SKOGSSAMERNA VUOVDEGA -Din röst i Sametinget!
|
|
- Gustav Åberg
- för 7 år sedan
- Visningar:
Transkript
1 SKOGSSAMERNA S VUOVDEGA -Din röst i Sametinget! Valprogram 2009
2 Vuovdega-Skogssamerna - DET PROGRESSIVA ALTERNATIVET är partiet för dig som vill att Sametinget ska ledas av poliett samar- betsvilligt och offensivt delta- gande i beslutsprocesserna. tiker som har visat Vi är ett trovärdigt samepolitiskt alternativ som vill fortsätta det samiska samhällsbygget. Detta vill vi göra i nära samverkan med samebyarna och rennäringens intressen såväl som med ansvarsfulla sameföreningar och dess medlemmar. Vi är ett parti som aktivt tar ställning för Sametingets jämställdhetsprogram. Trots att fyra män valdes in i tinget med hjälp av personröster, så har Vuovdega-Skogssamerna lyckats nominera många kvinnliga ordförande under mandatperioden, då räknat i förhållande till partiernas mandatfördelning. Partiet har också avstått från att nominera män till positioner som vi anser ska besättas i enlighet med jämställdhetsprogrammet, det vill säga att i de fall där lika kompetens föreligger ska underrepresenterat Foto: Kenneth Dådring
3 gender ha företräde. I de flesta fall är kvinnor underrepresenterade, men även det motsatta förhållandet föreligger. I de fall där vi inte av egen kraft lyckats nominera en kvinna på ordinarie mandat har partiet avstått nomineringen och istället samarbetat med andra partier. Partiet klarar sålunda av att ta be- slut i ståtliga uttalanden men också att iden grå vardagen genomföra dessa i praktisk realpolitik. Sametingspartiet Vuovdega- Skogssamerna har valt att ta med vissa delar från olika konventioner och deklarationer som antagits av världssamfundet. Det har vi gjort för att visa på det framgångsrika arbetet som urfolksdelegationerna har gjort vid en mängd olika konferenser runt om i världen under en lång följd av år. Dessutom har dessa förslag fått acceptans hos dem som har mandat att anta och fastställa dessa skriftliga dokument, nämligen nationalstaternas representanter vid internationella konferenser. Vuovdega-Skogssamerna tror att det är möjligt att med dessa dokument som förebild, kunna samarbeta och fortsätta att utveckla arbetet inom sametinget. Vi hoppas naturligtvis att den enskilde väljaren i den synen kan dela vår glädje, attityd och gemenskap. Vill du ha ändring under din levnad så är Vuovdega- Skogssamerna det rätta valet 2009! Europarådets Ramkonvention om skydd för nationella minoriteter Artikel 6 1. Parterna skall uppmuntra en anda av tolerans och mellankulturell dialog och vidta effektiva åtgärder för att främja ömsesidig respekt och förståelse samt samarbete mellan alla personer som bor inom deras territorium, oavsett dessa personers etniska, kulturella, språkliga eller religiösa identitet, särskilt på utbildnings- och kulturområdet samt inom massmedia.
4 DIN RÖST I SAMETINGET Samernas historia öster om fjällen och fjälldalarna är lång och traditionsrik. Renskötsel och andra samiska näringar som till exempelvis jakt och fiske har bedrivits i skogslandet under minst ett par tusen år. En gång i tiden bedrevs skogsrenskötsel ända ner i de nordligaste delarna av Mellansverige. Fynd har gjorts som visar att renskötsel bedrivits ända nere vid Dalälven Samerna öster om odlingsgränsen och utanför de fjällnära områdena bor och lever i områden, där de omgivande samhällena ställer orimliga anspråk på mark och naturresurser. Det svenska industrisamhällets utveckling av t.ex vägbyggen, skogsbruk, vind- och vattenkraft samt bebyggelse har trängt undan samerna mer och mer. Markerna har fragmentiserats och samerna marginaliserats och står nu på randen till assimilation. Sametingspartiet Vuovdega - Skogssamerna bildades inför det första sametingsvalet Vuovdega - Skogssamerna finns för alla samer delaktiga i det samiska samhället; sameföreningar, sameorganisationer, samebyar och för de samer som lever utanför de samiska näringarna och Sápmi. Vi är ett parti som genom fakta, kunskap och erfarenheter från våra föregångare skapat en stabil värdegrundsom gör att vi står för ett ansvarsfullt ledarskap, utvecklingskraft och trovärdighet. Vi tar ansvar och vill gemensamt med våra meningsmotståndare utveckla det samiska samhället och är därigenom trovärdiga såväl som samarbetsvilliga. Vi är ett renodlat samepolitisk parti, som står fri från samiska särintressen såväl som från formella och kontroversiella bindningar till alla samiska riksorganisationer. Vuovdega-Skogssamerna är ett parti som inte ansöker om organisationsstöd från Sametingets kulturråd utan nöjer oss med partistödet som betalas av Sametinget. Vi som leder partiet kandiderar på partiets listor och våra väljare står för en samisk samhällssyn där vår utsatthet i majoritetssamhället påverkar oss i vardagen och även i det samepolitiska arbetet. Vuovdega - Skogssamerna vill att samerna själva ska vara delaktiga Foto: Kenneth Dådring
5 och medverka i samhällsutvecklingen, så att samerna i framtiden är en naturlig och uppskattad del av samhället. Att sympatisera med Vuovdega-Skogssamerna är att bära på en känsla av att vara delaktig i ett positivt förändringsarbete som också berör områden nedanför odlingsgränsen och renbetesfjällen och som berör kvinnor såväl som män, sameföreningsmedlemmar såväl som samebymedlemmar. Det är den styrkan och kraften vi vill föra vidare i vårt samepolitiska arbete i Sametinget i samverkan med andra partier, som respekterar den folkvalda demokratins integritet enligt de två grundläggande principerna: respekt och deltagande. Respekt för väljarkårens beslut vid valdagen och även respekt för att de olika sametingsledamöterna har dels en rätt att ta del i alla beslutsprocesser och dels en skyldighet att göra så. Vi hoppas naturligtvis att detta känns tilltalande för våra gamla och trogna väljare såväl som nytillkomna sympatisörer runt om i Sápmi. Välkommen du med! Förenta Nationernas generalförsamling antog och kungjorde den 13 september 2007 en förklaring om urfolkens rättigheter: Artikel 15 Urfolken är berättigade till att deras kulturers, traditioners, historias och strävandens värdighet och mångfald troget återges i undervisningen och i information till allmänheten.
