MUSIK WCDI/ET. Ärende. Beslut U CKIVC I. Beslutande. Föredragande. Stina Westerberg. Anna Hedar. Övriga i handläggningen deltagande.



Relevanta dokument
Fastställd JAMTLIS TILLGÄNGLIGHETSPOLICY MED HANDLINGSPLAN

Eskilstuna kommuns plan för tillgänglighet för personer med funktionsnedsättning

Förslag till beslut - handlingsplan för tillgänglighet för personer med funktionsnedsättning

HANDLINGSPLAN för tillgänglighetsarbetet inom VÅRD- OCH OMSORGSNÄMNDENS verksamhetsområde.

Eskilstuna kommuns plan för tillgänglighet för personer med funktionsnedsättning

Handlingsplan för tillgänglighet Gävle Konserthus & Gävle Symfoniorkester

HANDLINGSPLAN FÖR TILLGÄNGLIGHET

Yttrande över remissförslag Handlingsplan för tillgänglighet för personer med funktionsnedsättning (KSKF/2016:132)

Biblioteken på Gotland. Handlingsplan för mångfald

Kvalitetspolicy. Antagen av kommunfullmäktige

Handikappolitiskt program

Ett samhälle för alla - Tillgänglighetspolicy för Bodens kommun Antagen av: Kommunfullmäktige

Kramfors kommuns handikappolitiska program

VAD ÄR FAS? MEDARBETARINFLYTANDE FÖR BÄTTRE

LÄRARUTBILDNINGSNÄMNDENS LIKABEHANDLINGSPLAN 2015

HANDLINGSPLAN FÖR JÄMSTÄLLDHET OCH LIKABEHANDLING 2019 VID GEMENSAMMA FÖRVALTNINGEN, OMRÅDET FÖR VERKSAMHETSSTÖD

Tillgänglighet i vårt Avesta Inledning

Framtagandet av planen har skett i samverkan med de lokala fackliga organisationerna. Planen har samverkats i kommunövergripande samverkan (KÖS).

Jämställdhetspolicy för Västerås stad

POLICY FÖR TILLGÄNGLIGHET

Det kommunala handikappolitiska programmet är kommunens instrument för att uppfylla målet, det vill säga att göra Mora kommun tillgänglig för alla.

Ett tillgängligt Vänsterparti. Tillgänglighetspolicy

Plan för lika rättigheter och möjligheter i Regeringskansliet

Jämställdhets och mångfaldsplan

Kultur för alla Enkelt avhjälpta hinder och tillgänglighet i Region Jönköpings läns kulturverksamheter

Handlingsplan för tillgänglighet

Funktionshinder ses som en brist i miljön och som begränsar möjligheterna att delta i samhällslivet på samma villkor som andra.

Tillgänglighetspolicy

Plan för Funktionsstöd

Hbtq-diplomering Nulägesanalys

Policy för delaktighet för personer med funktionsnedsättning GÄLLER FÖR STOCKHOLMS LÄNS LANDSTING

Tillgängliga och användbara miljöer för utställningar och scenkonst

Ledningssystem för kvalitet vid avdelningen för social omsorg

Förslag på. aktiviteter

Förmedlingsteknisk tillgänglighet för utställningar och scenkonst

Så tillgänglig är staten 2015

Stadshuset, sammanträdesrum 2, kl 08:30-10:00

Lika villkor. Institutionen för matematik och matematisk statistik. Personaldagar augusti 2014

Borås Stads Handlingsplan för ett tillgängligt samhälle

Handlingsplan för lika villkor vid Högskolan i Skövde 2013

Riktlinjer och standarder för utställningar och scenkonst

Fastställd av prefekten, ställföreträdande prefekten och institutionsstyrelsen

Kommunrevisionen: Granskning av intern kontroll 2016

Tillgänglighetspolicy för Finspångs kommun

Viktiga ord i planen. Kommunens plan Ett samhälle för alla är en del av kommunens arbete för mångfald.

Tillgänglighetspolicy för VC-organisationen-Biathlon Events AB

Ale för alla. Hur ska alla människor kunna vara med i samhället? De saker som ska göra det bättre finns med i en plan.

