Rekrytering av ledningspersonal till Motor och Transportenhet. Beskrivning av verksamhet och krav.



Relevanta dokument
Frivilliga Radioorganisationen. Uppdrag inom samhällets krisberedskap

DE FRIVILLIGA FÖRSVARSORGANISATIONERNA. Bill Skoglund FAK

FAQ frivilliguppdrag som kommunikatör hos länsstyrelser 2016

AVTAL. Civilförsvarsförbundet i Flen, , nedan kallad CffF

Sveriges Trafikskolors Riksförbund UTBILDNINGAR OCH TJÄNSTER

Bilaga 2 - beviljade uppdrag, FFO

Du behövs Din insats gör skillnad

Plats: Transport Tekniskt Centrum, Bäckadalsgymnasiet, Jönköping. RKC, Curt-Ove Jakobsson, hälsade alla hjärtligt välkomna till Kårchefsrådet.

FRIVILLIGA FÖRSVARS- ORGANISATIONER

De frivilliga försvarsorganisationerna. En oumbärlig kraft för samhällets försvar och krishantering

Styrdokument för krisberedskap. Ragunda kommun

Föreskrifter om ändring i Försvarsmaktens föreskrifter (FFS 1996:16) om förmåner till frivilliga och hemvärnspersonal; beslutade den 26 maj 1998.

2015 har varit ett händelserikt år, läs kårchefens berättelse

HJULETNr 19:2. Hej alla!

Bilaga 1. Frivillig Regional Resursgrupp i Halland. Projektplan

Transportstyrelsens föreskrifter och allmänna råd om trafikskolor;

Försvarsmaktsavtal om villkor vid tjänstgöring i en internationell militär insats för arbetstagare tillhörande OFR/O FM eller OFR/S

Avtal mellan kommun och (org.) gällande Frivilliga resursgrupper (FRG)

FAK-Bladet. År 2014 Nummer 1 Årgång 35.

Dags för fortbildning se sidan 6. Yrkesförarkompetens. för förare av buss och tung lastbil

Utveckling av FRG-konceptet

RAMAVTAL FÖR JURIDISKA TJÄNSTER

Svensk författningssamling

VISION MISSION VÄRDEGRUND

SAMVERKAN MELLAN LÄNSSTYRELSEN OCH FRIVILLIGORGANISATIONER

Frivilliga Resursgrupper

Samverkan mellan Länsstyrelsen och frivilligorganisationer. arbetet i Jönköpings län

Arvodes- och ersättningsreglemente

Bli hållbarhetscoach på riktigt

Ersättningar vid utbildning inom Svenska Brukshundklubbens tjänstehundsverksamhet (Baserade på H FRIV Kap. 7 Förmåner)

Statens inköpscentral Box Stockholm Upprättat av Projektnamn Dokumenttyp Mattias Ek Fordonsförhyrning Bilaga 1 c, Kravspecifikation

T i d n i n g f ö r B i l k å r e n

Plan för extraordinära händelser Mjölby kommun Dnr. 2012:186

Ledningsplan POSOM. Plan för psykiskt och socialt omhändertagande vid krissituationer. Antagen av Kommunstyrelsen Dokumentansvarig i förvaltningen

SOS Alarm. Företagspresentation v

Frivilliga motorcykekårernas riksförbund

Utöver detta, och som en del i vårt trafiksäkerhetsarbete anordnar vi också mopedutbildningar.

Vi är aktiva för att påverka beslutsfattare i olika myndigheter etc och på olika nivåer i frågor som är angelägna för Bilkåren.

Stadgar för Gunnarn Petrol ekonomisk förening

Vad är FRG? Varför bildas FRG?

