Aktivitetsplan och budget. Friskis&Svettis Riks 2017

Transkript

1 Aktivitetsplan och budget Friskis&Svettis Riks 2017

2 Fokus för Aktivitetsplan 2017: Ställa om arbetet inför att genomföra Strategi

3 Fokus 2017 Förutsatt att Strategi går igenom kommer vi direkt efter stämman att påbörja verksamhetsplanering inför de kommande åren med fokus på genomförande av strategin. Förslag på Verksamhetsplan kommer att presenteras på FKON I samband med planeringen görs även omprioriteringar i verksamheten som är planerad för 2017 sedan tidigare.

4 Prioriterade projekt är projekt som... bidrar till att uppfylla ett eller flera av de fyra långsiktiga målen i strategin i stor utsträckning påverkar hela Friskis&Svettis är en förutsättning för att vi ska kunna ta nästa steg i genomförandet av strategin Om vi behöver fördela om resurser under året kommer dessa projekt att prioriteras så långt det är möjligt, medan annat kan komma att prioriteras ner.

5 Prioriterade projekt Vision Rörelse är en självklar del av ett härligare liv * Utvecklinsområden Prioriterade projekt Mål Växa: Friskis&Svettis är en del i fler människors liv, på nya och inspirerande sätt * Engagera: Friskis&Svettis inspirerar till mer engagemang för fler människor * Synas: Friskis&Svettis har en tydlig idé som når ut och når in hos ännu fler * Samarbeta: Friskis&Svettis är smartare och starkare tillsammans * Funktionärsskap Projekt: Starta ny förening Utbud och erbjudande Projekt: Utvärdering av träningsutbudet Projekt: Träning på nya platser Utbildning Kommunikation Digitalisering Mångfald Strategiska förutsättningar Projekt: Utveckling av nytt utbildningsprogram Kommunikationsplattform Lansering av visuell identitet* Projekt: Gemensam webbsida Digital strategi Projekt: Nationellt träningskort Mångfaldsplan Utredning om organisering och finansiering * * förslag till beslut på Riks årsstämma 2017

6 Träning Nyutvecklig och projekt Löpande Projekt: Utvärdering av träningsutbudet Utvärdering av metoder och modeller för Friskis&Svettis träningsutbud. Det handlar bland annat om ordinarie utbud, varianter inom utbudet, Limited Edition, tema, event och kurser. Projekt: Träning på nya platser Utveckling av arbetssätt som underlättar att starta träning på nya platser och på nya sätt. Träningsnyheter Utveckling av nyheter inför 2018 i form av en ny träningsform eller Limited Edition. Löpande utveckling inom alla träningsområden för att upprätthålla nivå och kvalitet, det handlar till exempel om utbildarträffar, kursmaterial, träningskommunikation, uppföljning, omvärldsspaning samt om dialog med föreningar. Fortsatt fokus på etablering av soft träning och att inspirera till begreppen hållbar träning samt lekfull träningsattityd. Mötesplatser med framtidsdiskussioner kring träningsområdena: Jympa, Individuell träning och Instruktiva, fokuserade gruppträningspass. Dans- och koreografi Översyn och utveckling av utbudet och utbildningarna. Nyheter i utbudet lanseras till vårsäsongen Röris Utveckling och lansering av Röris 7 samt skapa nya arbetssätt kring Röris.

7 Förening Nyutvecklig och projekt Löpande Projekt: Starta ny förening Utveckling av verktyg som underlättar att starta verksamhet på nya platser. Öka innanförskapet Aktivt arbete med att nå unga med rörelseglädje och att inkludera fler grupper inom ramen för Öka innanförskapet. Stöd till föreningar i frågor som rör föreningsledning, tolkning av stadgar etc. Fortsätta att ge stöd till föreningar som äger bolag genom påverkansarbete och utveckling av styrdokument. Stöd till nya föreningar och de som är intresserade av att starta verksamhet på platser där vi inte finns idag.

