Krisplan Abrahamsbergskyrkans ungdom

Relevanta dokument
Förslag till handlingsplan vid misstanke om övergrepp mot barn och ungdomar

HANDLINGSPLAN FÖR KFUM GÖTEBORG DÅ BARN MISSTÄNKS FARA ILLA

Trygga tillsammans. Riktlinjer för Equmeniakyrkans och Equmenias gemensamma arbete mot sexuella övergrepp

Krisplan för Equmenia Nords läger

KRISHANTERINGSPLAN FÖR RIKSFÖRBUNDET SVERIGES 4H

Plan för krishantering och säkerhetsföreskrifter för Föreningen Bakom krönet

Handlingsplan vid kriser för Landvetter Scoutkår

VINSLÖVS SCOUTKÅR en del av Scouterna

Handlingsplan vid kriser

Handlingsplan vid KRISSITUATIONER. Små Hopp i Boden

KRISPLAN OCH INCIDENTHANTERING

AKUTMANUAL VÄRNAMO FOLKHÖGSKOLA. November 2016

Så här gör du vid... Inbrott och skadegörelse Larmnummer

Trygga tillsammans. Riktlinjer för Equmeniakyrkans och Equmenias gemensamma arbete mot sexuella övergrepp

Krisplan. Skola, fritids & förskola för nyfikna barn. Bråthult

Krisplan. Gäller för Sahlgrenska akademins Studentkår

Krisplan. Uppdaterat Syfte

KRISPLAN. för EQUMENIA FRISTAD. En kris är en oväntad händelse som riskerar att skada våra medlemmar, vår verksamhet och vårt varumärke.

KRISPLAN Barkarby Skälby Scoutkår Godkänd på styrelsemöte:

KRISHANTERINGSPLAN FÖR OXELÖ FÖRSKOLA

Krishanteringsplan. Inledning. Syfte. Uppföljning av planen i organisationen

Rektor ansvarar för att vid terminsstart informera samtlig personal om att ta del av dokumentet.

Krishanteringsplan inom fo reningen Uppsala Ungdomscirkus/Aktiv Ungdom

BRA information till alla ledare/anställda i KSS

Handlingsplan vid KRISSITUATIONER. för Kyrkvillans förskola

Spånga Basket Krisplan

Handlingsplan vid KRISSITUATIONER. för Kyrkvillans förskola

Krisplan. antagen Svenska Hästars Värn Hassle Bösarp Skurup Plusgiro Bankgiro

KRISPLAN Bergakottens förskola

BESLUT redigerad Dnr 12/626

RUTIN FÖR KRIS, GROVT OCH VÄPNAT VÅLD SAMT HOT

Krisplan för Vårby Gårds Scoutkår Antagen: och godkänd av Kårstyrelsen Reviderad: aldrig och godkänd av

KRISPLAN ALLMÄNNA RÅD OCH MALLAR

Att anmäla till socialtjänsten Information om att anmäla enligt 14 kap 1 SoL

BESLUT redigerad Dnr 17/617

SIMNING KRISPLAN. Alla inom simsektionen ska känna till beredskapsplanen, vad den innehåller och hur den ska användas.

Krisplan Intern version

KRISPLAN HALLANDS LÄNSFÖRBUND AV 4H 2015 FÖR VIKTIGA TELEFONNUMMER. SOS Alarm

Till föräldrar och viktiga vuxna:

En kris är en oväntad händelse som riskerar att skada vår verksamhet och vårt varumärke.

Krisplan och krishantering. Djursholms Ridklubb 2017

AKUTPLAN för Lugnetgymnasiet

Krisplan, Institutionen för Lärandet

Handlingsplan för krissituationer Bildningsförvaltningen Råssnässkolan

Krishanteringsplan. Umedalens IF:s (UIF) krishanteringsplan anger i första hand vart man ska vända sig i olika krissituationer.

mucf.se Pratstartare Diskussionsfrågor om sexuella övergrepp

Krisplan KTH Södertälje

KRISPLANER FÖR TEGSPEDAGOGERNAS EKONOMISKA FÖRENING

Handlingsplan för tillbud, incidenter och kriser

Höglandsskolans Krisplan from sept-12

Täby Baskets katastrofplan Rutiner vid katastrofer

Kalmarsundsskolan 2016/2017. Krishanteringsplan för åk F-9 samt fritidshem.

