1 Ersättningsbestämmelser för förtroendevalda med flera för mandatperioden 2007-2010 Antagna av fullmäktige 2006-12-18, 1 Tillämpningsområde 1.1 Dessa bestämmelser gäller för a. Ledamöter och ersättare i - fullmäktige - utskott eller beredning som utsetts av fullmäktige - revision för granskning av kommunens samt de kommunala bolagens förvaltning - kommunstyrelsen och annan nämnd och styrelse - kommunala bolagsstyrelser - utskott eller beredning som tillsatts av kommunstyrelsen eller annan nämnd eller styrelse - interkommunala fullmäktige, styrelser och andra organ såvida ej ersättning utgår direkt från sådant organ - handikappråd, pensionärsråd och andra sammarbetsorgan även om de ej valts av kommunala organ b. Föräldrarepresentanter i lokala styrelser 1.2 Ersättning till heltidsengagerade förtroendevalda utgår enligt särskilda bestämmelser antagna av fullmäktige. 2 Ersättningsformer 2.1 Till förtroendevald kan utgå - årsarvode eller tillfälligt arvode - sammanträdesarvode - traktamente - resekostnadsersättning - ersättning för särskilda utgifter - ersättning för förlorad arbetsinkomst samt för förlorade pensions- och semesterförmåner - ersättning för resekostnader för funktionshindrade - ersättning för barntillsyn
2 3 Ersättning till ledamöter 3.1 Årsarvoden 3.1.1 Särskilda arvodesregler Årsarvode eller tillfälligt arvode utgår enligt särskilda bestämmelser antagna av fullmäktige. 3.1.2 Vid tillträde under löpande mandatperiod Om årsarvoderat uppdrag tillträdes under löpande mandatperiod utgår arvodet från och med den månad uppdraget tillträddes. 3.1.3 Vid frånträde under löpande mandatperiod Frånträdes årsarvoderat uppdrag under löpande mandatperiod utgår arvode till och med den månad uppdraget frånträddes. 3.1.4 Ordförandens sjukdom Om årsarvoderad ordförande på grund av sjukdom fortlöpande under en tid av minst två månader varit förhindrad att utöva sitt uppdrag, må för tid därefter, kommunstyrelsens arbetsutskott, efter hörande av berörda partier, besluta om ändrad fördelning av arvode mellan ordföranden och vice ordföranden. 3.2 Sammanträdesarvoden 3.2.1 Sammanträdesarvode utgår enligt följande: - Fullmäktige - per sammanträde 600 kronor - Övriga organ - upp till 4 timmar 600 kronor - Övriga organ - över 4 timmar 1 200 kronor - Justeringssammanträde då tid för protokollsjustering fastställts och iakttagits - För deltagande i ett eller flera sammanträden samma dag får den sammanlagda ersättningen inte överstiga 260 kronor 1 200 kronor Som ersättningsberättigat sammanträde avses sammanträde som bekräftas med av ordföranden och minst ytterligare en ledamot justerat protokoll eller minnesanteckningar. Av protokollet /minnesanteckningarna skall framgå vad som avhandlades vid sammanträdet, vilka som var närvarande samt under vilken tid sammanträdet pågick. Sammanträdet skall föregås av kallelse till samtliga i organet valda ledamöter. 3.2.2 Vid deltagande i förrättning m.m. Sammanträdesarvode utgår även för deltagande i lagstadgad förrättning samt uppvaktning inför myndigheter eller andra överläggningar i kommunens angelägenheter med myndigheter, företag eller enskilda, samt vid deltagande i konferens, kongress, studie- och utbildningskurs eller
3 liknande samt vid besök i vänort under förutsättning att deltagandet är beslutat av nämnd eller arbetsutskott. 3.2.3 Från rätt till sammanträdesarvode är undantagna - revisor vid fullgörande av revisorsarbete - årsarvoderad ordförande, 1:e vice eller 2:e vice ordförande i fullmäktige, kommunstyrelsen, annan nämnd eller utskott, kommunala råd eller kommunala bolagsstyrelser för uppdrag i det egna organet vad gäller ersättning enligt punkt 3.2.1 och 3.2.2. Undantaget gäller även för uppdrag i den egna nämndens utskott. 