SVENSKA HAMNARBETARFÖRBUNDET AVD. 4 - GÖTEBORG



Relevanta dokument
Medlemsmöte Förslag till Dagord.nig

Stadgar för Föreningen Sveriges Åkeriföretag Värmland

7. Avslutning. 5. Skrivelser. a. b. I. Mötets öppnande. 2. Godkänna dagordningen. 3. Protokolljustering. 4. Rapporter.

Protokoll från Södra Distriktets årsmöte i Nya Borgen. 3. Verksamhetsberättelsen roredrogs och godkändes (se bill)

:373. Motion. av han Svanström och Bengt Bengtsson om psykiska skador i samband med rån

Stockholm Rättvisa villkor. För alla.

:1351. Motion. a\' Margit Odelsparr och Karl Erik Olsson om slutande av kollektivavtal med arbetstagare i statens tjänst

Goda skäl. att vara medlem i

Om konflikten inträffar Allt en måleriföretagare behöver veta.

FÖRENINGSSTADGAR PO-Skåne

Yrkeshögskoleförbundet är en nationell ideell förening för anordnare av yrkeshögskoleutbildning. Förbundet ska bedriva medlemsverksamhet.

Stadgar Form: Tagg, Stockholm Tryck: modintr Storgatan 5 Box 5510 yck offset Stockholm telefon

Redovisning av uppdrag ang. effekterna av Lagen om förbud mot diskriminering och annan kränkande behandling av barn och elever (BeL).

Arbetsrättslig beredskapslag (1987:1262)

Stadgar för Lokalförening

Inlämningsuppgift. Allmän kommentar: Hej Peter, Strålande! Nu är din inlämningsuppgift godkänd.

Stadgar för Innovations och Kemiarbetsgivarna i Sverige

Svar på motion 2015:07 från Christer Johansson (V) om allmän visstidsanställning KS-2015/516

STYRSYSTEM FÖR MARKS KOMMUN (Kf )

STADGAR FÖR LOKALFÖRENING

*Lokförarbladet* nr 39, Juni 2013, Facklig medlemsinformation från SEKO Lok på Stockholmståg. Centrala förhandlingarna. Insändare från Västtrafik

Välkommen till SEKO kriminalvårdsfacket

Stadgar för den ideella föreningen Reningsborg

Uppsägning på grund av personliga skäl

Världskrigen. Talmanus

SVENSK SCENKONST. Branschorganisation för arbetsgivare inom musik, dans och teater S T A D G A R

FÖRBUNDSINFO. Ny diskrimineringslag 1 januari 2009 nyheter på arbetslivets område

Att bilda en förening

VERKSAMHETSBERÄTTELSE SEKTION STOCKHOLM MITT

2 Propositionens huvudsakliga innehåll

Stadgar. Förbundsstadgar Normalstadgar för föreningar

Stockholm i november Förslag till reviderade stadgar för Juseks polissektion. Anmärkningar

1. Föreningens namn och säte Föreningens namn är Schwedischer Schulverein in Wien (Svenska Skolföreningen i Wien).

Arbetsgivaralliansens. stadgar

(Enligt Svenska Ridsportförbundets typstadgar fastställda av Förbundsstyrelsen )

Anmälan mot Konungariket Sverige

OAGORO:\ll\G STYR ELSEMÖTE Mö te nr, 10

HÖGSTA DOMSTOLENS BESLUT

[översättning från engelska] Avslutande anmärkningar: Sverige 24 april CCPR/CO/74/SWE. Kommittén för mänskliga rättigheter, 74 sessionen

Plan mot diskriminering och kränkande behandling

EUROPAPARLAMENTET. Utskottet för sysselsättning och socialfrågor FÖRSLAG TILL YTTRANDE. från utskottet för sysselsättning och socialfrågor

Konsortialavtal för Kristianstad Airport AB

Motioner nr år Mot Nr av herr Hermansson i Stockholm m. fl.

Individ- och familjeomsorg, Socialsekreterarna som växte.

HÖGSTA DOMSTOLENS. Ombud och offentlig försvarare: Advokat F- MS. ÖVERKLAGAT AVGÖRANDE Hovrätten för Västra Sveriges dom i mål B

Hur långt bär resolution 1325?