HBTQ-handlingsplan för Kultur och Fritid i Osby 2017

Dokumentkategori. Handbok/Manual. Giltig fr.o.m Filnamn. hb_man109.doc. Distribuerad den

Program för lika rättigheter och möjligheter oavsett sexuell läggning, könsidentitet eller könsuttryck

Policy barn- och ungdomsverksamhet. Musikverkets uppdrag

Program för personer med funktionsnedsättning

Tillgänglighetsplan

HANDIKAPPOLITISKT PROGRAM. Handlingsplan med konkreta åtgärder

STRATEGI. Dokumentansvarig Monica Högberg,

Program för barnets rättigheter och inflytande i Stockholms stad Svar på remiss från kommunstyrelsen

Riktlinjer för inkludering (f.d. jämställdhetsplan)

All personal har en grundläggande kunskap om tillgänglighet och bemötande avseende personer med funktionsnedsättning.

Ansökan om pengar från Kompetensutvecklingssatsningen

Bilaga 30. Antagen Tillgänglighetsplan

Landstingets arbete med delaktighet för personer med funktionsnedsättning

Verksamhetsplan för 2010 Avdelningen för LSS-verksamhet

e-policy för Västerås stad

Kvalitetsdeklaration Personlig Assistans

Gemensam värdegrund och styrande principer för mänskliga rättigheter i Jönköpings kommun

Plan för Funktionsstöd

HANDLINGSPLAN FÖR ÖKAD TILLGÄNGLIGHET TILL BIBLIOTEKSSERVICE FÖR PERSONER MED FUNKTIONSHINDER

Styrdokument för arbetet med nationella minoriteter i Norrtälje kommun

Arbetsgivarpolitisk strategi för Sundsvalls kommun

Aktivitetsplan för år 2014

Vid evakuering av Kulturcentrum Ebeneser under evenemang

Checklista för tillgängliga vallokaler och röstningslokaler

Verksamhetsplan för Bryggarens hemtjänstområde

Riktlinje för jämställdhet och mångfaldsarbetet för Linköpings kommun som arbetsgivare

Program för lika villkor vid Uppsala universitet

Plan mot diskriminering och kränkande behandling. Pedagogisk omsorg

Skolverkets föreskrifter om påbyggnadsutbildningen Barnskötare inom kommunal vuxenutbildning

Myndigheten för delaktighet behöver ert svar senast måndagen 30 mars 2015.

Kvinna 21 år. Kvinna 17 år. Kvinna, 44 år

Tillgänglighet för alla Handikappolitiskt program för Region Skåne

Arbetsmiljöhandbok Aktivitet: 8. Blankett för årlig uppföljning av det systematiska arbetsmiljöarbetet Dokumentet framtaget av: Lena Elf

Enhetens arbetsplan. Upprättad Ekebyskolan. program. policy. handlingsplan. riktlinje. Enhetens arbetsplan, mall 1(6)

Tillsammans gör vi Sverige mer tillgängligt

HANDLINGSPLAN FÖR LIKA VILLKOR 2015

Plan för tillgänglighet och delaktighet

På liv och död. aktivt lärande av, med och för barn och unga. Barn- och ungdomsstrategi för Statens försvarshistoriska museer

Likabehandlingsplan för Centrum förskoleområde. En trygg förskola för alla! Vårt gemensamma ansvar!

Handlingsplan för genomförande av ett program för personer med funktionsnedsättning

Se bilaga Upplägg för dagen Värdegrund och arbetsplatskultur Uppdraget genomförs på plats i Skaraborg, Sjuhärad och Fyrbodal.

Handlingsplan för Moderna Museets arbete med tillgänglighet för personer med nedsatt funktionsförmåga. Dnr:

alla barn och elever ska lyckas i lärandet Specialpedagogiska skolmyndigheten

Program för personer med funktionsnedsättning Möjligheter i olikheter

Antagen av kommunfullmäktige 25 januari 2016, 14/16

Handlingsplan för arbete mot diskriminering Sverigefinska folkhögskolan

Ledningens genomgång och ledningens representant för miljöfrågor vid Lunds universitet

Delaktighet för personer med funktionsnedsättning

LÄTTLÄST SVENSKA. Plan för att göra Uppsala bättre för personer med funktionsnedsättning

Föreskrift för rådet för funktionshinderfrågor

Strategi» Program Plan Policy Riktlinjer Regler. Borås Stads. Program för ett tillgängligt samhälle

Rapport. Öppna jämförelser stöd till personer med funktionsnedsättning LSS.