3.3 Ersättning för förlorad arbetsinkomst och förlorade semesteroch pensionsförmåner 3.3.1 Ersättning för förlorad arbetsinkomst Ersättning för förlorad arbetsinkomst samt ersättning för förlorade semesteroch pensionsförmåner utgår för ledamöter och ersättare enligt punkt 1, dock ej till ledamöter och ersättare som valts av annat än kommunalt organ i Sollentuna. Ersättning för förlorad arbetsinkomst samt för förlorade semester- och pensionsförmåner utgår under förutsättning av att den förtroendevaldes deltagande i sammanträde eller annat enligt punkt 3.2.2 är beslutat av styrelse/nämnd eller arbetsutskott. Ersättning utgår inte till heltidsengagerade förtroendevalda eller deltidsengagerade förtroendevalda med uppdrag som innebär att den förtroendevalde har ett sammanlagt årsarvode som överstiger 50% av det vid varje tid gällande arvodet för riksdagsledamöter. 3.3.2 Ersättningsbelopp Förtroendevald har rätt till ersättning för förlorad arbetsinkomst med högst 290 kronor per timme, dock högst med 2 320 kronor för en och samma dag. Kommunen betalar ersättning för den del av tiden som motsvarar tiden för själva sammanträdet eller deltagandet i konferens, kongress, studie- och utbildningskurs eller liknande samt vid besök i vänort, samt tiden för resor till och från sammanträdet etc. Om den förtroendevalde får vidkännas ett större löneavdrag än vad som är motiverat av den tid som krävs för deltagandet i sammanträdet eller annat enligt ovan, ersätter kommunen den förtroendevalde med den summa som kan styrkas med intyg från arbetsgivaren. Ersättning utgår dock med högst 2 320 kronor för en och samma dag. Den förtroendevalda skall själv yrka ersättningen. Förlusten skall styrkas genom intyg från arbetsgivare, genom kopia av lönebesked eller liknande, på ett för kommunen godtagbart sätt.
4 3.3.3 Ersättning till egenföretagare Egenföretagare har rätt till ersättning beräknad enligt schablonmetod med högst 290 kronor per timme, dock högst 2 320 kronor för en och samma dag. Ersättning utgår endast för sammanträde o dyl som pågår dagtid. Till grund för beräkningen skall föreligga intyg från försäkringskassan som visar sjukpenninggrundande inkomst eller intyg som visar föregående års taxerade inkomst. Schablonmetod för beräkning av timersättning för egenföretagare: sjukpenninggrundande inkomst per år/12 165 timmar 3.3.4 När yrkande om ersättning för förlorad arbetsinkomst skall vara framställt Yrkandet skall vara framställt till kommunen inom ett år från dagen för sammanträdet eller motsvarande. 3.3.5 Vid tjänsteledighet Förtroendevald som är tjänstledig på deltid för politiskt uppdrag, och som samtidigt är ledig från sin tjänst av annan anledning, ersätts för förlorad arbetsinkomst med samma procentsats som tjänstledigheten uppgår till. 3.3.6 Ersättning för förlorad semesterförmån Förtroendevald har rätt till ersättning för förlorad semesterförmån med högst 12% på utbetald ersättning för förlorad arbetsinkomst. Den förtroendevalda skall själv yrka ersättningen. 3.3.7 När yrkande om ersättning för förlorad semesterförmån skall vara framställt Yrkandet skall vara framställt till kommunen inom två år från dagen för sammanträdet eller motsvarande. 3.3.8 Ersättning för förlorad pensionsförmån Förtroendevalda har rätt till ersättning för förlorad pensionsförmån. Ersättningen utgår i form av årliga avgifter till tjänstepensionsförsäkring. Den årliga avgiften är 3,5 % av den sammanlagda ersättningen för förlorad arbetsinkomst under året som den förtroendevalde erhållit vid fullgörande av förtroendeuppdrag i kommunen. För att ersättningen skall utgå krävs att den förtroendevalde kan visa att fullgörande av det kommunala förtroendeuppdraget medfört minskade tjänstepensionsavgifter. Pensionsavgifterna sätts in på en pensionsförsäkring enligt samma principer som för de kommunalt anställda. Om den förtroendevalde inte lämnar någon anvisning om vilken försäkringsgivare som skall erhålla de årliga pensionsavgifterna, sätts avgiften in på en pensionsförsäkring i KPA. Genom betalning av årliga avgifter har kommunen fullgjort sin lagliga skyldighet att ersätta den förtroendevalde för förlorad pensionsförmån.