Anvisningar för användning av statlig ersättning för landstingens arbete med krisberedskap och civilt försvar

Ersättningar vid utbildning inom Svenska Brukshundklubbens tjänstehundsverksamhet (H FRIV Förmåner)

Transportstyrelsens föreskrifter om trafikskolor;

Plan för extraordinära händelser i Värmdö kommun

Elberedskapsmyndigheten stödjer elbranschens aktörer

hårt och mjukt Vad du får då du tjänstgör i Försvarsmakten.

Vad är FRG? En organiserad grupp av frivilliga med särskild utbildning Samlar olika förmågor, kunskaper och erfarenheter Kommunen är uppdragsgivare

S Styrdokument för krisberedskap i Hässleholms kommun Program och handlingsplaner

1 Firma Föreningens firmanamn är Skalsvyn Fritid II Ekonomisk Förening.

Allmänna villkor för uppdragsersättning till frivilliga försvarsorganisationer

Vår ungdomsverksamhet är en självklar del av Bilkåren och insatser görs för att den ska öka och få en större plats.

Bara skog som brinner?

LEDNING OCH SAMVERKAN INOM DET GEOGRAFISKA OMRÅDESANSVARET: AKTÖRER UTANFÖR DEN OFFENTLIGA SEKTORN SOM RESURS

LEDNING OCH SAMVERKAN INOM DET GEOGRAFISKA OMRÅDESANSVARET: AKTÖRER UTANFÖR DEN OFFENTLIGA SEKTORN SOM RESURS

Gäller från 19 januari Köra lastbil eller buss, med eller utan släpvagn. Du har väl koll på de nya körkortsreglerna?

Plan Ledningssystem för kvalitetsarbete

Stadgar för Nätverk Svedala Ekonomisk förening. Antagna den

Åklagarmyndighetens författningssamling

Personalavdelningens PA-handbok

1. Meriteringsmodellen

Varför finns det samverkansområden?

Mål/syfte med utbildningen och övningarna är att vidareutveckla samverkan mellan SSRS och Sjövärnskåren.

m e d s t a r k a r e r ö s t s t u d i e m a t e r i a l ➌ Att representera Att föra någons talan är en förmån. Tillsammans får vi en starkare röst.

1 Firma Föreningens firmanamn är Klockarfjället 2 Fritid Ekonomisk Förening.

Verksamhetsplan

HAR DU DET SOM KRÄVS?

Inbjudan för Bilkårister att delta som funktionärer i övning REFOX, september 2012

Kommittédirektiv. Frivillig försvarsverksamhet. Dir. 2008:2. Beslut vid regeringssammanträde den 7 februari 2008

Till: Socialnämnden. Rapport från kommunrevisorerna avseende granskning av ensamkommande barn och ungdomar

Här är några av Gävle Bilkårs aktiviteter under 2017:

Stadgar för Lögdö Byfiber ekonomisk förening

Flygvapenfrivilliga. Flygvapenfrivilliga har huvudasvaret för att grundutbilda samtliga frivilliga försvarsorganisationers instruktörer.

Plan för krisstödssamordning POSOM Mullsjö kommun

STADGAR FÖR Västersockens Fibernät EKONOMISK FÖRENING

Bilförsäkringen som för våra medlemmar framåt

S T A D G A R för Göteryd Delary fiber öst ek. för.

Promemoria. Krisberedskapsmyndigheten skall därefter lämna ett förslag till överenskommelse till regeringen senast den 1 september 2003.

19, Trafiksäkerhetspolicy. Beslut Direktionen beslutade: att fastställa bifogad policy för trafiksäkerhet.

STADGAR för Tor 46 Ekonomisk Förening organisationsnummer

Styrdokument för Ljusnarsbergs kommuns krisberedskap

FORTSATT ÖKAT BEHOV AV LASTBILSFÖRARE OCH UTBILDNINGS- PLATSER

framtidstro och rekryteringsbehov

Justering 26/ (1 av 12)

Utbildningsutskottet

Myndigheten för samhällsskydd och beredskap 1 (10) Anvisningar om hur statlig ersättning för kommunernas krisberedskap får användas

Föreningens styrelse skall ha sitt säte i Borås kommun. Föreningens verksamhetsområde är Funningen och Bosnäs med viss omnejd.

