stockholm norrlandsgatan 21 box 1711 111 87 stockholm, sverige göteborg östra hamngatan 16 box 2235 403 14 göteborg, sverige malmö södergatan 22 box 4291 203 14 malmö, sverige helsingborg södra storgatan 7 box 1384 251 13 helsingborg, sverige frankfurt bockenheimer landstrasse 51-53 60325 frankfurt am main, tyskland berlin mauerstrasse 83-84 10117 berlin, tyskland moskva romanov dvor business centre romanov per. 4 125009 moskva, ryssland s:t petersburg singer house nevsky prospect 28 191186 s:t petersburg, ryssland shanghai unit 7, 25th floor, platinum no. 233 taicang road, luwan district shanghai 200020, kina hongkong suites 3313-3317, 33rd floor jardine house, 1 connaught place central, hongkong, kina bryssel it tower avenue louise 480 1050 bryssel, belgien new york 101 park avenue new york ny 10178, usa www.mannheimerswartling.se årsrapport 2008
År 2008 i korthet Mannheimer Swartling kunde under 2008 stärka sin position som den ledande affärsjuridiska advokatbyrån i Norden och har fått klienternas förtroende att medverka i åtskilliga stora och komplexa transaktioner. I finanskrisens kölvatten har behovet av juridisk rådgivning avseende komplicerade finansieringsfrågor och rådgivning i samband med betalningssvårigheter och obeståndssituationer ökat markant. Mannheimer Swartling är väl positionerad för att möta klienternas behov och kan trots det turbulenta året därför redovisa fortsatt tillväxt inom samtliga verksamhetsområden och på samtliga geografiska marknader. Mannheimer Swartling har Sverige som bas och egna kontor i Tyskland, Ryssland, Kina, Belgien och USA. I kombination med ett omfattande nätverk av de främsta byråerna i övriga länder har byrån den kompetens och storlek som krävs för att fortsätta utvecklas tillsammans med byråns klienter. omsättningsutveckling (mkr) 1100 1245 antal medarbetare 2008 2007 anställda 656 597 jurister 408 373 helårsverksamma jurister 373 325 delägare 87 86 local partners 3 3 innehåll 3: år 2008 i korthet 4: vd har ordet 6: verksamheten 8: uppdrag och utmärkelser 10: nedslag i verksamheten 10: distressed deals 12: climate change 14: tvistlösning 16: internationell närvaro 22: medarbetare 24: omvärld och ansvar 26: styrelse
VD har ordet Mannheimer Swartlings ledande position i Norden bygger på en djupt rotad företagskultur. Klienten tillförsäkras största möjliga mervärde genom utnyttjande av byråns samlade resurser och högsta kvalitet sätts alltid i första rummet. De första tre kvartalen 2008 präglades av en hög aktivitetsnivå på samtliga marknader och inom samtliga verksamhetsområden. Under året skedde dock en markant förändring där den globala finanskrisen på kort tid ledde till en radikalt förändrad spelplan. Internationella företag, banker och till och med hela nationer tvingades på knä. Transaktionsmarknaden bromsade kraftigt och fastighetsmarknaderna runtom i världen havererade. I den akuta finanskrisen växte efterfrågan på juridisk expertis snabbt inom olika områden. Vi anlitades tidigt för att ge råd vid betalningssvårigheter, obestånd och nydanande finansieringslösningar för såväl den privata som den offentliga sektorn. Vidare ökade vårt arbete med komplexa arbetsrätts- och obeståndsfrågor. Grunden till Mannheimer Swartlings starka position är vår affärsmodell true partnership, som bygger på att våra samlade resurser såväl i Sverige som vid våra kontor utomlands används för att Kombinationen av vårt fullservicekoncept och vår affärsmodell gör att vi kan möta en ökad efterfrågan på bredd, kompetens och stabilitet skapa största möjliga mervärde hos våra klienter. Med Sverige som bas bistår vi idag klienter från våra kontor i Tyskland, Ryssland, Kina, Belgien och USA. Dessa marknader kommer fortsätta att erbjuda såväl spännande möjligheter som stora utmaningar för våra klienter. Kombinationen av vårt fullservicekoncept och vår affärsmodell gör att vi kan möta en ökad efterfrågan på bredd, kompetens och stabilitet. Jag kan också konstatera att våra kärnvärden kvalitet, affärsfokus och laganda är väl förankrade, vilket skapar tydlighet både internt och mot våra kunder och bidrar till en stark organisation som drar åt samma håll. Det blir än viktigare när vi blickar framåt mot en förändrad marknad med nya behov och beteendemönster. Slutligen vill jag tacka alla klienter för ert fortsatta förtroende och alla medarbetare för att ni förvaltat det så väl. stefan brocker Stockholm i april 2009 4
