1(8) Datum 2017-10-19 Programgenomförande Småland och Öarna mars 2017 Denna promemoria följer upp programgenomförandet avseende använda medel och nådda mål för socialfondsprogrammet, samt vissa slutsatser utifrån detta, uppdelat på programområde 1 (PO1) och programområde 2 (PO2). Kommentarer När programmet nu är mer än halvvägs genomfört har goda framsteg gjorts, men det återstår arbete för att uppfylla de kvantitativa och kvalitativa målen och möta de regionala utmaningarna. För att göra detta krävs ett mobiliserande arbete under återstoden av programperioden för att arbeta fram bra projektsatsningar. För att skapa utrymme för sådan mobilisering planerar Svenska ESF-rådet att börja med längre utlysningstider, närmast ska två utlysningar öppna januari 2018 och stänga maj 2018. I takt med att projektstocken utökas och projekten kommer längre i sina cykler kommer ett fokus att finnas på att arbeta mer med uppföljning av de enskilda projekten. Eventuella överskott ska återföras till nya utlysningar, och möjligheter skapas för att förlänga och vidareutveckla lyckosamma projektsatsningar. Aktuella utlysningar Utlysningsplan hösten 2017, start 2018 EU-medel (MSEK) PO1 Matchning till kompetens 20 PO2 Breddad rekrytering för arbete 30 Utlysningsplan januari 2018, start 2018 PO1 Matchning till kompetens - PO2 Breddad rekrytering för arbete - Svenska ESF-rådet, Västsverige Besöksadress: Södra Hamngatan 45 Postadress: Box 11280, 402 26 Telefon: 031-707 73 80 Fax:031-707 73 81 Webbplats: www.esf.se Göteborg
2(8) Diarienummer Budget- och finansplan Programområde 1 Totalt tillgängliga medel för insatser inom PO1 är 158 mnkr. Detta omfattar både EU-stödet och den nationella anslagsfinansierade medfinansieringen. Nedan redovisas löpande utlysningsomgångar med beviljat belopp för varje omgång. Se avsnittet genomförda utlysningar för information om vilka utlysningar som ingår i respektive omgång. Utlysningsomgång Återstående mnkr Beviljat i utlysningsomgången mnkr Kvar att använda (%) - 158-158 (100 %) 2015:1 158-158 (100 %) 2015:2 158 15,75 142,25 (90 %) 2016:1 142,25 27,9 114,35 (72 %) 2016:2 114,35-114,35 (72 %) 2016:3 114,35 23,89 90,46 (57 %) 2017:1 90,46 12,47* 77,99 (49 %) *Under förutsättning att föreslagna ärenden prioriteras den 19 oktober 2017. Programområde 2 Totalt tillgängliga medel för insatser inom PO2 är 266 mnkr. Detta omfattar både EU-stödet och den nationella anslagsfinansierade medfinansieringen. Nedan redovisas löpande utlysningsomgångar med beviljat belopp för varje omgång. Se avsnittet genomförda utlysningar för information om vilka utlysningar som ingår i respektive omgång. Utlysningsomgång Återstående mnkr Beviljat i utlysningsomgången mnkr Kvar att använda (%) - 266-266 (100 %) 2015:1 266 36,6 229,4 (86 %) 2015:2 229,4 42,5 186,9 (70 %) 2016:1 186,9 11,1 175,8 (66 %) 2016:2 175,8 37,86 138,14 (51,9 %) 2016:3 138,14 35,05 103,09 (38 %) 2017:1 103,09 13,37* 89,75 (33 %) *Under förutsättning att föreslagna ärenden prioriteras den 19 oktober 2017.
Diarienummer 3(8) Kvantitativa mål enligt regional handlingsplan Regionens kvantitativa målvärde 1.1 Planerat antal deltagare i beviljade projekt Anställda deltagare inklusive 13 279 13 839 egenföretagare Rapporterat till 2017-10-17 518 st (3,9 %) (306 st 2017-06) Arbetslösa deltagare 349 0 (0 %) Rapporterat antal deltagare, män/kvinnor 309 209 Regionens kvantitativa målvärde 1.2 Antal projekt 4 6 (150 %) Kommentar Inom programområde 1.1 har projekt med totalt 14 519 planerade deltagare beviljats, motsvarande 109 % av det totala målet. Dock står ett enskilt projekt för 7 699 av dessa vilket innebär att fler projekt är nödvändiga för att möta regionens olika behov och risken för att det enskilda projektet inte når sitt deltagarmål. Utlysningsomgång 2017:1 och kommande 2017:2 förväntas bidra till en bredare deltagarbas.
