Se upp för etikpoliserna



Relevanta dokument
RAPPORT FRÅN TOMTENS VERKSTAD

SPP skapar möjligheter. Hållbara pensionslösningar för företag och anställda

Riktlinjer för ansvarsfulla investeringar Optimized Portfolio Management Stockholm AB (Bolaget) Antagen den 30 november 2016 OPM

Svenska teknikkoncerners anställda i världen

Bristande miljö- och etikkontroll i Kina

Oberoende Innovation Kvalitet Lyhördhet. Koncernens etiska regler

POLICY FÖR SAMARBETEN MED FÖRENINGAR, FÖRETAG OCH ANDRA ORGANISATIONER. Policy Samarbeten med föreningar, företag och andra organisationer

Schyssta leksaker på önskelistan

The Academy for Human Rights in Business

Riktlinjer för ansvarsfulla investeringar

ISO Vägledning för socialt ansvarstagande (Social Responsibility - SR)

Hållbarhet I N D E C A P

Svenska teknikkoncerners anställda i världen

Semcon Code of Conduct

Norron AB. Hållbarhetspolicy och policy för ansvarsfulla investeringar. Fastställd av styrelsen i Norron AB, org. nr ( Bolaget )

AP-fonderna har aktier i Freeport

Mekonomen Groups uppförandekod. (Code of Conduct)

Stöd till organisationer inom konsumentområdet 2012

Svedabs uppförandekod

Väck. aktivisten. inom dig!

Policy Samarbeten med föreningar, företag och andra organisationer

Policy för Ansvarsfulla investeringar

Svenska företagswebbplatser fortsatt bättre än övriga Europa, men svaga inom CSR och karriär

Strategiskt program. för ett Sandviken fritt från. främlingsfientliga och rasistiska krafter KOMMUNFULLMÄKTIGE 2005 BIHANG NR 5

Policy för Ansvarsfulla investeringar

Barn i Syd producerar de kläder vuxna bär i Nord - Fatta modet och säg ifrån! Copyright: Expressen

Välkomna till prisutdelning av Bästa redovisning av hållbarhet. #FARbästahållbarhet

Hej! Latinamerikagrupperna

Vår uppförandekod. (Code of Conduct)

Coop Konsum fortsatt i topp

fagerhult group Code of Conduct

SVEDABS UPPFÖRANDEKOD

Hållbara och ansvarfulla investeringar

Kooperativa Förbundets policy för hållbar utveckling (HU)

Handlingsplan för Umeå som Fairtrade City

Mekonomen Groups uppförandekod. (Code of Conduct)

2.1 Omfattning Denna policy gäller alla NCC:s affärsområden och verksamheter.

Uppförandekod. Dokumentägare: Datum upprättat dokument: 2010 Datum senast reviderat:

Kemikalier i varor. Framtidens miljö Regional miljömålskonferens i Eskilstuna 13 februari Karin Thorán Kemikalieinspektionen.

Ny undersökning och bok: Experter och allmänhet oeniga om vem som är mest hållbar

Swedbank Robur Ethica Sverige MEGA

ATT TA BORT FONDER I FONDFÖRSÄKRING

En liten bok om #NÄTKÄRLEK

FÖRETAGET SOM FÖREMÅL FÖR BROTT OCH OEGENTLIGHETER 2017

SKANDIAS POLICY OM ANSVARSFULLT FÖRETAGANDE (HÅLLBARHET)

Ethical Trading Initiative (ETI)

Rada upp de olika aktörerna efterhand, berätta lite om varje aktör:

Kuponginlösen Clear event

Vad är orsakerna till att levnadsvillkoren på jorden är så olika?

Folksamfonder Årsberättelse 2012

Det fattas stora medicinska grävjobb

alkoholgranskningsmannen

RZ Gruppens Uppförandekod

Granskade förvaltare och fonder

VERKSAMHETEN 2015 / 2016

Företagarens vardag 2014

ISO En standard om ta samhällsansvar

EN RESA TILL SOLSTOLSFABRIKEN. Har företagen noll koll eller full kontroll?

Anmälan mot Avanza Bank AB avseende vissa marknadsföringsåtgärder

solskens historia En granskning av arbetsvillkoren i turismbranschen

Arla klar vinnare IMAGEBAROMETERN Resultat - Totalt. - omkastningar i toppen

Uppförandekod för vindkraftprojektörer

Uppförandekod. Denna uppförandekod fastställdes av Castellum AB (publ) styrelse den 22 april 2014.

