HUR BLIR MAN EN BÄTTRE LEDARE?

Transkript

1 Gula Bladet. Nummer HUR BLIR MAN EN BÄTTRE LEDARE? sid. 2-3 TFIF / DIFF Pärmbild: Karl Vilhjálmsson

2 INTERVJU Mårten Mickos vill hjälpa andra entreprenörer och ledare och delar därför med sig av sina erfarenheter. Ledarskap nyckeln till en BÄTTRE VÄRLD Text: Lina Laurent, bilder: Karl Vilhjámson Du kanske inte märker när det händer, men steget till att bli en ledare är lätt. Det sker i samma stund som du tar lite mer ansvar än vad som förväntas eller krävs av dig. På sin blogg School of Herring (på svenska ung. Strömmingsakademin) skriver Mårten Mickos om hur det gick till när han blev vd. Han skriver om sina första erfarenheter av att leda andra, först i scouterna och senare i sjöstridskrafterna. Han beskriver känslan av utanförskap och av att inte riktigt passa in och om hur det hänger ihop med ledarskap. Han listar också egenskaper han som barn uppfattade som svagheter, vilka i dag är hans styrkor. Mårten Mickos är sedan november 2015 vd för företaget HackerOne, ett företag som bland annat sammanför företag och så kallade snälla hackare för att hitta problem i företagens datasäkerhet innan kriminella gör det. Mårten har tidigare jobbat som vd på flera andra it-företag, bland andra MatchOn Sports, MySQL och Eucalyptus Systems. När Helsingin Sanomat intervjuade honom inför Slush 2015 beskrevs han som en nästintill mytisk figur inom den finländska uppstartsbranschen. Mytisk för att han är en av de första finländarna som lyckats i Silicon Valley och för att han har rykte om sig att han hjälper andra företagare, till exempel genom att erbjuda dem övernattning i sitt eget hem. Bloggen är ett exempel på hur han gärna delar med sig av sin kunskap. Genom den kan jag vara till hjälp och nytta för många entreprenörer och andra ledare på en gång utan att personligen behöva träffa var och en, säger Mårten. I din blogg lägger du vikt vid att vi ska göra världen bättre. Vilka frågor är mest akuta just nu och vilken roll har bra ledare i det arbetet? Det finns en massa akuta frågor och ingen människa kan ensam lösa eller ens känna till dem alla. Själv har jag valt ledarskapsaspekten, det finns inget problem i världen som inte blir bättre av bättre ledarskap. Mårten säger att man också kan vända på frågan. Varje gång någonting går snett i vad människor håller på med konstaterar man att en delorsak till problemet är brister i ledarskapet. Därför tror jag att ledarskap alltid kommer att vara en akut fråga. Hur mycket vi än får utbildning och erfarenhet i ledar- skap finns det alltid utrymme för förbättring. Jag syftar på verkligt ansvar att du inte ger upp förrän det önskade resultatet är uppnått. Hur bli man då en bättre ledare? Mårten säger att man måste börja med att ställa sig just den frågan. Ledarskap är det att man tar litet mer ansvar än man annars skulle. Om du vill bli en bättre ledare så kan du tänka på vad du tar ansvar för på riktigt. Mårten påpekar att det finns mycket låtsasansvar i organisationer. Jag syftar på verkligt ansvar att du inte ger upp förrän det önskade resultatet är uppnått. Hur vet man om man är en bra ledare? Det är viktigt med självmedvetenhet men det är inte så värst viktigt att veta om man är en bra ledare. Oavsett hur bra eller dålig man är som ledare så är det enda viktiga att man försöker bli lite bättre och att 2

