Ks 41/2013. Handlingsplan mot hedersrelaterat våld och förtryck för Örebro kommun
|
|
- Amanda Forsberg
- för 8 år sedan
- Visningar:
Transkript
1 Ks 41/2013 Handlingsplan mot hedersrelaterat våld och förtryck för Örebro kommun
2 Innehållsförteckning Inledning och bakgrund... 3 Handlingsplan... 3 Definition av hedersrelaterat våld och förtryck (hvf)... 4 Styrande dokument och lagstiftning... 4 Syfte och mål... 4 Målgrupp... 4 Fokusområden... 5 Uppföljning... 5 Handlingsplan... 5 Fokusområde - Förebyggande arbete... 5 Fokusområde Utbildning... 6 Fokusområde Uppmärksamhet... 7 Fokusområde - Samverkan... 8 Fokusområde Särskilda insatser Styrdokument på nationell nivå Beslutad av kommunstyrelsen den 23 april 2013, 93.
3 Inledning och bakgrund I vårt samhälle utsätts människor för hedersrelaterat våld och förtryck. Örebro kommun vill på ett tydligt sätt ta avstånd från den form av kränkning av mänskliga rättigheter som hedersrelaterat våld och förtryck innebär och besluta om en handlingsplan för förbättringar. Arbetet mot hedersrelaterat våld och förtryck tar sin utgångspunkt i FN:s allmänna förklaring om de mänskliga rättigheterna. Följande artiklar kan särskilt lyftas fram: Artikel 1 Alla människor är födda fria och lika i värde och rättigheter. De har utrustats med förnuft och samvete och bör handla gentemot varandra i en anda av gemenskap. Artikel 2 Var och en är berättigad till alla de rättigheter och friheter som uttalas i denna förklaring utan åtskillnad av något slag, såsom på grund av ras, hudfärg, kön, språk, religion, politisk eller annan uppfattning, nationellt eller socialt ursprung, egendom, börd eller ställning i övrigt. Ingen åtskillnad får heller göras på grund av den politiska, rättsliga eller internationella status som råder i det land eller det område som en person tillhör, vare sig detta land eller område är oberoende, står under förvaltarskap, är icke-självstyrande eller är underkastat någon annan begränsning av sin suveränitet. Artikel 3 Var och en har rätt till liv, frihet och personlig säkerhet. Artikel 16 1Fullvuxna män och kvinnor har rätt att utan någon inskränkning med avseende på ras, nationalitet eller religion ingå äktenskap och bilda familj. Män och kvinnor skall ha samma rättigheter i fråga om äktenskaps ingående, under äktenskapet och vid dess upplösning. 2. Äktenskap får endast ingås med de blivande makarnas fria och fulla samtycke. 3. Familjen är den naturliga och grundläggande enheten i samhället och har rätt till samhällets och statens skydd. Artikel 30 Ingenting i denna förklaring får tolkas som att det innebär en rätt för en stat, en grupp eller en enskild person att ägna sig åt en verksamhet eller att utföra en handling som syftar till att omintetgöra någon av de rättigheter eller friheter som anges i förklaringen. Handlingsplan Till utgångspunkt för denna handlingsplan finns "Programförklaring, Hedersrelaterat våld och förtryck" som antogs av Kommunstyrelsen den 30 september Programförklaringen baseras på en kartläggning som genomfördes i Örebro kommun i samarbete med Polismyndigheten i Örebro län, Åklagarmyndigheten i Örebro län och Örebro läns landsting. 3
4 Handlingsplanen ska vara ett stöd för kommunledningen, kommunledningskontoret och förvaltningar när det gäller att säkerställa arbetet med hedersrelaterat våld och förtryck. Handlingsplanen är framtagen ur ett material som en intern arbetsgrupp bestående av representanter från programområdet Barn och utbildning, Samhällsbyggnad, Social välfärd (socialtjänsten) samt Vuxenutbildning och arbetsmarknad arbetat fram. Definition av hedersrelaterat våld och förtryck (hvf) Det går knappast att kortfattat beskriva eller definiera hedersrelaterat våld och förtryck. Någon entydig definition av begreppet finns inte, varken nationellt eller internationellt. Vi har i handlingsplanen valt att utgå ifrån regeringens definition: Hedersrelaterat våld och förtyck, liksom mäns våld mot kvinnor generellt, har sin grund i kulturella föreställningar om kön, makt och sexualitet. I hederstänkandet står föreställningar om oskuld och kyskhet i fokus och familjens rykte och anseende ses som avhängigt flickors och kvinnors faktiska eller påstådda beteende. Kontrollen kan sträcka sig från begränsningar i vardagen som rör exempelvis klädval, socialt umgänge och rörelsefrihet till livsval som utbildning, jobb, giftermål och skilsmässa. Pojkar samt homosexuella, bisexuella och personer med könsöverskridande identitet och uttryck kan också drabbas. I sin extrema form kan kontrollen leda till hot om våld och våld, inklusive dödligt våld. 1 Styrande dokument och lagstiftning FN:s deklaration om de mänskliga rättigheterna. Föräldrabalken (SFS 1949:381). SoL SoL Se bilaga 1. Syfte och mål Det övergripande syftet med handlingsplanen är att möjliggöra för alla kommuninvånare att komma i åtnjutande av sina samtliga mänskliga rättigheter. Planens mål är att utgöra grund för ett konkret utvecklingsarbete mot det övergripande syftet. Målgrupp Handlingsplanen vänder sig till samtliga programområden och driftsnämnder i Örebro kommun
