SJUTTIOFEM. Alltransport firar OSMANOFF. Tekniska Verken. Möt David. - Ett givande samarbete! sitt erbjudande. TRB kompletterar

Storlek: px
Starta visningen från sidan:

Download "SJUTTIOFEM. Alltransport firar OSMANOFF. Tekniska Verken. Möt David. - Ett givande samarbete! sitt erbjudande. TRB kompletterar"

Transkript

1 Tekniska Verken - Ett givande samarbete! TRB kompletterar sitt erbjudande Alltransport firar SJUTTIOFEM Möt David OSMANOFF Alltransport skapar framtidens transporter 1

2 VD har ordet 2 Det är roligt att jobba på Alltransport! Det har nu gått 6 månader sedan jag började som VD på Alltransport. Under denna period har jag varit ute en hel del hos våra kunder för att lära känna personerna bakom företagsnamnen, men också för att förstå vår roll och förstå på vilket sätt vi kan bidra till kundernas verksamhet. Det är den här delen med mitt jobb som är allra roligast! Jag har många kunder kvar att besöka och kommer därför att lägga så mycket tid som möjligt på detta även framåt i tiden. Alltransport är inne i en period som präglas av att vi måste konsolidera oss, samtidigt som vi måste öka värdet i vår kärnverksamhet. Det är med rätt pris och rätt kvalitet som vi konkurrerar på marknaden. Självklarheter kan tyckas men inte desto mindre viktigt. Vi måste också ha ett mycket stort fokus på att hitta olika typer av mervärden, att erbjuda våra kunder. Det skall vara enkelt att vara kund hos Alltransport, lätt att få kontakt med oss och enkelt att göra affärer i vardagen. Vi är i tjänstebranschen en komplicerad och krånglig aktör får inga nöjda kunder! Alltransport har en profil där vi värderar ett hållbart synsätt mycket högt. För mig, betyder det att vi i vår verksamhet måste se långsiktigt och värna om kommande generationer. Alltransport måste ha ett miljöarbete som tål att synas och det är av största vikt att vi alltid uppträder med hög trafiksäkerhet, för att nämna två områden. Under våren har vi genomgått en omcertifiering av våra olika kvalitet och miljöcertifikat. Det är ett perfekt tillfälle för oss att stanna upp och granska oss själva, och hitta framtida områden där vi kan förbättra oss. Alltransport AB är uppbyggt kring alla våra 150 transportörer och entreprenörer. I år fyller bolaget 75 år! Det är inget vi firar på något speciellt sätt fast stolta är vi! Vi fokuserar framåt och hoppas att vi kan att vara en bra samarbetspartner minst lika länge till. På hittar du en länk till vår Hållbarhetsrapport ladda gärna ner den och läs mer om Alltransport! Har du några tankar eller frågor som gäller Alltransport? Skicka gärna ett mail till mig: henrik.akerstrom@alltransport.se Vänliga hälsningar! Henrik Åkerström VD Alltransport AB

3 I år firar Alltransport 75 år. Sedan 1937 har vi varit Norrköpings och många östgötars transportföretag, och vi bär våra år med stolthet. Allt startade, när 13 egna åkare bildade en gemensam lastbilscentral under namnet All-transport. Idag är den lilla sammanslutningen en framgångsrik koncern med en mycket bred produktportfölj. De senaste åren har Alltransport expanderat och förvärvat ett antal nya verksamheter. I detta nummer Ännu en hållbar rapport 4 Direktnummer direkt 4 Förnyad ISO-certigering 4 Skriv in dig 5 Förändringar på transportplaneringen 5 Alltransport & Tekniska Verken 6 En lärande arbetsplats 10 TRB - tanka billigt 12 David - en av oss 14 Vi har samlat på oss mycket erfarenhet och kompetens under våra 75 år. Till detta lägger vi nutida fokus på moderna, innovativa lösningar, miljötänkande, hållbarhet och långsiktighet. Det spelar egentligen ingen roll hur länge vi varit med, för oss är nya utmaningar och kundanpassade arbetssätt alltid det viktigaste. Hurra för Alltransport 75 år! Vi ser med ödmjukhet fram emot lika spännande och förhoppningsvis, minst lika många år till! 3

4 direkt nummer direkt! För att minska arbetsbelastningen i vår växel/reception önskar vi att alla i möjligaste mån använder sig av direkt- eller mobilnummer till den ni söker. Många av numren hittar ni på vår hemsida Vår reception är under vissa tider på dagen obemannad och entrédörren låst. För att slippa riskera onödig väntan, rekommenderar vi att du vid besök hos oss ringer direktnumret till den du ska besöka. Har du inte numret kan du hitta det på en lista vid entrédörren. Varmt välkommen till oss på Alltransport. Förnyade ISO-certifikat! Vi är stolta och glada över att kunna konstatera att samtliga Alltransports kvalitets- och miljöcertifikat förnyas! Efter dagar av manglande med noggranna revisorer har vi fått klartecken. Detta är ett oerhört viktigt led i vår strävan mot ökad utveckling och vårt fokus på miljö- kvalitet- och hållbarhetsfrågor. De förnyade certifieringarna omfattar alla Alltransports åkare och visar att vi är på rätt väg! Ännu en hållbar rapport! Vi på Alltransport är stolta och glada över att ha presenterat prisvinnande hållbarhetsrapporter, inte mindre än två gånger! Förhoppningsvis är utnämningarna ett bevis på att vårt fokus på långsiktiga, miljövänliga lösningar känns genuint och väl genomtänkt. Årets upplaga av hållbarhetsrapporten är nummer sex i ordningen och avser perioden 1 januari till 31 december I rapporten belyser vi bland annat följande ämnesområden: 1. Hur vi tar hänsyn till den yttre miljön 2. Hur vi arbetar med trafiksäkerhet 3. Hur vi samarbetar med våra kunder 4. Hur vi samarbetar med våra delägare/leverantörer 5. Etiska frågor 6. Hur vi arbetar med våra medarbetare 7. Hur vi tar vårt samhällsansvar Den rykande färska hållbarhetsrapporten finns att hämta hem på vår hemsida. Vi väljer att låta redan kända ord sammanfatta vår syn på den så oerhört viktiga hållbarhetsfrågan: En utveckling som tillgodoser våra behov idag utan att äventyra kommande generationers möjligheter att tillgodose sina Bruntlandkomissionens definition av hållbar utveckling,

5 Skriv in dig så vi säkert får ut dig Alla är hjärtligt välkomna till Alltransport. Till er som besöker oss, kunder, leverantörer eller andra, vill vi rikta det viktiga budskapet att vi behöver veta under vilken tid ni är i våra lokaler. I händelse av brand eller annan orsak till utrymning kan det vara livsavgörande att vi vet att du är här. När du kommer till oss, använd alltid huvudentrén. Där vill vi att alla utan undantag skriver in och ut sig i vår besöksbok. Det här är en mycket viktig säkerhetsfråga vars föreskrifter måste följas. Besöksboken hittar du lättillgängligt i receptionen. Notera alltid ditt besök i den. För allas säkerhets skull! Förändringar på Transportplaneringen I vår strävan att förbättra vår service och öka tillgängligheten för våra kunder, har vi sett över vår organisation, även på transportledarsidan. Från och med mitten av februari knyts alla våra transportledare till respektive affärsområde. Detta bland annat för att förkorta beslutsvägarna för oss, och för att förenkla kommunikationsvägarna för dig som behöver vår hjälp. Marie Björnholdt, tidigare transportledningschef, går vidare inom företaget och antar nya utmaningar som verksamhetsutvecklare för Alltransport. Bygg & Anläggning Tank & Miljö Fjärr & Distribution Karin Dyde Torbjörn Sjöö Johan Persson Claes Stråth Tommy Karlsson Mattias Bodin Linda Jonsson Sarah Klint Cecilia Carlsson David Osmanoff Bertil Fröberg Johnny Bergstedt Mattias Johansson Eva Fäldt 5

