Välkomna till Lärarförbundets årsmöte 2015

Välkomna till Lärarförbundets årsmöte 2015 Tid: Torsdag den 5 mars 17.00-18.30 Mat och mingel 18.30-19.00 Robert Fahlgren, andre vice ordförande i Lärarförbundet 19.00 Årsmöte Plats: Folkets Hus Järntorget, Olof Palmes plats 3 Anmälan: Om du vill vara med och äta måste du anmäla dig senast den 26 februari via e-post: lararforbundet@goteborg.lararforbundet.se Specialkost anmäler du samtidigt. Medlemsbevis: För att få rösta på årsmötet behöver du ha ditt medlemsbevis. Väl mött! Lokalavdelningsstyrelsen GÖTEBORG

INNEHÅLLSFÖRTECKNING Kallelse och dagordning sid 2 Kallelse och dagordning Lärarnas A-kassa sid 3 Lokalavdelningens verksamhetsberättelse sid 4 15 Balansräkning 2014 sid 13 Resultaträkning 2014 och budgetförslag 2015 sid 14 1

KALLELSE Du kallas till årsmöte/valkretsmöte med Lärarförbundets lokalavdelning Göteborg torsdagen den 5 mars 2015 kl 19.00 Folkets Hus, Järntorget, Göteborg Förslag till dagordning 1. Årsmötet öppnas 2. Årsmötets behöriga utlysande 3. Fastställande av dagordning 4. Val av mötesfunktionärer a) ordförande b) sekreterare c) protokollsjusterare tillika rösträknare 5. Förslag till stadgeändring 6. Verksamhetsberättelse för 2014 7. Revisionsberättelse för 2014 8. Ansvarsfrihet för styrelsen 9. Verksamhetsplan för 2015* 10. Fastställande av inkomst- och utgiftsstat för 2015 11. Val av ordförande 12. Val av 1:e vice ordförande 13. Val av 2:e vice ordförande 14. Val av 6 ordinarie ledamöter på 2 år 15. Val av studieorganisatör 16. Val av två revisorer och två revisorssuppleanter 17. Val av ombud och suppleanter till förbundsråd 18. Val av ombud och suppleanter till avtalsdelegation SKL:s avtalsområde 19. Val av valberedning 20. Inkomna medlemsförslag 21. Ev övriga frågor** 22. Mötet avslutas * Förslag på ändring skall inkomma till avdelningsstyrelsen senast fjorton dagar före mötet. ** Ärenden för beslut på årsmötet ska anmälas till avdelningsstyrelsen senast fjorton dagar före mötet. OBS! Styrelsen erinrar medlemmarna om vad som är stadgat i 11, nämligen att Du har en röst vid mötet. Du får inte överlåta din rösträtt. För tillträde till årsmötet krävs medlemskap i Lärarförbundets lokalavdelning Göteborg. Ta med medlemskortet. VÄLKOMMEN! Styrelsen 2

KALLELSE Du kallas till valkretsmöte med Lärarnas Arbetslöshetskassa. Tid Plats Mötet börjar efter att lokalavdelningens årsmöte är avslutat. Folkets Hus, Järntorget, Göteborg 1. Mötet öppnas 2. Mötets behöriga utlysande 3. Fastställande av dagordning 4. Val av mötesfunktionärer a) ordförande b) sekreterare c) protokollsjusterare tillika rösträknare 5. Val av ombud och suppleant till föreningsstämma inom Lärarnas Arbetslöshetskassa fr o m 1 maj 2015 t o m 30 april 2016 6. Mötet avslutas VÄLKOMMEN! Styrelsen 3