Det här är Mannheimer Swartling Mannheimer Swartling är ledande inom affärsjuridik i Norden. Verksamheten bedrivs med bas i Sverige. Mannheimer Swartling är en fullservicebyrå med drygt 650 anställda, 17 verksamhetsområden, inom elva branschgrupper samt tolv kontor i sex länder. Grunden till byråns starka position är fokus på kvalitet och en affärsmodell som säkerställer klienternas intressen. true partnership För att säkerställa att Mannheimer Swartlings klienter i alla situationer ska få tillgång till rätt kompetens och därigenom erhålla den bästa rådgivningen, tillämpar byrån en modell som bygger på att byråns delägare delar vinsten lika; true partnership. True partnership skapar ett positivt arbetsklimat där klienten kan dra nytta av den omfattande kompetens som byggts upp genom Mannheimer Swartlings fortlöpande investeringar i utbildning, branschkunskap och specialisering. Utöver att behärska sina respektive specialistområden, strävar Mannheimer Swartlings jurister efter att applicera sin rådgivning så att den affärsmässigt och strategiskt ger klienterna bästa möjliga stöd i deras verksamhet. gränslös bredd Mannheimer Swartlings jurister är specialiserade inom olika affärsjuridiska områden och utifrån denna specialisering organiserade i verksamhetsgrupper. Med hjälp av byråns Professional Development Lawyers, vilka har ett ansvar för branschbevakning och omvärldsanalys, samt ett nära samarbete med byråns klienter är gruppernas jurister ständigt uppdaterade på de specifika branschernas utveckling, förutsättningar och utmaningar. Byråns jurister arbetar strukturerat för att upprätthålla och utveckla den juridiska spetskompetens som förväntas av Mannheimer Swartling. Mannheimer Swartlings satsning på branschkunskap medför att byråns jurister strävar efter att se och förstå såväl möjligheter som risker i klienternas affärer. Målet är att de ska ligga steget före sina konkurrenter. internationell och oberoende Mannheimer Swartling är etablerad på fem för verksamheten strategiskt viktiga marknader: Sverige, Tyskland, Ryssland, Kina och USA och har ett kontor i Bryssel som fokuserar på EG- och konkurrensrättsliga frågor. Kompletterande kompetenser från Mannheimer Swartlings satsning på branschkunskap medför att byråns jurister strävar efter att se och förstå möjligheter och risker i klienternas affärer, med målet att de ska ligga steget före sina konkurrenter andra ledande advokatbyråer på marknader där byrån inte har egen verksamhet, väljs alltid utifrån klientens och ärendets bästa, fritt från formella kopplingar till enskilda aktörer. Det är Mannheimer Swartlings ambition att fortsätta stärka den internationella närvaron i takt med att klienternas aktiviteter utanför Norden ökar. verksamhetsområden Aktiemarknad Arbetsrätt och pensioner Bank och finans Climate Change Corporate Commercial EU- och konkurrensrätt Fastighetsrätt Fonder och investeringar Företagsbeskattning Företagsöverlåtelser Försäkring Immaterialrätt, marknadsrätt och medierätt Miljörätt Obeståndsjuridik Offentlig upphandling Sjö- och transporträtt Tvistlösning branschgrupper Energi Fastighet Finansiella institutioner Fordonsindustri Health Care och Life Sciences Industri Infrastruktur och entreprenad IT, telekom och teknologi Media och underhållning Private Equity Skog och papper geografisk närvaro sverige Stockholm Göteborg Malmö Helsingborg tyskland Frankfurt Berlin kina Shanghai Hongkong belgien Bryssel usa New York ryssland Moskva S:t Petersburg 6
Större uppdrag och utmärkelser 2008 Mannheimer Swartling har under 2008 medverkat i ett stort antal ärenden och transaktioner inom bland annat infrastruktur, bank och finans samt privat och publik M&A. Mannheimer Swartling anlitades att agera som svenska statens rådgivare avseende bankstöds- och stabilitetspaketet om 1 500 miljarder kronor, vid lånepaketet om 100 miljarder kronor avsett för exportkrediter till svensk industri samt vid övertagandet och försäljningen av investmentbanken Carnegie och försäkringsmäklaren Max Matthiessen. Inom energiområdet biträdde Mannheimer Swartling E.ON i ett byte av tillgångar med Statkraft till ett värde om 80 miljarder kronor. Byrån har under året också haft betydande uppdrag inom infrastrukturområdet, bland annat genom att företräda Storstockholms Lokaltrafik (SL) i en upphandling avseende Stockholms tunnelbana till ett värde om 35 miljarder kronor samt Stockholms Läns Landsting vid en upphandling värd 14,5 miljarder kronor avseende nya Karolinska Sjukhuset. Tunnelbaneprojektet var en av de största publika upphandlingarna någonsin i Norden och den största icke-militära upphandlingen i världen under 2008. Mannheimer Swartling hanterade under året ett antal finanskrisrelaterade uppdrag, bland annat kopplade till Carnegie Investment Bank, Glitnir och Lehman