6 Vi kandiderar Andersson Magnus 21 år, Pålkem Bergström Helena 46 år, V. Frölunda Dådring Helena 42 år, Ljungbyhed Eriksson Michael 40 år, Forsträskhed Eriksson Tina 37 år, Forsträskhed Eriksson Seth-Ivan 74 år, Forsträskhed Gadd Mona 50 år, Söråker Grufvisare Stokke Stina 32 år, Mellösa SJÄLVBESTÄMMANDE Foto: Kenneth Dådring Samerna, som ett folk i fyra länder, har bebott och brukat avsevärda arealer redan före nationalstaternas bildande. Men allt eftersom riksgränserna etablerades blev samernas möjligheter att nyttja sina marker och vatten reducerade och den egna rätten till land och vatten gick allteftersom förlorad. I takt med att världssamfundet etablerade flera viktiga instrument för försvarande av mänskliga rättigheter och grundläggande friheter fick också samerna som urfolk ett större erkännande. Etablerandet av ILO-konventionen no 169 är ett stort tydliggörande av denna rätt. Konventionen baseras på de två grundläggande principerna Respekt och Deltagande, vilket innebär en uttalad Respekt för samernas kultur, näringar och spiritualitet. Konventionen tydliggör
7 ng också att urfolk är till fullo kapabla att tala för sig själva och att delta i beslutsfattande processer i de ärenden som vidrör samiska intressen. Vidare ska detta deltagande uppfattas som ett värdefullt bidrag till samhällsbyggandet i de land eller länder där berört urfolk bor och verkar. Många har missuppfattat andemeningen i ILO-konventionen no 169 och tror att konventionen är skriven för att ge de renägande samerna rättigheter på de icke renägande samernas bekostnad. Inget kan vara mer felaktigt. Det framgår klart och tydligt att konventionen använder termen folk för att just det ordet erkänner betydelsen av ett redan existerande och organiserat urfolkssamhälle. Ett urfolkssamhälle med klara karakteristiska kännetecken och inte bara några lösa grupperingar med få gemensamma drag. Det framgår även att ingenting i konventionen förhindrar att andra MR*-instrument som främjar självbestämmande parallellt är tillämpliga på samerna för att definiera eller främja självbestämmandet för samerna som folk. ILO-konventionen är tills den ratificerats att betrakta som riktlinjer för nationalstaterna. * MR - Mänskliga rättigheter Vuovdega vill att: ILO-konventionen no 169 ratificeras under mandatperioden, Konsultationer införs mellan Sveriges regering och Sametinget, Sametinget uttalar att Sverige ombedes att fylla Annika Åhnbergs uttalade ursäkt med reellt innehåll års Internationella konvention om ekonomiska, sociala och kulturella rättigheter Artikel 1 1. Alla folk har rätt till självbestämmande. Med stöd av denna rätt får de fritt bestämma sin politiska ställning och fritt fullfölja sin ekonomiska, sociala och kulturella utveckling.
8 Vi kandiderar Kemi Per-Erik 48 år, Nattavaara Labba Per 59 år, Övre Soppero Larsson Susann 45 år, Boden Lindman Sonja 42 år, Arvidsjaur Lundgren Carl-Gustaf 63 år, Arvidsjaur Lundgren Martin 34 år, Arvidsjaur Massa Eriksson Majvor 72 år, Helsingborg Mikaelsson Stefan 51 år, Rödingsträsk JÄMSTÄLLDHET Jämställdhet innebär att kvinnor och män ges samma möjligheter, rättigheter och skyldigheter inom livets alla områden. Det gäller till exempel: makt och inflytande, ekonomiskt oberoende, företagande, arbete, arbetsvillkor, utbildning och utveckling, ansvar för hem och barn, frihet från könsrelaterat våld. Jämställdhetspolitikens utförande sker på olika nivåer. Högst upp befinner sig regeringen, som bestämmer vilka jämställdhetspolitiska mål som landet ska sträva efter att uppnå. Dessa mål är: Jämn fördelning av makt och inflytande Ekonomisk jämställdhet Jämn fördelning av det obetalda hem- och omsorgsarbetet Könsrelaterat våld mot kvinnor ska upphöra. För att uppnå de jämställdhetspo- Foto: Kenneth Dådring
9 ng litiska målen ute i landet finns det också en särskid sakkunnig i jämställdhet i alla Länsstyrelser. Deras uppgift är att verkställa regeringens jämställdhetspolitiska mål för länet. Kvinnor och män ska ha lika rätt till goda anställnings- och arbetsvillkor och utvecklingsmöjligheter. Jämställdhet i arbetslivet handlar om att kvinnor och män ska ha lika värde och lika möjligheter när det gäller: anställningsvillkor, arbetsvillkor och utvecklingsmöjligheter. Arbetsgivaren är skyldig enligt jämställdhetslagen att aktivt arbeta för lika villkor för kvinnor och män och förebygga diskriminering. Sametinget har ett jämställdhetsprogram. I programmet står de jämställdhetsmål som Sametinget satt upp, vad som ska göras för att uppfylla målen, när samt vilka som är ansvariga för de uppgifterna. Samiska ungdomar ska ha lika rätt till goda anställnings- och arbetsvillkor och utvecklingsmöjligheter, som de äldre. Våldet och trakasserier mot samiska ungdomar ska förhindras genom samtal, information och utbildning. Vuovdega vill att: Sametingspolitikerna möjliggör det samiska samhällets utveckling till ett jämställt samhälle, Sametinget fortsättningsvis utser kvinnor och män i ett balanserat antal till samtliga kommittéer utskott mm, som besätts under mandatperioden. Sametingets ordförandeposter ska ska fördelas lika mellan män och kvinnor års Internationella konvention om medborgerliga och politiska rättigheter Artikel 26 Alla är lika inför lagen och har rätt till samma skydd av lagen utan diskriminering av något slag. I detta avseende skall lagen förbjuda all diskriminering och garantera var och en ett likvärdigt och effektivt skydd mot all slags diskriminering, såsom på grund av ras, hudfärg, kön, språk, religion, politisk eller annan uppfattning, nationell eller social härkomst, egendom, börd eller ställning i övrigt.
10 Vi kandiderar Morén Helena 28 år, Umeå Persson Eva 59 år, Överkalix Rannerud Jan 54 år, Malå Sandström Mats 55 år, Sjömarken Silversparf Agneta 61 år, Boden Stenberg Jonas 26 år, Arvidsjaur Stenlund Thomas 51 år, Malå Stenvall Bernhard 71 år, Arvidsjaur KULTURARVET Samerna har levt så, att bestående spår sällan lämnats, där det naturliga nyttjandet av land och vatten var uthålligt och bärkraftigt. Solen och vindarnas folk har inte lämnat många spår till eftervärlden, men de finns trots allt en del lämningar som är en del av vårt omistliga kulturarv. Idag sker intrången från den dominerande befolkningen på ett helt annat sätt.
11 Utan reellt skydd i den svenska lagstiftningen är det idag möjligt att medvetet och med det som närmast kan beskrivas som uppsåt förstöra bland annat de stigar och kåtaplatser som borde lämnas som minnesmärken till eftervärlden. Intrångsmarodörerna tenderar att bli fler inom olika sektorer och hävdar dessutom den större rätten till land och vatten. Inventering av fornlämningar såväl i skogslandet som i det fjällnära området är underdimensionerad i förhållandet till behovet. Få lag- liga krav ställs på de enskilda eller företag som ansöker om tillstånd till intrång. Vuovdega-Skogssamerna vill att marknadens fria rörligheter får stå tillbaka för intresset av att bevara de samiska kulturminnena och fornlämningarna. Ska intrång ske, måste det vara i konsultation med samernas eget folkvalda organ. Den som orsakar intrånget ska också stå för kostnaderna för konsultationer med det samiska samhällets olika aktörer få full ersättning för de ev. skador som uppstår. Vuovdega vill att: Det samiska kulturarvet blir skyddat i lag, Den fria marknaden förhindras att fritt exploatera Sápmi, Inventering, dokumentation och forskning intensifieras. Förenta Nationernas generalförsamling antog och kungjorde den 13 september 2007 en förklaring om urfolkens rättigheter: Som vidare slår fast att alla doktriner, all politik och all praxis som grundas på eller som förespråkar folks eller enskildas överlägsenhet på grundval av nationellt ursprung eller rasmässiga, religiösa, etniska eller kulturella olikheter är rasistiska, vetenskapligt falska, rättsligt ogiltiga, moraliskt förkastliga och socialt orättvisa.
