Var rådgivare till UF-företag! Byt erfarenheter mellan kommuner i och utanför Halland.

Relevanta dokument
Tillväxtstrategi för Halland Mars och April 2014

Den goda kommunen med invånare Antagen av kommunfullmäktige

Förslag Framtid Ånge 2.0. Strategi för utveckling av Ånge kommun

Näringslivsprogram

Näringslivsprogram Hylte kommun

VÄXTKRAFT EMMABODA. Näringslivsprogram för ett företagsammare Emmaboda. KF 15 december. Fotograf Anette Odelberg

Framtid Ånge Strategi för utveckling i Ånge kommun

Fler jobb i Västerås med växande företag

Varför PRAO och praktik? Samverkan för framtiden

Dnr 03/18 HANDLINGSPLAN. Antagen av kommunfullmäktige , 50

Sammanställning från Demografiseminariet i Trysil oktober 2013

Halmstad Jörgen Preuss, Ann-Mari Bartholdsson

Antagen av KF , 145. Vision 2030

Utvärdering Ung Företagsamhet i Halland


en halländsk Innovationsstrategi Det vi vill se är att i Halland, den bästa livsplatsen, trivs inte bara människorna utan även deras idéer.

28 DestinationHalland beslut om medfinansiering av EU-projekt RS150304

Näringslivsstrategi för Strängnäs kommun

Södertälje behöver fler företag

Det är det här vi vill

Habo kommun - Den hållbara kommunen med ett välmående näringsliv

2 VERKSAMHETSPLANEN UTGÅR IFRÅN 4 medlemmarnas behov 4 analyser av Oskarshamns företagsklimat 4 SWOT-analyser av Oskarshamns näringsliv 4

Sundbybergs stads näringslivspolicy 1

Kommunens ambition är att inom mandatperioden: Ligga topp 5 i Svenskt Näringslivs ranking av kommunernas företagsklimat.

Åmåls kommuns Näringslivsprogram

Verksamhetsplan

Näringslivsstrategi Det ska vara roligt och lönsamt att driva företag i Laholm.

skola och arbetsliv i samverkan

Gymnasieskolan och småföretagen

Jobb åt unga. - med rätt lön och villkor. Socialdemokraterna i Halmstad

Ett hållbart Varberg Socialt - Ekonomiskt - Ekologiskt

Kompetenskriterier för ledare i Lunds kommun

Vision och strategisk plan TRANEMO, kommunen som tolkar tillvaron ur ett barnperspektiv, är familjernas naturliga val av bostadsort.

Utveckla ditt företag. samarbeta med en student från Malmö högskola

En handbok för företaget

NÄRINGSLIVSSTRATEGI STRÖMSUNDS KOMMUN

Utveckla ditt företag. samarbeta med en student från Malmö högskola

Information kring VG2020 och strategisk styrning

Österåkers kommuns styrdokument

Tillsammans skapar vi vår framtid

Lokal och regional mobilisering i Vännäs Arbetsdag med KS i Vännäs

olo/ i or SOLLENTUNA ^SSSST^J i FÖRFATTNINGSSAMLING f Vtoom Näringslivsstrategi för Sollentuna kommun Innehållsförteckning

livslust här är gott att leva!

1(8) Tillväxtstrategi

Vad skulle chefen säga...

Laholm 7,5 miljoner kunder inom 30 mil Bästa skyltläge på E6:an BYGG KLART

Samarbetsavtal mellan Stockholms stad och Stockholms Akademiska

Arbetsmetoden FÖRETAGSLOTSEN Handlingsplan

Näringslivsstrategi för Mora

Gör såhär! Steg 1. LOKAL BILAGA

Framtidspaketet. Valprogram för Skövde FÖR ALLAS BÄSTA. I HELA SKÖVDE. socialdemokraterna.se/skovde

INTERNATIONELL STRATEGI Katrineholms kommuns internationella arbete. Tillväxt och välfärd

Kompetenskriterier för ledare i Lunds kommun

Att stärka arbetet inom och lärandet mellan arbetsmarknadsenheter. - Att utveckla och vårda arbetslivskontakter Kristianstad