Brothers. Inom privat M&A kan noteras att Mannheimer Swartling biträdde Altor vid deras förvärv av Papyrus årets största riskkapitalinvestering i Sverige. Kungsleden biträddes vid försäljningen av 50 procent av Hemsö Fastighets AB till Tredje AP-fonden och Investor biträddes i samband med investeringen i Lindorff. Mannheimer Swartling var involverad i buden på ett antal noterade bolag, bland andra Ballingslöv, Broström, Q-Med, Sigma, Tanganyika Oil och Teleca. Inom Equity Capital Markets har Mannheimer Swartling medverkat bland annat vid noteringarna av Global Health Partner, Hexpol, Loomis och Nordic Service Partners Holding på NASDAQ OMX Stockholm. Den ansträngda lånemarknaden medförde ett ökat behov av ägarfinansieringar och Mannheimer Swartling har under året arbetat med SAS och Getinge i samband med deras nyemissioner, Investor och Trygg-Stiftelsen vid deras deltagande i SEBs nyemission samt svenska staten i Nordeas nyemission. Byråns arbete inom outsourcingområdet har fortsatt att växa kraftigt. Under året biträdde Mannheimer Swartling bland annat Ericsson i ett femårigt globalt avtal avseende outsourcing av infrastrukturtjänster m m till HP samt i ett avtal med IBM avseende tjänster för underhåll och utveckling av applikationer. utmärkelser sweden award for excellence (Chambers Europe, 2009) law firm of the year northern europe (PLC Which Lawyer) klienternas favoritbyrå (Legally Yours; Klientbarometern) law firm of the year, sweden (Who s Who Legal Awards) swedish law firm of the year (International Financial Law Review) client choice award for sweden (The International Law Office) bästa advokater 2008 (Affärsvärlden/REGI) populäraste advokatbyrån bland svenska juridikstudenter (Universum; Juristbarometern) 8
nedslag i verksamheten: distressed deals Det mesta vi gör finns det inga färdiga svar på Vi tar fram unika lösningar för unika problem och identifierar hur dessa lösningar ska appliceras. Så beskriver Bankoch finansgruppen inom Mannheimer Swartling sin verksamhet, som under den hastigt uppblommade finanskrisen 2008 alltmer kom att inriktas på arbete med panter, brott mot villkor i låneavtal och finansieringslösningar i en mycket speciell marknad. speciell grupp med fokus på obeståndssituationer Ett växande antal uppdrag för Mannheimer Swartling rör frågor med anledning av obestånd och likviditetsproblem i spåren av den globala finanskrisen. Byråns grupp för obestånd och rekonstruktioner har nu åter hamnat i fokus. Gruppen drar nytta av Mannheimer Swartlings breda finansjuridiska kunskap i kombination med byråns stora resurser, omfattande erfarenheter från tidigare kriser samt vana att leda och delta i komplexa uppdrag; allt i ett nära samarbete med andra verksamhetsgrupper. Beredskapen för den här typen av uppdrag var god långt innan effekterna av krisen lamslog finansmarknaden hösten 2008. Redan hösten 2007 började Mannheimer Swartling förbereda sig för ett försämrat konjunkturläge och en annalkande finanskris. Byråns samlade erfarenheter från tidigare bank- och finanskriser inventerades och en kompetensgrupp med särskilt fokus på transaktioner föranledda av likviditetsproblem och obeståndssituationer, så kallade distressed deals, bildades. Den här typen av ärenden kan vara komplicerade, tekniska och juridikintensiva till sin natur. Till de många områden som berörs hör bland annat regler om konkurs, företagsrekonstruktioner och ackord, ansvarsfrågor för styrelse och ledning, finansiering, säkerhetsstrukturer, kapitalanskaffning, skatt, arbetsrätt samt konkurrensrätt. Typiskt för dessa uppdrag är att förutsättningarna liksom lösningarna ofta är unika. De bygger på erfarenheter, men det finns inte några standardlösningar. samverkan av olika kompetenser i fallet carnegie investment bank Ett exempel på Mannheimer Swartlings arbete inom detta område är Carnegie Investment Bank. Byrån kallades hösten 2008 in för att bistå Riksgälden i krisen kring Carnegie Investment Bank. Rådgivningen täckte ett brett spektrum av frågor där många olika enheter av byrån samverkade. Till dessa frågor hörde bland annat effekter av en eventuell konkurs, ägarförändring, återkallande av banktillstånd och en struktur för att Riksgälden skulle kunna överta ägandet i Carnegie Investment Bank om tillstånden återkallades. Samma dag som staten tog över Carnegie Investment Bank och Max Matthiessen inleddes den försäljningsprocess som slutligen ledde fram till att riskkapitalbolagen Altor och Bure Equity förvärvade bolagen. Med varje ny utmaning blir vi ännu bättre på att hitta innovativa lösningar Erfarenheterna från uppdrag av detta slag och från tidigare kriser innebär att Mannheimer Swartling ytterligare har skärpt sin kompetens på området. Eller som en medarbetare säger: Det går inte att slå upp lagboken för att få svaret på alla de problem som våra klienter kommer till oss för att få hjälp med. Med varje ny utmaning blir vi ännu bättre på att hitta innovativa lösningar. 10
