Kalendarium Fackliga studier Våren 2017 Lite om våra kurser under våren 2011 2016-11-17
Medlem i facket / Medlemsutbildning Målgrupp: För medlemmar utan förtroendeuppdrag. Kursinnehåll: Är du nöjd eller vill du vara med och påverka? Vad har man för nytta av sitt medlemskap? Hur används medlemsavgiften? Kursen bygger på deltagarnas engagemang och frågor. Ledighet: söks enligt studieledighetslagen, senast 14 dagar innan ledigheten och deltagarna får stipendium på 864kr/dag skattefritt. Facklig introduktionsutbildning 8 timmar Målgrupp: Nya medlemmar samt icke medlemmar. Kursinnehåll: Utgångspunkten är arbetsplatsen. Kollektivavtalet som ide, det fackliga löftet, svenska modellen. Översikt vilka lagar som rör arbetsvillkoren och anställningen Ledighet: söks enligt studieledighetslagen senast 14 dagar innan ledigheten och deltagarna får LO stipendium på 108 kr/tim skattefritt. Försäkringskurs grund Målgrupp: Medlemmar och förtroendevalda som vill lära sig grunderna i försäkringar. Kursinnehåll: Avtals och medlemsförsäkringar, försäkringssystemet. Kursen bygger på deltagarnas engagemang och frågor. Ledighet: Förtroendevalda söker ledighet enligt FML 6 senast 14 dagar innan ledighet, IF Metall betalar förlorad arbetsförtjänst Icke förtroendevalda söker enligt studieledighetslagen senast 14 dagar innan ledigheten och deltagarna får stipendium på 848 kr/dag skattefritt. Lagar i arbetslivet Målgrupp: Ledamöter i klubbstyrelsen, kontaktombud, avdelningsombud och förtroendevalda med liknande uppgifter. Förkunskaper: Grundläggande kunskaper om den fackliga organisationen och villkoren på arbetsplatsen som man till exempel kan få genom att delta i grundläggande förtroendemannautbildning. Kursinnehåll:Viktiga regler i MBL, LAS, diskrimineringslagen samt viktiga delar i FML, föräldraledighetslagen, kvittningslagen, semesterlagen och studieledighetslagen. Ledighet: söks genom förtroendemannalagen 7, arbetsgivaren Ledigheten söks 14 dagar innan ledigheten Vald på jobbet Målgrupp: Förtroendevalda som ej gått facklig grundutbildning Kursinnehåll: Deltagarna får grundläggande kunskaper för sitt uppdrag. Rollen som förtroendevald på arbetsplatsen och IF Metall, samt kollektivavtalet, organisationen och information. Ledighet: söks genom förtroendemannalagen 7 vilket innebär att arbetsgivaren betalar lön för 24 timmar, Agera Målgrupp: Förtroendevalda som gått Vald på jobbet. Kursinnehåll: Deltagarna får grundläggande kunskaper för sitt uppdrag inom IF Metalls organisation, Arbetarrörelsens värderingar. Arbetsrätt och kollektivavtal, Agerande arbetssätt. Samhällets trygghetssystem, Främlingsfientlighet genom Alla kan göra något Ledighet: söks genom förtroendemannalagen 6, IF Metall betalar förlorad arbetsförtjänst för deltagarna för 32 timmar och 7 vilket innebär att arbetsgivaren betalar lön för 24 timmar., Ledarutveckling Målgrupp: Förtroendevalda i IF Metall med ledaruppdrag (leder en grupp av andra människor), som vill utveckla sitt eget ledarskap. Förkunskaper: Grundläggande fackliga kunskaper. Goda erfarenheter av fackligt arbete och fackligt ledarskap. För vidare information kontakta studieansvarig på avdelningen Kassörsutbildning 1 dag (tvärfacklig) ABF Målgrupp: Dig som är eller ska bli kassör på klubben Ersättning: Ledighet: enligt FML 6 senast 14 dagar innan ledigheten, IF Metall betalar förlorad arbetsförtjänst. Sekreterarutbildning (tvärfacklig) ABF Målgrupp: Sekreterare i fackliga organisationer Kursinnehåll: Sekreterarens uppgifter i styrelsearbetet. protokoll, pappershantering mm. Ledighet: enligt FML 6 senast 14 dagar innan ledigheten, IF Metall betalar förlorad arbetsförtjänst.