5 Fokusområden I Programförklaringen fastslår man sex (6) målområden. I arbetet med handlingsplanen benämns dessa för fokusområden detta för undvika sammanblandning med målområdena i kommunens övergripande strategier. 1. Förebyggande arbete 2. Utbildning 3. Uppmärksamhet 4. Bemötande 5. Särskilda insatser/samverkan 6. Uppföljning Inom fokusområdena är bemötandet gentemot den som drabbas av stor vikt, liksom samverkan internt i organisationen och externt med andra myndigheter mycket betydelsefullt. Uppföljning För att säkerställa effekten av de föreslagna åtgärderna ska indikatorerna följas upp på årsbasis av kommunledningskontoret och rapporteras till kommunstyrelsens utskott för näringsliv och tillväxt. Planen ska årligen revideras av utskottet. Handlingsplan Fokusområde - Förebyggande arbete Det förebyggande arbetet innebär att tydliggöra de mänskliga rättigheterna och svensk lagstiftning. Kunskap om de medborgerliga rättigheterna, friheterna och skyldigheterna är viktig, och ska synliggöras och diskuteras. Ett första steg i det förebyggande arbetet är att informera medarbetare om vad hedersrelaterat våld och förtryck är så att problemet uppmärksammas på ett tidigt stadium. Centralt är att myndigheter i samhället tydligt tar ställning mot hedersrelaterat våld och förtryck. Detta motverkar okunskap och påverkar attityder. Åtgärd 1 Det ska finnas en tydlig strategi inom samtliga programområden, Vuxenutbildnings- och arbetsmarknadsförvaltningen och kommunstyrelsen utifrån deras respektive ansvarsområde. Ansvarsfunktionerna ska synliggöras i verksamhetsplaner. Förvaltningschefer inom respektive programområde Åtgärd 2 Kommunala bidrag till föreningar, organisationer och församlingar som stöder arbetet med opinionsbildning och kulturyttring inom området mänskliga rättigheter främjas. 5
6 Programnämnderna Samhällsbyggnad och Social välfärd Samverkanspartner Civila samhället, programområdet Barn och utbildning och Vuxenutbildning och arbetsmarknadsnämnden. Antal arrangemang för mänskliga rättigheter som arrangerats med medel från programnämnderna Samhällsbyggnad och Social välfärd. Åtgärd 3 Kontinuerliga informationsinsatser, riktade till brukare, med utgångspunkt i mänskliga rättigheter och svensk familjelagstiftning genomförs inom: Språk och framtid, Perrongen, Mottagning och Introduktion, Pionjären samt Individuellt val Introduktionsklass (IVIK). Programnämnderna Barn och utbildning, Social Välfärd samt Vuxenutbildning och arbetsmarknadsnämnden ochkommunledningskontoret, enheten för Hållbar utveckling Samverkanspartner Civila samhället, ÖreBRÅ och Kvinnorhuset. Enkäter till målgrupperna. Åtgärd 4 Informationsinsatser, riktade till deltagare, med utgångspunkt i mänskliga rättigheter och svensk familjelagstiftning genomförs inom: Familjecentraler, Föräldrastödsgruppen och Civila samhället. Programnämnderna Samhällsbyggnad, Social välfärd och Örebro Läns Landsting. Enkäter till målgrupperna. Fokusområde Utbildning Basutbildning Personal som arbetar med barn, ungdomar och unga vuxna ska ha grundläggande utbildning om hedersrelaterat våld och förtryck. Dessutom behövs personer med speciell kunskap om hedersrelaterat våld och förtryck och som vid behov kan vara konsultativt stöd även i enskilda ärenden. Kontinuerlig kompetensutveckling, där erfarenhet tas tillvara och kunskap sprids, är nödvändig i dessa frågor. Åtgärd 5 Arrangera basutbildningar och erbjuda dessa till politiker och medarbetare inom kommunen samt till viktiga samverkanspartners. Kommunledningskontoret, Enheten för hållbar utveckling. 6
7 Samverkanspartner Kompetenscentrum, Länsstyrelsen, Regionförbundet, Regionalt utvecklingscentrum (RUC), Örebro Universitet, Migrationsverket, Polis- och Åklagarmyndigheter och Civila samhället. Enkäter till målgrupperna Fördjupningsutbildning - Spetsutbildning Fördjupningsutbildningen riktar sig till de medarbetare som i sin profession särskilt kommer i kontakt med problematiken kring hvf-frågan. Utbildningen ska bland annat ge kunskap om hur man gör adekvata riskbedömningar. Spetskompetensutbildning riktar sig till nyckelpersoner med rådgivande funktioner som är kopplade till de interna konsultationsteamen. 2 Åtgärd 6 Arrangera fördjupningsutbildning och spetsutbildning som riktar sig till berörda medarbetare. Verksamhetscheferna avgör vilka medarbetare som ska delta i utbildningen. Kommunledningskontoret, Enheten för hållbar utveckling, Barn och utbildning, Social välfärd, Samhällsbyggnad samt Vuxenutbildning och arbetsmarknad. Samverkanspartner Kompetenscentrum, Länsstyrelsen, Regionförbundet, Regionalt utvecklingscentrum (RUC) och Örebro Universitet. Antal utbildningstillfällen Antal medarbetare som deltagit Verksamheter som representerats vid utbildningstillfällena. Fokusområde Uppmärksamhet Kunskap om att särskilja hedersrelaterad problematik från vanlig tonårsproblematik är nödvändigt för att kunna identifiera olika signaler på ett tidigt stadium. Uppmärksamhet när det gäller signaler på kränkningar av de mänskliga rättigheterna av hedersrelaterad art ska riktas mot både flickor och pojkar, vuxna kvinnor och män både svenskfödda och personer med utländsk härkomst. Det är viktigt att uppmärksamma att personer kan vara både offer och förövare samtidigt samt att även vuxna personer kan vara utsatta för Hvf. 2 För information om interna konsultationsteam se Fokusområde Särskilda insatser samverkan. 7
8 Åtgärd 7 Verksamhetsspecifika metodstöd tas fram inom varje programområde samt Vuxenutbildnings- och arbetsmarknadsförvaltningen. Metodstödet ska innehålla riktlinjer, kontaktuppgifter, råd och verktyg, t.ex vilka tidiga tecken man bör vara uppmärksam på. Arbetet ingår i ansvarsfunktionernas 3 uppdrag. Förvaltningschefer inom respektive programområde. Inom vilka förvaltningsområden har man tagit fram metodstöd Inom vilka förvaltningsområden saknas metodstöd. Fokusområde - Samverkan Samverkan mellan myndigheter, med det civila samhället samt inom den egna organisationen är av stor vikt. Om ett brott har skett eller befaras ske inom snar framtid underlättar redan upparbetade kontakter med polisen riskbedömningen. En väl fungerande samverkan mellan skolan och socialtjänsten är nödvändig för att barn och ungdomar ska få rätt hjälp i rätt tid. Det är också nödvändigt att socialtjänsten har god samverkan med olika vårdinrättningar