AVTAL OM SAMVERKAN INOM DEN VERKSAMHETSFÖRLAGDA UTBILDNINGEN, TJÄNSTER OCH FORSKNING

Relevanta dokument
Möte i samverkansorganet VFU Socionomer

AVTAL Verksamhetsförlagd utbildning (VFU)

Avtal avseende arbetsplatsförlagd utbildning för vårdutbildningar på gymnasial nivå

Avtal avseende arbetsplatsförlagd utbildning för vårdutbildningar på gymnasial nivå

Avtal avseende arbetsplatsförlagd utbildning (APU) för vårdutbildningar på gymnasial nivå

Avtal avseende arbetsplatsförlagd utbildning (APU) för vårdutbildningar på gymnasial nivå

Mötesanteckningar samverkansorganet VFU

Anteckningar från samverkansorganet för verksamhetsförlagd utbildning

Samtliga månadsanställda jan aug 2018

mellan Region Sörmland och Akademin för hälsa, vård och välfärd, Mälardalens högskola,

Samtliga månadsanställda jan apr 2018

Medicinska fakulteten

Sjukfrånvaro i procent av ordinarie arbetstid

Samtliga månadsanställda jan apr 2017

Samtliga månadsanställda jan aug 2017

AVTAL FÖR DEN VERKSAMHETSFÖRLAGDA UTBILDNINGEN (VFU) INOM LÄRARHÖGSKOLAN LÄRARPROGRAM INKLUSIVE BILAGA.

Verksamhetsförlagd utbildning i Socionomprogrammet vid Högskolan i Gävle VFU. guiden

Statsbidrag för utbildning för tidsbegränsat anställda inom hälso- och sjukvården eller äldreomsorgen - Villkor

Andel 02 23% 031. Sjuk- el aktivitetsersättn, otillräckl ersättning Sjuk- el aktivitetsersättn, väntar på ersättn

AVTAL OM VERKSAMHETSFÖRLAGD UTBILDNING, VFU

Verksamhetsförlagd utbildning i Socionomprogrammet vid Högskolan i Gävle VFU

Avtal ang verksamhetsförlagd utbildning mellan Linnéuniversitetet och Landstinget Kronoberg

Avtal för samverkan kring vuxnas lärande i Göteborgsregionen Etapp för utbildningar som startar våren 2008

Samverkansavtal för gymnasiesärskolan i Göteborgsregionen (GR) 2011/ /2013

Ramavtal om verksamhetsförlagd utbildning i lärarutbildningen i Skåne och Blekinge (fr.o.m. 2019)

Samverkansavtal för gymnasieskolan i Göteborgsregionens intagningsområde läsåret 1997/98

Avtal gällande verksamhetsförlagd utbildning inom elevhälsa med medicinsk inriktning

Fördelning av statsbidrag ur förordning 2015:403 utifrån arbetslöshet

Lärarhögskolan och skolhuvudmännen ska i april och oktober varje år samråda om antal VFUplaceringar


Specifika KVALITETSKRITERIER

Handlingsplan för stärkt samverkan

Reservantagningen 2018

Upphandling av Juridiska tjänster. Charlotta Ståhlberg Christina Sjöö. 6 februari 2013

Avtal kring regionala utbildningar inom vuxnas lärande i Göteborgsregionen - Etapp 3.4 (utbildningar som startar våren 2009)

Välfärdsteknik och tillgängliga boendemiljöer

Socionomprogrammet med storstadsprofil Socialt arbete med storstadsprofil Betygsalternativ på hel kurs: G

Minnesanteckningar IFO-chefsnätverket/GR

Välfärdsteknik och tillgängliga boendemiljöer

Samverkansavtal inom vuxenutbildningen i Göteborgsregionen

Lärarhögskolan AVTAL FÖR DEN VERKSAMHETSFÖRLAGDA UTBILDNINGEN (VFU) INOM LÄRARUTBILDNINGENS PROGRAM MED FÖRKLARANDE TEXT

Förslag på avtal om verksamhetsförlagd utbildning och avtal om handledarutbildning. Arbetsgrupp:

Kommunordning och riktlinjer för ansvar gällande den gemensamma vägledningsmontern på Gymnasiedagarna perioden

AVTAL FÖR DEN VERKSAMHETSFÖRLAGDA UTBILDNINGEN (VFU) INOM LÄRARHÖGSKOLAN LÄRARPROGRAM INKLUSIVE BILAGA.