Danske capital / halvårsrapport HALVÅRSRAPPORT 2013

SWECO AB (publ) Org nr Gjörwellsgatan 22, Box 34044, Stockholm Tel: Fax: E-post:

Är ditt bolag redo att ta risken?

Norrlands ExpoTM Business to businessmässa

Bisnode LÖSNINGAR OCH INSIKTER FÖR SMARTA BESLUT

ENF ETISKA NÄMNDEN FÖR FONDMARKNADSFÖRING

Problemen känner du redan till.

Hållbart värdeskapande 2011

ETISKA RIKTLINJER FÖRETAG I NORDIC CRANE GROUP AS

BOMBER OCH GRANATER SVENSKA BANKERS INVESTERINGAR I KONTROVERSIELL VAPENEXPORT

Företagsägare i Kina mest optimistiska om tillväxt

MEDARBETARE VÅR VIKTIGASTE RESURS ADDTECHS CODE OF CONDUCT MEDARBETARE

Nya kriterier Elenergi märkt Bra Miljöval Under 2009 kommer nya kriterier för Elenergi märkt Bra Miljöval införas. Under hela 2009 kommer de nu

Bokslutskommuniké VD Claes-Göran Sylvén

Media styr alla dina intressenter

BARNHEMMET. En liten berättelse om en tid då man sålde barn som arbetskraft ROLLER FÖRESTÅNDARINNAN SYSTER SARA. Barnen STINA GRETA IDA LOTTA

EKO : Logiskt eller ologiskt? Martin Eriksson, Macklean Strategiutveckling 11 februari, 2015

Fler än var femte konsument vill köpa mer KRAV-märkt

BUSINESS SWEDENS MARKNADSÖVERSIKT SEPTEMBER Mauro Gozzo, Business Swedens chefekonom

Undersökning av civilingenjörer

HUFVUDSTADENS UPPFÖRANDEKOD

Motion av Tomas Eriksson m fl. (MP) om att landstingets finansiella placeringar ska präglas av största möjliga hänsyn till etik, klimat och miljö

Bolagen har ordet. Atlas Copco

Bästa fonden? En granskning av fondmarknadsföring. Malin Fors Jurist på Konsumentverket

Din kopp vårt ansvar

Indikator Beskrivning Sida Kommentar

Grönt är bara en färg

Policy för Ansvarsfulla investeringar

Handlingsplan för Fairtrade City Skellefteå

Uppförandekod för personal på Rala

Småföretagare i Västra Sverige tycker om skatter

Handlingsplan för Fairtrade City Skellefteå

Nästan hälften vill dela på ledarskapet

Företagarens vardag i Göteborg 2014

Valberedningens förslag till beslut, motiverade yttrande samt information om föreslagna styrelseledamöter

ab Svensk Exportkredit Swedish export credit corporation Uppförandekod 2015

Dokumentnamn: Verksamhetspolicy

Transkript:

Se upp för etikpoliserna De organisationer och företag som har tagit som sin uppgift att se till att företag tar ett miljömässigt och socialt ansvar, blir allt fler och allt aggressivare. En av de mest aggressiva i Sverige heter Swedwatch. Verkstadsjätten Atlas Copco, detaljhandelsföretagen Clas Ohlson och Coop är några som har fått känna av Swedwatchs granskningar. Av Anne Nilsson, Dagens Industri 2006-03-17 Bland pappershögar och kartongtravar i en sliten före detta butikslokal i Stockholmsförorten Årsta koordinerar organisationen Swedwatch sitt arbete. Sedan 2002 har Swedwatch verkat utifrån en hittills unik position i Sverige. Organisationen är den första i sitt slag som på plats undersöker hur svenskrelaterade storföretag beter sig i tredje världen och Östeuropa när det gäller mänskliga rättigheter och miljö. Personalstyrkan består av fyra personer: kanslichefen Örjan Bartholdson och hans tre granskare Kristina Bjurling, Mats Valentin och Sara Nordbrand. Tillsammans har de gedigna erfarenheter av akademisk forskning, journalistik, arbete i utvecklingsländer och från internationella storföretag. Fem granskningsresor Med endast ett par miljoner kronor i årliga bidrag från Sida i ryggen, håller Swedwatch på att etablera sig som en maktfaktor som företagen inte har råd att nonchalera åtminstone inte konsumentföretagen. Hittills har fem granskningsresor genomförts och elva rapporter skrivits. Men Swedwatch är inte ensam blåslampa på företagen. Många känner sig kallade att ta på etikpoliströjan och bevaka hur företagen hanterar sina verksamheter i andra länder. Förra veckan kom till exempel Amnesty Business Group med en rapport om hur de största svenska företagen hanterar mänskliga rättigheter. Men dessa organisationer står inte oemotsagda. En som nyligen satt fart på debatten är Mats Qviberg, vd för investmentbolaget Öresund. Han anser att flummigt etikprat sätter krokben för företagandet. Medierna hjälper till Att det handlar om flum vill inte Örjan Bartholdson på Swedwatch höra talas om. Men han medger att den uppmärksamhet Swedwatchs rapporter ges i medierna kan vara besvärande för de granskade företagen. Genomslaget i medierna är en av många påtryckarmekanismer på företagen, säger han. 1