3 Gula Bladet. Nummer Mårten Mickos, vd på HackerOne, säger att en ledares uppgift är att locka fram samarbetsförmågan hos människor och få dem att inse att gruppens framgång är viktigare än individens. När gruppen har framgång har individerna det också. man utvecklar sig varje dag och varje vecka. Över en längre tidsperiod blir det stora framsteg. Mårten säger att man ofta har en chef som vet om man är en bra eller dålig ledare. Chefens uppgift är att skapa bättre ledare. Om man är riktigt dålig bör man bli avsatt. Är man en vanlig eller en duktig ledare ska chefen se till att man har möjligheter att bli ännu bättre. Mårten har studerat teknisk fysik vid Tekniska Högskolan. Han valde studierna för att han trodde att högskolan var det bästa stället att tillbringa flera år på med tanke på allt annat än utbildningen. Utbildningen var och är bra, men mitt beslut var baserat på det andra. Otnäs är ett ställe för ambitiösa och positiva människor. Oavsett vad man lär sig på föreläsningarna får man i Otnäs vara med om spännande projekt och roliga evenemang. Man får ta risker och pröva sina vingar och man får nya vänner för livet. Dessa vänner utmanar en och stöder en. Han har också många kopplingar till TFiF. Vi gick på barnfesterna med familjen och jag minns en barnfest på 1960-talet då min bror var Batman och jag Robin i en föreställning. Senare var jag med och ordnade barnfesten och jag har också suttit i TFiF:s styrelse. Profil Mårten Mickos Född: I Otnäs Uppvuxen i Grankulla och Jakobstad. Bor: I San Francisco. Familj: Frånskild, tre vuxna barn. Utbildning: DI (teknisk fysik). Just nu: Vd för företaget HackerOne. Fritidsintressen: Böcker, cykling, vandringar, fotografi, mat och vin, slalom, segling. Om bloggens namn: En organisation är som ett fiskstim. Vi är alla små fiskar, vi liknar varandra men vissa är snabbare och andra är långsammare. Tillsammans är vi starka och effektiva och i ett stim kan vi skydda varje liten fisk. Dessutom gillar jag strömming. TFIF / DIFF Studerade till diplomingenjör Mårten Mickos har jobbat i internationella sammanhang i över 30 år och bor just nu i San Fransisco i USA. Erfarenheterna har gett honom många insikter och han citerar gärna Karen Blixen: Den som känner en kultur känner ingen kultur. Det är viktigt för alla människor att lära känna en annan kultur. Man kan göra det på många olika vis. Att flytta utomlands är bara ett. När man utsätts för andra kulturer märker man att människor är olika på många sätt men också när och hur vi är lika. Mårten berättar om hur det var när han hade flyttat till Kalifornien. Jag tyckte det var lite löjligt när folk inte sade Merry Christmas utan Happy Holidays, vilket jag uppfattade som en plattityd. Men rätt snart insåg jag att kristendomen inte är den enda religionen och alla inte ens är religiösa. Människor vill ha det lugnt och skönt med familj och vänner i slutet av året och därför önskar man genuint varandra glada ledighetsstunder. Det var inte amerikanerna som var ytliga, det var jag som var trångsynt. 3

4 LEDARE Varför betala fullt pris om man kan få rabatt? Nu är det kalas för andra året i rad! Som TFiF/TEK- och som DIFF-medlem erbjuder dig Jäsenedut.fi -tjänsten en mängd förmåner och rabatter hos mer är 200 företag. Förra året fyllde TFiF 135 år och i år fyller DIFF 80 år. 80 år fyllda av gemenskap, kompetensutveckling, ingenjörsskap och intressebevakning. Då man funderar på de fyra orden ovan väcker de många minnen och tankar. Gemenskap. Sitzer, barnfester, teaterbesök och möten, möten, möten. Kontakt med studiekompisar, grannar, syskonens vänner och helt nya bekanta runtom i Finland. Kompetensutveckling. Förutom kurser, föreläsningar och facktidningar delar DIFF och TFiF ut stipendier för såväl studerande som utexaminerade för kurser och fortsatt utbildning. Du har väl inte glömt att ansöka stipendium? Ingenjörsskap och intressebevakning. Fackrörelsen lever i en brytningstid och även ingenjörsyrket är på prov då arbetslivets behov formas om gick DIFF med i Akava, och 45 år senare står vi inför valet att följa vår broderorganisation Insinööriliitto med till det nya centralförbundet eller att bli kvar i de högutbildades Akava tillsammans med diplomingenjörerna. Som viril och utvecklingsbar 80-åring gäller det att hitta och förnya sin identitet utan att glömma goda anor och traditioner som varat i årtionden. Utbudet hittar du på adressen Registrera dig redan idag! Nu om någonsin är det dags att fundera vem vi är, vad vi är och vad vi vill. Om inte för de kommande 80 åren, så åtminstone för något årtionde framöver. Anne Granat-Jukakoski Verksamhetsledare, DIFF 4