5 3.3.9 När yrkande om ersättning för förlorad pensionsförmån skall vara framställt Yrkande om ersättning för förlorad pensionsförmån skall framställas senast vid utgången av januari månad året efter det år till vilket förlusten hänför sig. 3.3.10 Ersättning för förlorad pensionsförmån för egenföretagare För förtroendevalda som bedriver aktiv egen näringsverksamhet utan att inneha anställning gäller följande: Den förtroendevald som kan styrka att pensionsförmån har förlorats har rätt till ersättning för förlorad pensionsförmån med verifierat belopp. 3.3.11 När yrkande om ersättning för förlorad pensionsförmån för egenföretagare skall vara framställt Yrkande om ersättning för förlorad pensionsförmån enligt punkt 3.3.7 skall framställas i samband med pensionering, dock senast inom två år från pensionstillfället. 4 Ersättning till ersättare 4.1 Årsarvoden Årsarvode utgår enligt särskilt beslut av fullmäktige varvid bestämmelserna enligt punkt 3.2 skall tillämpas på motsvarande sätt. 4.2 Sammanträdesarvode 4.2.1 Tjänstgöring i ledamots ställe Ersättare som tjänstgör i ledamots ställe äger för den tiden rätt till sammanträdesersättning enligt samma grunder som den han ersätter. För närvarotid i övrigt utgår halvt sammanträdesarvode dock inte för närvarande men ej tjänstgörande ersättare i kommunfullmäktige. 4.2.2 Deltagande i utbildning m.m. Ersättare får samma arvode som ledamot när denne deltar i utbildning, seminarium eller liknande som anordnas av den egna nämnden eller kommunledningskontoret och som har direkt samband med den förtroendevaldes uppdrag. 4.2.3 Kontaktpolitiker Ersättare får samma arvode som ledamot när denne fullgör uppdrag som kontaktpolitiker utan att ersätta ledamot. 4.3 Ersättning för förlorad arbetsinkomst samt för förlorade semester- och pensionsförmåner Ersättning för förlorad arbetsinkomst samt för förlorade semester- och pensionsförmåner utgår på motsvarande sätt som för ledamöter, punkt 3.3.
6 5 Traktamente och reseersättning 5.1 Traktamente och reseersättning utgår enligt samma regler som gäller för kommunens arbetstagare. 5.2 Förtroendevald har rätt till ersättning för resa till sammanträde då sammanträdet hålls på annan plats än i Turebergshuset. 6 Ersättning för särskilda utgifter 6.1 Representation, telefon m.m. Om förtroendevald för sitt uppdrags fullgörande haft särskilda utgifter för representation, telefon och liknande utgår ersättning för detta motsvarande styrkta utlägg. 6.2 Barntillsyn Mot uppvisande av kvitto ersätter kommunen den förtroendevalde för utlägg för barntillsyn med max 100 kronor per påbörjad sammanträdestimme, dock max 800 kronor för en och samma dag. Ersättning utbetalas för kostnader som föranletts av den förtroendevaldas uppdrag vid vård och tillsyn av barn, som vårdas i den förtroendevaldas familj och som under kalenderåret inte fyllt 12 år. Ersättning betalas inte ut för tillsyn som utförs av egen familjemedlem eller av sammanboende och ej heller för tid då barnet vistas i den kommunala barnomsorgen. Det ankommer på den förtroendevalda att, till sekreteraren i det kommunala organet, yrka om ersättning för barntillsynskostnader. 6.3 Parkeringsavgift Om förtroendevald har rätt till reseersättning enligt punkt 5.2 har den förtroendevalde även rätt till ersättning för utlagd parkeringsavgift. 6.4 Förtroendevalda med funktionshinder Förtroendevalda med funktionshinder har rätt till skälig ersättning för resekostnader som uppkommer när de fullgör sina uppdrag. Detta gäller dock inte förtroendevalda som fullgör uppdragen på heltid eller en betydande del av heltid. 7 Tillämpningsbestämmelser 7.1 Till grund för utbetalning av ersättning enligt dessa bestämmelser skall ligga närvarolista, reseräkning eller annat godtagbart formulär.
7 7.2 Kommunstyrelsens arbetsutskott avgör frågor om tillämpning av dessa bestämmelser.