HÖGSTA DOMSTOLENS BESLUT

Föreningens firma är Visita, med bifirma Sveriges Hotell- och Restaurangföretagare, SHR.

Lag (1982:80) om anställningsskydd

SEKO org Facket för Service och Kommunikation

Prop. 1981/82: 71. Regeringens proposition 1981/82: 71. om ny anställningsskyddslag m.m.; beslutad den 12 november 1981.

Ann-Louice Lindholm, rådgivare

2000-talets arbetsliv

15 Svar på interpellation 2013/14:452 om arbetsvillkoren för vikarier Anf. 122 Arbetsmarknadsminister ELISABETH SVANTESSON (M):

UPPFÖRANDEKOD FÖR LEVERANTÖRER

Upphandling som verktyg för vita jobb, goda arbetsvillkor och kollektivavtalsliknande villkor

Luckor i regeringsformens rättsstatsskydd

Hållbar utveckling genom återanvändning av insamlade gåvor. Genom detta arbete bidrar Emmaus Björkå till att hushålla med jordens resurser.

Här ger vi dig några tips om bl a din roll, dina arbetsuppgifter, hur du kan få stöd från konsulenter och hur du kan använda ledning och kollegor i

Stadgar för Lärarnas Riksförbund. gäller från och med

Bromma sdf Verksamhetsplan 2014

A/2008/969/ARM

f.n häktet Örebro. Överklagad dom: Svea Hovrätts dom av den 1 september 2014 i mål nr B

Regeringens proposition 2005/06:185

LAG (1982:80) OM ANSTÄLLNINGSSKYDD UPPDATERAD T.OM. SFS

Förklaranderapport. 1. Inledning

HÖGSTA DOMSTOLENS BESLUT

STADGAR FÖR VISBY TENNISKLUBB

RAPPORT TILL NFS STYRELSE FRÅN ARBETSGRUPPEN OM NFS FRAMTID

Motion till riksdagen 2015/16:1426 av Marianne Pettersson (S) Tryggare anställningar

Stadgar för. Tygelsjö fiberförening

1(5) ( ) Hemsida

En nationell handlingsplan för de mänskliga rättigheterna har bearbetats till lättläst svenska av Lena Falk, Centrum för lättläst. Stockholm 2002.

Nr Mot. J 971: av herr Hermansson i Stockholm m. O. om vissa lagändringar pi arbetsrättens omride, m. m.

SVENSKA HOTELLPORTIERFÖRENINGEN

1 Förbundets ändamål. 2 Förbundet är partipolitiskt obundet. 3 Medlemskap. 5 Uteslutning av medlem. 4 Medlemskapets innebörd

1989 års förhandlingar

Hur kan vi stärka solidariteten och bekämpa fattigdomen i världen?

Stadgar för Grön kultur Högsbo

Din anställningstrygghet - en av Försvarsförbundets viktigaste frågor

Uppsägning på grund av personliga skäl

Nr Mot :2028 8

Styrelsen i Avelsföreningen för Svenska Varmblodiga Hästen, ASVH, har upprättat denna arbetsordning för styrelsen.

Lugn. semesterersättning? SLA ger dig svaren. Facket kräver MBL-förhandling! Vad ska jag göra? Jag förstår inte. Vilka blanketter måste jag fylla i om

KHA 94 Kommunalt Huvudavtal

STs Temperaturmätare Arbetsmiljön 2012

Förordning (2002:1054) om gränstullsamarbete med Norge

Förslag till Kommunals kongress i Stockholm 7 11 juni 2010 BUDGETPROGNOS

STADGAR för den ideella föreningen RÅÅ s FRAMTID med hemort på Råå. Bildad den 24/ Stadgarna antagna vid årsmöte den 24 april 2013.

Sveriges Hamnar information

Delegeringsordning för Förbundsstyrelsen för Regionförbundet Västerbottens län

Cirkulärnr: 08:77 Diarienr: 08/4434 Arbetsgivarpolitik: 08-2:32 Nyckelord: Diskriminering, Jämställdhet, Arbetsrätt, Arbetsliv Handläggare: Johanna

1. Riksdagen ställer sig bakom det som anförs i motionen om förstärkt skydd för franchisetagare och tillkännager detta för regeringen.

