LIONKLUBB Gäller mellan den 1 april 2015-30 september 2016 KLUBBNUMMER: IDENT: CHARTER APPROVAL DATE _ Date Approved LANGUAGE: DIST ACCOUNT #: (Denna ruta fylls
Protokoll Standards Exposure Arbetsgruppen Yrkestekniska fra gor, Mo te 2012 05 04
Protokoll Standards Exposure Arbetsgruppen Yrkestekniska fra gor, Mo te 2012 05 04 Inledning... 2 Sammanfattande bedömning och generella kommentarer... 2 Redovisning av ändringar och synpunkter... 3 I.
Ersättningspolicy för distriktsguvernörer
Ersättningspolicy för distriktsguvernörer Distriktsguvernörer kan begära ersättning för följande aktiviteter. Alla resor måste göras på billigast möjliga sätt. 1. EVENEMANG SOM ERSÄTTS a. KLUBBESÖK För
Målet är att utrusta lionledare med visionen och förmågan att stärka Lions humanitära serviceinsatser.
Kapitel 10 LEDARUTVECKLING Allmän information Leadership Division arbetar med en växande grupp av lionledare med visioner från olika kulturer. Arbetet sker på klubb-, distrikts- och multipeldistriktsnivå
KAPITEL II STYRELSEKOMMITTÉER A. RÅDGIVANDE KOMMITTÉN FÖR GRANSKNING AV VICE PRESIDENTKANDIDATER
KAPITEL II STYRELSEKOMMITTÉER A. RÅDGIVANDE KOMMITTÉN FÖR GRANSKNING AV VICE PRESIDENTKANDIDATER 1. Syfte - kommitténs syfte är att granska potentiella kandidater för posten internationell vice president
KAPITEL XXI TALARUPPDRAG, RESEBESTÄMMELSER OCH ERSÄTTNING
KAPITEL XXI TALARUPPDRAG, RESEBESTÄMMELSER OCH ERSÄTTNING Denna policy gäller för nuvarande medlemmar i den internationella styrelsen, tidigare internationella presidenter, tidigare internationella direktorer
Zon- ordförande- handbok 2015-2016 Svenska
Zon- ordförande- handbok 2015-2016 Svenska DA-100.SW Lions Clubs International Syften Att organisera, chartra och ha tillsyn över serviceklubbar under namnet Lions Clubs. Att samordna lionklubbarnas aktiviteter
Distriktets mål och handlingsplaner Information om att bekräfta mål
För att distriktets mål och handlingsplaner om medlemsutveckling och ledarutveckling ska anses som slutliga måste mål och handlingsplaner skickas in på webbplatsen av följande personer*: Mål för ledarutveckling
Hur man ansöker om LCIFs SightFirst-anslag VÄGLEDNING FÖR ANSÖKAN OM OCH BESTÄMMELSER FÖR SIGHTFIRST ANSLAG
Hur man ansöker om LCIFs SightFirst-anslag VÄGLEDNING FÖR ANSÖKAN OM OCH BESTÄMMELSER FÖR SIGHTFIRST ANSLAG Verksamhetsmål: SightFirst Lions kamp mot blindhet sätter in lionresurser på samtliga nivåer
PLANRITNING FÖR EN STARKARE KLUBB
PLANRITNING FÖR EN STARKARE KLUBB PLANRITNING FÖR EN STARKARE KLUBB Det är ingen hemlighet. De mest effektiva lionklubbarna identifierar regelbundet sätt för att utöka effekten av deras humanitära service,
NORMALSTADGAR för Lions Club i MD 101
NORMALSTADGAR för Lions Club i MD 101 Dessa normalstadgar har antagits av Riksmötet 1995 i Skellefteå att gälla från och med 1 juli 1995 och har ändrats av Riksmötet i Borås 1997, Halmstad 2005, Åre 2013
ARBETSBLAD FÖR ANSÖKAN OM CHARTER FÖR LIONKLUBB (GEMENSAMMA INSATSER)
ARBETSBLAD FÖR ANSÖKAN OM CHARTER FÖR LIONKLUBB (GEMENSAMMA INSATSER) Gäller fr.o.m. 25 april 2018 t.o.m. 30 juni 2021 Instruktioner för ansökan 1) Använd det här arbetsbladet för att samla in all information
Klubbens excellensprocess Pro. Deltagarhandbok
CLUB EXCELLENCE PRO PROCESS Klubbens excellensprocess Pro Deltagarhandbok CEP Pro Deltagarhandbok Innehållsförteckning Programöversikt Steg 1: Varför är vi här? PowerPoint-bilder Steg 2: Vad kännetecknar