Diarienummer 4(8) Regionens kvantitativa målvärde 2.1 Planerat i beviljade projekt Arbetslösa deltagare 1 906 1 885 Rapporterat till 2017-10-17 593 (31 %) (474 st 2017-06) Rapporterat antal deltagare, män/kvinnor 335 258 Regionens kvantitativa målvärde 2.2 Planerat i beviljade projekt Arbetslösa deltagare 2 541 407 Rapporterat till 2017-10-17 21 (0,8 %) Rapporterat antal deltagare, män/kvinnor 11 10 Regionens kvantitativa målvärde 2.3 Planerat i beviljade projekt Arbetslösa deltagare 1 270 487 Rapporterat till 2017-10-17 194 (15 %) (146 st 2017-06) Rapporterat antal deltagare, män/kvinnor 85 109 Summa samtliga områden PO2 Arbetslösa deltagare 431 377 Kommentar Programområde 2 har ett mål om 5 717 deltagare totalt. Totalt antal planerade deltagare i beviljade projekt är 2 122, motsvarande 37 % av målet. En fortsatt utmaning är både antalet ungdomar som deltar i beviljade projekt samt antal deltagare i projekt inom programområde 2 som helhet.
Diarienummer 5(8) Kvalitativa mål enligt regional handlingsplan Enligt den regionala handlingsplanen för Småland och Öarna finns såväl kvalitativa som kvantitativa mål för varje delmål inom de två programområdena. Varje målmatris följs av en sammanfattande kommentar. Regionens kvalitativa mål 1.1 Stärkt ställning på arbetsmarknaden för kvinnor och män som riskerar att drabbas negativt av strukturella förändringar inom privat, offentlig och ideell sektor, särskilt i utsatta kommuner Growkomp, CHANGE EKO i Kalmar län Så många fler (tidigare Integrera Mera) Kompetens för framtiden Kompetens processledning Minskad arbetsplatsrelaterad ohälsa Ad Nos Främja hälsa i Arbetslivet Bryta trenden Ett hälsosamt arbetsliv Ökad sysselsättning hos deltagande kvinnor och män från PO 2 som medverkar i kompetensutveckling i PO 1 Regionens kvalitativa mål 1.2 Stärkt koppling mellan utbildning och arbetsliv, genom ökad samverkan mellan berörda aktörer och effektivare verktyg för matchning Arbetsintegrerat lärande Handledning i förändring Kompass Kompetensråd Mat 2016 Lärandemodeller Gnosjöregionen SMILE- Strategiskt Handledare
Diarienummer 6(8) Regionens kvalitativa mål 2.1 Höjd sysselsättningsgrad Konjunkturpaketet Matchning Kronoberg Trappsteget systemintegration 4-Ess Nyanländ Drivkraft Etableringssamverkan Kronoberg Ökad mångfald ökad tillväxt En mer jämställd och inkluderande arbetsmarknad Matchning Kronoberg Arbetsintegration kvinnor Trappsteget systemintegration Regionens kvalitativa mål 2.2 Färre avhopp från gymnasieskolan genom förebyggande arbete Motivation leder till framgång Unga kvinnors och mäns inträde på arbetsmarknaden har underlättats Arbete för unga i Aneby LärSam Unga Vidgad syn på möjliga yrkesval för unga kvinnor och män, som på sikt bryter upp den könssegregerade arbetsmarknaden - Regionens kvalitativa mål 2.3 Höjd sysselsättningsgrad hos kvinnor och män med sammansatt problematik Ecoudden Ljungnäsvillan Språkpraktik i omsorgen Utvecklad systematisk samverkan för anpassade insatser som bättre möter individens behov Kompetensförsörjning i Realtid Företagsam Framtid Vårdintegrerad SFI Kommentar Under arbetet med socialfondsprogrammet så här långt har integrationsfrågorna varit fokus, vilket reflekteras i måluppfyllnaden så här långt. En första ungdomsutlysning stängde den 15 mars 2017. Under omständigheterna, med låg egen finansiering och bred möjlig inriktning, var intresset dock svagt.
