Vart jag mig i vården vänder, vill jag möta rena händer



Relevanta dokument
Rätt klädd och rena händer

Riktlinjer gällande basala hygienrutiner inom kommunal vård och omsorg SN-2015/75

Rätt klädd och rena händer

Hygienregler för Region Östergötland. Gäller alla som arbetar inom vård, tandvård och omsorg.

Den långa vägen till den korta ärmen. Handhygien och klinikkläder förr och nu. Jana Johansson Huggare

Giltig fr.o.m: Dokumenttyp: Vårdprogram

Ändring av Socialstyrelsens föreskrifter om basal hygien (SOSFS 2007:19).

Manus till bildspel, Basala hygienrutiner och klädregler

Varför behövs basala hygienrutiner och klädregler?

Följsamhet till hygienrutiner och klädregler, VT 2012

ESBL praktisk hantering Karin Medin hygiensjuksköterska

Instruktioner. Nationell punktprevalensmätning av basala hygienrutiner och klädregler (PPM- BHK) vecka13-14, 2016

Vad styr tandvården? Vad innebär en god hygienisk standard?

Rätt klädd och rena händer. basala hygienrutiner stoppar smittspridning

Interna telefoner på Sterilcentral

1 (7) 8 Referenser Bilaga 1. Vårdhygieniska riktlinjer Bilaga 2. Checklista... 7

III. Multiresistent bakterie (MRB) i särskilt och ordinärt boende samt LSS-boende i Skåne. Basala hygienrutiner

Region Östergötland. Observationsstudier. Basala hygienrutiner och klädregler

Smittskydd. Seminarium Pontus Larsson Orofacial Medicin Karlshamn

Hygienföreskrifter. Uppdaterad av ledningsgruppen

MRSA. Information till patienter och närstående

UTBILDNING - MÄTNING BHK. VÅRDHYGIEN Karin Karlsson Oskar Sjögren

Rena händer och rätt klädd

Virusorsakad gastroenterit på sjukhus

Hygienriktlinjer för ESBL och ESBL-carba Regionala riktlinjer för kommunal vård och omsorg i Västra Götaland

Handlingsprogram för virusorsakad gastroenterit i kommunal vård och omsorg Utarbetad av: Vårdhygien Skåne Godkänd av: Eva Melander

Hygienombudsträff HT Välkomna!

UTBILDNING - MÄTNING BHK. VÅRDHYGIEN Ingrid Isaksson Anna Lindström

Hygienregler. för Landstinget i Östergötland. Reglerna gäller alla anställda inom Landstinget i Östergötland

Rätt klädd på jobbet

Hur efterlevs basala hygienrutiner

Hälsa Sjukvård Tandvård. Rutiner. Ren vård säker vård Hygienrutiner för sjukhusen i Halland

Observationsstudier Basala hygienrutiner och Klädregler

Välkommna! Basala hygienrutiner

Viktigt med handhygien

Självklart! Läs det i alla fall

Innehåll: Inledning sid 1

Hur ska vi minska vårdrelaterade infektioner?

Sår ren rutin. Ingrid Isaksson, hygiensjuksköterska

Hygienregler. för personal inom Landstinget i Kalmar län

Instruktioner Nationell punktprevalensmätning av basala hygienrutiner och klädregler (PPM-BHK) vecka12, 2018

Lathund till dig som är behandlande veterinär vid fall av MRSA och MRSP som omfattas av förskriftskraven i K112

Basala hygienrutiner Smittskydd Värmland

Basala hygienrutiner och klädregler - En enkel åtgärd för att förhindra smittspridning. Eva Edberg Vårdhygien, Region Västmanland

Rena händer Rätt klädd

I huvudet på SKL. Marie Källman SFVH Höstmöte 22 oktober 2014

Vårdhygieniska Argument

VÅRDHYGIEN Viktigare än någonsin. Snart vårt sista vapen

Förord. Kortärmat. Långt hår uppsatt. Fri från klockor och ringar. Inger Bergström Regiondirektör

Läkemedelsförteckningen

Basala hygienrutiner när, var, hur och varför. Camilla Artinger Hygiensjuksköterska

DET HÄNDER MED HÄNDER

Basala hygienrutiner och klädregler

Observationsmätning av Basala hygienrutiner och klädregler

Instruktioner. Nationell punktprevalensmätning av basala hygienrutiner och klädregler

Röntgensjuksköterskans tillämpning av basala hygienrutinerna vid datortomografiundersökning

Basala hygienrutiner och klädregler - Ett vårdhygieniskt arbetssätt som förhindrar smittspridning

GOD OCH SÄKER VÅRD = = = = = = = = =

Patientsäkerhetsberättelse för vårdgivare Kirurgicentrum År 2012

Basala hygienrutiner

LÄNSÖVERGRIPANDE HYGIENRUTIN Arbetsområde, t ex klinik Godkänd av Sida

HUR SER PERSONALENS KUNSKAP UT AVSEENDE HYGIENRUTINERNA?

MRSA handläggning i Uppsala län Godkänt av: Landstingsövergripande styrgruppen för smittskydd och vårdhygien i Uppsala län

Rätt klädd och rena händer. basala hygienrutiner stoppar smittspridning

PATIENTNÄRMRE VÅRD en uppföljning efter det första verksamhetsåret, år 2000

3:e Europeiska Antibiotikadagen 18 november 2010

Handhygienens betydelse

Anne Persson, Professor

Urinkateter som riskfaktor vid smittspridning. Christer Häggström Avdelningen för vårdhygien Landstinget i Västmanland

Handhygienens betydelse

Sahlgrenska Universitetssjukhuset Välkommen till avdelning 125 Öron-, Näs- och Halssjukvård Information till patient och närstående

Protokoll. Nationell punktprevalensmätning av basala hygienrutiner och klädregler v , 2018

Piercing och tatuering. hälsorisker samt gällande lagar och regler

Basala hygienrutiner Länsövergripande

MultiResistenta Bakterier (MRB)