6 Ett energiskt och givande samarbete - Alltransport och Tekniska Verken! Alla kunder och alla uppdrag är lika viktiga för oss på Alltransport. Det finns dock uppdragsgivare som gör ovanligt stora och innehållsrika avtryck i vår dagliga verksamhet. En av våra betydelsefulla och uppskattade samarbetspartners är energikoncernen Tekniska Verken. På olika sätt, och från våra olika affärsområden, bidrar Alltransports personal, till att regionens invånare försörjs med el och vatten. Möt några av de personerna som delar företagsmässig arbetsdag, och se exempel på vårt omfattande samarbete. Alltransport kör Tekniska Verken återvinner Det är många lastbilar, och många flakmeter, som far runt på regionens vägar. Ett stort antal av dessa är Alltransports bilar, på väg från Norrköping mot Tekniska Verken och dess anläggningar i Linköping. En av de som är beroende av Alltransports frakter i sitt arbete på Tekniska Verken är Erik Linde. Importerat trä, kol och gummi blir till energi Erik Linde jobbar som inköpare, inom energiåtervinning, på Tekniska Verken. Han ansvarar för bränsle, framförallt biobränsle, och olika typer av avfall. I Eriks och Alltransports gemensamma uppdrag ingår ett flertal uppgifter, en av dessa är att transportera importerat bränsle för återvinning, mellan Norrköpings hamn och Gärstadverken. Erik berättar: Jag har varit delaktig i olika samarbeten med Alltransport sedan jag började på Tekniska Verken, på 1970 talet. Det är lång tid, och jag har alltid varit mycket nöjd. Idag gäller samarbetet först och främst transporter av återvunnet trä, kol och klippta bildäck, som efter inleverans och hantering förvandlas till energi hos oss, i form av el och värme. I första hand använder vi inhemska återvinningar, men beroende på tillgång och säsong, importerar vi ofta. Erik Linde 6

7 Båtar från hela världen anländer Norrköpings hamn. En del av dem är lastade med rivningsvirke, träpallar eller andra träprodukter som ska bli till bränsle. Cirka ton olika typer av träbränsle körs till Tekniska Verkens olika anläggningar i regionen och en stor del av tonen levereras av Alltransport. Bilarna hämtar och lastar trämaterialen i hamnen och kör direkt till Linköping. När båtarnas last innehåller kol och klippta bildäck mellanlagras först bränslet i Norrköping och körs sedan till Tekniska Verkens olika kraftvärmeanläggningar till ton klippta bildäck färdas mellan Norrköpings hamn och grannstadens energikoncern varje år. Det blir en del bilar det, skrattar Erik. ändå. Oftast försöker vi hålla en väldigt hög planeringsgrad, med god framförhållning och bästa möjliga transportlösning i fokus. Tanken är att alla ska tjäna på transporterna, vi vill kunna ha fulla bilar både fram och tillbaka. Dialogen och samarbetet mellan oss och Alltransport fungerar toppen, det är ett givande och ett tagande. Ibland måste jag ha en just-in-time leverans och då löser transportledningen det. En annan gång kan jag vänta och kanske mellanlagra, för att hitta den bästa lösningen för Alltransport. Jag känner glädje och stolthet över att vi alltid är överens om att rätt logistisk lösning för oss båda alltid är det viktigaste! Rätt logistisk lösning i fokus Hur ofta, och hur många transporter Erik beställer beror på tillgång och efterfrågan. Behovet av importerat bränsle går i cykler, berättar Erik. Det har hela tiden gått i vågor. Något som inte fluktuerar, utan alltid håller hög nivå, är samarbetet med Alltransport, menar Erik Linde. Jag uppskattar framförallt den nära kontakten och de korta beslutsvägarna. Ibland tvingas jag beställa bilar med mycket kort varsel, Alltransport förmår hålla en hög kvalitet och en god precision 7

8 Stopp i rören, ingen energi. Alltransport hjälper till från grunden! Jerry Rydgren är en av Alltransports kontaktpersoner för uppdragsgivaren Tekniska Verken. Jerry jobbar på affärsområde Tank & Miljö och hanterar primärt tre olika avtal som rör just Tekniska Verken: TV-inspektion av avloppsledningar, rotskärning av avloppsledningar och inleverans av oljeslam. Minibuss på plats Vi har haft glädjen att ta hem de offentliga upphandlingarna kring avloppsledningarna ett flertal gånger och där har samarbetet varit igång i över tio år, berättar Jerry. TV-inspektionen av Linköpings avloppsledningar pågår dagligen. Vi har en specialutrustad minibuss på plats, med en kamera på robotvagn och personal som inspekterar kommunens avloppsledningar. Våra killar rapporterar till Tekniska Verken som beslutar om vad och hur de eventuella felen ska åtgärdas. Rotskärning av avloppsledningar De senaste två åren har Alltransport även skött drift och underhåll gällande rotbeskärning i avloppsledningarna. Från varje fastighet går mindre serviser, ledningar, ut till gatans huvudledning. Dessa måste hållas rena från trädens rötter, som annars växer sig in och försämrar flödet. Med ett högtrycksaggregat spolar och rensar Alltransports personal ledningarna fria från rötter. Allt på uppdrag av Tekniska Verken. 8 Farligt avfall Med största noggrannhet, samlar Alltransport ihop det oljeskiljaravfall som bilarna sedan transporterar in till Tekniska Verken i Linköping. Oljeskiljaravfallet klassas som farligt avfall och hanteras och bryts ned vid Tekniska Verken. Oljeslammet är restprodukter som finns bland annat vid tvätthallar, industrier och bensinstationer. Vi har ansvarat för transporten av oljeslammet i dryga tio år och vet precis hur det måste gå till, säger Jerry. Jerry Rydgren

9 Sanero gör rent hus! Saneringsföretaget Sanero, ingår sedan 2008 i Alltransportkoncernen. På Sanero hittar du ett gäng riktiga renhållningsspecialister och en gedigen maskinpark. Företaget arbetar med alla typer av uppdrag och kunder, i olika delar av landet. Ännu så länge ligger tyngdpunkten på den lokala hemmamarknaden och här i regionen är Tekniska Verken en stor, betydelsefull och uppskattad uppdragsgivare. Mikael Larsson, jobbar som platsansvarig för Sanero och tillbringar sina arbetsveckor ute hos storkunden. Han berättar i stora drag om hur uppdraget hos Tekniska Verken ser ut: Vi ansvar för industrisanering i samband med stopp eller revisioner på de stora förbränningspannorna. Dessutom ligger den dagliga, löpande driften av det mesta som har med renhållning och sanering att göra på oss. Vi jobbar både vid anläggningen i Gärstad, och vid flispannan KV1 inne i centrala Linköping. Vid såväl sopeldning som vid förbränning av flis, blir det rätt mycket avfall. Vi har ordentligt att göra, skrattar Mikael. Ute vid Gärstadverken rycker Sanero dessutom in och ansvarar för krankörningen av sopor mellan bunkern och pannan, om så behövs. Omväxlande uppgifter Allt mellan två och tjugo Saneroanställda finns dagligdags ute hos Tekniska Verken. Uppdraget sysselsätter olika antal personer, beroende på kundens behov. Men Micke, är alltid på plats. Arbetet hos Tekniska Verken är utmanande och varierat. Ena dagen jobbar vi med ventilation, den andra rengör vi pannornas ytskikt eller klipper sopbalar och den tredje kör vi kran. Det är kul! Till hösten har Mikael och Sanero varit anlitade i två år och samarbetet funkar toppen, säger Mikael. Det är alltid en inkörningsperiod vid uppstart av nya samarbeten. Tekniska Verken och dess personal har varit väldigt schyssta, de har verkligen tagit sig tid att introducera och visa hur de vill ha det. Alla är hjälpsamma och samarbetsvilliga. Vi får glädjande nog mer och mer att göra och vi hjälper till på allt fler håll, inom vårt kompetensområde. Jag och Sanero hoppas att vi får fortsätta att jobba med Tekniska Verken och att vi som företag kan växa tillsammans, även i framtiden. Mikael Larsson 9