5 MEGASUPERNETWORKINGSITZ I ÅBO Den årliga TFiF-sitzen för gulisar och phuxar brukar vara så lyckad att vi i utskottet De Yngres Råd (DYR) fick lust att prova på konceptet i en lite annan kontext. Den 22:a januari fick alltså 64 teknologer en möjlighet att inte bara bekanta sig med studielivet i Åbo, men också en ny chans att bekanta sig med varandra! Festen började med mingel i Axelias vestibul och några ord om TFiF:s verksamhet från Miriam Lundsten, som fungerar som Teknologkontaktperson i Otnäs. För att underlätta minglandet hade vi utöver skumvinet arrangerat grupper med teman kring viktiga aspekter av varje teknologs liv, som till exempel Processtekniska komponenter, Programmeringsspråk, och Finska B-kändisar. Alla deltagare fick alltså en egen grupp och i uppgift att hitta resten av den, en programpunkt ADRESSFÖRÄNDRINGAR Kom ihåg att du enkelt kan uppdatera dina uppgifter i din profil i TFiF:s och DIFF:s medlemsregister. Närmare instruktioner om hur du loggar in hittar du i denna tidning på sidan 19. som i alla fall i den här utskottsmedlemmens mening var riktigt rolig! Efter cocktail-tillställningen fortsatte vi med sitz på Kemistklubbens Borgen där vi hade KK:s åk 4 att tacka för maten och serveringen! När bussen till slut kom för att plocka upp de som hade gått in för tur-och-retur biljetten, var många av den åsikten att det var helt för tidigt, fastän klockan var närmare men bra så! Tack till alla som var med och gjorde festen så lyckad! Lasse Sundman Ordförande, DYR Vi ber dig OBSERVERA att adressförändringar som görs via posten inte kommer in i vårt medlemsregister. Om du har frågor kan du alltid kontakta TFiF:s eller DIFF:s kansli. TFiF delade ut stipendier TFiF:s stipendieutskott beviljade hösten 2015 stipendier enligt nedanstående: Stipendier för studier från Diplomingenjör Hugo Eklunds stipendiefond Totat delades ut till följande personer: Jens Back Mathias Brunström Gaurav Das Nina Gunell Cosmo Jenytin Emma Ringbom Eric Roselius Jockum Törnqvist ÅA ÅA Aalto Aalto Aalto Aalto Aalto ÅA Stipendier för utlandspraktik Mattias Strandberg ÅA Stipendier för studier utomlands Totalt delades ut ,- till följande personer: Jonas Anthoni Aalto Anna Eriksson Aalto Andreas Holm Aalto Nataniel Jhutti ÅA Tero Kamppinen Aalto Camilla Karlemo ÅA Camilla Maikola Aalto Alexandra Niemi Aalto Ronja Ruismäki Aalto Pauliina Sjögård Aalto Ville Sundman Aalto Peter Tallberg Aalto Camilla Tuomela Aalto Ora Visuri Aalto Henrik Waenerberg Aalto Joanna Weckman Aalto Ina Westerlund Aalto Ellenor Wickström ÅA Du har väl lagt märke till att sista inlämningsdag för stipendieansökan till TFiF våren 2016 är lördagen den Mera information om detta på bakpärmen. Gula Bladet. Nummer TFIF / DIFF 5

6 PRESENTATION: WEBBUTSKOTTET Gula Bladet inleder här en artikelserie som presenterar de olika avdelningarna, utskotten samt intressegrupperna inom TFiF och DIFF. Först ut är Webbutskottet. Webbutskottet verkar för bättre kommunikation inom föreningarna TFiF:s och DIFF:s gemensamma webbutskott har sedan länge jobbat med att utveckla systemen för medlemskommunikation, evenemangshantering, fakturering m.m. Webbutskottet (WU) stöder verksamhetsledarna och kanslipersonalen i det operativa arbetet med systemen. TFiF-DIFF-webben är ett mångfacetterat system som innehåller mycket mer funktionalitet än det som syns i medlems- och webbinterfacet. Med systemet hanteras även alla kansliuppgifter såsom medlemsfakturering och medlemsregister, tidningsbeställningar mm. Vi vet att webbsystemet är föråldrat att webbsystemet är svårt och dyrt att utveckla att underhållsavgifterna borde vara lägre Prime-plattformen, som webbsystemet är baserat på, upphandlades 2008 och har nått slutet av sin livscykel, dvs. utvecklas inte längre av leverantören. Den vision om medlemskommunikation som utgjorde basen för systemutvecklingen ser mycket annorlunda ut idag tack vare frammarschen av sociala medier, smarttelefoner och pekskärmar. Samtidigt har föreningarnas behov av IT-verktyg för medlemskommunikation förändrats. Datasäkerhet och skyddet av medlemmarnas persondata en topprioritet Tyngdpunkterna för den senaste utvecklingen har varit förbättrad dokumenthantering och arkivering av dokument samt förbättring av föreningarnas kommunikation både internt och externt. Samtidigt pågår en utredning av alternativen till det nuvarande webbsystemet. 6