Lärarförbundet i Göteborg har varit mycket aktivt under 2014. Våra förtroendevalda är ofta på arbetsplatserna för att fånga upp frågor från medlemmar. Vi har ständig dialog med Lärarförbundets ombud genom välbesökta ombudsmöten. Detta arbetssätt upplever vi som framgångsrikt och vi är tacksamma för alla duktiga ombud vi har. Avdelningen har en verksamhetsplan för kongressperioden 2011-2014. Detta år var det sista i kongressperioden. Åren 2015-2018 kommer Lärarförbundets nya verksamhetsinriktning att gälla. Den har rubrikerna: Ett attraktivt yrke i utveckling Det självklara valet Högre lärarlöner höjer yrkets status 2014 var de kommunalt anställda lärarna som kollektiv garanterade ett utfall på 3,1 % i varje förvaltning. Förhandlingarna föregicks av mycket opinionsbildning med bland annat uppvaktning av politiker. Vi har träffat representanter från samtliga politiska partier i Kommunstyrelsen och lärarnas löner har stått högt på dagordningen. Göteborgs lärare fick under 2014 mer än andra men för att lärarna ska få en relativlöneförskjutning och uppvärdering krävs ytterligare satsningar flera år framöver. Vi lyckades få upp lönerna ytterligare och efter förhandlingar i alla förvaltningar fick Lärarförbundet ut ca 3,5 % i kommunen. Förtroendevalda samtalar med politiker under valrörelsen Inför löneöversyn 2015 har vi fått ett garanterat utfall om 3,2 % för hela kollektivet. Det krävs mer för att läraryrket åter ska bli ett attraktivt yrke. Vi har opinionsbildat bland annat vid kommunfullmäktiges budgetsammanträde och ständigt försökt få politikerna att satsa mer på lärares löner. Det kommunala avtalet HÖK 12 var uppsägningsbart innan januari 2015. 10 december hade Lärarförbundet ett representantskap som beslutade att vi inte skulle säga upp avtalet utan fortsätta att kämpa för lärares löner under 2015. Nästa avtalsrörelse blir då 2016. Det har varit svårare i fristående verksamhet att i lokala förhandlingar få ut mer än vad de centrala avtalen garanterade. 4

Flera centrala avtal slöts under 2014, Folkbildningsförbundet, KFO, KFS och Arbetsgivaralliansen (Folkhögskolor). De lägsta garanterade utrymmena i de olika avtalen varierar mellan 2-4 %. Nyhet i flera är också att ha en lokal lönebildning, det vill säga ingen procentsats i avtalet, åren 2016 och 2017. Vi fortsätter också att påverka nyanställningslönen, dels genom diskussioner med arbetsgivaren och också genom att ge råd till lärare i deras löneanspråk. Det är viktigt att nya lärare får en anständig lön. Detta gynnar samtliga lärare när löneutrymmet för löneförhandlingarna fastställs. Då behöver inga pengar tas från utrymmet för att korrigera lönen för lärare med alltför låg nyanställningslön. Vi uppmanar alla medlemmar som söker nytt jobb i Göteborg att kontakta Lärarförbundet. Lärares villkor och inflytande är en garant för skolans utveckling Ibrahim Baylan var i Göteborg och diskuterade med Lärarförbundets representanter från storstäderna. Lärarförbundet i Göteborg begärde tillsammans med LR åtgärder enligt arbetsmiljölagens kapitel 6 6a i oktober 2013. Vi vände oss till alla chefer för sektor utbildning i de tio stadsdelarna med en begäran om åtgärder när det gäller lärares möjlighet till återhämtning samt avsaknaden av ramverk som definierar och prioriterar arbetsuppgifter inom den reglerade arbetstiden. Under 2014 har vi arbetat för att minska lärares arbetsbelastning genom att föra dialog med arbetsgivaren. Vi har tillsammans med LR genomfört en enkätundersökning. Vi kan 5

