Arbetslivscykeln i skick Tjänster till den anställda när arbetsförmågan går ned
2 Keva stöder fortsatt arbete när arbetsförmågan går ned Om du har en sjukdom som gör att du riskerar att förlora arbetsförmågan kan den yrkesinriktade rehabiliteringen som Keva stöder vara ett lämpligt alternativ för dig. Även fortsatt arbete på deltid med delinvalidpension är möjligt. Invalidpension är ett alternativ då din arbetsförmåga har gått ned så mycket att du inte längre kan arbeta. Ansökan om invalidpension är inte nödvändigtvis det bästa alternativet, eftersom lönen i allmänhet är större än pensionen och också under rehabiliteringstiden är utkomsten bättre än under tiden med pension. Fortsatt arbete påverkar även pensionsbeloppet, för ju längre du fortsätter att arbeta desto bättre pension får du. Arbetet ger även livsinnehåll. Till exempel genom yrkesinriktad rehabilitering kan du öka din kompetens eller du kan finna ett helt nytt arbete som bättre lämpar sig för dig. Då arbetsförmågan går ned är det viktigt att du diskuterar saken på din arbetsplats och reder ut hurdana lösningar som står till buds. Om det känns besvärligt att ta saken till tals, kan företagshälsovården vara det naturliga stället för att starta diskussionen. Det lönar sig också att diskutera möjligheterna till olika arbetsarrangemang och omplacering med den närmaste chefen eller personalförvaltningen, också arbetarskyddsfullmäktige kan hjälpa. Ofta kan redan en förbättring av ergonomin, lämpligare arbetsredskap eller en omorganisering av arbetet hjälpa dig att klara av arbetet.
3 Yrkesinriktad rehabilitering Kevas yrkesinriktade rehabilitering kan hjälpa dig om du på grund av sjukdom riskerar att bli arbetsoförmögen för ditt nuvarande arbete. Med hjälp av yrkesinriktad rehabilitering kan du fortsätta i uppgifter som är lämpligare med tanke på arbetsförmågan. Du kan också återgå till arbetet efter en långvarig sjukskrivning med hjälp av yrkesinriktad rehabilitering. Yrkesinriktad rehabilitering är oftast arbetsprövning på arbetsplatsen, men den kan också vara kurser som kompletterar yrkeskompetensen eller omskolning till ett helt nytt yrke. Keva stöder inte medicinsk rehabilitering, till den kan du söka stöd via företagshälsovården, hälsovården eller FPA. Om din arbetsförmåga har gått ned till följd av olycksfall i arbete, yrkessjukdom eller trafikskada, och du därför behöver medicinsk eller yrkesinriktad rehabilitering, ansvarar den försäkringsanstalt som beviljat olycksfalls- eller trafikförsäkringen för rehabiliteringen. Så här söker du yrkesinriktad rehabilitering Om du har problem med att klara av arbetet, är det bra att diskutera saken med chefen eller med en företrädare för företagshälsovården. Efter detta inkallas vanligen ett s.k. gemensamt möte, där förutom du själv både en företrädare för företagshälsovården och för arbetsgivaren deltar. Avsikten med det gemensamma mötet är att kartlägga möjligheterna till yrkesinriktad rehabilitering. Om din anställning redan har upphört, ta upp saken hos arbetskraftsbyrån eller till exempel med din egen hälsocentralläkare eller behandlande läkare. När du har beslutat att ansöka om yrkesinriktad rehabilitering, ska du fylla i ansökningsblanketten för yrkesinriktad rehabilitering och lämna in den till Keva tillsammans med ett färskt läkarutlåtande B om ditt hälsotillstånd. Blanketten får du t.ex. på Kevas webbplats på adressen www.keva.fi/sv/blanketter. Keva skickar ett beslut till dig inom ca en månad från att ansökan inkommit.
