Bildpolicy för Handelshögskolan vid Göteborgs universitet



Relevanta dokument
Mariehamns stads bildpolicy RIKTLINJER OCH RÅD


Brandskyddsföreningen är en allmännyttig ideell förening som arbetar för ett brandsäkrare Sverige. Brandskydds föreningen är ett ledande

Bildpolicy. Bildpolicy. Bildtyper. Bildspråk. Motiv

Kommunicera med bilder RIKTLINJER FÖR BILDKOMMUNIKATION INOM SÖDERTÄLJE KOMMUN 2014

Grafi skprofi l. för. Kanal 7 Tjejkanalen

Textilgruppen. Grafisk profil

GRAFISK PROFIL TIDAHOLMS KOMMUN

Sundbybergs stad Grafisk profil. v

BILDPOLICY. Equmeniakyrkan 2015

Bildanalys. Några frågor: 1. Varför fotograferar vi? 2. Varför visar vi våra bilder för andra? Det handlar om allmänmänskliga behov...

GRAFISK PROFIL TIDAHOLMS KOMMUN

Direktonline. GRAFISK MANUAL

Klimatrådet Grafiskt manér

Struktanalys. Analys av strukturerade produkter. grafisk manual v1.0

GRAFISK MANUAL. Samverkan för ett Jönköpings län fritt från alkohol- och drogrelaterade skador

kap 1. Fotografisk bildspråkspolicy inledning

Grafisk profilmanual FÖR REGION JÖNKÖPINGS LÄN

Det ska synas att det är vi. Vår gra ska pro l

FALUN BORLÄNGE GAGNEF LUDVIKA SMEDJEBACKEN SÄTER

Inledning 4 6. Märke. Typsnitt Färger

Grafisk manual GRAFISK PROFIL OCH BILDSPRÅK

Grafisk manual. version 1.2

Grafisk profil 2015 Uppdaterad senast

GRAFISK MANUAL VÄGLEDNING OCH REGLER

GRAFISK PROFILMANUAL GRAFISK PROFILMANUAL

Grafisk Profil. Grafisk Profil Version /

En grafisk profil. Har du frågor? Kontakta oss på Kära användare av Soul Childrens grafiska profil!

Western Riders Association of Sweden

Grafisk profil EN KULTURSKOLA I RÖRELSE Denna grafiska manual tillhör festivalen En Kulturskola i Rörelse som arrangeras av Kulturskolan i

Grafisk manual

EN GUIDE FÖR GRAFISK PROFIL

Nordjobbs grafiska manual

One company, one voice?

Grafisk manual för Sveriges miljömål

kommunikationsstrategi Jens, Miranda och Calle myser i Västerljung

Den grafiska profilieringen för roar

Kommunikationsstrategi för Konstnärligt campus

SLUTPRESENTATION K3 KONCEPTPLAN OCH GRAFISK PROFIL. Hannes Svensson Amanda Lundius Mörck Ebba Krigström Linda Hurtig Jon Högman

Bildproducent -4 dgr. Inriktning bild eller film

Grafisk manual. för varumärket Västervik REGLER OCH RÅD

Örebro Kommunikationsplattform. Version

Alingsås kommun. Brand book

Folkuniversitetet i bild

Vår grafiska profil. Tanken bakom manualen

VARUMÄRKESPLATTFORM OCH GRAFISK MANUAL

PLÅT & VENTFÖRETAGEN Grafisk manual

Dokumentansvarig/Godkänd av: Info GWCS

Visuell profil. Framtagen av kommunikatör Anna karlsson: juli 2017

Grafisk manual GAVLEFASTIGHETERS VARUMÄRKE FÖR EN HÅLLBAR TILLVÄXT

Budskap. Kommunikationens verktyg - budskapet, ska formuleras och formas till en helhet som når ut till mottagaren genom en kanal...