8 Utbildning och kursverksamhet Nyutvecklig och projekt Löpande Projekt: Utveckling av nytt utbildningsprogram Utvärdera nuvarande utbildningsprogram och påbörja arbetet med förändringar av programmet. Både utbildningar i att leda träning och leda förening samt fortsatt utveckling av digitala inspiration och distansutbildningar. Inspirationsdagar Inom områdena PT och Yoga under våren Inom områdena Spin/IW, Nyheter och Hållbar träning under hösten Erbjuda Friskis&Svettis grundutbildning Ettan, utbildning i träningsformer samt pass.nu och annan vidareutbildning utifrån önskemål och efterfrågan från föreningarna. Genomföra en träningskonferens (TKON) som är en inspirerande mötesplatser för träningsansvariga i föreningarna Samla alla utbildare till utbildarträff under året. Påbörja planeringen av Svettisdagarna 2018.

9 Kommunikation Nyutvecklig och projekt Löpande Kommunikationsplattform Ta fram ny plattform i enlighet med strategin och utifrån denna öka synligheten genom ett aktivt arbete med mediebevakning och opinionsbildning. Gemensam kommunikation Utveckling och lansering av gemensam webbsida Ta fram gemensamma kampanjer Utveckling av kommunikationsverktyg för föreningarna Lansera visuell identitet Föreslå en ny visuell identitet inklusive logotyp och nytt regelverk på stämman 2017 och under året lansera den nya visuella identiteten (inom ramen för gemensam kommunikation) och i det arbetet fokusera på att berätta om Friskis&Svettis varumärke/historia. Kommunicera om vår träning och nyheter i utbudet externt och som stöd till föreningarna. Fortsätta öka kunskapen om kommunikation i föreningarna genom en tät dialog och utbildning, med ett särskilt fokus på sociala medier. Arrangera en mötesplats för föreningarnas kommunikatörer. Fortsätta bevakningen av Friskis&Svettis varumärke ur ett juridiskt perspektiv. Fortsätta arbetet med klädkollektionen för funktionärer. Projekt: Levande värderingar Ta fram verktyg som föreningen kan använda i sitt arbete med att levandegöra Friskis&Svettis värderingar i hela verksamheten.

10 Organisation Nyutvecklig och projekt Strategi för Friskis&Svettis Presentera en strategi för hela Friskis&Svettis för de kommande åren på stämman Arbeta med implementering av strategin så att den får bäring på kommande verksamhetsplaner för Riks och föreningarna. Mångfaldsplan Analysera nuläget och göra en plan för hur mångfald ska genomsyra allt vi gör. Löpande Genomföra årsstämman och en föreningskonferens (FKON) som är en inspirerande mötesplats för olika roller i föreningarna. Arrangera en träff för ordföranden samt genomföra träffar för verksamhetsledare. Båda träffarna ska ge möjlighet att utbyta erfarenheter med andra i motsvarande roll. Fortsätta arbetet med gemensamma inköp genom att upphandla ramavtal som föreningarna kan använda sig av. Digital plan och strategi Analysera nuläget och peka på vilka steg vi ska ta för att öka digitaliseringen av verksamheten och skriva digital strategi. Utredning om organisering och finansiering Utreda de strategiska förutsättningarna för verksamheten. Projekt: Nationellt träningskort Utveckling av lösning som möjliggör nationellt träningskort. Medlemskap i RF Arbeta för att Friskis&Svettis ansökan om att bli ett eget förbund inom Riksidrottsförbundet blir verklighet.

11 Friskis&Svettis Riks Budget 2017 Utfall 2016 (Tkr) Intäkt Kostnad Resultat Intäkt Kostnad Resultat Strategi Vi når fler Träning på nya platser Externfinansierat Öka innanförskapet Träning Utbildning och kursverksamhet Utveckling av utbildning DVD och utbildningsmtrl Kursverksamhet Konvent och mötesplatser Förening Kommunikation Kommunikation Gemensam kommunikation Organisation och ledning Årsstämma Styrelse och valberedning Uppdrag från stämman Kontorskostnader Personalkostnader Medlemsavgifter Övriga intäkter SUMMA Avskrivningar Resultat efter avskrivningar