Bergaskolans likabehandlingsplan Definition: Kränkning/diskriminering är när en person utsätts för nedanstående handlingar pga sexuell läggning,

Myndighetsförordning (2007:515)

Valfrihetssystem inom boendestöd. Boendestöd - Kapitel 4 Avtal för bedrivande av boendestöd

Sveriges DX-Förbund 1/6

HÖGSTA DOMSTOLENS DOM

Sverige är på väg åt fel håll. Så bryter vi det nya utanförskapet i Jämtlands län

Transkript:

SVENSKA HAMNARBETARFÖRBUNDET AVD. 4 - GÖTEBORG Motion till venska Hamnarbetarförbundets kongress den 13-15/04 2000..J,- I \ (;_ Svenska Hrunnarbetarförbundet Avd ~ hem_ställer ti Il kongressen ~.i. ~tt förbundets stadgar, I ändras enligt följande : -S,.. I.Förbundets namn är Svenska Hamnarbetarförbundet. tyrelsen har sitt säte i Stockholm dit även förbundets huvudkontor är förlagt. På Svenska Hamnarbetarförbundets avd 4 vägnar Hans Kindgren Ordförande iragatan 2 417 58 GÖTEBORG Telefon 031-51 54 51, 51 54 11 - E-post: hamn.avd.4@swipnet.se - Postgiro 62 54 04-9

Motion till Svenska Harnnarbetarförbundets 1 O:e kongress Under senare år har massarbetslösheten i Sverige och i andra länder utnyttjats av arbetsgivare till att införa större otrygghet på arbetsmarknaden. Mer än en halv miljon människor arbetar nu i Sverige utan att ha fast anställning. Olika former av tillfällighetsjobb och bemanningsföretag tar över mer och mer. Kollektivtrafik och godstransporter på tåg, ett för oss harnnarbetare närliggande område, privatiseras och läggs ut på anbud till lägstbjudande. Den personal som lyckas behålla jobben måste vart annat eller vart tredje år byta arbetsgivare till den som lagt lägst anbud. Det betyder ett ständigt ökat tryck mot försämrade villkor för de anställd Många hamnarbetare runt om i världen, senast i Liverpool, Amsterdam och i Australien, har drabbats av denna utveckling. I Göteborg lyckades vi våren 1999 stoppa bernanningsföretaget Lundby Skeppsservice från att ta över mer och mer stuveriarbete. Det största hotet mot våra anställningar är attackerna som går ut på att avskaffa det så kallade "stuverimonopolet". Konkurrensverkets beslut 1999 har visserligen gett oss en respit, men det finns risk att EU upphäver detta beslut. Genom en dom i EU-domstolen den 21 september 1999 har konkurrensrätten gjorts tillämplig på kollektivavtal. Därmed öppnas en möjlighet att begränsa fackföreningarnas avtalsrätt och i förlängningen hotar EU -domstolen den i Sverige grundlagsskyddade strejk:rätten. Utvecklingen under 1990-talet har visat att för att ens kunna behålla redan tillkämpade avtal och arbetsvillkor krävs stor facklig enighet och ökad kampberedskap från alla arbetargrupper. Särskilt måste vi lägga stor vikt vid att bevaka att våra jobb i hamnarna inte läggs ut på anbud till lägstbjudande. Vi yrkar därför att Svenska Hamnarbetarförbundets lo:e kongress beslutar: att förbundet aktivt arbetar för att i alla svenska hamnar hålla ute bemanningsföretag. att förbundet arbetar aktivt för att trygga och utöka fastanställningarna i hamnarna och att ge blixtarbetarna villkor med samma trygghet och i nivå med övriga anställd att förbundsstyrelsen fär i uppdrag att utreda erfarenheterna från kampen i Liverpool och sätta den i samband med den allt snabbare privatiseringen och begynnande avregleringen på den svenska arbetsmarknaden samt EUmedlemskapets konsekvenser. Utredningen~ vara klar 2001 och utmynna i rorslag till handlingsplan för förbundet. b o... att utredarna informerar medlemmarna genom vår tidning Hamnarbetaren och att dess spalter öppnas för en bred diskussion om utredningens analys och förslag i hela medlemskåren. Göteborg den 14 november 1999.