och skyddade boenden. Åtgärd 8 En samordnare med särskild del i sitt uppdrag tillsätts för att: Ansvara för övergripande samordning av arbetet mot hedersrelaterat våld och förtryck. Vara formell kontaktperson i frågor gällande hedersrelaterat våld och förtryck på kommunövergripande nivå gentemot ex. skola och socialtjänst. Samordna dokument såsom samverkansplan, handlingsplan och metodstöd. Samordna utbildningsinsatser. Samordnare ingår i den interna arbetsgruppen. Samordnarens uppdrag bör kopplas till frågor/handlingsplaner som kan anses närliggande och där det idag saknas samordning såsom mäns våld mot kvinnor, kvinnlig könsstympning och människohandel.4 Kommunstyrelsen En samordnare har tillsatts. Samordnarens uppdrag har formulerats och beslutats. Åtgärd 9 Årligen arrangera hearingar för politiker, chefer, och andra ansvarsfunktioner i verksamheterna. Kommunledningskontoret, Enheten för Hållbar utveckling 3 Se prioriterad åtgärd 1. 4 Dessa områden kan sägas ha "kvinnofrid" som gemensam nämnare. 8
9 Indikator Genomförd årlig hearing. Åtgärd 10 En samverkansplan tas fram för att förtydliga de olika aktörernas ansvarsområden samt för att konkretisera ansvarsfunktioner och kontaktpersoner aktörerna emellan. Samarbetet mellan skola (förskola) och socialtjänst ska beaktas särskilt. Vid revidering av handlingsplanen ska samverkansplanen läggas in och uppdateras årligen i samband med hearingen. Kommunledningskontoret, Enheten för Hållbar utveckling. En samverkansplan har upprättats. Samverkansplanen är reviderad/aktuell. Åtgärd 11 Områdesinterna konsultationsteam bildas av de medarbetare som ingår i Resursgruppen i länet. Konsultationsteamens medlemmar är kontaktpersoner och rådgivare gentemot verksamheterna i frågor som rör hvf. a chefer svarar för att personalen känner till konsultationsteamen. a Förvaltningschefer inom berörda programområden. Konsultationsteam har bildats inom de olika verksamhetsområdena. Konsultationsteamen är aktiva. Åtgärd 12 Utveckla samarbetet mellan kommun, landsting, polis och åklagarmyndigheten. a Kommunledningskontoret, Enheten för Hållbar utveckling. Samarbetet mellan parterna har utvecklats. Åtgärd 13 Utveckla följande insatser med hänsyn till hvf. Familjehem, Jourfamiljehem, Skyddat boende, Utslussning från skyddats boende. Socialtjänsten Samverkanspartner Civila samhället. Rutiner för insatserna finns. Vilka insatser har gjorts för att informera berörda medarbetare och samverkanspartner om rutinerna eller Känner berörda medarbetare och samverkanspartner till aktuella rutiner? Hur många personer har placerats i jourfamiljehem respektive skyddat boende med anledning av hvf? 9
10 Fokusområde Särskilda insatser Utöver information, råd och stöd är skyddat boende den mer konkreta insats som kan erbjudas. De flesta insatser görs för att skydda och hjälpa offret för hedersproblematik men det är viktigt att också utveckla metoder för att hjälpa förövarna till attitydförändring. Åtgärd 14 Utforma rutiner för uppföljning av insatsen skyddat boende samt för närliggande insatser. Uppföljningen skall kopplas till bokslut för hållbar utveckling. Socialtjänsten Kommunledningskontoret, enheten för Hållbar utveckling. Är insatsen skyddat boende uppföljd? Är insatser kopplade till skyddat boende uppföljd? Har uppföljningen kopplats till bokslut för hållbar utveckling? Åtgärd 15 Utforma särskilda insatser riktat mot familjer vars barn och ungdomar bor i skyddat boende. Familjearbetet skall vara särskilt inriktat utifrån hedersproblematik och inte utifrån traditionell tonårsproblematik. Socialtjänsten Kommunledningskontoret, enheten för Hållbar utveckling. Har särskilda insatser riktat mot familjer vars barn och ungdomar bor i skyddat boende utformats och genomförts? Åtgärd 16 Utforma särskilda psykosociala insatser för att stärka individen, riktat mot ungdomar som bor i skyddat boende. Socialtjänsten Kommunledningskontoret, enheten för Hållbar utveckling Finns särskilda psykosociala insatser för att stärka individen, riktat mot ungdomar som bor i skyddat boende? 10
11 Bilaga 1 Styrdokument på nationell nivå (I bokstavsordning) Brottsbalken (SFS 1962:700) Barnkonventionen, KN:s konvention om barns rättigheter CEDAW, FN:s kvinnokonvention DEVAW, FN:s deklaration om avskaffandet av våld mot kvinnor Diskrimineringslagen (SFS 2009:526) Förbud mot diskriminering och annan kränkande behandling av barn och elever inom skolan m.m. (SFS 2006:67) Förvaltningslagen (SFS 1986:223) Föräldrabalken (SFS 1949:381) Handlingsplan för att bekämpa mäns våld mot kvinnor, hedersrelaterat våld och förtryck samt våld i samkönade relationer (Regeringens skrivelse 2007/08:39) Handlingsplan för att förebygga och förhindra att unga blir gifta mot sin vilja (Regeringens skrivelse 2009/10:229) Lagen om förbud mot könsstympning av kvinnor (SFS 1982:316) Offentlighets- och sekretesslag (SFS 2009:400) Skollagen. Fr o m gäller SFS 2010:800 Socialtjänstlagen (SFS 2001:453) Våld. Handbok om socialnämndens ansvar för våldsutsatta kvinnor och barn som bevittnat våld. Socialstyrelsen Äktenskapsbalken 11
DIARIENUMMER H ANDLINGSPLAN Hedersrelaterat förtryck och våld. Fastställd av kommunstyrelsen
2019-04-17 DIARIENUMMER H ANDLINGSPLAN 2019-2020 Hedersrelaterat förtryck och våld Fastställd av kommunstyrelsen 2019-05-27 67 Handlingsplan - hedersrelaterat förtryck och våld Innehåll 1. Inledning...
Läs merSocial resursförvaltning. Tjänsteutlåtande Utfärdat Diarienummer 0901/16
Social resursförvaltning Tjänsteutlåtande Utfärdat 2016-11-23 Diarienummer 0901/16 Social utveckling Lotta Lidén Lundgren Telefon 031-367 94 54 E-post: lotta.liden@socialresurs.goteborg.se Återkoppling
Läs merEn kränkning av barns och ungas rätt till integritet?
