VÄLKOMMEN! 7 MARS 2018 ARENASAMVERKAN I GGVV

Relevanta dokument
VÄLKOMMEN! Upplägg idag

KARTLÄGGNING AV SAMVERKAN mellan parterna i Finnvedens Samordningsförbund

1. Öppnande Ordförande Susanna Olsen välkomnade alla. Kort presentationsrunda. Ny processledare Eva-Marie Sundkvist hälsades välkommen.

Projekt SAMS SAMverkan i Södra Vätterbygden

Delårsrapport. för Finnvedens samordningsförbund första halvåret 2018

Delårsrapport. för Finnvedens samordningsförbund första halvåret Förbundets vision: DELAKTIGHET SOM GER LIVSKVALITET OCH EGENFÖRSÖRJNING

Verksamhetsplan 2019

Utanförskapets kostnader

VERKSAMHETSPLAN 2014 med budget

Delårsrapport. för Samordningsförbundet Södra Vätterbygden första halvåret (Dnr 2018:03 / 7) Vår gemensamma vision:

FINSAM GÖR SKILLNAD!

Välkommen till vårkonferensen

Delårsrapport. för Finnvedens samordningsförbund första halvåret Förbundets vision: DELAKTIGHET SOM GER LIVSKVALITET OCH EGENFÖRSÖRJNING

Verksamhetsplan 2018

Delårsrapport. för Finnvedens samordningsförbund första halvåret Förbundets vision: DELAKTIGHET SOM GER LIVSKVALITET OCH EGENFÖRSÖRJNING

VERKSAMHETSPLAN (dnr 2011:29 / 1) 1. Inledning

Delårsrapport. för Finnvedens samordningsförbund första halvåret För en hållbar samverkan

Delårsrapport. för Finnvedens samordningsförbund första halvåret 2017

KARTLÄGGNING AV SAMVERKAN mellan parterna i Finnvedens Samordningsförbund

Delårsrapport. för Samordningsförbundet Södra Vätterbygden första halvåret (Dnr 2017:03 / 5) Vår gemensamma vision:

Flödesschema Rätt stöd rätt försörjning

VERKSAMHETSPLAN 2015 med budget

Välkommen till Medlemsamrådet

VERKSAMHETSPLAN 2017 med budget

Utanförskapets kostnader

Förlängningsansökan i GGV-kommunerna

Samordnad individuell planering (SIP) med Meddix Öppenvård

AVTAL/UPPDRAGSBESKRIVNING Uppdragsgivare Datum Diarienr Samordningsförbundet Ale, Kungälv, Stenungsund och Tjörn

[Skriv här] [Skriv här] [Skriv här] Trisam. Metodstöd för Trisam-team

Konsten att vara koordinator i samverkan

VÄLKOMMEN! Upplägg idag

Öppna jämförelser. Stöd till personer med funktionsnedsättning 2015, Kommunal utveckling, FoUrum

Verksamhetsplan 2016 Samordningsförbund Gävleborg

PROGRAM Lokal ägardialog 20 oktober 2016 kl Nedansiljans samordningsförbund (Finsam)

Finnvedens Samordningsförbund Sammanträdesprotokoll Sammanträdesdatum

Delårsrapport. för Samordningsförbundet Södra Vätterbygden första halvåret (Dnr 2016:03 / 6) Vår gemensamma vision:

Verksamhetsplan 2015

Det är barns och ungas behov som ska stå i centrum - detta behöver alla hjälpas åt att bevaka.

för Samordningsförbundet Södra Vätterbygden

Samverkansriktlinjer enligt 3 f HSL, 2 kap. 7 SoL och SOSFS 2007:10/2008:20

SAMORDNINGSFÖRBUNDET SAMMANTRÄDESPROTOKOLL Nr 5 VÄNERSBORG/MELLERUD Sammanträdesdatum sida (6)

VERKSAMHETSPLAN 2019 med budget 2019

Verksamhetsplan 2015 Samordningsförbund Gävleborg

Vad gör Arbetsförmedlingen? Och varför behöver vi samverka med hälso- och sjukvården?

FRÅN KAOS TILL KAOSAM. - ett samverkansprojekt inom Finsam Lund

Vision: Bidra till ett socialt hållbart och jämställt samhälle där invånare i Askim-Frölunda-Högsbo och Västra Göteborg med behov av samordnad

Ansökan om medel från Finsam Lund

Verksamhetsplan och budget 2013

Handlingsplan 2018 Trisam

VERKSAMHETSPLAN, MÅL OCH BUDGET 2017

Plan för insats. Samverkansteamet 2014 SOFINT. Reviderad Samordningsförbundet i norra Örebro Län

SAMS - samverkan om sjukvårdsförsäkrade

Verksamhetsplan 2017

Genomförandeprocessen

Får vi lov att presentera MIA-projektet. 23 november 2018

Uppdragsbeskrivningar. - de samverkande parternas uppdrag i TRIS

Mottganingsteamets uppdrag

Ansökan om medel från Samordningsförbundet Lycksele

Försörjningstöd Resurs

Uppdragsavtal. - de samverkande parternas uppdrag i Pilotmodell Samordningsteam Västerås. Naturunderstödd och kognitiv metodik med existentiell grund