Rutiner vid hot och våld Växjö Islamiska skola

Krisplan för nationalekonomiska institutionen

Telefon:

KRISPLAN HALLANDS LÄNSFÖRBUND AV 4H VIKTIGA TELEFONNUMMER SOS Alarm

Rutiner vid hot och våld Växjö Islamiska skola

Trygg och Säker miljö på Vi som Växer

Riktlinjer för kris- och kontinuitetshantering

HANDLINGSPLAN FÖR KRISSITUATIONER GÄLLANDE FÖR KNUTSBO FÖRSKOLA, SKOLA OCH FRITIDSHEM

PLAN FÖR KRISHANTERING

Riktlinjer för kris- och kontinuitetshantering

Krisplan för nationalekonomiska institutionen

Olycksfall och krisstöd

KRISPLAN HALLANDS LÄNSFÖRBUND AV 4H VIKTIGA TELEFONNUMMER SOS Alarm

Att samtala med barn Kunskapsstöd för socialtjänsten, hälso- och sjukvården och tandvården

Handlingsplan vid krissituationer i skolan och på fritidshemmet Läsåret 2018/2019

KFUM Haga Haninge Krishanteringsplan

Kris och handlingsplan

Krishanteringsplan för Förbundet Vi Ungas riksorganisation

Krisplan. Skola, fritids & förskola för nyfikna barn

Beredskapsplan för [scoutkårens namn, år]

FUB KARLSTAD MED OMNEJD

1. MÅLSÄTTNING MED HANDLINGSPLANEN

Krisstödsrutin. för omsorgsförvaltningens anställda

SVÅRT ATT SE ANSVAR ATT HANDLA! - För anmälan eller konsultation om eller att ett barn/ungdom (0-18 år) far illa, eller misstänks fara illa

KRIS OCH KATASTROFPLAN FÖR SÖDRA STOCKHOLMS FOLKHÖGSKOLA

Scouternas riskhanteringsutbildning är framtagen av Scouternas arrangemangsgrupp

Den person som får kännedom om krissituation kontaktar rektor.

Krisstödsrutin. för social- och omsorgsförvaltningens anställda

Kompendium om kris- och säkerhetsarbete för funktionärer på Friskis&Svettis

Krisplan vid Norrtelje Teknikoch. Naturbruksgymnasium

Handlingsplan/ Krishantering

Trakasserier och kränkande särbehandling

Krisplan för Bele Barkarby Innebandy. Innehåll

Direktiv för krishantering och avbrutet förtroendeuppdrag

HOT och VÅLD. Handlingsplan för trygghet Västerskolan F-6 skola och fritidshem

Handlingsplan vid kris

HANDLINGSPLAN FÖR KRISSITUATIONER

På Brandstationen BAMSEUPPDRAG

Krishanteringsplan 2017

Rutin/checklista för brand, första hjälpen och krishantering inom avdelningen för Fysioterapi

Riktlinjer för kris- och kontinuitetshantering

Krisplan vid Linnéuniversitetet allmän bakgrund Beslutad av rektor Dnr: ST 2013/

1.Se till att skadade/berörda får hjälp. 2.Kontakta någon i skolans krisledningsgrupp (adresslista s.2)

Krisplan för Mönsteråsgymnasiet/Komvux

HANDLINGSPLAN FÖR KRISSITUATIONER VID VÄRNAMO VUXENUTBILDNING

Ledarpolicy. Innehåll. Uppdaterad 15XXXX

MONICA SÖDERBERG, SOCIONOM/KURATOR. Onkologikliniken, Västerås

Antagen av Socialnämnden , 35 Riktlinjer för arbetet med våldutsatta kvinnor och barn

Transkript:

