Uppdrag vid naturvetenskapliga fakulteten - tillämpning av uppdragstillägg samt ersättning till institution

Relevanta dokument
Föreskrifter om ledningsuppdrag vid Lunds universitet

Tillsättning av valberedning, prefekt, ställföreträdande och biträdande prefekt, institutionsstyrelse och studierektorer

Föreskrifter om ledningsuppdrag vid Lunds universitet

Arvoden och uppdragstillägg tillämpningsföreskrifter vid LTH

Delegationsordning vid Musikhögskolan

INSTRUKTION FÖR ENHETEN FÖR POLISUTBILDNING

Delegationsordning för konstnärliga fakulteten vid Lunds universitet

Prefektkontrakt ska diarieföras på områdeskansliet samband med godkännandet.

Arbetsordning. Samhällsvetenskapliga fakulteten

Delegationsordning för konstnärliga fakulteten vid Lunds universitet

Riktlinjer inför val till fakultetsstyrelse och institutionsråd perioden

ARBETSORDNING UPPSALA UNIVERSITET senast reviderad Dnr: UTBVET 2017/441. Arbetsordning för. Fakultetsnämnden för utbildningsvetenskaper

Delegationsordning för konstnärliga fakulteten vid Lunds universitet

Arbetsordning och fördelning av ansvar och beslutsbefogenheter för naturvetenskapliga fakulteten

Delegationsordning för konstnärliga fakulteten vid Lunds universitet

Naturvetenskapliga fakultetsstyrelsen Mandatperiod Inga suppleanter. Dock kan suppleanter utses för studentrepresentanterna.

Riktlinjer inför val till fakultetsstyrelse och institutionsråd perioden

INSTRUKTION FÖR ARBETSENHET HUMLAB

Arbetsordning för den Samhällsvetenskapliga fakulteten

REGLER FÖR UTSEENDE AV LEDAMÖTER I STYRELSEN FÖR HANDELSHÖGSKOLAN VID UMEÅ UNIVERSITET, FÖR TIDEN

Villkor för uppdraget som dekan eller prodekan vid Umeå universitet

Val av områdes- och fakultetsnämnder mm

1 (2) Catharina Sitte Durling Kanslichef Arbetsordning för lärarförslagsnämnden vid Juridiska fakulteten (fastställd av Juridiska fakultets

Delegationsordning för konstnärliga fakulteten vid Lunds universitet

Protokoll fört vid sammanträde med fakultetsnämnden

Arbetsordning för naturvetenskapliga fakulteten och fördelning av ansvar och beslutsbefogenheter

Villkor för prefektskapet vid Umeå universitet beslut om universitetsgemensamma regler

Antagningsordning för utbildning på forskarnivå

Arbetsordning för naturvetenskapliga fakulteten och fördelning av ansvar och beslutsbefogenheter

Kvalitetssystem Humanistisk fakultet. Humanistisk fakultet.

LUNDS UNIVERSITET PROTOKOLL nr 1/2014. Hägerhäll, Susanne KIA-konsult endast 4 Malmström, Catrin administrativ chef protokollförare

Fördelning av ansvar och beslutsbefogenheter vid Lunds Tekniska Högskola

Humanistiska fakultetsnämnden ANVISNINGAR Avdelningsdirektör C Flodin A 3 4/03

REGEL - INSTRUKTION FÖR FÖRETAGSFORSKARSKOLAN FÖR SAMVERKAN OCH INNOVATION

Arbetsordning för Juridiska fakulteten

INSTRUKTION FÖR ARBETSENHETEN CENTRUM FÖR REGIONALVETENSKAP (CERUM)

Ansvarsbeskrivningar för ledningsuppdrag vid Romanska och klassiska institutionen. Bakgrund

INSTRUKTION FÖR ENHETEN FÖR EKONOMISK HISTORIA

AKADEMIN FÖR BIBLIOTEK, INFORMATION, PEDAGOGIK OCH IT:s ORGANISATIONS- OCH BESLUTSORDNING

Humanistiska fakultetsnämndens arbetsordning. Humanistiska fakultetens arbetsordning fastställd Dnr: FS

Villkor för uppdraget som prefekt vid Umeå universitet (prefektkontrakt)