Ordförandeutbildning 1 dag (tvärfacklig) ABF Målgrupp: Ordförande i föreningar och organisationen Kursinnehåll: Ordförandens roll och ledarskap. Ledighet: söks genom förtroendemannalagen 7, arbetsgivaren Ledigheten söks 14 dagar innan ledigheten Klubbstyrelseutbildning Målgrupp: Klubbens styrelse Kursinnehåll: Vi kommer bl.a. att gå igenom lagar, ( FML, MBL, och LAS), kollektivavtal och förhandlingar. Lönesystem, arbetsplatsen, facket arbetsgivaren och klubbens verksamhet. Ledighet: söks genom förtroendemannalagen 6 och 7 vilket innebär att arbetsgivaren betalar lön för deltagarna 2 dagar och IF Metall för 1 dag. Ledigheten söks 14 dagar innan ledigheten Kollektivavtal Målgrupp: Medlemmar och förtroendevalda som vill lära sig grunderna i kollektivavtalet. Kursinnehåll: Grunder och fördjupning inom Kollektivavtal. Kursen bygger på deltagarnas engagemang och frågor. Icke Förtroendevalda söker enligt studieledighetslagen senast 14 dagar innan ledigheten och deltagarna får stipendium på 848 kr/dag skattefritt Förhandlarutbildning Målgrupp: Förtroendevalda som har uppdrag att förhandla medarbetsgivaren. Förkunskaper: Man skall ha gått utbildningarna Förtroendevald & Lagar I Arbetslivet för att få gå Förhandlar utbildningen. Det är också meriterande om man gått kollektivavtals utb. Kursinnehåll: Utformning av förhandlingsframställan och förhandlingsprotokoll. Förhandlingsordning och tidsgränser vid olika tvister. Uppträdande/beteende i samband med förhandlingar m.m. Våga ta kontakt Målgrupp: Alla förtroendevalda. Kursinnehåll: Skapa insikt och öka förmågan att samtala om medlemskapets värde. Att vi gemensamt tar fram argument för att kunna argumentera. Ledighet: söks genom förtroendemannalagen 6, IF Metall betalar förlorad arbetsförtjänst för deltagarna. Styrelse i Arbete Målgrupp: förtroendevald i klubbstyrelser. Kursinnehåll: De olika ledamöternas uppgifter, hur man planerar och genomför styrelsemöten och medlemsmöten, hur man bäst informerar och hur man fattar beslut. Fackliga handledare Pedagogisk grundutbildning Målgrupp: Fackliga handledare som utbildar inom LO, ABF och IF Metall. Kursinnehåll: - Synen på kunskap och inlärning. - Människosyn och demokratisyn. - Handledare i praktiken. - Lärstilar Ledighet: söks genom förtroendemannalagen 6, IF Metall betalar förlorad arbetsförtjänst för deltagarna.
