Kollektivavtalens täckningsgrad och organisationsgraden på arbetsmarknaden. Lars Calmfors Saltsjöbadsavtalet 80 år 12/3-2019

Transkript

1 Kollektivavtalens täckningsgrad och organisationsgraden på arbetsmarknaden Lars Calmfors Saltsjöbadsavtalet 80 år 12/3-2019

2 Täckningsgrad för kollektivavtal samt organisationsgrad för fack och arbetsgivare i Sverige, anställda år, procent Facklig organisationsgrad Täckningsgrad för kollektivavtal Arbetsgivarnas organisationsgrad

3 Andel av företag med kollektivavtal som fortsatt skulle vilja ha avtal om fackets möjligheter att tvinga fram avtal försvagades, efter antal anställda, procent Ja Nej Vet ej

4 Vilka fördelar ser företagen med kollektivavtal? Inte att de erbjuder ett färdigt paket för löner och andra anställningsvillkor Ger företaget ett gott anseende Ger bra relationer med de anställda Osäkert fundament för kollektivavtalssystemet - social norm om att företag ska ha kollektivavtal - vad händer med normen med en lägre facklig organisationsgrad?

5 Kollektivavtalens täckningsgrad efter bransch Hotell och restaurang Tillverkning Transport och magasinering Byggverksamhet Utbildning Vård och omsorg Övriga Handel Uthyrning och fastighetsservice Fastighetsverksamhet Juridik, ekonomi, vetenskap och teknik Information och kommunikation Alla anställda täcks En del anställda täcks

6 Kollektivavtalens täckningsgrad efter region Övriga Sverige Övriga större städer Malmö och Göteborg Stockholm Alla anställda täcks En del anställda täcks

7 Andel företag med avtal som fortsatt skulle vilja ha det om fackets möjligheter att tvinga fram avtal försvagades, efter avtalskonstruktion Ja Nej Vet ej

8 Facklig organisationsgrad bland arbetare och tjänstemän år, procent Samtliga arbetare Arbetare privat sektor Samtliga tjänstemän Tjänstemän privat sektor

9 Facklig organisationsgrad bland anställda år efter sektor/bransch, procent Byggverksamhet Kommuner och landsting/regioner Parti- och detaljhandel Stat Industri Övriga privata tjänster

10 Förklarad och oförklarad förändring i facklig organisationsgrad , procentenheter Total förändring Förklarad förändring Oförklarad förändring

11 Utvecklingen i Tyskland 1985 nästan lika hög täckningsgrad för kollektivavtalen som i Sverige Idag är täckningsgraden under 60 procent Samtidigt har den fackliga organisationsgraden fallit under 20 procent

12 Fripassagerarproblemet Icke-medlemmar har samma anställningsvillkor som medlemmar Selektiva förmåner - stöd vid individuella löneförhandlingar - inkomst- och andra försäkringar Har tjänstemannafacken varit bättre än LO-facken på att erbjuda selektiva förmåner? LOs koppling till Socialdemokraterna? Fackligt medlemskap inte längre social norm som det innebär en kostnad att bryta mot

13 Danmark Finland Island Norge Sverige Belgien Luxemburg Nederländerna Schweiz Tyskland Österrike Frankrike Grekland Italien Portugal Spanien Estland Lettland Litauen Polen Slovakien Slovenien Tjeckien Ungern Facklig organisationsgrad i olika länder Tidigaste år Senaste år Australien Irland Japan Kanada Korea Nya Zeeland Storbritannien USA OECD

14 Bob Dylan i Union sundown (1983) The unions are big business, friend. And they re goin out like a dinosaur. Så kommer det inte att gå i Sverige. Men det finns en utmaning, främst för LO-facken. Hög facklig organisationsgrad är en central del av den svenska arbetsmarknadsmodellen.