konstatera att det är en bit kvar innan det märks någon stor skillnad, men vi ser ändå hoppfullt på att arbetet kan medföra en lättnad i arbetsbelastningen. Vi har inte stängt möjligheten att vända oss till Arbetsmiljöverket. Lärarförbundets huvudskyddsombud har initierat en utbildning för ombud och medlemmar i arbetsskade- och tillbudssystemet, LISA. Vikten att rapportera när tillbud och skador sker kan inte nog poängteras. Många medlemmar har signalerat att bristen på vikarier är ett stort arbetsmiljöproblem. Lärarförbundet har arbetat för att arbetsgivaren ska ta de signalerna på allvar och att det finns bemanningspooler eller andra alternativ som gör situationen för lärare rimligare. Under året har kommunen och en del fristående skolor anställt Förstelärare. I Göteborgs kommun har Lärarförbundet tidigt försökt få kollektivavtal om lön och tid för denna karriärreform. Göteborgs stad ville först inte detta utan utfärdade under 2013 en rekommendation till förvaltningarna om lönetillägg och tidsbegränsat förordnande på två år. Vi var inte nöjda med detta och under 2014 meddelade Göteborgs stad att förstelärartjänsterna är tillsvidare. Vi såg det som en facklig seger med tanke på hur det ser ut i många andra kommuner. Vi hade önskat att det var detsamma på de fristående skolorna där det ofta är tidsbegränsade uppdrag. Vi har under året genomfört två medlemsmöten för Förstelärare. Mötena har varit välbesökta. Tack vare våra medlemmars information och kunskap har vi kunnat lyfta många frågeställningar och därmed kunnat påverka en hel del i Göteborgs stad. Många Förstelärare har också uttryckt att det varit givande att knyta kontakter. Vi har vid ett flertal tillfällen gjort enkäter riktade till olika lärargrupper. Under året har vi undersökt arbetsbelastningen på fritidshemmen. De stora barngrupperna är ett stort arbetsmiljöproblem och har varit länge. Andelen utbildade lärare i fritidshem/fritidspedagoger sjunker i Göteborgs fritidshem. Det måste till en vändning. Det har vi ofta lyft fram i våra kontakter med politiker. 6

Under våren 2014 startade också ett medlemsinitiativ för villkoren i Göteborgs fritidshem. Vi har stöttat det initiativet. I sociala medier diskuteras skolutveckling flitigt. Några göteborgslärare har startat Edcamp, knytkonferenser, och pedagogiska pubar dit lärare kan komma och diskutera skolutvecklingsfrågor. Dessa är mycket välbesökta och Lärarförbundet har stöttat dessa initiativ för erfarenhetsutbyte. De kan vara en utgångspunkt för att utveckla ett kollegialt lärande. Vi har under hösten genomfört så kallade tvisteförhandlingar med Göteborgs Stad vid två tillfällen. Dessa har gällt brott mot samverkansavtalet, dels vid Schillerska gymnasiet dels Övningsförskoleprojekt i Angered. Lärarförbundet har vunnit dessa två tvister och därmed fått skadestånd. Skolans resurser ska öka Lärarförbundet har god kontakt med politiker på alla nivåer. Vi upplever att vi blir lyssnade på. Den rödgrönrosa budgeten för 2015 är ett kvitto på uthållig påverkan från Lärarförbundet. I den finns satsningar som vi hoppas ska märkas i lärares vardag genom satsningar för att minska lärares arbetsbelastning och ökad grundbemanning i både förskolan, grundskolan och gymnasieskolan. Vi fortsätter envist hävda att resursbristen är ett stort hinder för lärares förutsättningar att arbeta med de kvalitetskrav skollagen ställer, inte minst så att arbetet för barn/elever i behov av särskilt stöd kan ge resultat. Lärarförbundet har länge förordat en ordinationsrätt för lärare. Vårt arbete för att minska lärares arbetsbelastning sätter fingret på resursbristen. För att lärare ska orka med de ökande dokumentationskraven och betygssättning behövs fler lärare. Resurserna behöver öka. Lärarförbundet gör en årlig ranking Bästa skolkommun. Den har fått stort genomslag i media. Efter flera års nedgång vände Göteborg utvecklingen något 2014. Det krävs stora satsningar för att förbättra resultaten. Skolpolitisk debatt 2 september 2014. 7