Krisplan Abrahamsbergskyrkans ungdom Det här dokument beskriver den beredskapsplan föreningen Abrahamsbergskyrkans ungdom har att följa vid en kris. Med kris menas här: i. En händelse som hotar grundläggande värden och funktioner, ii. som inte kan hanteras med normala resurser och organisation, iii. som har ett mått av upplevd tidsbrist Översatt till en möjlig situation i vår verksamhet skulle det kunna innebära att liv, hälsa eller materiell egendom hotas, att ledargruppen som finns på plats känner att de inte klarar av att hantera situationen själva samt att det är bråttom att göra något. I dokumentet beskrivs hur en sådan situation generellt är tänkt att hanteras, men i dokumentet finns även planer som utgår från olika typfall. Dessa typfall kan behöva kompletteras med arrangemangsspecifika planer. Föreningen har en krisgrupp vars sammankallande bör informeras när någon större olycka eller annan hotande eller oroande situation uppstår. Denna bedömer då om krisplanen ska aktiveras och kopplar i så fall in resten av krisgruppen. Detta dokument har även planer som är tänkta som stöd för hur man som ledare ska agera i olika situationer för att undvika att en kris uppstår. Nedan följer tre allmänna principer för hanteringen av en kris: Ansvarsprincipen: Innebär att de som har ansvar för en verksamhet under normala förhållanden också har motsvarande verksamhetsansvar vid en kris. Närhetsprincipen: innebär att en kris ska hanteras där den inträffar och av dem som är närmast berörda och ansvariga. Likhetsprincipen: Innebär att en verksamhets lokalisering och organisation så långt det är möjligt ska vara densamma under normala förhållanden som vid en kris. Förändringar i organisationen till följd av eller för att hantera en krissituation, ska alltså inte göras större än vad som krävs. Detta dokument ska av styrelsen för Abrahamsbergskyrkans ungdom uppdateras varje år efter föreningens årsmöte för att försäkra att dokumentet alltid är aktuellt och inte glöms bort. 1 av 10

Krisorganisationen Krisgruppen består av: Elina Lyckeborg (sammankallande, föreningens ordförande) 0768-60 70 68 Pontus Hennerdal 0705-63 92 24 Markus Pilenvik 0733-37 86 21 Maria Öst (pastor) 0739-50 03 03 Krisgruppens förberedelser för att vara beredd inför en olycka eller kris Se till att ledare känner till och har tillgång till krisplanen. Möjliggör för ledare och deltagare att enkelt komma i kontakt med någon i krisgruppen. Se till att föreningen har en plan ifall en kris skulle uppstå. Krisgruppens uppgifter om en kris inträffat Då krisgruppens sammankallande tar emot information om vad som inträffat bedömer denne om krisgruppen behöver kopplas in. Om så är fallet gäller följande uppgifter: För loggbok över vilken information som ges och vilka beslut som tas. Sammankalla resten av krisgruppen. Hålla kontakten med de som arbetar operativt med situationen. Dubbelkolla att SOS Alarm larmats vid behov. Gå in och stötta eller ta över hantering om det finns behov och möjlighet. Kontakta anhöriga till den drabbade. Kontakta eventuellt församlingsföreståndare (som sedan får göra bedömningen om församlingen behöver sammankalla sin krisgrupp). Kontakta anhöriga till kamrater om detta anses nödvändigt. Se till att de ledare som behöver får någon att prata med. Kontakta Equmenia centralt (eller regionalt?). Kontakta eventuellt Scouterna centralt. 2 av 10

Krisgruppens uppgifter efter en kris Rapportera till ledargruppen. Utvärdera. Ansvarig ledare Ansvariga ledares förberedelser för att vara beredd inför en olycka eller kris Ha koll på vilka deltagare och ledare som deltar i verksamheten samt kontaktuppgifter till deras anhöriga. Vidtag åtgärder för att göra verksamheten säker. Gå utbildning i Trygga Möten minst varannat år. Ha koll på var det finns sjukvårdsmaterial. Öva första hjälpen och hjärt-och-lungräddning. Känna till krisplanen och var man hittar den. Typfall Här följer sex olika planer som beskriver agerande i sex olika typfall. En mer utförlig lista med fler specifika exempel på vad dessa kan innebära återfinns som bilaga. Där är det också specificerat hur allvarliga händelserna bedöms vara, samt vad du som ledare ska göra i de olika fallen. Typfall: Allvarliga skador och sjukdomar Allmänt vid olyckor gäller följande. Rädda de i omedelbar fara (L-A-B-C) Livsfarligt läge Andning Blödning Cirkulationssvikt Larma 112 3 av 10