7 År 2016 fortsätter WU enligt sina målsättningar att satsa på sociala media samtidigt som vi aktivt arbetar med förberedande och kartläggande av alternativa systemlösningar. Vi fixar vi ersätter systemet bit för bit vi utreder alternativa lösningar för det nuvarande webbsystemet vi förbättrar föreningarnas kommunikation WU:s mål är att ersätta det nuvarande systemet med mer ändamålsenliga, moderna komponenter med lägre driftskostnad. Här prefereras system eller systemkomponenter med öppen källkod, gärna molntjänster med låg initialkostnad eller investeringsbehov. På samma gång är datasäkerhet och skyddet av medlemmarnas persondata en topprioritet. Webbutskottet jobbar även för förbättrad mötesteknik på Klubb Orfeus. För detta har införskaffats bättre WLAN (trådlös internet-förbindelse), Jabra-högtalarmikrofon, Swivl-kamerastativ samt ny projektor. Webbutskottet jobbar även för förbättrad mötesteknik på Klubb Orfeus Målsättningen är i första hand att möjliggöra deltagande i möten och i andra hand även föreläsningar och andra evenemang på distans. På bilden tagen på senaste WU-möte går Niklas Andersson med hjälp av Annika Nylander igenom utskottets verksamhetsplan samtidigt som det nya Swivl-kamerastativet provkörs och filmar övriga mötesdeltagare. På skärmen fr.v. Thomas Kindstedt, Mikael Johnson med dottern Elsa på axeln samt Marica Widell. Välkommen med på webbutskottets möten och diskutera dina idéer och visioner för framtidens föreningswebb och kommunikation! Vi i webbutskottet år 2016 är Niklas Andersson (ordförande), Anne Granat-Jukakoski, Mikael Johnson, Tomas Kindstedt, Nina Norrman, Annika Nylander, Britta Sunde, Marica Widell samt Peik Åström. Gula Bladet. Nummer TFIF / DIFF 7

8 TFIF Kallelse till årsmöte: Tekniska Föreningen i Finland r.f. Tisdagen den 26 april 2016 klockan på Tekniskas Salar, Eriksgatan 2, Helsingfors. På mötet behandlas stadgeenliga ärenden som berör årsmötet. Därefter mingel med DIFF i stora salen. Mötesdeltagarna bjuds på en kvällsbit. Hjärtligt välkomna! Styrelsen DIFF Kallelse till årsmöte: Driftingenjörsförbundet i Finland r.f. Tisdagen den 26 april 2016 klockan i Femmans kabinett på Tekniskas Salar, Eriksgatan 2, Helsingfors. På mötet behandlas stadgeenliga ärenden som berör årsmötet. Därefter mingel med TFiF i stora salen. Mötesdeltagarna bjuds på en kvällsbit. Hjärtligt välkomna! Styrelsen Vi har vår i luften! Du har väl som vanligt skrivit in 1:A MAJ LUNCHEN i din kalender? - restaurang Tekniskas Salar - Eriksgatan 2 A, 6:e vån - söndagen den 1.5 klockan Har du inte varit med tidigare kan du reparera skadan redan i år! Anmäl dig och ditt följe som vanligt via webben! VISSTE DU DETTA OM: IAET-KASSAN IAET-kassan kan du ansluta dig till redan som studerande. Grunden för kassamedlemskap är att man är verksam i arbetslivet. Skriv alltså in dig redan då du har ett sommarjobb eller utför praktik. Grunden för kassamedlemskap är att man uppfyller arbetsvillkoret; har en anställning med minst 18 timmar jobb i veckan och en minimilön på per månad. Kassamedlemskapet förutsätter att skatt och sociala kostnader betalas i Finland. Flyttar du utomlands är det bra att kolla upp ditt medlemskap. Jobbar du på ett lokalt kontrakt utomlands bör du höra till det lokala arbetsskyddet. Du kan flytta över intjänad tid som medlem i en kassa till en annan - även då du flyttar utomlands eller återvänder utomlandsifrån och inte hör till en kassa i Finland. Se även till att kolla upp ditt medlemskap då din status på arbetsmarknaden ändras från löntagare till företagare eller vice versa. Ändras din situation på arbetsmarknaden så lönar det sig att omgående kontakta IAET-kassan och TE-byrån. Kom ihåg att frånvaro från arbetsmarknaden utan giltig orsak i över 6 månader nollställer din rätt till arbetslöshetsersättning. Närmare information och villkor för medlemskap hittar du på Du kan naturligtvis även kontakta kansliet ifall du har frågor. 8