Välkommen! introduktion till systematiskt arbetsmiljöarbete, förebyggande hälsoarbete och rehabilitering

Förplaneringen nedan behandlas separat. Handlingsplan Södra Älvsborg. Uppföljning/Be Planerat Status klart. Start Att göra Vem

Sjukskrivningsprocessen och rehabkoordinering

Projektplan Porten. Bakgrund. Målgrupp. Syfte

Verksamhets och aktivitetsplan 2012 Samordningsförbundet Västra Mälardalen

SAMORDNINGSFÖRBUNDET GÖTEBORG NORDOST. Detaljbudget Samordningsförbundet Göteborg Nordost

Våga se framåt, där har du framtiden!

Deltagare i samverkan

Kommunvisa iakttagelser

Förbund för finansiell samordning (FINSAM) inom rehabiliteringsområdet. Ansökan om medel från Samordningsförbundet Värend

ANSLAG/BEVIS Protokollet är justerat. Justeringen har tillkännagivits genom anslag.

Förlängnings- och tilläggsansökan i GGV-kommunerna Stöd till arbete Supported Employment

Verksamhetsplan 2017

1. Bakgrund och problembeskrivning

Lag 2003:1210 om finansiell samordning

Socialsekreterare om sin arbetssituation

Synpunkt/fråga Förslag på åtgärd Ansvarig. Sprida kunskap om vikten av att lägga till rätt part

Verksamhetsplan 2016

Kommunens yta är km². Socialförvaltningens budget är på 932 mkr.

Sjukskrivningsprocessen -en process med många aktörer

Start 2007 AF, FK, Landstinget och Jönköpings kommun

RUTIN FÖR SAMORDNAD INDIVIDUELL PLAN (SIP)

Överförmyndaren Verksamhetsplan Planeringsförutsättningar och omvärldsanalys. Förändring, utveckling och trender

Flödesschema Rätt stöd rätt försörjning

Uppdraget ska följa projektbeskrivningen i ansökan till uppdragsgivaren. Se bilaga 1.

Information AT-läkare 24 Augusti Anette Svenningsson

Överenskommelsen följer ramöverenskommelsen för Regionen (se punkt 25 i Ramöverenskommelsen).

Uppdragsbeskrivning för lokal samverkan i närsjukvårdsgrupper

Årsberättelse med bokslut

Andra unga förmågebegränsade för etablering (AFFE)

TRIS. En struktur/organisation för rehabiliteringssamverkan i Sörmland. Utvecklad sedan Fullt implementerad i ordinarie verksamhet från 2014.

Vad kommer du att minnas? Förverkligade drömmar!

Kommunens yta är km². Socialförvaltningens budget är på 932 mkr.

Basutbildning november Försäkringskassan och TRISAM

Redovisning av uppdrag avseende samordningsförbund Dnr SN16/

Uppstartsdag för Vårdsamverkan Skaraborg. Dokumentation. Ambulansens konferenscentrum, Skövde 4 oktober 2013

VERKSAMHETSPLAN 2016 med budget

Samordningsförbundet PROTOKOLL Nr 5/09 1 Sydnärke

Tidig samverkan i rehabiliterings- och sjukskrivningsprocessen

Uppföljning av HS-avtalet

Transkript:

VÄLKOMMEN! 7 MARS 2018 ARENASAMVERKAN I GGVV

Dagens program KORT OM 2017 ENKÄTSVAREN FRÅN ER GODA EXEMPEL NY ÖVERENSKOMMELSE 2018 STYRGRUPPEN PROJEKT SAMVERKAN I GGVV ETABLERINGSPROGRAMMET RÄTT STÖD RÄTT FÖRSÖRJNING ANNAN AKTUELL INFORMATION

Arenasamverkan Minska risken för rundgång vid behov av stöd från flera verksamheter samtidigt Förtroende för och kunskap om varandra Individärenden och allmänna frågor En grupp per kommun

Vad hände 2017 (jmf 2016)? 35 möten (35) i de 4 grupperna Bra närvaro! 34 kvinnor (33) och 25 män (31) Stor blandning åldrar, remittent och mottagare

Enkät 2017-18 Inkomna svar Namn Antal Arbetsförmedlingen 2 Försäkringskassan 1 Vårdenhet 3 Kommunen 7 Total 13 3 enkätsvar 2 kontaktpersoner Ett enkätsvar i efterhand Totalt 17 kontaktpersoner varav 5 tillsammans med chef

Inställning till Arenasamverkan generellt? Namn Antal Mycket negativa - Ange ett 0 Negativa 0 Varken eller 1 Positiva 10 Mycket positiva 2 Total 13

Nyttan med dagens Arenamöten? Samverkan och nätverk med de övriga organisationerna Information från andra aktörer vad som har gjorts och planeras både i organisationen och i enskilda ärenden En aktiv planering kring individen Skapa en helhetssyn kring ett ärende och att en aktör för ärendet vidare

