KK-stiftelsen beviljar över 200 miljoner kronor till utveckling av starka forskningsoch utbildningsmiljöer

Relevanta dokument
Styrelsemöte för Stiftelsen för Kunskaps- och kompetensutveckling

Strategiska direktiv inför ansökningsperioden 2018 inom INFINIT

KK-stiftelsens utlysningar 2015 / 2016

Programmets syfte och mål

KK-stiftelsens utlysningar 2015 / 2016

KK höstlansering Grants and Innovation Office

NU 15 - Nätbaserad utbildning för internationell positionering

NU 16 - Nätbaserad utbildning för internationell positionering

Verksamhetsberättelse och årsredovisning 2018 STIFTELSEN FÖR KUNSKAPS- OCH KOMPETENSUTVECKLING

FÖRETAGSFORSKARSKOLAN SMART INDUSTRI

Avans 17 - Utveckling av utbildningsprogram på avancerad nivå

Gemensamt för våra program. Stefan Östholm, verksamhetschef

NU - Nätbaserad utbildning för internationell positionering. Linda Assbring

din väg in till Högskolan i Skövde

Strategiska rekryteringar 16

UTLYSNING HÖG 19 - Forskningsprojekt

Expertkompetens 17 steg 1

HÖG 17 - Forskningsprojekt

KK-stiftelsen inbjuder Sveriges nya universitet och högskolor att tillsammans med näringslivet ansöka om finansiering för rekryteringar.

Beskrivning av KK-miljöprogrammet

Avans 16 - Utveckling av utbildningsprogram på avancerad nivå

Synergi 17 UTLYSNING. Dnr Sida 1 (12) Frågor om innehållet i utlysningen besvaras av:

NU 16 - Nätbaserad utbildning för internationell positionering

UTLYSNING Synergi 18. Dnr Sida 1 (12) Frågor om innehållet i utlysningen besvaras av:

(O)strategisk kommunikation?

Business Innovation Day

Strategiska rekryteringar 15

Nu bygger vi en unik innovationsarena i Halmstad

ETT LÄROSÄTE SOM FÖRÄNDRAR VÄRLDEN

Avans 15 - Utveckling av utbildningsprogram på avancerad nivå

Expertkompetens för innovation 15 steg 1

Strategiska rekryteringar 14

Forskningsprofiler 18

UTLYSNING NU 18 - Nätbaserad utbildning för internationell positionering

UTLYSNING Expertkompetens 18 Steg 1 höst

UTLYSNING Expertkompetens 19 Steg 1 vår

NU 17 - Nätbaserad utbildning för internationell positionering

UTLYSNING Prospekt 19 Forskningsprojekt för nydisputerade

Verksamhetsberättelse och årsredovisning 2017 STIFTELSEN FÖR KUNSKAPS- OCH KOMPETENSUTVECKLING

Mål och strategier för Uppsala universitet - Campus Gotland

Expertkompetens för innovation 13 steg1

UTLYSNING Prospekt 18 Forskningsprojekt för nydisputerade

Synergi 14 UTLYSNING. Dnr Sida 1 (12) Frågor om innehållet i utlysningen besvaras av:

Bilaga 1: Uppföljning av de strategiska forskningsområdena 2010

KK-stiftelsen inbjuder Sveriges nya universitet och högskolor att tillsammans med näringslivet ansöka om finansiering för rekryteringar.

HÖG 14 - Forskningsprojekt vid nya lärosäten

Science & Innovation Day. Där forskning och näringsliv möts Sundsvall 13 oktober 2015

Expertkompetens 16 steg 1

Kunskapens krona. Förslag till lönepolitiskt program. Motions- och propositionsdialogen

Smart specialisering. Cecilia Johansson

Strategisk plan för Blekinge Tekniska Högskola

Kunskapens krona SULF:s lönepolitiska. program. SULF:s kongress 2018 Bilaga 17. Förbundsstyrelsens proposition

HÖGSKOLAN DALARNA

KK-stiftelsen inbjuder Sveriges högskolor och nya universitet att tillsammans med näringslivet ansöka om finansiering för rekryteringar.

