Rökfria utomhusmiljöer

HTML
DOWNLOAD

Storlek: px

Starta visningen från sidan:

Download "Rökfria utomhusmiljöer"

Karin Lundström
för 6 år sedan
Visningar:

1 Rökfria utomhusmiljöer inom hälso- och sjukvården i Linda Karlsson, Hälsoprocessledare

Budskapet fokuserar på den positiva möjlighet som rökfria

En möjlighet till rökfrihet för alla och inte ett förbud för

Genom att införa rökfria hälso- och sjukvårdsmiljöer utomhus

för att främja hälsa och undvika sjukdom.

2 Budskapet fokuserar på den positiva möjlighet som rökfria hälso- och sjukvårdsmiljöer utomhus är. En möjlighet till rökfrihet för alla och inte ett förbud för vissa. Genom att införa rökfria hälso- och sjukvårdsmiljöer utomhus signalerar vi att vi som organisation tar ansvar och arbetar för att främja hälsa och undvika sjukdom. Vi medverkar även till att skapa en tobaksfri norm i samhället, vilket stärker ungdomar i att inte börja med tobak. Framgångsfaktor! Uppdragsbeskrivning som ger mandat åt frågan.

3 Implementering och genomförande (1 års arbete) I arbetsgruppen: sammankallande (verksamhetschef CVU), processledare- ansvarig, hälsopedagog, kommunikatör, FMC- FUS, HR och psykiatrin med flera. Nuläge: Kontakt med Sahlgrenska, omvärldsbevakning, kontakt med Ystad, diskutera med patientföreningar, fackorganisationer och hälsouniversitetet. Information till klinikerna. Hur riggar vi i psykiatrin? Föreläsning av Barbro Holm Ivarsson, psykiatrin delaktiga. Praktiskt, övrigt: Ta bort befintliga rökplatser, skyltning- omskyltning, informationsmaterial och bidrag till nikotinläkemedel. Tydlig kommunikations- och tidsplan att följa.

Rökfria utomhusmiljöer inom hälsooch sjukvården i http://vardgivarwebb.regionostergotland.

4 Rökfria utomhusmiljöer inom hälsooch sjukvården i

Från 2016 är alla hälso- och sjukvårdens utomhusmiljöer rökfria Inget förbud mot rökning, men rökare hänvisas utanför hälso- och sjukvårdens områden till Fimpa här

5 Från 2016 är alla hälso- och sjukvårdens utomhusmiljöer rökfria Inget förbud mot rökning, men rökare hänvisas utanför hälso- och sjukvårdens områden till Fimpa här stolparna. Informationsmaterial finns på svenska och engelska i väntrum, på digitala skyltar och på intranätet Lisa Beslutet är taget av hälso- och sjukvårdsdirektören i.

6 Vad innebär det för mig som medarbetare? Känna till riktlinjen och beslutet Veta vart rökare ska hänvisas Fråga patienter om tobaksbruk Erbjuda nikotinersättning till inneliggande patienter Motivera till tobaksfrihet och erbjuda avvänjningsstöd Du får röka men bara utanför området Du får röka bara i privata kläder och utanför arbetstid Du kan få kostnadsfri tobaksavvänjning via hälsopedagogerna, i grupp eller individuellt Du kan ansöka om subventionerad nikotinersättning under en begränsad period Alla möts med respekt för sitt val och erbjuds stöd utifrån sitt behov

7 Regionövergripande beslut om att ge bidrag till medarbetare för nikotinersättnings- eller beroendeläkemedel vid tobaksavvänjning. Regler för att kunna ta del av ersättningen: Att man går i grupp eller individuellt hos tobaksavvänjare inom friskvård, primärvård eller folktandvård och även hos vår upphandlade företagsvård. Att man är tobaksfri och fullgjort minst de 3 första månaderna av tobaksavvänjningen. Att man är bland de 50 första som ansöker om ersättningen. Man kan inte få ut ersättning förrän man gjort utlägg.

Alla har rätt till en rökfri omgivning Det finns inga nivåer där rökning är ofarligt Några fakta: Rökfria områden har effekt direkt - rökfria offentliga miljöer minskar skadeverkningarna av passiv

8 Alla har rätt till en rökfri omgivning Det finns inga nivåer där rökning är ofarligt Några fakta: Rökfria områden har effekt direkt - rökfria offentliga miljöer minskar skadeverkningarna av passiv rökning * ** Med rökfria miljöer minskar den sociala acceptansen för rökning - särskilt viktigt när det gäller att stärka ungdomar så att de inte börjar röka ** Undersökningar visar att människor världen runt, inklusive rökare, är positiva till lagregler som ger rökfria miljöer *** * The Lancet: Effect of smoke-free legislation on perinatal and child health: a systematic review and meta-analysis ** Folkhälsomyndigheten: Passiv rökning och rökfria miljöer *** WHO report on the global tobacco epidemic, 2009: Implementing smoke-free environments.

9 Rökfria utomhusmiljöer inom hälso- och sjukvården i chefsstöd

10 Diskussionsfrågor i grupp (gärna i bikupor, ta en fråga åt gången) Vad har vi för skrivna och oskrivna tobaksregler på vår arbetsplats. Hur kan vi tillsammans hjälpa våra rökare till en bra arbetssituation och samtidigt följa tobaksriktlinjerna Det finns ingen rättighet att stämpla ut och röka men vilka regler bör vi ha för att inte riskera patientsäkerheten

11 Det handlar inte om att förbjuda rökning det handlar om hänsyn och hälsa Vi har ett gemensamt ansvar, Tillsammans kan vi erbjuda alla en helt rökfri miljö.

13 Skylt vid infarterna/entréerna

14 Fimpa här stolpe

15 Utskickat material

16 Ex på fler skyltar/material

17 Nya Skyltar

Fortsättning och framtiden Håll i, Håll ut och tålamod! Rökronder: tobaksfriadagen samt tobaksfriaveckan. Dessa skall utökas till en gång per månad.

18 Fortsättning och framtiden Håll i, Håll ut och tålamod! Rökronder: tobaksfriadagen samt tobaksfriaveckan. Dessa skall utökas till en gång per månad. Artiklar på LISA (Regionens intranät) Extra städning Uppdatering av material ex. talmanus till chefsstödet. Skyltbyte Bibehålla implementeringsgruppen/ arbetsgruppen även efter införandet. Involvera fler ex. skolor. Sprida den kunskap vi lärt oss så fler genomför liknande miljöer. Tobaksfri duo arbetet (förebyggande).

19 Tack! Kontaktuppgifter: Linda Karlsson Hälsoprocessledare

Relevanta dokument

Rökfria utomhusmiljöer

Rökfria utomhusmiljöer inom hälso- och sjukvården i Uppdragsbeskrivning Budskapet fokuserar på den positiva möjlighet som rökfria hälso- och sjukvårdsmiljöer utomhus är. En möjlighet till rökfrihet för