Smittskydd Värmland. Basala hygienrutiner

VRE. Information till patienter och närstående. regiongavleborg.se

Hygienkörkortet. Petra Hasselqvist Avdelningen för Vård och Omsorg Sveriges Kommuner och Landsting

Maria Engström hygiensjuksköterska. Vårdhygien Södra Älvsborgs sjukhus

Basala hygienrutiner och klädregler - Ett vårdhygieniskt arbetssätt som förhindrar smittspridning

God vårdhygien inom vård och omsorg

Vårdens största fienden syns inte men finns där ändå! Följsamheten till hygienrutiner allt viktigare

SMITTSKYDDSENHETEN/VÅRDHYGIEN. MRSA Information till patienter, smittbärare och närstående

Vad är vårdhygien. Inger Andersson och Barbro Liss Hygiensjuksköterskor. Sektionen för Vårdhygien, Akademiska sjukhuset, Uppsala

Varför handhygien? Handhygien kan förebygga vårdrelaterad smitta.

5 snabba om. Socialstyrelsens nya hygienkrav.

Basala hygienrutiner och klädregler

Clostridium difficile diarré (CD)

Personlig hygien och hygienrutiner. Hässleholms sjukhusorganisation

Barn- och ungdomspsykiatri

Observatörsutbildning

Rena händer och rätt klädd i vården. Basala hygienrutiner

Rekommendationer för handläggning av personal inom vård och omsorg avseende MRSA

Calici/vinterkräksjuka (noro- och sapovirus)

Att förebygga smittspridning Hur gör jag? Helene Andersson Infektionskliniken Danderyds sjukhus AB

Kartläggning socialsekreterare 2016 Diagramrapport: Göteborg

Rutiner för kommunal hälso- och sjukvård vid misstänkt utbrott av magsjuka (virusorsakad gastroenterit)

Observatörsutbildning

Sårvård. Inger Andersson, hygiensjuksköterska

Transkript:

Vart jag mig i vården vänder, vill jag möta rena händer Studie avseende framgångsfaktorer gällande följsamhet av basala hygienrutiner och klädregler Birgitta Lundberg Caroline Johansson Erica Isaksson Projektarbetet är en del i en fristående kurs i Patientsäkerhet (TFRF45), hösttermin 2010, vid avdelningen för Ergonomi och aerosolteknologi, Lunds Tekniska Högskola.

Sammanfattning Basala hygienrutiner och klädregler är de viktigaste åtgärderna för att minska smittspridning och förebygga vårdrelaterade infektioner. Syftet med vårt arbete är att studera eventuella skillnader avseende mätresultat hos sämsta (avdelning A) respektive bästa (avdelning B) medicinavdelning vid länssjukhuset i Kalmar. Vi vill identifiera framgångsfaktorer hos den enheten som har bäst resultat samt identifiera brister hos den enheten som har sämst resultat vid följsamhetsmätningar av klädregler och basala hygienrutiner? För att kunna identifiera framgångsfaktorerna genomfördes en enkätundersökning. Vi använde oss av enkät- och analysverktyget esmaker. Enkäterna bearbetades elektroniskt i verktyget och redovisades fråga för fråga enligt enkätens struktur. Enkäten skickades ut till 111 individer. När sista svarsdatum hade nåtts hade vi en total svarsfrekvens på 42 % (68 % hos den med sämst resultat respektive 32 % på avdelningen med bäst resultat i följsamhetsmätningarna). Vi har identifierat ett fåtal framgångsfaktorer som vi tror kan ha en inverkan på resultatet av följsamhetsmätningarna. Användandet av handcheck och kännedom om när mätningarna kommer att genomföras tror vi har stor betydelse för resultatet. Ett öppnare arbetsklimat där man vågar säga till kollegor om fel och brister kan vara en avgörande faktor. Trots att en tredjedel av personalen på avd A har vetskap om när mätningarna kommer att genomföras visar enheten sämre följsamhetsresultat. Stress, hög arbetsbelastning och stort patientflöde verkar påverka följsamheten till basala hygienrutiner. Vart jag mig i vården vänder, vill jag möta rena händer Lundberg, Johansson, Isaksson 2

Innehållsförteckning Introduktion 4 Basala hygienrutiner 4 Kontaktsmitta 4 Vårdrelaterade infektioner 5 Följsamhetsmätning avseende basala hygienrutiner och klädregler 6 Syfte 7 Metod 8 Urval 8 Genomförande/analys 8 Resultat 9 Vilka faktorer är avgörande för att kunna följa basala hygienrutiner och klädregler? 9 Vilka hinder finns för att inte uppnå 100 % följsamhet? 9 Observationer och återkoppling till följsamhetsmätningar 9 Utbildning och kunskap 10 Kultur 10 Tillgänglighet 11 Diskussion 12 Tidigare forskning 12 Faktorer som ökar följsamhet till basala hygienrutiner och klädkod 12 Slutsats 13 Referenser 15 Bilagor Bilaga 1: Protokoll till följsamhetsmätningen 17 Bilaga 2: Följebrev till enkäten 19 Bilaga 3: Sammanställning av enkätsvar 20 Vart jag mig i vården vänder, vill jag möta rena händer Lundberg, Johansson, Isaksson 3

