SIPU-styrgruppen för interprofessionella utbildnings aktiviteter

Relevanta dokument
Välkommen till KUA Klinisk utbildningsavdelning Skånes Universitetssjukvård Lund, Malmö och Helsingborgs sjukhus

Välkommen till KUA Klinisk utbildningsavdelning Skånes Universitetssjukvård Lund, Malmö och Helsingborgs sjukhus

Samverkan för lärande i kommunal verksamhet. Annika Lindh Falk Arbetsterapeutprogrammet Medicinska Fakulteten Linköping universitet

Interprofessionellt lärande (IPL) i primärvård klinisk utbildning för framtidens personal

tre pedagogiska perspektiv Lärandemodell för verksamhetsförlagd utbildning inom sjuksköterskeprogrammet

Lärandemodell. för verksamhetsintegrerat lärande SAMVERKAN. Universitet och högskola i. med hälso- och sjukvård samt tandvård

Bakgrund Utgångspunkten för uppdragsbeskrivningen är de för Region Östergötland och Hälsouniversitetet gemensamma dokumenten:

KVALITETSKRITERIER. för verksamhetsförlagd utbildning inom fysioterapeutprogrammet

Välkommen till Klinisk utbildningsavdelning. KUA Helsingborg

Studentmedverkan i förbättringsarbete. Ett samarbete mellan Landstinget i Östergötland och Hälsouniversitetet i Linköping

Programmet för kompletterande utbildning för läkare med utländsk examen

Mall för samverkansavtal mellan xx

Handlingsplan för interprofessionellt lärande

KUA - Malmö Klinisk utbildningsavdelning. Skånes Universitetssjukvård/ Malmö

STUDIEGUIDE. Vårterminen 2015 KUA. Interprofessionell verksamhetsförlagd utbildning Klinisk Utbildningsavdelning (KUA) 35 Södersjukhuset hiss D plan 5

IPL Pedagogiska modeller som fungerar i många sammanhang. Margaretha Forsberg Larm Föreståndare Centrum för Klinisk Utbildning

VÄLKOMMEN TILL KUA-MALMÖ

Nämnden utser Frida Eek att tillsammans med ordförande justera dagens protokoll.

KVALITETSKRITERIER. för verksamhetsförlagd utbildning på fysioterapeutprogrammet. Uppsala kommun och Uppsala universitet (5)

Minnesanteckningar vid sammanträde med utbildningskommittén för arbetsterapi och fysioterapi

Bakgrund Utgångspunkten för uppdragsbeskrivningen är de för Landstinget i Östergötland och Hälsouniversitetet gemensamma dokumenten:

VÄLKOMMEN TILL KLINISK UTBILDNINGSAVDELNING KUA-LUND

Studentmedverkan i förbättringsarbete

- Vad ligger i TIDEN?

STUDIEHANDLEDNING. Höstterminen Klinisk Utbildnings Avdelning KUA/avd.35. Södersjukhuset hiss D plan 5

Att förbereda sjuksköterskor för sin profession - betydelsen av samverkan mellan lärosäte och vårdverksamhet

VÄLKOMMEN TILL. Kliniska Utbildnings Avdelningen KUA-LUND

Mobilapp lär studenter reflektera över lärande och ger fördjupade kunskaper under VFU. [tççt _tv{åtçç. klinisk högskolelektor, leg Ssk, med dr.

Programme in Nursing 180 higher education credits

PEER LEARNING I PRIMÄRVÅRDEN

VÄLKOMMEN TILL. Kliniska Utbildnings Avdelningen KUA-LUND

Beskrivning av Klinisk undervisningsavdelning (KUA)

Att handleda framtidens kollega. Birgitta Fläckman

PROTOKOLL 1(5) Sammanträdesdatum

Professionalisering av handledarrollen

Förbättringsarbete med stöd av Nationella kvalitetsregister

KUA - Malmö Klinisk utbildningsavdelning. Skånes Universitetssjukhus/ Malmö

Professionell utveckling, teamarbete och ledarskap inom arbetsterapi

Centrum för Klinisk Utbildning (CKU) En för KI och SLL gemensam samverkansstruktur för den kliniska utbildningen i Stockholms län