Motala kommuns plan för studie- och yrkesvägledning

Uppdrag Affärsidé Vision Mål Strategier Budskap

NÄRINGSLIVSPOLICY FASTSTÄLLD AV KOMMUNFULLMÄKTIGE Näringslivspolicy. för Vallentuna kommun

Företagsklimatet i Halmstads kommun Anna Gillek Dahlström, Jönköping

Redovisning av åtgärder med anledning av förordningen (2007:713) om regionalt tillväxtarbete

Näringslivsstrategi. för Staffanstorps kommun. Antagen av Kommunstyrelsen , Dnr 2016-KS-249

3. Gävle kommun skapar de bästa förutsättningarna för företagande i jämförelse med andra kommuner i Stockholmsregionen

SAMVERKAN KTP DALARNA

Kommunstyrelsens handling nr 31/2014. INTERNATIONELL STRATEGI Katrineholms kommuns internationella arbete. Tillväxt och integration

Skola Arbetsliv. Tillväxten. börjar i skolan. en metod som öppnar dörrarna mellan skola och näringsliv

Ronneby kommuns landsbygdspolitiska programs handlingsplan gällande för åren

MINNNESANTECKNINGAR Unga på landsbygden 20 okt 2014

Strategi för digitalisering

Verksamhet som ska bedrivas i samverkan (bilaga 3)

Plan för näringsliv och arbete

INTERNATIONELLT PROGRAM FÖR UMEÅ KOMMUN

Näringslivspolitiskt program

Guide till HELSINGBORG

BREDBANDSSTRATEGI FÖR SVEDALA KOMMUN

Tillsammans skapar vi det goda livet för invånarna i Skara kommun!

Tillsammans skapar vi det goda livet för invånarna i Skara kommun!

Näringslivsprogram Tillsammans mot nya jobb

VERKSAMHETSPLAN

Tillsammans har vi mod att skapa livskraft i hela vår kommun.

version Vision 2030 och strategi

Kompetensförsörjning för att få sökande till gymnasiala yrkesutbildningar inom områden där det råder kompetensbrist på Gotland

En hållbar regional utveckling

Utbildning för framtidens jobb i Västsverige

Almegas proposition 2012/ Del 1. Förslag för lägre ungdomsarbetslöshet ALMEGA- Prop. 2012/1

Lokal överenskommelse med föreningslivet 2018

Tillväxtstrategi för Halland

Tillsammans. Vår väg mot visionen

Må alla samlas. Vi hoppas att den ger dig en stunds inspirerande läsning.

Det här är Centerpartiet. i Torsås kommun

Överenskommelse. mellan föreningslivet och Uppsala kommun

karriärtorget Mötesplats och mäklare mellan studenter och arbetsliv

Enskilda fiskevatten och landsbygdsutveckling

Unionens politik för IT och Telekom

Stockholmsregionens styrkor och utmaningar. Mats Hedenström, Tillväxtdirektör

VISION VÄSTRA GÖTALAND - DET GODA LIVET

Hallands sommarlovsentreprenörer. Projektnamn. Projektidé. Bakgrund. Hallands sommarlovsentreprenörer

Är du mellan år, arbetssökande och har försörjningsstöd eller aktivitetsersättning?

Regional strategi för Entreprenörskap i skolan Enheten för kompetensförsörjning och företagande

FÖRETAGSCENTRUM I OSKARSHAMN VERKSAMHETSPLAN Fastställd av styrelsen

Demokratidagarna 2011: Dokumentation från Samtal om medborgardialog 22 oktober

Transkript:

Ästad Forum 2014 sjöd av engagemang, möten över gränser och idéskapande i dialogform. Ett hundratal företagare, politiker och tjänstemän diskuterade framtidens möjligheter. Mot bakgrund av Region Hallands sex utvecklingsområden och inspirerade av Gunnar Wetterbergs och Ari Riabackes föreläsningar valde deltagarna själva de områden som de fann viktigast att diskutera för Hallands framtida utveckling. Resultatet är mängder med förslag. Deltagarna fick själva vilka ämnesområden de ville prata om i Open Space-form och det blev åtta områden diskuterades i olika grupper. Här nedan redovisas i kort form vad som diskuterades och vilka förslag för framtiden som grupperna sedan presenterade. IT/Infrastruktur Tillgången till fiber är viktig för såväl befintliga företags möjligheter till utveckling som för att skapa förutsättningar för nya företag att vilja etablera sig. Skillnaderna i fibertillgång mellan halländska kommuner är idag stor och skillnaden mellan landsbygd och tätort än större. För att skapa en stark och livskraftig region efterfrågades en tydligare samverkan mellan kommunerna för att vara varandra behjälpliga i utbyggnadsprocessen. Fungerande och effektiva transportvägar utmed västkusten är viktigt för Halland. Tågförbindelsen Oslo Köpenhamn är under utveckling men det finns fortfarande sträckor som behöver förbättras och utvecklas. Väg 153 och 154 är hårt trafikerade och i behov av underhåll och utveckling, vilket bör ges prioritet. IT: Viktigt alla sex kommuner tar ansvar för rälsen. Marknaden tar operatörsrollen i konkurrens. Hallandsperspektiv! Om man ska överleva som kommun måste man tillhandahålla fiberkanalen/marknaden sköter inte kanalen. För att företag ska kunna etablera sig och gamla företag växa. Om kommunen inte håller samman och fördelar (från täta områden till glesa) så klara fiberföreningarna inte sig med bidrag. (Och bidragen är slut) Hushållen ska äga anslutningen så att man kan ha valfrihet/konkurrens. Företag/privata är ganska betalningsvilliga men förstås inga fantasisummor. Viktigt att kommunernas ägande av röret/fibern har en framtidsfinansieringsmodell, dvs inte bara anslutningsavgift utan månatlig avgift. Infrastruktur: Utveckling av 153/154 viktig för skogsföretag/handel. För utveckling viktigt att det blir dubbelspår Ängelholm/Helsingborg. Ökad trafik söderut! Generellt för att lyckas med viktiga frågor: Ökat samarbete mellan de sex kommunerna. Ibland kan en större hjälpa en mindre.

Arbetslöshet En stor utmaning för framtiden är hur Halland kan hitta vägar för att minska arbetslösheten i allmänhet och ungdomsarbetslösheten i synnerhet. En starkare koppling mellan näringsliv och skola lyftes fram som en möjlighet för att tidigt introducera elever till olika yrken. Som exempel lyftes Osbecksmodellen vilken tillämpats i Laholm. Likaså framhölls vikten av att införa mer praktikinslag i utbildningarna vilket också kräver att företagen tar ett större samhällsansvar och tar emot praktikanter. Vi borde fokusera på att bättre knyta ihop näringsliv med skolorna. Tänka långsiktigt istället för att endast fokusera på ungdomarna vi har idag. 25 procent av ungdomarna känner att de inte är motiverade att gå gymnasiet, kan bero på att de inte vet vilket yrke de vill ha. Föreningsliv bra sätt för ungdomar att lära sig social kontakt, passa tider, samarbete och gemenskap. Vikten av praktik/nätverk. Företagare är nog rädda för att ta in praktikanter. Avdramatisera det och förstå att syftet är att ge inblick i olika yrken, hur det är at arbeta, vilka krav som ställs i arbetslivet. Styra utbildningsutbudet. Vårt regelverk kan vara ett problem för att ungdomar inte är motiverade till studier, praktik och att söka arbete. Vi borde se över vårt regelverk och undersöka om något av problemen ligger där. Inför yrkesintroduktion, 75 procent arbete och 25 procent studier i alla kommuner. Inför Osbecks-modellen i alla kommuner. Ett annat förslag är att försöka nätverka mer med ungdomarna. Försöka fixa tillfällen då företagare och ungdomar kan mötas utan skolans medverkan, på liknande sätt som näringsliv, kommuner, region gör här på Ästad Gård. Behåll/inför prao. Viktigt med stöd/handledare. Gruppen pratade också om vikten av motivation, bemötande och större öppenhet bland företagen och arbetsgivare.