VALLENTUNA KOMMUN Sammanträdesprotokoll 11 (45)

SOPA53, Socionompraktik, 30 högskolepoäng Social Work Placement, 30 credits Grundnivå / First Cycle

Samverkansavtal för gymnasieskolan i Göteborgsregionens intagningsområde 99/00

Institutionen för socialt arbete & IFO-chefsnätverket Välkommen! GÖTEBORGSREGIONENS KOMMUNALFÖRBUND

1 (6) Studieguide. Handledningsmetodik för handledare till socionomstudenter i VFU, 7,5 högskolepoäng

Anteckningar från möte i Vuxenutbildningsgruppen

Regler och placeringsföreskrifter för förskola, fritidshem och pedagogisk omsorg

Media på andra språk än svenska Västra Götalands regionen 2005 Mediainköp

INSTITUTIONEN FÖR SOCIALT ARBETE

Regler för kommunal förskola, fritidshem och pedagogisk

Landstingsstyrelsen, Landstinget Kronoberg (nedan kallad landstinget) Organisationsnummer:

Samverkansavtal för gymnasieskolan i Göteborgsregionens intagningsområde läsåret 1998/99

Göteborgs universitet Lärarutbildningsnämnden.

Uplitfalut. Specifika KVALITETSKRITERIER. för studenter på kursen Läkemedel och äldre (7,5hp) UPPSALA UNIVERSITET

Reservantagningen 2019

Preliminärantagningen 2017

Mall för samverkansavtal mellan xx

Mellan Rum tillsammans öppnar vi dörrarna!

Anteckningar från Utbildningschefsgruppen

KVALITETSKRITERIER. för verksamhetsförlagd utbildning inom sjuksköterske- och specialistsjuksköterskeprogrammen

Avtal för ersättning av ST-läkare

Avtal om handledd verksamhetsförlagd utbildning för socionomprogrammet vid Uppsala universitet

1 (7) KVALITETSKRITERIER

Välfärdsteknik och tillgängliga boendemiljöer

Kartläggning över kommunernas uppföljning av gymnasie- och gymnasiesärelever på externa gymnasieskolor

Mellan Batteriboxen Sverige KB, nedan kallat Batteriboxen, och Återförsäljaren (definierad nedan) gäller dessa villkor.

Anteckningar från möte i Vuxenutbildningsgruppen

Preliminärantagningen 2019

Samverkansavtal och avtal om handledare mellan utbildningsanordnare, arbetsgivare och facklig organisation inom lokalt Vård- och omsorgscollege Örebro

Gärdsmosseskolan - Åk 3 - Göteborgs Stad

Backegårdsskolan - Förskoleklass - Göteborgs Stad

Brudbergsskolan - Åk 2 - Göteborgs Stad

Preliminärantagningen 2018

om Regiongemensam elevenkät 2014

KVALITETSKRITERIER. för den verksamhetsförlagda utbildningen gällande sjuksköterske-, röntgen och specialistsjuksköterskeprogrammen.

AVTAL/UPPDRAGSBESKRIVNING Uppdragsgivare Datum Diarienr Samordningsförbundet Ale, Kungälv, Stenungsund och Tjörn

Protokoll från sammanträde i Utbildningsgruppen

Anteckningar från möte i Vuxenutbildningsgruppen

Samverkansavtal

Roller och ansvar inom CPU Järfälla

Kvalitativ och kvantitativ utveckling inom det lokala Vård- och omsorgscolleget

Anvisningar för hantering av beställd utbildning samt mall för överenskommelse... 1 Innehållsförteckning... 1

Anteckningar från möte i Vuxenutbildningsgruppen

Ranking Göteborg Företagsklimat

Avtal för ersättning av ST-läkare

Avtal om förvaltningsersättning

Byggandet ökar, hyresrätterna blir fler

Anteckningar från Utbildningschefsgruppen

Anteckningar. Utbildningschefsnätverket


Avtal avseende genomförande av verksamhetsförlagd utbildning för lärare (VFU).

Ansökan om utvecklingsmedel till tidiga insatser Till Länsstyrelsen Västra Götalands län Göteborg. Underskrift

Regiongemensam elevenkät 2017

Flyktingsituation extra ordinärt läge Politisk - tjänstemannaprocess

För kännedom: ett avtal underskrivet av dekan kommer att delas ut vid informationstillfället i augusti 2015

Utvärdering av samverkansprojekt

Transkript:

2017-12-20 INSTITUTIONEN FÖR SOCIALT ARBETE AVTAL OM SAMVERKAN INOM DEN VERKSAMHETSFÖRLAGDA UTBILDNINGEN, TJÄNSTER OCH FORSKNING Mellan Göteborgs universitet, Institutionen för socialt arbete (nedan kallad institutionen), organisationsnummer 202100-3153, och kommuner inom Göteborgsområdet (vilka specificeras nedan) samt Borås Stad (nedan kallad kommunerna), organisationsnummer. har träffats följande avtal om verksamhetsförlagd utbildning (nedan kallad VFU) på socionomprogrammet samt utökad samverkan inom närliggande områden. Avtalet har utarbetats av parterna i samråd. 1 Parter, syfte och avgränsning 1.1 Med parter i detta avtal avses Göteborgs stad, Ale kommun, Alingsås kommun, Härryda kommun, Kungälvs kommun, Lerums kommun, Lilla Edet, Mölndals stad, Partille Kommun, Stenungsunds kommun, Tjörn, Öckerö samt Borås stad. 1.2 Avtalet syftar till att reglera omfattningen av samt formerna för samarbete inom den verksamhetsförlagda utbildningen på Socionomprogrammets femte termin under en VFUperiod om 20 veckor. 1.3 Avtalet syftar vidare till att visa på en viljeyttring kring utökad samverkan inom närliggande områden i enlighet med 6. 2 Parternas ansvar 2.1 Gemensamt ansvar Institutionen och respektive stadsdel/kommun ansvarar gemensamt för att: ett samverkansorgan utses, bestående av representanter utsedda av institutionen respektive kommunerna samt företrädare för Göteborgsregionen och praktikplatsen.se. samverka kring platsrekrytering, planering, genomförande och utveckling av VFUplatser. diskutera och utveckla former för samverkan och kunskapsutbyte inom ramen för respektive parters uppdrag och målsättning. en plan för kunskapsutbyte diskuteras. samverkan, beredning och planering av VFU mellan institutionen och kommunerna sker i samverkansorganet utifrån årshjulet. verka för att kursen Handledarutbildning omfattande 7,5 hp löpande ges inom ramen för institutionens ordinarie kursutbud samt i möjligast mån ge förutsättningar för VFUhandledarna att genomföra kursen. 1 (5)

2.2 Institutionens ansvar Institutionen ansvarar för att: informera de VFU-handledare som kommunerna utser om aktuella utbildningsplaner, kursplaner och studiehandledningar samt respektive kommuns kontaktperson om studentantal. i god tid informera om eventuella förändringar avseende innehållet i punkten ovan. introduktionsdag för samtliga VFU-handledare verksamma innevarande termin anordnas. länk finns till digitalt exemplar av nya doktorsavhandlingar i nyhetsbrevet om aktuell forskning. skapa förutsättningar för att studenterna är väl förberedda, såväl teoretiskt som praktiskt, inför VFU-terminen. Institutionen sörjer även för studievägledning till studenterna i samband med VFU-placering. det finns en seminarielärare för varje student som VFU-placeras, samt att denna ansvarar för underlag för betygssättning tillsammans med VFU-handledaren. handledning av VFU-handledare omfattande fyra handledningstillfällen á tre timmar för grupper om ca 10 handledare ges under den termin VFU pågår. 2.3 Kommunernas ansvar Varje kommun ansvarar för att: skapa förutsättningar för att handledarna har den utbildning, erfarenhet och tid som erfordras för att studenterna ska ha möjlighet att uppfylla VFU-kursens lärandemål. vara behjälplig vid eventuella avbrott, omplaceringar eller liknande. omgående meddela institutionens VFU-administratör eventuella ändringar, exempelvis handledarbyte. under VFU-terminen ansvara för de stödfunktioner som krävs för att studenten ska kunna fullgöra praktiken, till exempel möjliggöra plats för reflektion och inläsning samt tillgång till dator. utse och meddela institutionen aktuell kontaktperson. handledarna ges tid och utrymme att delta i de kompetensutvecklingstillfällen och forum som institutionen anordnar för VFU-handledare under den termin de är aktiva som VFUhandledare. utse en representant till samverkansorganet med mandat att företräda respektive kommun. 3 Beställning och volym 3.1 Institutionen beställer det antal VFU-platser som önskas och kommunerna meddelar antalet tillgängliga platser genom praktiksamordningsverktyget praktikplatsen.se, i enlighet med samverkanorganets fastställda fördelning. Varje kommun ansvarar för att terminsvis i praktikplatsen.se leverera VFU-platser, inklusive en beskrivning av platsen, till institutionen enligt nedan: Göteborgs stad: Övriga i GR ingående kranskommuner: Borås stad: maximalt 55 % av GRs totala platser maximalt 45 % av GRs totala platser 6 platser 2 (5)

