!"#$"%&' &()"(&*+&,&(

Relevanta dokument
Erfarenheter från digitalisering

VÄLFÄRDSTEKNIK IDAG OCH I FRAMTIDEN

Välkommen! Samlade erfarenheter från kommuner som digitaliserat - de mest värdefulla tipsen att ta med hem

Nackamodellen Funktionsupphandling av välfärdsteknik i Nacka kommun

Case: Trygghetskamera Ostörd och trygg tillsyn både natt och dag

hlhlk Nordic Tool Box for Welfare Technology Åsa Wall Strategiledare Attraktiv hemtjänst / Införa Välfärdsteknik

Arbeta fram kravspecifikation för integrerat system för digital signering.

Några citat ur verkligheten och digitalt stöd som kan göra skillnad

Från teknik till nytta

Kundcase. Nacka kommun storsatsar på digital hälsa. Rätt uppkoppling avgör när Vital Integration levererar välfärdsteknik till Nacka

Välfärdsteknik i Nacka kommun

Tryggare boende när sensorer och e-tillsyn kompletterar mänsklig hand

Upphandling av välfärdstjänster

E-hälsa och välfärdsteknik i kommunerna 2016

ehemtjänst Äldrenämnd

Kort om välfärdsteknologi och e-hemtjänst. baserat på erfarenheter från Västerås stad

TILLSYN PÅ ANNAT SÄTT - ETT VERKSAMHETSUTVECKLINGSPROJEKT

Rätt informationssäkerhet är A&O vid införande av välfärdsteknologi. Jeanna Thorslund, Sveriges Kommuner och Landsting Thomas Nilsson, Certezza

GEMENSAM FÖRVALTNING/DRIFT OCH UTFÖRARORGANISATION FÖR VÄLFÄRDSTEKNIK?

Praktikfallsgruppen. Slutrapport

Kommunstyrelsen

Case: Digitalt system stoppade avvikelserna nytt arbetssätt gav minskad stress hos personalen och ökad säkerhet hos vården

VGR IT verksamhetsplan 2018

E-hälsoplan Äldrenämnden Bilaga 1 Handlingsplan och förväntade effekter

TRYGGHETSKAMERA ett komplement till fysiska tillsynsbesök. Skurups kommuns erfarenheter

Hjälper människor att behålla hälsa och livskvalitet

Överenskommelse Kommunal ehälsa Genomförandeplan för regional utveckling i samverkan inom ehälsa 2013 Dnr: RFUL 2013/59

Äldreomsorgsplan för Sandvikens Kommun

Riktlinje. Tillsyn via kamera. Beslutsinstans: Socialnämnd Dokumentet gäller för: Hemtjänsten, Vård och omsorg DIARIENUMMER: 119/2015

Skellefteå kommuns vision

Slutrapport Arbeta fram kravspecifikation för integrerat system för digital signering

Välfärdsteknologi inom funktionshinderområdet

Företagsklimatet i Hultsfreds kommun 2017

Trygghetsskapande teknik

Kommittédirektiv. Välfärdsteknik i äldreomsorgen. Dir. 2018:82. Beslut vid regeringssammanträde den 16 augusti 2018

Företagsklimatet i Kalmar kommun 2017

Vårdens nya makthavare. Catharina Mann Projektledare Kommunal IT-samverkan i vård och omsorg

Välfärdsteknik och ehälsa

Jonas Ek Projektledare välfärdsteknik E-hälsosamordnare Nacka kommun

Trygghetsskapande teknik

Innovationsimplementation

Regional handlingsplan kommunal ehälsa

Att upphandla företagshälsovård. Kristina Öberg, projektledare, Guide för att upphandla företagshälsovård

Tillsammans hjälper vi våra nära och kära till ett fritt, säkert och oberoende liv

Sammanställning av öppna jämförelser Vård och omsorg om äldre Dnr SN19/61-519

Företagsklimatet i Mölndals stad 2017

Allt du behöver för en kvalitetssäkrad tandvårdspraktik

Digitalt ledarskap i praktiken Halmstads kommun

INDUSTRINYTTA PÅ VETENSKAPLIG GRUND

Innovation och välfärdsteknik i äldreomsorgen. Eva Sahlén, Direktör Sociala nämndernas förvaltning