Hedersrelaterat våld och förtryck mot barn och unga En kränkning av barns och ungas rätt till integritet? Anna Kaldal och Emelie Kankaanpää Juridiska institutionen, Stockholms universitet Bakgrund Två
Läs merHandlingsplan Våld i nära relationer. Socialnämnden, Motala kommun
Handlingsplan Våld i nära relationer Socialnämnden, Motala kommun Beslutsinstans: Socialnämnden Diarienummer: 13/SN 0184 Datum: 2013-12-11 Paragraf: SN 192 Reviderande instans: Diarienummer: Datum: Paragraf:
Läs merSamordning hedersrelaterat våld och förtryck i Göteborgs Stad Mötesplats IFO 2018
Samordning hedersrelaterat våld och förtryck i Göteborgs Stad Mötesplats IFO 2018 Om Dialoga Kompetenscentrum om våld i nära relationer inklusive hedersrelaterat våld och förtryck Startade 2008 efter ett
Läs merHANDLINGSPROGRAM ANGÅENDE HEDERSRELATERAT VÅLD
HANDLINGSPROGRAM ANGÅENDE HEDERSRELATERAT VÅLD Handlingsprogram Uppdaterad 2015-01-01 1 Vision Skellefteå strävar efter att vara en kommun där mänskliga rättigheter omfattar alla och där barn, ungdomar
Läs merVÅGA STÅ KVAR Söderhamns arbete mot hedersrelaterat våld och förtryck
VÅGA STÅ KVAR Söderhamns arbete mot hedersrelaterat våld och förtryck Länsstyrelsen Östergötland, Länsstyrelsen Gävleborg, Söderhamns Kommun, FOU-Välfärd och Region Gävleborg. Projektet, Ingen annan kan
Läs merVåld i nära relationer inklusive hedersrelaterat våld och förtryck
Våld i nära relationer inklusive hedersrelaterat våld och förtryck 12 oktober, 2017 Jenny Vikman Maria Söndergaard Dialoga kompetenscentrum om våld i nära relationer Uppdrag: Erbjuda kunskapshöjande aktiviteter
Läs merAtt motverka hedersrelaterat våld och förtryck
Att motverka hedersrelaterat våld och förtryck Ett liv fritt från våld, förtryck, barnäktenskap, tvångsäktenskap, könsstympning är en rättighetsfråga Mänskliga rättigheter 1948 Kvinnokonventionen 1979
Läs merSamhällets skyldigheter och möjligheter gällande barn och unga som utsätts för hedersrelaterat våld och förtryck
Samhällets skyldigheter och möjligheter gällande barn och unga som utsätts för hedersrelaterat våld och förtryck Hannah Kejerhag Oldenmark Annica Odelind Utvecklingsledare mäns våld mot kvinnor 6:e jämställdhetspolitiska
Läs merPolicy mot hedersrelaterat våld och förtryck
1 [11] Stöd och utvecklingsenheten 2010-05-26 Policy mot hedersrelaterat våld och förtryck En form av patriarkalt våld och förtryck Antagna av kommunfullmäktige 2010-06-17 SOCIALFÖRVALTNINGEN Post Botkyrka
Läs merKommunstyrelsens arbetsutskott
VALLENTUNA KOMMUN Sammanträdesprotokoll Kommunstyrelsens arbetsutskott 2019-05-09 PROTOKOLLET EJ JUSTERAT 48 Handlingsplan mot hedersrelaterat förtryck och våld (KS 2018.016) Beslut Kommunstyrelsens arbetsutskott
Läs merKK10/166. Strategi mot hot och våld i nära relation. Antagen av KF, dnr KK10/166
KK10/166 Strategi mot hot och våld i nära relation Antagen av KF, dnr KK10/166 Strategi mot hot och våld i nära relation 2/7 Innehållsförteckning Inledning... 3 Definition... 3 Kartläggning... 3 Syfte...
Läs merFN generalförsamling konvention angående skydd för de mänskliga rättigheterna och de grundläggande friheterna.
Förenta Nationers generalförsamling antog och kungjorde den 10 december 1948 en allmän förklaring om de mänskliga rättigheterna. Artikel 1 Alla människor är födda fria och lika i värde och rättigheter.
Läs merVåld i nära relationer 2009-2010 Tjörns kommun
Våld i nära relationer 2009-2010 Tjörns kommun Inledning Att slippa utsättas för våld och övergrepp är en förutsättning mänskliga rättigheter. FN:s deklaration om avskaffande av våld mot kvinnor antogs
Läs merVåld i nära relationer 2009-2010 Tjörns kommun
Våld i nära relationer 2009-2010 Tjörns kommun Tjörn Möjligheternas ö Inledning Att slippa utsättas för våld och övergrepp är en förutsättning mänskliga rättigheter. FN:s deklaration om avskaffande av
Läs merLänsstyrelsen Östergötlands arbete Mikael Thörn
Länsstyrelsen Östergötlands arbete Mikael Thörn www.hedersfortryck.se www.dinarattigheter.se Ett liv fritt från våld, förtryck, barnäktenskap, tvångsäktenskap och könsstympning är en rättighetsfråga. Information
Läs merStyrande dokument för integrationsarbetet i Alingsås Kommun
Styrande dokument för integrationsarbetet i Alingsås Kommun Riktlinjer för integration av nya svenskar Dokumentet har skapats i samverkan med förvaltningar och bolag i Alingsås kommun samt med Arbetsförmedlingen
Läs merVÅGA STÅ KVAR Söderhamns utvecklingsarbete mot hedersrelaterat våld och förtryck
VÅGA STÅ KVAR Söderhamns utvecklingsarbete mot hedersrelaterat våld och förtryck Länsstyrelsen Östergötland, Länsstyrelsen Gävleborg, Söderhamns Kommun, FOU-Välfärd och Region Gävleborg. Projektet, Ingen
Läs merStrategi mot våld i nära relationer
1 2017-2022 Strategi mot våld i nära relationer Strategi mot våld i nära relation 2017 2022 Lund ska vara en kommun där människor känner trygghet, där mänskliga rättigheter gäller för alla oavsett kön,
Läs merAtt prata om sexuell och reproduktiv hälsa och rättigheter
Att prata om sexuell och reproduktiv hälsa och rättigheter Maria Stefansson, hälsoutvecklare Helena Gard, hälsoutvecklare 1 Vad är SRHR? Sexuell hälsa Fysiskt, känslomässigt, mentalt och socialt välbefinnande
Läs merrörande mäns våld mot kvinnor och barn i nära relationer 2011-2013