7(8) Diarienummer Genomförda utlysningar Den första utlysningen i region Småland och Öarna hölls under 2015. Inriktning på denna var tillvaratagande av de förstudier som genomförts under föregående programperiod och hade hård konkurrens om tillgängliga medel. Den andra omgången under 2015 inriktades på en jämställd inkluderande arbetsmarknad och på ökade möjligheter för utrikesfödda. I PO1 beviljades ett projekt samt sex förstudier, och inom PO2 beviljades sex projekt. Det konstateras att bäst samspel mellan kalender och alla inblandade aktörer är två utlysningsomgångar årligen. Till den tredje omgången var integrationsfrågorna mest angelägna på arbetsmarknadsområdet. Inom PO1 efterfrågades projekt för att höja kompetensen inom dessa frågor. I PO2 uteblev projektansökningar riktade till gruppen 55-65 år, och intresset för PO2 med inriktning utrikesfödda eller nyanlända arbetslösa kvinnor var mindre än förväntat. Den fjärde utlysningsomgång var den första där information har kunnat gå ut långt innan utlysningen öppnat. En första information skickades ut i mars 2016 och utlysningstexterna publicerades i maj 2016. Myndigheten öppnade för ansökningar den 15 juni 2016 och stängde den 15 september 2016. En femte utlysning följde tätt inpå den fjärde som respons på starkt återkoppling i regionen om behovet att arbeta med ohälsofrågor hos organisationernas egen personal, och förebygga sjukskrivningar. Omgången öppnade en första utlysning 3 oktober 2016 och stängde den 15 december 2016. En andra utlysning öppnade 12 december 2016 och stängde 15 mars 2017. Den sjätte utlysningsomgången innehåller två satsningar dels den första utlysningen med inriktning på kompetensutveckling inom Småland och Öarnas traditionella branscher, samt en bred utlysning inom programområde 2, med gemensam nämnare i utanförskapet. Arbetsmarknadens gynnsamma utveckling visar ett ökande behov att arbeta med dem som står längst ifrån arbetsmarknaden, eftersom arbetslösheten i övrigt går ner. Den sjunde utlysningsomgången påbörjar ett strukturerat arbete med den problembild som vuxit fram vid tidigare utlysningsskrivningar. Det finns ett gap i tillgången på kompetens och efterfrågan på kompetens. Efter många år god konjunktur behövs kompetensutveckling för anställd personal för att dessa ska kunna gå vidare, och personer som står utanför arbetsmarknaden behöver matchas till arbete via utbildning. Den första utlysningsomgången (2015:1) genomfördes 2015-02-09 2015-03-23 och omfattade en utlysning: PO2 2015/00111 Stärkt ställning på arbetsmarknaden Den andra utlysningsomgången (2015:2) genomfördes 2015-07-13 2015-09-14 och omfattade tre utlysningar: PO1 2015/00407 En jämställd och inkluderande arbetsmarknad PO1 2015/00408 Förstudier arbetsmodeller för livslångt lärande PO2 2015/00406 Ökade möjligheter till arbete för utrikesfödda
8(8) Diarienummer Den tredje utlysningsomgången (2016:1) genomfördes 2016-01-11 2016-02-29 och omfattade tre utlysningar: PO1 2015/00977 Kompetenshöjning för bättre integration PO2 2015/00976 Insatser för att öka anställningsbarheten för personer mellan 55 till 65 år PO2 2015/00978 Ökade möjligheter till arbete för utrikesfödda kvinnor Den fjärde utlysningsomgången (2016:2) genomfördes 2016-06-15 2016-09-15 och omfattade tre utlysningar: PO1 2016/00304 Kompetenshöjning för bättre integration PO2 2016/00305 Ökade möjligheter till arbete för nyanlända PO2 2016/00306 Minskad ohälsa och sjukskrivning Den femte utlysningsomgången (2016:3) pågick i två intervaller mellan 2016-10-03 2016-12-15 och 2016-12-12 2017-03-13 omfattade två utlysningar: PO1 2016/00562 Minskad ohälsa i arbetslivet PO2 2016/00728 Ungdomssatsningar Den sjätte utlysningsomgången (2017:1) pågick mellan 2017-03-01 2017-06-15 och omfattar två utlysningar: PO1 2017/00124 Omställning av kompetens PO2 2017/00165 Minskat utanförskap genom samverkan Den sjunde utlysningsomgången (2017:2) pågår mellan 2017-10-02 2017-12-20 och omfattar två utlysningar; PO1 2017/00485 Matchning till kompetens PO2 2017/00484 Breddad rekrytering för arbete