ROLLER OCH ANSVARSFÖRDELNING INOM FORSKARUTBILDNINGEN VID TEKNISK-NATURVETENSKAPLIG FAKULTET

AKADEMINS FÖR TEXTIL, TEKNIK OCH EKONOMI ORGANISATIONS- OCH BESLUTSORDNING

Villkor för prefektskapet vid Umeå universitet

Riktlinje för ersättning i samband med uppdrag på ledningsnivå

GÖTEBORGS UNIVERSITET 1 Humanistiska fakulteten Enligt humanistiska fakultetens delegationsordning fattar fakultetsnämnden beslut

Villkor för uppdraget som dekan eller prodekan vid Umeå universitet (dekankontrakt)

Regler för val och utseende av ledamöter i fakultetsnämnderna vid Umeå universitet, för tiden

Roller och ansvarsfördelning inom forskarutbildningen vid Teknisk-naturvetenskaplig fakultet, Umeå universitet

Riktlinje för ersättning i samband med uppdrag på institutionsnivå

Beslut och beredning vid Fakulteten för teknik och samhälle (TS).

INSTRUKTION FÖR ARBETSENHETEN UNIVERSITETSPEDAGOGIK OCH LÄRANDESTÖD (UPL)

Regler för val och utseende av ledamöter i fakultetsnämnderna (inkl. dekan och prodekan) vid Umeå universitet, för tiden

Lokala regler för val till fakultetsstyrelser

Policy och föreskrifter för studentinflytande vid Lunds universitet

Riktlinjer för val av ledamöter till områdes- och fakultetsnämnder

Beslut och beredning vid Fakulteten för teknik och samhälle (TS)

Institutionsledningen

BESLUT Antagningsordning för utbildning på forskarnivå vid Lunds universitet

Val till institutionsstyrelse för mandatperioden

Regler för utseende av ledamöter i styrelsen för Handelshögskolan vid Umeå universitet, för tiden

Val av ledamöter till områdesoch fakultetsnämnder samt Akademiska senaten

AKADEMIN FÖR VÅRD, ARBETSLIV OCH VÄLFÄRDS ORGANISATIONS- OCH BESLUTSORDNING

Besluts- och delegationsordning för Områdesnämnden för humaniora, juridik och samhällsvetenskap

Bemanning av underorgan under naturvetenskapliga fakultetsstyrelsen

Diskussion om vilka punkter som är viktigast att ta upp i ett svar. Ärendet tas upp som en beslutspunkt på nästa möte.

LUNDS UNIVERSITET PROTOKOLL 1(5) Språk- och litteraturcentrum Sammanträdesdag Styrelsen klockan Lena Ambjörn professor

Verksamhetsutveckling vid Konstnärliga fakulteten - ny organisation

Regler för val och utseende av ledamöter i fakultetsnämnderna vid Umeå universitet, för tiden

Institutionsstyrelsens medlemmar presenterar sig kortfattat. 2 Val av sekreterare Institutionsstyrelsen utser Michael Pettersson till sekreterare.

Områdesnämndens/fakultetsnämndens delegationer

Områdesnämnden för humaniora, juridik och samhällsvetenskap

Arbetsordning med regler för delegering vid Stockholms universitet

LUNDS UNIVERSITET PROTOKOLL nr 4/2014

Organisationsbeskrivning för fakulteten för konst och humaniora

Bestämmelser om val till vissa styrelser samt dekan och prodekan vid Linköpings universitet

Arbetsordning för Lunds Tekniska Högskola LTH (inkl. SLTHs delegation till LTHs rektor)

Regler för studentinflytande vid Umeå universitet

Studieplan för forskarutbildningen till doktorsexamen i företagsekonomi vid Ekonomihögskolan, Lunds universitet

GÖTEBORGS UNIVERSITET PROTOKOLL 1 (5) Rektorssammanträde Sammanträde 2008:

Handelshögskolans vid Göteborgs universitet Företagsekonomiska institutionen Institutionsrådet

REGEL VILLKOR FÖR UPPDRAGET SOM PREFEKT VID UMEÅ UNIVERSITET (PREFEKTKONTRAKT)

LUNDS UNIVERSITET PROTOKOLL nr 1/2009

Organisationsplan för Karolinska Institutet

Prefekten informerar

Föreskrifter om pensionerade professorers verksamhet

Riktlinjer för befordran av biträdande universitetslektor till universitetslektor vid teknisknaturvetenskapliga. vetenskapsområdet UPPSALA UNIVERSITET

Besluts- och delegationsordning för Juridiska fakulteten 2 1. Fakultetsnämndens beslutanderätt Dekanus beslutanderätt 7

Regler för val av lärarrepresentanter i konsistoriet, fakultetsrådet samt rådgivande val av vicerektor och vice kommittéordförande.