nedslag i verksamheten: climate change Hjälper klienter till bättre affärer och världen till en bättre miljö Från cattle waste management i Pakistan till lågenergilampor i Ecuador. Mannheimer Swartlings nybildade Climate Change-grupp är verksam inom frågor rörande bland annat den växande globala handeln med utsläppsrätter och utsläppskrediter. Målet för gruppens arbete är att hjälpa klienter att ta tillvara de affärsmöjligheter som klimatförändringar ger upphov till och att samtidigt bidra till en bättre miljö. utsläppskrediter; en marknad som förväntas växa. Klimatmötet i Köpenhamn i december 2009 är tänkt att behandla hur utsläppen av växthusgaser ska begränsas. Resultatet av mötet väntas bli att kraven ökar och att därmed även priserna på utsläppsrätter blir högre. uppdrag spänner över brett område Handeln med utsläppsrätter domineras för närvarande av tre olika typer av aktörer; industribolag som kompenserar sina utsläpp, frivilliga köpare som strävar efter att höja värdet av sina varumärken samt finansiella köpare som köper i spekulativt syfte. Mannheimer Swartlings Climate Change-grupp bistår klienter vid köp, försäljning och pantsättning av utsläppsrätter och utsläppskrediter. Gruppen erbjuder också rådgivning i samband med genomförandet av projekt som genererar utsläppskrediter samt vid finansiering av och investeringar i cleantechprojekt och projekt rörande förnyelsebar energi. Hittills har uppdragen spänt över ett brett område, både geografiskt och branschmässigt, från vattenkraftverk i Kina till cattle waste management i Pakistan och byte till lågenenergilampor i Ecuador. Projekten har många vinnare - inte minst miljön. Kopplingen mellan specialistkunskaper inom miljö samt bank- och finans ger en viktig konkurrensfördel till byråns uppdragsgivare när det gäller marknaden för handel med utsläppsrätter och utsläppskrediter De senaste årens stormar, skyfall och översvämningar runt om i världen har resulterat i regleringar som ändrar förutsättningarna för företag och organisationer. Många regeringar världen över rankar klimatförändringar som det främsta hotet mot den nationella säkerheten och allt fler företag inom vitt skilda branscher ser nu de risker och möjligheter som de snabbt växande regleringarna ger upphov till. I många verksamheter har miljötänkandet blivit en naturlig del av både det dagliga arbetet och den långsiktiga planeringen. Att man förstår vikten av miljöfrågor och att de påverkar affärsbeslut har gett upphov till en ny gren inom affärsjuridiken. kopplar ihop kunskaper inom miljö med bank och finans I Sverige är Mannheimer Swartling pionjär inom området. I december 2008 presenterades den nybildade Climate Change-gruppen. Då juridiken inom Climate Change tangerar så många olika områden har den nya gruppen kopplingar till i stort sett alla verksamhetsgrupper och alla byråns kontor. Mannheimer Swartling är Sveriges största leverantör av miljöjuridisk rådgivning till industrin, energisektorn, de statliga verken och kommunerna. Uppdragen har bland annat handlat om energiproduktionsanläggningar, fabriker, gruvor, avfallsanläggningar samt infrastrukturprojekt såsom till exempel broar och tunnlar. I Climate Change-gruppen kopplas dessa kunskaper och erfarenheter samman med kompetens inom bland annat aktiemarknad, bank- och finans, EU- och konkurrensrätt, fastighetsrätt, fonder och investeringar samt tvistlösning. Kopplingen mellan specialistkunskaper inom miljö samt bank- och finans ger en viktig konkurrensfördel till byråns uppdragsgivare när det gäller marknaden för handel med utsläppsrätter och 12