9 Gula Bladet. Nummer TFIF / DIFF 9

10 ARBETSMARKNADSÄRENDEN DIFF:s arbetsmarknadsundersökning 2015 Genomsnittslönen för ingenjörer sjönk under 2015, bland annat på grund av att företagen gjort sig av med erfarna anställda med hög lönenivå. Medianlönen för hela ingenjörskåren 2015 var euro och genomsnittslönen var euro. Genomsnittslönens utveckling låg på minus, -0,4 procent. Detta beror bland annat på att företagen har gjort sig av med mer erfarna anställda, vars lönenivå har varit högre än genomsnittet. Dessutom har en del av dem som blivit av med sitt arbete varit tvungna att nöja sig med en lägre lön på sina nya arbetsplatser. Mätt i medianlön var den strukturkorrigerade inkomstutvecklingen för hela yrkeskåren 0,5 procent från oktober 2014 till oktober I praktiken betyder detta att de generella löneförhöjningarna har stått för inkomstutvecklingen för en stor del av ingenjörerna. Inom de flesta branscherna har dessa förhöjningar varit 0,4 procent. Även pensioneringen återspeglas i lönestatistiken, och ingenjörer förefaller ha gått i pension särskilt inom kommunsektorn. 568 DIFF-medlemmar i åldern år svarade på den årliga arbetsmarknadsundersökningen. Svarsprocenten på 40 % var det högsta på hela 2000-talet. 44,9 % av dem som svarade arbetar i Vasaregionen, 36,1 % i huvudstadsregionen, 9,4 % i övriga Nyland, 7,5 % i sydvästra Finland och resten i övriga Finland. Årets undersökning koncentrerade sig på företagarskap. 4,7 % av dem som svarade har fo-nummer och idkar företagsverksamhet. 8,5 % har ett fo-nummer men idkar inte aktiv företagsverksamhet. 1,5 % av dem som svarade har under närmaste tid funderat på företagarskap eller på att skaffa sig ett fo-nummer. Som företagare vid sidan om sitt egentliga arbete fungerar 5,6 % av dem som svarade på undersökningen. 2,2 % arbetar som freelance vid sidan om sitt egentliga arbete och 2 % som yrkesutövare. De största branscherna för sidosysselsättningen, bland dem som svarade, är jord- & skogsbruk (27 %), planering (16 %), programvarueller it-branschen (14 %) och industri (11 %). 5,5 % sysslar med handel och 2 % har ett byggföretag. Tre fjärdedelar sysselsätter endast sig själv med sin sidosysselsättning. Hela lönestatistiken för ingenjörskåren i Finland hittas under Åtkomsten till statistiken kräver inloggning. Löneräknaren, med vilken man kan söka lönenivå t.ex. på basen av arbetsår, arbetsuppgift eller ort, finns på samma sida. Löneräknaren för TFiF-TEK -medlemmar finns på medlemsinfo. Rekommenderad lönenivå DIFF rekommenderar följande månadslöner för ingenjörsstuderandes sommarpraktik år 2016 ( /mån.): Under 60 studiepoäng studiepoäng studiepoäng studiepoäng över 200 studiepoäng Lönerekommendationen för ingenjörer som utexamineras inom år 2016: Ringa arbetserfarenhet: 2800 euro Medelmåttig arbetserfarenhet: 3050 euro Betydande arbetserfarenhet: 3400 euro 10

11 DIFF-medlemmar, tjänsteställning DIFF-medlemmar, arbetsuppgifter DIFF-medlemmar branschvis Industri 52% Energi 6% Bygg 5% Handel 7% ICT 2,5% Informationsbehandling 5% Finans 2% Planering 7,5% Ledning / administration 14,5% Kommerciella uppgifter 18,5% Utbildning 2% Forskning och produktutveckling 7% Planering 30,5% Drift och uppehåll 6,5% Övriga ingenjörsuppgifter 21,5% Inte ingenjörsuppgifter 1% 3 % 6 % 52 % högsta ledning / företagare förman expert tjänsteman 39 % Lön Gula Bladet. Nummer TFIF / DIFF Annan 13,5% 11

12 TFIF TFiF styrelse 2016 Pär Mickos ordförande mandatperiod Maria Lohman I vice ordförande mandatperiod Gustaf Gripenberg II vice ordförande mandatperiod Mona Grönstrand ledamot mandatperiod Anders Hedman ledamot mandatperiod Magnus Hindström ledamot mandatperiod Emil Karlsson ledamot mandatperiod 2016 Annica Lindfors ledamot mandatperiod Siv Pensar ledamot mandatperiod Pietari Lehtinen Kemistklub- ben vid Åbo Akademi mandatperiod 2016 Jonathan Rehn Teknolog- föreningen vid Aalto universitetet mandatperiod

13 DIFF DIFF styrelse 2016 Agneta Skogster-Järvi I vice ordförande Mandatperiod Antti Suvilehto ledamot mandatperiod Kenneth J Jönsson ordförande mandatperiod Britt Wilander II vice ordförande mandatperiod Mats Wiljander ledamot mandatperiod Tomas Kindstedt ledamot mandatperiod Simon Lintu junior- representant mandatperiod 2016 Thomas Liljeqvist ledamot mandatperiod Thomas Mård ledamot, ÖB:s representant mandatperiod Gula Bladet. Nummer TFIF / DIFF 13