Grafisk manual. version 1.2

Grafi sk profi l 1 Eslövs kommun 2011

Innehåll Inledning Typsnitt Färg Logotypen Exempel Bildmanér

GRAFISK PROFIL. för Heby kommun. Gäller fr.o.m

Program för grafisk profil Ks/ 2018:140. kommunfullmäktige kommunstyrelsen övriga nämnder förvaltning. Fastställt av kommunfullmäktige

Ny grafisk symbol för Sölvesborg

NYA POWERPOINT-MALL BESKRIVNING AV MALLEN OCH NÅGRA TIPS PÅ VÄGEN

Grafisk profil & kommunikation Vänersborgs kommun. Version maj 2013

7. Riktlinjer för bildspråk.

INNEHÅLL. Version

Information för dig som ska ta fram lokalt anpassade profilprodukter

Kommunikationspolicy för Linköpings kommun

S vintagebröllo LSA p E EL P SAS LLO VINTAGEBRÖ Grafisk manual

Budskap. Kommunikationens verktyg - budskapet, ska formuleras och formas till en helhet som når ut till mottagaren genom en kanal...

GRAFISK MANUAL PARTNERSKAP BERGSLAGSBANAN

Kommunikationspolicy för Linköpings kommun

Karin Bajlo. Att bygga varumärke. Kommunikatör. - Vad? - Varför? - För vem?

Bakgrund. Nordjobb förmedlar sommarjobb, bostad och fritidsprogram i ett annat nordiska länd till ungdomar mellan år. Nordjobbs vision är att:

GRAFISKA RIKTLINJER Svenska Ridsportförbundet maj Svenska Ridsportförbundet Grafiska riktlinjer 1

Gränsöverskridande samverkan

KULTURRÅDET - EN INSPIRERANDE MYNDIGHET

Grafisk manual Vårdsamverkan Skaraborg

VÅR NYA PPT-MALL BESKRIVNING AV MALLEN OCH NÅGRA TIPS PÅ VÄGEN KICKI EDGREN / CHRISTEL COPP GÖTEBORGS UNIVERSITET

Innehåll. Grafisk profil Logotyp Namnstrategi Typografi Färg Bilder Designsystem Samarbeten

Förvaltningen föreslår att Vård- och omsorgsnämnden beslutar

GRAFISK PROFIL MANUAL

Innehåll. Kommunikationspolicy 4 Grundläggande värderingar för anställda i Lunds kommun 8

Kommunikationsplattform för PRO Stockholms län

Version 1.0. Designmanual Bankgirot 2012

GRAFISK MANUAL FASTSTÄLLD AV FULLMÄKTIGE

Kommunikationsplattform

Grafisk profil 2014 Uppdaterad senast

PMS Rubine Red C. PMS Process Black C 90%

Riksteatern Grafisk manual

Svenska klätterförbundets styrelse och kansli Mars 2012

Grafisk manual. för ökad tydlighet. Användning av logotyp. Om den reviderade upplagan. En enda gemensam logotyp

S.M.A.R.T UF 07/ GRAFISK PROFIL Emin Karalic. Grafisk profil 2014/2015

GRAFISK MANUAL. En grafisk manual stärker även Ockelbo Kommuns kommunikation och varumärke. Skapar igenkänning och en egen identitet.

GRAFISKA RIKTLINJER 1

Den liggande logotypen är den som huvudsakligen ska användas som avsändare i olika sammanhang, såsom i t ex trycksaker och kontorsmaterial.

Grafisk manual. Studentkåren i Sundsvall 2013

Svenskt Sigill Grafiska riktlinjer

INLEDNING. Inledning Logotyp Färger Teckensnitt Tillämpningar

Grafisk identitet Manual. Februari 2019 Version 1

Svedala Kommuns 1:38 Författningssamling 1(1)

Kommunikationsstrategi för Norrbottens läns landsting

Grafsk Profl. Stilmanual för Astronomisk Ungdoms kommunikation

GRAFISK PROFIL SVENSKA DÖVIDROTTSFÖRBUNDET

Grafiska riktlinjer Göteborgs miljövetenskapliga centrum, GMV

Transkript:

Bildpolicy för Handelshögskolan vid Göteborgs universitet Detta är en bildpolicy för Handelshögskolan vid Göteborgs universitet. Bildpolicyn ger riktlinjer för hur bilder används i skolans kommunikation. Den gäller såväl internt som externt producerat material och webben. Bildpolicyn är ett tillägg till den grafiska profilen. Innehåll: 1. Varför en bildpolicy? 2. Om bilder 3. Grundläggande kärnvärden för Handelshögskolans bilder 4. Handelshögskolans bildspråk 5. Om du behöver bilder 6. Bra att tänka på 7. Kontaktuppgifter Bilaga: Exempel / moodboards