12 Vi kandiderar Stokke Lars Henrik 52 år, Kåbdalis Tullnär Nilsson Elise 59 år, Jokkmokk Westblad Sara 33 år, Göteborg Åhrén Pierre 58 år, Hägersten Öhman May-Britt 42 år, Aspudden SAMETINGET Sametinget är ett folkvalt organ med val vart fjärde år. Det är viktigt att den inneboende resursen hos alla folkvalda sametingsledamöter tas tillvara och att personliga svårigheter att enas inte tillåts hindra samarbetet i plenum. Sametingets högste politiska ledare är Sametingets ordförande och det är lämpligt om den positionen och positionen som sametingets styrelseordförande inte besätts av ledamöter från samma parti. Sametingsordningen ska tolkas av Sametingets ordförande jämte vice ordförande som vid behov begär klarläggande av plenum. De nya väljarna har rätt att kräva att sametingsledamöterna beaktar de nytillkomna väljarnas rätt att via sina sametingsledamöter få möjlighet att påverka utvecklingen under mandatperioden. Sametingsledamöterna har ingen rätt att inteckna Foto: Tina Stafrén.
13 n. vare sig tidigare eller kommande mandatperioder och därigenom minimera kommande Sametingsledamöters utrymme att verka och delta i byggandet av det samiska samhället. Vuovdega-Skogssamerna ska samarbeta med alla folkvalda och deras partier för att bygga ett bättre samiskt samhälle och för att minska spänningarna. Sametinget ska verka för att samernas intressen och behov som ett folk i fyra länder betonas på bekostnad av inflytandet och möjligheterna för de dominerande befolkningarna i de olika länderna inom Europeiska Unionens gemenskap. Gränsöverskridande aktiviteter och samarbeten med samiska grannar på andra sidan riksgränserna skall uppmuntras. Ökar möjligheterna för samerna att nyttja resurserna i Sápmi, så ökar också möjligheterna att komma överens i det samiska samhällsbyggandet. Vuovdega vill att: Sametinget ska stärka möjligheterna för den enskilde samen att nyttja de samiska rättigheterna, och minska möjligheterna för andra folk att utnyttja Sápmi för sina egna förlustelser, Stärka det folkvalda organet genom fler antal plenum under mandatperioden, Sametinget inte ska bekosta alkoholhaltiga drycker. Förenta Nationernas generalförsamling antog och kungjorde den 10 december 1948 en allmän förklaring om de mänskliga rättigheterna. Artikel 1 Alla människor är födda fria och lika i värde och rättigheter. De har utrustats med förnuft och samvete och bör handla gentemot varandra i en anda av gemenskap.
14 SAMISK MEDIA, KULTUR och FORSKNING Samisk media är en viktig del i ett samiskt samhälle. ets mediapolitiska program har Sametingantagits av plenum men finansieringen har inte fullbordats. Det är viktigt för balansen idet samiska samhället att en statlig finansiering för samisk media men även för forskning, litteratur, bibliotek samt för museer, inte är på en sådan nivå att ett reellt samarbete mellan samerna/ samiska institutioner på norsk och svensk sida förhindras eller försvåras. I den samiska världen är det inte alla som är villiga att skriva ett tal eller att framföra ett anförande inför en samling människor. En del är bättre på att framföra en jojk, eller göra en målning, eller framföra ett teaterstycke, som alla är olika sätt att beskriva det samiska samhället och den inneboende spirituella kraften hos den enskilde individen. Dessa Foto: Kenneth Dådring
15 bidrag frambringade av den inneboende kulturella drivkraften hos den enskilde är alla lika värdefulla, även framförda i ensamhet ute på tajgan eller från en teaterscen eller från talarstolen i plenum. Det är viktigt att vi samer är öppna att erkänna vår gemensamma tillhörighet och att det är mer som förenar oss än med något annat folk. Vuovdega vill att: Konsultationer upptas med statsmakten om förbättrad finansiering till samiska institutioner och media, Förstärka möjligheterna till att kunna sända Samisk TV och Radio. Förenta Nationernas generalförsamling antog och kungjorde den 13 september 2007 en förklaring om urfolkens rättigheter: Artikel 4 Urfolken är vid utövandet av sin rätt till självbestämmande berättigade till självständighet och självstyre i alla frågor som gäller deras interna och lokala angelägenheter samt till medel att finansiera sina självständiga funktioner.
16 Buoris!!! Buorre iehket! Buorre biejvve! Hivasti! Buorre idet!. Gak dan vieso?. Dale!!! -Mij le duv namma? SAMISKA SPRÅKET OCH UTBILDNING Språket är en del i den samiska teten och en viktig fråga för alla samer, oavsett ålder också för de som förlorat identi- sitt språk. Idag är samiska ett nationellt minoritetsspråk som kommuner har ansvar för och är skyldiga att ordna undervisning för de samiska eleverna. Vuovdega verkar för: Att samer ialla åldrar ska ha möjlighet att lära sig det samiska språket. Att barn och ungdomar i grund- och gymnasieskolan har rätt till kunskap om samernas historia, levnadsförhållande och den samiska kulturen. Att samernas kultur och historia ska vara obligatoriskt moment vid samtliga högskolor med lärarutbildning.
17 SAMISKA NÄRINGARNA De samiska näringarna är viktiga för mångfalden och ett levande samisk samhälle. Duodji, samisk turism och gårdsbruk är exempel på sådana näringar, och dessa har alla spelat, och spelar fortsatt en viktig roll i det samiska samhället. Små grupperingar i det samiska samhället kan ofta överleva med den kompletterande inkomsten som detta kan ge, ute på tajgan eller tundran, långt från allfartsvägarna och även långt från uppmärksamheten. Vuovdega-Skogssamerna anser att det är viktigt att man inte marginaliserar de samiska näringarna som finns vid sidan av eller jämte rennäringen. Det är viktigt att det samiska kulturarvet inte används i turistindustrin för att förlöjliga eller nedvärdera den samiska kulturen, eller för att användas av icke-samer som ett sätt att öka intäkterna. Det är också viktigt att Europeiska Unionen (EU) anpassar sitt regelverk så att samiska näringar ges möjlighet att utveckla och förbättra affärsidéer och strukturer för det enskilda företaget. Vuovdega vill att: Sametinget och Samiskt Parlamentariskt Råd utarbetar en modell som sedan kan accepteras och användas av ansvarsfulla och seriösa turistföretag vid användande av samiska symboler och kultur imassturismen, Sametinget förstärker möjligheterna för samiska företagare att få stöd till sina satsningar inom olika samiska näringar, Europeiska Unionens olika bidragsystem anpassas så att också samiska näringar ges möjlighet att delta och utvecklas. FN:s konvention om barnets rättighete antagen av FN:s generalförsamling den 20 november 1989 Artikel 30 I de stater där det finns etniska, religiösa eller språkliga minoriteter eller personer som tillhör en urbefolkning skall ett barn som tillhör en sådan minoritet eller urbefolkning inte förvägras rätten att tillsammans med andra medlemmar av sin grupp ha sitt eget kulturliv, att bekänna sig till och utöva sin egen religion eller att använda sitt eget språk.