Innovation Innovationer handlar om att låta nya idéer, beteenden och metoder få utvecklas tillsammans med befintliga verksamheter eller produkter, eller att utvecklas till nya. En utmaning för Halland är att skapa mötesplatser där aktörer kan få nödvändigt stöd, utbyta erfarenheter och omsätta sina innovationer i praktiken. Att våga tänka nytt är en viktig del i utvecklingsprocesser och därför också en central del i arbetet med att skapa ett konkurrenskraftigt Halland. Para ihop innovationsidéer med studenter. Fikabord för unga studenter, detta kan generera till nya unga idéer. Skapa mångkulturella mötesplatser. Plocka upp vanliga människor som gör ovanliga saker. Föreläs på skolor. Högskolorna idag är för slutna. Var unika och våga testa. Genomför även de små idéerna och inte bara de stora. Våga testa nya saker! Behöver inte vara något stort. Släppa på prestigen! Bli bättre på att träffas och dela med sig av tankar och idéer. Gå utanför det invanda, träffa nya individer. Koppla ihop människor med olika arenor och se till att det händer något. Bättre samband mellan Högskolan och näringsliv! Blicka bakåt, blicka framåt. Bättre struktur i regionen. Idéer och genomförande. Hålla kvar engagemanget för att skapa en koordinering. Byta spår, använda de resurser man har inom regionen för upplärning. Företagsombudsman för att göra det lättare för företag att presentera idéer. Träffa små och mellan stora företag Hjälpa och se möjligheter. Ställa sig frågan: vad är det som kommer vara efterfrågat? Ta in praktikanter och får företag att skapa fler praktikplatser Följ upp till nästa gång Ta initiativ för att sprida goda exempel mellan skolor. Utnyttja högskolans kompetens och ha ett bättre samarbete mellan högskolan och gymnasieskolor. Entreprenörskap i näringslivet Var med och skapa mötesplatser, engagera media. Nyttja varandras styrkor. Bygg broar mellan studenter, lärare, forskare, politiker och näringslivet. Halland kan bli ett prototyplän och prova att försöka sänka arbetsgivaravgiften för att kunna ta in fler praoelever. Hallands attraktivitet - ta vara på kompetensen som finns i Halland och därmed utveckla attraktiviteten. Var rådgivare till UF-företag! Byt erfarenheter mellan kommuner i och utanför Halland.

Företagande Livskraftiga företag är en viktig del för en välmående region. Att det finns bra stöd och förutsättningar för nyföretagande är viktigt men det är lika viktigt att ge yngre företag tillräckligt stöd för att kunna fortsätta utvecklas. Ägare till många traditionella hantverksföretag i Halland börjar närma sig pension och en utmaning är att hitta möjligheter för hur deras verksamheter skulle kunna säljas till någon yngre. Långa överklagandeprocessen hämmar tillväxten, bromsar företagandet och investeringar hur effektiviserar vi beslutsgången? Myndigheterna behöver bli mer kundorienterade! Nyföretagandet - idéer/lösningar. Det behövs också uppföljning efter tre år och stöd till företag som redan existerar. Regelverket kan förenklas. Möt marknadens aktörer där de finns, på deras villkor. Nätverk och mötesplatser Möjligheten till att kunna möta andra människor och utbyta erfarenheter är en viktig del för att kunna utvecklas. En stor utmaning ligger i att skapa fungerande nätverk och likaså att hitta nya nätverk och mötesplatser för sin verksamhet. Ett förslag var att skapa en webbsida med halländska nätverk. Detta skulle även kunna skapa förutsättningar för samhällsgrupper som idag ännu inte fullt ut etablerat sig i samhället att snabbare kunna integreras eller utveckla sin verksamhet. Befintliga nätverk behöver förnya eller anpassa om de vill locka nya medlemmar. Alternativt skapa nya nätverk. Se vad har vi inte i vårt nätverk som vi vill komplettera med Skapa informella mötesplatser En samlande webbplats exempelvis www.natverkihalland.se Nätverken registrerar sig där och bjuder andra nätverk att göra det samma för att skapa en lista av nätverk för dig att välja av. Ragga utlandsfödda företagare till företagsnätverk genom att kontakta internationella föreningar (exempelvis Libanesiska föreningen ) Ta bort rubriken och svåra begrepp Bryt ner nätverken till en samling av människor.

