Allan Toomingas/Arbetslivsinstitutet

Relevanta dokument
2. Inställningshöjder samt placering av bildskärm, tangentbord och datormus

ERGONOMI. Ergonomi = läran om anpassning av arbete/miljö till människans behov och förutsättningar

Belastningsergonomi Vad har det för praktisk betydelse hur vi ser ut? Kersti Lorén AB Previa

Checklista Belastningsergonomi

Digital Arbetsmiljö. Jan Gulliksen, Ann Lantz, Åke Walldius, KTH Bengt Sandblad och Carl Åborg, Uppsala universitet

ERGONOMI. Rätt rörelser och belastning Ombordservice

Handledning. för ensidigt upprepat, starkt styrt eller bundet arbete i utgångskassa

Tid: Måndagen den 18 november kl Plats: Östra Roten, Kommunhuset i Lilla Edet

Belasta rätt vid bildskärmen och i den digitala miljön

Examensarbete Karlstads Teknikcenter. Belastningsbesvär hos vårdadministratörer. Karlstads Teknikcenter

Alla vill och kan skapa en bra arbetsmiljö

Tillgänglig arbetsmiljö

Belasta rätt vid personförfl yttning

Ergonomi bedömningsexempel

Tillgänglig arbetsmiljö

Smärta vid bildskärm. En undersökning om svenska folkets upplevelse av att arbeta vid bildskärm.

Det är viktigt att planera och organisera bildskärmsarbetet så att det medger egen styrning, variation av arbetsuppgifter, återhämtning och pauser.

Lyft och Belastningsskador - förekomst, orsaker och hjälpmedel

Resultatet av inspektionen

Arbete vid bildskärm. Arbetsmiljöverket

Skapa variation i arbetet vid datorn

Skellefteå kommun. Riktlinjer för arbete vid bildskärm

Arbetets betydelse för uppkomst av besvär och sjukdomar Nacken och övre rörelseapparaten

Belasta rätt. så undviker du skador

Belastningsergonomi. Arbetsmiljöverkets föreskrifter om ändring i Arbetsmiljöverkets föreskrifter och allmänna råd (AFS 2012:2) om belastningsergonomi

Riskfaktorer för belastningsbesvär. Belastning. Föreskrift ASF2012:2

Skapa variation i arbetet vid datorn

ArbetsplatsDialog för arbetsåtergång (ADA + ) vid multimodal rehabilitering

Befintligt regelverk och framåtblickande om digital arbetsmiljö

CHECKLISTA FÖR BILDSKÄRMSARBETSPLATSER I KONTORSMILJÖ

Bra arbetsmiljö vid datorn. arbetsgivarens ansvar

Företagshälsovården behövs för jobbet

Bilaga: Andel anställda på riksnivå med besvär i nacke, skuldror och axlar

Ergonomi - Uppgift 11

Alla vill och kan skapa en bra arbetsmiljö

Hemtjänst och personlig assistans i en bra arbetsmiljö

Presentation av Arbetsorsakade besvär 2018 Arbetsmiljöverkets officiella statistik om arbetsmiljö och arbetsskador

Uppgift 14 Ergonomi. 1. Arbetsplatsanalys. Ljus. Ergonomiska riktlinjer för en optimal datorarbetsplats. Annika Lundin

Belasta rätt så undviker du skador

Utbildning och arbetsmiljö för Sug- & spolbilsförare

Tove Andersson IT-Pedagoglinjen 09/10. hängande mot golvet, stå så några sekunder för att sträcka ut hela ryggen. Rulla sakta upp kota för kota.

Ergonomi i lager och förråd En hjälp att upptäcka risker för arbetsskador vid felaktig plockning och hantering av gods.

GODA MOTIONSVANOR=FÄRRE BELASTNINGSSKADOR?

Belastningsskador Nej tack!