Lärarförbundet syns och hörs VERKSAMHETSBERÄTTELSE Skolan blev valets hetaste fråga. Det har föregåtts av ett intensivt opinionsarbete. Lärarförbundet i Göteborg har uttalat sig i radio, Tv och i olika tidningar. I mars bjöd Socialdemokraterna, både riksdagspolitiker och kommunpolitiker, in sig till Lärarnas hus. Det blev gruppdiskussioner med politikerna och våra ombud. Lärarförbundet i Göteborg anordnade en lokal skolpolitisk debatt under namnet När blir Göteborg bästa skolkommun? 2 september. Samtliga partier på Kommunstyrelsenivå var representerade. Våra Råd har ordnat flera pedagogiska caféer för medlemmar. Ett axplock; För slöjdlärare, Sex och känslor på mellanstadiet, Förskola i förändring. Dessutom har rådet för Kulturskolan arrangerat pedagogiska frukostar. Inger Fält, pristagare Årets ledare samtalar i Lärarförbundets monter under Bokmässan. Ali Fazli delar ut våra synpunkter på budget och choklad till en kommunfullmäktigeledamot. Tillsammans med TCO Göteborg har vi arrangerat Internationella kvinnodagen 8 mars på Valand med ståuppartisten Moa Svan och mingel. Vi deltog även i Westpride. Förtroendevalda mötte festivalbesökare i TCO-tältet och vi gick under egen flagga i Regnbågsparaden, som samlade fler deltagare än någonsin. Med Lärarförbundets värdegrund i ryggen arrangerade vi en medlemskväll om rasism och främlingsfientlighet den 10 november. Stiftelsen EXPO föreläste om hur vi lärare kan ta diskussionen. Jonathan Leman, Stiftelsen EXPO. Lärarförbundet i Göteborgs Facebook-sida har nu 676 gilla och vårt Twitter-konto har 683 följare. Vi ökar stadigt och även dessa medier är en viktig del i att synas. 8

Lärarförbundet växer Vi har varit på många arbetsplatsbesök under året. Inplanerade besök ger tillfälle till frågor och diskussioner under lugna former i angelägna frågor. Medlemmarna ska känna sig nära och hemma i sitt fackförbund. Arbetsplatsbesöken ska bygga på ömsesidigt utbyte. Vi kan också se att de har bidragit till att fler har valt Lärarförbundet. I början av höstterminen, innan eleverna började, besökte vi många grund- och gymnasieskolor. Detta är tidsmässigt sett ett bra tillfälle att komma i kontakt med nya lärare och lärare som har bytt anställning. Vi har prioriterat att vara på många arbetsplatsbesök så att lärare får möjlighet att träffa oss förtroendevalda. Lärarförbundet i Göteborg har också uppmärksammat Förskolans dag och Fritidshemmens dag. Vid varje terminsstart på Göteborgs Universitet möter vi blivande medlemmar. Vi har också aktiva studentmedlemmar som anordnat flera välbesökta arrangemang. Kursen Ny lärare har varit fullbokad under 2014. Att vi är synliga i många sammanhang, inte minst på förskolor och skolor, är rekryterande. Det märker vi på medlemssiffrorna som pekar uppåt. Detta är till stor del tack vare alla engagerade ombud. Lärarförbundet i Göteborg har under 2014 arbetat en hel del med kongressarbete, bl a bjudit in medlemmar till motionsskrivning. Vi har behandlat och skickat in ett flertal motioner, yttrat oss om verksamhetsinriktning och nominerat till förbundsstyrelsen. Lärarförbundet hade Kongress 11-14 november där en ny verksamhetsinriktning beslutades. Förbundet valde också ett nytt presidium, ordförande Johanna Jaara Åstrand, 1:e vice ordförande Maria Rönn och 2:e vice ordförande Robert Fahlgren. 9

Göteborg har fortsatt en stark ställning i Lärarförbundets förbundsstyrelse. Anna- Mia Nilsson valdes om på kongressen i november och Elisabet Mossberg valdes in. Anders Johansson som varit aktiv i förbundsstyrelsen sedan 2004 lämnade uppdraget i samband med kongressen. Utan alla engagerade förtroendevalda och medlemmar som finns i Lärarförbundet i Göteborg hade vi inte uppnått de resultat som vi har gjort. Vi tackar alla förtroendevalda för deras insatser under det gångna året. Tillsammans ska vi fortsätta kämpa för bättre villkor för alla lärare, i alla skolformer och oavsett huvudman! Sektionen vid Göteborgs Universitet/Chalmers Tekniska Högskola (GU/CTH) och sektionen vid Utbildningsnämnden/Vuxenutbildningsnämnden (UN) samt lokala Skolledarföreningen avger separata verksamhetsberättelser. Dessa, stadsdelsgruppernas och den privata verksamhetens berättelser finns tillgängliga på vår hemsida www.lararforbundet.se/goteborg. Lokalavdelningen hade vid årets slut 12 746 medlemmar. STYRELSE Elisabet Mossberg Susanne Nordberg Lotta Söderström Catarina Hultin Joacim Wikström Gunilla Ryberg Helena Andersson Håkan Blennqvist Anders Johansson Marie Kärrå Andrea Meiling Anna-Mia Nilsson Peter Olsson Ann-Kristin Steen Anders Wilhelmsson REVISORER Anders Rohman REVISORSUPPLEANTER Eivor Lind, till maj ordförande 1:e vice ordförande 2:e vice ordförande sekreterare kassör studieorganisatör Christer Wrangsten Anders Lundgren 10