KUA-Malmö, klinisk utbildningsavdelning, Skånes Universitetssjukhus, Malmö

Välkommen till KUM på Karolinska Universitetssjukhuset i Solna

1 (7) KVALITETSKRITERIER

STUDIEHANDLEDNING KUA

STUDIEHANDLEDNING KUA

PsUUA Helsingborg. För studenter: Höja kvaliteten i den verksamhetsförlagda utbildningen

Interprofessionellt lärande för Biomedicinska analytikerstudenter

Välkommen till Klinisk utbildningsavdelning

8LAG31. Hälsa och sjukdom 1, 30.0 hp. Health and Disease 1. Programkurs. Medicinska fakulteten. Gäller från: 2018 VT PRELIMINÄR.

Utvärdering ht-13 KUA Helsingborg

KVALITETSKRITERIER. för verksamhetsförlagd utbildning inom sjuksköterske- och specialistsjuksköterskeprogrammen

Minnesanteckningar-Kompetensra det

Mobila hemsjukvårdsteam överallt

Interprofessionellt lärande med syfte att förbättra anhörighetsbemötande

Minnesanteckningar vid sammanträde med utbildningskommittén för arbetsterapi och fysioterapi

Studenttät avdelning

Fysioterapeutprogrammet, 180 hp

STUDIEHANDLEDNING KUA

Riktlinjer för studenthandledning i verksamhetsförlagd utbildning (VFU) under termin 5

Facilitator inom interprofessionellt lärande och samarbete kompetensutvecklingsprogram

Handledning under verksamhetsförlagd utbildning. Vägledning och inspiration för handledare och studenter

Vi har redan tjuvstartat! IPL inom kommunens LSS-verksamhet

Läkarstudent i vårdverksamhet

STUDIEHANDLEDNING KUA

Skånevård Kryh Förvaltningsledningen

INSTITUTIONEN FÖR NEUROVETENSKAP OCH FYSIOLOGI

KAAK. KAAK uppdrag. Nätverksträff Allergi Astma KOL, april 2017 Föreläsare Birgitta Jagorstrand, KAAK. Nätverksträff Allergi Astma KOL 1

8LAG21. Biologisk funktion, 30 hp. Biological Function, 30 credits. Programkurs. Medicinska fakulteten. Gäller från: vårterminen 2017.

Protokoll vid sammanträde med utbildningskommittén för arbetsterapi och fysioterapi

KURSÖVERGRIPANDE MOMENT: INTERPROFESSIONELL UTBILDNING I SJUKSKÖTERSKEPROGRAMMET TERMIN 1-6

Tvärprofessionell studentdriven hälsomottagning

Programmet för kompletterande utbildning för läkare med utländsk examen 60 hp

Handledning för handledare av multiprofessionella team Pedagogiskt docenturarbete

Studentteam. med IPL inom kommunens LSS-verksamhet, en framgångsfaktor för alla

STUDIEHANDLEDNING KUA

Sjuksköterskans profession och omvårdnadens grunder

Den första VFU:n - en lärmiljö med många facetter

Utbildningsplan för kompletterande utbildning för sjuksköterskor med utländsk examen från land utanför EU/EES och Schweiz

STUDIEGUIDE KUA för verksamhetsförlagd utbildning vid klinisk undervisningsavdelning, 3hp Vårterminen 2012

SJSD13, VI Profession, etik och handledning 10 hp Studieguide fo r termin 6 (5 hp), vt 2018

Förklaringar förkortningar: Äldreomsorg/Särskilt boende: SÄBO, Hemsjukvård: HSV, LSS och Psykosociala vuxenenheten: PSV

Omvårdnad GR (C), Verksamhetsförlagd utbildning - Allmän hälso- och sjukvård IV, 15 hp

Prevention inom reproduktiv, perinatal och sexuell hälsa, 12hp. Prevention in Reproductive, Perinatal and Sexual Health, 12 credits

KLINISK OMVÅRDNAD 15 HP CAMILLA EIDE

Arbetsterapeutprogrammet, 180 hp

Verksamhetsförlagd utbildning. Region Stockholm 2018

Hur kan studenter bidra till att göra en bra vård bättre?