Delegationsordning för Fysikum

Regler för arvoden och ersättningar för ledamöter vid universitetets styrelser, kommittéer, råd och nämnder perioden

Rektors delegationsordning för Sophiahemmet Högskola

ska inneha doktorsexamen eller motsvarande

Instruktion för Handelshögskolan vid Umeå universitet

Rektors besluts- och delegationsordning Beslutad av rektor , dnr L 2018/80

BESLUT Organisation, arbetsfördelning samt beslutsbefogenheter inom Ekonomihögskolan

Dekanens beslut samt anteckningar från ledningsrådet den 29 januari 2019

Fakultetsspecifika regler för utbildning på forskarnivå

Rektors delegationsordning för Röda Korsets Högskola Organisation

PROTOKOLL Högskolestyrelsen Nr 2: Revidering av fakultetsnämndens organisation

Transkript:

BESLUT 2019-05-28 STYR 2019/895 Dekan Uppdrag vid naturvetenskapliga fakulteten - tillämpning av uppdragstillägg samt ersättning till institution Bakgrund Föreskrifter om ledningsuppdrag vid Lunds universitet (dnr STYR 2018/1070) anger de chefs- och ledningsuppdrag som medför uppdragstillägg. I Arbetsordning och fördelning av ansvar och beslutsbefogenheter vid naturvetenskapliga fakulteten (dnr STYR 2019/440) anges vilka ytterligare uppdrag som finns vid fakulteten. Detta dokument reglerar vilka uppdrag som ger uppdragtillägg eller/och ersättning till institution, och avser personer som är anställda vid universitetet. I de fall anställda doktorander har uppdrag så kompenseras de enligt Föreskrifter för förlängning av doktorandanställning och forskarstudietid till följd av studentfacklig verksamhet, STYR 2017/154. Beslut Om uppdrag vid naturvetenskapliga fakulteten Ersättning till institution Anställda, undantaget anställda doktorander, och som är ordinarie ledamot ska få en nedsättning av tjänstgöringsskyldighet motsvarande faktisk sammanträdestid samt förberedelsetid motsvarande sammanträdestiden. Ledamot i docenturnämnden ska få en nedsättning av tjänstgöringsskyldighet motsvarande 4 klocktimmar per hanterat ärende. Detta finansieras genom att fakulteten betalar ett schablonbelopp till institutionen. Ersättning till institution utbetalas av fakultetsgemensamma medel om inget annat anges. Uppdragstillägg Generellt om uppdragstillägg: Uppdragstillägg avser att kompensera för det utökade ansvar som uppdraget medför. Uppdragstillägg kan endast utgå under tillsvidareanställning. Uppdragstillägget utgår endast under den tid som uppdraget innehas, och utbetalas tillsammans med lönen, och beskattas på samma sätt som lön. Om uppdragstagaren slutar sin anställning, är helt tjänstledig eller av annan anledning frånträder uppdraget, ska uppdragstillägget inte utgå. Om uppdragstagaren innehar två uppdrag halveras det lägre uppdragstillägget. Mer än två uppdrag kan inte innehas under samma period. Uppdragstagaren ska tillförsäkras tid för att fullgöra uppdraget i överensstämmelse med uppdragets omfattning. Postadress Box 117, 221 00 Lund Besöksadress Sölvegatan 27, Lund Telefon +46 46 222 48 54, 046-222 00 00 Mobil +46 72 704 70 70 E-post maria.ovesson@science.lu.se Webbadress www.naturvetenskap.lu.se