10 Alltransport en lärande arbetsplats Utbildning och anpassad kompetens är viktiga delar av Alltransports framgångar och framtid. Sedan 2008 har företaget varit engagerad i den kvalificerade yrkesutbildningen för transportledare som ingår i Logistikprogrammet på Norrköpings Yrkeshögskola. Alltransport är med och planerar kursinnehållet och fungerar som praktikplats för framtidens transportledare. Eva Fäldt är en av de ansvariga för praktikanternas utbildningstid på Alltransport. Hon arbetar som Transportledare/administratör och har vid det här laget hunnit vara handledare för ett flertal elever, i ett antal olika kullar. Alltransport har tidigare tagit emot två praktikanter samtidigt, då ofta från årskurs 1 eller 2 där perioderna är något kortare. I år har Eva och hennes kollegor beslutat att lägga all kraft på att handleda endast en praktikant och då en elev som är ute på sin sista, mer omfattande praktikperiod. När vi gör det här är det viktigt att det blir bra, både för oss och för eleven. Jag föredrar att hinna hjälpa en person ordentligt, än att splittras mellan fler och riskera att de får utföra uppgifter som kanske inte är så givande, egentligen. Vi lägger mycket tid och energi på att sätta samman ett noggrant planerat schema som säkerställer att praktikanten får testa alla olika avdelningar och moment där en transportledare på Alltransport kan komma att arbeta i framtiden. Linda, en framtida transportledare Linda Andersson Junestav, heter tjejen som just nu lär sig av att arbeta mitt i verkligheten på Alltransport. Hon läser till transportledare på Yrkeshögskolans Logistikprogram i Norrköping. Utbildningen är en så kallad KY- (kvalificerad yrkes-)utbildning, i vilken tre praktikperioder ingår. De här 18 veckorna är Lindas sista tid ute på ett företag, innan hon blir färdig till sommaren. Jag har hela tiden velat praktisera just på Alltransport, säger Linda. Det är ett stort, spännande logistikföretag som erbjuder oerhört många olika möjligheter som lämpar sig väl för min utbildning. Jag hade redan ett gott öga till Alltransport efter att ha praoat här under två veckor på 90-talet, då under min gymnasieutbildning. Jag är jätteglad över att vara här! Att det just blev den sista praktikperioden som förlagts till Alltransport menar Linda är extra bra. Nu har hon chansen att omsätta de teoretiska kunskaperna i praktiken och verkligen utföra arbetet på riktigt. Under de 18 veckorna lämnar hon varje vecka rapporter till skolan, som sedan ligger till grund för en sammanfattande rapport som ingår i examensprovet. I provet ingår också en två dagars presentation om Alltransport och dess organisation, om transportekonomi i stort, och om hennes nyförvärvade kunskaper från företaget. Rapporten presenteras för Yrkeshögskolan och representanter för Alltransport och Norrköpings kommun, som också är delaktig i KY-utbildningen. Lär sig lite, om väldigt mycket Men Linda är inte riktigt där ännu. Ännu återstår ungefär halva praktikperioden. Linda får chansen att gå runt på olika avdelningar och hon tillbringar ca tre veckor på varje. Hittills har hon varit på affärsområdena Tank & Miljö, Bygg & Anläggning, på transportledningen i Linköping och på systerbolaget On Road. 10

11 Under den första veckan på en ny avdelning jobbar Linda i tätt samarbete med den ordinarie personalen. Hon tittar, lyssnar och lär, för att så snart hon och handledaren känner att det finns möjlighet, gå in och hantera uppgifter och ärenden mer på egen hand. Det är oerhört stimulerande att ta eget ansvar. Jag lär mig fortare och bättre när jag får sköta jobbet skarpt. Att lära av andra, mer erfarna transportledare är nyttigt, men inget är som att tvingas fatta egna beslut och se resultaten av dessa, menar Linda. Naturligtvis har hon hela tiden tät kontakt med sin handledare och med avdelningens personal, hon känner sig trygg i att hon alltid kan fråga till råds om det är något hon undrar. Under detta lärande i arbete, får hon chansen att skrapa på ytan av olika inriktningar, något Linda anser väldigt värdefullt i sökandet efter vad hon vill specialisera sig inom och önskar jobba med när hon nu snart är färdig. Alltransport maximerar praktikfördelar Eva Fäldt är spindeln i nätet mellan de olika avdelningar som ingår i praktikantens utbildning. Det finns en ansvarig för det löpande arbetet på respektive plats, men det är Eva som håller i trådarna och är ytterst ansvarig för att praktikperioden faller väl ut. Eva är också en av initiativtagarna till den extra vinst som praktikantens nya färdigheter ger. Tiden och resursen som frigörs då Linda, i det här fallet, självständigt utför arbetsuppgifterna, tas tillvara för intern praktik! Så snart Linda känner sig varm i kläderna och självständigt kan sköta vissa arbetsuppgifter, roterar den ordinarie personalen och får chansen att testa varandras arbetsuppgifter. Här snackar vi win-win på hösta nivå! Det är ett jättebra sätt att öka förståelsen, oss kollegor emellan. Visst undrar man ibland vad de egentligen gör på vissa avdelningar, säger Eva och skrattar. Genom att jobba hos varandra lär vi oss hur kollegornas arbetsdagar ser ut, dialogen förbättras och framförallt, vi kan efter att ha tagit del av varandras arbete i bästa fall till och med täcka upp för varandra om så behövs. Så förutom fördelen att vara med att specialanpassa kompetensen hos framtidens transportledare öppnar praktikanterna dörrar för viktig internutbildning på Alltransport. Vi behöver lära av varandra och vi behöver nya transportledare på marknaden. Det här är ett mycket bra sätt att uppnå detta på. Dessutom får vi, mer rutinerade transportledare, nyttig insyn i hur den moderna utbildningen ser ut idag. Jag hoppas att behov uppstår så att någon av de duktiga praktikanter vi haft här snart kan bli vår kollega, på riktigt, avslutar Eva. 11

12 Ansök om kort: Säkrare hantering Bättre priser Riktäckande Petro Point Ansök redan idag! Våra produkter: Diesel Bensin AD-blue Lastbilstvätt 12

13 På väg i mer än 20 år. TRB Sverige AB TRB är transportnäringens eget drivmedelsföretag. Vi är stora, och därigenom starka. En styrka du tjänar på genom att förmånligt handla ditt bränsle via oss. TRB ägs till lika delar av 14 större transportföretag. Vi kan branschen och vill dela med oss av vår kunskap och våra förmåner till dig. Med en omsättning på 13 miljarder kronor, och en fordons- och maskinpark på över fordon är vi prismässigt oerhört konkurrenskraftiga. TRB erbjuder ett rikstäckande stationsnät med mer än 90 stationer, från Malmö i söder till Luleå i norr. Vi finns dessutom som stöd vid behov av spetskompetens, inom ett flertal branschområden. Vår verksamhet omfattar, förutom försäljning av drivmedel, även områden som miljö, logistik, alternativa bränslen, inköp och trafiksäkerhet. TRB stödjer forskning för en bättre drivmedelsframtid. Vi för både dig och utvecklingen framåt! Välkommen att fylla på ditt drivmedel hos oss på TRB. Tanka tryggt med Petro Point Du som vill säkerställa att endast vissa, utvalda fordon fylls med drivmedel kan med fördel använda dig av tanksystemet Petro Point. Detta smidiga, trådlösa system erbjuder automatisk fordonsidentifiering och löser problemet med otillåten tankning. Tack vare i förväg inlagda parametrar känner systemet igen rätt fordon och pumpen startar endast om tankningen tillåts. Petro Point kontrollerar dessutom att bränsletypen är densamma som den i fordonet och avbryter tankningen om pistolventilen tas ur tanken. Genom att använda Petro Point förhindrar du således även driftstopp och kostsamma reparationer. Informationen lagras i en tag, vilket gör att du inte behöver hantera plastkort, i övrigt tankar du precis som vanligt. Installationen av det moderna tanksystemet Petro Point utförs enkelt och snabbt. Kontakta oss gärna, så berättar vi mer. Ren körglädje tvätta din lastbil hos oss! Förut hade vi en. Nu har vi två, jättefina tvätthallar! Den nybyggda tvättoch spolhallen på Veden kan dessutom tvätta två bilar samtidigt. Se bra ut när du kör. Tvätta lastbilen i Alltransports tvätthallar! Alltransport en stolt del av TRB Vi på Alltransport är glada över att kunna erbjuda diesel från våra egna anläggningar, placerade runt om i Sverige. I Östergötland behöver du inte leta länge efter en tankstation tillhörande Alltransport. Vi finns på orterna Norrköping, Linköping, Norsholm, Söderköping, Åtvidaberg och Mjölby. Som tankande kund hos oss har du möjlighet till ett förmånligt företagskort med fakturering 1 gång per månad. Kortet gäller hos alla TRB-anslutna företag, i hela Sverige. Vi välkomnar våra delägare, kunder, leverantörer och andra företag att tanka diesel hos Alltransport. 13