Bättre arbetsmiljö (BAM) Målgrupp: Skyddsombud som inte genomgått grundutbildning. Kursinnehåll:Utbildningen ger grundläggande kunskaper om lagar, regelverk för avtal och föreskrifter kring förhållanden som påverkar arbetsmiljön, chefernas och skyddsombudens roller och ansvar samt hur man ska samverka, att kunna identifiera och hantera faktorer som är negativa respektive positiva för arbetsmiljön, hur man kan genomföra förebyggande arbetsmiljöarbete. Ledighet: söks genom förtroendemannalagen 7, arbetsgivaren Ledigheten söks 14 dagar innan ledigheten Deltagaravgift: 7500 kr/deltagare. Arbetsgivaren står för kostnaden (AML kap 6 4) Skyddsombud ska ha erforderlig utbildning vilken arbetsgivaren ska bekosta enligt arbetsmiljölagen kap 6 4. 55+ Målgrupp: Medlemmar över 55år Kursinnehåll: Vad händer när jag blir pensionär? Kan jag sluta innan jag fyller 65? Har jag möjlighet att påverka min pension? Har jag/vi råd att bo kvar? Ledighet: Förtroendevalda söker ledighet enligt FML 6 senast 14 dagar innan ledighet, IF Metall betalar förlorad arbetsförtjänst Icke förtroendevalda söker enligt studieledighetslagen senast 14 dagar innan ledigheten och deltagarna får stipendium på 848 kr/dag skattefritt. LO UTBILDNING Försäkringsinformatörer Grundutbildning Målgrupp: Nyvalda eller ej tidigare utbildade försäkringsinformatörer. Kursinnehåll: En sammanhållen Grundutbildning (Dag1, dag2, dag3, och dag 4) med mellanliggande självstudier och arbete som genomförs under ca 1 ½ månad. Med sammanhållen menas att det är en kurs på 4 dagar med 1-2 veckor mellan kursdagarna. I grundutbildningen diskuteras förutsättningarna i uppdraget och innehållet i lagstiftade försäkringar och avtalsförsäkringar. Du bidrar med fakta om dina förutsättningar, din situation på din arbetsplats och din avdelning. Du ska efter Grundutbildningen kunna informera och genomföra Medlemskvarten med dina arbetskamrater. Ledighet: söks genom förtroendemannalagen 6, IF Metall betalar förlorad arbetsförtjänst för deltagarna. Observera att LO utbildningen skall anmälas till LO Se sista sidan för kontakt uppgifter.
Kalendarium för Våren 2017 Månad Utbildning Datum Handledare Plats Ansökan Senast datum Jan Agera 16-18/1+23-24/1+ Anders Karlsson 9/1-17 30-31/1 Feb Medlem i Facket 1-3/2 Andreas Mäkelä 25/1-17 Vald på jobbet 6-8/2 Anders Karlsson 30/1-17 55+ 13-15/2 Ola Axberg 6/2-17 Jämställdhetsutbildning 20+ 27/2 Rickard Bergsten 13/2-17 Mars Lagar i Arbetslivet 6-8+ 13-15/3 Anders Karlsson Våga ta Kontakt 20-21/3 Sam Davidsson Facklig Info 22/3 Andreas Mäkelä Försäkringskurs för 27-29/3+ 3-4/4 Svein förtroendevalda Amundsen Arbetsmiljö i Praktiken 9+16+30-31/3 Rickard Bergsten April Vald på Jobbet 5-7/4 Anders Karlsson Medlem i Facket 19-21/4 Andreas Mäkelä Valberedningsutbildning 24/4 Ulf Ström Försäkring Grund 27-28/4 Svein Amundsen Maj Agera 2-4+8-9+15-16/5 Anders Karlsson 55+ 10-12/5 Ola Axberg Jämställdhetsutbildning 17+ 22/5 Rikard Bergsten Förhandlarutbildning 23-25/5 Sam Davidsson Kollektivavtalet 7-9/6 Stefan Johansson Studieorganisatörs Scandic konferens 27/2-17 13/3-17 15/3-17 20/3-17 2/3-17 29/3-17 12/4-17 17/4-17 20/4-17 25/4-17 3/5-17 10/5-17 16/5-17 31/5-17 Välkommen med anmälan till din studieorganisatör/klubb/ombud IF Metall avd.18, tel. 019-199350. postbox.avd18@ifmetall.se eller genom IF Metalls Medlemsportal. Om du anmäler dig själv, tala då om det för din studieorganisatör. Till LO utb. Försäkringsrådgivare Grundutbildning sker anmälan direkt till Lo På telefon 0586/219507 eller mail: jan.zetterqvist@lo.se