Välkomna till vårinternatet Avdelningsråd, Blekinge 1

Relevanta dokument
Välkommen till avdelningsråd December 2018, Ronneby Brunn

Åtgärder för friskare arbetsplatser i kommuner, landsting och regioner

Befolkningen ökar kraftigt

Redogörelse för ändringar och tillägg i samband med prolongering av HÖK 12 med Lärarförbundets och Lärarnas Riksförbunds Samverkansråd

Ändrades: :15. Avtal om samverkan och arbetsmiljö

4 Förutsättningar för väl fungerande samverkan och arbetsmiljö- och hälsoarbete. 5 Former/struktur för samverkan och arbetsmiljöarbete

Förhoppningen är att era svar på dessa frågeställningar kan hjälpa er att nå de mål och syften som är viktiga i den lokala processen.

AVSIKTSFÖRKLARING Åtgärder för friskare arbetsplatser i kommuner och landsting

Redogörelse för nyheter och förändringar i HÖK 12 med OFRs förbundsområde Allmän kommunal verksamhet

UPPGIFTER FÖR CIRKULÄRDATABASEN. Cirkulärnr: 18:33 Diarienr: 18/04269 P-cirknr: 17-2:17 Nyckelord:

Prolongering av Huvudöverenskommelse om lön och allmänna anställningsvillkor samt rekommendation om lokalt kollektivavtal m.m.

Redogörelsetext för Huvudöverenskommelse HÖK 16 med OFRs förbundsområde Hälso- och sjukvård

UPPGIFTER FÖR CIRKULÄRDATABASEN. Cirkulärnr: 17:28 Diarienr: 17/03064 P-cirknr: 17-2:17 Nyckelord: Handläggare:

Redogörelse för nyheter och förändringar i HÖK T med AkademikerAlliansen

Råd och frågeställningar på vägen mot ett eget FAS-avtal

Redogörelse för nyheter och förändringar i HÖK 11 med OFRs förbundsområde Hälso- och sjukvård

Prolongering av Huvudöverenskommelse om lön och allmänna anställningsvillkor samt rekommendation om lokalt kollektivavtal m.m.

Regionstyrelsens personalutskott

Redogörelsetext för Huvudöverenskommelse HÖK 19 med OFRs förbundsområde Hälso- och sjukvård

Överenskommelse om ändringar i Allmänna bestämmelser

Några råd och frågeställningar på vägen mot ett eget FAS-avtal

Förnyelse arbetsmiljö samverkan i kommuner, landsting och regioner

Redogörelse för nyheter och förändringar i HÖK 17 med OFRs förbundsområde Allmän kommunal verksamhet

Årsrapport. Årsrapport. Innehåll. Jämtland Roger Bergebo. 1. Sammanfattning 2. Måluppföljning...

Förhandlingsprotokoll

CIRKULÄR 2004:108. Principöverenskommelse om Huvudöverenskommelse (PHÖ) med Vårdförbundet. Vårdförbundet

Avdelningen för arbetsgivarpolitik

Förhandling vs samverkan

ÖRKELLJUNGA KOMMUN Kommunstyrelsens personalutskott

Ändring i HÖK T med AkademikerAlliansen, centrala och lokala protokollsanteckningar bilaga 3 förteckning över i AkademikerAlliansen ingående förbund

Överenskommelse om Krislägesavtal

Överenskommelse rörande vissa frågor i samband med sommartid

Förhandling vs samverkan

Utvärderingen av samverkansarbetet bör ske på respektive samverkansnivå. Ansvarig för utvärderingen är centrala samverkansgruppen.

Pension till efterlevande för arbetstagare som omfattas av Avgiftsbestämd KollektivAvtalad Pension (AKAP-KL)

Åtgärder för friskare arbetsplatser i kommuner och landsting. Kristina Folkesson Sveriges Kommuner och Landsting

Redogörelse för nyheter och förändringar i HÖK 10 med OFRs förbundsområde Allmän kommunal verksamhet

Patientsäkerhet och arbetsmiljö som bidrar till god hälsa. Annica Öhrn & Eva Granfeldt

Redogörelsetext för Huvudöverenskommelse HÖK 17 med OFRs förbundsområde Läkare

Region Uppsalas väg att skapa hälsofrämjande arbetsplatser. Mariette Veideskog HR-strateg arbetsmiljö

Sammanträdesprotokoll Kommunstyrelsens personalutskott

SAMMANTRÄDESPROTOKOLL (8) Personalutskottet

Personalfrågor Skolfrågor Överenskommelse om lön och allmänna anställningsvillkor m.m. ÖLA 00 med Lärarnas Samverkansråd