Introduktion Vårdrelaterade infektioner medför för den drabbade ett lidande och för sjukvården stora kostnader och är ett av de viktigaste hoten mot patientsäkerheten. Basala hygienrutiner och klädregler spelar en central preventiv roll. I Landstinget i Kalmar län finns hygienregler som ska tillämpas av all personal vid alla vård- och undersökningssituationer (Landstinget i Kalmar län, Vårdhygieniska enheten). Inte sällan tar vi del av rapporter där sjukvårdspersonal, som en konsekvens av bristande följsamhet till gällande hygienrutiner, har utsatt patienten för onödiga risker (Lundholm, R) Infektion som komplikation till brister i vårdhygien är välkänt (Lundholm, R, Hambreus, A, Laurell, G). Att tillämpa de basala hygienrutinerna är den viktigaste åtgärden vi har för att förhindra smittspridning i vården och sedan 2007 finns de med i socialstyrelsens författningssamling (SOSFS 2007:19; Melhus, Å). Basala hygienrutiner Med basala hygienrutiner menas att hälso- och sjukvårdspersonal ska vid undersökning, vård och behandling eller annan direktkontakt med patienter iaktta följande för att begränsa risken för vårdrelaterade infektioner: Arbetskläder ska ha korta ärmar Arbetskläderna ska bytas dagligen eller vid behov oftare Händerna och underarmarna ska vara fria från armbandsur och smycken Händerna ska desinfekteras med ett alkoholbaserat handdesinfektionsmedel eller något annat medel med motsvarande effekt, omedelbart före och efter varje direktkontakt med en patient Händerna ska desinfekteras både före och efter användning av handskar Händerna ska om de är synligt smutsiga, tvättas med vatten och flytande tvål innan de desinfekteras Vid vård av en patient med gastroenterit ska händerna alltid tvättas med vatten och flytande tvål före desinfektion Händer som har tvättats ska vara torra innan de desinfekteras Ett engångsförkläde av plast eller en skyddsrock ska användas om det finns en risk för att arbetskläderna kommer i kontakt med kroppsvätskor eller annat biologiskt material Skyddshandskar för engångsbruk ska använda vid kontakt med eller risk för kontakt med kroppsvätskor eller annat biologiskt material Skyddshandskarna ska tas av direkt efter ett arbetsmoment och bytas ut mellan olika arbetsmoment (SOSFS 2007:19). Kontaktsmitta Den vanligaste smittvägen är kontaktsmitta via personalens händer. Kontaktsmitta kan ske både genom direkt kontakt och indirekt kontakt. Direkt kontaktsmitta innebär att en mottaglig vävnad har direkt kontakt med mikroorganismer i infekterad vävnad. Ett exempel på direkt kontaktsmitta är när man har en hudinfektion på handen och med denna infekterade hand sköter ett rent sår. Då överför man bakterier direkt till såret. Indirekt kontaktsmitta innebär att bakterier överförs från en infektionskälla till en mottaglig vävnad via ett mellanled. Denna smittväg inträffar mycket ofta i vårdarbetet. Den absolut Vart jag mig i vården vänder, vill jag möta rena händer Lundberg, Johansson, Isaksson 4

vanligaste indirekta kontaktvägen i sjukvården är när mellanledet är vårdpersonalens händer. Andra mycket vanliga indirekta smittvägar är via instrument eller andra föremål till exempel dörrhandtag (Ericson E, Ericson, T). Arbetskläderna utgör den näst största smittrisken. Kläderna blir förorenade med mikroorganismer genom direktkontakt med patienten eller med förorenade föremål. Bröst och mage men även axlar och rygg blir förorenade. Långärmade plagg är en riskfaktor för spridning av smitta. Slutsatsen av detta blir att plagg med långa ärmar inte ska bäras vid patientnära vård eller undersökning av patienter. Ytterligare ett skäl till korta ärmar är att det annars inte går att göra en handdesinfektion på rätt sätt. Händer och underarmar som nyligen desinfekterats bär färre mikroorganismer än kläder, även om kläderna är nytvättade (Läkartidningen 2007 nr 5 volym 104). I patientnära arbete utgör de basala hygienrutinerna själva grundpelaren i att förhindra spridning av smitta och korrekt tillämpade uppges dessa kunna förhindra åtminstone en tredjedel av VRI (Lundholm R). Patientnära arbete kan definieras som arbete i patientens omedelbara närhet och inbegripande direkt eller indirekt kontakt med patienten. Exempel på patientnära arbete är arbete i patientsal, undersökningssituationer, bäddning av patientsäng och hantering av utrustning hos patienten eller i samband med avlägsnande av sådan utrustning som har varit i kontakt med patienten. Vårdrelaterade infektioner Socialstyrelsen bedriver tillsyn för att granska om vården följer lagarna för att säkerställa god kvalitet och säkerhet. I hälso- och sjukvården drabbas nästan var tionde patient av skador under vårdtiden på sjukhus. Vårdrelaterade infektioner utgör en väsentlig del av vårdskadorna. Enligt socialstyrelsen drabbas årligen ca 10 % av de patienter som ligger inne för akutsjukvård av en eller flera vårdrelaterade infektioner. Ungefär 5 % av patienter på svenska sjukhus drabbas av vårdrelaterade infektioner. Det är ungefär 75000 patienter om året (Iwarsson, S, Norrby, R). Enligt Socialstyrelsen (2005) har man gjort en uppskattning att 30 % av intensivvårdpatienter som vårdas mer än 48 timmar får minst en vårdrelaterad infektion. Landstingets Ömsesidiga Försäkringsbolag (LÖF) betalade 2004 ut 150 miljoner till patienter med vårdrelaterade infektioner. En studie i USA visade att Staphylococcus areus, rotavirus och Hepatit A hade bäst överlevnad i vårdmiljö men de sjukhusrelaterade infektionerna skilde sig åt beroende på i vilket land studierna genomförts (Sattar, S.A. m.fl ). I socialstyrelsens definition framgår att vårdrelaterad infektion (VRI) omfattar varje infektionstillstånd som drabbar patienter till följd av sjukhusvistelse eller behandling i öppenvård, oavsett om det sjukdomsframkallande ämnet tillförts i samband med vården eller härrör från patienten själv, samt oavsett om infektionstillståndet yppas under eller efter vården. Exempel på vårdrelaterade infektioner är urinvägsinfektioner, pneumonier, postoperativa sårinfektioner samt infektioner i blodbanan (Lundholm, R) Utvecklingsdirektören i Landstingen i Kalmar län, Stefan Jutterdal säger Om vi hade kunnat eliminera de vårdrelaterade infektioner helt skulle landstingets kostnader kunna minska med över 100 miljoner kronor per år. Nationellt mäts vårdrelaterade infektioner två gånger per år men i vårt landsting mäter vi fem gånger. Vart jag mig i vården vänder, vill jag möta rena händer Lundberg, Johansson, Isaksson 5