14 TÄVLING TekNatur, en tävling över och utan gränser Den 5-6 februari arrangerades årets finaler i TekNatur -tävlingen. I yrkeshögskolan Arcadas utrymmen i Helsingfors sjöd det av kreativa ungdomar i färd att ställa upp och presentera sina arbeten. Finalerna var TekNatur-Sjukampen för sjundeklassister och TekNatur-Projekt, en projekttävling för årskurserna 7-9 och gymnasier. TekNatur -tävlingen för elever i de finlandssvenska högstadierna och gymnasierna har som målsättning att väcka intresse bland eleverna för naturvetenskap och teknik genom aktivitetsformer som kompletterar skolarbetet. Som huvudarrangörer står TFiF, DIFF och STV (Svenska Tekniska Vetenskapsakademien), Yrkeshögskolan Arcada samt Fysikersamfundet i Finland.. Sjukampen, som inleds med uttagningstävling i form av att besvara tävlingsfrågor, samlade hösten 2015 hela 108 klasser från årskurs 7 från 24 olika skolor runt om i Svenskfinland. Av dessa gick 7 vidare till final. Klasserna kom från Godby Högstadieskola från Åland, Hagelstamska skolan från Grankulla (2 lag), Hoplaxskolan från Helsingfors, Sursik skola från Pedersöre, Oxhamns skola från Jakobstad och Kyrkbackens skola i Nagu. Sursik skola kammade detta år hem första pris inklusive en vinstresa till Teknikåttans riksfinal i Uppsala. Det vinnande laget bestod av André Nyman, Ester Sundqvist och Veera Moilanen. På andra plats kom Godby högstadieskola med laget bestående av Maria Aaltonen, Catherine Rönnblad och Jack Sundström och Hagelstamska skolans klass 7D med Julia Krogius, Jenni Salo och Christian Winqvist i laget knep tredje plats. Projekttävlingen hade lockat 28 projekt omfattande drygt 60 elever. Av projekten deltog 24 stycken i grundskoleklassen och 4 i gymnasieklassen. Lucas Käldström från Jakobstads gymnasium vann gymnasieklassen med sitt projekt Ett fullödigt utvecklingsarbete av ett mångprocessorsystem, som fått internationellt erkännande. Nämnas kan att Lucas vann högstadieklassens projekttävling år 2015 då han ställde upp i tävlingen för Oxhamns skola. Andra pris delades mellan Walter Rehn från Gymnasiet Lärkan i Helsingfors och laget från Pedersöre gymnasium bestående av Rebecka Gäddnäs, Emilia Knuts och Lina Svensson. I högstadieklassen segrade Alvar Winqvist från Winellska skolan i Kyrkslätt med projektet Radioaktivitet på hög nivå. Andra pris gick till Sara Palmgren från Winellska skolan, som även belönades med Finska Kemistförbundets pris, och tredje pris tog Wanda Grönroos, Julia Andström, Emilia Holmström och Jill Illman från Höjdens skola i Tenala. Pressmeddelandet med pristagare samt arrangörer och sponsorer hittar du på 14

15 Den inkomstrelaterade dagpenningen minskar år 2016 med några euro per månad till följd av granskningen av folkpensionsindexet. Gula Bladet. Nummer Den inkomstrelaterade dagpenningens nivå sjunker något år 2016 Dagpenningens grunddel sjunker med 0,4 %. Detta innebär i praktiken att då en persons löneinkomster är t.ex euro, sjunker dagpenningen med 4,3 euro/ månad. Ändringen påverkar alla som får inkomstrelaterad dagpenning. Källa: MAGI! - ÅRETS BARNSLIGASTE FEST 19.3 Välkommen med på barnfest! Temat för årets barnfest är MAGI! Klockan kör trollkonstnär Kim Wist och clownen Tora Bella igång på Lilla Teatern. Efter det vankas det efterfest med mera spex, trolleri och mellanmål uppe på Tekniskas Salar. Boka in lördagen den 19.3 i kalendern redan nu och anmäl familj och bekanta snarast via webben. Pris: Vuxna 18 Barn 12 (barn under 1 år gratis) Arcadas studentstipendiefonder lediganslår medel att sökas Är du ingenjörsalumn från Arcada och ämnar inleda fortsatta studier för t.ex. magisters- eller doktorsgrad? Ansökningarna inlämnas elektroniskt via formuläret på webbsidan. Har du frågor om ansökan kan du kontakta FD Michael von Boguslawski, forskningsombud på Arcada per e-post på adressen: Villkoren för alterneringsledighet har ändrats fr.o.m. början av år I fortsättningen förutsätter alterneringsledighet att den anställda har arbetat i minst 20 år (tidigare var gränsen 16 år). Längden på alterneringsledigheten förkortas, så att den maximala längden för alterneringsledighet blir 180 kalenderdagar. Samtidigt slopas periodiseringen av alterneringsledigheten. Alterneringsersättningen förenhetligas genom att man slopar den högre ersättningen för dem med lång tid i arbetslivet. Det innebär att alterneringsersättningen i fortsättningen för alla är 70 procent av arbetslöshetsdagpenningen. Källa: TE-tjänster TFIF / DIFF Då har du möjlighet att söka om understöd från Arcadas studentstipendiefonder under tiden Nuvarande studerande för ingenjörsexamen på Arcada har även möjlighet att ansöka om stöd t.ex. för utbytesstudier eller färdigställande av examensarbete. Närmare information om ansökningsförfarandet framgår ur kungörelsen som publiceras då ansökningstiden inleds på webbplatsen ssf.arcada.fi. Ändringar i villkoren för alterneringsledighet fr.o.m. början av år