13 studenter, 2 veckor/student

Verksamhetsförlagd utbildning

SJSD13, VI Profession, etik och handledning 10 hp Kursbok fo r termin 6 (5 hp), vt 2016

Sid 1 (8) Sammanställt av: Studierektorsenhet primärvård Göteborg VFU. PLANERINGSGUIDE VFU Reviderad:

Inst f neurovetenskap Enheten för sjukgymnastik KVALITETSKRITERIER. för den verksamhetsförlagda utbildningen i sjukgymnastprogrammet

Koncernkontoret Personalstrategiska avdelningen

Stark för kirurgi- stark för livet - Levnadsvanor i samband med operation

Utbildningsplan för kompletterande utbildning för tandläkare med utländsk examen från land utanför EU/EES och Schweiz 7KT10

Teamet professioner och patienter i samverkan

STUDIEHANDLEDNING KUA. Interprofessionell verksamhetsförlagd utbildning vid Södersjukhuset, 3hp Höstterminen 2016

Specialistsjuksköterskeprogram inriktning vård av äldre, 60 högskolepoäng (hp) Specialist Nursing Programme Elderly Care 60 higher education

Utbildningsplan för sjukgymnastprogrammet

Rektors beslut om verksamhetsplanering 2015 Resursfördelning och uppdrag till styrelser, institutioner och universitetsgemensamma funktioner

Återkoppling från ST-läkare till handledare och aktuell sektion/klinik efter tjänstgöring under ST

Transkript:

SIPU-styrgruppen för interprofessionella utbildnings aktiviteter Uppdrag Förvalta och utveckla KUA Utveckla och etablera nya interprofessionella aktiviteter inom ramen för VFU,KUV, KUM Följa utvecklingen inom interprofessionellt lärande och initiera nya utbildningsprojekt när så behövs. Samordna och utveckla interprofessionella aktiviteter även utan för ramen för VFU

Ordföranden för SIPU ansvarar för att Sammankalla styrgruppen Utarbeta dagordning Ha operativt ansvar för styrgruppens utvecklingsprojekt Årlig återrapportering till styrgruppen för VFU Stödja nätverken som operativt driver interprofessionella aktiviteter under gruppen både strategiskt och pedagogiskt Utveckla och etablera nya interprofessionella aktiviteter inom ramen för VFU

SIPU -Styrgruppen för interprofessionella utbildnings aktiviteter SIPU Styrgruppsmöte 24 april och 28 sept nästa 12 dec Inkommande Representant Kryh Anneli Orrung - Wallin KUA nätverk möten Lund, Hbg ht/vt Styrgrupp VFU 18 april 28 sept 23 nov Studiebesök Gustavsberg VC 11 april KUV pilot projekt Practicum Simuleringsövningar inom ramen för KUA ansöka ALF medel 2017

SIPU styrgruppsmöte 26 september 2016

Agenda KUV pilot projekt med utgångspunkt från läraktiviteten hembesök Eva Pulverer-Marat IPL kartan I Skåne.vi fyller på Inför mötet kort beskrivning av nuvarande IPL läraktiviteter inom /det de program som du företräder Läkarprogrammet-tankar och diskussion kring en interprofessionell strimma Jenny L och Peter S KRYH, Utbildnings salar Hässleholm, Ystad (kirurgi), Palliativ vård Trelleborg? KUA Kristianstad? Uis-dagarna? Simuleringsövningar på Practikum inom ramen för KUA Embryo till IPL-Libguide? Varför?Syfte? För vem? Hur organisera,underhålla?

Interprofessionellt lärande i primärvården Pilotprojekt på vårdcentraler i Region Skåne

Bakgrund Hälso- och sjukvårds studenter skall efter examen visa förmåga till lagarbete och samverkan med andra yrkesgrupper. Högskoleverket Förmåga att kunna samverka i tvärprofessionella team ses som en kärnkompetens Svensk Sjuksköterskeförening och Svenska läkarsällskapet 2013 Grund- och vidareutbildningarna skall ha ett växande inslag av tvärprofessionella utbildningsmoment. Medicinska fakultetens strategiska plan 2012-2017

Syfte Att ge hälso- och vårdstudenter ytterligare möjlighet att med utgångspunkt från patientens behov tillsammans träna sina blivande yrkesroller och sitt medarbetarskap. Interprofessionell utbildning innebär de tillfällen när två eller flera yrkesgrupper lär med, av och om varandra för att förbättra samarbetet och kvaliteten i vården. Centre for the Advancement of Interprofessional Education, 2002