nedslag i verksamheten: tvistlösning Komplexa uppdrag för ledande tvistlösningsexperter Behovet av tvistlösning växer i takt med att omvärlden blir allt mer komplex. Mannheimer Swartling specialiserade sig tidigt på området och tillhör i dag de främsta advokatbyråerna i världen inom tvistlösning. Mannheimer Swartling är den ledande advokatbyrån inom tvistlösning i Norden och tillhör det absoluta toppskiktet inom området i världen. Byrån har omfattande erfarenhet av både kommersiella tvister inom många olika bransch- och rättsområden, liksom av investeringstvister och regulatoriska tvister. Byråns jurister företräder klienter inför domstolar i Sverige, Tyskland och Ryssland, agerar som ombud inför skiljenämnder över hela världen och biträder klienter i medlingsförfaranden och andra former av alternativ tvistlösning. framgångar som bottnar i tradition Anledningarna till Mannheimer Swartlings internationella framgångar inom området är flera. En viktig sådan bygger på tradition både i Sverige och på byrån. I Sverige har komplexa affärstvister sedan länge företrädesvis lösts genom skiljeförfaranden. (Stockholms Handelskammares Skiljedomsinstitut grundades redan 1917.) Samtidigt har Sverige sedan lång tid tillbaka varit ett betydande internationellt centrum för lösning av kommersiella tvister, ofta med öst-västlig anknytning, där parterna inte har annan anknytning till Sverige än att de valt Stockholm som en neutral plats för skiljeförfarandet. Det är i denna miljö som Mannheimer Swartlings verksamhetsgrupp för tvistlösning har utvecklats under decennier. Inför framtiden satsar gruppen bland annat på att fortsätta att specialisera sig mot olika branscher och typer av tvister. Detta bedöms bli en allt viktigare konkurrensfördel. Mannheimer Swartling är den ledande advokatbyrån inom tvistlösning i Norden och tillhör det absoluta toppskiktet inom området i världen Hittills har gruppen lyckats väl. I Global Arbitration Reviews (GAR) genomgång av världens hundra ledande byråer inom skiljeförfaranden rankas Mannheimer Swartling för andra året i rad som den ledande nordiska byrån på GARs topplista. under 2008 företrädde byrån bland annat; Baltic Rail Services i två parallella skiljeförfaranden mot Republiken Estland V&S Vin & Sprit AB i ett skiljeförfarande mot Systembolaget AB Sveaskog AB i pågående domstolsprocess mot If Skadeförsäkring AB, rörande omfattande skador orsakade av stormen Gudrun 14
Mannheimer Swartling i världen Mannheimer Swartling är etablerad på fem för verksamheten strategiskt viktiga marknader: Sverige, Tyskland, Ryssland, Kina och USA. Byrån har också ett kontor i Bryssel som fokuserar på EG- och konkurrensrättsliga frågor. Den internationella närvaron tillsammans med samarbete med ledande byråer i andra länder gör det möjligt att följa nordiska klienter ut i världen och leda utländska företag rätt i Norden. Verksamheten vid byråns kontor utanför Sverige svarar för en betydande och ökande del av byråns omsättning. tyskland Tyskland har under år 2008 bibehållit sin position som Sveriges viktigaste handelspartner. Liksom i världens övriga länder har den tyska transaktionsmarknaden avmattats under året. Även framgent kommer emellertid ett stort antal tyska s.k. Mittelstands-företag söka nya ägare varje år. Detta och ett förväntat antal större omstruktureringar som en följd av finanskrisen, innebär att det kommer att finnas möjligheter för företagsförvärv på den tyska marknaden; speciellt för industriella klienter. Mannheimer Swartling är fortfarande den enda nordiska affärsjuridiska byrån med betydande verksamhet i Tyskland. Under året har Mannheimer Swartling bistått vid förvärvsuppdrag för både industriella klienter och private equity-bolag såsom Altor, Getinge, Hexagon, Lindorff, Niscayah, Securitas samt VBG. Inom fastighetsbranschen genomförde Tysklandskontoren ett antal transaktioner för fastighetsfonder och fastighetsbolag från Sverige, Norge och Danmark. Under det gångna året har uppdragen inom fastighetsbranschen ändrat fokus. Ett större antal omstruktureringsuppdrag samt utvecklingsoch entreprenadprojekt initierades. Även området för finansiella transaktioner ökade. Tysklandskontoren har fortsatt vara rådgivare till nordiska banker i Tyskland och har även företrätt nordiska låntagare i förhandlingar med tyska banker. 16
ryssland Den globala finanskrisen har även påverkat Ryssland där prisfallet på olja och gas har bidragit till en fallande rubel vilket medfört att många överbelånade företag fått problem. Den ekonomiska utvecklingen förväntas leda till en konsolidering bland ryska företag och banker. Sannolikt kommer de mest konkurrenskraftiga företagen att växa på de mindre och ineffektiva företagens bekostnad. Mannheimer Swartlings verksamhet i Ryssland har fortsatt att expandera under 2008. Byrån är heltäckande inom de fyra verksamhetsområdena M&A och bolagsrätt, fastighetsrätt, bank- och finansjuridik samt processer och skiljeförfaranden. Mannheimer Swartling har också kompetens inom områdena för immaterialrätt, miljörätt, arbetsrätt, konkurrensrätt samt strukturella skattefrågor. Sedan lång tid tillbaka har Mannheimer Swartling en ledande position inom skiljeförfaranden med rysk anknytning. Byrån biträder allt oftare i samband med ryska domstolsprocesser främst