Landstingsstyrelsens beslut

Organisatorisk & social arbetsmiljö. Gunnar Sundqvist, utredare, SKL

Cirkulärnr: 17:16 Diarienr: 17/02317 P-cirknr: 17-2:9 Nyckelord:

Redogörelse för nyheter och förändringar i HÖK 13 med OFRs förbundsområde Allmän kommunal verksamhet

Överenskommelse om undantag från BEA för anställningar i s.k. Plusjobb i enlighet med budgetpropositionen 2005/06:1

Handlingsplan för friskare arbetsplatser. H ns-peter Eriksson, HR-strateg

Redogörelsetext för nyheter och förändringar i HÖK 10 med Svenska Kommunalarbetareförbundet

PM nr 3 inför löneöversyn 2016

Vårdförbundet, avdelning Kalmar läns. Verksamhetsinriktning för kopplat till. kongressens strategier Budget 2012

Utredningsuppdrag 17/14 En plan för att minska sjukskrivningar

VERKSAMHETSPLAN 2016 FÖR VISION GÖTEBORG

Överenskommelse om lönestatistik SÖK T

VERKSAMHETSPLAN 2017 FÖR VISION GÖTEBORG

Frågor och svar kring Läraravtalet

Förvaltningsbyggnaden i Övertorneå, måndag 14 augusti 2017, kl 09:00

PROTOKOLL 1 (17)

HÖGSBY KOMMUN SAMMANTRÄDESPROTOKOLL 1 (7)

VECKOVILA 95. Veckovila enligt. 14 Arbetstidslagen i vissa fall. I lydelse fr.o.m

Offentliganställdas Förhandlingsråd (OFR) är en uppdragsstyrd förhandlingsorganisation som samlar sexton fackförbund inom offentlig sektor.

Redogörelsetext för nyheter och förändringar i ÖLA 13 med Svenska Transportarbetareförbundet

Förslag till yttrande över motion angående psykisk ohälsa och sjukskrivningar i Landstinget Blekinge

Landstingsstyrelsens Personalutskott

Redogörelsetext för nyheter och förändringar i HÖK 18 med Lärarförbundets och Lärarnas Riksförbunds Samverkansråd

Landstingsstyrelsens Personalutskott

Samverkan för friskare arbetsplatser - Avsiktsförklaring för låg och stabil sjukfrånvaro

Partsgemensam kommentar till Avtal om samverkan och arbetsmiljö

Sammanträdesprotokoll Kommunstyrelsens personalutskott

Överenskommelse om Avgiftsbefrielseförsäkring för KAP-KL och AKAP-KL

Kompetensutveckling

Överenskommelse om lönestatistik

Beskrivning av gällande förhandlingsordning för kommunala pensionsavtal

Lön, statistik, politik och karriär. Vårinternat 2017 Blekinge 1

PROTOKOLL 1 (16)

Plats och tid: Stadshuset, sammanträdesrum 429, kl 13:15 15:45. Förh.chef Per Sundelius Sekr Kersthin Berggren

Christofer Bergenblock (C), ordförande Jeanette Qvist (S), vice ordförande Hanna Netterberg (M) Morgan Börjesson (KD) Kent Norberg (S)

Redogörelse för nyheter och förändringar i HÖK 13 med OFRs förbundsområde Läkare, Sveriges läkarförbund

Förhandlingsordning Vårdförbundet Avdelning Uppsala

OFR ett modernt samverkansorgan

Motion 2017:5 av Håkan Jörnehed (V) m.fl. om kortare arbetstid i vården

AVTAL. Samverkansavtal. Hudiksvalls kommun

ARBETSMILJÖ och MEDBESTÄMMANDE

Personalavdelningens PA och arbetsmiljöhandbok SAMVERKAN UDDEVALLA. Lokalt samverkansavtal för Uddevalla kommun

OFR Förbund i samverkan

Protokoll Nr 2 Sammanträdesdatum Sammanträdestid 08:00-11:20

Arbetsmiljöprogram

Förhandlingsprotokoll om praktikanställning, Tekniksprånget

PROTOKOLL 1 (11)

VERKSAMHETSPLAN 2015 FÖR VISION GÖTEBORG

ÖVERENSKOMMELSE mellan. Föreningen Sveriges Skogsindustrier. och. Sveriges Civilingenjörsförbund

Redogörelsetext för nyheter och förändringar i HÖK 16 Prolongerad med Svenska Kommunalarbetareförbundet