Och medierna är en viktig kugge för att uppmärksamma välkända företags brister på området. Rapporterade brister leder till rubriker i tidningar och tv:s nyhetskanaler och till offentliga debatter. Nyligen blev verkstadsjätten ABB, teknikkonsulten Sweco samt Consafe Offshore i oljebranschen uthängda i en rapport från Swedwatch för sin del i ett gigantiskt oljeoch gasprojekt i nordöstra Ryssland. Enligt Swedwatch hotar projektet en valart och leder till betydande miljöskador. Stor uppmärksamhet blev det när Swedwatch, lagom till julhandeln 2004, i tvprogrammet Uppdrag granskning konstaterade att det förekommer kränkningar av arbetarnas rättigheter hos nio kinesiska leverantörer av leksaker till Brio, Top Toy, Coop, Ica och Åhléns, som tillsammans står för runt halva den svenska leksaksförsäljningen. Tidigare har också verkstadsjättarna Atlas Copco och Sandvik kritiserats starkt av Swedwatch för att de sålde utrustning till gruvbolag i Ghana som orsakade omfattande miljöförstöring. Gränsdragningsproblem Att Swedwatch har riktat in sig på de största företagen beror på att de har kommit längst i arbetet med etiska frågor, är branschdrivare och lite av trendsättare för de medelstora företagen. Vår studie av leksakstillverkningen i Kina visade tydligt att här fanns det företag som hade lagt ambitiösa uppförandekoder, men leverantörerna fuskade. De använde sig av dubbel bokföring, skrev upp en sak och gjorde en annan, säger Örjan När Swedwatch väljer och planerar nya fallstudier ligger högsta prioritet på de verksamheter som sker i problemregioner, områden som är odemokratiska eller där det är krig eller oroligheter. Granskningarna kan också fokusera på principiella frågor, som etiska gränsdragningsproblem hur långt sträcker sig ett företags ansvar? och typiska branschdilemman. Vi vill visa på bredden av svårigheter som finns inom olika branscher, säger Örjan Därför har alltifrån industriföretag som Atlas Copco, Sandvik, Assa Abloy och Trelleborg till konsumentnära företag som Clas Ohlson, Brio, Åhléns, Kraft Foods och Nestlé varit föremål för granskningar. Konsumenter mer lyhörda Det är stor skillnad på hur lyhörda företagen är för Swedwatchs kritik. Konsumentföretagen är klart känsligare, mer lyhörda och reagerar snabbare på det som skrivs. Här handlar det ju om kaffe eller leksaker som finns i nästan varje hem, säger Örjan Industriföretagen är däremot ofta mindre benägna att föra en dialog med Swedwatch. 2