avseende verkställighet av internationella skiljedomar och betalningsförelägganden. Mannheimer Swartling biträder regelmässigt klienter vid gränsöverskridande finansieringar, upprättande av olika säkerhetsstrukturer samt regulatoriska frågor. Byrån har också biträtt flera svenska bolag i deras förvärv av mark och uppförande av produktionsanläggningar samt deltagit vid ett stort antal etableringar av verksamheter inom främst hotell och handel. Även finansiering och förvärv av stora arealer jordbruksmark i södra Ryssland och Ukraina har sysselsatt kontorens jurister under det gångna året. Tendensen är att allt fler ryska bolag visar intresse för Europa och den nordiska marknaden. Detta har medfört att byrån arbetar såväl med nordiska investerare i Ryssland som ryska investerare i Skandinavien. Integrationen av den internationella verksamheten kommer att fortsätta new york Byråns New York-kontor har haft ett intensivt år, färgat av den globala finanskrisen. Rekonstruktionsfrågor, förvärv och försäljningar av kredittyngda bolag och omstruktureringar och nedläggningar har svarat för en stor del av verksamheten. Kontoret har dessutom haft projektledaransvar för en stor process omfattande såväl amerikanska domstolsförfaranden som ett svenskt skiljeförfarande med ett s.k. discoveryförfarande i ett antal länder. Mannheimer Swartling är den enda nordiska advokatbyrån med kontor i USA. Genom byråns närvaro och kontaktnät kan byrån säkerställa att klienterna företräds på bästa sätt i alla ärenden med anknytning till USA. 18
kina Kina har upplevt en oavbruten stark ekonomisk tillväxt under 30 år. Landet gick under 2008 förbi Tyskland och är nu den tredje största ekonomin i världen. Kina har liksom övriga länder påverkats av den globala finanskrisen, men även om den väntade tillväxten 2009 är den lägsta årliga tillväxttakten i Kina på länge, så är det en fortsatt växande ekonomi och en viktig marknad för Mannheimer Swartling och byråns klienter. Mannheimer Swartlings verksamhet i Kina bedrivs från kontor i Shanghai och Hongkong, där totalt 20 jurister var verksamma vid årsskiftet. Kontoren i Kina är inriktade på utländska direktinvesteringar, företagsförvärv, omstruktureringar av befintliga verksamheter, skydd av immateriella tillgångar samt internationella skiljeförfaranden. Byrån stöttar även klienterna med löpande affärsjuridik. Mannheimer Swartling har under året befäst sin ställning som den ledande nordiska advokatbyrån i Kina genom att ha medverkat i ett antal förvärv till ett sammanlagt transaktionsvärde om 4,3 miljarder kronor, omstruktureringar och ärenden om försvar av immateriella rättigheter såsom patent, varumärken och mönsterskydd. bryssel Mannheimer Swartlings Brysselkontor har under 2008 hanterat ett stort antal EG- och konkurrensrättsliga ärenden av olika slag. En stor del av verksamheten har avsett förvärvsanmälningar till EUkommissionen. Andra uppdrag har rört tull- och handelsfrågor, klagomål till EU-kommissionen, konkurrensrättslig rådgivning inklusive kartellutredningar och compliance-program samt regulatoriska frågor i ett antal olika branscher. Med närvaro i Bryssel sedan tidigt 1990-tal har byrån byggt upp ett omfattande kontaktnät och tar en aktiv roll i den EG-rättsliga världen. Detta gör att Mannheimer Swartling kan ligga i framkant avseende rättsutvecklingen inom EU-området. Den internationella närvaron gör det möjligt att följa våra klienter ut i världen och leda utländska företag rätt i Norden 20
Kvalitet, affärsfokus och laganda stark företagskultur Inom Mannheimer Swartling finns en stark, djupt rotad företagskultur som bygger på byråns kärnvärden kvalitet, affärsfokus och laganda. Under 2008 samlades samtliga anställda inom Mannheimer Swartling under tre intensiva dagar MSA-dagarna i Stockholm för presentationer, diskussioner och workshops. Syftet var att ytterligare förankra affärsmodell och affärskultur hos samtliga anställda. Det skapar tydlighet både internt och mot våra klienter samt bidrar till en stark organisation som drar åt samma håll. mannheimer swartlings utbildningsprogram Mannheimer Swartling har alltid strävat efter en hög och jämn kompetensnivå hos byråns jurister. Byrån har lyckats attrahera kompetenta jurister och har alltid investerat mycket tid och pengar i utbildning. Nya förutsättningar i form av allt större krav från såväl befintliga och potentiella medarbetare som byråns klienter, samt den allt hårdare konkurrensen på den affärsjuridiska marknaden, gör att byrån har tagit nästa steg i utvecklingen av ett övergripande utbildningsprogram för byråns jurister; Professional