I linje med landstingets öppenhet och det pågående förbättringsarbetet med att öka patientsäkerheten publiceras varje månad resultat från verksamhetens mätningar av följsamhet till basala hygienrutiner och klädregler. Följsamhetsmätning avseende basala hygienrutiner och klädregler Följsamhetsmätningen genomförs av personer som är utsedda av ledningen. Personerna genomför observationer av hur följsamheten är till de olika ingående delarna i basala hygienrutiner respektive klädregler. Se bilaga 1. Avdelningar från landstingets tre sjukhus (exklusive psykiatrin) samt ett antal vårdcentraler redovisar än så länge sina följsamhetsresultat. Målet är att alla enheter ska redovisa och att alla uppnår 100 % följsamhet till basala hygienrutiner och klädregler. Resultaten används i det interna förbättringsarbetet för en ökad patientsäkerhet. Vart jag mig i vården vänder, vill jag möta rena händer Lundberg, Johansson, Isaksson 6

Syfte Syftet med vårt arbete är att studera skillnader avseende följsamhetsmätning gällande basala hygienrutiner och klädregler hos två medicinavdelningar vid Länssjukhuset i Kalmar. Databasgenomgång av följsamhetsmätningar på Länssjukhuset i Kalmar augusti 2009-augusti 2010 resulterade i vilka två enheter som valdes ut på medicinkliniken. Vi vill identifiera framgångsfaktorer hos den enheten som har bäst resultat samt identifiera brister hos den enheten som har sämst resultat vid följsamhetsmätningar av basala hygienrutiner och klädregler. Vart jag mig i vården vänder, vill jag möta rena händer Lundberg, Johansson, Isaksson 7

Metod Vi valde att studera två medicinavdelningar (A respektive B) vid länssjukhuset i Kalmar. Den som hade sämst följsamhetsresultat till basala hygienrutiner och klädregler (A) och den som hade bäst resultat (B). För att kunna identifiera framgångsfaktorerna genomfördes en enkätundersökning. Vi använde oss av enkät- och analysverktyget esmaker. EsMaker är ett webbaserat verktyg där du skapar och skräddarsyr dina egna webbenkäter. Frågeformuleringarna var standardiserade, det vill säga alla frågor och alla svarsalternativ presenterades på samma sätt för alla respondenter. Man får därigenom förhållandevis lättolkade resultat. Fördel med en enkätundersökning är att respondenten har möjlighet att i lugn och ro begrunda frågorna och överväga svarsalternativen i enkäten (Ejlertsson, G). Urval Vi tyckte att det var viktigt att alla yrkeskategorier var representerade i enkäten för att kunna identifiera framgångsfaktorerna på den enhet som visat bäst resultat avseende följsamheten till klädregler och basala hygienrutiner. Vi vände oss till sjuksköterskor, undersköterskor och läkare som tjänstgjorde vid de två medicinavdelningarna. På avdelning A svarade 16 % läkare, 69 % sjuksköterskor och 15 % undersköterskor. På avdelning B var motsvarande fördelning 13 % läkare, 40 % sjuksköterskor och 47 % undersköterskor. På avdelning A svarade 6 % att de arbetat mindre än 1 år. 44 % hade arbetat 1-9 år och 50 % uppgav att de hade arbetat mer än 10 år. På avdelning B svarade 7 % att de arbetat mindre än 1 år. 47 % hade arbetat 1-9 år och 46 % uppgav att de hade arbetat mer än 10 år. Sjukvårdspersonalen på avdelningarna utgjordes av 111 individer. Vår ambition var att så stor andel som möjligt av personalen deltog i studien för att vi skulle få ett så rättvist resultat som möjligt. Deltagandet skedde anonymt och frivilligt. Med anonymt menas att varken namn, personnummer eller annan möjlighet till identifiering finns. Vid planeringen av enkätundersökningen tog vi hänsyn till de fyra krav som preciseras i Vetenskapsrådets forskningsetiska principer, informationskravet, samtyckeskravet, konfidentialitetskravet och nyttjandekravet (Ejlertsson, G). Genomförande/analys Datainsamlingen genomfördes i form av en elektronisk enkät vilken hade utvecklats utifrån syftet. Efter överenskommelse med avdelningscheferna och verksamhetschefen skickade vi ut enkäten till berörd personal. Personalen informerades i ett följebrev till enkäten om studiens syfte och de uppmanades också att delta i enkätundersökningen. Se bilaga 2. När sista svarsdatum hade nåtts hade vi en svarsfrekvens på 42 % (68 % hos avdelningen med sämst resultat, respektive 32 % på avdelningen med bäst resultat i följsamhetsmätningarna). Vi valde att förlänga enkäten ytterligare en vecka utan framgång. Enkäten bestod av 20 slutna frågor med givna svarsalternativ och 2 öppna frågor där respondenten fick svara med egna ord. Se bilaga 3. Enkäterna bearbetades elektroniskt i esmaker och redovisades fråga för fråga enligt enkätens struktur. Vart jag mig i vården vänder, vill jag möta rena händer Lundberg, Johansson, Isaksson 8

