2012-01-25 12/32. Friskolor



Relevanta dokument
/37. Skolstyrelsen (motsv) Socialnämnden (motsv)

Rättssäker elevhälsa i samverkan Legala och organisatoriska möjligheter och förutsättningar att stödja elevers utveckling och välmående!

Att samverka när barn och unga misstänks fara illa Om sekretess, anmälningsplikt, socialnämndens utredningar och metoder för bra samverkan

LSS/Personlig assistans - sekretess, tystnadsoch anmälningsplikt, dokumentationskrav och nya lagbestämmelser 2011

Barns säkerhet och stöd i förskolan

LSS och personlig assistans bl.a. ny viktig lagstiftning och Socialstyrelsens nya handbok för Lex Sarah

Ansvarsfrågor i förskola och skola

LSS och personlig assistans - bl.a. ny viktig lagstiftning och Socialstyrelsens handbok för Lex Sarah

Arbetsrätt för den som är verksam inom skola, fritidshem och förskola

Samtliga nämnder och styrelser Kommunala bolag/stiftelser Landstinget Länsstyrelsen. ARKIV I PRAKTIKEN Fördjupning

Rekrytering och urval av personal

Skapandets betydelse för barns utveckling

Att åldras med utvecklingsstörning

Social rekrytering och omvärldsbevakning

Hjälp - tiden räcker inte till!

De svåra samtalen med anhöriga Kursen vänder sig till personal inom äldreomsorgen.

Nyanländas rätt till utbildning Mottagande och skolgång

Facebook-skola, steget vidare

Samtliga nämnder och styrelser Kommunala bolag/stiftelser Landstinget

Tolka och förstå små barn

Så undviks sanktionsavgifter

Att arbeta som personlig assistent

Ledarskap - ta nästa steg

/35. Samtliga nämnder/styrelser Kommunala bolag/stiftelser Landstinget Länsstyrelsen

Att tolka smärta hos personer med kognitiva funktionsnedsättningar

Ipad i förskola och skola

För dig som är chef inom socialtjänsten

Statistik som resurs

Coachande ledarskap /19. OBS! Var vänlig distribuera inbjudan till

Dialog med medarbetare Hur man kan använda utvecklingssamtalet för att förenkla vardagen och få motiverade medarbetare

Konflikthantering /37 OBS! BAKGRUND/ SYFTE

Rekrytering och urval av personal

Dialog med medarbetare Hur man kan använda utvecklingssamtalet för att förenkla vardagen och få motiverade medarbetare

/22. Socialnämnden (motsv) IFO LSS HANDLÄGGNING AV ÄRENDEN - VERKSTÄLLIGHET

Momsdag för kommuner

Juridik för nyvalda - PBL och ansvarsfrågor

Kurs i omvårdnad vid urininkontinens

Kommunal juridik för inspektörer inom kommunal verksamhet m.m.

OBS! Var vänlig distribuera inbjudan till berörd målgrupp inom förvaltningen

Två utbildningsdagar för dig som arbetar som personlig assistent

Microsoft Office i fokus

LVU - lag med särskilda bestämmelser om vård av unga

Sekretess i lokal samverkan för ensamkommande barn

Nyheterna i PBL 2014 Med flera lagändringar redan från den 1 juli

En specialutbildning om offentlighet och sekretess för dig som arbetar i växel/reception eller med allmänna kansliuppgifter!

Föreläsning för omsorgspersonal inom LSS Högaktuell utvecklings- utbildningsdag

Kurs i barnsamtal. Kursen vänder sig till socialsekreterare inom barn- och ungdomsvården, familjehemsvården och familjerätten.

Effektiva möten. Genom att vara tydlig och personlig i din kommunikation kan du bli effektivare både i möten med individer och möten i grupp.

Att arbeta som personlig assistent Vem är det som bestämmer? Vad ska jag egentligen göra?

Personlig presentationsteknik

Gilla kommunen En dag om sociala medier i offentlig sektor

/47. Informationsansvariga inom samtliga förvaltningar Marknadsföringsansvariga Kommunala bolag/stiftelser Landstinget Länsstyrelsen

Skolans krav på dokumentation

Mångfaldsstrategiskt ledarskap Att leda för inkludering och mångfald

Samtliga nämnder och styrelser Personalchefen

Mångfaldsstrategisk rekryteringsprocess Hur en inkluderande arbetsplatskultur gör att vi kan tillvarata kompetenser

Frontdesk English. Engelska i reception och telefonväxel

Läsplattor, e-diarium, sociala medier och annan e-förvaltning

Vuxenärenden enligt socialtjänstlagen samt tillämpning av LVM

Nyvalda och omvalda 2014 Ta ditt ansvar som förtroendevald!