14 Välkommen till Alltransport, det är David! Snart kan du få prata med en helt ny kille i Alltransports organisation! Affärsområde Bygg & Anläggning fick i början av maj påfyllning av personalmässig energi. Nyanställda David Osmanoff började sin tjänst som transportledare i Norrköping, den 2e maj. Jimi Andersson, affärsområdeschef, ser fram emot nytillskottet: Vi har haft lite stökigt på personalsidan, det känns mycket bra att David kliver på nu. Förstärkning och stabilitet behövs och jag är säker på att han kommer att bli en uppskattad medarbetare hos både kollegor och samarbetspartners. Intressant och spännande med nytt jobb David jobbade fram till och med april månad med VA-drift och underhåll hos Tekniska Verken. Här har David jobbat under de senaste åtta åren, med avbrott för ett par lärorika år i spolbranschen. Han har god erfarenhet av bilar och maskiner i olika former. Har jobbat med alltifrån slambilar, schaktbilar och grävmaskiner, men det blir en ny utmaning att fördela och leda transporter. När vi pratar med David har han ännu inte hunnit tillträda tjänsten, men han ser mycket fram emot skiftet av arbetsgivare och uppgifter. Det här känns toppen! Visst, jag måste lära mig massor om hur en bra transportledare arbetar, men det gör jag så gärna. Min tanke är, att till en början prioritera relationsskapande. Att vara lyhörd och serviceminded är viktigt för mig. Hittar jag bara rätt kommunikationsvägar och kan göra kunder och kollegor nöjda, hoppas jag att jag fortast möjligt kommer in i vardagsuppgifterna också. Jag har på olika sätt i mina tidigare arbeten haft kontakt med Alltransport och alltid haft uppfattningen att det är ett bra företag att jobba på. Jag är mycket glad över den här möjligheten. Social, problemlösande familjefar David är en nyfiken kille som trivs bäst med att ha många bollar i luften. I jobbet som transportledare hoppas han ha användning av sin sociala kompetens och av sin driftighet. Han gillar att fixa och trixa och lösa alla typer av problem. Efter plugg och militärtjänstgöring for han iväg till Italien i sju månader, men är numera hemmastadd i barndomsstaden, Norrköping. När David inte jobbar, umgås han helst med familjen sambo och en dotter på tre år. Han tränar frekvent och ler när han berättar att han sällan tackar nej till en fest, eller skönt häng med polarna. Håll öronen öppna. Nästa gång du söker transportledningen på Bygg & Anläggning, kanske det är David som hjälper dig. Välkommen till Alltransport, David Osmanoff! 14

15 En av oss 15

16 16

Trainee för personer med funktionsnedsättning - 2015

Trainee för personer med funktionsnedsättning - 2015 Trainee för personer med funktionsnedsättning - 2015 Ett arbetsmarknadsprogram för personer med funktionsnedsättning, i samarbete mellan Göteborgs Stad, Arbetsförmedlingen och HSO Göteborg. Programmet

Läs mer

VARGAVINTER JOJO SNÖN DEN FINNS FORTFARANDE KVAR MEN DET FINNS ÄNDÅ DE SOM TROR ATT DET BLIR EN VÅR

VARGAVINTER JOJO SNÖN DEN FINNS FORTFARANDE KVAR MEN DET FINNS ÄNDÅ DE SOM TROR ATT DET BLIR EN VÅR 11:ans medlemsblad Brf Stockholmshus nr 11 Gubbängen www.stockholmshus11.se Nummer 1 Våren 2013 VARGAVINTER JOJO SNÖN DEN FINNS FORTFARANDE KVAR MEN DET FINNS ÄNDÅ DE SOM TROR ATT DET BLIR EN VÅR Snön

Läs mer

En annan mycket roligare del i arbetet var att jag ofta fick följa med min handledare ut på

En annan mycket roligare del i arbetet var att jag ofta fick följa med min handledare ut på Manpower Student är ett eget bolag och en egen avdelning inom Manpower. Manpower är världsledande när det gäller arbetsmarknadsrelaterade tjänster som rekrytering, uthyrning och jobbförmedling. De finns

Läs mer

Sammanställning av enkätundersökning

Sammanställning av enkätundersökning Sammanställning av enkätundersökning Feriearbete sommaren 2015 Arbetsmarknadsenheten Nordanstigs kommun 2015-12-08 1 Arbetsmarknadsenheten skickade per brev ut totalt 60 enkäter, i samband med de två arbetsperiodernas

Läs mer

miljö och samhällsbyggnad Till dig som ska börja ditt sista år på en utbildning inom miljö eller samhällsbyggnad

miljö och samhällsbyggnad Till dig som ska börja ditt sista år på en utbildning inom miljö eller samhällsbyggnad Huddingetrainee: miljö och samhällsbyggnad Till dig som ska börja ditt sista år på en utbildning inom miljö eller samhällsbyggnad Ska skriva ett examensjobb och har inget emot att få betalt för det Vill

Läs mer

Utvärdering av föräldrakurs hösten 2013

Utvärdering av föräldrakurs hösten 2013 Utvärdering av föräldrakurs hösten 2013 - Har du verktyg för att bemöta din oroliga och nedstämda tonåring? Föräldrakursen oro/nedstämdhet är ett samarbete mellan Råd & stöd, Gamla Uppsala familjeenhet

Läs mer

Utvärdering 2015 deltagare Voice Camp

Utvärdering 2015 deltagare Voice Camp Utvärdering 15 deltagare Voice Camp 8 deltagare Har det varit roligt på lägret? (%) 1 8 6 4 1 Ja Nej Varför eller varför inte? - Enkelt, jag älskar att sjunga och det är alltid kul att träffa nya vänner

Läs mer

Chefens sju dödssynder - undvik dem och lyckas som ledare!

Chefens sju dödssynder - undvik dem och lyckas som ledare! White Paper #6 Chefens sju dödssynder - undvik dem och lyckas som ledare! Malin Trossing för Kontentan, augusti 2013 Kontentan Förlags AB www.kontentan.se För att bli programmerare krävs flera års programmeringsutbildning

Läs mer

TILL DIG SOM ARBETSGIVARE. PRAO I PRAKTIKEN Tips och information för dig som tar emot prao-elever

TILL DIG SOM ARBETSGIVARE. PRAO I PRAKTIKEN Tips och information för dig som tar emot prao-elever TILL DIG SOM ARBETSGIVARE PRAO I PRAKTIKEN Tips och information för dig som tar emot prao-elever PRAO I PRAKTIKEN 1 Vägen till besöksnäringen börjar hos dig Dagens elever är framtidens medarbetare och

Läs mer

BYGGRITNING FÖR VÅRT VARUMÄRKE.

BYGGRITNING FÖR VÅRT VARUMÄRKE. BYGGRITNING FÖR VÅRT VARUMÄRKE. Vårt varumärke är så mycket mer än en logotyp och det vi bygger. Det är summan av de förväntningar och känslor som väcks när man tänker på oss vad som förväntas av oss,

Läs mer

för chefer och handläggare

för chefer och handläggare LSS 2016 för chefer och handläggare kunskap utveckling inspiration Självbestämmande i praktiken erhåll verktyg för att öka brukarens delaktighet och inflytande Maximera nyttan med valbara föreläsningar!

Läs mer

Om du har några frågor om undersökningen kan du vända dig till <<Kontaktperson>>, <<Tfn kontaktp.>>, som är kontaktperson på din arbetsplats.

Om du har några frågor om undersökningen kan du vända dig till <<Kontaktperson>>, <<Tfn kontaktp.>>, som är kontaktperson på din arbetsplats. DAGS ATT TYCKA TILL OM DITT JOBB! Göteborgs Stad vill vara en attraktiv arbetsgivare, både för dig som redan arbetar här och för blivande arbetare. För att kunna vara det behöver

Läs mer

Karlsängskolan - Filminstitutet

Karlsängskolan - Filminstitutet Projektrapport Karlsängskolan - Filminstitutet 1. Om Skolan Karlsängskolan är en högstadieskola i Nora kommun som ligger 3,5 mil norr om Örebro och i Örebro län men tillhör landskapet Västmanland. Skolan

Läs mer

Analys av Gruppintag 2 Arbetsmarknadsintroduktion för nyanlända

Analys av Gruppintag 2 Arbetsmarknadsintroduktion för nyanlända Analys av Gruppintag 2 Arbetsmarknadsintroduktion för nyanlända Gruppintag 2 - Arbetsmarknadsintroduktion för nyanlända den 11 januari 2013 Evaluation North Analys av Grupp 2 2013-01-11 Analys - Arbetsmarknadsintroduktion

Läs mer

Enkät Plantskolan Hammarby IF FF vinter 2015/16. 1. Har din son deltagit som? 2. I vilken åldersgrupp har din son deltagit?