DELEGERINGSORDNING. Vårdförbundet Avdelning Gävleborg

Verksamhetsplan 2017 sektion 37 idrottsförvaltningen

Redogörelse för nyheter och förändringar i ÖLA 13 Fastighetsanställdas Förbund

Utmaningar som kräver annat tankesätt

Riktlinjer för arbetsgivare vid överenskommelse om AKAP-KL i stället för KAP-KL. - Råd och stöd för arbetsgivare utformad av parterna på AKAP-KL

Skapat den Senast ändrad den Avdelning Version Författare

Transkript:

Välkomna till vårinternatet 2017 2017-01-31 Avdelningsråd, Blekinge 1

Vad kommer vi att samtala kring, få kunskap och information om och öva på under dagarna 08.30 Reflektion från gårdagen 09.00 Incheckning 09.20 Nuläge nationellt lokalt 11.20 Demokrati 12.20 Lunch Verksamhetsuppföljning 2017 Verksamhetsåret 2017 Verksamhetsplanering 2018 09.00 FAS från nuläge till drömläge fortsättning 12.20 Lunch 13.15 Lön, statistik, politik, och karriär 15.00 Fika 16.30 Summering och utcheckning 13.15 Profession, Genus och normer 15.00 Fika 16.30 Summering av dagen 19.00 Middag 2017-05-16 2

Framtidens hälso- och sjukvård Socialstyrelsen Vem får göra vad i vården Nuläge Nationellt - Lokalt

Nationella politiken och vårdförbundet & kopplingar till Blekinge Kongress 2018 Organisationspolitiken nuläge konsekvenser och hur kan jag påverka Ny Vision Ny Idépolitik Styrning för en personcentrerad vård Medlemsutveckling Medlemsantal Blekinge 2012 2284 2014 2435 2016 2622 2017 04 13 2683 2017-05-16 4

Avsiktsförklaring - Åtgärder för friskare arbetsplatser i kommuner och Landsting Tecknades i augusti 2016 mellan parterna SKL och Kommunal, OFRs förbundsområde allmän kommunal verksamhet, OFRs förbundsområde Hälso- och sjukvård, OFRs förbundsområde Läkare, Lärarförbundets och Läranas Riksförbunds samverkansråd, AkademikerAlliansen Historik Under hösten år 2015 lade regeringen fram ett åtgärdsprogram för ökad hälsa och minskad sjukfrånvaro. En av åtgärderna handlade om att se över arbetsgivarnas ekonomiska ansvar för långa sjukskrivningar, där incitamenten att vida åtgärder avtar med tid. Nu lägger regeringen fram ett förslag om en hälsoväxling för aktivare rehabilitering och omställning på arbetsplatsen. 2017-05-16 5

Avsiktsförklaring - Åtgärder för friskare arbetsplatser i kommuner och Landsting SKL och fackförbunden ( centralorganisatioenr)avvisade starkt regeringens förslag i remisssvar socialförsäkringsminister Annika Strandhälls (S) förslag är kontroversiellt. ( Politisk komentator DN) Historiskt har detta varit en känslig fråga. Göran Persson (S) försökte med en liknande satsning 2005, men lyckades inte få bukt med sjukkostnaderna. De blev ett viktigt skäl till valförlusten 2006. Den borgerliga alliansen försökte sedan minska utanförskapet med sin så kallade arbetslinje, som innebar skärpta bidragsregler för sjuka och arbetslösa. En viktig förklaring till att Alliansen inte fick egen majoritet i riksdagen 2010. Arbetsgivare som har låga sjuktal kommer att gynnas och de som har höga missgynnas av regeringens nya satsning. Risken finns också att arbetsgivare väljer bort fler personer av hälsoskäl. 2017-05-16 6

Avsiktsförklaring - Åtgärder för friskare arbetsplatser i kommuner och Landsting Vi, parterna i Kommun och landstingssektorn har enats om bland annat att chefer ska få stöd i det förebyggande arbetsmiljöarbetet, ett rimligt antal medarbetare per chef, större delaktighet bland medarbetarna och bättre användning av företagshälsovårdens kompetens. Vidare skriver parterna i överenskommelsen att, det förutsätter att huvudmän och lokal nivå agerar i enlighet med vår avsiktsförklaring Nu drar regeringen tillbaka förslaget om hälsoväxling. 2017-05-16 7