Nyvalda och omvalda 2014

AKTUALITETSDAG FÖR STÖD OCH SERVICE TILL FUNKTIONSHINDRADE (LSS)

Samtliga nämnder och styrelser Kommunala bolag Landstinget Länsstyrelsen. Innemiljö och hälsa

Enhetschefer, områdeschefer, verksamhetschefer, fackliga företrädare samt övriga intresserade.

Tolka och förstå små barn

Kommunstyrelsen Samhällsbyggnadsnämnden (motsv) Tekniska nämnden (motsv) VA-verken VA-bolag Tekniskt kontor Plan/byggkontor Miljökontor

/38 VAD GÖR VI FÖR ATT MÖTA KRAVET PÅ ENERGIOMSTÄLLNING TILL ETT GRÖNARE SAMHÄLLE? SKA VI SITTA OCH VÄNTA ELLER VAD KAN VI GÖRA REDAN NU?

Försörjningsstöd och övrigt ekonomiskt bistånd Utbildningsdag för handläggare av ärenden om ekonomiskt bistånd enligt socialtjänstlagen

Service i mästarklass och professionellt bemötande

Samtliga nämnder, styrelser och förvaltningar Kommunala stiftelser/bolag Landstinget Länsstyrelsen

Handläggning av ärenden och dokumentation inom ÄHO - SoL och LSS Fördjupningsutbildning för handläggare av ärenden enligt SoL och/eller LSS

Kommunal protokollskrivning i praktiken

/30. Socialnämnden (motsv) Äldreomsorgen INSPIRATIONSDAG HUR KAN VI FÅ EN VERKSAMHET MED GOD KVALITET OCH EKONOMI I BALANS?

AKTUALITETSDAG FÖR ÄLDRE- OCH HANDIKAPPOMSORGEN SAMT KOMMUNERNAS VERKSAMHET ENLIGT LSS

VA-verken Tekniska nämnden (motsv) Miljönämnden (motsv) Kommundelsnämnden REGIONAL UTBILDNING VA-FÖRVALTNING STYR OCH REGLERING AV VA-VERK

/91. Socialnämnden (motsv) IFO AKTUALITETSDAG FÖR SOCIALTJÄNSTENS INDIVID- OCH FAMILJEOMSORG (IFO)

Hur syns vi i Digitala Sociala Medier? Digitala Sociala Medier är idag en oerhört viktig och kostnadseffektiv mediekanal

Miljö- och hälsoskyddsnämnden (motsv) Skolstyrelsen (motsv) fvb till Skolornas kök Förskolornas kök Socialnämnden (motsv) fvb till Äldreboendets kök

VA-verken Tekniska nämnden (motsv) Miljönämnden (motsv) Kommundelsnämnden REGIONAL UTBILDNING VA-FÖRVALTNING AVLOPPSTEKNIK SMÅ AVLOPPSRENINGSVERK

De svåra samtalen med anhöriga Kursen vänder sig till personal inom äldreomsorgen.

Alla nämnder och styrelser Kommunal bolag/stiftelser TEMADAG MERVÄRDESSKATT

/37. Miljönämnden (motsv) Byggnadsnämnden (motsv) Socialnämnden (motsv) FÖRVALTNINGSRÄTT FÖR DIG SOM ARBETAR INOM TILLSYNSVERKSAMHET

Gävleborgs Kommuner och Landsting inbjuder i samverkan med Kommunförbundet Västernorrland till rubricerade konferens.

Syftet med kursen är att ge praktiskt användbar grundläggande kunskap om viktiga regler som gäller för kvalitetsarbetet.

En specialutbildning om offentlighet och sekretess för dig som arbetar i växel och reception!

NY LAG OM ALLMÄNNA VATTENTJÄNSTER

Samtliga nämnder och styrelser Landstinget

Kurs i samarbetssamtal - för ett gemensamt föräldraskap efter separationen

Skolstyrelsen (motsv) fvb till samtliga skolledare Skolchefen (motsv) Landstinget Högskolan. SKOLLEDARFORUM GÄVLEBORG 2007 Vad är kvalitet i skolan?

Samtliga nämnder och styrelser Kommunchefen Personalchefen Landstingsstyrelsen Landstingsdirektören Landstingets ledningskontor fvb till berörda

Samtliga förvaltningar inom kommunerna och landstinget Länsstyrelsen Kommunala bolag/stiftelser

Ny lagstiftning om tystnadsplikt!

Fortsättnings- och fördjupningskurs

Presidieutbildning för ny- och omvalda ordförande och vice ordförande i fullmäktige, nämnder och styrelser

Valideringsdelegationen inbjuder till ett möte där tillfälle ges att framföra åsikter och göra inspel i frågor som rör utveckling av validering.

Skolstyrelsen (motsv) fvb till samtliga skolledare Skolchefen (motsv) Landstinget Högskolan

Ny lagstiftning om revision och ansvarsprövning!