Hur ofta är optimalt? Mer sällan än idag 0 Som nu 13 Oftare än idag 0 Total 13

Har ökad användning av SIP påverkat? Ja, behovet har minskat 0 Nej, behovet är oförändrat 6 Ja, behovet har ökat 1 Vet inte, vi har inte använt 6 Total 13

Har Arenasamverkan påverkat förtroendet? I mycket liten omfattning - 0 I viss omfattning 4 Varken eller 1 I stor omfattning 7 I mycket stor omfattning 1 Total 13

Sker återkoppling till ordinarie organisation? Ja 9 Ibland 4 Nej 0 Total 13

Öka nyttan? Bättre kontinuitet, mindre personalomsättning Prioritera närvaro. Om någon part saknas kommer man inte vidare Fler relevanta ärenden Förklara nyttan bättre

Vad saknas idag / behov? Samordning mellan primärvård och psykiatri Information om Arena till både chefer och medarbetare Behov av tydligare strukturer, exempelvis kallelser, mötesstruktur Öppenhet och engagemang Fler ärenden. Gärna i tidigare läge. Gärna från fler parter Närvaro från alla. Hellre kollega än ingen

Goda exempel Gnosjö Gislaved Vaggeryd Värnamo

Överenskommelsen Arenasamverkan i GGVV Fortsatt stöd av förbundet Förlängning juli 2018 juni 2020 Information på hemsidan www.finsamjonkopingslan.se

Rutiner - Minst 4 gånger per termin - Möts även om ni inte har ärenden - En sammankallande. I god tid. - Remiss med samtycke. Minst en vecka före, per post eller telefon (ej mail).

Rutiner forts - Tillfälligt berörda kan bjudas in, men bara närvara i sitt ärende - Ersättare från resp organisation (nytt) - Var och en tar med relevant information - Varje berörd dokumenterar i sitt system - För även vidare annan intressant information

Styrgrupp Arena i GGVV Hans Fritz, AF Gunilla Westerlund, FK David Rydin, psykiatrin Värnamo sjukhus Annelie Sonéus, Bra Livs VC Vakant, Unicare/Apladalens/privata VC Susanna Olsen, Gislaveds kommun Elisabeth Andersson, Gnosjö kommun Maria Nordgren, Vaggeryds kommun Fredrik Wallström, Värnamo kommun Peter Hedfors, Finnvedens samordn.förbund Dessutom Liselott Edvinsson, Projekt Samverkan i GGVV

Styrgrupp Arena i GGVV Styrgruppens uppdrag: Formulera mål för Arenasamverkan Besluta om rutiner för Arenasamverkan och uppföljning Följa upp löpande arbetet och resultatet Ge Lokala Arenagrupperna stöd att lösa dilemman som uppstår. Dilemman som löses lokalt rapporteras vid nästa möte. Samla erfarenheter om målgrupper och behov av utveckling av samverkan Bevaka behov av gemensam kompetensutveckling Ta fram underlag för överenskommelse om fortsatt samverkan

Projekt Samverkan i GGV(V)

Projekt Samverkan i GGV(V) Kommunerna Gislaved, Gnosjö och Värnamo, Försäkringskassan, Arbetsförmedlingen och Region Jönköpings län kommer under 2018-2020 att driva Projekt Samverkan i GGV(V) Syftet med projektet är att förbättra den lokala samverkan kring arbetslivsinriktad rehabilitering inom GGVV-området, särskilt Gislaved, Gnosjö och Värnamo. Finnvedens Samordningsförbund är finansiär

Ny på jobbet Liselott Edvinsson Processutvecklare i Projekt Samverkan Erfarenhet inom arbetslivsinriktad rehabilitering genom arbete i fem av sex samverkansparter Började 15 januari Anställd av Gislaveds Kommun Basen är på Arbetsmarknadsorganisationen i Anderstorp men uppdraget innebär stor närvaro i alla berörda verksamheter

Arbetsuppgifter Projekt och processer Kompetensutveckling Samarbete och utveckling Delta i beredningsgrupp och styrgrupper Information

Övergripande bild Träffa nyckelpersoner hos de sex samverkansparterna Hur ser organisationen ut? Vad finns för samverkan idag? Vad har man för utmaningar? Vad gör man bra idag? Vad har ni för förväntningar på mig som processutvecklare?

Arenagrupperna Delta i alla fyra kommuners Arenagrupper Träffa varje handläggare enskilt som är med i Arenagrupperna Vad kan utvecklas? Vad gör vi redan bra som de andra kommunerna kan ta del av? Få en samsyn både i varje en enskild grupp men även i de olika Arenagrupperna Ta fram tydligare process/arbetssätt - Lathund

Kontaktuppgifter Liselott Edvinsson Liselott.edvinsson@gislaved.se 0371-82731

Etableringsprogrammet Biljana Vucadinovic, AF

Rätt stöd rätt försörjning Sjuka utan sjukpenning Rätt till samordning, vård, intyg och ersättning? Flödesschema Underlag för bedömning

Annat aktuellt Remittent-halvdagar SE/IPS 9 april Frukostmöten 2 maj och 9 maj