Förbjud rasistiska organisationer! e ~ [. G.~ ~ t. Kravet på förbud mot nazistiska och rasistiska organisationer blir alltmer angeläget. Sverige har redan för 28 år sedan förbundit sig att följa internationella fördrag om förbud mot rasistiska organisationer men lever fortfarande inte upp till dett Nu har det nazistiska våldet blivit allt värre. Mordet på den facklige aktivisten och syndikalisten Björn Söderberg var mer än enbart ett ohyggligt våldsdåd. Det var en rent politisk avrättning, utförd av nazistiska förbrytare, som hämnd för Söderbergs öppna och rakryggade antirasistiska och antinazistiska ställningstaganden, och som sådant är det en varnings- och larmsignal till hela arbetarklassen i Sverige. Samtidigt som vi uttrycker vår varmaste medkänsla och solidaritet med Björn Söderbergs anhöriga och vänner, fördömer vi myndigheternas hittillsvarande passiva hållning till den fara som nazistiska element utgör i samhället. Det är vår bestämda uppfattning att dessa element och tendenser måste bemötas bestämt och omedelbart, varhelst de dyker upp. Nazismen står för brott mot mänskligheten, krigsförbrytelser och folkmord. Niirnbergrättegångama efter andra världskriget fastställde dess kriminella innehåll. FN:s generalförsamling antog den 21 december 1965 den internationella konventionen om avskaffande av alla former av rasdiskriminering. Sverige ratificerade konveo tionen den 6 december 1971. Genom detta fö rband sig Sverige att skyndsamt i nationell lagstiftning infoga bl.a artikel 4b som stadgar att undertecknade stater skall "olagligförklara och förbjuda organisationer ocb organiserad och annan propaganda som främj ar och uppmanar till rasdiskriminering samt förbjuda deltagande i dylika organisationer eller dylik verksamhet som en brottslig handling, straffbar enligt lag." Det har nu gått 28 år sedan ratificeringen, men ännu har regering och riksdag inte levt upp till sina förpliktelser. azistiska organisationer som per definition är rasistiska och därmed omfattas av artikel 4b är fortfarande inte förbjudna att verka i Sverige. Detta är inte bara en skam, det har öppnat Sverige som ett centrum för nazistisk propaganda, vilket med rätta kritiseras internationellt. Vi i Svenska Hamnarbetarförbundet avd 4 kräver: att omedelbara åtgärder vidtas från regeringens och riksdagens sida för att aktivt bekämpa de kriminella nazistiska elementen i samhället! att Sveriges regering och riksdag lever upp till artikel 4b i FN:s konvention om avskaffande av alla former av rasdiskriminering och snarast lagstiftar om förbud mot rasistiska organisationer!

Protokoll å medl emsmöte, Hamn- 4:an. 2011 '00 I Mötet öppnades av dagens ord förande. Kenny Karl son 2 Dagordningen godkändes. (Se b1 aga) 3 Ti ll ju teringsmän \al de enligt traditionen Lars- ke Tylegärd och Bo e Johansson. 4 Till att representera avd. vid kommande förb und kongre svaldes med acklamation: Göran Brynte on Mat Börje son Frank ndren Anders Li ndh uppleant: Pär ord Rolf.fuhan on I Iardy 'imon son Bo e Johan on Peter nnerback Frank Lund Lar -Åke Tylegard 5 Valda med acklamation ti ll repre entanter i ödra Distriktet: Mats Börjes on och Frank And ren. 6 ommen ngar: Fö rtroendeman: Kenny Karlsson b. tyrel en. Här blir det om de ena te aren, att ar ektion ( Il I. KH, BH och blixt) nominerar och väljer 3 ledamöter. amt 2 suppleanter vardera till styre! en. För bl ixten skall möjlighet ges att rösta på expt..:ditionen. omineringar skall meddelas ex peditionen senast 14/2. För sektion blixt nomi nerade I lenrik J. redan nu Pär ord. c. Revisorer: Göran Bengt son. Lars-Åke Tylegard, Bo Johan son, Lar Ladestam och Acke Möller. 7 Rapporter. Flytt a kontoret. Här är j u läget ~a att ägarinnan av Port Arthur vill ö erta vår lokal av GHAB. Vi får nya lokaler i gamla huvudkontoret. Ännu inget besked om nån överen - komme I se om övertag är träffad,. a vi avvaktar å länge. b. Blixt ti ll Cobelfret. 17 bl ixt har fått ett vikariat i Älvsborg hamnen upplagt å att man har tva fa ta arbet dagar och en rörl ig i veckan. Tor dag och söndag är fasta, med tiderna 7-16 re p. 5-1 3. Dessutom då, en övrig vardag 7-16 om vi lken skall ges be ked pa öndan innan. Anställningen arar till i te mar år 0. Eller 00 kanske? Lönen är fö r delta ord. manadslön d. \.S. 17.838.50. c. kade tånd från ÄB l I. En lördag i december lät ÄB H besättningen på tena hipper surra de ca 15 sista dragen på lasten. Den givna tiden för arbetet var lut och ingen manuell ville stanna längr... Dock Ö\rrtaladcs ma kinförarna att stan na och köra ombord k arvarande agnar trai lers. \ilka då be ältningen då kulle urr Avtalsbrott ansåg vi och krävde kade rand pa 15.000 kr av ÄB H. vilket redan är erlagt.