Resultat Här redovisar vi vårt resultat av enkäten. Den presenteras även i tabellform i bilaga 3. Avdelning A har sämst följsamhetsresultat till basala hygienrutiner och klädregler. Avdelning B har bäst följsamhetsresultat till basala hygienrutiner och klädregler. Vilka faktorer tycker du är avgörande för att du ska kunna följa reglerna för basala hygienrutiner och klädregler på din avdelning? Avdelning A Tillgång och tillgänglighet till skyddskläder och handsprit. Tillgång till personalkläder. Kunnig och motiverad personal. Tid Patientgruppsstorlek Påminna varandra, öppet och tillåtande arbetsklimat Avdelning B Tillgång och tillgänglighet till skyddskläder och handsprit Tillgång till personalkläder Tillgång till bättre material i förkläden och handskar Tillgång till fungerande slussar Tid Vad tror du är anledningen till att din enhet inte når 100 % följsamhet varje månad? Vilka hinder finns? Avdelning A Stress och högt arbetstempo Stort patientflöde Tidsbrist gör att man glömmer och slarvar Svårt att få in nya rutiner främst att använda handdesinfektion före patientkontakt Ovilja, lathet Brister i kunskap Storleken på patientsalar Avdelning B Brist på material Dålig tillgänglighet till handsprit Slarv och motstånd hos personal Svårt att förändra arbetssätt Storleken på patientsalar Stress och tidsbrist Observationer och återkoppling till följsamhetsmätningar På avdelning A svarade 69 % att de inte får veta när följsamhetsmätningar till klädregler och basala hygienrutiner ska göras. Motsvarande andel på avdelning B var 87 %. På avdelning A svarade 47 % att de hade återkoppling av resultat en gång per månad. Motsvarande andel på avdelning B var 13 %. Vart jag mig i vården vänder, vill jag möta rena händer Lundberg, Johansson, Isaksson 9

På avdelning A svarade 81 % att återkoppling gavs på arbetsplatsträffar. Motsvarande andel på avdelning B var 67 %. Här säger avdelning B att 13 % får det enskilt. På avdelning A får ingen det. På avdelning A svarade man att 78 % är nöjda på vilket sätt återkoppling ges och diskussion förs på enheten. Motsvarande del på avdelning B är 73 %. På avdelning A önskar man att återkoppling och diskussion förs mellan olika yrkeskategorier. På avdelning B önskar man mer delaktighet av läkare. Utbildning och kunskap På avdelning A och B svarade 94 % att de har fått information om basala hygienrutiner av sin arbetsgivare. På avdelning A fick 10st både skriftlig och muntlig information jämfört med en person på avd B. På avdelning A svarade 100 % att de har tillräcklig kunskap om hur en handdesinfektion utförs. Motsvarande andel på avd B är 93 %. På avdelning A svarade 6 % att de har erfarenhet av handcheck. Motsvarande andel på avd B är 53 %. På avdelning A svarade 97 % att de har fått information om klädregler av sin arbetsgivare. Motsvarande siffra på avd B är 87 %. På avd A är det 10 stycken som har fått både skriftlig och muntlig information. På avd B är det 2 stycken. På avdelning A svarade 19 % att det finns skillnader i kunskap och följsamhet gällande basala hygienrutiner mellan olika yrkeskategorier. 37 % upplever att läkarna brister i detta. På avdelning B svarade 7 % att det finns skillnader i kunskap och följsamhet gällande basala hygienrutiner mellan olika yrkeskategorier. 47 % upplever att läkarna brister i detta. Kultur På avdelning A svarade 66 % att de upplever att deras medarbetare följer basala hygienrutiner. 34 % upplever att medarbetarna inte följer rutinerna. Vad är det som brister? det spritas för lite, man glömmer att sprita före patientkontakt, vissa bär klockor och ringar, bär inte kortärmat, det glöms bort på flerpatientsalar, endast doktorerna slarvar På avdelning B svarade 73 % att de upplever att deras medarbetare följer basala hygienrutiner. 27 % upplever att medarbetarna inte följer rutinerna. Vad är det som brister? glömmer att sprita händerna före rent arbete, sjuksköterskor och undersköterskor följer ofta hygienrutiner medan läkarna är sämre, stress och ständiga överbeläggningar påverkar, handskarna fastnar på händerna om man spritar innan för att man inte hinner vänta på att de torkar På avdelning A svarade 0 % att de säger till en kollega som inte följer reglerna. Motsvarande siffra på avd B är 7 %. På avdelning A svarade 6 % att de har varit med om att någon patient har sagt till personal att det inte följer reglerna. Motsvarande siffra på avdelning B är 0 %. På avdelning A svarade 78 % att de informerar patienter och anhöriga att de kan använda handsprit. Motsvarande siffra på avdelning B är 87 %. På avdelning A svarade 81 % att deras medarbetare följer klädreglerna. 19 % upplever att medarbetarna inte följer reglerna. Vad är det som brister? många har långärmade tröjor under arbetskläderna, klockor och ringar, läkarna brister, långärmat när det är kallt Vart jag mig i vården vänder, vill jag möta rena händer Lundberg, Johansson, Isaksson 10

På avdelning B svarade 80 % att deras medarbetare följer klädreglerna. 20 % upplever att medarbetarna inte följer reglerna. Vad är det som brister? läkarna fryser och vill ej ta av rockarna, har ibland egna kläder på under rocken, läkare som undersöker patient har rock med lång ärm Tillgänglighet På avdelning A svarade 94 % att det finns tillgång till desinfektionsmedel och skyddskläder i lokaler där omvårdnadsarbete utförs. 6 % upplever att det inte finns tillgängligt. I vilka lokaler tycker du att det saknas? vid överbeläggningar och vård i behandlingsrum På avdelning B svarade 80 % att det finns tillgång till desinfektionsmedel och skyddskläder i lokaler där omvårdnadsarbete utförs. 20 % upplever att det inte finns tillgängligt. I vilka lokaler tycker du att det saknas? patienttoaletterna och tvättrum, vårdrummen som är knutna till en sluss. Där finns det i slussen men ej på rummet. Om patienten ör infekterad går man ej genom slussen och då glöms spritningen bort. Ibland tar det slut på vårt lager. På avdelning A svarade 85 % att tillgången av rena kläder är tillräcklig. Motsvarande siffra på avdelning B är 60 %. Vart jag mig i vården vänder, vill jag möta rena händer Lundberg, Johansson, Isaksson 11