1. Varför en bildpolicy? Bilder är en mycket viktig del av skolans kommunikation. Idag är det allt fler som jobbar med visuell kommunikation på olika sätt, t ex genom webben, trycksaker, informationsmaterial till studenter, för att kommunicera skolans forskning, rekrytera studenter, marknadsföra olika event, forskningskonferenser med mera. Syftet med bildpolicyn är att ge den visuella kommunikationen en enhetlighet som stärker kärnvärdena i Handelshögskolans profil, vilket förtydligar den önskade bilden av Handelshögskolan. 2. Om bilderna Bilden har en mycket viktig roll i allt kommunikationsmaterial, då det första ögat registrerar i en presentation, broschyr, annons, webbsida eller tidningssida är just bilden. Anslaget som väljs är därmed avgörande för det första intrycket. Genom en medveten bildpolicy tydliggör vi budskap och skapar igenkänning för mottagaren av kommunikationen, vi gör det helt enkelt enklare för vår publik. En avsändare som blandar bildmanér sänder ut ett otydligt budskap. Bildpolicyn hjälper oss att undvika det. Hur vi ska tänka kring bilder är dock svårt att inordna i en strikt manual eftersom bilder och tolkning av bilder bygger mycket på känsla. Därför begränsas Handelshögskolans bildpolicy till riktlinjer för grundläggande kärnvärden och bildspråk. 3. Grundläggande kärnvärden för Handelshögskolans bilder Bilder som används av Handelshögskolan ska stå för vår mission & vision: Our Mission: The mission of the School is to develop knowledge and educate creative individuals, for the advancement of successful organisations and a sustainable world. Our Vision: The School aims to be well known and respected in Europe. De kärnvärden som bilderna ska signalera är: ÖPPENHET med öppenhet menar vi inbjudande, inkluderande och välkomnande. Alla är välkomna till Handelshögskolan och vår verksamhet karaktäriseras av öppenhet. MODERN med modern menar vi framåtblickande, öppen för nya idéer, att verksamheten präglas av hållbarhetstanken, framåtanda och utveckling, samtidigt som traditioner lever. MÅNGFALD med mångfald menar vi en blandning av kön, ålder, etnicitet och stil. På Handelshögskolan finns det plats för alla. MÖJLIGHETER med möjligheter menar vi bredd, stora valmöjligheter, möjligheter till gemenskap, samarbete och utbyte, en stimulerande miljö, där det finns något för alla.