2 Detta dokument ska revideras efter tre år. 1. Uppdragstillägg för dekan, prodekan, prefekt, ställföreträdande prefekt och biträdande prefekt regleras i Föreskrifter om ledningsuppdrag vid Lunds universitet, STYR 2018/1070. 2. Uppdragstillägg för studierektor inom såväl grundutbildning som forskarutbildning ska vara: Tilläggsgrupp HSTK Antal registrerade doktorander 1 1-50 1-30 3900 2 51-100 31-75 5100 3 101-76- 6300 4 8200 Uppdragstillägg kr/månad Beräkningsgrund för uppdragstillägg för studierektor och biträdande studierektor för utbildning på grund- och avancerad nivå är antalet HSTK per institution kalenderåret före beslut fattas. Beräkningsgrund för uppdragstillägg för studierektor och biträdande studierektor för utbildning på forskarnivå är antal doktorander per institution registrerade i LADOK med en aktivitetsgrad över 10 % vårterminen kalenderåret före beslut fattas. 3. Kriterier och tillämpning av uppdragstillägg för avdelningsföreståndare regleras i Uppdrag som avdelningsföreståndare, STYR 2019/386. Tilläggsgrupp Antal medarbetare * Uppdragstillägg kr/månad 1 10-19 3000 2 20-29 4000 3 30-39 5000 4 40-6000 * Beräkningen av antal anställda ska inkludera anställda doktorander. Beräkning av antal anställda ska göras per den första i månaden två månader innan uppdraget ska påbörjas. Sammanställning av uppdrag 1. Dekan och prodekaner Uppdragstilläggens storlek samt villkor finns i Föreskrifter om ledningsuppdrag vid Lunds universitet, STYR 2018/1070. Uppdragstillägg, eftertillägg samt repatriering för den prodekan som utses av dekan ska motsvara det som prodekanen utsedd av rektor får. 2. Prefekt, ställförestädande prefekt och biträdande prefekt Uppdragstillägens storlek samt villkor finns i Föreskrifter om ledningsuppdrag vid Lunds universitet, STYR 2018/1070.

Ersättning för uppdrag som biträdande prefekt eller motsvarande betalas med högst 50 % av prefektens uppdragstillägg. Uppdragstillägget utbetalas i sin helhet oavsett uppdragets omfattning, och även om det finns mer än en biträdande prefekt eller motsvarande. 3. Föreståndare för centrumbildning på institutionsnivå Föreskrifterna om ledningsuppdrag avser enbart föreståndare vid enheter och centrumbildningar som saknar prefekt. Att vara föreståndare på en centrumbildning som är placerad på institutionsnivå eller motsvarande kan innebära arbetsmiljöoch personalansvar men bedöms inte skilja sig från det ansvar som en forskargruppsledare eller liknande kan ha. Ett sådant ansvar bedöms falla inom ramen för vad som är förväntat vid en anställning som universitetslektor eller professor. 4. Avdelningsföreståndare Uppdragstillägg ges om uppdraget är reglerat i institutionens delegationsordning och övriga kriterier i Uppdrag som avdelningsföreståndare, STYR 2019/386 är uppfyllda. Prefekt fattar beslut. Uppdragstillägget betalas av institutionen. 5. Fakultetsstyrelsen - ordförande Dekan är ordförande. Uppdraget som ordförande ingår i rollen som dekan. 6. Fakultetsstyrelsen ledamot 7. Lärarförslagsnämnden ordförande Prodekan med ansvar för utbildning på forskarnivå är ordförande. Uppdraget som ordförande ingår i rollen som prodekan. 8. Lärarförslagsnämnd ledamot och suppleant Institutionen ersätts med 100 000 kr/år per ledamot. 9. Utbildningsnämnd ordförande Prodekan med ansvar för utbildning på grundnivå och avancerad nivå är ordförande. Uppdraget som ordförande ingår i rollen som prodekan. 10. Utbildningsnämnd - viceordförande Ingen särskild ersättning utgår. 11. Utbildningsnämnd ledamot 12. Nämnden för utbildning på forskarnivå ordförande Prodekan med ansvar för utbildning på forskarnivå är ordförande. Uppdraget som ordförande ingår i rollen som prodekan. 13. Nämnd för utbildning på forskarnivå ledamot 14. Docenturnämnd - ordförande Institutionen ersätts med 5 % av lönekostnaden. 3