Är detta viktigt och vad innebär det för oss? Det finns etablerat arbete sedan tidigare mellan parterna som nu utvidgats Samverkan för att skapa hållbara arbetsmiljöer ( sedan 2002) Parterna har beslutat att revidera FAS avtalet, arbete påbörjat 3 februari Föreningen sunt arbetsliv Arbetsmiljöforskning vid AFA försäkring Centralt samverkansavtal FAS05 Styrning och ledning för hållbar hälsa och minskad sjukfrånvaro Stödpaket till lokal nivå Arbete pågår intensivt och mycket är tänkt vara klart till juli 2017. Stärkt samverkan och högre kvalitet i rehabprocessen 2017-05-16 8

HÖK 16 Vad händer nu? 2017-05-16 9

Vad innehåller HÖK 16 Förhandlingsprotokoll om vad som överenskommits. Bilaga 1 Bilaga 2 Bilaga 3 Bilaga 4 Bilaga 5 Löneavtal Allmänna bestämmelser AB Centrala och lokala protokollsanteckningar (Natt & rotationsbestämmelser.) Centrala protokollsanteckningar Centrala parters syn på förutsättningar för en väl fungerande individuell lönesättning Bilaga 6 och 6a LOK 16 2017-05-16 10

Allmänna bestämmelser - AB AB är bilaga 2 i HÖK 16 AB delar vi med samtliga förbund som tecknar HÖKar med SKL Förbundsområde Hälso- och sjukvård (Vårdförbundet och Fysioterapeuterna) har inte egen avtalsrörelse detta eller nästa år, då HÖK 16 gäller till 2019. När andra förbund har avtalsrörelse bjuds vi, och alla andra tecknande förbund, in att delta i förhandlingarna till AB. Detta sker varje år. 2017-05-16 11

2017-05-16 12

LOK 16 LOK 16 ratificerar HÖK 16,dvs bekräftar att avtalet HÖK 16 gäller. Bilaga 6 tecknas av landsting/region och kommun. Bilaga 6a tecknas av arbetsgivare anslutna till Pacta. När HÖK 16 sägs upp sägs även alla LOK 16 upp. Centrala parter kan överenskomma annat. 2017-05-16 13

LOK Karlshamns Kommun Karlskrona Kommun Sölvesborgs Kommun Olofströms Kommun Ronneby Kommun Landstinget Blekinge 2017-05-16 14

Bordssamtal 2017-05-16 15

Demokrati Verksamhetsuppföljning och uppstart Verksamhetsplanering 2018 2017-05-16 16

Årets första medlemsutbildning Fokus på att hålla hela livet Styrelsen har arbetat fram strategi för Hur vi fortsätter arbeta för att få hälsosamma arbetstider Ett extra avdelningsråd för att fördjupa kunskap kring HÖK så att jag som fvald på arbetsplatsen ska kunna påverka våra villkor Kick off för Internationella kvinnodagen Med Genusyrsel Grundutbildning för nya fvalda 2017-05-16 17

Uppstart av året Medlemsmöten Premiär för en av årets nya Aktiviteter, snack- café för Nyanlända kollegor Examenslunch för våra nybakade kollegor 2017 Välkomnat nya studentkollegor Lokal fokusdag som tillägg till grundutbildningen 2017-05-16 18

Länets första LOK 16 tecknades av Karlshamns kommun Karlshamn blev också först ut detta året med att teckna kollektivavtal kring att införa AST tjänster Opinions och påverkansarbete genom FAS, MBL, AML, Lön hos länets arbetsgivare Kommun och Landsting 1 januari 2622 19 april 2682 2017-05-16 19

Medlemsutbildning 23 maj Verksamhetsåret 2017, vad har vi framför oss After work out 1 juni Karlskrona, Monsunen - Karlshamn Work of ages 26 april 3 och 4 maj frukostmöte för chef ledarmedlemmar Internationella barnmorskedagen 5 maj Internationella sjuksköterskedagen 12 maj Sugen på att engagera dig lite mer? vi har en engagemangsgrupp som behöver nya kollegor Sms: a 0704 128222 så hör vi av oss o berättar mer Fairtrade fika, World Fairtrade Challenge 11-13 maj Utbildning för skyddsombud 18 maj Frukostmöte för politiker 31 maj Pride 3 juni V 22 Hälsa och dina villkor Tema 3 Personcentrerad vård Tema 4 Din Karriär 2017-05-16 20

Verksamhetsplanering 2018 2017-05-16 21

Profession Genus & normer 2017-05-16 22

Vi tar oss vidare i att stärka oss i våra professioner Kan jag tydligt och konkret beskriva min profession 2017-05-16 23

Luta dig tillbaka och lyssna 2017-05-16 24

2017-05-16 25