Frivilliga försvarsorganisationer. förstärkning för myndigheter och kommuner

Frivilliga försvarsorganisationer. förstärkning för myndigheter och kommuner

HANDLÄGGNINGS- ORDNING FÖR PEDAGOGISK MERITERING VID UMEÅ UNIVERSITET

Svensk författningssamling

SOCIALA INSATSGRUPPER VAD ÄR DET?

Kungsörs kommuns författningssamling Nr D.5

STADGAR FÖR HSB VIND UMEÅ EKONOMISK FÖRENING

SOT SEKTIONEN FÖR OPERATIV TEKNIK SÄRSKILD TEKNIK UNIK INDIVID

Avtal om facklig verksamhet inom Green Cargo AB Sammanställt av SEKO Green Cargo

Intyg om handledarledd praktik för Offentligrättslig Parkeringsvakt minst 8 dagar/64 timmar

Transkript:

Rekrytering av ledningspersonal till Motor och Transportenhet. Beskrivning av verksamhet och krav. Bakgrund MTE är en ny verksamhet inom ramen för samhällets krisberedskap. Den syftar till att skapa en pool av förare på olika fordon som kan stärka samhället vid stora påfrestningar. Det är länsstyrelser, kommuner och myndigheter som avropar stöd från dessa enheter. Varje MTE skall ledas av en chef med tre ställföreträdare. Vid insats utses en av dessa chefer som operativt ansvarig på aktuell plats och svarar där för att alla praktiska frågor hanteras. De förare som skall utbildas för denna verksamhet skall ges en kunskap om frivilligorganisationerna som deltar, MTE:s syfte och verksamhet samt kommande utbildningssteg. Medlem i FAK, Bilkåren eller FMCK som tecknar avtal med MTE skall ha: Lastbilsförare och lastbilsförare med släp: vana vid tunga fordon och inneha lägst körkortsklass C (CE). ADR utbildning samt YKB utbildning är meriterande. Bussförare: Inneha lägst körkortsklass D (CE)samt viss vana. YKB utbildning är meriterande. Bandvagnsförare: Lägst körkortsklass B. Elverksoperatörer: god teknisk kompetens, inneha lägst körkortsklass B. Meriterande är elteknisk utbildning. MC-ordonnanser: god förmåga att framföra motorcykel. Inneha körtkort lägst klass A begränsad. Meriterande om förarbevis och erfarenhet finns för terrängskoter respektive snöskoter, och om kompetens avseende terrängkörning finns. Arbetsgivare skall godkänna att den enskilde kan medverka i såväl utbildning som insats. Motor och transportenheter - Förmågor MTE ska kunna tillhandahålla personal utbildad för:

Materieltransport med tung lastbil, tung lastbil med släp, ADR-transport samt hantering av kran Transport över terräng med bandvagn, terränghjuling, motorcykel och snöskoter Driftsättning av större elverk (75-225 Kwa) Framförande av bandtraktor, lastmaskin och truck Persontransport med buss samt transport av rörelsehindrade Dessutom har MTE själv förmågan att: Genomföra vägvisning och vägrekognosering med motorcykel, terränghjuling och snöskoter Organisera sin egen förplägnad och sitt eget boende Leda upp till 10 fordon som transportledare Uthållighet MTE ska ha en uthållighet under insats på 10 dygn. Rörlighet MTE ska ha en egen rörlighet på 15 mil från utgångspunkt. Anspänningstid MTE ska ha en anspänningstid från utlarmning på 8 timmar Utbildning Bilkåren, FAK och FMCK ansvarar gemensamt för att organisera utbildning kring MTEkonceptet. Syftet med samtlig utbildning kopplad till MTE är att tillhandahålla personal med sådan kompetens och förmåga att MTE uppnår fastställd profil. MSB har huvudansvaret för kvalitetssäkring av MTE och genomför kvalitetssäkring i samverkan med de frivilliga försvarsorganisationerna och kravställande aktörer i krisberedskapen. Motor och transportenheter - organisation MTE skall organiseras på 10 platser i landet. I södra Sverige är det Borås, Eksjö och Hässleholm inom elsamverkansområde 6 och 7 som är aktuella. I mellersta Sverige är de tre platserna Karlstad, Enköping och Gävle inom elsamverkansområde 4 och 5.. I norra Sverige är fyra platser utpekade Luleå, Umeå, Sundsvall och Östersund inom elsamvekansområde 1, 2 och 3.