LIONS MENTOR- PROGRAM
LIONS MENTOR- PROGRAM Grundläggande mentorguide INNEHÅLLSFÖRTECKNING Inledning Till mentorn 3 Till adepten 4 Lions mentorprogram Grundläggande mentorprogram 5 Avancerat mentorprogram 5 Om mentorskap Framgångsrikt
Ansökan om certifiering genom utbildning
Programmet Lions certifierade instruktörer (LCIP) Ansökan om certifiering genom utbildning Plats: London, England Datum: 6-9 december 2019 Sista dag att ansöka: 22 september 2019 Sökande: Lions från konstitutionellt
Kapitel 12. LCIF:s uppgift. Allmän information
Kapitel 12 Lions Clubs International Foundation (LCIF) 300 W. 22 nd Street Oak Brook, IL 60523-8842 USA Telefon: 630-468-6901 Fax: 630-571-5735 E-post: lcif@lionsclubs.org Webbplats: www.lcif.org LCIF:s
ANSÖKAN OM ANSLAGSPROGRAM FÖR LEDARUTVECKLING VID INSTITUT KO 1, 2, 3, 4, 6, 7 och Afrika
Vad är anslagsprogram för ledarutveckling vid institut? Detta anslagsprogram kan bevilja medel till antingen Lions ledarskapsinstitut för framtida ledare eller till Lions regionala ledarskapsinstitut.
Lions Clubs International Anslagsprogram för Leo ledarskapskonferens. Anslagsansökan
Lions Clubs International Anslagsprogram för Leo ledarskapskonferens Anslagsansökan Anslagsprogram för Leo ledarskapskonferens kan bevilja finansiellt stöd till Lions multipeldistrikt, distrikt eller enkeldistrikt
HANDBOK FÖR SPECIALIST
HANDBOK FÖR SPECIALIST för lionklubbar vid högskolor och universitet En handbok för distriktets och multipeldistriktets specialister för lionklubbar vid högskolor och universitet Innehåll Om lionklubbar
En presentation av Lions Clubs International
En presentation av Lions Clubs International 1 Lions Clubs International är en av världens största hjälpklubborganisationer. Vi finns i över 200 länder och består av 1,4 miljoner lionmedlemmar. Sveriges
Lions Clubs International Anslag till omstrukturering och utveckling av distrikt Kriterier och ansökan
Lions Clubs International Anslag till omstrukturering och utveckling av distrikt Kriterier och ansökan Nya distrikt som är resultatet av ett eller flera övergångsdistrikt kan söka anslag till utveckling,
SÄTT ATT GE OCH TYPER AV ERKÄNSLA
SÄTT ATT GE OCH TYPER AV ERKÄNSLA LCIF ger erkänsla åt donatorer Varje donation är viktigt Lionmedlemmar över hela världen förenas i vårt mål att ge världens nödställda hopp och hjälp. Genom Lions Clubs
Distriktets mål och handlingsplaner Information om att skicka in mål
Under perioden november 2016 och 30 april 2017 kommer första vice distriktsguvernörer/dg Elect att: Fastställa distriktets mål och handlingsplaner. o Första vice distriktsguvernör/dg Elect kommer att fastställa
Stadgar för ISACA Sweden Chapter. Gäller fr.o.m. 2014/05/26
Stadgar för ISACA Sweden Chapter Gäller fr.o.m. 2014/05/26 Artikel I. Namn och Säte Namnet på denna ideella organisation ska vara; ISACA Sweden Chapter, (Information Systems Audit and Control Association),
Utmärkelser för Lions unga ledare i service
EN HANDLEDNING FÖR LIONKLUBBAR Utmärkelser för Lions unga ledare i service UTMANA UNGDOMAR ATT GÖRA HJÄLPINSATSER LIONS CLUBS INTERNATIONAL UTMÄRKELSER FÖR LIONS UNGA LEDAREII SERVICE Unga människor som
Distriktets mål och handlingsplaner Vägledning i att skicka in mål och handlingsplaner
Distriktets mål och handlingsplaner Under perioden november 2017 och 30 april 2018 kommer första vice distriktsguvernörer/dg Elect (1VDG/DG Elect) att: o o o Fastställa distriktets mål och handlingsplaner.
