Senaste nytt från Arbetsmiljöverket. FTF den 11 september 2012

Transkript

1 Senaste nytt från Arbetsmiljöverket FTF den 11 september 2012 distriktet i Malmö

2 Vår vision Kan inte Kan Vill Alla vill och kan skapa en bra arbetsmiljö Vill inte Alla vill och kan skapa en bra arbetsmiljö

3 Ökad samordning - Allmänna frågor hänvisas till Svarstjänsten via E-anmälan av arbetsskador och arbetsolyckor/tillbud enligt 2 AMF via hemsidan - En ingång (post, fax och e-post). För Malmödistriktet f o m Andelen nationella projekt ökar, ca 40 % av arbetstiden i dagsläget distriktet i Malmö

4 Kunskapsöversikter (se Ex. - Den goda arbetsmiljön och dess indikatorer - Migration och arbetsmiljö - Psykologiskt perspektiv på hot och våld i arbetslivet - Hot och våld i skolan - Jobba längre - vad vet vi om äldre i arbetslivet? distriktet i Malmö

5 Sanktionsutredningen - I dagsläget finns ca 130 straffsanktionerade paragrafer i olika föreskrifter - Förslag finns att införa sanktionsavgifter för en del av dessa - Proposition från regeringen? - OBS! Nya föreskrifter förses redan idag med sanktionsavgifter. distriktet i Malmö

6 Ökad satsning på kommunikation - Ny avdelning f o m hösten Fler interaktiva utbildningar och självskattningar på webben - Nå fler nya företag med information - Ökat deltagande på mässor - Förenklad dokumentation av krav/brister (inspektionsprotokoll-på-plats) distriktet i Malmö

7 Föreskrifter - Rev. kemiföreskrifter f o m den 1 juli Rev. föreskrifter om ergonomi i kraft den 1 dec Minderåriga, rev. i kraft 1 feb Rev. föreskrifter om kvarts under Arbete pågår med ett nytt psykosocialt paket - Översyn av regler gällande tryckbärande anordning pågår distriktet i Malmö

8 Försöksverksamhet med screening - Pilotprojektet om screening pågår och avslutas under Alla arbetsställen inom den grafiska branschen inspekteras med gemensam checklista - Ev. brister påtalas via inspektionsprotokoll som mailas direkt till arbetsgivaren - Ev. fördjupad inspektion - Uppföljningsbesök distriktet i Malmö

9 Nytt regeringsuppdrag kvinnors arbetsmiljö - Fler kvinnor än män tvingas sjukskriva sig eller sluta jobba i förtid p g a hälsoskäl. - Kvinnors ohälsotal är 40 % högre än männens. - Kvinnors arbetsskador domineras av orsaker kopplade till belastningsergonomi och sociala och organisatoriska förhållanden. Fokus Speciella inspektionskampanjer - Kunskapsuppbyggnad distriktet i Malmö

10 Gemensam EU-satsning gentemot stress Under genomför samtliga EU-länder inspektioner med fokus stress. Gemensamt material används. Se vidare (SLIC 2012). I Sverige sker inspektionerna inom hälso/sjukvården, hotell/restaurang samt inom transport. distriktet i Malmö

11 Våra prioriteringar i tillsynen 2012 Hot och våld i arbetslivet Belastningsskador Byggverksamhet Systematiskt arbetsmiljöarbete - SAM distriktet i Malmö

12 SAM och dess möjligheter/trender Kommuner, Region Skåne: - Vi satsar på Årlig uppföljning av SAM : Arbetsgivarna ska själva, minst årligen revidera sitt SAM. Vi kommer mer och mer att göra stickprov! Större företag: - Samordningen kvalitet/miljö/sam ökar! Mindre/medelstora företag: - Ökade kunskaper inom SAM och olika sakföreskrifter behövs! FHV??? distriktet i Malmö

13 Några nationella projekt - In/uthyrning - Hot och våld i myndighetsutövning - Byggtillsyn - Asbesttillsyn - Unga i arbetslivet - Vibrationer (handhållna verktyg) - Marknadskontroll (bowlingmaskiner) distriktet i Malmö

14 Exempel på regionala projekt - Truckar - Transport - Vindkraft - Jord och skogsbruk distriktet i Malmö

15 Exempel på lokala projekt - Stenindustrin - Region Skåne + privata företag - Säkert i Skåne (hot och våld) - Årlig uppföljning av kommunernas SAM distriktet i Malmö

16 Externt sakkunnig hjälp Systematiskt arbetsmiljöarbete SAM 12 Samverkan 4 Policy mål och rutiner 5 6 Fördelning av arbetsmiljöuppgifter, kunskaper Följa upp SAM 11 7 Kunskaper, instruktioner Åtgärda, handlings - plan och kontrollera Utreda ohälsa, olycksfall och tillbud Undersöka och bedöma riskerna distriktet i Malmö