Jämställt? Så här ser det ut i Hedemora kommun Sammanställning gjord 2015 av kommunens Jämställdhetsnätverk.
. Befolkning I Hedemora kommun bor 7.556 kvinnor och 7.508 män, totalt 15.064 personer. Drygt 20 % är under 20 år och cirka 25 % över 65 år. Utrikes födda kvinnor utgör 11 % och män 8 % av Hedemoras befolkning. I riket är siffrorna betydligt högre, 16 respektive 15 %. Det är fler kvinnor än män som flyttar från kommunen. Statistiken i den här broschyren kommer från Statistiska Centralbyrån och Länsstyrelsen Dalarna, Kvinnor och män i Dalarna 2014-16, när inte annat anges.
Hälsa Kvinnor är mer sjukskrivna än män. Kvinnors sjukfrånvaro i riket är 47 % högre än mäns. Antalet sjukdagar för både kvinnor och män ligger högre i Hedemora jämfört Dalarnas län och riket som helhet. För Hedemora kommun som arbetsgivare var sjukfrånvaron totalt 8,2 % år 2014 - för kvinnor låg siffran på 9,0 % och för män på 4,6 %.* * Egen statistik.
Utbildning Hedemora har en väl utbyggd förskola där det är lätt att få plats, närmare 90 % av barnen återfinns där. Alla barn bereds plats på fritidshem vid behov. Alla Hedemoras kommunala förskolor, ett fritids och en skola är jämställdhetscertifierade. Flickor och pojkar väljer olika linjer på gymnasiet i Hedemora. Flest flickor väljer barnoch fritid medan flest pojkar väljer fordon och teknik. Flickor och pojkar i Hedemora väljer i lika hög grad att fortsätta direkt till högskola. När det gäller vidare studier är det betydligt fler flickor än pojkar som har behörighet. Fler vuxna kvinnor än män är högskoleutbildade.
Barn och familj I Hedemora används föräldraförsäkringen av både kvinnor och män, men kvinnor tar ut betydligt fler dagar, 75 %. Lite mer jämt delar de på den tillfälliga vården av sina barn. I Hedemora så väl som i riket, är det fortfarande kvinnor som utför merparten av det obetalda hemarbetet. Skillnaden i vad kvinnor och män gör är stor. Kvinnor ägnar nästan 2 tim/dygn mer åt hemarbete, där matlagning, städning och inköp tar mest tid. Männen ägnar sig mest åt underhållsarbete, som att ta hand om bil, trädgård och hus.* * Källa: TCO-tidningen 2012-06.
Förvärvsarbete Andelen förvärvsarbetare är lägre bland kvinnor än bland män. 64 % av kvinnorna som arbetar i länet arbetar heltid mot 87 % av männen. Bland de deltidsarbetslösa är 72 % kvinnor. Även när det gäller timanställda är flest kvinnor. Kvinnor och män i Hedemora återfinns inom olika yrken. Kvinnor arbetar lika ofta i offentlig sektor som i näringslivet medan endast 10 % av männen arbetar i offentlig sektor. För män dominerar arbete inom näringslivet helt. Det är betydligt fler män än kvinnor som har egna företag. 2012-14 startades 287 nya företag i Hedemora varav 87 av kvinnor. 5 av dessa har anställda.* * Uppgift från Hedemora näringslivsbolag.
Pengar Nuvarande sedlarna Nya sedlarna Nya sed Astrid Lindgren Evert Taube Greta Garbo Ingmar Bergman Birgit Nilsson Dag Hammarskjöld 20 kronor 50 kronor 100 kronor 200 kronor 500 kronor 1000 kronor Vilka sedlar är mest värda? De med kända kvinnor eller de med kända män?
Inkomst Medelinkomsten för kvinnor och män i Hedemora skiljer sig åt. Kvinnor tjänar i snitt 219.000 kr/år och män 286.000 kr/år. En skillnad på 67.000 kr varje år. Under ett helt arbetsliv blir skillnaden över 3 miljoner. En betydligt högre andel män jämfört med kvinnor har höga inkomster. Det är vanligare bland kvinnor att vara låginkomsttagare. Även när kvinnor och män har samma arbete tjänar kvinnor ofta mindre. När disponibel medelinkomst för familjer jämförs ser vi att ensamstående kvinnor har en betydligt lägre inkomst, oavsett om de lever med eller utan barn. Särskilt stor blir skillnaden för ensamstående med barn där kvinnor tjänar 59.000 kr mindre än män med barn.
Våld och kriminalitet Det är vanligast att kvinnor blir misshandlade inomhus av en bekant och att män blir det utomhus av en obekant. Andelen misstänkta för brott mot brottsbalken är betydligt högre bland män i länet, 81 % jämfört 19 % kvinnor. Kvinnor är betydligt mer oroliga för att bli utsatta för våld, men det är unga männen i länet som i högre utsträckning blir utsatta. Främst äldre kvinnor är oroliga. Hedemora kommun stödjer Avesta kvinnojour med 25.000 kr årligen. Inom länet finns ett Manscenter förlagt i Falun. Kommunen stöder inte detta ekonomiskt.
Makt och inflytande Trots att offentlig sektor i Hedemora till över 80 % består av kvinnor är endast 65 % av cheferna kvinnor. Bland högre chefer är det 50 %. (Egen undersökning 2013) I kommunfullmäktige är 16 av 41 ledamöter kvinnor, det vill säga 39%. I kommunstyrelsen är 6 av 13 ordinarie kvinnor. * *Källa: Hedemora kommuns matrikel 2015.
Hedemora kommun Box 201 776 28 Hedemora Tel: 0225-34000 kommun@hedemora.se