Att sälja till kommuner. Sju tips för att landa affären i samband med offentlig upphandling av e-hälsa och välfärdsteknik

TioHundra Det unika vårdbolaget i Norrtälje. Peter Graf, VD

Handlingsplan för ehälsa Söderköpings kommun

Företagsklimatet i Karlskrona kommun 2017

Aktuellt läge för Pascal och bakgrund till utvecklingen

emålbild för Kungsbacka 2020 Vårt utvecklingsarbete för att bli en del av e-samhället

Socialnämndens vision för äldre i Habo kommun

Överenskommelse Kommunal ehälsa Genomförandeplan för regional utveckling i samverkan inom ehälsa 2013 VOHJS13-032, Bilaga VOHJS 16 /13

E-hemtjänst - ökad trygghet och stopp för kostnadsökningar

E-hälsa och välfärdsteknik i kommunerna 2017

Rapport till Socialstyrelsen: Varför digitaliseringen går långsamt inom socialtjänsten

Upphandling som strategiskt verktyg för offentlig sektors digitalisering

Dialogcafé Välfärdsteknologi Möjligheter och konsekvenser

Workshop vid MVT-mässa i Kista

Checklista för upphandling Internetbaserade stöd- och behandlingsprogram

Företagsklimatet i Kungsbacka kommun 2017

Nya aktörer utmaning för tillsynen. Hans-Eric Holmqvist

Digitalisering av trygghetslarm en välfärdstjänst som ställer nya krav från användare och närstående. Patrik Forsström e-centret

Företagsklimatet i Västerviks kommun 2017

Checklista för upphandling Internetbaserade stöd- och behandlingsprogram

Företagsklimatet i Danderyds kommun 2017

Företagsklimatet i Östersunds kommun 2017

350 miljoner kronor till investeringar i välfärdsteknik

Full delaktighet för alla, oavsett funktionsförmåga. Malin Ekman-Ahldén Monica Rydén

Företagsklimatet i Haninge kommun 2018

Trygghetskamera på äldreboende - att förbättra kvalitén på nattillsynen. Ulrika Stefansson

KONCEPTBOSTÄDER FÖR ÄLDRE INOM ORDINÄRT BOENDE Den digitala bostaden enligt ConceptLiving TM

Företagsklimatet i Nyköpings kommun 2017

Företagsklimatet i Växjö kommun 2017

Apodos mer än bara en påse med läkemedel Information till dig som arbetar inom vården

Företagsklimatet i Eskilstuna kommun 2017

1.1 Bakgrund. Översiktsruta. Enhet: Tre Stiftelser, Göteborg. Mobil lösning: Medication and Care Support System (MCSS) Lagrum: HSL för signering

Planering och rapportering via mobilen minskar stressen i hemtjänsten

SUMO i Sollentuna. - Att våga ta steget mot ett förändrat arbetssätt. Katarina Salomonsson och Caroline Ankartross

Regeringsuppdrag, Digitala tjänster och välfärdsteknologi inom socialtjänst och hemsjukvård"

Företagsklimatet i Stockholms stad 2017

Betydelsen av lokalt företagsklimat

Hemtjänst...1 Inledning...2. Beskrivning av insatsen...2 Beskrivning av målgruppen...2. Krav på insatsen hemtjänst...2

Så här jobbar vi med välfärdsteknologi. på Socialförvaltningen

Företagsklimatet i Fyrbodal 2017

STARTKONFERENS ALLAGEHUB S INSPIRATIONSMILJÖ ULRICA BJÖRNER

Strategi för ehälsa Region Jönköpings län

Hur framtidssäkrar vi socialtjänsten?

kvalitet nattfrid nattfrid trygghet integration välfärdsteknik nattillsyn uppföljning nattkamera verkställighet äldreomsorg bistånd sömn äldreboende

Företagsklimatet i Ronneby kommun 2017

Företagsklimatet i Tyresö kommun 2016

Upphandling som verktyg för att ge fler tillgång till ny välfärdsteknik. MTVe 25 januari 2017 Annika Asplind Therese Hellman