18 Rennäringen Förtroende-Sametingets uppgift är att stärka och skapa trygghet bland våra renskötselföretag. Färre och enklare regler för företagare. En rovdjurspolitik som är förankrad i verkligheten och utgår från ett trovärdigt inventeringssystem. En politik som är öppen för decimering och som ersätter för faktiska förluster. Stärka rennäringen genom att skapa förutsättningar för en stabil prisbild och uthållig marknad. Vuovdega verkar för: Att skapa förutsättningar för en ökad ekonomisk och kulturell tillväxt som ger fler samer möjlighet att bo och leva isápmi. Genom att stärka det samiska näringslivet i området stärks också rennäringen. Att nationalstaterna erkänner och respekterar det samiska folkets rätt att äga, besitta, förvalta och bruka land-, sjö-, vattenoch naturresurser i egna områden. Att stärka rennäringens ställning gentemot andra markanvändare. Foto: Kenneth Dådring
19 Ordförande Den 17 maj går vi för 5:e gången till Sametingsval. Det ska bli de att följa valarbetet, spännavaldebatterna och att sedan få uppleva valresultatet på nära håll. Sametinget ska avspegla Sápmi. Med det i bakhuvudet har valarbetet bedrivits. Vuovdega-Skogssamerna är i mina ögon ett parti som tänker på helheten utan att blunda för detajerna. Våra kanditater har en bred kunskap och en stor erfarenhet från olika områden. Vi har kandidater från hela vårt avlånga land och fördelningen kvinnorochmänärnästan50%. Foto: Kenneth Dådring Åldersfördelningen känns bra. Vi har minst tre generationer representerade på vår kandidatlista. -Din röst till Vuovdega-Skogssamerna, för att du tror på jämlikhet i Sápmi där alla samer har rätt till en trygg, samisk identitet. Tillsammans gör vi det omöjliga möjligt! Helena Dådring Foto: Kenneth Dådring
20 Kontaktperson Helena Dådring Spången Ljungbyhed Telefon Hem: Stuga: Mobil: E-post: Din röst till Vuovdega - Skogssamerna!!! Identitetskontroll: Vid all röstning ska du kunna styrka din identitet genom att visa legitimation eller att en annan person kan intyga din identitet, men då ska denna person kunna styrka sin identitet genom att visa legitimation. Personrösta: Du kan personrösta genom att sätta kryss framför en av kandidaterna. Den kandidaten placeras då först på din valsedel vid sammanräkningen. Om du inte kryssar någon, räknas namnen i den ordning de står på valsedeln. Kandidaterna presenteras i denna broschyr.
Vuovdega. Vår värdegrund - /Mijá árvvovuodo/
Vuovdega Vår värdegrund - /Mijá árvvovuodo/ Sametingspartiet Vuovdega-Skogssamerna bildades 1993, inför det första Sametingsvalet. Vi är ett renodlat samepolitisk parti, som står fria från samiska särintressen
Läs merminoritetspolitiska arbete
TJÄNSTESKRIVELSE Handläggare Datum Ärendebeteckning Stina Nordström 2019-06-10 KS 2019/0685 Kommunfullmäktige Riktlinjer för Kalmar kommuns minoritetspolitiska arbete 2019-2022 Förslag till beslut Kommunfullmäktige
Läs merI Sametinget vill vi ha NYTÄNKARE
I Sametinget vill vi ha NYTÄNKARE Valprogram 2013 1. Medvetenhet Det högsta värdet för oss samer är vår kultur, historia och natursyn där våra språk, våra traditioner och våra rättigheter är oumbärliga
Läs merÁLBMUT ALMETJH - ALMASJ - FOLKET EN FRAMTID FÖR ALLA SAMER
ÁLBMUT ALMETJH - ALMASJ - FOLKET EN FRAMTID FÖR ALLA SAMER Våra huvudmål inför kommande mandatperiod 2017 En av de viktigaste frågorna för Álbmut är att staten ska vidta åtgärder så att alla samer, inklusive
Läs merJokkmokksdeklarationen
Jokkmokksdeklarationen Förklaring från den första sameparlamentarikerkonferensen Jokkmokk 24 februari, 2005 Den historiska och första Sameparlamentarikerkonferensen, sammansatt av representanter från Sametingen
Läs merNjunjuš. En livskraftig samisk renskötsel och kultur genom tradition och förnyelse
Njunjuš En livskraftig samisk renskötsel och kultur genom tradition och förnyelse Vi är samer och vill vara samer, utan att därför vara mer eller mindre än mindre folk i världen, med en självklar rätt
Läs merFolkrättsliga perspektiv på samrådet. Malin Brännström VindRen Umeå den 18 februari 2010
Folkrättsliga perspektiv på samrådet Malin Brännström VindRen Umeå den 18 februari 2010 Folkrätt vad är det? Internationell rätt behandlar förhållandet mellan stater Sedvanerätt är oskrivna regler som
Läs merNy struktur för skydd av mänskliga rättigheter (SOU 2010:70)
REMISSYTTRANDE 2011-03-18 2010-1542 Regeringen Arbetsmarknadsdepartementet 103 33 STOCKHOLM Ny struktur för skydd av mänskliga rättigheter (SOU 2010:70) Sametingets ställningstagande Sametinget tillstyrker
Läs merNjunjuš Livskraftiga samiska näringar genom tradition och förnyelse 2018
Njunjuš Livskraftiga samiska näringar genom tradition och förnyelse 2018 Inledning Vi är samer och vill vara samer, utan att därför vara mer eller mindre än andra folk i världen, med en självklar rätt
Läs merEn ny politik för det samiska folket
Enskild motion MP1402 Motion till riksdagen 2018/19:903 av Jonas Eriksson m.fl. (MP) En ny politik för det samiska folket Förslag till riksdagsbeslut 1. Riksdagen ställer sig bakom det som anförs i motionen
Läs merJakt- och Fiskesamerna
SAMETINGSVALET 2009 Jakt- och Fiskesamerna för ett enat samiskt folk akt- och F Jakt- och Fiskesamerna går till val igen. Trots att vi gjorde ett fantastiskt bra val 2005 och fick 9 mandat så har vi fått
Läs merJakt- och Fiskesamerna
SAMETINGSVAL 2013 Jakt- och Fiskesamerna för rättigheter till alla! jofs_broschyr.indd 1 2013-04-05 17:51 rättigheter til Hur ska framtidens samiska samhälle se ut? Du kan tillsammans med oss förändra
Läs merFÖRSLAG TILL REKOMMENDATION TILL RÅDET
Europaparlamentet 2014-2019 Plenarhandling B8-1365/2016 9.12.2016 FÖRSLAG TILL REKOMMENDATION TILL RÅDET i enlighet med artikel 134.1 i arbetsordningen om EU:s prioriteringar inför det 61:a mötet i FN:s
Läs merDags för en. förändring. Same ska få vara same. Din röst är den viktigaste!