VALBEREDNING Torgny Tjärnskog, skolledare, sammankallande Jimmy Andersson, grundskollärare Gisèle Assaf, modersmålslärare Elisabeth Bateman, förskollärare Ewa Gustavsson, förskollärare Göran Svensson, t o m aug Joachim Varga, grundskollärare 1-7 SAMMANTRÄDEN Styrelsen har haft 21 protokollförda sammanträden. EKONOMI Lokalavdelningen har från förbundet erhållit ett totalt anslag med 2 594 430.. LOKALER Avdelningen hyr lokaler på Aschebergsgatan 3 av Lärarförbundet centralt. FÖRHANDLINGSVERKSAMHET CSG Elisabet Mossberg, ledamot Susanne Nordberg, ersättare CSG:s undergrupp Arbetsmarknadspolitisk samverkansgrupp (ASG) Lotta Söderström, ledamot Anders Rohman, ersättare t o m 21 aug Ann-Kristin Steen, ersättare fr o m 22 aug Vi är också representerade i olika kommuncentrala referensgrupper. LOKALAVDELNINGENS REPRESENTATION Regionala rådet Elisabet Mossberg, ledamot Susanne Nordberg, ledamot Samverkansråd mellan Lärarförbundet och Lärarnas Riksförbund Elisabet Mossberg Susanne Nordberg Lotta Söderström Folkteatern Eva-Stina Grönvall, ordinarie Hofstedts fond Anders Rohman, ordinarie Anna-Mia Nilsson, ersättare Catarina Hultin, ersättare 11

LOKALAVDELNINGENS REPRESENTATION CENTRALT Representantskapsombud Elisabet Mossberg till 17/11 Susanne Nordberg Peter Olsson Lotta Söderström Joacim Wikström Anders Wilhelmsson Suppleanter, turordnade 1. Marie Kärrå 2. Ewa Gustavsson 3. Håkan Blennqvist 4. Ann-Kristin Steen 5. Eva Eriksson Soleimani 6. Lars Nilson Förbundsstyrelsen Anders Johansson, ledamot till 17/11 Anna-Mia Nilsson, ledamot Elisabet Mossberg, ledamot från 17/11 Gunnar Rundgren, revisor till 17/11 Skolledarföreningen Torgny Tjärnskog, ledamot till 5/12 Maria Vidlund ledamot från 5/12 Elisabeth Cadier valberedning, sammankallande från 5/12 Lärarförbundet Students styrelse Joakim Broström vice ordförande till 30/11 Erik Johansson vice ordförande från 30/11 Studerandekommittén Elin Torgå ledamot från 30/11 Matilda Gustavsson suppleant från 30/11 Douglas Rinaldo suppleant till 30/11 Lärarförbundets Arbetslöshetskassa stämma Kurt Björner, ombud Anders Wilhelmsson, suppleant Avtalsdelegationer Folkbildning KFO KFS Svenska kyrkan Staten Clas Holm Malin Jansson, Eva Andersson Günter Annby, Daniel Larsson till juli Ingela Sjögren Marie Holmberg Skolformsnämnderna Lokalavdelningen är representerad i följande skolformsnämnder Förskola Anne Kultti Gymnasieskola Peter Olsson Högskola Thorbjörn Johansson Musik- och kulturskola Ing-Britt Glänneskog Vuxenutbildning Caroline Runesdotter 12