Så förändrar nanoteknik och digitalisering världen Science & Innovation Day

Adjungering av FoUchef/specialist. på avancerad nivå

UTBILDNING OCH JOBB I ETT HÖGTEKNOLOGISKT SVERIGE

Synergi 15 UTLYSNING. Dnr Sida 1 (11) Frågor om innehållet i utlysningen besvaras av:

Smart specialisering i 21 regioner Cecilia Johansson Luleå

ProSpekt 16 Forskningsprojekt för nydisputerade

Plattform för Strategi 2020

Är färre och större universitet alltid bättre?

Forsknings- och utbildningsstrategi

Avsiktsförklaring. Bakgrund

ProSpekt 15 Forskningsprojekt för nydisputerade

Lägesrapport FUS:arbete. Aug 2015

KK-stiftelsens vårlansering 21 mars 2019

Strategiska innovationsområden. Vilgot Claesson, programledning VINNOVA (Peter Åslund och Christina Kvarnström)

Stärkt samverkan mellan industriforskningsinstitut

sulf:s lönepolitiska program Kunskapens krona /Sveriges universitetslärare och forskare

ETT STARKT MDH. Delprojekt: Styrgruppen för Ett starkt MDH

Strategi för fakulteten för hälsooch livsvetenskap

Västra Götalandsregionens arbete med internationella FoIsamarbeten.

Du hälsas härmed välkommen till KK-stiftelsens vårlansering på Mäster Samuelsgatan 60, plan 9, Stockholm den 19 mars 2014 kl

Linnéuniversitetets mål och strategier med relevans för Familjen Kamprads stiftelse

Forsknings- och utbildningsnämndens kvalitetsprogram Fastställt av forsknings- och utbildningsnämnden , dnr L 2014/159.

Initiativ för att stärka handeln. En strategisk forskningsagenda

Ann-Sofie Axelsson, Akademichef Fastställd:

Innovation för ett attraktivare Sverige

Den nya mötesplatsen för konkurrenskraft i tillverkande industri

Inspel inför Regeringens nyindustrialiseringsstrategi

Akademin för vård, arbetsliv och välfärd. Verksamhetsplan Låt det vibrera

Regler för ansökningar om extern forskningsfinansiering vid Högskolan Dalarna

Det bästa av två världar. Effekter för näringslivet av samverkan i forskarutbildning

Ljungbergsrapporten Ljungbergsrapporten 2018

Forskningsprofiler 16

Handlingsplan 2018 för Akademin för vård, arbetsliv och välfärd

Ramverk för kvalitetssäkring av forskning - en idéskiss

Så här skapar samarbete mellan företag och forskare tillväxt och sysselsättning

Vision, mål och strategier för Örebro universitet. Beslutad av Universitetsstyrelsen 26/

HÖG 15 - Forskningsprojekt

Styrelsemöte för KK-stiftelsen

Forskningsprofiler 15

Fakulteten för teknik. Strategi

Verksamhetsberättelse och årsredovisning 2013 STIFTELSEN FÖR KUNSKAPS- OCH KOMPETENSUTVECKLING

Utdrag från kapitel 1

Handlingsplan 2017 för Akademin för vård, arbetsliv och välfärd

Akademin för vård, arbetsliv och välfärd. Verksamhetsplan Låt det vibrera

Kompetensnav, inbyggda system

Strategisk plan för området Hälsa och samhälle inom Malmö högskola Dnr HS 15-08/941

Transkript:

17 december 2018 KK-stiftelsen beviljar över 200 miljoner kronor till utveckling av starka forskningsoch utbildningsmiljöer KK-stiftelsen har beviljat 210 miljoner kronor till forsknings- och utbildningsprojekt vid Högskolan i Halmstad, Högskolan i Skövde, Högskolan Väst, Jönköping University samt Mittuniversitetet. - Detta möjliggör för lärosätena att långsiktigt och systematiskt fortsätta bygga starka, profilerade forsknings- och utbildningsmiljöer, i nära samarbete med näringslivet, säger Ulf Hall, tillförordnad vd för KK-stiftelsen. De fem lärosätena driver sedan tidigare så kallade KK-miljöer, KK-stiftelsens enskilt största satsning. Den möjliggör för lärosätesledningar att långsiktigt och systematiskt arbeta med strategisk utveckling av kompletta akademiska miljöer, med egen profil, i nära samverkan med näringslivet och det omgivande samhället. KK-miljöerna driver egna kvalitetssäkringssystem och får medel från KK-stiftelsen via årliga verksamhetsplaner i stället för att söka i enskilda utlysningar. - Med KK-miljöprogrammet har vi tagit forskningsfinansieringen till en ny fas, säger Ulf Hall, tf vd. I en långsiktig utvecklingsdialog med respektive lärosätes- och miljöledning, fokuserar vi på helheten och vad miljöerna ska åstadkomma. Vi utmanar gärna lärosätenas strategiska ambitioner, samtidigt som vi kräver god kvalitetssäkring. Den kompletta miljön är ofta en viktig förutsättning för att lyckas profilera ett lärosäte. - Men det kräver att lärosätesledningen prioriterar verksamheten till områden där lärosätet har särskilda konkurrens- och kompetensfördelar, vilka på ett naturligt sätt bidrar till lösningar av de problem och utmaningar som samhället står inför, säger Ulf Hall. KK-stiftelsen ställer som krav att näringslivet medverkar i projekten, vilket både stärker forsknings- och utbildningsmiljöerna, samt ger direkt nytta för företagen. - Ständig kunskaps- och kompetensutveckling är nödvändiga konkurrensmedel för svensk industri, säger Ulf Hall. Samtliga KK-miljöer har mycket hög relevans för näringslivet, med skarpa vetenskapliga frågeställningar som också direkt svarar mot de utvecklingsbehov och utmaningar som svensk industri står inför. KK-miljöerna vid Högskolorna i Halmstad och Skövde samt Mittuniversitetet inleder nu sitt åttonde verksamhetsår. Miljöerna vid Jönköping University och Högskolan Väst har verkat sedan 2016 respektive 2017.

(För detaljerad lista över beviljade projekt, se längre ned i dokumentet.) Högskolan i Halmstad: KK-miljön Forskning för innovation (åtta projekt beviljas sammanlagt 44,7 miljoner kronor.) Forskning för innovation är fokuserat kring profilområdena Hälsoinnovation samt Smarta städer och samhällen. De grundar sig i tre starka forskarutbildningsområden: informationsteknologi, innovationsvetenskap samt hälsa och livsstil. Högskolan i Skövde: KK-miljön INFINIT (tre projekt beviljas totalt 19,9 miljoner kronor) Med utgångspunkt i internationellt erkänd informationsteknologisk forskning ska INFINIT (INnovationsdriven Forskning i INdustrisamverkan med stöd av IT) vara en komplett forsknings- och utbildningsmiljö som bidrar till utvecklingen av ett konkurrenskraftigt näringsliv. Den ämnesmässiga profileringen tar sin utgångspunkt i ämnet informationsteknologi: Generering, kvalitetssäkring, analys och visualisering av data, med hjälp av informationstekniska system och modeller, i syfte att stödja beslutsfattande. Högskolan Väst: KK-miljön Primus (nio projekt beviljas totalt 44,6 miljoner kronor) Miljön har tre kärnområden: Produktionsprocesser, Produktionssystem samt Industriellt arbetsintegrerat lärande. Teknik och lärande i nya kombinationer kan till exempel ge effektiva verktyg för att industrin snabbare ska kunna dra nytta av forskningsresultat på sina marknader. Jönköping University: KK-miljön SPARK (åtta projekt beviljas totalt 32,9 miljoner kronor) SPARK:s vision är att bli en nationellt ledande och internationellt konkurrenskraftig forsknings- och utbildningsmiljö inom kunskapsintensiv produktframtagning. Ett av miljöns mål är att vara ett stöd för industrin i deras utveckling av kunskapsintensiva produkter och processer. Mittuniversitetet: KK-miljön Transformative Technologies (tio projekt beviljas totalt 68,4 miljoner kronor) Miljöns långsiktiga vision är att transformera det industriella ekosystemet, och bidra till samhällsutveckling och tillväxt ur flera olika perspektiv. Transformation är viktigt för skogsindustrin som behöver utveckla nya produkter och nya affärsområden. Informationsteknologi är en tillväxtmotor som skapar helt nya produkter och tjänster. Genom att koppla ihop dessa två branscher skapar man ett industriellt ekosystem. Miljön består av två forskningscentra: Fibre Science and Communication Network (FSCN) samt Sensible Things that Communicate (STC).