Dags för en förändring Same ska få vara same Din röst är den viktigaste! Valprogram 2009 Landspartiet Svenska Samer har långsiktiga mål för framtiden. Vi kommer att arbeta för dessa mål de närmaste fyra
Läs merGemensam värdegrund och styrande principer för mänskliga rättigheter i Jönköpings kommun
Gemensam värdegrund och styrande principer för mänskliga rättigheter i Ks/2018:353 kommunfullmäktige kommunstyrelsen övriga nämnder förvaltning Gemensam värdegrund och styrande principer för mänskliga
Läs merPolicy för barnkonventionen i Tierps kommun
Policy Policy för barnkonventionen i Tierps kommun Antagen av kommunfullmäktige 15/2011 att gälla från 1 mars 2011 Tierps kommun 815 80 TIERP i Telefon: 0293-21 80 00 i www.tierp.se Policy för barnkonventionen
Läs merFÖRSLAG TILL BETÄNKANDE
Europaparlamentet 2014-2019 Utskottet för kvinnors rättigheter och jämställdhet mellan kvinnor och män 15.12.2016 2017/0000(INI) FÖRSLAG TILL BETÄNKANDE med ett förslag till Europaparlamentets rekommendation
Läs merIntegrationsprogram för Västerås stad
för Västerås stad Antaget av kommunstyrelsen 2008-10-10 program policy handlingsplan riktlinje program policy uttrycker värdegrunder och förhållningssätt för arbetet med utvecklingen av Västerås som ort
Läs merDeltagande och samråd i ett internationellt perspektiv J U R. D R C H R I S T I N A J O H N S S O N
Deltagande och samråd i ett internationellt perspektiv J U R. D R C H R I S T I N A J O H N S S O N Varför frågan om deltagande och samråd? Deltagande i offentliga angelägenheter en mänsklig rättighet,
Läs merJämställdhets- och Mångfaldsplan
1 Jämställdhets- och Mångfaldsplan 2010 2 SYFTE OCH MÅL MED JÄMSTÄLLDHETS- OCH MÅNGFALDSPLANEN Arena Personal AB eftersträvar att bibehålla en jämn könsfördelning i verksamheten och rekryterar gärna personer
Läs merMänskliga rättigheter
Mänskliga rättigheter SMGC01 2015 Leif Lönnqvist leif.lonnqvist@kau.se Vad är en mänsklig rättighet? Mänskliga rättigheter Kan man identifiera en mänsklig rättighet? Vem bestämmer vad som skall anses vara
Läs merYttrande Sámediggi. Box Kiruna. Remiss Nordiska Samekonventionen.
Yttrande 2017-04- 02 Sámediggi Box 90 981 22 Kiruna Remiss Nordiska Samekonventionen. Sámiid Riikkabellodat har tagit del av rubr förslaget och vill för sin del lämna följande synpunkter. Bakgrund Inledningsvis
Läs merÖverenskommelsen Botkyrka. Idéburna organisationer och Botkyrka kommun i samverkan. för ett socialt, ekonomiskt och ekologiskt hållbart Botkyrka
1(6) Överenskommelsen Botkyrka Idéburna organisationer och Botkyrka kommun i samverkan för ett socialt, ekonomiskt och ekologiskt hållbart Botkyrka Gemensam deklaration Vår gemensamma deklaration om samverkan
Läs merVästra Götalandsregionens arbete med mänskliga rättigheter. Emma Broberg Avdelning mänskliga rättigheter
Västra Götalandsregionens arbete med mänskliga rättigheter Emma Broberg Avdelning mänskliga rättigheter Kommittén för mänskliga rättigheter Kommittén har ett strategiskt och samordnande ansvar för VGRs
Läs merMänskliga rättigheter och konventioner
18 Mänskliga rättigheter och konventioner 3. Träff Mål för den tredje träffen är att få förståelse för hur mänskliga rättigheter och icke-diskriminering hänger ihop med svenska lagar få en allmän bild
Läs merSPRs Ungdomskonferens i Tråante den 8 februari 2017
SPRs Ungdomskonferens i Tråante den 8 februari 2017 Resolutionen framlades under Samiskt parlamentariskt råds ungdomskonferens Dålle Dolla Dållå Dålla den 8 februari 2017. Förarbetet med resolutionen har
Läs merProgram för Helsingborg stads arbete med att tillgodose de nationella minoriteternas rättigheter
SID 1(9) Program för Helsingborg stads arbete med att tillgodose de nationella minoriteternas rättigheter Judar, romer, samer, sverigefinnar och tornedalingar är de fem erkända nationella minoriteterna
Läs merRiksorganisationen Same Ätnams visionsprogram
Riksorganisationen Same Ätnams visionsprogram Upprättat till landsmötet 2016 Inledning Detta dokument fastställer Riksorganisationen Same Ätnams (RSÄ) visioner, målsättningar, värdegrunder och åsiktsförklaringar.
Läs merFaktahäfte Deltagande i det politiska och offentliga livet
Faktahäfte Deltagande i det politiska och offentliga livet Detta faktahäfte är ett fördjupningsmaterial kring FN:s konvention om rättigheter för personer med funktionsnedsättning. Faktahäftet tar sin utgångspunkt
Läs merHållbara Sápmi Bistevaš Sápmi Nanos Sápmi Nännoes Sápmie
Hållbara Sápmi Bistevaš Sápmi Nanos Sápmi Nännoes Sápmie Valprogram 2009 Sametingsvalet 2009 Samidikki válggat 2009 Vi är ett folk och vi hör ihop så enkelt är det. Ett hållbart Sápmi för hela det samiska
Läs merPolicy för barnkonventionen i Tierps kommun
Policy Policy för barnkonventionen i Tierps kommun Antagen av kommunfullmäktige 15/2011 att gälla från 1 mars 2011 Tierps kommun 815 80 TIERP i Telefon: 0293-21 80 00 i www.tierp.se Policy för barnkonventionen
Läs merFN generalförsamling konvention angående skydd för de mänskliga rättigheterna och de grundläggande friheterna.
Förenta Nationers generalförsamling antog och kungjorde den 10 december 1948 en allmän förklaring om de mänskliga rättigheterna. Artikel 1 Alla människor är födda fria och lika i värde och rättigheter.
Läs merPolicy för arbetet med nationella minoriteter i Upplands Väsby kommun
Styrdokument, policy Stöd & Process 2015-11-06 Sofia Gullberg 08-590 974 79 Dnr Fax 08-590 733 40 KS/2013:346 Sofia.gullberg@upplandsvasby.se Policy för arbetet med nationella minoriteter i Upplands Väsby
Läs merRAPPORT REGERINGSUPPDRAGET EN SÄRSKILD SATSNING FÖR ATT STÄRKA SAMISKA KVINNORS STÄLLNING I SAMHÄLLET (IJ2008/490/DISK)
RAPPORT REGERINGSUPPDRAGET EN SÄRSKILD SATSNING FÖR ATT STÄRKA SAMISKA KVINNORS STÄLLNING I SAMHÄLLET (IJ2008/490/DISK) Sametingets nyvalda plenum 2009-2013. Foto: Hans-Olof Utsi. Innehåll 1 Sammanfattning
Läs merFunktionshinderpolitik. - En Fråga om Mänskliga Rättigheter
Funktionshinderpolitik - En Fråga om Mänskliga Rättigheter Grunderna i funktionshinderspolitiken Mille Salomaa Lindström Myndigheten för delaktighet: Vi är ett kunskapsnav som bidrar till genomförandet
Läs mer11505/15 ADD 1 ph/son/mv 1 DPG
Europeiska unionens råd Bryssel den 18 september 2015 (OR. en) Interinstitutionellt ärende: 2015/0028 (COD) 11505/15 ADD 1 CODEC 1120 ENV 522 AGRI 439 MI 527 COMER 114 PECHE 271 I/A-PUNKTSNOT från: till:
Läs merRiktlinjer för nationella minoriteters rättigheter och förvaltning av finska språket
Riktlinjer för nationella minoriteters rättigheter och förvaltning av finska språket I december 1999 beslutade riksdagen att Sverige skulle ansluta sig till Europarådets ramkonvention om skydd för nationella
Läs merSAMETINGSVAL Jakt- och Fiskesamerna LIKA RÄTTIGHETER TILL ALLA!