Ämnesråden Bild och Media Drama, dans och teater Fritidspedagogik Hushållsvetenskap Lärarbibliotekarier Matematik Slöjd Studie- och yrkesvägledning Svenska Camilla Wu Kerstin Wendt-Larsson Eva-Stina Grönvall, adjungerad Helena Åberg Barbro Oxstrand Ola Helenius Peter Hasselskog Ann-Kristin Steen Mikael Nordenfors Övriga råd Arbetsmiljörådet Torgny Tjärnskog Jämställdhets- och Likabehandlingsrådet Elisabet Mossberg Vetenskapliga rådet Dennis Beach, Ulla Runesson Samuelsson, Karin Rönnerman och Pia Williams BALANSRÄKNING 2014-01-01--12-31 TILLGÅNGAR Kassa 99 Företagskonto 1 540 Enkla Spar företag 1 002 997 Riksgäldskonto 1 171 847 Fordringar 352 091 Summa tillgångar 2 528 574 SKULDER OCH EGET KAPITAL Skulder 596 015 Eget kapital 2 157 426 Årets resultat -224 867 Summa skulder och eget kapital 2 528 574 13

RESULTATRÄKNING 20140101--1231, BUDGETFÖRSLAG 2015 KONTO Benämning Budget -14 Utfall-14 Budget-15 3310 Anslag från förbundet 2 594 430 2 594 430 2 615 232 3320 Anslag studeranderekrytering 180 000 180 000 180 000 3340 Externa utbildningsbidrag 69 000 67 800 59 700 3989 Övriga erhållna bidrag 922 500 922 500 945 563 3990 Övriga intäkter 0 79 838 96 882 8310 Ränteintäkter 15 000 6 595 7 500 Summa intäkter 3 780 930 3 851 163 3 904 877 KOSTNADER Kostnadställe Benämning Budget-14 Utfall-14 Budget-15 110 Styrelse/AU/revision 34 000 29 979 42 000 120 Avdelningsmöte 20 000 622 20 000 130 Studerandeverksamhet 15 000 13 172 15 000 140 Pensionärsverksamhet 40 500 34 793 38 000 150 Valkretsmöte/årsmöte 36 000 29 876 32 000 170 Skolledarförening (se projekt) 46 000 51 525 18 000 180 Sektioner (se projekt) 96 500 55 796 60 000 200 Facklig utbildning/konferenser 167 700 158 325 85 000 210 Funktionsutbildning 0 4 619 0 220 Medlemsutbildning 69 000 56 366 80 000 230 Ombudsutbildning 955 000 875 112 925 000 310 Studeranderekrytering 265 000 261 450 276 000 320 Rekrytering av yrkesverksamma 48 000 51 928 70 000 420 Arbetsplats- och skyddsombud 3 000 0 3 000 430 Privata området Not 1 115 000 0 310 000 500 Expedition/kontor 1 651 800 1 741 112 1 799 000 600 Opinion och marknadsföring 217 000 160 355 125 000 800 Personal 543 400 540 246 560 800 900 Anslag, intäkter och resultat 12 500 10 754 10 000 Summa kostnader 4 335 400 4 076 030 4 468 800 RESULTAT Not 2-554 470-224 867-563 923 Projekt UNDERORGANISATIONER 1803 GU/CTH * 70 000 38 178 50 000 1804 UBF/VUX ** 72 500 61 396 85 000 1701 Lärarförbundet Skolledare*** 41 000 * = 2015 bokförs 29 000 kr under KST 180, resterande 21 000 kr bokförs under andra KST ** = 2015 bokförs 31 000 kr under KST 180, resterande 54 000 kr bokförs under andra KST ***= 2015 bokförs 18 000 kr under KST 170, resterande 23 000 kr bokförs under andra KST Not 1 Not 2 Under året arbetade Margaretha Lindblom och Ann-Kristin Steen i olika omfattning med behovsprövade medel från förbundet. Under första halvåret arbetade Malin Kjell och Daniel Larsson och under andra halvåret arbetade Clas Holm, Göran Wall, Lena Westrin och Anders Wilhelmsson i olika omfattning med behovsprövade medel från förbundet. Budgeterat underskott täcks dels av avdelningens egna kapital, dels av studeranderekryteringens egna kapital 14

15 VERKSAMHETSBERÄTTELSE