Diskussion Tidigare forskning Slutsatsen hos tidigare studier (Jenner E.A., m.fl., Wolf, R m.fl.) visar att följsamheten till handhygien är bättre efter ett omvårdnadstillfälle i jämförelse med innan ett omvårdnadstillfälle, vilket även en studie gjord hos undersköterskor och vårdbiträde i hemtjänsten visade (Engström, J, Landström, M). Resultatet i deras studie visade också att personalen endast använde plastförkläde ibland. Användning av plastförkläde är viktigt i alla omvårdnadssituationer vid arbete nära patient för att reducera antal bakterier på kläder (Ericsson, E, Ericsson, T). Karin Dahlén och Anna Nyström vid Högskolan Dalarna gjorde en litteraturstudie 2006 för att titta på sjukvårdpersonalen följsamhet och efterlevnad av handhygien. En av orsakerna till dålig följsamhet var tidsbrist och hög arbetsbelastning (Pittet, D m.fl). I en studie undersöktes kunskap, attityder och beteende till handhygien hos hälso- och sjukvårdspersonal. Resultatet visade att kvinnor och äldre personal hade en mer positiv attityd till handhygien och en stor kunskap i ämnet. Sjuksköterskor hade generellt högre följsamhet än läkare (Nobile, C.G.A m.fl.). I en annan studie fann forskarna att inriktning och tjänsteställning hos läkarna hade betydelse. Narkosläkare och läkarstudenter hade högst följsamhet (Pittet, D m.fl.). Återkoppling, det vill säga möjlighet att se resultat av sina handlingar, angavs som viktigt för förståelsen av meningen med hygienrutiner, vilket i sin tur hade betydelse för motivation att utföra en viss handling (O Boyle, Creedon och Leemen). Torra händer med risk för eksem vid frekvent handhygien hos sjuksköterskor med tidigare allergier var en orsak som gjorde att följsamheten minskade i en studie (Lemmen,S.W Zolldann, D, Gastmeier, P, Lutticken, R; Nobile, C.G.A m.fl.). I en studie från USA fann forskarna att hudirritation avtog snabbare vid användning av alkoholbaserade produkter än vid användning av tvålbaserade produkter ( Cimmiotti, J.P m.fl). En studie visar att personalen satte stor tilltro till att antibiotika skulle hjälpa om de mot förmodan skulle utsättas för smitta, varför hygienföreskrifterna inte följdes fullt ut (Lam m.fl.pittet, D m.fl). Faktorer som ökar följsamhet till basala hygienrutiner och klädkod Tillgängligheten till handdesinfektion och patientnära handfat hör till de faktorer som påverkar följsamheten av handhygien. En studie från Baltimore visar att då patienter ligger på enkelrum är personalen extra noggrann med handhygien oavsett vad patienten vårdas för. I samma studie såg man att metoder att förbättra handhygien genom föreläsningar och posters bara förändrade vårdpersonalens beteende tillfälligt (Swoboda, SM m.fl). I vår studie framkommer att handdesinfektion ofta glöms bort vid vård i flerpatientssalar. Båda avdelningarna svarade att det inte alltid finns skyddskläder och handsprit i ändamålsenliga lokaler. Avdelning A som har ett högt patientflöde upplever ofta detta som ett hinder, framförallt vid överbeläggningar. Vart jag mig i vården vänder, vill jag möta rena händer Lundberg, Johansson, Isaksson 12

En kombination av utbildning och uppmuntran tillsammans ökar möjligheterna till hög följsamhet. Dock såg man en försämring efter 2-3 år och resultaten visade att det behövdes upprepning av utbildning och att det måste finnas tydliga riktlinjer och gemensamma mål som är konsekventa (Lam, B Lee, J, Lau,Y.L). I vår studie uppgav båda avdelningarna att de hade tillräcklig kunskap om basala hygienrutiner. Vi fann ingen stor skillnad i kunskap på de olika avdelningarna om hur en handdesinfektion utförs trots skillnaden i följsamhetsresultaten. Man vet hur man gör, ändå gör man det inte Personalen tycker det är en avgörande faktor att tillgången på material är optimal, trots detta har vi inte kunnat påvisa att så är fallet. Faktorer som spelar in är feedback på beteendet och att reda ut vem som äger problemet, samt att omvandla det till något positivt som leder till personlig utveckling. Att ge återkoppling på så väl utförandet av hygieniska metoder samt att ge information om förekomsten av vårdrelaterade infektioner på den enskilda avdelningen kan vara av stor hjälp i kvalitetsarbetet inom området. Trots tätare återkoppling av resultat visar avd A sämre resultat. Alla är nöjda på vilket sätt återkopplingen går till oberoende av avdelning. Däremot verkar enskild återkoppling vara effektivt. Handhygienen hos sjuksköterskor ökar vid arbete med högriskpatienter, kontakt med kroppsvätskor samt kontakt med patientrummens inventarier (Raboud, J m.fl). En annan studie visar att användning av handskar ledde till ökad handhygienfrekvens. En möjlig förklaring kan vara att klibbighet, handskpuder och gummilukt föranledde till handhygien efter användandet av handskar (Brown et al 2001). Forskning visar att viljan att tvätta händer var knutet till attityd, beteende och ansvar. Beteendet styrdes av viljan och det förväntade beteendet, samt att sjuksköterskans handhygienrutiner inte hade något samband med den eventuella infektionen hos patienten (Jenner, E.A m.fl.). I samma studie visade det sig att studenter hade god följsamhet till handhygien när de kom ut i arbetslivet, men det mattades av under åren på grund av medarbetares dåliga följsamhet. Patienters kunskap och delaktighet är också viktig för att förhindra smittspridning. Massmedias information i samband med svininfluensan gav många svenskar kunskap om god handhygien, vilket också innebär att sjukvårdspersonal måste skärpa sig. Vår studie visar att faktorer som ovilja, lathet, slarv, motstånd/svårighet att följa nya rutiner hos personal ses som hinder till förbättring av följsamhetsresultaten. Svårast är att använda handsprit före patientkontakt. Upplevelsen av att medarbetarna följer rutinerna (avd A upplever att färre medarbetare följer rutinerna jämfört med avd B) återspeglar/överensstämmer med resultaten av följsamhetsmätningarna. Slutsats Mot bakgrund av det låga svarsdeltagandet på enkäten är det svårt att få fram avgörande faktorer. Det vi funderar över är om vi skulle valt att komplettera med intervjuer. Vår slutsats av studien är att vi inte har kunnat identifiera några avgörande framgångsfaktorer hos den avdelning som visat bäst följsamhetsresultat. Vi har hittat vad vi tror kan vara bidragande faktorer. Erfarenhet av handcheck, öppet arbetsklimat där det är tillåtet att säga till och rätta varandra samt kännedom om när mätningarna genomförs. Nuvarande mätmetod där vårdpersonalen observeras medvetet eller omedvetet känns inte tillförlitlig. Mycket beror på vem - hur- när man mäter och vilka kategorier som observeras. I vår studie har det framkommit att läkarna ofta brister. Väljer man att inte observera läkarna kan det kanske leda Vart jag mig i vården vänder, vill jag möta rena händer Lundberg, Johansson, Isaksson 13