SAMETINGSVAL 2017 Jakt- och Fiskesamerna LIKA RÄTTIGHETER TILL ALLA! RÄTTIGHETER Kära väljare. Så var det dags för sametingsval igen! Den här mandatperioden har vi för första gången varit i ledande ställning
Läs merFör alla samers rätt till sin samiska identitet
val PLATTFORM Landspartiet Svenska Samer vill se en förändring i den svenska samepolitiken. Vi kan inte längre vänta på att det svenska samhället självmant ska tillgodose alla samers rätt att få vara same.
Läs merTillgängligt för alla - rättigheter för personer med funktionsnedsättning
Inriktningsdokument 2014-05-26 Tillgängligt för alla - rättigheter för personer med funktionsnedsättning KS 2014/0236 Beslutad av kommunfullmäktige den 26 maj 2014. Inriktningen gäller för hela den kommunala
Läs merFeministiska rättsteorier del I Liberal rättsfeminism
Civilrätt C Juristprogrammet Metodföreläsningar Feministiska rättsteorier del I Laura Carlson 2016 Feministiska rättsteorier Feminism ett paraply Feministiska rättsteorier (liberal och radikal) Nordisk
Läs merHOTET MOT VÅRA GRUNDLAGSSKYDDADE RÄTTIGHETER BENTON WOLGERS, ANNA WIGENMARK, FÖRENINGEN ORDFRONT PÅ FOLKBILDARFORUM
HOTET MOT VÅRA GRUNDLAGSSKYDDADE RÄTTIGHETER BENTON WOLGERS, ANNA WIGENMARK, FÖRENINGEN ORDFRONT PÅ FOLKBILDARFORUM SVENSKA VÄRDERINGAR Grundlagarna är de sanna svenska värderingarna Vårt demokratiska
Läs merBARNKONVENTIONEN I PRAKTISK TILLÄMPNING
BARNKONVENTIONEN I PRAKTISK TILLÄMPNING BARNRÄTTSHANDEN Barnets bästa (artikel 3) Åsiktsfrihet och rätt att göra sin röst hörd (artikel 12) Icke-diskriminering och likvärdiga villkor (artikel 2) Åtagande
Läs merTRÅANTE DEKLARATIONEN Tråante 2017
TRÅANTE DEKLARATIONEN Tråante 2017 Samerna är ett självständigt folk och liksom andra folk har vi rätt till våra liv och att själva bestämma i frågor som rör oss. Grunden för samiskt liv är Sápmi, arvet
Läs merSAMERNAS KULTUR OCH HISTORIA
SAMERNAS KULTUR OCH HISTORIA Ämnet samernas kultur och historia är till sin karaktär tvärvetenskapligt. Det behandlar det samiska kulturarvet i betydelsen det samiska folkets kultur och historia i en geografisk
Läs merIntegrations- och flyktingpolitiskt program. Interkulturella möten
Integrations- och flyktingpolitiskt program Interkulturella möten PROGRAM 2 Kommunens mål Barn och unga i Håbo ska ges bästa möjliga förutsättningar för personlig utveckling och lärande. Håbo kommun ska
Läs merProgram för HBT-frågor
Stadsledningskontoret Förnyelseavdelningen PM Sida 1 (5) 2014-01-31 Program för HBT-frågor 2014-2017 Stockholms stad har genom Vision 2030 tydliggjort ambitionen om att Stockholm ska vara en stad i världsklass.
Läs merLokal överenskommelse i Helsingborg
Stadsledningsförvaltningen Serviceavdelningen 2017-05-10 Lokal överenskommelse i Helsingborg En överenskommelse om förstärkt samverkan mellan föreningslivet och Helsingborgs stad Kontaktcenter Postadress
Läs merFN:s DEKLARATION OM DE MÄNSKLIGA RÄTTIG- HETERNA
FN:s DEKLARATION OM DE MÄNSKLIGA RÄTTIG- HETERNA ARTIKEL 1 Förenta Nationernas generalförsamling antog den 10 december 1948 en allmän förklaring om de mänskliga rättigheterna. Omedelbart efter denna historiska
Läs merIntegrationspolicy Bräcke kommun. Antagen av Kf 24/2015
Integrationspolicy Bräcke kommun Antagen av Kf 24/2015 Innehåll Övergripande utgångspunkt... 4 Syfte... 4 Prioriterade områden... 4 Arbete och utbildning viktigt för självförsörjning och delaktighet i
Läs merMeddelandeblad. Ny lag om nationella minoriteter och minoritetsspråk
Meddelandeblad Mottagare: Kommuner och landsting, socialnämnder eller motsvarande, landstingsnämnder, chefer och personal inom socialtjänstens individ och familjeomsorg, chefer och personal inom hälso-
Läs merMyndigheten för delaktighet
Myndigheten för delaktighet Full delaktighet för alla oavsett funktionsförmåga Annika Streiler & Mille Salomaa Lindström Det här kommer vi att prata om: Myndighetens roll och uppdrag Individens rättigheter
Läs merLandstinget Västmanlands policy och program för delaktighet för personer med funktionsnedsättning
1 (9) Landstinget Västmanlands policy och program för delaktighet för personer med funktionsnedsättning LF 2011-09-21 79 Lena Karlström 2011-10-01 Landstinget Västmanlands policy och program för delaktighet
Läs merLokal överenskommelse i Helsingborg
Stadsledningsförvaltningen Serviceavdelningen 2017-03-15 Lokal överenskommelse i Helsingborg En överenskommelse om förstärkt samverkan mellan föreningslivet och Helsingborgs stad Kontaktcenter Postadress
Läs merDEMOKRATI SOM STYRELSEFORM OCH SOM LIVSSTIL
DEMOKRATI SOM STYRELSEFORM OCH SOM LIVSSTIL OM DEMOKRATI 1. Demokrati som styrelsesätt: Demokrati är ett sätt att fatta beslut. Majoritetsprincipen, alla har en röst, yttrandefrihet. Ett sätt att styra
Läs merFrämjandeplan för likabehandling, jämställdhet och mångfald
Främjandeplan för likabehandling, jämställdhet och mångfald 2019-01-01 Box 53 Besöksadress: Telefon: E-mail: Hemsida: 243 21 Höör Södergatan 28 0413-280 00 kommun@hoor.se www.hoor.se 1 Innehåll Innehåll...
Läs merDIK:S STADGA. Antagen av DIK:s kongress 25 november 2012 DIK
DIK:S STADGA Antagen av DIK:s kongress 25 november 2012 DIK DIK organiserar akademiker utbildade inom dokumentation, information, kommunikation och kultur. Verksamheten utgår från DIK:s professioner. DIK
Läs merTa ställning för sekulärt samhälle och mänskliga rättigheter!