4 Utkomst under rehabiliteringstiden Keva betalar rehabiliteringspenning till dig under tiden för den yrkesinriktade rehabiliteringen. Rehabiliteringspenningen är ca en tredjedel bättre än vad din invalidpension skulle vara. Om rehabiliteringsprogrammet genomförs vid sidan om deltidsarbetet, kan du få partiell rehabiliteringspenning som utgör hälften av full rehabiliteringspenning. Även ålderspensionen blir bättre ju längre du fortsätter i arbetslivet. Ytterligare information från Keva Du kan läsa mer om yrkesinriktad rehabilitering och arbetsprövning på Kevas webbplats www.keva.fi/sv/fortsattningiarbete samt i broschyrerna Yrkesinriktad rehabilitering och Arbetsplatsrehabilitering lönar sig. Delinvalidpension Delinvalidpensionen stöder dig om din arbetsförmåga har gått ned men du kan fortsätta att arbeta med en lättare arbetsmängd än förut. Det lönar sig att överväga delinvalidpension när arbetsförmågan går ned, så att man kan undvika att arbetsförmågan går helt förlorad. Du kan ansöka om delinvalidpension om arbetsförmågan enligt din läkares bedömning har nedgått med minst 2/5. Delinvalidpensionen förutsätter inte att man arbetar under tiden med pension. Så här söker du delinvalidpension Du kan ansöka om delinvalidpension redan medan du arbetar heltid. Du behöver inte ha sjukfrånvaroperioder innan du ansöker om pension. Fyll i ansökningsblanketten för invalidpension och lämna in den till Keva tillsammans med ett färskt läkarutlåtande B om ditt hälsotillstånd. Du får blanketten t.ex. på Kevas webbplats www.keva.fi/sv/blanketter.
5 Det lönar sig att till ansökan också foga ett utlåtande av arbetsgivaren om hur du klarar av arbetet och om eventuella arbetsarrangemang. Om du är berättigad till delinvalidpension, får du först ett förhandsbeslut från Keva. Efter det har du nio månader tid att avtala med arbetsgivaren om behövliga arbetsarrangemang och att meddela om du går i delinvalidpension. Delinvalidpensionens belopp Delinvalidpensionen är hälften av full invalidpension. Du får en uppskattning av delinvalidpensionen och din inkomstgräns i förhandsbeslutet. Arbete under tiden med pension Medan du får delinvalidpension får du tjäna högst 60 % av den stabiliserade medelinkomsten eller minst 738,82 euro per månad (enligt nivån år 2013). Du har också möjlighet att lämna pensionen vilande i minst tre månader och högst två år. Du kan göra så här till exempel om du vill pröva på att återgå till heltidsarbete vilket betyder att din inkomstgräns överskrids. Att lämna vilande innebär att pensionsbetalningen avbryts för den tid du meddelat eller tillsvidare. Ytterligare information från Keva Du kan läsa mer om delinvalidpension på Kevas webbplats www.keva.fi i punkten Pensioner > Pensioner på grund av sjukdom samt i broschyren Delinvalidpension.
6 Rehabiliteringsstöd och partiellt rehabiliteringsstöd Om sjukdomen redan har förorsakat dig en arbetsoförmåga som har uppskattats pågå minst ett år, men du eventuellt kan återgå till arbetet senare, kan du ansöka om invalidpension för en bestämd tid, alltså rehabiliteringsstöd. Rehabiliteringsstöd beviljas om man kan anta att patienten tillfrisknar från sjukdomen efter en bestämd tid genom behandling eller rehabilitering. Om du trots sjukdomen kan arbeta deltid, kan du få partiellt rehabiliteringsstöd som till beloppet är lika stort som delinvalidpensionen. Villkor för att få rehabiliteringsstöd är att det för dig har gjorts upp en vård eller rehabiliteringsplan. Så här söker du rehabiliteringsstöd Rehabiliteringsstöd söks på samma sätt som invalidpension, anvisningen för ansökan finns på sida 7. Rehabiliteringsstödets belopp Rehabiliteringsstödet är lika stort som full invalidpension. Arbete under tiden med rehabiliteringsstöd Under tiden med rehabiliteringsstöd kan du arbeta på samma villkor som under tiden med invalidpension. Ytterligare information från Keva Du kan läsa mer om rehabiliteringsstödet på Kevas webbplats www.keva.fi i punkten Pensioner > Pensioner på grund av sjukdom.