Kommunstyrelsens kontor Handlingsplan rörande mäns våld mot kvinnor och barn i nära relationer 2011-2013 Våld mot kvinnor innebär: Varje könsrelaterad våldshandling som resulterar i eller sannolikt kommer
Läs merAtt förebygga och arbeta mot hedersvåld i praktiken
Att förebygga och arbeta mot hedersvåld i praktiken TRIS- tjejers rätt i samhället Bildades 2002 i Uppsala Ideell organisation Partipolitiskt och religiöst obunden Arbetar förebyggande och akut mot hedersrelaterat
Läs merUppsala kommuns handlingsplan mot kvinnofridskränkningar, våld i nära relationer och hedersrelaterat förtryck
Uppsala kommuns handlingsplan mot kvinnofridskränkningar, våld i nära relationer och hedersrelaterat förtryck 2016-2018 Postadress: Uppsala kommun, kommunledningskontoret, 753 75 Uppsala Telefon: 018-727
Läs merMotion 22/ Det finns inga ursäkter för hedersvåld
Sida 1 av 5 10 Diarienr: KS-2016/00379 Motion 22/2016 - Det finns inga ursäkter för hedersvåld Beslut Kommunfullmäktige beslutar att avslå motion 22/2016 Det finns inga ursäkter för hedersvåld Protokollsanteckning
Läs merVåld i nära relationer
Våld i nära relationer Övergripande plan mot våld i nära relationer 2015-2018 Våld i nära relationer har många uttryck: psykiskt våld fysiskt våld sexuellt våld materiellt våld latent våld försummelse
Läs merVästra Götalandsregionens arbete med mänskliga rättigheter. Emma Broberg Avdelning mänskliga rättigheter
Västra Götalandsregionens arbete med mänskliga rättigheter Emma Broberg Avdelning mänskliga rättigheter Kommittén för mänskliga rättigheter Kommittén har ett strategiskt och samordnande ansvar för VGRs
Läs merÖverenskommelser Ingmar Ångman
Förvaltning Ägare Reviderat datum Ann-Louise Gustafsson 2019-06-26 Verksamhet Välfärd och folkhälsa Slutgranskare Ingmar Ångman Diarienr Dokumentkategori Fastställare Giltigt datum fr o m Överenskommelser
Läs merFN:s DEKLARATION OM DE MÄNSKLIGA RÄTTIG- HETERNA
FN:s DEKLARATION OM DE MÄNSKLIGA RÄTTIG- HETERNA ARTIKEL 1 Förenta Nationernas generalförsamling antog den 10 december 1948 en allmän förklaring om de mänskliga rättigheterna. Omedelbart efter denna historiska
Läs merPTSD och Dissociation
PTSD och Dissociation { -Vård som inte kan anstå? Asylsökande vuxna Samma sjukvård och tandvård som alla barn i Sverige asylsökande barn Papperslösa/gömda Hälsovård för asylsökande Gravida kvinnor Kvinnor
Läs merHandlingsplan för hbt-frågor 2012-2015
Handlingsplan för hbt-frågor 2012-2015 Innehållsförteckning Inledning...3 Målområde 1 - Örebro kommun ska skapa förutsättningar för att hbtperspektivet finns med i det fortsatta arbetet för alla människors
Läs merFN:s ALLMÄNNA FÖRKLARING OM DE MÄNSKLIGA RÄTTIGHETERNA
FN:s ALLMÄNNA FÖRKLARING OM DE MÄNSKLIGA RÄTTIGHETERNA Förenta Nationernas generalförsamling antog den 10 december 1948 en allmän förklaring om de mänskliga rättigheterna. Omedelbart efter denna historiska
Läs merIntegrationsprogram för Västerås stad
för Västerås stad Antaget av kommunstyrelsen 2008-10-10 program policy handlingsplan riktlinje program policy uttrycker värdegrunder och förhållningssätt för arbetet med utvecklingen av Västerås som ort
Läs merUnderlag för utveckling och implementering av rutiner för det lokala arbetet
Underlag för utveckling och implementering av rutiner för det lokala arbetet Inledning Sedan 2003 har regeringen tagit initiativ till omfattande insatser för att förebygga hedersrelaterat våld och förtryck.
Läs merPlan för jämställdhet. för Eskilstuna kommun
Plan för jämställdhet för Eskilstuna kommun 2018-2024 Beslutad av kommunfullmäktige 27 september 2018 Plan för jämställdhet, kortversion Det här är en kortversion av Eskilstuna kommuns plan för jämställdhet.
Läs merFN:s ALLMÄNNA FÖRKLARING OM DE MÄNSKLIGA RÄTTIGHETERNA
FN:s ALLMÄNNA FÖRKLARING OM DE MÄNSKLIGA RÄTTIGHETERNA Förenta Nationernas generalförsamling antog den 10 december 1948 en allmän förklaring om de mänskliga rättigheterna. Artikel 19 handlar om allas rätt
Läs merHandlingsplan med riktlinjer avseende våld i nära relationer, människohandel och hedersrelaterat våld
Handlingsplan med riktlinjer avseende våld i nära relationer, människohandel och hedersrelaterat våld 1. Bakgrund Ödeshögs socialnämnd antog 2012-12-18 ett kommunalt handlingsprogram för att uppmärksamma
Läs merAllmän förklaring om de mänskliga rättigheterna
Allmän förklaring om de mänskliga rättigheterna Eftersom erkännandet av det inneboende värdet hos alla som tillhör människosläktet och av deras lika och obestridliga rättigheter är grundvalen för frihet,
Läs merETT FÖNSTER MOT VÄRLDEN
ETT FÖNSTER MOT VÄRLDEN Film och diskussion VAD ÄR PROBLEMET? Filmen Ett fönster mot världen är en introduktion till mänskliga rättigheter. Den tar upp aktuella ämnen som kvinnors rättigheter, fattigdom,
Läs merAntagen av kommunfullmäktige 2015-03-02, 86. Förvaltarskap - Inom socialnämndens ansvarsområde. Uppföljning Avstämning mot eventuella lagändringar.
Styrdokument Kvalitetsarbete med Våld i nära relationer för Katrineholms kommun Antagen av kommunfullmäktige, 86 Giltighetstid 2019-12-31 2 (14) Beslutshistorik Gäller från Antagen av kommunfullmäktige,
Läs merPlan mot diskriminering och kränkande behandling
Plan mot diskriminering och kränkande behandling Vetterstorps förskola Förskolechef: Maria Välimaa 1 Vår vision Förskolan ska vara en verksamhet fri från diskriminering, trakasserier och kränkande behandling.