Samtliga förvaltningar inom kommunerna och landstinget Länsstyrelsen Kommunala bolag/stiftelser

Samtliga nämnder och styrelser Kommunchefen Personalchefen Landstingsstyrelsen Landstingsdirektören Landstingets ledningskontor fvb till berörda

NYVALDA OCH OMVALDA ORDFÖRANDE OCH VICE ORDFÖRANDE I KOMMUNFULLMÄKTIGE, KOMMUNSTYRELSE OCH NÄMNDER

Transkript:

2012-01-25 12/32 OBS! Var vänlig distribuera inbjudan till berörd målgrupp inom förvaltningen Skolstyrelsen (motsv) fvb till skolledare/förskolechefer, elevhälsopersonal och förskolekooperativ Friskolor DOKUMENTATION, OFFENTLIGHET OCH SEKRETESS I SKOLA/FÖRSKOLA, SÄRSKILT ELEVHÄLSAN Hur ska sekretess och tystnadsplikt tolkas för personalen i den kommunala och fristående skolan och förskolan? Vad sägs där om särskilt stöd för barn i förskolan och elever i skolan? Hur bör stöddokument för barn/elever utformas för att vara tillfredställande? Och på vilket sätt förändras och stärks kraven på att dokumentera i stödsammanhang? Och vilka förslag till nya tystnadsplikts- och sekretessregler finns att tillämpas från 2013? BAKGRUND/SYFTE En ny skollag har ersatt den tidigare med bl a skärpta krav på särskilt stöd och dokumentation samt nya bestämmelser om elevhälsa. En särskild skolsekretessutredning har dessutom i höstas lagt många förslag om hur skolans tystnadsplikt och sekretess i framtiden bör förändras. Under kursdagen behandlas frågor om när stöddokumentation behöver skrivas och hur den kan utformas. Dessutom klargörs när denna dokumentation behöver registreras, hur den ska förvaras och gallras i elevhälsoverksamhet, men också i förskolan, när personal där utformar eller genomför särskilt stöd för barn. Aktuella offentlighets- och sekretessbestämmelser presenteras samt de utredningsförslag som ligger inom kursens område.

Ny skollagstiftning ställer ökade krav på all personal att ha kunskap om gällande regler och om kraven på att dokumentera. Dessa bestämmelser är till stora delar desamma för myndigheter som för fristående verksamheter. Kursen ger handfasta och praktiskt tillämpbara kunskaper i dessa frågor. MÅLGRUPP Förvaltningspersonal och förtroendevalda Elevhälsopersonal Övrig personal som i förskola, grundskola och gymnasium behöver uppdatera sina kunskaper inom kommunal eller fristående verksamhet INNEHÅLL Skollagens bestämmelser om elevhälsa, om dokumentation och särskilt stöd och om trygghet och studiero Regler för fristående förskolor och skolor Anmälningsplikt till skolledningen vid elevers behov av särskilt stöd och vid kränkande behandling i skola/förskola Sekretessregler för förskola och skola, bl a en ny sekretessbrytande bestämmelse för elevhälsans medicinska insatser till annan skolpersonal och strängare sekretess vid specialpedagogiska insatser Skolsekretessutredningen hösten 2011 vilka förslag har lämnats om ny lagstiftning? Skol- och förskolehandlingar vad är offentligt och vad är hemligt? Bestämmelser som genombryter sekretessen bl a samtycke, möjlighet att polisanmäla brott, generalklausulen samt anmälningsplikt När gäller tystnadsplikt/sekretess mot en vårdnadshavare? När måste skolhandlingar registreras? Vad bör olika stöddokument innehålla och hur kan de utformas, t ex utredningar vid kränkande behandling? Hur ska viktiga stödbeslut fattas när EVK har försvunnit? Och vem får besluta? Hur kan integritetskänsliga uppgifter klokt hanteras i förskola/skola? Vad får/bör olika befattningshavare säga eller lämna ut till varandra eller till andra utanför skolan?

TID Torsdag 29 mars 2012 PLATS Länsmuseet Västernorrland, Murbergsvägen 31, Härnösand OBS! FRÅGOR GRATIS KONSULTATION DOKUMENTATION MEDVERKANDE AVGIFTER Före kursdagen är det möjligt att ställa frågor, som kommer att besvaras under kursen. staffanolsson@hem.utfors.se I kursavgiften ingår möjlighet att inom 6 månader efter kursen utan extra kostnad konsultera kursledaren Staffan Olsson per telefon eller e-post i kursrelaterade frågor. En omfattande dokumentation utdelas på kursdagen. Staffan Olsson, Södertälje Författare, föreläsare och utbildare i sekretessfrågor, tidigare lärarutbildare på Lärarhögskolan i Stockholm. Han har bl a skrivit boken Sekretess och anmälningsplikt i förskola och skola, Studentlitteratur. Boken utkom i nytryck i en fjärde upplaga hösten 2011 Kursavgift 1.850 kronor (exkl. moms) inkl kaffe, lunch och dokumentation. Debiteras i efterhand. ANMÄLAN OBS! Anmälan om deltagande sker på bifogad blankett, som sänds till Region Gävleborg, 827 80 LJUSDAL, på vår hemsida www.regiongavleborg.se eller via denna länk senast 5 mars 2012. Anmälan är bindande efter sista anmälningsdatum, med hela kursavgiften. Givetvis går det bra att överlåta platsen till en kollega, om du får förhinder.