Development Programme. Professional Development Programme löper över sammanlagt sex år och är obligatoriskt för samtliga byråns jurister. Den praktiskt inriktade delen av grundutbildningen i affärsjuridik ger en bred bas och god förståelse för hur byrån arbetar med den materiella juridiken inom olika verksamhetsområden samt en rad andra ämnen som byråns affärsjurister kommer i kontakt med i den dagliga verksamheten. Därefter sker en löpande fördjupning och uppdatering inom juristens eget verksamhetsområde. En annan del i Professional Development Programme är yrkesteknik. Med detta avses ämnen som exempelvis affärsmannaskap, advokatetik, förhandlingsteknik, presentationsteknik, projektledning och kännedom om de branscher där byrån verkar. föräldrafrågan och jämställdhet i alla led i fortsatt fokus För att underlätta möjligheterna att kombinera en långsiktig karriär med föräldraskap och nå en jämnare könsfördelning bland delägarna har Mannheimer Swartling ett särskilt program för småbarnsföräldrar. Det riktar sig till både manliga och kvinnliga jurister. Inom byråns kvinnliga nätverk coachas de kvinnliga medarbetarna i person- och karriärutveckling. support Inom supportverksamheten har Mannheimer Swartling fokuserat på medarbetarnas uppgifter. Nya roller som ska leda till ett effektivare, mer kvalificerat och flexibelt stöd till verksamheten har arbetats fram. Mer verksamhetsanpassade kontor och utvecklat IT-stöd har samtidigt öppnat för utvecklingsmöjligheter i det dagliga arbetet. Mannheimer Swartling har även uppmuntrat en inre rörlighet för att ge personalen karriärmöjligheter inom byrån. studenternas favoritbyrå Mannheimer Swartling utsågs återigen i Universums Juristbarometer till Sveriges mest populära advokatbyrå, vilket är ett styrkebesked, i synnerhet när konkurrensen hårdnar om de mest lovande studenterna. För att även i fortsättningen attrahera och bibehålla nästa generations stjärnor är ambitionen att fortsätta vara branschens bästa arbetsgivare. anställda 2008 2007 2006 kvinnor 57% 58% 58% män 43% 42% 42% mannheimer swartlings kärnvärden Företagskulturen inom Mannheimer Swartling är stark och präglas av tre grundläggande värderingar. kvalitet Mannheimer Swartling strävar efter högsta kvalitet i allt vi gör, vilket är en ambition som genomsyrar hela verksamheten. Det innebär samtidigt en strävan att ständigt förnyas och driva utvecklingen. Att arbeta med oss innebär en kvalitetsstämpel för såväl klienter som medarbetare. affärsfokus Vi ser affärsjuridiken som ett redskap i arbetet med att skapa framgång för våra klienter. Det innebär att varje medarbetare har två fokus: Att utveckla både klientens och vår egen affär i ett långsiktigt perspektiv. laganda De anställda drivs av en stark gemenskap och arbetar prestigelöst över gränserna både inom byrån och tillsammans med byråns klienter. Engagemang, trivsel och delaktighet är grundläggande principer för Mannheimer Swartlings verksamhet. 22
Samhällsengagemang med fokus på mänskliga rättigheter Mannheimer Swartling erbjuder juridiska tjänster av högsta etiska och professionella standard. Detta är byråns främsta sätt att visa socialt ansvar i den dagliga verksamheten. Tack vare storlek och engagerade medarbetare har byrån dessutom möjlighet att ideellt kunna bidra med tid och kunskap för att stödja olika samhällsinriktade projekt i Sverige och omvärlden. De flesta av dessa är inriktade på att främja mänskliga rättigheter. Affärsjuridiska byråer arbetar allt oftare inom den egna verksamheten med frågor som rör socialt ansvar, Corporate Social Responsibility (CSR). Till de viktigaste hör sådant som handlar om varumärke, konkurrenskraft samt inte minst förmåga att attrahera och behålla medarbetare. Engagemanget i samhällsfrågor har dessutom blivit viktigt i relationen med klienter, som allt oftare efterfrågar rådgivare som delar klientens/företagets värderingar. Enskilda medarbetares engagemang i olika typer av ideellt arbete har länge uppmuntrats inom Mannheimer Swartling. De olika samhällsprojekten är samlade inom Mannheimer Swartling i samhället. rådgivare till fn i företagande och mänskliga rättigheter Till följd av de globala företagens intresse för affärsetik finns idag en stark koppling mellan affärsjuridik och mänskliga rättigheter. Den senaste tidens utveckling visar dessutom att företag världen över för samman bolagsstyrning med sociala, miljöbetingade och etiska aspekter, inklusive mänskliga rättigheter. Erfarenheterna från byråns arbete inom mänskliga rättigheter ledde till att Mannheimer Swartling under 2008 valdes ut som en av femton ledande affärsjuridiska