Läs merHandlingsplan för våld i nära relationer. Antagen av socialnämnden den 4 maj Dnr SN16/76
Handlingsplan för våld i nära relationer Antagen av socialnämnden den 4 maj 2016 53 Dnr SN16/76 Inledning Med våld eller andra övergrepp av närstående avses i detta sammanhang systematisk misshandel och
Läs merVÅLD I NÄRA RELATION
VÅLD I NÄRA RELATION RIKTLINJE FÖR HANTERING VID MISSTANKE OM ELLER UPPTÄCKT VÅLD MOT KUND SOM UTFÖRS AV NÄRSTÅENDE SAMT HEDERSRELATERAT VÅLD OCH FÖRTRYCK KARLSTADS KOMMUN Beslutad i: Biståndskontoret
Läs merStrategi. Länsstyrelsens arbete med Jämställdhetsintegrering i Södermanlands län
Strategi Länsstyrelsens arbete med Jämställdhetsintegrering i Södermanlands län 2014-2016 Titel: Strategi - Länsstyrelsens arbete med jämställdhetsintegrering i Södermanlands län 2014-2016 Utgiven av:
Läs merDEMOKRATI SOM STYRELSEFORM OCH SOM LIVSSTIL
DEMOKRATI SOM STYRELSEFORM OCH SOM LIVSSTIL OM DEMOKRATI 1. Demokrati som styrelsesätt: Demokrati är ett sätt att fatta beslut. Majoritetsprincipen, alla har en röst, yttrandefrihet. Ett sätt att styra
Läs merSyfte främjande och förebyggande insatser
Syfte främjande och förebyggande insatser Att motverka hedersrelaterat våld och förtryck Att öka och stärka barn och ungas resurser empowerment Målgruppsanpassat innehåll: Barn och unga som lever i gränslandet
Läs merVåld i nära relationer
Våld i nära relationer Anvisning Diarie-/dokumentnummer: KS2018/1281 Beslut: 2018-08-14 Styrgrupp social hållbarhet Giltighetstid: 2021-12-31 Dokumentansvarig: Utvecklingsledare folkhälsa Senast uppdaterad
Läs merGemensam värdegrund och styrande principer för mänskliga rättigheter i Jönköpings kommun
Gemensam värdegrund och styrande principer för mänskliga rättigheter i Ks/2018:353 kommunfullmäktige kommunstyrelsen övriga nämnder förvaltning Gemensam värdegrund och styrande principer för mänskliga
Läs merLIKABEHANDLINGSPLAN SJÖSTIERNANS FÖRSKOLA
LIKABEHANDLINGSPLAN SJÖSTIERNANS FÖRSKOLA 2011-10-18 INNEHÅLLSFÖRTECKNING Innehållsförteckning sid 1 Inledning och regelverk sid 2-3 Vad står begreppen för? sid 4-5 Diskriminering Trakasserier och kränkande
Läs merKommittédirektiv. Stärkt skydd mot tvångsäktenskap och. och barnäktenskap. Dir. 2010: Beslut vid regeringssammanträde den 20 maj 2010
Kommittédirektiv Stärkt skydd mot tvångsäktenskap och barnäktenskap Dir. 2010: Beslut vid regeringssammanträde den 20 maj 2010 Sammanfattning av uppdraget Den svenska rättsordningen godtar inte tvångs
Läs merPLAN MOT VÅLD I NÄRA RELATIONER
Strategi Program Plan Policy Riktlinjer Regler Styrdokument PLAN MOT VÅLD I NÄRA RELATIONER ANTAGET AV: KOMMUNSTYRELSEN DATUM: 2015-11-25, 272 ANSVAR UPPFÖLJNING/UPPDATERING: SEKTORCHEF VÄLFÄRD GÄLLER
Läs merFörslag till program mot våld i nära relationer och hedersrelaterat våld och förtryck
Serviceförvaltningen Staben Tjänsteutlåtande Dnr 1.1.5-729/2016 Sida 1 (5) 2016-11-04 Handläggare Lars Ericsson Telefon: 08 508 11 818 Till Servicenämnden 2016-11-22 Förslag till program mot våld i nära
Läs merStockholms stads program för kvinnofrid - mot våld i nära relationer
Bilaga Dnr 3.1-0532/2011 Stockholms stads program för kvinnofrid - mot våld i nära relationer 2012 2014 Förslag september 2011 SOCIALFÖRVALTNINGEN AVDELNINGEN FÖR STADSÖVERGRIPANDE SOCIALA FRÅGOR Förord
Läs merFör kvinnofrid mot våld i nära relationer POSITIONSPAPPER
För kvinnofrid mot våld i nära relationer POSITIONSPAPPER För kvinnofrid mot våld i nära relationer 2 Förord Mäns våld mot kvinnor och våld i nära relationer är ett samhälls- och folkhälsoproblem som allvarligt
Läs merStockholms stads program för kvinnofrid - mot våld i nära relationer remiss från kommunstyrelsen
ÖSTERMALMS STADSDELSFÖRVALTNING SOCIALTJÄNSTAVDELNIN GEN TJÄNSTEUTLÅTANDE SID 1 (6) 2011-11-28 Handläggare: Eva Svedman Telefon: 08-508 10 320 Till Östermalms stadsdelsnämnd, sammanträde 2011-12-15 Stockholms
Läs merTrygghetsplan 2011-2012. Förskolan Alsalam. Inledning:
Trygghetsplan 2011-2012 Förskolan Alsalam Inledning: 1 En av målsättningarna på Alsalam förskola är att både barn och vuxna, känner sig trygga. Vi tar avstånd mot alla former av kränkningar och trakasserier
Läs merFN:s allmänna förklaring om de mänskliga rättigheterna.
1 FNs allmänna förklaring om de mänskliga rättigheterna Förenta Nationernas generalförsamling antog den 10 december 1948 en allmän förklaring om de mänskliga rättigheterna. Förklaringen definierar vilka
Läs merUpprättelse för barnbrudar i Stockholm Motion (2016:85) av Rickard Wall (-)
Utlåtande 2017:158 RI (Dnr 106-1036/2016) Upprättelse för barnbrudar i Stockholm Motion (2016:85) av Rickard Wall (-) Kommunstyrelsen föreslår att kommunfullmäktige beslutar följande. Motionen anses besvarad
Läs merFN:s allmänna förklaring om de mänskliga rättigheterna.
Förenta Nationernas generalförsamling antog den 10 december 1948 en allmän förklaring om de mänskliga rättigheterna. Förklaringen definierar vilka de grundläggande mänskliga rättigheterna är och togs fram
Läs merÖverenskommelse om samverkan för Kvinnofrid i Örebro län
Överenskommelse om samverkan för Kvinnofrid i Örebro län Mot våld i nära relationer, hedersrelaterat våld och förtryck samt prostitution och människohandel Titel: Överenskommelse om samverkan för Kvinnofrid
Läs merProgram för ett jämställt Stockholm
Stadsledningskontoret Kansliet för mänskliga rättigheter Tjänsteutlåtande Dnr 434-21/2017 Sida 1 (6) 2017-06-16 Handläggare Jennifer Bolin Telefon: 08-508 29 451 Till Kommunstyrelsen Stadsledningskontorets
Läs merLikabehandlingsplan. Årlig plan för vuxenutbildningen
Likabehandlingsplan Årlig plan för vuxenutbildningen Vuxenutbildningen NVU 2015 1 Lagstiftning I diskrimineringslagen finns idag sju diskrimineringsgrunder. Lagen är till för att förhindra diskriminering
Läs merHEDERSRELATERAT VÅLD KUNSKAP OCH RÅD
HEDERSRELATERAT VÅLD KUNSKAP OCH RÅD VAD ÄR HEDERSRELATERAT VÅLD Våld mot kvinnor och flickor i nära relationer kan vara extrema yttringar av närståendes normer kring heder. Till sådana normer hör uppfattningen
Läs merSociala nämndernas förvaltning Dnr: 2015/619-IFN-010 Yvonne Pettersson - snsyp01 E-post:
TJÄNSTESKRIVELSE 1 (1) Sociala nämndernas förvaltning 2015-09-15 Dnr: 2015/619-IFN-010 Yvonne Pettersson - snsyp01 E-post: yvonne.pettersson@vasteras.se Kopia till Kommunstyrelsen Individ- och familjenämnden
Läs merInsatser mot hedersrelaterat våld och förtryck
Enskild motion MP2207 Motion till riksdagen 2018/19:2748 av Åsa Lindhagen m.fl. (MP) Insatser mot hedersrelaterat våld och förtryck Förslag till riksdagsbeslut 1. Riksdagen ställer sig bakom det som anförs
Läs merVåld och övergrepp mot äldre kvinnor och män Hur kan vi förebygga, upptäcka och hantera det? Åsa Bruhn och Syvonne Nordström.