Vår kunskap : Din hälsa

Tillgänglighet. Checklistan baseras på utvalda delar av Arbetsmiljöverkets föreskrifter (AFS):

Att få kontroll över arbetsmiljön på arbetsplatsen och behålla den. Avfall Sveriges höstmöte 2011

Arbeta rätt vid bildskärmen

bra arbetsmiljö på callcenter

Att nå ut till och förbättra arbetsmiljön för städare. Ann-Beth Antonsson och Lisa Schmidt, IVL Svenska Miljöinstitutet Lisa Rönnbäck, Prevent

Belastningsergonomi. Den här bild-serien bygger på Arbetsmiljöverkets föreskrifter Belastningsergonomi, AFS 2012:2.

CHECKLISTA FÖR BILDSKÄRMSARBETSPLATSER I KONTORSMILJÖ

Minska belastningsskadorna med kunskap och motivation. Skapa ett gynnsamt arbete för kroppen

Digital arbetsmiljö. Bengt Sandblad. Inst. för informationsteknologi Uppsala universitet.

Att identifiera risker och genomföra åtgärder. Fall 2

Varje föreläsnings syfte och koppling till utbildningsmål framgår i innehållsbeskrivningen nedan.

Arbetsmiljöundersökning

2016 Expertpanel arbetshälsa, maj 2016

Rutin för anskaffning av arbetsglasögon

Utvecklad av: Docent Sven Setterlind Stress Management Center AB Karlstad

Medicinska kontroller i arbetslivet. Härdplaster, Leif Aringer

Skapa en bra arbetsmiljö vid. omvårdnadsarbete i boendemiljö

Har du svarat nej på den här frågan gå vidare till checklistan.

Föreskrifter om Organisatorisk och social arbetsmiljö

Föreskrifter om organisatorisk och social arbetsmiljö

Jobbhälsoindex Jobbhälsobarometern 2013

Muskelvärk? Långvarig muskelsmärta vid arbete risker, uppkomst och åtgärder. Muskelvärk.indd :19:25

Vägledning vid systematiskt arbetsmiljöarbete

Talarmanus Bättre arbetsmiljö / Fall 4

Arbetsmiljöverkets föreskrifter om systematiskt arbetsmiljöarbete. Föreskrifternas tillämpningsområde. Definition av systematiskt arbetsmiljöarbete

Behandlingsriktlinjer WAD, landstinget i Jönköpings län, maj Bilaga 1

SYSTEMATISKT ARBETSMILJÖARBETE

Guldlocks nya jobb. Svend Erik Mathiassen Centrum för belastningsskadeforskning Högskolan i Gävle

Digital Arbetsmiljö. Vad är Digital Arbetsmiljö? Den arbetsmiljö, med dess problem och möjligheter av såväl fysisk, psykosocial

ARBETSMILJÖHANDBOK. Kris%n Kringstad VD. Irene Ma1sson Stallchef. Kansliansvarig

The wellness mouse. Ont i axlar eller nacke? Prova the wellness mouse!

Uppgiftsfördelning och kunskaper

COGAIN. Network of Excellence on Communication by Gaze Interaction. DART, Sweden

Fastställt av: HR-avdelningen För revidering ansvarar: HR-avdelningen För eventuell uppföljning och tidplan ansvarar: Dokumentet gäller för: chefer

Kunskaper om arbetsmiljö, arbetsteknik och hälsorisker bland operatörer på callcenter företag

Beskrivning av utlysningens olika inriktningar

Riktlinjer för arbetsplatsförändringar vid fibromyalgi

HARM Hand Arm Riskbedömningsmetod

Dialogmodell ADA + - främjar återgång i arbete vid psykisk ohälsa

Ergonomisk lathund för barn och ungdomar med synskada

SYSTEMATISKT ARBETSMILJÖARBETE

ARBETSMILJÖLAGEN. Lag och föreskrifter. Arbetsmiljöverket Lilliehorn konsult AB. Lilliehorn konsult AB