Aktuella program (ursprungligt förslag) Läkarprogrammet Sjuksköterskeprogrammet Fysioterapeutprogrammet Arbetsterapeutprogrammet

Pilotprojekt på 1-2 vårdcentraler Sankt Lars, Lund och Tåbelund, Eslöv Tidpunkt väljs med verksamheter och utbildningar Enbart studenter från LU initialt 1 + 1/2 dag under en period på 2 veckor Uppföljning/utvärdering Ersättning till VC (VFU-ersättning) Ersättning för projektansvariga

Handledning En övergripande ansvarig person på VC: - Planering, identifiering av patient-scenario, uppföljning En handledare per utbildning

Vilka praktikperioder? Läkarprogrammet kan lägga in IPL på sista terminen T11. På SSK-programmet Lund kan IPL läggas in i sjukhemsplaceringen T6. På AT-programmet blir IPL ett valbart moment T5. FT-programmet har en lång klinisk placering T6.

Utmaningar Logistik (placeringar) Information/förankring Utvärdering (söka pedagogiska ALF) Utbildning av handledare

Styrkor Många är positiva och ser relevans för primärvården Förbättra teamarbetet i klinisk verksamhet Det finns etablerat KUA-nätverk att anknyta till inklusive handledarutbildning på MedCul Studentcentrerat Många studenter har erfarenhet av KUA

Lärandemål Lärandemål finns i respektive programs kursplaner Programgemensam studieanvisning behöver tas fram (finns för KUA)

Strategi för pilotprojekt på SanktLars och Tåbelund 1. Förankringsprocess: SIPU, PN, GUN, vårdcentralerna 2. Organisation och logistik (Eva Pulverer Marat, VFU-samordnare) 3. Pedagogik/handledarmiljö: MedCulkurs/workshop i början av hösten 2016 4. Ansökan pedagogiska ALF-medel, deadline 15/9 5. Pilot körs preliminärt hösten 2016

Studiebesök Gustavsbergs VC Stockholm: reflektioner Starta i mindre skala? Två och två istället för fyra studenter tillsammans? Ex: - Rehabakut med läk- och FT-studenter? - Små kirurgiska ingrepp med SSK- och läk-studenter? - Hembesök med AT-, SSK-, LÄK- och FT-studenter? (planeras på Mörby VC) Övergripande koordinator kan vara t.ex. undersköterska eller sekreterare.

Exempel från Gustavsbergs rehabakut 45 min: fysioterapeut-student, läkarstudent och fysioterapeut-handledare träffar patienten. Anamnes och status 15 min: läkarhandledaren kommer in: alla diskuterar tillsammans med patienten 15 min: återkoppling, feedback 15 min: journalskrivning - Metoden används nu även i ordinarie verksamhet.

Studentunderlag per termin 120 läkarstudenter Malmö-Helsingborg 80 SSK-studenter Lund 90 SSK-studenter Malmö 40-45 FT-studenter Lund 30 AT-studenter Lund

FRÅGOR TILL MÖRBY AKADEMISKA VÅRDCENTRAL Hur lång är placeringen? Vem ingår i teamet? Vem är övergripande ansvarig på VC, planering, identifiering av patient scenario,uppföljning? Vilka handledare, förberedelser, handledarutbildning Tips inför förberedelse och Introduktion? för så väl studenter, patienter och handledare,administratörer/koordintörer, praktiksamordnare? Har ni program gemensam studieanvisning? Introduktionen och avslutning till hembesöket, hur går det rent konkret och praktiskt till? Erfarenheter från samarbete primärvård och hemsjukvård (kommun)?

Exempel på tema? Lämpliga patientkategorier? Omfattning och förslag på innehåll? Etik och och patient såväl som student säkerhet? Reflektion och team återkoppling? Utvärdering före och efter placering för både studenter och handledare? Vilka erfarenheter har ni hittills? Tips för genomförande, val av huvudansvarig lokalt? Val av tidpunkter, val av studenter, information till studenter? Ekonomi, ersättning för "intrång på VC "mm Råd & Rön

http://libguides.lub.lu.se/c.php?g=492954&p= 3372601&preview=28fb0569bebaa493d6fd2f4 0926172a3