Våld och övergrepp mot äldre kvinnor och män Hur kan vi förebygga, upptäcka och hantera det? Åsa Bruhn och Syvonne Nordström Våren 2014 Länsstyrelsens regeringsuppdrag Stödja samordningen av insatser som
Läs merStyrande dokument för integrationsarbetet I Härjedalens Kommun
FÖRFATTNINGSSAMLING BESLUT GÄLLER FR FLIK SID Kf 137/14 2014-10-08 Kf 39 1 Styrande dokument för integrationsarbetet I Härjedalens Kommun Riktlinjer för introduktion av nya medborgare INNEHÅLLSFÖRETCKNING
Läs merHandlingsplan Våld i nära relationer (VINR)
Handlingsplan Våld i nära relationer (VINR) GILTIG UNDER PERIODEN 2017-2019 Social- och arbetsmarknadsnämnden 2016-12-13 Innehåll...3 Inledning...3 Bakgrund...4 Handlingsplanens syfte och målsättning...4
Läs merIntegrations- och flyktingpolitiskt program. Interkulturella möten
Integrations- och flyktingpolitiskt program Interkulturella möten PROGRAM 2 Kommunens mål Barn och unga i Håbo ska ges bästa möjliga förutsättningar för personlig utveckling och lärande. Håbo kommun ska
Läs merYttrande över remiss om motion (2015:4) om hedersvåld KS 269/2015
Skärholmens stadsdelsförvaltning Relationsvåldsteamet Tjänsteutlåtande Sida 1 (5) 2015-04-24 Handläggare Anna Tsekas Telefon: 08-508 24 103 Till Skärholmens stadsdelsnämnd Yttrande över remiss om motion
Läs merHandlingsprogram 2010-2014 för kvinnor och barn som utsätts för våld i nära relationer samt för deras anhöriga
Handlingsprogram 2010-2014 för kvinnor och barn som utsätts för våld i nära relationer samt för deras anhöriga Ks 2010:163 kommunfullmäktige kommunstyrelsen övriga nämnder förvaltning Handlingsprogram
Läs merEtt samhälle för alla - Tillgänglighetspolicy för Bodens kommun Antagen av: Kommunfullmäktige
Ett samhälle för alla - Tillgänglighetspolicy för Bodens kommun 2013-2017 Antagen av: Kommunfullmäktige 2013-02-18 5 Innehållsförteckning Inledning 3 Syfte 3 Definitioner 3 Tillgänglighetspolicy för Bodens
Läs merProgram för ett jämställt Stockholm
Socialförvaltningen Avdelningen för stadsövergripande sociala frågor Tjänsteutlåtande Sida 1 (6) 2017-08-16 Handläggare Anna Rinder von Beckerath Telefon: 08-508 43 114 Till Socialnämnden 2017-09-19 Program
Läs merPlan mot diskriminering och kränkande behandling. Högtofta Förskola
Plan mot diskriminering och kränkande behandling Högtofta Förskola Juni 2015 Juni 2016 Ansvarig förskolechef: Åsa Gerthsson-Nilsson 1 Innehåll Inledning... 3 Definition... 3 Skollagen (2010:800)... 3 Lpfö
Läs merVåld i nära relationer Socialtjänstens ansvar
Våld i nära relationer Socialtjänstens ansvar Mikael Thörn Socialkonsulent Länsstyrelsen Västra Götalands län 031-60 52 08 mikael.thorn@o.lst.se Våld i nära relationer Våld och övergrepp mot barn Barn
Läs merFörslag till program mot våld i nära relationer och hedersrelaterat våld och förtryck
Östermalms stadsdelsförvaltning Socialtjänstavdelningen Dnr 2016-512-1.5.1. Sida 1 (5) 2016-10-01 Handläggare Anne Menes Telefon: 08 508 10 320 Till Östermalms stadsdelsnämnd 2016-11-24 Förslag till program
Läs merYttrande över Våld i nära relationer en folkhälsofråga (SOU 2014:49)
1 (5) Socialförvaltningen 2014-10-21 Dnr KS 2014-684 Anna Widéen SN 2014-230 Justitiedepartementet Yttrande över Våld i nära relationer en folkhälsofråga (SOU 2014:49) SAMMANFATTNING Linköpings kommun
Läs merPlan mot diskriminering och kränkande behandling för. Prästkragens Förskola
Bjuvs förskolor En känsla av härlighet! Återupprättad dec 2015 Plan mot diskriminering och kränkande behandling för Prästkragens Förskola 151210-161210 1. Inledning Förskolan ska ha en plan mot diskriminering
Läs merProgram för HBT-frågor
Stadsledningskontoret Förnyelseavdelningen PM Sida 1 (5) 2014-01-31 Program för HBT-frågor 2014-2017 Stockholms stad har genom Vision 2030 tydliggjort ambitionen om att Stockholm ska vara en stad i världsklass.