Dialogmodell ADA + - främjar återgång i arbete vid psykisk ohälsa

Vibrationsföreskriften AFS 2005:15, 5

Delegering av arbetsmiljö 2016

Vår arbetsmiljö och det systematiska arbetsmiljöarbetet. Att arbeta i staten 2016

STÖD FÖR SYSTEMATISKT ARBETSMILJÖARBETE

Åtgärder för friskare arbetsplatser i kommuner, landsting och regioner

Bättre arbetsmiljö varje dag

TIDIGA TECKEN PÅ OJÄMSTÄLLDHET I ARBETSLIVET UNGA KVINNOR MER STRESSADE ÄN MÄN

RAMP II (version 1.03)

Arbetsterapeuter inom företagshälsovården (FHV)

Bilaga 1 LS 77/07 LS-LED Arbetsmiljöpolicy

Ett förebyggande, systematiskt arbetsmiljöarbete leder till en bra arbetsmiljö som gynnar alla.

Linda Rose, KTH STH/Ergonomi RAMP Risk management Assessment tool for Manual handling Proactively

Transkript:

Användning av dator i arbetslivet % 70 60 50 40 30 20 10 0 Använder dator i arbetet Män Kvinnor 67 67 6970 63 64 66 58 58 54 54 47 47 41 41 34 36 31 25 20 1984 1989 1991 1993 1995 1997 1999 2001 2003 2005 20-30% av all arbetad tid i Sverige sker vid en dator (grov uppskattning) % % Minst halva arbetsdagen Nästan hela tiden

Plus all annan dator och IT användning

140000 120000 100000 80000 60000 40000 20000 3,5 3 2,5 2 1,5 1 0,5 Antal Andel % 0 1987 1992 1997 2002 2007 0

Dator/IT-användningen startar tidigt i livet! "! ä!! #$ %!!" #$ # %# & '(()

%& %!' %

(!) 40-60% av professionella datoranvändare har besvär i nacke-skuldror eller arm-hand (enligt flera studier)

Sätten att undvika musarm är många bra möbler och datorutrustning är ett Flertalet av dagens datorarbetsplatser är försedda med möbler och utrustning av hög standard Moderna kontorsstolar kan justeras på många olika sätt Moderna datorbord är lätta att justera i höjdled Placeringen av utrustningen bör vara optimal 8

Men Vet användaren hur man bör justera dem på ett bra sätt? Vet man hur man bör arbeta vid datorn på ett hälsosamt sätt? Och vet man varför? 9

Arbetsmiljöverkets författningssamling AFS 1998:1 Belastningsergonomi 6 Arbetsgivaren skall se till att arbetstagaren har tillräckliga kunskaper om lämpliga arbetsställningar och arbetsrörelser, hur teknisk utrustning och hjälpmedel skall användas, vilka risker olämpliga arbetsställningar, arbetsrörelser och olämplig manuell hantering medför tidiga tecken på överbelastning av leder och muskler. Arbetsgivaren skall vidare se till att arbetstagaren ges möjlighet att träna in en lämplig arbetsteknik för den aktuella arbetsuppgiften. Han skall även följa upp att instruktionerna efterlevs. 10

Studie vid Arbetslivsinstitutet Beskriva professionella datoranvändares kunskaper om god arbetsplatsutformning, arbetsteknik och hälsorisker Jämföra kunskapsnivån mellan dem som uppgett att de fått respektive ej fått information och träning i sådana frågor 11

Studerad grupp 156 professionella datoranvändare (16 företag) 111 kvinnor och 45 män Medelålder: 34 år Tid i nuv. arbete: knappt 2 år 12

Cirka 40 % av operatörerna behärskade alla reglagen på stolen (1-5 reglage)

Injustering av stol- och bordshöjd Andel med mindre än +/- 3 cm fel Inställd höjd Ställ in rätt höjd Stol 49 % 60 % Bord 32 % 51 %