KAPITEL XVII MEDLEMSKAP
KAPITEL XVII SKAP A. CHEVRONS (LÅNGVARIGT SKAP) 1. Chevronutmärkelserna Charter Monarch och Monarch Milestone kommer varje år att tilldelas medlemmar som har varit medlemmar i: 10, 15, 20, 25, 30, 35,
VERKSAMHETSPLAN 2011-2012
VERKSAMHETSPLAN 2011-2012 För Samhällsansvar och Livskvalitét Vår omvärld Varje dag får vi information via media om naturkatastrofer, krig och andra våldshandlingar som gör att människor lider och behöver
SAMMANFATTNING AV DEN INTERNATIONELLA STYRELSENS BESLUT MAUI, HAWAII, USA DEN 29 OKTOBER - 3 NOVEMBER 2008
SAMMANFATTNING AV DEN INTERNATIONELLA STYRELSENS BESLUT MAUI, HAWAII, USA DEN 29 OKTOBER - 3 NOVEMBER 2008 REVISIONSKOMMITTÉN 1. Revisionskommittén granskade de reviderade bokslutshandlingarna per den
Kvalifikationer och information för sökande till internationella poster
Januari 2018 Till: Alla distriktsguvernörer Ärende: Kvalifikationer och information för sökande till internationella poster Avseende krav för kandidat till internationella poster ber vi att få informera
SAMMANFATTNING AV DEN INTERNATIONELLA STYRELSENS BESLUT CHICAGO, ILLINOIS, USA 17 21 OKTOBER 2003
SAMMANFATTNING AV DEN INTERNATIONELLA STYRELSENS BESLUT CHICAGO, ILLINOIS, USA 17 21 OKTOBER 2003 STADGEKOMMITTÉN 1. Godkände ett försäkringsseminarium att hållas vid den internationella kongressen 2004
Dream Achiever - utmärkelser för drömprestationer Vanliga frågor
1. Hur många modeller för att samla poäng finns det? Det finns två modeller för att samla poäng, Spår A och Spår B, baserat på medlemstrenderna i ditt distrikt. Varje distrikt har tilldelats antingen spår
SAMMANFATTNING AV DEN INTERNATIONELLA STYRELSENS BESLUT DETROIT, MICHIGAN, USA / WINDSOR, ONTARIO, KANADA 30 JUNI 4 JULI 2004
SAMMANFATTNING AV DEN INTERNATIONELLA STYRELSENS BESLUT DETROIT, MICHIGAN, USA / WINDSOR, ONTARIO, KANADA 30 JUNI 4 JULI 2004 STADGEKOMMITTÉN (PRELIMINÄRT) 1. Godkände klagomål gällande val av distriktsguvernör
BESTÄMMELSER FÖR NYA KLUBBAR
BESTÄMMELSER FÖR NYA KLUBBAR 1. Ansökan Ansökan om charter för lionklubb kan skickas in till organisationen av grupp, klubb eller sammanslutning som har organiserats på vederbörligt sätt och som har valt
I enskilda fall och om särskilda skäl föreligger kan styrelsen avvika från riktlinjerna ovan.