Enkät Plantskolan Hammarby IF FF vinter 2015/16. 1. Har din son deltagit som? 2. I vilken åldersgrupp har din son deltagit? Enkät Plantskolan Hammarby IF FF vinter 2015/16 1. Har din son deltagit som? 10 9 8 85.7% 7 3 2 Målvakt Utespelare Målvakt 14,3% Utespelare 85,7% 2. I vilken åldersgrupp har din son deltagit? 10 9 8 7

Läs mer

5 vanliga misstag som chefer gör

5 vanliga misstag som chefer gör 5 vanliga misstag som chefer gör och vad du kan göra för att undvika misstagen! www.helenastrom.se Telefon: +46(0)704 32 83 08 Inledning Först tänkte jag ge mina fem bästa tips till ledare. Men jag kom

Läs mer

Förarbete, planering och förankring

Förarbete, planering och förankring Förarbete, planering och förankring Förarbete, planering och förankring Att arbeta med vilka etiska värden och normer som ska känneteckna den äldreomsorgsverksamhet vi arbetar i och hur vi konkret ska

Läs mer

Hur upplevde eleverna sin Prao?

Hur upplevde eleverna sin Prao? PRAO20 14 PRAO 2015 Hur upplevde eleverna sin Prao? Sammanställning av praoenkäten 2015. INNEHÅLLSFÖRTECKNING BAKGRUND OCH INFORMATION 1 UPPLEVELSE AV PRAO 2 OMHÄNDERTAGANDE PÅ PRAOPLATS 3 SYN PÅ HÄLSO-

Läs mer

Från förvaring till förvandling Från förvaring till förvandling

Från förvaring till förvandling Från förvaring till förvandling Från förvaring till förvandling I samband med att jag coachade en verksamhetschef för ett gruppboende fick jag vara med om en märkbar utveckling. Chefens överordnade ringde mig och berättade att chefen

Läs mer

Likabehandling och trygghet 2015

Likabehandling och trygghet 2015 Likabehandling och trygghet 2015 1 Jag är Man 58 48,3 Kvinna 58 48,3 Jag avstår från att definiera 4 3,3 mig Total 120 100 100% (120/120) 2 Det känns bra att gå i skolan Alltid 46 38,3 Oftast 55 45,8 Ibland

Läs mer

Positiva pedagoger och kreativa arbetslag i förskolan. Susanne Bogren och Nanna Klingen

Positiva pedagoger och kreativa arbetslag i förskolan. Susanne Bogren och Nanna Klingen Positiva pedagoger och kreativa arbetslag i förskolan Susanne Bogren och Nanna Klingen Det lustfyllda samarbetet I ett kreativt arbetslag får alla pedagoger som arbetar tillsammans i barngruppen samma

Läs mer

SkövdeNät Nöjd Kund Analys

SkövdeNät Nöjd Kund Analys SkövdeNät Nöjd Kund Analys Kvartal 1-2015 med jämförande index 2006, 2008, 2010, 2012 Välkommen till en spännande värld av marknadsutveckling! Mätningens uppbyggnad Bas: Antal intervjuer: 303 N=Mätningens

Läs mer

Bakgrund. Rikshem erbjuder sommarjobb som en del i vår CSR-satsning. 2012 anställdes 35 ungdomar i Uppsala som en första insats.

Bakgrund. Rikshem erbjuder sommarjobb som en del i vår CSR-satsning. 2012 anställdes 35 ungdomar i Uppsala som en första insats. Rikshems sommarjobb Bakgrund Rikshem erbjuder sommarjobb som en del i vår CSR-satsning. 2012 anställdes 35 ungdomar i som en första insats. 2013 anställdes ungefär 80 ungdomar på sju olika orter i landet,,,

Läs mer

Karriär och förälder. För dig som väntar barn, är föräldraledig eller har barn och arbetar

Karriär och förälder. För dig som väntar barn, är föräldraledig eller har barn och arbetar Karriär och förälder För dig som väntar barn, är föräldraledig eller har barn och arbetar Vilka möjligheter har du som förälder att få en bra balans mellan arbetsliv och familj? Lathund för dig som väntar

Läs mer

{ karriär & ledarskap }

{ karriär & ledarskap } CHEFENS SJU Slut ögonen och dröm dig bort en stund. Se en värld framför dig där ingen chef bryter mot någon av chefens sju dödssynder. Där alla chefer är riktigt bra ledare och brinner för sina medarbetares

Läs mer

LIA handledarutbildning 22/10. Att vara handledare

LIA handledarutbildning 22/10. Att vara handledare LIA handledarutbildning 22/10 Att vara handledare What s in it for me? Fundera över hur du kan se den studerande som resurs på din arbetsplats Studerande som resurs Reflektion Inspiration extra hand kan

Läs mer

Rådgivningsbesökets utmaningar. Huvudbudskap: Varför är det värt att prata om samtal?

Rådgivningsbesökets utmaningar. Huvudbudskap: Varför är det värt att prata om samtal? Rådgivningsbesökets utmaningar Uppdatera det personliga mötet nya kanaler för miljörådgivning 9-10 november 2010, Arlanda stad Hanna Ljunggren Bergeå Hanna.Bergea@sol.slu.se Huvudbudskap: Det finns en

Läs mer

Kursutvärdering Ämne: SO Lärare: Esa Seppälä/Cecilia Enoksson Läsåret 12-13 Klass: SPR2

Kursutvärdering Ämne: SO Lärare: Esa Seppälä/Cecilia Enoksson Läsåret 12-13 Klass: SPR2 8 Mycket bra Bra Dåligt Mycket dåligt EAS 1. Hur var ditt första intryck av denna kurs? Mycket bra 6 21 Bra 21 75 Dåligt - - Mycket dåligt 1 4 EAS - - Antal EAS:. Antal svarande: 28. Mv: (Skala 1) = 78,57

Läs mer

Barns medverkan i den sociala barnavården hur lyssnar vi till och informerar barn. Lyssna på barnen

Barns medverkan i den sociala barnavården hur lyssnar vi till och informerar barn. Lyssna på barnen Barns medverkan i den sociala barnavården hur lyssnar vi till och informerar barn Lyssna på barnen 1 En tanke att utgå ifrån För att förstå hur varje unikt barn uppfattar sin specifika situation är det

Läs mer

Nå Framgång på Instagram En guide till små och medelstora företag

Nå Framgång på Instagram En guide till små och medelstora företag Nå Framgång på Instagram En guide till små och medelstora företag 2014-08-10 Svenska Web Voice Annika Elgeskog www.webvoice.se +46 725 861010 presenterar Företagarens guide till framgång på Instagram.

Läs mer

Utvärdering 2015 målsman

Utvärdering 2015 målsman Utvärdering 2015 målsman 284 deltagare Kändes det tryggt att lämna era barn på lägret? (%) 100 80 60 40 20 0 100 0 Ja Nej Varför/varför inte? - Jag upplevde en god organisation och intresserade ledare.

Läs mer

Vi hoppas att ni har glädje av berättelsen om Undra och Lollo som ska träna sina krångelhänder så de blir hjälparhänder!

Vi hoppas att ni har glädje av berättelsen om Undra och Lollo som ska träna sina krångelhänder så de blir hjälparhänder! Barn mår bra av att veta En del barn har en hand som fungerar bra och en hand som är svårare att använda. Då kan man behöva träna den hand som är lite svårare att använda. Det finns en träningsmetod som

Läs mer

Case: Kundservice. Vad är det som idag kan kallas service? Madeleine Lindqvist 2009-08-03

Case: Kundservice. Vad är det som idag kan kallas service? Madeleine Lindqvist 2009-08-03 1 Vad är det som idag kan kallas service? Madeleine Lindqvist 2009-08-03 I alla tider har människor varit krävande och förväntat sig bland det bästa, men aldrig förr, som i dag har service betytt så mycket.

Läs mer

Kartläggning socialsekreterare 2016 Diagramrapport: Göteborg

Kartläggning socialsekreterare 2016 Diagramrapport: Göteborg Kartläggning socialsekreterare 2016 Diagramrapport: Göteborg Kontakt: Margareta Bosved Kontakt Novus: Gun Pettersson & Viktor Wemminger Datum: 1 Bakgrund & Genomförande BAKGRUND Novus har för Akademikerförbundet

Läs mer

Huddingetrainee: ingenjör och arkitekt

Huddingetrainee: ingenjör och arkitekt Huddingetrainee: ingenjör och arkitekt Till dig som ska börja ditt sista år på en arkitekt- eller ingenjörsutbildning inom Lantmäteri, Mark & Fastighetsjuridik, Väg & Vatten, GIS eller Samhällsplanering.