advokatbyråer i världen för att arbeta med ett FN-lett projekt för mänskliga rättigheter. Syftet är att identifiera på vilket sätt nationell bolagsrätt främjar företagskulturer som värnar om mänskliga rättigheter. Byråerna ska undersöka ett antal olika bolagsrättsliga frågor relaterade till affärsjuridik och mänskliga rättigheter. De ska också undersöka vilka lagar som finns i de cirka fyrtio nationer som projektet omfattar samt hur myndigheter, institutioner och domstolar tillämpar dessa lagar. jurister från hela världen utbildas i mänskliga rättigheter Mannheimer Swartling har i samarbete med Raoul Wallenberg-institutet i Lund som arbetar för att stärka skyddet för mänskliga rättigheter i länder runt om i världen utvecklat en kurs i mänskliga rättigheter för jurister från olika delar av världen. Kursen riktar sig till praktiserande jurister vilka genom sitt arbete och kunskap inom området kan spela en avgörande roll bland annat när det handlar om individers tillgång till rättvisa. Vid det senaste kurstillfället samlades 18 jurister från länder som Kina, Vietnam, Azerbajdzjan, Jordanien, Turkiet, Kenya, Malawi, Honduras och El Salvador under en vecka vid Mannheimer Swartlings kontor i Stockholm. Kursdeltagarna valdes ut med hjälp av Raoul Wallenberg-institutet på grundval av meriter och erfarenheter samt att de representerade olika geografiska regioner och legala system. De sponsrades med omkostnader, inklusive kurs, föreläsningar och studiebesök. Kursen hölls för första gången på prov med ett mindre antal deltagare i maj 2007 och därefter i full skala under januari 2008 och 2009. En ny kurs planeras i januari 2010. Kurskonceptet har döpts till Developing a Human Rights Tool Box och är varje år inriktat på olika teman. Teman vid det senaste kurstillfället var Fair Trial, Corporate Social Responsibility och Human Rights in Conflicts. Förutom att erbjuda fördjupade kunskaper i ämnet, medför kursen att deltagarna kan bilda nätverk och stötta varandra i kampen för mänskliga rättigheter i sina respektive länder. En av deltagarna var Fátima Mena från Honduras, som bland annat skriver att kursen ger en strimma av hopp att en förändring till det bättre är möjlig också i korrumperade länder som har förlorat respekten för mänskligheten och som konstant kränker de mänskliga rättigheterna. För mig personligen har kursen gett mig ny kraft för att fortsätta arbeta för en förändring. övriga pro bono projekt sos-barnbyar SOS-barnbyar arbetar för att ge övergivna barn ett hem, utbildning och en stabil uppväxt. Mannheimer Swartling är bidragsgivare och delägaren Michael Karlsson är styrelsens ordförande. www.sos-barnbyar.se csr-projekt i kina Ett nytt projekt inriktat på att bistå kinesiska företag i frågor som rör Corporate Social Responsibility. institutet mot mutor Institutet arbetar för att förebygga och motverka mutor och annan otillåten påverkan i samhället. www.institutetmotmutor.se situation sthlm Med tidningen Situation Sthlm som bas vill Situation Sthlm skapa en verksamhet som genom flera steg underlättar inträde och återinträde på arbetsmarknaden för Stockholms hemlösa. www.situationsthlm.se centrum för rättvisa Centrum för rättvisa är en ideell och politiskt oberoende insamlingsstiftelse som värnar om individers fri- och rättigheter i Sverige. Tore Wiwen-Nilsson är ordförande i styrelsen. www.centrumforrattvisa.se institutet skatter & rättssäkerhet Institutet verkar för bättre rättssäkerhet på skatteområdet. Mannheimer Swartlings delägare Peter Nordquist är ordförande för institutets styrelse. www.isr.org.se 24
Styrelse Mannheimer Swartlings verksamhet regleras ytterst av det avtal som träffats mellan alla delägare i byrån, delägaravtalet. Byråns högsta organ är delägarmötet där alla byråns delägare har en röst. Styrelsen består av totalt fem delägare, varav delägarmötet väljer fyra ledamöter. Även den verkställande direktören, som också väljs på delägarmöte, ingår i styrelsen. klas wennström, f. 1965, delägare, styrelseledamot sedan 2005 andré andersson, f. 1959, delägare, styrelseledamot sedan 2005 biörn riese, f. 1953, delägare, styrelseledamot sedan 1997, styrelseordförande sedan 2002 stefan brocker, f. 1966, delägare, styrelseledamot sedan 2005 peter idsäter, f. 1960, delägare, styrelseledamot sedan 2005 mannheimer swartling årsrapport 2008 formgivning dolhem design ab text murdoch media och vero kommunikation fotografer andreas lind, petter eldin, mats högberg, joachim lundgren och birgitt schlauderer artbuying day stockholm tryckt av ekotryckredners ab omslag job parilux, inlaga phoenix motion från map sverige ab 26