till ett bättre resultat. Det är inte förutbestämt hur stor andel av respektive yrkeskategori som ska observeras vid varje mättillfälle, detta tror vi kan påverka resultatet. På grund av dessa svårigheter bör man ta fram nya riktlinjer för att få mer tillförlitliga mätresultat. Vart jag mig i vården vänder, vill jag möta rena händer Lundberg, Johansson, Isaksson 14

Referenser Björk. H, Johansson, M. Linneuniversitetet Kalmar Växjö (2010). En kartläggning av personalens kunskap om basala hygienrutiner. Cimmiotti, J. P, Marmur, E.S, Nesin, M, Hamlin-Cook, P, Larson, E. L (2003). Adverse reactions associated with an alcoholic-based hand antiseptic among nurses in a neonatal intensive care unit. American journal of infection control, 31, 1, 43-48. Dahlén, K & Nyström, A. (2006) Handhygien: Sjukvårdspersonalens följsamhet och efterlevnad - En systematisk litteraturstudie. Högskolan i Dalarna, institutionen för Hälsa och samhälle. Ejlertsson, G. Enkäten i praktiken. Studentlitteratur Lund; 2005 Ericson, E, Ericson T. Klinisk mikrobiologi; 2009 Liber AB Stockholm. Iwarsson, S, Norrby, R (Red) 2004 Infektionsmedicin, epidemiologi, klinik och terapi. Borås: Säve förlag. Jenner E.A., Fletcher B., Watson P., Jones F.A., Miller L. & Scott G.M. (2006) Discrepancy between self - reported and observed hand hygiene behavior in healthcare professionals. Journal of Hospital Infection 63, 418-422. Engström J, Landström M. Högskolan Gävle (2010). Omvårdnadspersonals kunskaper och följsamhet till basala hygienrutiner - En kvantitativ studie. Lam, B., Lee, J.&Lau, Y.L (2004) Handhygiene practices in a neonatal intensive care unit: A multimodal intervention and impact in nosocomila infection. Pediatrics, 114, 5, 565-571. Landstinget i Kalmar län, Vårdhygieniska enheten, Hygienregler, 2010-10-20 Landstinget i Kalmar län, Vårdhygieniska enheten, Instruktioner för PPM BHK, 2010-11-12 Lemmen, S.W., Zolldann, D., Gastmeier, P.& Luttnicken, R., (2001). Implementing and evaluating a rotating surveillance system and infektion control guidelines in 4 intensive care units. American journal of infection control. 29, 89-93. Lundholm, R. Vårdrelaterade infektioner - vad är det, hur vanliga är de, vilka drabbas och vilka konsekvenser får de? I: Socialstyrelsen. Att förebygga vårdrelaterade infektioner - ett kunskapsunderlag. Stockholm: Socialstyrelsen; 2006. Läkartidningen 2007 nr5 volym 104. Malmros A-C, Spyridopoulou A, Wadman M. Resistent smitta blev start för bättre hygien. Vårdfokus. Tidning för Vårdförbundet. 2007: april nr 4; 48-50. Melhus, Åsa. Klinisk mikrobiologi för sjuksköterskor; 2010. Vart jag mig i vården vänder, vill jag möta rena händer Lundberg, Johansson, Isaksson 15

Nobile,C.G.A., Montuori, P., Diaco, E.& Villari, P.(2002). Healthcare personel and handdecontamination in intensive care unit: knowledge, attitudes, and behavior in Italy. Journal of hospital infection, 51,226-232. Pittet, D., Hugonnet,S., Harbarth,H., Mourouga, P., Sauvan, V., Touveneau, S.,etal. (2000) Effektivess of a hospital-wide programme to inprove compliance with handhygiene. Pittet,D.., Simon, A., Hugonett S, Pessoa-Silva, C. Sauvan, V&Perneger, T (2004). Raboud, J., Saskin,R.,Wong,k., Moore, C., Parucha,G.& Bennet, J. (2004). Patterns of handwashing behavior and visitsto patients on a general medical ward of healthcare workers. Infektion control of hospital epidemiologi, 25, 198-202. Sattar, S.A, Springthorpe, S.V., Tetro, J., Vashon, R&Keswick, B (2002). Hygienic antiseptics: Should not have activity and label claims against viruses? American journal of infection control, 6, 355-372. Socialstyrelsens författningssamling (SOSFS 2007:19). Swoboda, SM., Earsing, K., Strauss, K., Lane, S., Lipsett, PA. (2007). Isolation status and voice prompts improve hand hygiene. Journal of infection control and epidemiology: 35:470-476 V Perneger, V. T.,and members of the Infection Control Programme. (2000) Effectiveness of a hospital-wide programme to improve compliance with hand hygiene; Lancet; 356: 1307 12 Wolf R., Lewis D., Cochran R. & Richards C. (2008) Nursing staff perceptions of methicillinresistant Staphylococcus aureus and infection control in a long-term care facility. Journal of the American Medical Directors Associatio, 9(5), 342-346. Vart jag mig i vården vänder, vill jag möta rena händer Lundberg, Johansson, Isaksson 16

