YRKESINRIKTAD REHABILITERING
Yrkesinriktad rehabilitering hjälp för fortsatt arbete Nedsatt arbetsförmåga kan hindra dig från att arbeta i något skede av din yrkeskarriär. Då kan yrkesinriktad rehabilitering hjälpa dig att fortsätta att arbeta. Många sjukdomar kan försämra arbetsförmågan. En sjukdom i rörelseapparaten kan till exempel förhindra en fortsättning i fysiskt tungt arbete medan problem med den mentala hälsan kan förhindra vårdarbete, eller handeksem fortsatt städarbete. En hälsomässig begränsning kan hindra dig från att utföra ditt nuvarande arbete men du kan fortfarande ha återstående arbetsförmåga för något annat arbete. I en sådan situation kan yrkesinriktad rehabilitering vara till hjälp den har som mål att åstadkomma en balans mellan din förändrade arbetsförmåga och dina arbetsuppgifter. Vad innebär yrkesinriktad rehabilitering i praktiken? Yrkesinriktad rehabilitering kan vara arbetsprövning och arbetsträning samt omskolning eller fortbildning. Keva kan också bevilja näringsstöd för att inleda företagsverksamhet. Yrkesinriktad rehabilitering räcker i allmänhet från ett par månader upp till några år. Rehabilitering lönar sig ekonomiskt Om du blir tvungen att lämna arbetslivet för gott blir ditt pensionsskydd mindre än om din yrkeskarriär fortsätter. Med hjälp av yrkesinriktad rehabilitering kan du sannolikt fortsätta i arbetslivet och då blir din arbetspension bättre. Du kan kolla beloppet av din intjänade pension på Kevas webbplats www.keva.fi/sv/pensionsuppgifter. Under den yrkesinriktade rehabiliteringen betalar Keva en rehabiliteringsförmån till dig som till sitt belopp är din intjänade pension höjd med 33 procent. Vid behov ger Keva en noggrann uträkning över din rehabiliteringsförmån. Keva kan också ersätta resekostnader och ge bidrag till studiekostnaderna. 2 3
Vem hjälper vidare? Företagshälsovården Ta upp den sjukdom som hotar din arbetsförmåga hos företagshälsovården. Hos företagshälsovården kan du diskutera vilka arbetsuppgifter som kunde vara lämpliga med tanke på ditt hälsotillstånd. Företagsläkaren eller -hälsovårdaren kan ge råd om hur du ska gå vidare. Personalförvaltningen och chefen Diskutera de faktorer som begränsar din arbetsförmåga med din chef och med företrädare för personalförvaltningen. Det är bra att först reda ut om arbetsgivaren kan underlätta ditt arbete genom arbetsarrangemang. Keva Om arbetsarrangemangen på din arbetsplats inte är tillräckliga och du arbetar inom den offentliga sektorn kan du ha hjälp av yrkesinriktad rehabilitering som Keva bekostar. Om du senast har varit anställd inom den privata sektorn ska du kontakta den arbetspensionsanstalt som försäkrat din senaste anställning. Du har möjlighet till yrkesinriktad rehabilitering om du inte har uppnått din lägsta pensionsålder du varit etablerad i arbetslivet du har en sjukdom som hotar din arbetsförmåga dina förvärvsinkomster har uppgått till minst 34 960,56 euro (nivån 2018) under de fem föregående åren. Du får ytterligare information om yrkesinriktad rehabilitering på Kevas webbplats www.keva.fi av Kevas rehabiliteringsspecialister eller pensionsrådgivning, tfn 020 614 2868. 4 5
Hur söka yrkesinriktad rehabilitering? 1. Läkarutlåtande B Om din anställning fortfarande är i kraft ska du kontakta företagshälsovården och be om ett läkarutlåtande B om ditt hälsotillstånd. Om du inte har en gällande anställning kan du be om ett läkarutlåtande B av din behandlande läkare. 2. Ansökan Fyll i rehabiliteringsansökan på webben i tjänsten Dina pensionsuppgifter (www.keva.fi/sv/pensionsuppgifter) och bifoga läkarutlåtande B. Du kan också posta ansökan plus bilagor till Keva, 00087 KEVA. Du kan ansöka om ett beslut om rätt till yrkesinriktad rehabilitering även om du ännu inte har en färdig rehabiliteringsplan. Om du redan har en rehabiliteringsplan och vill till exempel ansöka om ersättning för arbetsprövning, får du på samma gång ett beslut om rätt till yrkesinriktad rehabilitering och ett beslut om arbetsprövning. Drygt 5 000 anställda i den offentliga sektorn ansöker om yrkesinriktad rehabilitering varje år. Sjukdomar i rörelseapparaten och problem med den mentala hälsan är de vanligaste orsakerna till nedsatt arbetsförmåga. Handläggningstiden för rehabiliteringsansökningar är ca två veckor. 6 7
PENSIONSPROFFS FÖR DEN OFFENTLIGA SEKTORN www.keva.fi 00087 KEVA Telefon 020 614 21 Keva A5/46/18