Transkript:

Beslut 1(1) 2015-04-24 MUSIK WCDI/ET U CKIVC I Diarienummer: 0640/15 Handläggare: Marika Johansson Beslutande Stina Westerberg Föredragande Övriga i handläggningen deltagande Avdelningschefer Ärende Beslut om ny tillgänglighetspolicy Beslut Härmed beslutas tillgänglighetspolicy enligt bilaga. ^ K ö n skonsekvensanalys genomförd Kopia till Musikverket Statens musikverk Box 16326 Tel 08 519 554 00 103 26 Stockholm Org nr 202100-3666 Besöksadress: Torsgatan 21 musikverket.se

Tillgänglighetspolicy 1(3] 2015-04-24 MUSIK VERKET Diarienummer: 0640/15 Handläggare: Tillgänglighetspolicy Musikverkets tillgänglighetspolicy har sin grund i FN:s konvention om rättigheter för personer med funktionsnedsättning, Sveriges diskrimineringslag och den statliga värdegrunden. Alla människor, kvinnor och män, flickor och pojkar samt de som inte vill definiera sig som vare sig det ena eller andra, har rätt till likvärdig service och bemötande vid kontakt med Musikverket. Mål och syfte för Musikverkets tillgänglighetsarbete är att anpassa, utveckla och förbättra myndighetens lokaler, verksamhet och information så att myndigheten blir alltmer tillgänglig för personer med olika funktionsvariationer. Systematiskt förbättringsarbete Musikverket ska arbeta kontinuerligt för att förbättra servicen och tillgängligheten. Ett jämställdhets- och barn och unga-perspektiv ska integreras i arbetet för att säkra att kvinnor och män i olika åldrar och med olika funktionsvariationer får likvärdig service. Tillgänglighetsperspektivet ska vara integrerat i myndighetens verksamhetsplaner, utvecklingsarbete och ordinarie brandskydds- och arbetsmiljöarbete. Alla anställda ska ha grundläggande kunskaperom olika funktionsnedsättningar, och hur tillgänglighet och bemötande kan förbättras och anpassas efter olika behov. Personalens utbildningsbehov på området ska fortlöpande analyseras och tillgodoses. Vartannat år ska en utbildning med fokus på tillgänglighet genomföras. Representanter för personer med olika funktionsnedsättningar ska vara delaktiga och ha inflytande på Musikverkets verksamhet, så att de åtgärder som syftar till att öka Sbabens musikverk Box 16326 Tel 08 519 554 00 103 26 Stockholm Org nr202100-3666 Besöksadress: Torsgatan 21 musikverket.se

Tilggänglighetspolicy 2(3] 2015-04-24 MUSIK Diarienummer: 0640/15 VERKET tillgängligheten blir relevanta. En person är utsedd som samordnare för tillgänglighetsarbetet på myndigheten. Arbetet sker enligt handlingsplan som uppdateras årligen. Utvecklingsarbete ska genomföras inom följande områden: Tillgängliga lokaler Myndighetens lokaler ska anpassas så att kvinnor och män med funktionsnedsättning kan delta både som besökare i publika utrymmen, artister på scenen, publik vid evenemang och som medarbetare i personalutrymmena. Med fysisk tillgänglighet avses t.ex. jämna gångvägar, parkering, hissar, toaletter, tillgänglig receptionsdisk och bardisk. Fysisk tillgänglighet gäller också skyltar, belysning, ljudmiljö och placering av texter och föremål, så att de kan ses och är nåbara för personer med rullstol, samt hörselslinga för personer med hörapparat och punktskrift och audioguide för synskadade. Det ska finnas svängrum i utställningar och på låneexpeditioner, rastplatser i allmänna utrymmen och framkomliga nödutgångar. I den fysiska tillgängligheten ingår även val av material och eventuella krukväxter, så att risken för allergiska reaktioner minimeras. Tillgänglig verksamhet Myndighetens samlingar, programverksamhet, kunskapsuppbyggnad och förmedlande verksamhet ska vara tillgänglig för personer med funktionsnedsättningar. Vid behov ska alternativa format, lättläst text och anpassade visningar t ex med teckentolk erbjudas. Särskilda program ska erbjudas för personer med kognitiva funktionsnedsättningar. Programmen ska vända sig till både kvinnor och män i målgruppen. Tillgänglig information Myndigheten använder klarspråk i enlighet med språklagen. Grundläggande information ska vara tillgänglig för personer med olika funktionsnedsättningar. Det ska finnas rutiner för att ta fram dokument i alternativa format, t ex som tillgänglig PDF. Rutiner finns för att kommunicera med Teletal, Taltjänst, Texttelefoni och