16 Medlemsavgifter Medlemsavgifterna för år 2016 fastslogs på respektive förenings valmöten i december Avgifterna hittar du på hemsidorna: under Medlemsinfo eller på under Medlemskap Föreningarnas budgetar bygger långt på medlemsavgifterna och avgifter för tjänster såsåom bl.a. kassamedlemskap, arbetsmarknadstjänster och tidningar betalas oavkortat vidare. Kom alltså ihåg att betala din medlemsavgift enligt förfallodag på fakturan. För att din betalning skall styras rätt är det viktigt att du använder det referensnummer och det konto som finns i din faktura. TEKNOLOG - VINN DIN TOFSMÖSSA! TFiF lottar ut 4 stycken Tofsmössor bland årets phuxar och gulnäbbar som är medlemmar i TFiF! Delta i utlottningen genom att logga in på och anmäla dig med i evenemanget Tofsmösseutlottning senast den Ifall du inte kommer ihåg hur du loggar in hittar du instruktionerna för detta på sidan 19. Malin Salokivi ny värdinna på Klubb Orfeus Sedan januari detta år är det Malin Salokivi som håller i trådarna på Klubb Orfeus. Malin är 22 år, hum.kand. i nordiska språk med svenska som modersmål och studerar kultur och kommunikation vid Helsingfors Universitet. Malin är på plats på Klubb Orfeus måndag, tisdag, torsdag klockan och onsdagar klockan Malin når du på e-postadressen orfeus@tfif.fi och telefonnumret Så länge ett medlemskap eller en tjänst är i kraft rapporteras dessa vidare till tjänsteleverantören som fakturerar för dessa. Därför kan man inte avsluta sitt medlemskap retroaktivt. Korrigering av medlemsstatus från fullt betalande till nedsatt har du rätt att göra under pågående kalenderår även retroaktivt. Om du redan har nedsatt medlemsavgift baserat på ansökan påminner vi dig om att skicka in förnyad ansökning enligt utsatt tid då du får en påminnelse om detta för att försäkra dig om att dina tjänster löper. Studerande överförs automatiskt till ordinarie medlemskap då föreningarna får information om utexaminering. Överföring sker även automatiskt baserat på förväntad studietid, d.v.s. då man varit Yngre medlem i TFiF i 7 år (första examen) eller Juniormedlem i DIFF i 4 år. Ifall din medlemsstatus förändrats men du fortfarande studerar på heltid alternativt om du fortfarande har status Yngre medlem / Juniormedlem men redan är utexaminerad ber vi dig kontakta kansliet. 16

17 AKTUELLT Om ca en vecka, efter den 2 mars, kommer man att officiellt kunna ta ställning till huruvida ett förbund vill gå med och bilda det centralförbund som håller på att utformas mellan FFC, FTFC och kanske ytterligare några förbund från Akava. Det nya centralförbundet som planeras kallas på finska UK, Uusi Keskusjärjestö. Kenneth Jönsson kenneth.jonsson@diff.fi E Gula Bladet. Nummer Det nya centralförbundet börjar formas ftersom Insinööriitto IL:s ordförande är en av frontfigurerna i utredningsskedet, så påverkar detta även oss på DIFF. Flera av er har redan hört av sig och har uttryckt oro över att tvingas byta centralförbund. Å andra sidan har någon medlem sagt sig önska att vi går med i det nya förbundet. DIFF är ju det enda svenskspråkiga förbundet inom Akava. Insinööriliitto kommer att ha förbundsmöte i maj. Då skall IL bestämma huruvida IL vill gå med i det nya centralförbundet eller inte. Redan under hösten 2014 sade min föregångare, DIFF:s dåvarande ordförande, Peter Lytz, följande: Trots att DIFF har nära samarbete med Insinööriliitto (IL), har DIFF för tillfället inte planer att följa IL:s exempel att övergå till det möjliga nya förbundet. Vi hade i slutet av januari i Åbo ett samarbetsmöte för våra avdelningar i Vasa, Åbo och Helsingfors. Frågan om det nya centralförbundet diskuterades självklart. Vi beslöt att för medlemmarna rekommendera att vi inte skall ansluta oss till det nya centralförbundet. Vi ser att våra möjligheter att påverka de frågor, som är oss nära, är större inom Akava. Under våren kommer även Akava att ha ordförandeval. Då skall medlemsförbunden välja ordförande för de nästa fyra åren. Sture Fjäder är för tillfället, när detta skrivs, den enda kandidaten. Läs mera på TFIF / DIFF 17