Strategi för upphandling av larm/trygghetsskapande teknik till vård- och omsorgsboenden

Robusta upphandlingar - erfarenheter och exempel

Vårdbiträde

Transkript:

!"#$"%&' &()"(&*+&,&( från kommuner som digitaliserat Malin Edlund Fransson Mona Jonsson 24 januari 2018!"#$%!&'&()*+%",'-.-/-&' 01 #2&3&, 4.5.-(6%7&(6-+%8(9

!"#$%&#'%()*'+,-!"#$%.'%/0%(01(-!23++*'%45$%6.78.'$,+591:9!;5,<7+#+%10('#%8#77,+<$:5'!=++%&57&5+,+.19%> +60%5?54/57!@#47#$5%7.'$*4#'%*A&%+:/,%6:$% :4/75451+5':1(

!"#$%&'&($'&$)')*)+),, -./0!

!"#$%&'(%)*+,-./! Oberoende, neutral innovationspartner! Statligt ägda, Icke vinstdrivande! 2300 anställda på 30 orter! Nyttiggöra forskning så att näringsliv och samhälle får tillgång till ny kunskap! Kompletterar högskolor och R&D näringslivet! 100-tal test- och demonstrationsmiljöer, testmiljö vård och omsorg! Spetskompetens inom datavetenskap och e-hälsa! Mer än 10 års forsknings- och utvecklings-verksamhet inom e-hälsa! Arbetar internationellt, nationellt, regionalt och lokalt!

;./).<*#)1$-",6%&*,'*$4,='$ 521,$>?$4*--#)+6.1,!"#$%&$'())*'$+,$%-./*$01,#01/).23$ 45,$.'6.2.61'7$&16*,81)*,1'$%9:$#*&:"--1)!!!"#$"%&'&()*+%*',*++%-./$&# 0

!"#$%&'#$()$)*"+,!

!"#$%%&'()*+, -./0-%$,1-2,3445+'&6$1+,7, - 879*%'"$,9+'&&:'' ;<<+%+,$'*=4! *==7>$'*7=

!"##$%&&%'#%()*+,-./(0 1223'45#%6)'$3#6/7)&8() 39(3':.#);$%67%

#.%/**0#'12&3#%&#!""#$#%&'()*+()),-&'(,)!"

!"#$$%&'()*+&"*,- $./,'011(#2,34/&,/*$,.5%,2*'',0,67'&3."$! För den med beviljad tillsyn som sover oroligt, är lättväckt eller inte vill ha besök i sitt hem! Tillsynen sker via webbkamera! Utförs av Trygghetsjouren, Göteborgs stad och görs enbart vid de tider som den enskilde valt.! All annan tid är tjänsten avstängd och låst.! Nytta för omsorgstagaren:! Möjlighet och valfrihet att välja den tillsyn som passar var och en bäst! ostörd tillsyn både natt och dag.! Stärker den enskildes välbefinnande! Ökar självständigheten.! För verksamheten:! Frigör resurser som kan återinvesteras i verksamheten.! Förbättrad arbetsmiljö för medarbetare.! För samhället: Minskad trafik och miljöbelastning Läs hela fallstudien: https://www.sics.se/trygghetskamera-god-tillsyn-bade-dag-och-natt!!

!"##$%&&%'#%()#*++,"-,'./%(.)012#%3$(45!"#$%&'()* +*,-./*$"&* 0&* 1'2*34* 5&67%&"

!"#$"%&'#(')#*+,,-.%#$/0#1'$/)'#+0'& Socialstyrelsens rapport E-hälsa och välfärdsteknik 2017! Det har skett en snabb ökning av antalet kommuner som använder tillsynskameror.! I årets enkät redovisar 88 kommuner (37 procent) att de använder nattillsyn med kamera i hemtjänsten i ordinärt boende.! Kommunerna uppger i enkätsvaren att cirka 513 personer har utrustats med kameror för nattillsyn.! Motsvarande antal 2016 var 382.! Det har alltså skett en ökning med 34 procent mellan 2016 och 2017. (http://www.socialstyrelsen.se/lists/artikelkatalog/attachments/20602/2017-4-22.pdf) En liten bråkdel av alla personer över 65 år som får någon hemtjänstinsats i ordinärt boende och särskilt boende har tillsyn med kamera.!"