Orterna skall endast ses som centrum i en cirkel med en radie på 10-15 mil. Dvs deltagare förväntas bo inom denna cirkel. Organisation inom MTE En Motor- och transportenhet består av 96 personer fördelade i följande befattningar: Befattning Antal Enhetschef 1 Ställföreträdare/ operativ chef 3 Bandvagnsförare 25 Bandvagnsförare/mekaniker 2 Bandvagnsförare/bandtraktorförare/lastmaskin/truck 2 Lastbilsförare 20 Bussförare 7 Elverksskötare 14 MC-ord/mekaniker MC/terränghjuling/snöskoter/ 2 MC-ord MC/terränghjuling/snöskoter 20 Totalt 96 Krav på ledningspersonalen Ska Vara i sådan fysik och psykisk kondition att tilldelade uppgifter kan utföras på ett fullgott sätt Vara medlem i en frivillig försvarsorganisation Inte vara avtalsbunden i något annat frivilliguppdrag, exempelvis hemvärnet, FRG eller gentemot annan myndighet Ha en sådan livssituation att medverkan i skarpa insatser med kort inställelsetid och övningar är möjlig Vara stresstålig

Ha ett lösningsfokuserat förhållningsätt Vara medveten om att uppdraget kan kräva en större arbetsinsats än vad som är aktuellt för en frivillig utan ledaruppdrag Bör Uppvisa en prestigelös och diplomatisk framtoning Ha tidigare dokumenterad ledarskapserfarenhet med goda vitsord Ha medverkat i stöd till krisberedskap Meriterande Genomförda ledarskapsutbildningar Erfarenhet av ledarskap inom krisberedskapen Kunskap om krishanteringssystemet Under utbildning/beredskap - Genomgå egen utbildning avseende samhällets krisberedskap mm - Delta i årliga övningar av egen eller annan MTE - Genomföra vissa förberedelser inför årliga övningar - Följa upp egen personals kompetens, status, utbildningsbehov mm samt anmäla till utbildning - Hålla egen personal informerad om utbildningar, nyheter mm - Vara behjälplig vid resursinventering (fordon mm) - Samla MTE personal minst två gånger per år - Fortlöpande ge ekonomiskt underlag till aktuell frivilligorganisation så att ersättningar mm kan utbetalas Vid insats - Avdela och larma ut aktuell personal - Teckna avtal med aktuell fordonsleverantör - Tillse att erforderliga avtal tecknas mellan den enskilde och den avropande.

- I aktuellt område svar för mat, logi, drivmedel mm. Hålla kontakt med ledningen för insatsen - Vid behov svara för rotation av personal inom eller utom egen MTE - Förse aktuell Frivilligorganisation med ekonomisk redovisning Ersättningar Enhetschef erhåller ett årligt arvode på ca 6000 kronor (skattebelagt). Biträdande enhetschef erhåller ca 4000 kronor (skattebelagt) Vid utbildning och deltagande i övningar gäller ordinarie ersättningar, vilket innebär dagpenning, dock maximerat till motsvarande SGI, fria resor och fritt uppehälle. Enligt H-Friv kapitel 7 Förmåner Vid insats erhåller de som deltar ersättning enligt det så kallade brandmannaavtalet.