18 EVENEMANGSKALENDERN Februari Juni Fredag 26.2: DIAS-gillets månadsmöte Lantmäteriråd Erkki-Sakari Harju: Suomen sodan ajan kartoitukset Mars Onsdag 2.3: 10:ans bord Torsdag 7.4: DIFF 80-års mottagning Klockan Tekniskas Salar Fredag 8.4: DIFF 80-års mottagning Vasa Tisdag 12.4: TEK 120-års seminarium i Åbo tillsammans med TFiF Onsdag 1.6: 10:ans bord December Lördag 17.12: Årets bästa jullunch Te Lördag 5.3: DIFF Åbo årsmöte och årsfest Klockan Pensionatet, Pargas Tisdag 15.3: Volkswagen - än sen? Vad sen? Klockan Tekniskas Salar Onsdag 16.3: 10:ans bord Lördag 19.3: MAGI! - årets barnsligaste fest Klockan Lilla Teatern och Tekniskas Salar Torsdag 14.4: Bulgarisk vinprovning Klockan Tekniskas Salar Tisdag 26.4: TFiF årsmöte Klockan Tekniskas Salar Tisdag 26.4: DIFF årsmöte Klockan Femmans kabinett, Tekniskas Salar Söndag 1.5: Supersillis för våryra TFiF:are och DIFF:are med avec April Fredag 29.4: DIAS-gillets månadsmöte Fredag 1.4: DIAS-gillets månadsmöte VD Jukka Ruusunen, Finngrid Sähkömarkkinoiden näkymät 2020-luvulle Maj Söndag 1.5: TFiF:s och DIFF:s 1:a maj -lunch Onsdag 6.4: 10:ans bord Onsdag 4.5: 10:ans bord Onsdag 20.4: 10:ans bord Fredag fredag 12.5 Resa till Bulgarien - Orfeus land Onsdag 18.5: 10:ans bord Kontakta Gula Bladet per e-post gulabladet@tfif.fi för att få in information i evenemangskalendern! 18

19 Gula Bladet. Nummer KÄNNER DU TILL: Eftersläpp-bloggen? land rna på Is Seniore fo in olog n Tek s skala eum Jubil c/ inte Teknik dag ing akn Åbo-sitz esm Kaff Qu Du hittar den på hemsidan under Evenemang Phu x inta gni ng LOGGA IN ONLINE: Tips: Tips som gör livet lättare Webbsystemet - logga in, kolla och uppdatera dina uppgifter ( fi / Logga in: Ifall du har glömt ditt användarnamn och ditt lösenord får du dessa genom att klicka på Logga in uppe till höger på första sidan och därefter välja Glömt användarnamn? alt. Glömt lösenord?. Följ därefter anvisningarna. Viktigt är att du har korrekt e-postadress i din profil för att komma åt användarnamn och lösenord. Om du är osäker kontakta kansliet. Kontrollera uppgifter: Då du är inloggad klickar du på fliken Min sida och därefter Medlem för att komma åt dina uppgifter. KONTAKTA OSS: Utgivare: Tekniska Föreningen i Finland r.f. (TFiF) Driftingenjörsförbundet i Finland r.f. (DIFF) Ansvarig redaktör: Britta Sunde e-post:britta.sunde@tfif.fi Redaktör: Ira Vaskola e-post: gulabladet@tfif.fi Banvaktsgatan 2 A, Helsingfors (TFiF), (DIFF). Kansliet är öppet kl Uppdatera uppgifter: Du kan enkelt ändra dina uppgifter i din profil då du valt Medlem. Kom ihåg att klicka på Spara efter att du gjort en uppdatering. FÖRÄNDINGRAR: Utgivningsdatum Utgivningsdatum 2016: materialdag utkommer Mb GB Mb Mb Mb Mb GB Mb Mb GB Mb Mb GB= Gula Bladet Mb = Medlemsbrev Adressförändringar: Kom ihåg att du enkelt kan ändra dina adress- och kontaktuppgifter via TFiF:s och DIFF:s webbsystem / Kräver inloggning. Se närmare instruktioner i rutan ovanom. TFIF / DIFF Adress och telefon: Observera att din medlemsstatus och dina tillvalstjänster ser du under Min sida och Tjänster. 19

20 TFiF lediganslår stipendier DIFF lediganslår stipendier Stipendierna kan ansökas både av utexaminerade och yngre medlemmar. Stipendier utdelas under våren för teknologers studier utomlands, studieresor, teknologers utlandspraktik samt idrottsverksamhet Ansökningstiden går ut Stipendierna är avsedda för praktik eller studier utomlands samt fortbildning inom yrket. Stipendierna kan sökas av både junior- och ordinarie medlemmar. Ansökningstiden går ut Närmare information och ansökningsblanketter finns på Närmare information och ansökningsblanketter finns på NÄSTA NUMMER AV GULABLADET UTKOMMER