7 Invalidpension Det kan vara aktuellt att ansöka om invalidpension ifall du är arbetsoförmögen för ditt eget yrke eller om din arbetsförmåga enligt läkarens bedömning är nedsatt med minst 3/5. Villkor för att få invalidpension är dessutom att du har varit arbetsoförmögen utan avbrott minst ett år. Du kan ansöka om invalidpension om din arbets- och funktionsförmåga har nedgått så att en omorganisering av arbetsuppgifterna eller yrkesinriktad rehabilitering inte räcker till för att återställa den. Pensionen kan börja först efter att sjukdagpenningen har upphört. FPA:s sjukdagpenning Om du blir långvarigt sjukskriven är du berättigad till den dagpenning som FPA betalar ut. FPA betalar sjukdagpenning för ca ett år. Under dagpenningsperioden informerar FPA:s byrå dig om rehabiliteringsmöjligheter, utkomstskyddet under rehabiliteringstiden och om eventuell ansökan om invalidpension. Så här söker du invalidpension Du kan ansöka om invalidpension i god tid innan den dagpenning som FPA betalar ut upphör. Handläggningen av ansökan räcker i genomsnitt 2 3 månader. Du får en ansökningsblankett för invalidpension t.ex. på Kevas webbplats www.keva.fi/sv/blanketter eller hos FPA eller Pensionsskyddscentralen. Foga till ansökan ett läkarutlåtande B samt övriga utredningar om hälsotillståndet. Arbetsgivarens utlåtande om hur du klarar av arbetet och om eventuella arbetsarrangemang rekommenderas. När invalidpensionsbeslutet fattas bedömer man hos Keva din återstående arbets och funktionsförmåga. Samtidigt bedöms om din arbetsförmåga är tillräcklig för du ska klara av de krav som arbetet ställer. Vid behov utreds även dina möjligheter att fortsätta i arbetslivet med hjälp av behandling eller yrkesinriktad rehabilitering. Invalidpensionsbesluten fattas vid Keva i samarbete mellan sakkunnigläkaren och beslutsexperten. Vid behov deltar flera sakkunniga i
8 handläggningen. Arbetsförmågan bedöms på basis av de behandlande läkarnas utlåtanden och övriga uppgifter i handlingarna. Invalidpensionens belopp Arbetspensionens belopp påverkas av arbetskarriären, inkomsterna och pensionens intjäningsprocent som är olika för olika åldrar. Pension tillväxer också av många sociala förmåner. Dessutom påverkas pensionsbeloppet av olika ledigheter, till exempel alterneringsledighet eller föräldraledighet. I invalidpensionen ingår ofta även kalkylerad återstående tid från det år då arbetsoförmågan började till 63 års ålder eller en lägre personlig pensionsålder. Inkomsten för återstående tid bestäms utifrån inkomsterna under de fem år som föregår arbetsoförmågans inträde. Intjäningsprocenten för återstående tid är 1,5 % av inkomsterna under den återstående tiden. Arbete under tiden med invalidpension Medan du får invalidpension kan du tjäna högst 40 % av den stabiliserade medelinkomsten. Den stabiliserade medelinkomsten räknas i allmänhet utifrån inkomsterna under de fem kalenderår som föregår arbetsoförmågans inträde. Du får dock tjäna minst 738,82 euro per månad (enligt nivån år 2013) oberoende av de procentuella gränserna. Full invalidpension kan omvandlas till delinvalidpension om arbetsinkomsterna är 40 60 % av den stabiliserade medelinkomsten. Du har även möjlighet att lämna pensionen vilande i minst tre månader och högst två år, om du vill pröva på att återgå till heltidsarbete och inkomstgränsen överskrids. Att lämna vilande innebär att pensionsbetalningen avbryts för den tid du meddelat eller tillsvidare. Betalningen av en vilande invalidpension börjar på nytt när du meddelat Keva att du slutat arbeta eller att arbetsinkomsterna har sjunkit så att de ligger inom inkomstgränserna. Ytterligare information från Keva Du kan läsa mer om invalidpension på Kevas webbplats www.keva.fi i punkten Pensioner > Pensioner på grund av sjukdom.