d. Konflikten ÄBH. övertid"blockaden. r l-4:ans övertid blockad var av edd om en markering. ils Birgandcr verkar oförstående, de övri ga cheferna har mer fö rståelse fö r problematiken. Angående Leif och nita har det idag varit en kiljedom fö rhandling, inför ev. vidare juridiska atgärdcr. Dennis Töllborg är kontaktad. är det gäll er Timo (bli xt). är det a att ÄBI I er honom som av tängd frän allt arbete i Ä BH i 6 månader. Många blixt (ca hälften av mötesdeltagama) var upprörda över situationen, och frustrerade över att inte facket lyckats lö a frågan till medl emmen bäst Efter en lång diskussion där både kritik och krav fördes fram, beslöt mötet att återföra frågan till styrelsen och att som fö r ta teg amla till ett extra styre! emöte redan nästa veck e. Möte ang. attityden i GHAB. Ett möte har avha llit mellan båda hamnfacken å ena sidan och a andra sidan GHAB:s såtionschefer. per onaldirektören. per onalchefen. Har attityden från arbet givarens ida hårdnat gentemot de an tällda? Cheferna dementerar dett Jaj f. Avd:s medlemsutveckling. Medlemsantalet utveckla po itivt, vi är 19 ner nu jämfört med förra årsskiftet. Detta trots att 20 gått i pen ion, d.. s. totalt ett till kolt på c 40. 8 kri vel er. C irkulär 8,9, I 0 från förbundet. b. Hamn-4:ans pres release c. v. Hamnarbetareförbundet varsel till veriges Hamnar ang. sympatiblockad mot omdirigerat god 9 Övriga frågor. Kodningar bland blixten. Varför sektion indelning (sektionskodning) i blixtkåren? Detta innebär ju bara uppspli ttring! Vilka uttagskriteri er gäller i å fall? 10 Mötet avs lutades. V\11 /ip ~ ;+,,\)if)i~j ~L:\~9vr i M1.{_Ji\l~ LA.._

MEDLEMSMÖTE 2000/01/20 FÖRSLAG TILL DAGORDNL'NG. 1. 2. 3. 4. 5. 6. b. c. d. e. f. g. b. c. ~ ö te ts öppnande. Godkänna dago rdning. Vala två justeringsmän. ~.A. ~!) - J Ackla mations va l till kongressen Ackla mations val ödra Distriktet "'\. [5. * F l. Nomineringar Förtroendema n I-(\.(. 0 tyrelse ~ v...c,..._. L.. ju 2.- PA[v ;\J. Revisorer C...1 c.'t ~ ~ l L.,4 \ ~oj. Ae k ~<.llev- ~(.\ Ra pporter. Lt\v-.> L"-Jx..s-4-c4... F lytt av kontoret Visstidsanställning av blixt till Cobelfreet kadestand Äbh 15,000 kr tena C hipper Konflikten Äbb övertidsblokaden Möte angående attityden i GRAB MedlemsutveckJingen är 19 st nya sedan fö rra å rsskiftet b. c. d. kri el er. Cirkulä r nr 8-10 E konomisk fråoa Övriga frågor till styrelsen fö r beha ndling Avslutning.