Läs mer

FRASER FÖR FÖRETAGSPRESENTATION PÅ SVENSKA

FRASER FÖR FÖRETAGSPRESENTATION PÅ SVENSKA FRASER FÖR FÖRETAGSPRESENTATION PÅ SVENSKA Allmänna fraser Inledning Om kunden är hos dig: Välkomna (hit) till XXY (företagets/avdelningens/enhetens namn). Jag önskar er välkomna hit till XXY. Ni är hjärtligt

Läs mer

Säg STOPP! Ett samarbete mellan Kulturskolan, föreningen DuD och barn och ungdomsprojektet i Katrineholms kommun

Säg STOPP! Ett samarbete mellan Kulturskolan, föreningen DuD och barn och ungdomsprojektet i Katrineholms kommun Säg STOPP! Ett samarbete mellan Kulturskolan, föreningen DuD och barn och ungdomsprojektet i Katrineholms kommun Säg STOPP en temateater kring mobbning Bakgrund Kulturskolan och DuD:s teatergrupp har under

Läs mer

Bättre Självförtroende NU!

Bättre Självförtroende NU! Bättre Självförtroende NU! AV: Dennis Danielsson En bok om att hitta, skapa eller ta tillbaka ett självförtroende på topp. Boktitel: Bättre Självförtroende NU! Copyright 2012, Dennis Danielsson Omslagsdesign:

Läs mer

Bonusmaterial Hej Kompis!

Bonusmaterial Hej Kompis! Bonusmaterial Hej Kompis! Innehåll Min bok om vänskap framsida i färg 2 Hur man kan bli sams igen skylt i färg 3 Den gyllene regeln skylt i färg 4 Vi är alla olika boktips och uppgifter 5 7 Att känna sig

Läs mer

Gruppenkät. Lycka till! Kommun: Stadsdel: (Gäller endast Göteborg)

Gruppenkät. Lycka till! Kommun: Stadsdel: (Gäller endast Göteborg) Gruppenkät Du har deltagit i en gruppaktivitet! Det kan ha varit en tjej-/ killgrupp, ett läger eller ett internationellt ungdomsutbyte. Eller så har ni kanske ordnat ett musikarrangemang, skött ett café,

Läs mer

Hållbara och trygga lösningar. För miljön, våra kunder och framtida generationer

Hållbara och trygga lösningar. För miljön, våra kunder och framtida generationer Hållbara och trygga lösningar. För miljön, våra kunder och framtida generationer Vi siktar högt. Men arbetar jordnära. Sandström erbjuder kvalificerade konsulttjänster inom Mark & Miljö, Bygg & Anläggning

Läs mer

Barn på sjukhus FÖRBEREDELSETIPS FRÅN BARN- OCH UNGDOMSSJUKVÅRDEN, SUS

Barn på sjukhus FÖRBEREDELSETIPS FRÅN BARN- OCH UNGDOMSSJUKVÅRDEN, SUS Barn på sjukhus FÖRBEREDELSETIPS FRÅN BARN- OCH UNGDOMSSJUKVÅRDEN, SUS Du är tryggheten Att vara ett stöd och en lugn, trygg punkt för ditt barn är om möjligt ännu viktigare när barnet hamnar på sjukhus.

Läs mer

UMEÅ SCANDIC PLAZA FREDAG 29 APRIL

UMEÅ SCANDIC PLAZA FREDAG 29 APRIL Du är inbjuden till... 2016 UMEÅ SCANDIC PLAZA FREDAG 29 APRIL NYA INSIKTER & NYA IDÉER! Fredagen den 29 april är det dags för HR-Dagen på Scandic Plaza. Vi hälsar er varmt välkomna till en heldag där

Läs mer

Inför föreställningen

Inför föreställningen LÄRARHANDLEDNING Tage Granit 2008 Inför föreställningen Förberedelser Innan man går med sina elever på teater är det alltid bra att prata igenom om hur det är att gå på teater och hur man uppför sig. Orka

Läs mer

Storyline Familjen Bilgren

Storyline Familjen Bilgren Storyline Familjen Bilgren Du har valt att jobba med trafik med hjälp av Storyline. Denna Storyline vänder sig till årskurs 4 6 Eleverna får till en början möta familjen Bilgren som bor i Ringstorp. Familjen

Läs mer

Handledare för caset är Jaana Kurvinen och Pär Vilhelmsson.

Handledare för caset är Jaana Kurvinen och Pär Vilhelmsson. Inledning Titel: Revisionsfirman BM Det här caset är författat av Gunilla Andersson, Pia Ericsson, Catrine Edwardsson och Conny Melberg. Caset är skrivet som en del av kursen Organisationsteori B 5 poäng

Läs mer

ÖPPNA DITT HEM BLI VÄRDFAMILJ!

ÖPPNA DITT HEM BLI VÄRDFAMILJ! High School ansvar trygghet kvalitet sedan 1958 www.sts.se ÖPPNA DITT HEM BLI VÄRDFAMILJ! Att få ta emot en utbytesstudent innebär ett kulturellt utbyte på hemmaplan. Tänk att få prata ett annat språk

Läs mer

Praktikrapport Rädda Barnens Regionkontor Malmö Verksamhetsutvecklare

Praktikrapport Rädda Barnens Regionkontor Malmö Verksamhetsutvecklare Samhällsvetenskapliga fakulteten Göteborgs universitet Kvalificerad arbetspraktik med samhällsvetenskaplig inriktning HT2013 Caroline Engels Tidigare utbildning: Kandidat i Utvecklingsstudier med inriktning

Läs mer

Styrelsen. Ordförande. Sekreterare. Skattmästare. Hejsan

Styrelsen. Ordförande. Sekreterare. Skattmästare. Hejsan - sektionen Välkommen in i studentlivet blivande Maskiningenjör. Du har nu ditt livs absolut roligaste tid framför dig tillsammans med massor av vänner som du kommer att träffa under studietiden. Genom

Läs mer

Använd häftet som stöd för att utbilda och utveckla idrottarna i din förening.

Använd häftet som stöd för att utbilda och utveckla idrottarna i din förening. Skapa utbildning i världsklass! Idrottsrörelsen har drygt 3 miljoner medlemmar i Sverige och är landets största och kanske viktigaste folkrörelse. Idrottens vision är: Svensk idrott världens bästa! Visionen

Läs mer

Nummer 1-13,15 Lördag 14 maj

Nummer 1-13,15 Lördag 14 maj Nummer 1-13,15 Lördag 14 maj 1 Innehåll Ledare 3 Incheckningen 4 Elins dagbok 5 Caroline - Festivaldrotning 2005 6 Peter - The king is Back(stage) 7 2 Ledare Äntligen har det blivit dags! UKM Regional

Läs mer

Utvärdering 2015 deltagare Filmkollo

Utvärdering 2015 deltagare Filmkollo Utvärdering 2015 deltagare Filmkollo 284 deltagare Har det varit roligt på lägret? (%) 100 80 60 40 20 0 99 1 Ja Nej Varför eller varför inte? - Vi har gjort roliga och väldigt varierade saker! - För att

Läs mer

Övning: Dilemmafrågor

Övning: Dilemmafrågor Övning: Dilemmafrågor Placera föräldrarna i grupper med ca 6-7 st/grupp. Läs upp ett dilemma i taget och låt föräldrarna resonera kring tänkbara lösningar. Varje fråga kan även visas på OH/ppt samtidigt,

Läs mer

Styrelsen för internationellt utvecklingssamarbete

Styrelsen för internationellt utvecklingssamarbete Praktikrapport 2013-06- 05 Sofia Stoor 840327-0104 stoorsofia@gmail.com Styrelsen för internationellt utvecklingssamarbete Kommunikationsavdelningen Kvalificerad yrkespraktik inom samhällsvetenskapliga

Läs mer

SLALOMINGÅNGAR hur svårt kan det vara?

SLALOMINGÅNGAR hur svårt kan det vara? SLALOMINGÅNGAR hur svårt kan det vara? Av Marie Hansson Ju mer man börjar tänka på vad en slalomingång innebär, desto mer komplicerat blir det! Det är inte lite vi begär att hundarna ska lära sig och hålla

Läs mer

Vad roligt att ni har valt att bjuda varandra på den här timmen.