4. Handelshögskolans bildspråk Vi ska eftersträva en tydlighet och en konsekvens i bildspråket och använda bilder som fungerar bra ihop. Nordiskt ljus Naturligt, milt och ljust nordiskt ljus, fräschör och mycket luft i bilderna. Använd gärna Handelshögskolehuset som miljö för bilder, undvik för mycket kontraster mellan ljus och skugga. Eftersträva en så ren bildyta som möjligt, så att mottagaren snabbt uppfattar huvudmotivet i bilden. Närhet Personer, miljöer och detaljer avbildas nära och med värme i äkta miljöer. Bilderna ska spegla verksamheten på ett verkligt sätt och inte upplevas som arrangerade. Människor på bilder får gärna vara aktiva eller på väg för att skapa dynamik. Gemenskap och glädje är viktigt. Närhet betyder också miljön staden Göteborg t ex där Handelshögskolan befinner sig mitt i staden och nära händelsernas centrum. Människor i bilder och porträtt Vi visar att vi skattar den avporträtterade högt, genom att sänka kameravinkeln något. Personerna som avbildas får gärna vara i gång att göra något, delta i någon aktivitet, för att skapa dynamik och rörelse i bilden. Vi eftersträvar mångfald och jämlikhet bland personerna på bilderna, t ex när det gäller position i bilden, kameravinkel, kön, etnicitet, stil, ålder osv. Illustrationer Handelshögskolan använder i första hand fotografiska bilder, men ibland passar det bättre med en illustration. Tänk då på att vara konsekvent även här, använd t ex inte ClipArt-bilder utan illustrationer som andas Handelshögskolans bildspråk och som är enhetliga. I Handelshögskolans bildbank finns flera illustrationer att välja bland. 5. Om du behöver bilder Göteborgs universitet har en webbaserad bildbank med en öppen och en låst del. Handelshögskolans bilder finns i den låsta delen och för att kunna hämta bilder där behöver du först ett användarkonto och inlogg. Kontakta Mattias Jacobsson (se kontaktinfo) för att få tillgång till den låsta delen av bildbanken. Adress bildbanken: bildbank.gu.se Handelshögskolan beställer vid några tillfällen varje år bilder från vår verksamhet av professionell fotograf, främst på studenter. Dessa bilder kan du få tillgång till genom den låsta delen av bildbanken, men de får endast användas i Handelshögskolans verksamhet. Bilderna kan alltså bara användas när Handelshögskolan är avsändare. Det kan t ex vara broschyrer, inbjudningar, infoblad eller webbsidor. Bilderna kan däremot inte användas av samarbetspartners eller av studentkåren eller andra studentföreningar. Kontakta oss på Externa relationer om du är osäker. Behöver du någon som fotograferar vid ett arrangemang, kan du höra om Göteborgs universitets fotograf Johan Wingborg är tillgänglig. Du kan även låna kamera från Externa relationer eller ta bilder med egen kamera.

Du kan också köpa bilder via webbaserade digitala bildbyråer. Här kan man köpa enstaka bilder, t ex genrebilder. Tänk dock på att de ska se nordiska ut och motsvara Handelshögskolans bildspråk. Upphandlade fotografer/bildbyråer är: Nordicphotos.com Istockphoto.com Mostphotos.com Scanstockphoto.com Är det någon typ av bild/bilder du saknar i Handelshögskolans befintliga arkiv eller har du behov av någon speciell bild tipsa gärna avdelningen för Externa relationer, som kan ha med önskemålet vid nästa inköp av proffsfotografier. 6. Bra att tänka på: Inför produktion av kommunikationen ställ dig frågorna: Vad ska kommuniceras, vem är mottagaren, var ska kommunikationen ske, när ska den ske, hur/på vilket sätt? Och fundera över hur svaren bör påverka bildvalet. Har vi rättighet att använda bilden? Måste fotograf anges? Etc. Finns det en korrekt och tillräckligt tydlig koppling mellan bilden och innehållet/texten? Förstår man bilden? Om inte kanske bättre att byta bild eller att inte ha någon bild alls. Om affisch är användningsområdet: Fungerar bilden och texten på långt avstånd? Råder det balans mellan antalet kvinnor/män/olika etnicitet osv i bilden? Kvinnligt/manligt tänk t ex på att om det är en kvinna och en man i bilden ska båda göra likvärdiga saker, ingen av dem ska vara mer eller mindre passiv än den andra Är materialet tydligt eller innehåller det för många element som gör det rörigt? Fungerar färgerna i bilden med övriga innehållet? Är mottagarna av annan kulturell/internationell bakgrund hur uppfattas motiv, färger osv i den kulturen? T ex är vitt sorgens färg i delar av Afrika, Indien och Kina. 7. Kontaktuppgifter: Externa relationer Maria Norrström, 031-786 1247, maria.norrstrom@handels.gu.se Johanna Haglund-Flemström, 031-786 5477, johanna.flemstrom@handels.gu.se Bildbank vid Göteborgs universitet: bildbank.gu.se Fotograf Johan Wingborg, Informationsenheten, Göteborgs universitet Tel. 031-786 2929, johan.wingborg@gu.se Bildbanksansvarig Mattias Jacobsson, Informationsenheten, Göteborgs universitet Tel. 031-786 5706, mattias.jacobsson@gu.se

Personer naturliga, äkta gemenskap, glädje inkluderande aktiva mångfald

Ljus naturligt milt nordiskt använd ljuset i huset

Objekt, symboler, illustrationer moderna avskalade, ej för röriga naturliga, ej för konstlade