!"#"$%&'("#)*+")#,'-%.%$'/0+1,'234+56&7*)'2$68356&7 G H%1*'$"1"#%+*'9%99*+(&"($6+'7*1"8")*+")# G I).4)1*+'"1%#'I99.% 7*1'1"#"$%&'("#)*+")# G 2=+J9&%$$%'*&&*+'$*&*J6) G 29%+%+'$"1'(67'3%)'&4##%('90'?6*)1* G K+0)'?L+M%)'$6#'1*$'$"1'%$$'&4+%'("# G N=7*+%'(9%+%+'1*$'$"1 G 2<)&"##L+'(68"%&%'")(%$(*+ G O)#*)'($+*((767*)$'%$$'J0'*)' 907"))*&(*("#)%& 5$$9(:;;<6=$=>?*;9&@!A5BCDEF!"

!"#$%&'()*$+),'(-,-.#$%,-/)0/#/"$1)2/3$14)56)7/&/#)86%+ Hur har det nu gått med att använda digital signering?! Vi använder den i vardagen framförallt omvårdnadspersonal! Delegering till personal läggs in.! Lösningen är kopplad till journalsystemet! All medicin och ordination läggs in i Appva! Vi har nu mindre avvikelser då man få påminnelser i god tid både innan och efter medicinen skulle tagits.! Både sjuksköterskor och undersköterskor får påminnelse.! De använder den även till andra syften såsom påminnelser kring munvård, Under natten påminnelser att vända personer och mycket annat! Kan se hur medicinutdelningen har gått på de olika planen, t ex på plan fyra har 65% av medicinen getts i tid. Kan då jobba med förbättring!"

!"#$%&'()*$+),'(-,-.#$%,-/)0/#/"$1 2/3$14 56)7/&/#)86%+ Nyttor! Man känner sig tryggare. Man har koll dagligen på vad som delas. VAd som getts i god tid. Man kan komma på detta i två dagar. Kan inte jobba utan denna.! Vi vill inte vara utan digital signering! Slipper allt pappersarbete som kan misstolkat.! Nu har vi mer koll.! Mindre avvikelser på mediciner.! Man sparar jättemycket tid. Förbättringar! Nackdelen är att personalen inte alltid ger medicin och signerar samtidigt. Det ska de arbeta vidare med nu.!"

!""#$%&$%"'"()* +,-)*"./)'-00$1)2&.)3#415*1 +6-77#89"%7/:3'#'"12!"

#$%&$'(')*(&')++,$*-.(*/0'12.324-567&*8.8/('589'6:2*56! När Nacka skulle upphandla välfärdsteknologi tog man ett helt nytt grepp! Istället för att göra en traditionell upphandling med fokus på volymer, priser och kvalitet så gjorde man en funktionsupphandling.! Bastjänst: molntjänst, drift, support, informationsbärare, larmmottagning och larmhantering som sedan tjänster kan adderas till.! De tre aktuella tjänsterna är: Digital tillsyn, Positioneringslarm, Påminnelsesystem! Resultatet blev att man istället för att upphandla teknik prenumererar på välfärdsteknologi som tjänst.! För att marknaden skulle klara leveransen krävdes:! ett okonventionellt tillvägagångssätt! nya samarbetsformer Läs hela fallstudien här: https://www.sics.se/nacka-i-unik-upphandling-valfardsteknologi-som-tjanst!"