Vad roligt att ni har valt att bjuda varandra på den här timmen. Hej! Vad roligt att ni har valt att bjuda varandra på den här timmen. Att prata med en ny person kan kännas nervöst även om man som ni redan har en hel del gemensamt. Därför finns den här guiden som ska

Läs mer

PRAO Årskurs 9 Björnekullaskolan, Åstorp Höstterminen 2011

PRAO Årskurs 9 Björnekullaskolan, Åstorp Höstterminen 2011 PRAO Årskurs 9 Björnekullaskolan, Åstorp Höstterminen 2011 Klass vecka datum 9:3 39 26 sept 30 sept 9:2a, 9:2b 40 3 okt 7okt 9:4, 9:1 41 10 okt 14 okt REGLER FÖR PRAO Du kan se på föregående sida när din

Läs mer

Praktikrapport. Göteborgs Universitet. Samhällsvetenskapliga fakulteten. Kvalificerad arbetspraktik med. samhällsvetenskaplig inriktning

Praktikrapport. Göteborgs Universitet. Samhällsvetenskapliga fakulteten. Kvalificerad arbetspraktik med. samhällsvetenskaplig inriktning Praktikrapport Göteborgs Universitet Samhällsvetenskapliga fakulteten Kvalificerad arbetspraktik med samhällsvetenskaplig inriktning Hannes Larsson Westerlund hannes.larswest@gmail.com Göteborgs Spårvägar

Läs mer

Klass 6B Guldhedsskolan

Klass 6B Guldhedsskolan Klass 6B Guldhedsskolan Klass 6B i Guldhedsskolan har gjort ett temaarbete i NO, svenska och bild. Vi gör alla avtryck i miljön. Hur mycket jag tar av naturens resurser och belastar miljön brukar kallas

Läs mer

Vänliga hälsningar. Christina Kiernan

Vänliga hälsningar. Christina Kiernan Nyhetsbrev september 2013 Strunta i gamla invanda arbetssätt och var kreativa i era lösningar! Ungefär så uppmanade justitieminister Beatrice Ask konferensdeltagarna på Clarion Sign den 5 september att

Läs mer

Praktik i staten 2016-2018 FAQ

Praktik i staten 2016-2018 FAQ Praktik i staten 2016-2018 FAQ Denna FAQ är ett levande dokument som återfinns i samma utformning på Statskontoret, Arbetsgivarverket och Arbetsförmedlingens respektive hemsidor. Dessa tre myndigheter

Läs mer

Viktigt att tänka på i en intervju och de vanligaste fallgroparna. som intervjuar. Ett kostnadsfritt whitepaper utgivet av Level Recruitment

Viktigt att tänka på i en intervju och de vanligaste fallgroparna. som intervjuar. Ett kostnadsfritt whitepaper utgivet av Level Recruitment Viktigt att tänka på i en intervju och de vanligaste fallgroparna för dig som intervjuar Ett kostnadsfritt whitepaper utgivet av Level Recruitment Level Recruitment AB - 2015 Viktigt att tänka på i en

Läs mer

Ny kundportal. Att hitta rätt personal Sparar miljoner Ekonomisk förvaltning

Ny kundportal. Att hitta rätt personal Sparar miljoner Ekonomisk förvaltning FASTIGHETSSNABBEN FEBRUARI 2016nabben Ny kundportal Att hitta rätt personal Sparar miljoner Ekonomisk förvaltning FEB 2016 SNABBEN 1 Vad är en miljöbesparing? Vi har precis sparat 6,4 miljoner per år åt

Läs mer

Den moderna lärlingen. larlingibutik.se

Den moderna lärlingen. larlingibutik.se Den moderna lärlingen Ett försprång mot andra företag när det gäller att få de bästa medarbetarna Gymnasieutbildning med stöd av branschen för ambitiösa framtidsinriktade elever som vill lära sig ett yrke

Läs mer

Att vara chef Ny roll för chefer och medarbetare

Att vara chef Ny roll för chefer och medarbetare Att vara chef Ny roll för chefer och medarbetare Ny roll för chefer och för medarbetare Vår omvärld förändras i snabb takt och vår verksamhet berörs på många sätt. Det handlar om allt från digitalisering

Läs mer

Resultatrapport. Järfälla Kommun Äldreomsorg

Resultatrapport. Järfälla Kommun Äldreomsorg Resultatrapport Järfälla Kommun Äldreomsorg Aktuell grupp: Total 2015-09-30 Information om undersökningen Järfälla kommun har en målsättning förbättra omsorgen. För att nå den målsättningen behöver man

Läs mer

Sammanställning av studerandeprocessundersökning GR, hösten 2010

Sammanställning av studerandeprocessundersökning GR, hösten 2010 Sammanställning av studerandeprocessundersökning GR, hösten 2010 Utbildningsanordnare: NTI Utbildning: El (2 starter) och El-automation (3 starter) Antal utskick: 69 Antal svar: 22 Svarsfrekvens: 32% Här

Läs mer

Utvecklingsoch lönesamtal ger dig inflytande

Utvecklingsoch lönesamtal ger dig inflytande Utvecklingsoch lönesamtal ger dig inflytande Utvecklingsoch lönesamtal ger dig inflytande För att du ska trivas på jobbet och känna att du gör ett bra arbete behöver du kunna påverka din arbetssituation

Läs mer

Gympalätts egen tidning Hösten 2009

Gympalätts egen tidning Hösten 2009 Gympalätts egen tidning Hösten 2009 Ordförande Helena har ordet Så har ännu en gympatermin passerat och jag som ordförande kan med stolthet se på vår verksamhet. Den rörelseglädje man ser hos våra små

Läs mer

Thomas i Elvsted Kap 3.

Thomas i Elvsted Kap 3. Kap 3 Nu börjar träningen Imre, inte Ymre När kommer din pappa, frågar jag Lappen, vi kanske ska dela upp innan. Han är redan hemma, han jobbar på Metallen med datorer, säger Lappen, så vi ska nog strax

Läs mer

www.viljaforlag.se Svara på frågorna/diskutera med dina klasskamrater när du har läst kapitlet!

www.viljaforlag.se Svara på frågorna/diskutera med dina klasskamrater när du har läst kapitlet! ARBETSMATERIAL FÖR LÄSAREN SOM Svara på frågorna/diskutera med dina klasskamrater när du har läst kapitlet! Kapitel 1 1. Jim och Amir studerar på en folkhögskola. Vet du vad en folkhögskola är? Vad är

Läs mer

Struktur Marknad Individuell

Struktur Marknad Individuell ATT TÄNKA PÅ INFÖR LÖNESAMTALET LÖN ÄR NÅGOT DU FÅR FÖR UTFÖRT ARBETE - MEN FUNDERA OCKSÅ PÅ: - Hur vill du att det ska gå till när din lön bestäms? - Vad kännetecknar ett bra lönesamtal? - Vilka faktorer

Läs mer

Manus: Tredje bildspelet handlar om kroppen och rörelse. Alla vet säkert att det är bra för våra kroppar att få röra på sig.

Manus: Tredje bildspelet handlar om kroppen och rörelse. Alla vet säkert att det är bra för våra kroppar att få röra på sig. Pedagogens manus till BILDSPEL 3 KROPPEN OCH RÖRELSE 1. Manus: Tredje bildspelet handlar om kroppen och rörelse. Alla vet säkert att det är bra för våra kroppar att få röra på sig. 2. Manus: Från 12 års

Läs mer

Mitt liv som mobbad. Wiveca Wendin

Mitt liv som mobbad. Wiveca Wendin Mitt liv som mobbad Wiveca Wendin 1 Mitt liv som mobbad Copyright 2012, Wiveca Wendin Ansvarig utgivare: Wiveca Wendin Framställt på vulkan.se ISBN: 978-91-637-1642-3 2 Innehåll 1. Några ord av författaren

Läs mer

Familj och arbetsliv på 2000-talet. Till dig som är med för första gången

Familj och arbetsliv på 2000-talet. Till dig som är med för första gången Familj och arbetsliv på 2000-talet Till dig som är med för första gången 1 Fråga 1. När är du född? Skriv januari som 01, februari som 02 etc Födelseår Födelsemånad Är du 19 Man Kvinna Fråga 2. Inledningsvis

Läs mer

Praktikrapport Strandberghaage

Praktikrapport Strandberghaage Samhällsvetenskapliga fakulteten Göteborgs universitet Kvalificerad arbetspraktik med samhällsvetenskaplig inriktning Tidigare utbildning: Medie- och kommunikationsvetenskap Praktikrapport, våren 2011

Läs mer

Övning 1: Vad är självkänsla?