Kontakta krisgruppens sammankallande Sjukvårdare leder arbetet med att ta hand om de(n) skadade medan krisgruppen håller kontakten med anhöriga, räddningstjänst, för logg, ombesörjer med hjälp av platsgruppen att någon möter och banar väg för utryckningsfordon, etc. Kontakt med media vid olycka Om det skett en olycka inom ramen för verksamheten kan det finnas ett behov av ett samlat grepp vid kontakt med media. Vid händelse av att ni blir kontaktade av media i samband med att något olycka ska ha hänt i samband med vår verksamhet bör ni därför vidarebefordra dessa frågor till vår ordförande (Elina 0768-60 70 68). Typfall: Dödsfall Om inte läkare dödförklarat personen ska ni undvika benämningen död och istället prata om personen som livlös eller att ni inte kan se något tecken på liv. Påbörja hjärt- och lungräddning om det finns minsta chans att rädda personen. Ring 112. Kontakta krisgruppens sammankallande. Som ledare är det viktigaste att du finns där för dina övriga deltagare och ledarkamrater. Typfall: Brand 1. När brandvarnare ljuder avbryts all verksamhet och samtliga samlas vid dagiset. 2. Rädda folk i fara 3. Larma räddningstjänsten via 112. 4. Försök släcka om du har släckare ta inga onödiga risker. 5. Stäng dörren till det utrymme som brinner. 6. Ansvarig personal/ledare kontrollerar närvaron vid uppsamlingsplatsen. 7. Ledarna informerar krisgruppens sammankallande (Elina). Denne meddelar i sin tur församlingsföreståndaren och sammankallar vid behov krisgruppen. 4 av 10

Typfall: Övergrepp Om barnet själv berättar: Tro på det barnet berättar. Värdera inte, förhåll dig så neutral som möjligt, ställ inga ledande frågor. Ge inga löften om tystnad eller lösningar. Efter samtalet, skriv ner vad barnet berättat, skriv din tolkning av vad som hänt och hur du agerat. Diskutera med föreningsordförande hur ni ska gå vidare. Under alla förhållanden är barnets säkerhet av yttersta vikt och går före all annan hänsyn. Om du misstänker att någon far illa utanför er verksamhet: Skriv ned vad du sett/hört och hur du agerat. Diskutera med föreningsordförande hur ni ska gå vidare. Under alla förhållanden är barnets säkerhet av yttersta vikt och går före all annan hänsyn. Om någon i verksamheten misstänks/anklagas för övergrepp: Samtala med föreningsordföranden och/eller en ledarkamrat du kan lita på om vad som väckt dina misstankar eller vad du fått berättat för dig. Skriv tillsammans ned vad ni sett/hört och hur ni agerat. Kom ihåg att under alla förhållanden är barnets säkerhet av yttersta vikt och går före all annan hänsyn Om det rör sig om en brottslig gärning, polisanmäl omedelbart händelsen gemensamt (föreningsordföranden och du). Du får inte undersöka eller utreda själv. Döm inte någon på förhand. Anmäl alltid misstanke om övergrepp till socialtjänsten. Trygga mötens handlingsplan för agerande vid misstanke om övergrepp mot barn och ungdomar finns bifogat som bilaga. Typfall: Försvunnen deltagare eller ledare i. Sök av de rimligaste områdena 10 min (exempelvis tält, dass, etc.) ii. Meddela därefter krisgruppen som då sätter upp en eftersökningscentral varifrån eftersökandet leds (kartor finns i pärmen) iii. Sök av de farligaste områdena 10 min (exempelvis sjön, vägen, byggarbetsplatsen, etc.) iv. Sök av fler rimliga områden 10 min (inklusive ringa anhörig utfall de haft kontakt med den försvunne personen) v. Krisgruppen bedömer om polis ska kopplas in. 5 av 10

Bilagor Exempel på händelser Exempel på händelser som borde bedömas som kris Trafikolycka Hjärtstillestånd Dödsfall Hot om självmord eller självmordsförsök Övergrepp, ex sexuella Brand Hotfullt agerande av utomstående person/er Försvunnen deltagare eller ledare som ej återfunnits efter 30 minuter Exempel på händelser som kanske inte är en kris men där krisgruppens sammankallande bör informeras Brutna ben Allvarlig brännskada Allvarlig skada när sjukhus behövt uppsökas Medvetslöshet Förgiftning Större slagsmål där straffmyndiga är inblandade Fylla eller drogpåverkan i samband med verksamheten Handlingsplan för agerande vid misstanke om övergrepp mot barn och ungdomar För att barn och ungdomar i Sverige ska ges möjlighet att växa upp under trygga och gynnsamma förhållanden är det av största vikt att vuxna i barnens omgivning reagerar på barnens signaler och/eller berättelser. Om du har misstankar om att ett barn eller ung person i verksamheten befinner sig i en utsatt situation och far illa: Samtala med ordföranden och/eller en ledarkamrat du kan lita på, om vad som väckt dina misstankar. Håll alltid ordföranden informerad. Tveka aldrig att rådgöra med yrkeskunniga på orten, till exempel socialtjänsten, barn- och ungdomspsykiatrin samt BRIS (vuxentelefon 077-150 50 50). 6 av 10