Beviljade projekt: (för beskrivningar av insatstyperna, se sist i dokumentet) Högskolan i Halmstad: Projekttitel Typ av insats (beskrivn nedan) Beviljat belopp inkl OH 1. Säkerhet hos sammankopplade Synergi 14 759 418 intelligenta fordon i smarta städer 2. Design av öppna och självorganiserande Synergi 14 678 000 mekanismer för hållbar Mobility as a Service (OSMaaS) 3. Internationell gästprofessor - Rikke Rekrytering 1 343 019 Sögaard 4. Biträdande lektor - informationsteknik Rekrytering 2 369 749 med fokus på datautvinning 5. Biträdande lektor data-driven Rekrytering 2 369 750 personcentrerad vård 6. Biträdande lektor i hälsoinnovation Rekrytering 2 160 971 7. Biträdande lektor hälso-ekonomiska Rekrytering 2 160 971 utvärderingar i hälso- och sjukvård 8. Nätbaserad utbildning för NU 4 825 131 internationell positionering (InPACT) SUMMA 44 667 009 Högskolan i Skövde: Projekttitel Typ av insats Beviljat belopp 1. Virtuell Ergonomi Synergi 14 760 000 2. Intelligent simulerings-baserad HÖG 3 690 000 beredning för bearbetning av elektromobilitetskomponenter (SIMPLE) 3. Internationell gästprofessor med Rekrytering 1 476 000 specialisering i maskininlärning och integrering av omicsdata (IntegrOmics) SUMMA 19 926 000

Högskolan Väst: Projekttitel Typ av insats Beviljat belopp 1. Svetsbaserad additiv tillverkning (Tapertech) 2. Nästa generations ytbeläggningar för högpresterande industriapplikationer (HiPerCOAT) 3. Robust fem-axlig bearbetning med moderna skärverktyg (RFMMT) 4. Smart säkerhet vid människa-maskin samverkan (Safe Again) 5. Nästa generation termiska barriärskikt genom suspension plasmasprutning (NextGenTBC) 6. Undvikande av 475 C försprödning i grundmaterial och svetsar i höglegerade duplexa rostfritt stål (ALWAYS) 7. Teknik för samarbete på distans (DisCoTech) 8. Förbättrad sprickpropagering av exponerad superlegering tillverkad genom additiv tillverkning (SupREme) 9. Rekrytering Gästprofessor i svetsbaserad AM av superlegeringar Synergi 12 300 000 HÖG 4 920 000 HÖG 2 189 400 HÖG 4 059 000 HÖG 4 421 850 Prospekt 2 214 000 Prospekt 1 107 000 Prospekt 2 460 000 Rekrytering 369 000 10. Rekrytering av biträdande lektor - leda Rekrytering 2 238 241 och lära i digitaliserade produktionsoch utvecklingsprocesser (e-lead) 11. Rekrytering av biträdande lektor Rekrytering 2 238 241 utveckling och lärande med virtuell och mixat verklighet (Remix) 12. Rekrytering av biträdande lektor i Rekrytering 2 009 666 automation med inriktning mot process-styrning och övervakning 13. MOULIN NU 4 063 303 SUMMA 44 589 701

Jönköping University: Projekttitel Typ av insats Sökt Belopp 1. Länkade Smarta Byggnader - Modulära Kunskapsgrafer för Sensordataintegration och AI-baserad Byggnadsstyrning 2. Bemästra fjärilseffekterna i kunskapsintensiv produktframtagning 3. Resilienta handlings-strategier hos första linjens chefer (ReActS) 4. Utvinning av användbara mönster från komplexa fysiska miljöer (MAPPE) 5. Utveckling av ett avancerat verktyg för kvalitets-utvärdering av smältors kvalitet, för förbättringar av aluminiumkomponenter (OMQAL) 6. Informationsutbyte av produktinformation för ljusmiljöer mellan tillverkningsindustrin och byggindustrin (MAP4Light) 7. Dataanalys för kunskapsintensiv produktutveckling (DATAKIND) Prospekt 2 431 095 HÖG 4 913 112 HÖG 4 361 330 HÖG 4 746 447 HÖG 4 205 247 HÖG 4 721 970 HÖG 4 919 877 8. Lektor - Polymerer och polymerkompositer Rekrytering 2 552 496 SUMMA 32 851 574 Mittuniversitetet: Projekttitel Typ av insats Sökt Belopp 1. Nästa generations Industriella IoT (NIIT) 2. Högpresterande material från cellulosafibrer (HiPeMaCell) 3. Rekrytering av professor i datateknik (PRIMAL) 4. Rekrytering av professor i elektronik (ProfX) 5. Rekrytering av internationell gästprofessor i kemisk apparatteknik (VisKemApp) Profil 49 200 000 HÖG 4 328 847 Rekrytering 922 500 Rekrytering 922 500 Rekrytering 338 291