Styrelsen för Lagercrantz Group AB:s förslag till beslut på årsstämma den 28 augusti 2012 samt yttranden enligt 18 kap 4 och 19 kap 22 aktiebolagslagen 9 Disposition beträffande bolagets vinst enligt den
Supplementary File 3
Supplementary Material The Open Applied Informatics Journal, 2009, Volume 3 i Supplementary File 3 >SYD_THETN C MGEQLGGLKRTHMCGELGVKDVGKSVVVMGWVNSRRDHGGLVFIDLRDRTGIVQIVFSEQ VSKEVFEKVQSVRSEYVLAVEGEVVKRLPENVNPKIPTGEIEIYAKNLKILSKSETPPFP
Handbok för zonordförande Svenska
Handbok för zonordförande Svenska DA-100.SW Lions Clubs International Syften Att organisera, chartra och ha tillsyn över serviceklubbar under namnet Lions Clubs. Att samordna lionklubbarnas aktiviteter
FINANSIELLT STÖD TILL MULTIPELDISTRIKTETS LEDARUTVECKLINGSPROGRAM 2015-2016 FAKTABLAD
FINANSIELLT STÖD TILL MULTIPELDISTRIKTETS LEDARUTVECKLINGSPROGRAM 2015-2016 FAKTABLAD VAD INNEBÄR FINANSIELLT STÖD TILL MULTIPELDISTRIKTETS LEDARUTVECKLINGSPROGRAM? Detta program erbjuder begränsade finansiella
En guide för Lions i den digitala tiden
En guide för Lions i den digitala tiden Internet tips En guide för Lions i den digitala tiden Innehåll Varför använda Internet?...3 HurkanLionsanvändaInternet?...3 E-post...3 Elektroniskanyhetsbrev...4
PLANRITNING FÖR EN STARKARE KLUBB
PLANRITNING FÖR EN STARKARE KLUBB Planritning för en starkare klubb Det är ingen hemlighet. De mest effektiva klubbarna söker regelbundet efter sätt att öka påverkan av sina hjälpinsatser, utveckla ledare
Konsoliderad version av
Konsoliderad version av Styrelsens för ackreditering och teknisk kontroll (Swedac) föreskrifter (STAFS 2013:9) om avgifter för ackrediterade eller godkända laboratorier, producenter av referensmaterial,
Globala medlemsteamet. Bjuda in för att göra skillnad - verksamhetsplan Januari 2016 till januari 2018
Globala medlemsteamet Bjuda in för att göra skillnad - verksamhetsplan Januari 2016 till januari 2018 Innehåll Inledning: Varför nu - vår strategi Ledarstruktur Utbildning Syften och målsättning Bjuda
Lions service för barn Symposieprogram Ansökan för verksamhetsåret 2014 2015
Lions service för barn Symposieprogram Ansökan för verksamhetsåret 2014 2015 Översikt över symposieprogram Lions symposieprogram om service för barn kan bevilja kostnadsersättning för: ett (1) symposium
MEDLEMSUTVECKLING. Kapitel 13
Kapitel 13 MEDLEMSUTVECKLING Organisationens medlemsmål är att uppnå en årlig nettoökning och att förbättra klubbars hälsa och framgångar. Distriktsguvernörens team och distriktets globala medlemsteam
KAPITEL XXXXI PUBLIKATIONER. Den internationella styrelsen skall ha kontroll och översyn över alla organisationens publikationer.
KAPITEL XXXXI PUBLIKATIONER A. OFFICIELLA PUBLIKATIONER Den internationella styrelsen skall ha kontroll och översyn över alla organisationens publikationer. B. BETECKNINGEN "OFFICIELL PUBLIKATION" Ordalydelsen