100 80 60 49 54 65 40 30 20 0 B i l d s k ä r m Tangentbord Mus Ej framför Nedåtriktad Inom skulderbredd fönster blick och underarms avstånd 15

% 100 80 60 65 74 40 20 0 Variation Pauser 16

Kunskaper om hälsorisker Läkarens bedömning 100 80 60 40 46 48 Goda (tillräckliga) = minst 3 av Värk, smärta, stelhet, domning, trötthet i: Huvud, ögon, nacke/skuldror, armar/händer, rygg Stress relaterade symptom Spänningar, oro, sömn problem Hals, röst problem Öron, (hörsel problem) Ögon, synbesvär Konditionstapp, vikt uppgång (stillasittande) 20 0 6,5 17

Har fått information och träning angående hälsorisker, injustering av datorarbetsplatsen och hur man bör arbeta långsiktigt hälsosamt? 100 80 % 60 48 40 20 0 23 Ja, tillräckligt 29 Ja, men otillräckligt Nej

Kunskaper sitter bättre Signifikant högre kunskaps nivå (index) bättre injusteringar av arbetsplatsen och bättre arbetsställningar (index) bland dem som uppgav att de fått information och träning jämfört med dem som uppgav att de - ej fått 19

Sammanfattning av kunskapsstudien Många professionella datoranvändare saknar kunskaper om: hälsorisker i arbetet hur man justerar in arbetsplatsen hur man bör arbeta långsiktigt hälsosamt Många rapporterar avsaknad av information och träning Har man uppfyllt Arbetsmiljölagens krav? Arbetsgivarna får inte ut värdet av investeringarna i bra möbler och utrustning 20

Slutsats Kunskaperna når inte fullt ut till slutanvändarna - fältet - praktikerna

Och åt andra hållet. Når slutanvändarnas kunskaper och erfarenheter av IT-systemen fram till forskarna i önskvärd utsträckning?

En forskares funderingar Vem forskar vi för? Vem behöver våra kunskaper? Hur skall vi nå ut? Ställer vi rätt frågor?

ANVÄNDNINGSDRIVEN UTVECKLING AV IT I ARBETSLIVET Effektvärdering av tjugo års forskning och utveckling kring arbetslivets användning av IT P E R T E N G B L A D & Å K E W A L L D I U S VINNOVA 2007 (sid 68) I en värdering av ITA*-forskningens bidrag till de övergripande effektmålen om tillväxt, demokrati, kompetens och god arbetsmiljö växer en bild fram där vi kan se tydliga tecken på en positiv spiral kring tillväxt och kompetens. Samtidigt finner vi endast relativt svaga tecken på att program och projekt haft positiva effekter på arbetsmiljön.. Vi kan konstatera att ITA*-programmen inte förmått bryta den trend mot ökade kvalitetsbristkostnader pga bristande användbarhet med effekter på de anställdas arbetsmiljö. *ITA = IT i Arbetslivet

Utvärdering av svensk arbetsmiljöforskning FAS 2007 (sid 7) Svensk arbetsmiljöforskning hör till den bästa i världen Den relativa andelen artiklar med svenska författare i förhållande till befolkningsmängd visar att Sverige ligger etta i världen inom belastningsergonomi och på andra plats inom arbetsmiljöområdet. En viktig faktor har varit den långa traditionen av samverkan mellan arbetsmarknadens parter inom arbetsmiljöområdet.

Utvärdering av svensk arbetsmiljöforskning FAS 2007 (sid 28) Men. Omfattningen av kunskapsutbytet mellan forskning och praktik förefaller ganska ojämn. Det framgår tydligt av bristen på strukturer för användargrupperna att förmedla kunskapsbehov till forskarna. Det gäller också förmedlingen av forskningsresultat till praktiker och andra användargrupper så att de kan leda till praktiska förbättringar. Några forskare har lagt ner mycket arbete på kunskapsöverföring Internetsidor med praktisk vägledning för yrkesverksamma och allmänheten. Det verkar finnas en klyfta mellan forskning och praktik i Sverige som borde ses över.