!"#$%&'#()#*+(,'-.'(.%&&/+(0+1234(5%+'6(7.8( 9#%:0.410$'#0(;"1)"#$640.+2.! Omogen bransch! Företagen har oftast levererat piloter och inte möts av utmaningarna med en stor leverans.! Om beställaren vill ha en helhetslösning så blir det en väldigt komplex leverans med många leverantörer och underleverantörer! Viktigt med single point of contact för beställaren. Någon måste ta ett helhetsansvar för den komplexa leveransen.! Företagen och beställare tänker inte funktion utan produkt och det är inte i produkten värdet ligger utan i paketering av funktionen (tjänsteleverans!)! Företagen är inte vana att sälja tjänster utan istället produkter! Behovsanalys! Förankra hela vägen upp till politikerna så du har en budget! Krävs kunskap för att följa upp leveransen! Hög kompetens när det gäller att skriva avtal.! Informera alla som är involverade! Involvera slutanvändaren! Allt tar längre tid än man tror!"

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

!"#$%&'#()#*+(,-./0%#1! Fokusera inte bara på en lösning i taget.! Satsa på helheten allt från ordinärt boende till särskilt boende och hälso- och sjukvård.! Fundera noga igenom upphandlingsformen! Jobba i dialog låt leverantörerna vara med! Ta med representanter från varje verksamhet inom vård och omsorg som påverkas av upphandlingen.! Ingen kan allt men tillsammans finns mycket kompetens! Använd konsumentpaneler t ex pensionärer!"

!"#$"%&'$()%*#")' *+,'-./0'1.%'.#/$&#&2-&).23!!

!"#$%&'&#()"#*!"##$%&&%'#%()* +,-./0(123%!#+!$"&+&",#(-.)/0#% 1)/0233#!"#$%$&'#"()*+&(%!"#$%(,-**+&(!"#$%.#'/,)+&( 0(1,,&%213')*+&(&,% ()''%".#,45&6$&7% 89((,&%+9':# 0(1,,&%"#;#<)(&(%/1,% :#22#%;&6*#,7!"#$%".#')(&( =,)*1,%,&:>,:&,%:52% "#6%?(&,)6.&:(&,#:%)%.&,":#2+&(&67% =1,49((,#$%#,4&(:2)'31 @//&"().#,&%5<+% :9",#,&%52:5,* A)6:"#$%(,#/)"%5<+% 2)'314&'#:(6)6* A)6:"#$&%"5:(6#$&,%/1,% 5'-<"5,%5<+%:3>".?,$

!"#$%&'#()(*+,-(.#/0(.'11-*2$+3#0'! Måste bygga på ett behov! Alla nivåer i verksamheten måste vara med på tåget påvisa nyttor för beslutsfattare/politiker! Ambition att upphandla från början så det inte slutar i ett pilotprojekt som sedan inte fortsätter.! En plattform flera tjänster! Heltäckande plan för drift, support, utveckling! Tidig användarinvolvering med fokus på värdeskapande.! Använd ambassadörer i form av nöjda brukare.! Samverkan/samarbete uppfinn inte hjulet igen!! Plan för intern extern/kommunikation! Man måste våga satsa! 45

!"#$%$&'()'**)+"(,') '$-.$/')/%(01*!"

!!!!!!"#$$%&'() *+,!-./0!,1230!41!-.50!6.781,19 *":40,94!:,;;!<;,!<=-.!>/!4*?=;-8!@A@B *+=;2=0C-.4D1,D!D81!:808!.,;;!-.50!1E..8 *F%GH!:40D-87?4.41!7/-.4!:808!06-.8C *";6.81:=1C8018!,1:5;:408C4!.,C,9. *#.<,;C1,19!230!8;;8!2306.-=..1,19 *I=1D!;/19-,D.,9.!741!<30J8!C,04D. *K30J8!81:=1C8!1E..,98!;3-1,1980!C,04D.!

#$$%&'()*%%*+! "#$%&'()*+,-.*/&0'12&*3456,7&18)&/5695.:,+*;'0;,-../01/2*/3456/7829+):'9;/<%/9=2&.)*/ <>2//5695.:,+*;'0; ;*'?9/;9>(*@ "*<0,+.*.7&:0<&)5.= )++>=??-0+@6(?.0,*3*)56,7!"

!"#$% Malin.edlund.fransson@ri.se Mona.jonsson@ri.se!"#$%!&'&()*+%",'-.-/-&' 01 #2&3&, 4.5.-(6%7&(6-+%8(9