Läs merLikabehandlingsplan Borås folkhögskola
Likabehandlingsplan Borås folkhögskola Likabehandlingsplan och handlingsplan mot diskriminering och annan kränkande behandling. Skolans mål Alla ska känna sig trygga på Borås folkhögskola; ingen skall
Läs merKommittédirektiv. Nationell strategi för att nå målet om att mäns våld mot kvinnor ska upphöra. Dir. 2014:25
Kommittédirektiv Nationell strategi för att nå målet om att mäns våld mot kvinnor ska upphöra Dir. 2014:25 Beslut vid regeringssammanträde den 20 februari 2014 Sammanfattning En särskild utredare ska föreslå
Läs merminoritetspolitiska arbete
TJÄNSTESKRIVELSE Handläggare Datum Ärendebeteckning Stina Nordström 2019-06-10 KS 2019/0685 Kommunfullmäktige Riktlinjer för Kalmar kommuns minoritetspolitiska arbete 2019-2022 Förslag till beslut Kommunfullmäktige
Läs merCEMR Jämställdhetsdeklaration Handlingsplan för implementering 2014-2016
CEMR Jämställdhetsdeklaration Handlingsplan för implementering 2014-2016 Beslut Kommunfullmäktige beslutade vid sammanträdet 2014-06-16 att anta följande handlingsplan för implementering av CEMR Jämställdhetsdeklaration
Läs merStärkt skydd mot och barnäktenskap
Stärkt skydd mot och barnäktenskap Betänkande av Utredningen om stärkt skydd mot tvångsäktenskap och barnäktenskap Stockholm 2012 STATENS OFFENTLIGA UTREDNINGAR SOU 2012:35 Innehåll Förklaring av förkortningar
Läs merSkollagen innebär att vi bedriver en verksamhet som förebygger kränkande behandling.
Arbetet med att främja likabehandling och förebygga diskriminering, trakasserier och kränkande behandling ska, tillsammans med rutinerna för det åtgärdande arbetet (upptäcka, utreda och åtgärda) återspeglas
Läs merHandlingsplan - våld i nära relation 2015-2017. Fastställd av socialnämnden 2015-09-23
Handlingsplan - våld i nära relation 2015-2017 Fastställd av socialnämnden 2015-09-23 Tyresö kommun 2 (9) Innehållsförteckning 1 Inledning... 3 2 Inriktning... 3 2.1 Syfte... 3 2.2 Mål... 3 2.3 Målgrupp...
Läs merSärskild utbildning för vuxnas plan
Särskild utbildning för vuxnas plan för att främja likabehandling och förebygga diskriminering, trakasserier och kränkande behandling. Lärcenter Falköping, maj 2013. Kontaktpersoner personal: Kerstin Larsson
Läs mer2014-2015 Likabehandlingsplan och plan mot kränkande behandling Morkullans förskola
2014-2015 Likabehandlingsplan och plan mot kränkande behandling Morkullans förskola 14 1 INNEHÅLLSFÖRTECKNING Sidan Vision 3 Diskrimineringsgrunder : 3-6 - Kön - Etnisk tillhörighet - Religion och annan
Läs merPLAN MOT KRÄNKANDE BEHANDLING ENLIGT DISKRIMINERINGSLAG (2008:567) KAP 2 3, 5, 9 SKOLLAG (2010:800) KAP 6 8
PLAN MOT KRÄNKANDE BEHANDLING ENLIGT DISKRIMINERINGSLAG (2008:567) KAP 2 3, 5, 9 SKOLLAG (2010:800) KAP 6 8 Plan mot diskriminering och kränkande behandling för Kompetens- och arbetslivsförvaltningen och
Läs merAlla barn har egna rättigheter
Alla barn har egna rättigheter Barnkonventionen i Partille kommun Innehåll Barnkonventionens fyra grundstenar 3 Vad är Barnkonventionen? 4 Barnkonventionens artiklar 4 Vem ansvarar för arbetet? 5 Barnkonventionen
Läs merJenny Norén. Avdelningen för Vård och omsorg Sektionen för Hälsa och jämställdhet
Cirkulärnr: 08:60 Diarienr: 08/2817 Handläggare: Avdelning: Sektion/Enhet: Jenny Norén Datum: 2008-08-20 Mottagare: Avdelningen för Vård och omsorg Sektionen för Hälsa och jämställdhet Kommunstyrelse Kommundirektör
Läs merPlan mot kränkande behandling, Förskolan Saga, läsåret 2018/2019
Plan mot kränkande behandling, Förskolan Saga, läsåret 2018/2019 Innehållsförteckning Plan mot kränkande behandling, Förskolan Saga, läsåret 2018/2019... 1 Inledning... 2 Vision... 2 Syfte... 2 Lagar och
Läs merYttrande över motion om handlingsplan mot hedersförtryck
Barn- och utbildningsnämnden 2016-08-22 Barn- och utbildningsförvaltningen Kvalitet och kommunikation BUN/2016:338 Rona MacDonald 016-710 50 86 1 (5) Barn- och utbildningsnämnden Yttrande över motion om
Läs merLikabehandlingsplan för barn- och utbildningsförvaltningen 2010-2012
Likabehandlingsplan för barn- och utbildningsförvaltningen 2010-2012 Barnkonventionen sätter barnperspektivet och rätten till likabehandling i fokus. Konventionen bygger på perspektivet att barnets bästa
Läs merHandlingsplan Trygg och säker
1/7 Beslutad när: 2016-05-30 121 Beslutad av Kommunfullmäktige Diarienummer: KS/2016:215-003 Ersätter: Gäller fr o m: 2016-05-30 Gäller t o m: 2018-12-30 Dokumentansvarig: Uppföljning: 2018 Säkerhetschef
Läs merPlan för kvinnofrid och mot våld i nära relation. kortversion
Plan för kvinnofrid och mot våld i nära relation kortversion Plan för kvinnofrid och mot våld i nära relation Våld i nära relation är ett stort samhällsproblem. Det är en viktig jämställdhets- och folkhälsofråga
Läs merÖverenskommelse om samverkan för Kvinnofrid i Örebro län
1 Överenskommelse om samverkan för Kvinnofrid i Örebro län Mot våld i nära relationer, hedersrelaterat våld och förtryck samt prostitution och människohandel 2 Vision I Örebro län har vi nolltolerans mot
Läs merBARNETS BÄSTA. Plan för att stärka barns rättigheter i Ystads kommun
BARNETS BÄSTA Plan för att stärka barns rättigheter i Ystads kommun Antagen av Kommunfullmäktige 15 mars 2018 INNEHÅLL Ystads kommuns syn på barn Viktiga begrepp Utgångspunkter för arbetet med barnens
Läs merLikabehandlingsplan Vuxenutbildningen/ Karlsborgs Gymnasieskola
Likabehandlingsplan Vuxenutbildningen/ Karlsborgs Gymnasieskola För alla elevers trygghet, trivsel, lika rättigheter och möjligheter Inom Vuxenutbildningen/Karlsborgs Gymnasieskola ska vi förebygga och
Läs merKommittédirektiv. Kvinnor som utsätts för våld efter att ha beviljats uppehållstillstånd i Sverige på grund av anknytning. Dir.
Kommittédirektiv Kvinnor som utsätts för våld efter att ha beviljats uppehållstillstånd i Sverige på grund av anknytning Dir. 2011:44 Beslut vid regeringssammanträde den 31 maj 2011 Sammanfattning En särskild
Läs mer