Tänk på barnets och föräldrarnas integritet och undvik ryktesspridning! Kom ihåg att under alla förhållanden är barnets säkerhet av yttersta vikt och går före alla andra hänsyn. Gör tillsammans med ordförande/ledarkamrat en sammanfattning av vad du har observerat eller hört. Kom ihåg att barn kan utsättas för övergrepp i alla samhälls- kretsar. Utgå aldrig från att populära eller respekterade personer inte skulle kunna utsätta barn för övergrepp. Vid misstanke om att ett barn far illa, ställ inga ledande frågor till barnet. Det kan senare innebära att uppgifterna får ett lågt bevisvärde vid en rättslig prövning. Lyssna uppmärksamt, lägg barnets egna ord på minnet och skriv ner det du fått veta efter samtalet. Om barnet själv berättar för dig om övergrepp han/hon utsatts eller fortlöpande utsätts för: Låt barnet få uttrycka alla sorters känslor och förhåll dig så neutral som möjligt. Fråga inte ut barnet på detaljer, det räcker för dig att få veta att något kan ha skett. Ge aldrig löften om tystnad, eftersom du inte vet vad barnet kommer att berätta för dig. Förklaraattdukommerattvidarebefordrainformationentillmänniskorsomkanhjälpatill. Skriv omedelbart ner följande: Vad du sett och fått berättat för dig, använd barnets egna ord. Hur du agerat. Signera och datera. Dina anteckningar kan vara av betydelse för den sociala utredningen och eventuell rättslig process. Samtala med ordföranden och/eller en ledarkamrat du kan lita på om det du fått kännedom om. Håll alltid ordföranden informerad. Tveka aldrig att rådgöra med yrkeskunniga på orten, till exempel socialtjänsten, barn- och ungdomspsykiatrin samt BRIS (vuxentelefon 077-150 50 50). Tänk på barnets och föräldrarnas integritet och undvik ryktesspridning! Anmäl alltid misstanke om övergrepp mot barn till socialtjänsten i kommunen. Följande åtgärder bör vidtas i situationer där anmälan ska göras: Rapportera snarast det misstänkta övergreppet till socialtjänsten i kommunen. Vid anmälan till socialtjänsten om misstanke om övergrepp ska föräldrarna infor- meras. Grundregeln bör dock vara att du inte informerar föräldrarna om anmälan, vid misstanke om att det är föräldrarna eller annan nära anhörig som utsätter barnet. Överlåt det till socialförvaltningen så att du inte riskerar att skada socialförvaltningens eller polisens utredning genom att den misstänkte gärningsmannen får möjlighet att förbereda sig eller påverka barnet inför en kontakt från socialförvaltningen eller polisen. Det är bra om ordföranden och den ledare som fått misstanken om att ett barn befinner sig i en utsatt situation eller fått berättat för sig om övergrepp gemensamt står för den anmälan som görs, för att undvika att en enskild ledare ensam har ansvar för situationen. 7 av 10

Kartor och adresser Koordinaten till Koviken på Lovön är de följande: WGS84 DD (LAT, LONG) 59.34861, 17.83131 RT90 6582624, 1615264 SWEREF99 TM 6582293, 660986 Total körsträcka efter Drottningholmsbron är 5 km, ungefärlig körtid 13 min. 1. Starta från väg 261 Drottningholmsvägen. Kör i riktning mot Rörbyvägen, kör 868 m 2. Sväng höger på Rörbyvägen, kör 1,8 km 3. Sväng höger på Lambaruddsvägen, kör 1,8 km 4. Sväng höger på Koviksvägen, kör rakt på (ner för den branta backen) 424 m 5. Du är framme och ser den öppna bommen till höger! 8 av 10

9 av 10

Kontaktuppgifter Församlingsföreståndare Abrahamsbergskyrkan: 0708-81 19 64 Equmenia Stockholm: 0703-12 44 70 Equmenia nationellt: (ordförande 08-58 00 32 30) Scouternas journummer (endast i nödfall): 08-568 432 22 10 av 10