Utvärdering av svensk arbetsmiljöforskning FAS 2007 (sid 29) Utbytet av kunskap från användargrupper till arbetsmiljöforskare och vice versa bör förbättras. Förmedlingen av forskningsresultat skulle kunna förbättras så att den blir mer användbar för arbetsmiljöstrategiska behov och praktiska förbättringar Hjälpmedel och metoder behöver utvecklas för att arbetsmarknadens parter, andra användargrupper och forskarsamhället ska kunna ha ett effektivt kunskapsutbyte. Kunskapsutbytet bör systematiskt analyseras. Vetenskapliga studier av metoder och strategier som främjar tillämpningen av ny vetenskaplig kunskap behövs (implementeringsforskning).

Goda exempel på användning / spridning av kunskaper -Users Award -TCO märkning -Bildskärmsombud -Webbsidor Arbetslivsinstitutet, Arbetsmiljöverket mfl

Hur kan kunskapsutnyttjandet och återföringen förbättras? Vem bör / kan ta ökat ansvar? -Forskarna -Parterna -Bildskärmsombuden -Företagshälsovården -Skolan -Arbetsmiljöinspektörerna -Tillverkarna / producenterna

En forskares funderingar på behovet av mer kunskap om IT i arbetslivet -Hur kommer det sig att arbete med en datormus kan leda till förtidspension? -Hur länge är det riskfritt att arbeta vid dator? Finns det gränser?

En forskares funderingar på behovet av mer kunskap om IT i arbetslivet Kan datorarbete vara livsfarligt? (!)

* &

+, &--% Viktuppgång under ett år vid minskad fysisk arbetsaktivitet från 4 till 2 MET 75 70 65 Kg 60 55 50 1 3 5 7 9 11 13 15 17 19 21 23 25 27 29 31 33 35 37 39 41 43 45 47 49 51 Vecka nr./.

En forskares funderingar på behovet av mer kunskap om IT i arbetslivet Hur blir det om man sitter framför en dator / TV 4-6-8 timmar / dag från barndomen och framåt i livet?

En forskares funderingar på behovet av mer kunskap om IT i arbetslivet Vad skall man välja för yrke om man fått musarm redan i skolan? Datorn har blivit vårt vanligaste arbetsredskap (* %

En forskares funderingar på behovet av mer kunskap om IT i arbetslivet -Vad bör man göra för att undvika musarm? -individen -företaget/arbetsplatsen -samhället Om man fått musarm: -vad bör man undvika för att inte bli sämre? -vad kan man fortfarande arbeta med? -vad bör man göra för att bli frisk?

En forskares funderingar på behovet av mer kunskap om IT i arbetslivet Hur bör man göra för att långsiktigt optimera arbetsprestationerna vid dator/it? Cost-Benefit analyser av optimering av användbarhet och arbetsmiljöförhållanden

Vilka kunskaper anser ni att forskningen skall söka efter?

Utvärdering av svensk arbetsmiljöforskning FAS 2007 (sid 29) Det behövs fler systematiska interventionsstudier. Det finns ett stort behov av att utveckla vetenskapliga metoder som fastlägger interventioners effektivitet och verkningsgrad. Användningen av. ekonomiska utvärderingsmetoder bör uppmärksammas.

ANVÄNDNINGSDRIVEN UTVECKLING AV IT I ARBETSLIVET Effektvärdering av tjugo års forskning och utveckling kring arbetslivets användning av IT P E R T E N G B L A D & Å K E W A L L D I U S VINNOVA 2007 (sid 79) En utökad och långsiktig satsning på innovativa lösningar i arbetslivets IT-användning bör bland annat innefatta stöd till fördjupade tvärvetenskapliga och interaktiva arbetsformer där särskilt ekonomi och arbetsmiljö/hälsa ges ett större utrymme i samspel med verksamhets- och IT-kunnande.