4 15. Docenturnämnd ledamot 16. Biblioteksnämnd ordförande Institutionen ersätts med 5 % av lönekostnaden. 17. Biblioteksnämnd ledamot 18. Infrastrukturråd - ordförande Prodekan med ansvar för utbildning på forskarnivå är ordförande. Uppdraget som ordförande ingår i rollen som prodekan. 19. Infrastrukturråd ledamot 20. Kommittén för jämställhet och lika villkor ordförande Dekanen är ordförande. Uppdraget som ordförande ingår i rollen som dekan. 21. Kommittén för jämställdhet och lika villkor ledamot 22. Arbetsmarknadsrådet ordförande Institutionen ersätts med 5 % av lönekostnaden. 23. Arbetsmarknadsrådet ledamot 24. Stipendiekommitté för rese- och forskningsbidrag ordförande och ledamot Institutionen ersätts med 9 000 kr/år per ledamot. 25. Studierektor och biträdande studierektor grundutbildningen Vid varje institution eller motsvarande ska det finnas en studierektor för utbildning på grund- och avancerad nivå. Arbetsordning och fördelning av ansvar och beslutsbefogenheter vid naturvetenskapliga fakulteten (dnr STYR 2019/440) samt institutionens delegationsordning anger uppdrag och beslutsbefogenheter. I de fall institutionens storlek eller verksamhetens organisation ställer krav på mer än en studierektor kan en eller flera biträdande studierektorer utses. Den som utses till studierektor och biträdande studierektor ska vara en tillsvidareanställd lärare vid universitetet. Undantag från kravet på läraranställning kan medges om det finns särskilda skälv Mandatperioden är tre år, och bör följa utbildningsnämndens mandatperiod. Studierektor och biträdande studierektor utses av dekan efter förslag från prefekt. Uppdragstillägg utgår enligt särskild tabell för uppdragstillägg för studierektorer. Antalet helårsstudenter avgör vilken tilläggsgrupp som ska användas. Översyn av tilläggsgrupp ska göras då uppdragstagaren förordnas för en ny period. Om antalet helårsstudenter ökar under pågående mandatperiod så att en annan tilläggsgrupp blir tillämpbar ska uppdragstillägget justeras i samband med

5 kommande budgetår. Institutionen ansvarar för att meddela kansliets PA-funktion ifall det är aktuellt med ändrad tilläggsgrupp under pågående period. Uppdragstillägg till biträdande studierektor är normalt 50 % av studierektors uppdragstillägg. Beroende på uppdragets utformning kan uppdragstillägget vara detsamma som till studierektor. Ett sådant beslut fattas av dekan i samråd med prefekt. Om en och samma person har uppdrag som studierektor för N-fak och LTH ska uppdragstillägg för tilläggsgrupp 4 utgå och ett gemensamt beslut om uppdraget ska fattas av dekanerna. Den fakultet där personen är anställd ansvarar för att bereda beslutet. Uppdragstillägg betalas av institutionen. 26. Studierektor och biträdande studierektor forskarutbildningen För varje ämne som utbildning i forskarnivå anordnas i ska det utses en studierektor. Arbetsordning och fördelning av ansvar och beslutsbefogenheter vid naturvetenskapliga fakulteten (dnr STYR 2019/440) samt institutionens delegationsordning anger uppdrag och beslutsbefogenheter I de fall institutionens storlek eller verksamhetens organisation ställer krav på mer än en studierektor kan en eller flera biträdande studierektorer utses. Den som utses till studierektor ska vara docent, eller bedömas uppfylla kraven för docentur vid naturvetenskapliga fakulteten, och ska vara tillsvidareanställd lärare vid universitetet med en god kunskap om hur utbildningen inom ämnet är organiserad. Undantag från kravet på läraranställning kan medges om det finns särskilda skäl. Studierektor och biträdande studierektor utses av dekan efter förslag från prefekt. Uppdragstillägg utgår enligt särskild tabell för uppdragstillägg för studierektorer. Antalet registrerade forskarstuderande enligt definitionen under avsnittet om Uppdragstillägg ovan, avgör vilken tilläggsgrupp som ska användas. Översyn av tilläggsgrupp ska göras då uppdragstagaren förordnas för en ny period. Om antalet doktorander ökar under pågående mandatperiod så att en annan tilläggsgrupp blir tillämpbar ska uppdragstillägget justeras i samband med kommande budgetår. Institutionen ansvarar för att meddela kansliets PA-funktion ifall det är aktuellt med ändrad tilläggsgrupp under pågående period. Uppdragstillägg till biträdande studierektor är normalt 50 % av studierektors uppdragstillägg. Beroende på uppdragets utformning kan uppdragstillägget vara detsamma som till studierektor. Ett sådant beslut fattas av dekan i samråd med prefekt. Om en och samma person har uppdrag som studierektor för N-fak och LTH ska uppdragstillägg för tilläggsgrupp 3 utgå och ett gemensamt beslut om uppdraget ska fattas av dekanerna. Den fakultet där personen är anställd ansvarar för att bereda beslutet. Uppdragstillägg betalas av institutionen.