Tilggänglighetspolicy 3(3) 2015-04.-24 MUSIK Diarienummer: 064-0/15 VERKET BiLdteLefoni. Musikverkets hemsida är tillgänglig för personer som använder olika hjälpmedel som t ex talsyntes. Hemsidan har funktionen Talande webb. På hemsidan finns en särskild flik med information om tillgänglighet och kontaktuppgifter till den som ansvarar för tillgänglighetsarbetet på myndigheten. Delaktighet i verksamhetsplanering och beslut Synpunkter från de som använder Musikverkets tjänster ska fångas upp och beaktas i tillgänglighetsarbetet. De reformer som önskas ska om möjligt genomföras. Representanter för handikapprörelsen ska inbjudas att delta i referensgrupper t ex vid museets utställningsplanering. Vid val av referenspersoner eftersträvas en jämn könsfördelning. Denna policy är antagen 2015-04-24

Handlingsplan tillgänglighet 2015 Handlingsplanen utgår från den övergripande tillgänglighetspolicyn. Mål Aktivitet När Ansvarig Ökad mångfald bland Avtal 31/12 2015. personalen. Musikverket skriver avtal med Arbetsförmedlingen om praktikantprogrammet. Minst en praktikant med funktionsnedsättning ska erbjudas praktikplats på Musikverket. Praktik påbörjas senast jan. 2016 Ylva Christensen All personal har kunskaper om norm kreativt förhållningssätt och olika funktionsnedsättningar. Tillgänglighetsperspektivet ska vara integrerat i Musikverkets systematiska arbetsmiljö- och brandskyddsarbete. Tillgänglighetsperspektivet ska vara integrerat i Musikverkets verksamhetsutveckling. Informationen på hemsidan ska vara tillgänglig för personer med olika funktionsnedsättningar. Information och kontaktuppgifter om tillgänglighet ska finnas på hemsidan Museets utställningar, lokaler och verksamheter ska vara tillgängliga för alla, oavsett funktionalitetet. Alla Musikverkets lokaler ska vara inventerade ur tillgänglighetssynpunkt. Inspirationsdag för alla om mångfald, funktionalitet. Utbildningshalvdag för museets personal. Utbildningsdag för hela personalen. Viss personal går kurs i att framställa tillgänglig pdf. Tillgänglighetsansvarig deltar på arbetsmiljömöte och brandskyddsmöte. Skrivningar ändras i styrdokumenten. Tillgänglighetsperspektivet skrivs in i verksamhetsplaner och JiM-handlingsplanenen för 2015-2018. Talande webb installeras. Klarspråk används. Rutiner införs för att kunna ta fram information i alternativa format vid behov. En flik med information och kontaktuppgifter läggs ut på hemsidan och uppdateras löpande. samordnar arbetet EMS, Gäddviken och Munkhättan inventerar tillgängligheten i lokalerna. 20 april på MKC. Museet 4/2 Heldag hösten -15. Pdf-kurs när Funka ger kursen. Under 2015 Före 1 oktober 2015 i JiM-planen. 1 verksamhetsplanerna för 2016. Våren-15 Mars 2015 April 2015-museets öppningsdatum 23/4 2015-31/12 2015. Ylva Christensen Gerhard Kunosson Avdelningschefer Eva Andersson Jonas André Maria Stoor Mats Lindström, Eva Olandersson.

Scenkonstmuseets handlingsplan Mål Aktivitet När Ansvarig Hissen ska fungera ur tillgänglighetssynpunkt Hissen på museet ses över. 14 aprilmuseets öppningsdatum Maria Stoor Den nya huvudutställningen ska vara tillgänglig för alla, oavsett funktionalitetet Alla skyltar och information ska vara tillgänglig för alla, oavsett funktionalitetet. Det ska vara säkert att vistas på museet och i konsertsalen för alla oavsett funktionalitet. En konsult från Funka går igenom konceptet på plats i huvudutställningen, utifrån detta utformas det fortsatta arbetet med konceptet. Konceptet följs sedan upp under oktober. Information och skyltning ses över ur tillgänglighetssynpunkt Genomgång av lokalerna ur utrymnings och säkerhetssynpunkt. April 2015- museets öppningsdatum. Påbörjas sep. 2015-museets öppningsdatum Nov 2015- museets öppningsdatum. David Berner Malin Karlsson Jonas André