EU-VAL 2014 Ta ställning för sekulärt samhälle och mänskliga rättigheter! EHF-manifest November 2013 E uropavalet i maj 2014 blir avgörande för humanister i Europa. De progressiva värden vi värnar står
Läs merSvensk minoritetspolitik UTBILDNINGS- OCH INSPIRATIONSDAG KARLSKRONA 5 MAJ 2015 HELENA CRONSÉLL
Svensk minoritetspolitik UTBILDNINGS- OCH INSPIRATIONSDAG KARLSKRONA 5 MAJ 2015 HELENA CRONSÉLL Sverige före 1809 Sverige och Finland en nation Samiska och finska talas i samhället, kyrkan och skolan Judiska
Läs merStyrdokument för arbetet med nationella minoriteter i Norrtälje kommun
2018-04-20 Styrdokument för arbetet med nationella minoriteter i Norrtälje kommun Det här styrdokumentet är ett allmänt hållet dokument för kommunens arbete med nationella minoriteter. Den kommer att kompletteras
Läs mer)XXHIQSOVEXMSGL VÇXXMKLIXWTIVWTIOXMZMWZIRWOX YXZIGOPMRKWWEQEVFIXI rzehhixçvsglzehhixjåvj VOSRWIOZIRWIV 7ITXIQFIV 9XVMOIWHITEVXIQIRXIX 78=6)07)2*Ó6-28)62%8-32)008 98:)'/0-2+77%1%6&)8) %ZHIPRMRKIRJ VHIQSOVEXMSGLWSGMEPYXZIGOPMRK
Läs merPolicy för att förbättra tillgängligheten för personer med funktionsnedsättning
Sida 1/9 Policy för att förbättra tillgängligheten för personer med funktionsnedsättning Arbetet med att öka tillgängligheten har sin utgångspunkt i den humanistiska människosynen, vilket innebär att alla
Läs merChecklista för jämställdhetsanalys. Utbildning för förtroendevalda och handläggare i kommuner och landsting
Checklista för jämställdhetsanalys Utbildning för förtroendevalda och handläggare i kommuner och landsting Utbildningens upplägg - Utbildningens syfte - Vilka är vi och vad vill vi? - Vad är jämställdhetsintegrering?
Läs merFN:s ALLMÄNNA FÖRKLARING OM DE MÄNSKLIGA RÄTTIGHETERNA
FN:s ALLMÄNNA FÖRKLARING OM DE MÄNSKLIGA RÄTTIGHETERNA Förenta Nationernas generalförsamling antog den 10 december 1948 en allmän förklaring om de mänskliga rättigheterna. Omedelbart efter denna historiska
Läs merMarkanvändning, naturresursnyttjande, rättigheter och motstående intressen
Markanvändning, naturresursnyttjande, rättigheter och motstående intressen Lagstiftning, FPIC och ILO Malin Brännström Skellefteå den 24 januari 2017 Vad jag ska prata om idag Lagstiftningen. Centrala
Läs merkunskap folkbildning bibliotekarie personal folkbildning kvalitet delaktighet forskning kompetens bibliotekarie frihet personal kunskap folkbildning
folkbildning kunskap bibliotekarie delaktighet kvalitet folkbildning frihet bibliotekarie forskning kompetens folkbildning kunskap delakti läsning kunskap medier skolbibliotek lagar frihet ghet kompetens
Läs merBarnets. Strategi för att stärka barnets rättigheter i Lunds kommun 1
Barnets bästa Strategi för att stärka barnets rättigheter i Lunds kommun 1 Inledning Lunds kommun arbetar aktivt för att det ska vara bra för barn att växa upp i Lund. Ett led i den ambitionen är kommunfullmäktiges
Läs mer14 Program för ett jämställt Stockholm Stadsarkivets svar på remiss från kommunstyrelsen Dnr 1.6/11420/2017
Kulturnämnden 2017-09-19 Sida 74 (90) 14 Program för ett jämställt Stockholm 2018-2022. Stadsarkivets svar på remiss från kommunstyrelsen Dnr 1.6/11420/2017 Beslut Kulturnämnden beslutar enligt förslag
Läs merPLAN MOT DISKRIMINERING OCH KRÄNKANDE BEHANDLING. Fritidshemmet Uddarbo Malungsfors
PLAN MOT DISKRIMINERING OCH KRÄNKANDE BEHANDLING Fritidshemmet Uddarbo Malungsfors Verksamhetsåret 2013/2014 Inledning Planen mot diskriminering och kränkande behandling handlar om att främja elevers lika
Läs merBarn- och ungdomspolitisk strategi Orsa kommun
Barn- och ungdomspolitisk strategi Orsa kommun 2019-2020 Inledning Orsa ska vara en plats som barn och unga upplever som lyhörd, inkluderande och öppen under sin uppväxt, likväl som en plats som känns
Läs merPolicy avseende Malmö stads arbete med att tillgodose de nationella minoriteternas rättigheter
Policy avseende Malmö stads arbete med att tillgodose de nationella minoriteternas Upprättad Datum: Version: Ansvarig: Förvaltning: 2013-12-17 1.0 Sigrid Saveljeff/Jenny Malmsten/Gunnar Bergström Stadskontoret
Läs merALLMÄN FÖRKLARING OM DE MÄNSKLIGA RÄTTIGHETERNA
Förenta Nationernas generalförsamling antog och kungjorde den 10 december 1948 en allmän förklaring om de mänskliga rättigheterna. Förklaringen antogs med 48 ja-röster. Inget land röstade emot. Åtta länder
Läs merVerksamhetsplan. för jämställdhet. Diarienummer: Ks2015/0392.192. Gäller från: 2016-01-01. Fastställd av: Kommunstyrelsen, 2016-01-12 18
Diarienummer: Ks2015/0392.192 Verksamhetsplan för jämställdhet Gäller från: 2016-01-01 Gäller för: Ljungby kommun Fastställd av: Kommunstyrelsen, 2016-01-12 18 Utarbetad av: Jämställdhetsstrategerna Revideras
Läs mer[översättning från engelska] Avslutande anmärkningar: Sverige 24 april 2002. CCPR/CO/74/SWE. Kommittén för mänskliga rättigheter, 74 sessionen
[översättning från engelska] Internationella konventionen om medborgerliga och politiska rättigheter CCPR/CO/74/SWE 24 april 2002 Original: franska Avslutande anmärkningar: Sverige 24 april 2002. CCPR/CO/74/SWE
Läs merkunskap personal kvalitet kompetens bibliotekarie personal kunskap folkbildning
ning kunskap biblio kvalitet forsk bibliotekarie kompetens k folkbildning kunskap Bibliotek en kraft för förändring 2017 beslutade Svensk biblioteksförenings årsmöte att ta fram en vision för biblioteksväsendet.
Läs merDisposition - Hållbar utveckling
Disposition - Hållbar utveckling Jämställdhet, Integration och Mångfald Miljö Användning av det samiska språket Sammanfattning Varför känns detta så omodernt? Hållbar utveckling En utveckling som tillgodoser
Läs merStyrande dokument för integrationsarbetet i Alingsås Kommun
Styrande dokument för integrationsarbetet i Alingsås Kommun Riktlinjer för integration av nya svenskar Dokumentet har skapats i samverkan med förvaltningar och bolag i Alingsås kommun samt med Arbetsförmedlingen
Läs merNATIONEN FRAMFÖR ALLT. Förslag till Sverigedemokratisk Ungdoms idéprogram
NATIONEN FRAMFÖR ALLT Förslag till Sverigedemokratisk Ungdoms idéprogram Sverigedemokratisk Ungdoms idéprogram Förbundets yttersta intresse är nationens välgång och fortlevnad. Förbundet sätter nationen
Läs merPlan mot Diskriminering och Kränkande behandling
Plan mot Diskriminering och Kränkande behandling Inledning Likabehandlingsarbetet handlar om att skapa en förskola fri från diskriminering, trakasserier och kränkande behandling. En trygg miljö i förskolan
Läs merPTSD och Dissociation
PTSD och Dissociation { -Vård som inte kan anstå? Asylsökande vuxna Samma sjukvård och tandvård som alla barn i Sverige asylsökande barn Papperslösa/gömda Hälsovård för asylsökande Gravida kvinnor Kvinnor
Läs merHandlingsplan för Region Skånes arbete med att säkerställa de nationella minoriteternas rättigheter.