En anledning kan vara att deras fall inte alls ger samma mediala eko, tror Örjan Det var inga problem att samla ledningsgrupperna från de stora kaffeföretagen för en dialog. När vi studerade Assa Abloy vägrade företaget att delta i debatter och vi hade svårt att föra dialog, säger han. Kritiken som Swedwatch har fått är att de är alltför negativa. De anses bara ta upp brister och fel. Många företag känner sig oskyldigt påhoppade, trots att de ofta gör mycket mer än lokala företag på platsen. Örjan Bartholdson anser dock inte att Swedwatchs roll är att hylla näringslivet, men betonar att de inte har något emot företagsinvesteringar tvärtom. Potential att påverka Vi är väldigt positiva till investeringar. Företagen har då en potential att påverka och göra något riktigt bra. Leder då Swedwatchs och andra etikpolisers arbete till någon konkret nytta? Det beror på vem man frågar. Örjan Bartholdson är helt övertygad om att Swedwatch påverkar företagen i positiv riktning. Men Clas Ohlson är det enda företag av flera intervjuade som vill tillstå att det har blivit hjälpt av Swedwatchs granskning. Efter deras rapporter har vi ett gott samarbete för att utnyttja deras erfarenheter i arbetet med vår uppförandekod, säger Gert Karnberger, vd för Clas Ohlson. Åke Natt och Dag, miljöchef på Coop Norden, är generellt positiv till granskningar på plats, men är tveksam till om den leksaksgranskning som Coop ingick i har ändrat något i företaget: Vi hade ett etiskt kontrollsystem på plats redan innan. Däremot tror jag att andra uthängda företag, som inte alls har kontrollerat arbetsförhållanden i Kina, har påverkats. Atlas Copco blev i ett tidigt skede kritiserat av Swedwatch för att inte ta ansvar för sina kunders agerande. Men att göra det vore enligt informationschef Annika Berglund omöjligt. Vi tar inte och kan inte ta ansvar för våra kunder, men vi tar indikationer om eventuella miljöbrott eller brott mot mänskliga rättigheter på allvar, säger hon. Oförskyllt i skottgluggen Inte heller Kraft Foods, som marknadsför Gevalia, och Nestlé, med sitt Zoéga, anser att de har påverkats positivt av Swedwatchs granskning av kaffeodlingar i Brasilien. Företagen anser att de oförskyllt hamnat i skottgluggen och hävdar att deras koncerner gjort mer än deras svenska konkurrenter. 3

Utredningen hade fått bättre kvalitet om alla kaffeproducenter i Sverige hade fått delta, säger Marie Louise Elmgren, informationschef på Nestlé. Både Nestlé och Kraft Foods är dock i grunden positiva till den typ av arbete som Swedwatch utför och anser att det är bra att etikproblem blir belysta. Vår studie av leksakstillverkningen i Kina visade tydligt att här fanns det företag som hade lagt ambitiösa uppförandekoder, men leverantörerna fuskade. FAKTA/Blåslampor på företagen Amnesty Business Group: Specialgrupp inom svenska sektionen av Amnesty International. Vill påverka svenska företag att ta ansvar för mänskliga rättigheter. Banco Fonder: Förvaltare av etiska fonder. Med sin analysmetod vill bolaget påverka företag att ta större ansvar för människor och miljö samtidigt som pengarna ska växa. Djurens rätt: Vill med attitydoch lagförändringar avskaffa verksamheter som strider mot djurens intressen. Fair Trade Center: Ideell förening som arbetar för rättvis internationell handel. Gör Etikbarometern, som jämför företags etiska arbete. Folksam: Försäkringsbolaget har etiska placeringskriterier och arbetar med olika index som pekar ut de bästa och sämsta företagen inom hållbarhetsområdet. Greenpeace: Miljöorganisationen använder forskning, lobbying, tyst diplomati och icke-våldsaktioner för att verka mot global miljöförstöring. KPA Pension: Försäkringsbolaget påverkar genom etiska placeringar och uppmuntrar företag de investerar i att ta etiskt ansvar. Företag till svars: Aktivistgrupp med medlemmar från bland annat Attac. Vill ha internationella regler kring miljö och mänskliga rättigheter för företag. QIII: Svensk ideell förening som bedömer köpare av tunga vägtransporter vad gäller arbetsmiljö, trafiksäkerhet och miljö vid transporterna. Har en observationslista. Rena kläder: Svenskt nätverk av organisationer som ingår i internationella Clean Clothes Campaign. Vill förbättra arbetsvillkoren inom klädindustrin. Robur: Kapitalförvaltarens ägarpolicy säger att bolagen de investerar i ska ta ett miljömässigt och etiskt ansvar. Har miljöoch etikfonder, som gör djupanalyser och håller täta kontakter med svenska bolag. Svenska naturskyddsföreningen: Står bakom miljömärkningen Bra miljöval, jagar miljöbovar och försöker påverka lagstiftning. 4

Swedwatch: Undersöker hur svenskrelaterade storföretag beter sigt i tredje världen och Östeuropa när det gäller mänskliga rättigheter och miljö. Transparency International Sverige: Verkar för ett korruptionsfritt Sverige genom förebyggande arbete och opinionsbildning. Världsnaturfonden WWF: Samarbetar bland annat med företag för att driva på deras miljöarbete. Genomför också kampanjer, bedriver lobbyarbete etcetera. Källor: Organisationernas webbplatser 5