Offentlig upphandling Att vinna en offentlig upphandling som litet eller nystartat företag är en stor utmaning. Samtidigt som lokalt företagande efterfrågas tas liten hänsyn till denna faktor vid upphandlingar. För att stimulera det lokala näringslivet bör större hänsyn, inom exempelvis livsmedelsindustrin, tas till lokalproduktion. För att underlätta för mindre och nystartade företag skulle även en utvecklad dialog behövas kring krav, förutsättningar och möjligheter. Ny EU lag, Central HUBB som mindre leverantörer avlämnar till. Barnen ska få identifierbar mat, få möjlighet att besöka gårdar och få kunskap om var maten kommer ifrån. Utländska exportörer måste följa Sveriges lag och svenska livsmedelsregler. Analys för att följa upp hur förra upphandlingen fungerat samt uppfyllt kommunens mål. Nya entreprenörer måste ges möjlighet att vara med i upphandlingar. Idag svårt eftersom det finns krav på t ex tidigare erfarenhet och stora leveranser. Signalvärdet till produktionen att man vill ha en lokal produktion. En dialog innan kriterierna för upphandling ställs med tänkbara leverantörer. Utbildning Målsättningen i Halland ska vara att skapa Sveriges bästa skola, det ska ingå i devisen Bästa Livsplatsen. Det kräver bland annat en starkare koppling och samarbete mellan skola och näringsliv, att statusen höjs på läraryrket och en bättre samverkan mellan Hallands kommuner för utbyte av erfarenheter. Regionens grundskolor behöver även få en starkare koppling till Högskolan i Halmstad för att stimulera fler att läsa vidare. Koppla näringsliv till skolan. Krävs att båda parterna är aktiva. Regionalt råd runt högskolan, med Högskolan, Region Halland, Näringsliv, Politik Marknadsför en smalare och vassare profil runt högskolan Region Halland: Koppla ihop kommunerna administrativt utbildningsmässigt mycket mer. Prata väl om praktiska utbildningar. Vi behöver många hantverkare. Lyft lärarstatusen. Skaffa en näringslivsbuss, full med sponsorer och möjliggör besök, till exempel företagssafari i Halmstad m fl. Näringslivet: Kan vi ta/göra mer i praktikanskaffandet? Hur? Genomför! Det politiska regelverket behöver anpassas så att det är lättare att ta in minderåriga. Öka elevers möjlighet att få en inblick och praktisk erfarenhet av olika arbetsplatser. Osbecksmodellen i Laholm är ett föredöme. Även om inte alla företag kan erbjuda praktik, kan de ta emot besök. Arbeta för ett starkt regionalt samarbete mellan kommunerna i Halland, så att inte hjulet behöver uppfinnas om och om igen.

Strandskydd Det halländska inlandets utveckling bromsas av otidsenliga strandskyddsregler. Flera orter i inlandet har idag svårt att attrahera nya invånare samtidigt som förutsättningarna skulle kunna vara goda. Med attraktivt sjönära boende skulle det vara lättare för företagen att rekrytera arbetskraft och samtidigt få folk att vilja bosätta sig på orten. Kommunerna skall ha avgörande inflytande över dispenser. Riksdagsledamöter har ett ansvar att förenkla regelverken. Strandskyddet finns för att främja friluftslivet. Gruppen diskuterade om möjlighet att lagstifta om att tomter får byggas, men de måste byggas på ett sådant sätt att allmänheten får tillträde? Ästad Forum anordnas i samarbete av Region Halland och Svenskt Näringsliv Halland och hålls på Ästad Gård. Syftet är att skapa en mötesplats för företagare, politiker och tjänstemän och diskutera frågor som är viktiga för Hallands tillväxt och välfärd. Dokumentationen är sammanställd av Christian Skröder, Linda Ringi samt studenter från Högskolan i Halmstad utan vars hjälp det inte hade varit möjligt att dokumentera alla de spännande diskussioner som ägde rum. Tack till: Oliva Carlsson, Lisa Vesterberg, Sara Johannesson, Hanna Olofsson, Oskar Rydén, Anton Ahlström, Elin Wigert, Angelica Sjelin, Therese Elgquist och Emma Agnesson.