Handlingsplan för Region Skånes arbete med att säkerställa de nationella minoriteternas rättigheter. 1 Innehållsförteckning Bakgrund....sidan 3 Aktuell lagstiftning samt konventioner...sidan 5 Prioriterade
Läs merSamråd Minoritetspolitikens motor. Lennart Rohdin Länsstyrelsen i Stockholms län Luleå, 24 februari, 2011
Samråd Minoritetspolitikens motor Lennart Rohdin Länsstyrelsen i Stockholms län Luleå, 24 februari, 2011 Europarådets konventioner Europeiska konventionen om mänskliga rättigheter (1950) Europeiska stadgan
Läs merGIIJTO! GIITU! Tack för mig
GIIJTO! GIITU! Tack för mig Motivering: Området är ett enastående exempel på hur jorden har utvecklats framför allt geologiskt och hur ekologiska och biologiska förändringar sker idag. Här finns även
Läs merPlan mot diskriminering och kränkande behandling. Högtofta Förskola
Plan mot diskriminering och kränkande behandling Högtofta Förskola Juni 2015 Juni 2016 Ansvarig förskolechef: Åsa Gerthsson-Nilsson 1 Innehåll Inledning... 3 Definition... 3 Skollagen (2010:800)... 3 Lpfö
Läs merARBETSMATERIAL MR 1 ODELBARA RÄTTIGHETER
SIDA 1/9 Abalonien Ni ingår i regeringen i landet Abalonien ett litet land med mycket begränsade resurser. Av olika politiska och ekonomiska anledningar kan inte folket få alla de rättigheter som finns
Läs merPlan mot diskriminering och kränkande behandling. Norrskenets förskola 2015/2016
Plan mot diskriminering och kränkande behandling Norrskenets förskola 2015/2016 Inledning Förskolan ska aktivt och medvetet inkludera likabehandlingsplanen i den dagliga verksamheten. Alla som vistas
Läs merAtt arbeta i Dempatibranschen. Seroj Ghazarian
Att arbeta i Dempatibranschen Seroj Ghazarian En verksamhet, en organisation, en stad? Berättelsen om vår tid? Vilka värderingar driver dig till att bli socialarbetare? 5 Vad är värdegrunden i din organisation,
Läs meratt samerna som folk och urfolk i de tre staterna har en egen kultur, ett eget samhällsliv och egna språk som sträcker sig över staternas gränser,
NORDISK SAMEKONVENTION Regeringarna i Finland, Norge och Sverige, som konstaterar att samerna som folk och urfolk i de tre staterna har en egen kultur, ett eget samhällsliv och egna språk som sträcker
Läs mer13 Program för ett jämställt Stockholm Kulturförvaltningens svar på remiss från kommunstyrelsen Dnr 1.1/2297/2017
Kulturnämnden 2017-09-19 Sida 69 (90) 13 Program för ett jämställt Stockholm 2018-2022. Kulturförvaltningens svar på remiss från kommunstyrelsen Dnr 1.1/2297/2017 Beslut Kulturnämnden beslutar enligt förslag
Läs merUNESCO:s GENERALKONFERENS ANTAR ALLMÄN FÖRKLARING OM KULTURELL MÅNGFALD
1 Ur pressmeddelande från Unesco den 2 november 2001: UNESCO:s GENERALKONFERENS ANTAR ALLMÄN FÖRKLARING OM KULTURELL MÅNGFALD Idag antog Generalkonferensen Unescos högsta beslutande organ det som kallas
Läs merRegional mineralstrategi Sápmi (Norr- och Västerbotten)
Regional mineralstrategi Sápmi (Norr- och Västerbotten) Eva-Lisa Myntti, jurist Fredrik Juuso, näringshandläggare Motivet för varje enskild aktör att medverka i strategins genomförande är primärt den egennytta
Läs merPersonalfrågor Europeiska Unionens stadga om de grundläggande rättigheterna
Cirkulärnr: 2001:8 Diarienr: 2001/0061 P-cirknr: 2001-2:3 Nyckelord: Handläggare: Sektion/Enhet: EG/ EU Kristina Ossmer Datum: 2001-01-16 Mottagare: Rubrik: Arbetsgivarpolitiska sektionen Kommunstyrelsen
Läs merEtt samhälle för alla - Tillgänglighetspolicy för Bodens kommun Antagen av: Kommunfullmäktige
Ett samhälle för alla - Tillgänglighetspolicy för Bodens kommun 2013-2017 Antagen av: Kommunfullmäktige 2013-02-18 5 Innehållsförteckning Inledning 3 Syfte 3 Definitioner 3 Tillgänglighetspolicy för Bodens
Läs merJag har rättigheter, du har rättigheter, han/hon har rättigheter. En presentation av barnets rättigheter
Jag har rättigheter, du har rättigheter, han/hon har rättigheter En presentation av barnets rättigheter Alla har rättigheter. Du som är under 18 har dessutom andra, särskilda rättigheter. En lista på dessa
Läs merVerksamhetsplan 2017
Vänsterpartiets förslag till Verksamhetsplan 2017 För Överförmyndarnämnden Framtiden finns i Eskilstuna kommun tillsammans utvecklar vi en socialt hållbar kommun Vänsterpartiet gör skillnad 1 Framtiden
Läs merARBETSMATERIAL MR 7 MÄNSKLIGA SKYLDIGHETER
SIDA 1/20 ÖVNING 1- SID. 2 Spelet om rättigheter och skyldigheter Rätt att bo var man vill Åsiktsfrihet Religionsfrihet Rätt till skydd mot diskriminering Alla är födda fria och lika i värde och rättigheter
Läs merFör mångfald mot diskriminering
För mångfald mot diskriminering Röda Korsets byrå mot diskriminering Startade i maj 2006 Drivs av Röda Korset, region Norra Norrland Finansieras av Ungdomsstyrelsen (f.d. Integrationsverket) samt EU:s
Läs merRättigheter och barnperspektiv. NKA den 10 mars 2014 Cecilia Wiestål Brukarkooperativet JAG
Rättigheter och barnperspektiv NKA den 10 mars 2014 Cecilia Wiestål Brukarkooperativet JAG Mänskliga rättigheter De mänskliga rättigheterna är universella, odelbara och ömsesidigt beroende. De mänskliga
Läs merAnmälan av Plan för genomförande av jämställdhetsintegrering inom arbetsmarknadsförvaltningen
Arbetsmarknadsförvaltningen HR-staben Tjänsteutlåtande Sida 1 (8) 2016-08-18 Handläggare Åsa Enrot Telefon: 08-508 35 687 Till Arbetsmarknadsnämnden den 30 augusti 2016 Ärende 15 Anmälan av Plan för genomförande
Läs mer