Men.. Ont om forskare Hög medelålder bland arbetsmiljö forskare Dålig återväxt Minskande resurser, få tjänster Få inom belastningsergonomi Obs belastningsskador = vanligaste problemet Extremt få inom synergonomi Obs datorarbete = öga-hand koordination Bildskärmen är i blickpunkten

Offentliga FoU-medel för arbetsmiljöforskning i Sverige (2005 års penningvärde) milj kr EU 400 Försäkbol/kommun mfl Univ/högskola 350 300 250 Övr forskn fonder FAS/VINNOVA ASF/AMFO/Ralf ASS/AI/ALI 200 150 100-43% på 10 år 50 0 1986 1996 2000 2002 2005 2008 Utvärdering av svensk arbetsmiljöforskning, FAS 2007, sid 22 Prognos

Utvärdering av svensk arbetsmiljöforskning FAS 2007 (sid 6) Svensk arbetsmiljöforskning upplever för närvarande flera hot inför framtiden genom den kraftiga minskningen under senaste 10- årsperioden på sökbara forskningsmedel, nedläggning av Arbetslivsinstitutet samt osäkerheten om den framtida inriktningen för de enheter som utlokaliserades i början av 2000-talet från Arbetslivsinstitutet till universiteten. Det har tagit lång tid att bygga upp den svenska strukturen och kompetensen för arbetsmiljöforskning, som uppskattas och utnyttjas internationellt. Det är inte bara ett svenskt intresse att den kan vidareutvecklas.

Forskningsstöd VINNOVA 2005* Projektstöd miljoner kr Totalt IT/Dator** Andel IT/Dator Sammanlagt 1584 276 17% *Årsberättelse 2006 **Under rubrikerna: Informations- och kommunikations teknik + Tjänster och IT-användning

Forskningsstöd FAS 2001-2006 Antal projekt med stöd Totalt IT/Dator* Andel IT/Dator Arbetsmiljö 266 12 4,5% Arbetsorganisation 186 5 2,7% Arbetsmarknad 150 0 0 Folkhälsa 226 1 0,4% Välfärd 112 0 0 Omsorg/sociala rel. 101 0 0 Sammanlagt 1041 18** 1,7% *Enligt projekttitel ** Varav 3 st efter 2001

Forskningsstöd AFA 2001-2006 Antal projekt med stöd Totalt IT/Dator * Andel IT/Dator Arbetsorg. Psykosoc faktorer 13 1 8% Fysiska faktorer 28 0 0 Ergonomi, Rörelseorg. sjukdomar 29 1 3% Arbetsmiljömetodik, Intervention 24 0 0 Rehabilitering 19 0 0 Utbildnings/info material 79 0 0 Övriga 104 0 0 Sammanlagt 296 2** 0,7% *Enligt projekttitel ** Varav 0 st efter 2001

Forskningsstöd sammanfattning Samlat offentligt stöd till FoU inom arbetslivsområdet = ca 700 miljoner / år * Därav till IT inom arbetslivet = ca 20 miljoner/år ** Dvs knappt 3 % *Levin & Wikman, ALI 2006 ** Tengblad & Walldius, VINNOVA 2007

25 20 34 Forskningsstöd sammanfattning Dvs knappt 3 % Jämför! Datorn har blivit vårt vanligaste arbetsredskap Använder dator i arbetet Män Kvinnor 41 36 47 41 54 47 58 54 63 58 67 67 69 64 66 70 31 1984 1989 1991 1993 1995 1997 1999 2001 2003 2005 % 60 70 40 50 20 30 10 0

Sammanfattning Dator och IT är dagens vanligaste arbetsmiljö och verktyg Spridning / användning av befintliga kunskaper kan förbättras Återföring / nyttjande av brukarnas erfarenheter / behov kan förbättras Resurser för kunskapsbildning om Dator/IT ej i proportion till användningen

Tack för uppmärksamheten!