9 Vad göra om invalidpension inte beviljas Invalidpension kan inte beviljas om du anses ha tillräckligt med arbetsförmåga kvar. Om ditt arbetsavtals- eller tjänsteförhållande är i kraft, ska du kontakta företagshälsovården eller chefen så att man kan börja förbereda din återgång till arbetet. Detta kan förutsätta ändringar i arbetsuppgifterna eller andra arbetsarrangemang. Ifall ditt arbetsavtals- eller tjänsteförhållande inte längre är i kraft, ska du kontakta arbets- och näringsbyrån. Om du inte kan erbjudas lämpligt arbete kan du ansöka om arbetslöshetsdagpenning. Arbetslöshetsdagpenningen kan beviljas även som inkomstrelaterad ifall du har beviljats delinvalidpension men inte fortsätter att arbeta. Stöd till dem som fått avslagsbeslut Keva erbjuder dig möjlighet att reda ut situationen med en socialarbetare eller en rehabiliteringshandledare. Vid lägesbedömningen kartläggs din situation och alternativen inom socialskyddet samt möjligheterna till fortsatt arbete utreds. Lägesbedömningar görs vid rehabiliteringscentraler runt om i landet.
10 Deltidspension Deltidspensionen är en pension som beviljas på basis av ålder och som inte förutsätter en nedgång i arbetsförmågan så som vid delinvalidpension. Deltidspensionen erbjuder dig möjlighet att fortsätta i arbete om resurserna för heltidsarbete känns otillräckliga. De som är födda före år 1954 kan gå i deltidspension när de har fyllt 60 år. De som är födda år 1954 och senare kan gå i deltidspension när de har fyllt 61 år. Du måste komma överens om möjligheterna att gå i deltidspension och arbetsarrangemangen med din arbetsgivare. Arbetsinkomsterna ska uppgå till minst 35 % och högst 70 % av den stabiliserade inkomstnivån före deltidspensionen. Så här söker du deltidspension Ansök om deltidspension ca två månader före pensionen ska börja med en ansökningsblankett för deltidspension som du får t.ex. på Kevas webbplats www.keva.fi/sv/blanketter eller hos FPA eller Pensionsskyddscentralen. Foga till deltidspensionsansökan en utredning om inkomsterna av deltidsarbetet och arbetstiden (bilaga DP) som din arbetsgivare har undertecknat. Deltidspensionens belopp Deltidspensionens belopp utgör hälften av skillnaden mellan lönerna av heltidsarbetet och av deltidsarbetet. Ytterligare information från Keva Du kan läsa mer om deltidspensionen på Kevas webbplats www.keva.fi i punkten Pensioner > Pensioner på basis av ålder.
11 Du får ytterligare information från Keva Ytterligare information om alla pensionsärenden finns på Kevas webbplats på adressen www.keva.fi. På vår webbplats finns också tjänsten Dina pensionsuppgifter med vilken du kan uppskatta ditt kommande pensionsbelopp. Pensionskalkylatorn är personlig och kräver inloggning i tjänsten t.ex. med egna bankkoder. Personlig rådgivning Du kan få personlig rådgivning i pensionsärenden och i hur man gör en pensionsansökan genom att kontakta Kevas pensionsrådgivning, tfn 020 614 2868. Du kan också besöka Kevas byrå i Helsingfors på adressen Unionsgatan 43. Om du arbetar inom kommunsektorn kan pensionsombudsmannen på din arbetsplats hjälpa dig. Skicka pensionsansökan direkt till Keva på adressen PB 425, 00101 Helsingfors.
Keva PB 425 00101 Helsingfors www.keva.fi Keva A5/42/13/400