6. Rekrytering av lektor i kemiteknik (RECCE) 7. Rekrytering av biträdande lektor i fysikalisk kemi (CELLREC) 8. Rekrytering av biträdande lektor inom kraftelektronik (SeniPow) 9. Rekrytering av biträdande lektor inom trådlös kommunikation (WICOM) Rekrytering 2 336 822 Rekrytering 2 082 642 Rekrytering 2 187 148 Rekrytering 2 396 450 10. IoT Professionals expertkompetens för sakernas internet (Iprof) Expertkompet ens, steg 1 3 690 000 SUMMA 68 405 200 Medel har beviljats till följande av KK-stiftelsens insatstyper: HÖG: Enskilda forskningsprojekt tillsammans med näringslivet under 1-3 år. Programmet möjliggör såväl etablering och utveckling av nya forskningsområden som utveckling och stärkt konkurrenskraft för deltagande företag. Forskningsresultaten genererar ofta ny kunskap, höjd kompetens, ökad forskningsvolym samt ökat forskningssamarbete mellan akademi och näringslivet. Rekryteringar: Genom stöd till rekryteringar på lektors- och professorsnivå på lärosätena vill KK-stiftelsen stimulera utvecklingen av kompletta miljöer som har en balans mellan olika personalkategorier och en god integration mellan forskning och utbildning. Mobilitet bidrar till ett ökat inflöde av nya metoder, idéer och perspektiv vilket ökar den vetenskapliga kvaliteten som näringslivets nytta av forskningen och utbildningen. Prospekt: Korta forskningsprojekt på 1 2 år, där en nydisputerad forskare kan bearbeta en avgränsad forskningsfråga. Programmet gör det möjligt för lärosätet att rekrytera unga lovande forskare. Medel kan även sökas för nydisputerade som har sin nuvarande anställning i näringslivet eller på andra lärosäten. KK-stiftelsen uppmuntrar mobilitet som bidrar till förnyelse och långsiktig utveckling av forsknings- och utbildningsmiljöer. Synergi: Ger miljöer vid lärosäten och deras partners i näringslivet chansen att i ett sammanhållet projekt bearbeta en vetenskaplig kärnfråga via genomförande av olika delprojekt. Genom programmet ges ett lärosäte en ökad möjlighet att profilera forskningen genom att utveckla forskningskompetens som svarar mot behovsmotiverade, mångfacetterade och mångdisciplinära frågeställningar. Med Synergi får lärosätet också bättre möjligheter att erhålla specialiserade examenstillstånd. Forskningsprofiler: En Forskningsprofil ger möjlighet att bearbeta en långsiktig och profilerande forskningsagenda under 6 8 år. Profilen utgör en väsentlig

forskningsstyrka och grund för en komplett miljö. Den utvecklade vetenskapliga fokuseringen och det långsiktiga samarbetet med näringslivet, skapar förutsättningar för ytterligare forskningsinitiativ, öppnar för att bedriva avancerad kompetensutveckling inom valda områden, samt ger möjlighet att positionera ett lärosäte internationellt. Expertkompetens: Utveckling av forskningsnära och flexibla kurser och utbildningar för yrkesverksamma. Detta ger aktuell miljö tillgång till en ny studentkategori; stärkt utbildning på avancerad nivå; hög kompetens i nätbaserade utbildningsformer; kunskap om näringslivets kunskaps- och kompetensbehov; samt stärkta förutsättningar att positionera sig som en ledande akademisk partner till företag inom relevanta branscher, nationellt och internationellt. NU: Utveckling av strategiskt valda nätbaserade utbildningar för såväl yrkesverksamma som nationella och internationella studenter, i nära samverkan med företag. Driver på lärosätets pedagogiska utveckling och profileringen av utbildningsutbudet, samt ger forsknings- och utbildningsmiljöer möjlighet att bli en viktig akademisk partner till företag inom relevanta branscher.