INFORMATION Närmare upplysningar om kursen lämnas av Olle Larsson, tel 0651-183 93. Praktiska upplysningar Elisabeth Karlsson, tel 0651 183 92 eller Lena Hansson, tel 0651 182 48. KOMMUNFÖRBUNDET VÄSTERNORRLAND REGION GÄVLEBORG May Andersson Direktör Olle Larsson Utbildningschef Om inget särskilt meddelande erhålles är anmäld deltagare antagen till konferensen. Bilagor Program Anmälningsblankett

2012-01-25 12/32 DOKUMENTATION, OFFENTLIGHET OCH SEKRETESS I SKOLA/FÖRSKOLA, SÄRSKILT ELEVHÄLSAN Hur ska sekretess och tystnadsplikt tolkas för personalen i den kommunala och fristående skolan och förskolan? Vad sägs där om särskilt stöd för barn i förskolan och elever i skolan? Hur bör stöddokument för barn/elever utformas för att vara tillfredställande? Och på vilket sätt förändras och stärks kraven på att dokumentera i stödsammanhang? Och vilka förslag till nya tystnadsplikts- och sekretessregler finns att tillämpas från 2013? TID Torsdag 29 mars 2012 PLATS Länsmuseet Västernorrland, Murbergsvägen 31, Härnösand 09.00 Samling, kaffe 09.30 Inledning Skollagens bestämmelser om elevhälsa, om dokumentation och särskilt stöd och om trygghet och studiero Regler för fristående förskolor och skolor Anmälningsplikt till skolledningen vid elevers behov av särskilt stöd och vid kränkande behandling i

12.30 Avbrott för LUNCH 14.30 Avbrott för kaffe 16.30 ca Avslutning skola/förskola Sekretessregler för förskola och skola, bl a en ny sekretessbrytande bestämmelse för elevhälsans medicinska insatser till annan skolpersonal och strängare sekretess vid specialpedagogiska insatser Skolsekretessutredningen hösten 2011 vilka förslag har lämnats om ny lagstiftning? Skol- och förskolehandlingar vad är offentligt och vad är hemligt? Bestämmelser som genombryter sekretessen bl a samtycke, möjlighet att polisanmäla brott, generalklausulen samt anmälningsplikt När gäller tystnadsplikt/sekretess mot en vårdnadshavare? När måste skolhandlingar registreras? Vad bör olika stöddokument innehålla och hur kan de utformas, t ex utredningar vid kränkande behandling? Hur ska viktiga stödbeslut fattas när EVK har försvunnit? Och vem får besluta? Hur kan integritetskänsliga uppgifter klokt hanteras i förskola/skola? Vad får/bör olika befattningshavare säga eller lämna ut till varandra eller till andra utanför skolan? MEDVERKANDE Staffan Olsson, Södertälje Författare, föreläsare och utbildare i sekretessfrågor, tidigare lärarutbildare på Lärarhögskolan i Stockholm. Han har bl a skrivit boken Sekretess och anmälningsplikt i förskola och skola, Studentlitteratur. Boken utkom i nytryck i en fjärde upplaga hösten 2011

GRATIS KONSULTATION I kursavgiften ingår möjlighet att inom 6 månader efter kursen utan extra kostnad konsultera kursledaren Staffan Olsson per telefon eller e-post i kursrelaterade frågor.

LSS/ Anmälningsblankett Kursnummer: 12/32 anmäler nedanstående... deltagare till: Dokumentation, offentlighet och sekretess i skola/förskola, särskilt elevhälsan 2012-03-29 Länsmuseet Västernorrland, Härnösand Anmälan skickas till Utbildningsavdelningen Region Gävleborg 827 80 Ljusdal fax 0651-126 59 tel 0651-180 00 e-post utbildning@regiongavleborg.se Senast 2012-03-05 Var god texta Förnamn Förnamn Efternamn Efternamn Befattning Befattning Postadress Postadress Postnr/ort Postnr/ort Tel Tel E-post E-post Specialkost Specialkost OBS! Viktigt att fakturaadressen överensstämmer med de krav din kommun ställer inkl koder och referenser Faktura adress Adress. Datum Underskrift Telefon