Bilaga 1. Protokoll till följsamhetsmätningen 1. Följsamhet till Basala Hygienrutiner Observerad person Yrkeskategori Korrekt desinfektion av händerna före Korrekt desinfektion av händerna efter Korrekt användning av handskar 1 Korrekt användning av engångsförkläde av plast/patientbunden skyddsrock 2 Korrekt förfarande i samtliga fyra steg 1 3 2 3 4 5 6 7 8 9 10 1 Om det patientnära arbetet vid observationen inte kräver handskar ifylles här Ej relevant. Om alternativet Ej relevant är ifyllt räknas detta som korrekt. 2 Om det patientnära arbetet vid observationen inte kräver plastförkläde/skyddsrock ifylles här Ej relevant. Om alternativet Ej relevant är ifyllt räknas detta som korrekt. 3 Observerad person nr 1 är samma person som observerad person nr 1 på protokollet för klädregler. Vart jag mig i vården vänder, vill jag möta rena händer Lundberg, Johansson, Isaksson 17

2. Följsamhet till Klädregler Observerad person Yrkeskategori Kortärmad arbetsdräkt Varken ringar, klockor eller armband Kort eller uppsatt hår 4 Korrekt förfarande i samtliga tre steg 1 5 2 3 4 5 6 7 8 9 10 4 Korrekt användning av heltäckande mössa. 5 Observerad person nr 1 är samma person som observerad person nr 1 på protokollet för basala hygienrutiner och klädregler. Vart jag mig i vården vänder, vill jag möta rena händer Lundberg, Johansson, Isaksson 18

Bilaga 2. Följebrev till enkäten Basala hygienrutiner och klädregler är de viktigaste åtgärderna för att minska smittspridning Vi är tre sjuksköterskor som går en kurs i patientsäkerhet 7,5p vid Lunds tekniska högskola. Vårt projektarbete handlar om följsamhet till basala hygienrutiner och klädregler. Enkäten syftar till att identifiera framgångsfaktorer och brister inom området. För att vi ska få ett bra underlag är det viktigt för oss att du medverkar i enkäten. Tack på förhand! Birgitta Lundberg PD-sjuksköterska dialysmottagningen Caroline Johansson hygiensjuksköterska Erica Isaksson patientsäkerhetssamordnare Vart jag mig i vården vänder, vill jag möta rena händer Lundberg, Johansson, Isaksson 19

Bilaga 3. Sammanställning av enkätsvar Vilken yrkeskategori tillhör du? Läkare Sjuksköterska Undersköterska AVD A 16 % 69 % 15 % AVD B 13 % 40 % 47 % Är du man eller kvinna? Man Kvinna AVD A 22 % 78 % AVD B 13 % 87 % Hur länge har du arbetat på enheten? <1 år 1 9 år >10 år AVD A 6 % 44 % 50 % AVD B 7 % 47 % 46 % Vilken Tillsvidare Timanställd anställningsform har du? AVD A 100 % 0 AVD B 100 % 0 Får du veta när Ja Nej följsamhetsmätningar ska göras? Avd A 31 % 69 % AVD B 13 % 87 % Hur ofta får du återkoppling av resultatet? Aldrig 1ggr/mån 1ggr/kvartal eller mer sällan AVD A 12 % 47 % 4 1 % AVD B 13 % 13 % 74 % Hur går återkopplingen till? Enskilt På arbetsplatsträffar Vet ej AVD A 0 % 81 % 19 % Avd B 13 % 67 % 20 % Är du nöjd med på Ja Nej vilket sätt återkoppling sker och diskussion kring mätresultatet? AVD A 78 % 22 % AVD B 73 % 27 % Vart jag mig i vården vänder, vill jag möta rena händer Lundberg, Johansson, Isaksson 20

Har din Ja Nej arbetsgivare informerat dig om basala hygienrutiner? AVD A 94 % 6 % AVD B 94 % 6 % Upplever du att Ja Nej dina medarbetare följer basala hygienregler? AVD A 66 % 34 % AVD B 73 % 27 % Säger du till en kollega som inte följer reglerna? Alltid Aldrig Ibland. Beror på situationen AVD A 0 % 16 % 84 % AVD B 7 % 20 % 73 % Har du varit med Ja Nej om att någon patient sagt till personal som inte följer reglerna? AVD A 6 % 94 % AVD B 0 % 100 % Upplever du att det Ja Nej Läkarna finns skillnader i kunskap mellan olika yrkeskategorier. Vilken kategori? Avd A 19 % 44 % 37 % AVD B 7 % 47 % 47 % Har du tillräcklig Ja Nej kunskap om hur en handdesinfektion utförs? AVD A 100 % 0 % AVD B 93 % 7 % Finns det tillgång till desinfektionsmedel och skyddskläder i lokaler där omvårdnadsarbete Ja Saknas Vart jag mig i vården vänder, vill jag möta rena händer Lundberg, Johansson, Isaksson 21

utförs? AVD A 94 % 6 % Avd B 80 % 20 % Informera du Ja Nej patienter och anhöriga om att de kan använda handsprit? AVD A 78 % 22 % AVD B 87 % 13 % Har du erfarenhet av Handcheck? Ja Nej AVD A 6 % 94 % AVD B 53 % 47 % Har din Ja Nej arbetsgivare informerat dig om klädregler? AVD A 97 % 3 % AVD B 87 % 13 % Upplever du att Ja Nej dina medarbetare följer klädreglerna? AVD A 81 % 19 % AVD B 80 % 20 % Är tillgången av Ja Nej rena kläder tillräcklig? AVD A 85 % 15 % AVD B 60 % 40 % Vart jag mig i vården vänder, vill jag möta rena händer Lundberg, Johansson, Isaksson 22