Övning 1: Vad är självkänsla? Självkänsla Inledning OBS! Hela föreläsningen ska hålla på i 45 minuter. Samla gruppen och sitt gärna i en ring så att alla hör och ser dig som föreläsare. Första gången du träffar gruppen: Föreläsaren

Läs mer

Konsten att leda workshops

Konsten att leda workshops Konsten att leda workshops Förbättra din kommunikation, prestation och ledarskap. www.lacinai.se 1 Några grundbultar: I ett seminarium är målet satt liksom innehållet I en workshop är målet satt, men innehållet

Läs mer

Bedömning för lärande. Sundsvall 2012-11-15

Bedömning för lärande. Sundsvall 2012-11-15 Bedömning för lärande Sundsvall 2012-11-15 Tema: Att vara nyckelperson - att leda det gemensamma lärandet omkring bedömning för lärande Program 2012-11-15 13.00 Inledning; att vara nyckelperson 13.30 Walking

Läs mer

En beskrivning av det professionella rådgivningssamtalet 2006-11- 30

En beskrivning av det professionella rådgivningssamtalet 2006-11- 30 Samtalsprocessen En beskrivning av det professionella rådgivningssamtalet 2006-11- 30 Samtalsprocessens fem faser Öppna Lyssna Analysera Bedöma Motivation Åtgärd Avsluta Öppningsfasen Genom rösten, god

Läs mer

SÄKERHETSHANDBOK EN HANDBOK OM SÄKERHET PÅ HYRESBOSTÄDER I NORRKÖPING

SÄKERHETSHANDBOK EN HANDBOK OM SÄKERHET PÅ HYRESBOSTÄDER I NORRKÖPING SÄKERHETSHANDBOK EN HANDBOK OM SÄKERHET PÅ HYRESBOSTÄDER I NORRKÖPING!! 1 Ambassadör Uppdaterad 8 augusti 2012 Detta är ett material för Hyresbostäder i Norrköping. Copyright ( ) alla rättigheter reserverade

Läs mer

Hitta kunder som frilansare

Hitta kunder som frilansare Hitta kunder som frilansare Hitta kunder som frilansare 4 Att livnära sig som frilansare, genom att ta långa- eller kortsiktiga uppdrag, är en allt vanligare arbetsform. På Billogram träffar vi många frilansare,

Läs mer

Välkommen till Fontänhuset - tillsammans skapar vi mening och bryter isolering

Välkommen till Fontänhuset - tillsammans skapar vi mening och bryter isolering Är du drabbad av psykisk ohälsa? Välkommen till Fontänhuset - tillsammans skapar vi mening och bryter isolering FONTÄNHUSET NYKÖPING Medlem i Clubhouse Interna onal Ring oss: 0155-26 81 40 Mail: fontanhuset@nykoping.nu

Läs mer

Skola Arbetsliv. Tillväxten. börjar i skolan. en metod som öppnar dörrarna mellan skola och näringsliv

Skola Arbetsliv. Tillväxten. börjar i skolan. en metod som öppnar dörrarna mellan skola och näringsliv Skola Arbetsliv Tillväxten börjar i skolan en metod som öppnar dörrarna mellan skola och näringsliv TÄNK PÅ ATT dörr mellan skola och arbetsliv. gymnasieskolan, i samhället och senare i arbetslivet. tillväxt

Läs mer

Projektarbete Belysning

Projektarbete Belysning Projektarbete Belysning Av: Victor Karlsson, Fredrik Patriksson Stjernspetz, Henrik Byström Handledare: Jörgen Lantz HT/VT -06/-07 1 Innehållsförteckning Projektarbete Belysning... 1 1 Inledning... 4 2

Läs mer

GRUNDSKOLA FÖR ÅRSKURS 4 9. Kunskap och personlig utveckling

GRUNDSKOLA FÖR ÅRSKURS 4 9. Kunskap och personlig utveckling GRUNDSKOLA FÖR ÅRSKURS 4 9 Kunskap och personlig utveckling Vad är viktigt att lära sig när framtiden ständigt förändras? Världen förändras i snabb takt. Teknikutvecklingen, klimatutmaningen och globaliseringen

Läs mer

> > O C H NÅGON BLEV I N T E K NIVHUGGEN

> > O C H NÅGON BLEV I N T E K NIVHUGGEN HANDLEDNINGSMATERIAL Affischbild: Emilia Bergmark-Jiménez FÖR L Ä R A R E O C H A NDRA VUXNA > > O C H NÅGON BLEV I N T E K NIVHUGGEN >>VÄLKOMNA Vad kul att du valt att se Och ingen blev knivhuggen på

Läs mer

Utvecklingsoch lönesamtal ger dig inflytande

Utvecklingsoch lönesamtal ger dig inflytande Utvecklingsoch lönesamtal ger dig inflytande Utvecklingsoch lönesamtal ger dig inflytande För att du ska trivas på jobbet och känna att du gör ett bra arbete behöver du kunna påverka din arbetssituation

Läs mer

Föräldraenkät gällande verksamheten på fritidsklubben Vängåvan vt-14

Föräldraenkät gällande verksamheten på fritidsklubben Vängåvan vt-14 Föräldraenkät gällande verksamheten på fritidsklubben Vängåvan vt-14 Vi har fått in svar från 27 föräldrar. Vi har ca 70 barn i fyran och femman, resten är sexor. Alla frågor kunde ni svara på med ett

Läs mer

SPCIs Mentorprogram 2011/2012

SPCIs Mentorprogram 2011/2012 SPCIs Mentorprogram 2011/2012 Välkommen till SPCIs Mentorprogram! SPCIs Mentorprogram startade 2010. I styrelsen för SPCI hade vi länge sökt efter sätt att knyta ihop olika åldersgrupper i vår förening

Läs mer

Hallstahem. En härlig höst! för oss som bor i Hallstahem Nummer 3 September 2015. Hallstahem 70 år Välbesökt cirkus!

Hallstahem. En härlig höst! för oss som bor i Hallstahem Nummer 3 September 2015. Hallstahem 70 år Välbesökt cirkus! för oss som bor i Hallstahem Nummer 3 September 2015 MittNyttigt Hallstahem Hallstahem 70 år Välbesökt cirkus! Den 16 juni var det jubileumscirkus i Hallstahammar. De många besökarna fick uppleva en riktig

Läs mer

Tryckare Grafisk produktion. Yrkeshögskola Södertörn. Kvalificerad yrkesutbildning 3 terminer. Xenter Dynamisk mötesplats för kreativ utveckling

Tryckare Grafisk produktion. Yrkeshögskola Södertörn. Kvalificerad yrkesutbildning 3 terminer. Xenter Dynamisk mötesplats för kreativ utveckling Yrkeshögskola Södertörn Xenter Dynamisk mötesplats för kreativ utveckling Tryckare Grafisk produktion Kvalificerad yrkesutbildning 3 terminer www.xenter.se Xenter Botkyrka Dynamisk mötesplats för kreativ

Läs mer

Samtal kring känsliga frågor

Samtal kring känsliga frågor Samtal kring känsliga frågor Ibland ställs du inför en situation där du behöver samtala med en medarbetare om något besvärligt eller känsligt. Skälen kan vara många - exempelvis: att du inte är nöjd med

Läs mer

Efter fem tsunamier av motstånd

Efter fem tsunamier av motstånd Efter fem tsunamier av motstånd När forskningen kom till Fittjaskolan gjorde lärarna motstånd. Stå kvar! sade forskaren till rektorn. Och idag är forskningen förankrad och lärarna kan se sig som lärande.

Läs mer

Vandrande skolbussar Uppföljning

Vandrande skolbussar Uppföljning Fariba Daryani JANUARI 2007 Vandrande skolbussar Uppföljning När man börjat blir man fast (Förälder i Vandrande skolbuss) Att gå med Vandrande skolbussen är något vi ser fram emot (Barn i Vandrande skolbuss)

Läs mer

Vad betyder det att ta ansvar och vem skapar en ansvarstagande miljö?

Vad betyder det att ta ansvar och vem skapar en ansvarstagande miljö? Svenska Ishockeyförbundet Elitkurs 2012-06-06 Vad betyder det att ta ansvar och vem skapar en ansvarstagande miljö? Patrik Klüft Handledare: Göran Lindblom Sammanfattning Efter att ha haft ett smärre huvudbry

Läs mer

- Jag bor i ett hus tillsammans med min man, min. son och min dotter. Huset är gammalt, men^vi har. :om mycket. Vi har också en stor trädgård.

- Jag bor i ett hus tillsammans med min man, min. son och min dotter. Huset är gammalt, men^vi har. :om mycket. Vi har också en stor trädgård. BOSTAD Hur bor du? Malin Fasth bor i Jonsered. - Jag bor i ett hus tillsammans med min man, min son och min dotter. Huset är gammalt, men^vi har :om mycket. Vi har också en stor trädgård. ^ ODe"tä7mycket

Läs mer

Elevenkät år 6-9 2012

Elevenkät år 6-9 2012 Elevenkät år 6-9 2012 Vilken skola går du på? A. Barkestorpsskolan B. Falkenbergsskolan C. Kalmarsundsskolan D. Lindsdalsskolan 1 0,5 0 0 1 0,5 1 0,5 E. Vasaskolan 0 0 F. Östra Funkaboskolan G. Kalmar

Läs mer