Antal beställda platser från institutionens sida utgår från antal registrerade studenter och kommer följaktligen att variera från termin till termin. 4 Ersättning 4.1 Motsvarar terminens leverans av platser från respektive kommun de områden som beställningen avser, samt inkommer i tid, ersätter institutionen antal levererade platser oavsett om platserna tillsätts eller ej. Platser ej inkomna i tid ersätts endast om de tillsätts. 4.2 Institutionen ersätter varje termin respektive VFU-plats inom detta avtal (se ovan) med tre och en halv (3,5) poäng som kan användas till olika kompetensinsatser. Institutionen sammanställer poängsaldot efter varje termin och informerar kommunerna om aktuellt saldo senast en månad efter terminsslut. 4.3 Kompetensutveckling sker genom olika typer av insatser, t.ex. seminarieserier, föreläsningsinsatser såväl fysiska som virtuella, högskolepoänggrundade kurser samt nyhetsbrev om aktuell forskning. Insatserna diskuteras och överenskommes inför varje termin. Respektive kompetensutveckling motsvaras av poäng enligt nedan. Poäng per deltagare är därefter avhängigt av hur många deltagare respektive kompetensutvecklingsinsats har. Fristående seminarie (max 10 deltagare): Halvdag Heldag 8 poäng 16 heldag Fristående föreläsning (obegränsat antal deltagare): Halvdag 15 poäng Heldag 30 poäng Lokala workshops (max 15 deltagare): Tidsomfattning bestäms i samråd med uppdragsgivaren, dock minst tre timmar per tillfälle. 20 poäng Uppdragsutbildning (max 20 deltagare): 7,5 hp 160 poäng 15 hp 320 poäng Uppdragsutbildning (max 40 deltagare): 7,5 hp 320 poäng 15 hp 640 poäng 5 Utvärdering 5.1 Institutionen ansvarar för att utvärdering sker varje termin i form av: 3 (5)

en kursutvärdering riktad till studenterna, i vilken en utvärdering av VFU-platsen ska ingå. en utvärdering riktad till VFU-handledaren i vilken denna utvärderar arbetsprocessen under VFU-perioden. en utvärdering riktad till samverkansorganet samt institutionen, i vilken en utvärdering av föreliggande avtal ingår. 5.2 Resultatet av utvärderingarna återkopplas till respektive målgrupp (handledare, studenter, berörd verksamhet) och diskuteras i samverkansorganet. 6 Övrig samverkan 6.1 Institutionen och respektive stadsdel/kommun ansvarar gemensamt för att: utveckla samverkan kring fältstudieplatser för studenter på Socionomprogrammets tredje termin, omfattande två veckor. verka för utveckling av kombinationstjänster, kommundoktorander, övriga doktorandtjänster och verksamhetsanknutna lektorstjänster samt tillse att adjungerade lärartjänster inrättas. verka för att yrkeserfarna socionomer, inom ramen för sin tjänst, kan ha enstaka föreläsningar i socionomutbildningen. inom ramen för samverkansorganet vid behov även diskutera utbildningsfrågor rörande socionomutbildningen i stort. 7 Giltighetstid och avtalets förtida upphörande 7.1 Detta avtal gäller för perioden 2018-01-01 2019-12-31. Under hösten 2018 utses en arbetsgrupp med representanter från båda parter som gemensamt arbetar fram en långsiktig lösning kring samverkan avseende VFU som resulterar i ett förslag till avtal gällande från 2020-01-01. 7.2 Önskas avtalet sägas upp i förtid ska detta ske skriftligt med sex månaders uppsägningstid. 7.3 Part har rätt att häva avtalet om den andra parten gjort sig skyldig till avtalsbrott, såvida inte den felande parten upphör med avtalsbrottet och verkställer full upprättelse inom en (1) månad efter skriftligt påpekande från den andra parten. 8 Ändringar och tillägg 8.1 Tillägg och ändringar av detta avtal ska, för att vara giltiga, godkännas skriftligen av båda parter. 9 Tvist 9.1 Tvist angående detta avtal ska i första hand lösas mellan avtalsparterna i god anda. 4 (5)

Om parterna inte skulle komma överens genom förhandling ska kvarstående tvist slutligt avgöras enligt förenklat skiljeförfarande enligt Göteborgsklausulerna om förenklat skiljeförfarande. Svensk lag ska tillämpas. Detta avtal är upprättat i två exemplar varav parterna tagit var sitt... den.. För, Göteborg den. För Göteborgs universitet Institutionen för socialt arbete. Elisabeth Olin prefekt 5 (5)