Samtliga förvaltningar inom kommunerna och landstinget Länsstyrelsen Kommunala bolag/stiftelser



Relevanta dokument
Samtliga förvaltningar inom kommunerna och landstinget Länsstyrelsen Kommunala bolag/stiftelser

Samtliga nämnder och styrelser Kommunchefen Personalchefen Landstingsstyrelsen Landstingsdirektören Landstingets ledningskontor fvb till berörda

Syftet med kursen är att ge praktiskt användbar grundläggande kunskap om viktiga regler som gäller för kvalitetsarbetet.

Samtliga nämnder och styrelser Kommunchefen Personalchefen Landstingsstyrelsen Landstingsdirektören Landstingets ledningskontor fvb till berörda

Alla nämnder och styrelser Kommunal bolag/stiftelser TEMADAG MERVÄRDESSKATT

Vuxenärenden enligt socialtjänstlagen samt tillämpning av LVM

Samtliga nämnder och styrelser Personalchefen

NY LAG OM ALLMÄNNA VATTENTJÄNSTER

Ny lagstiftning om tystnadsplikt!

AKTUALITETSDAG FÖR STÖD OCH SERVICE TILL FUNKTIONSHINDRADE (LSS)

Enhetschefer, områdeschefer, verksamhetschefer, fackliga företrädare samt övriga intresserade.

VA-verken Tekniska nämnden (motsv) Miljönämnden (motsv) Kommundelsnämnden REGIONAL UTBILDNING VA-FÖRVALTNING STYR OCH REGLERING AV VA-VERK

/91. Socialnämnden (motsv) IFO AKTUALITETSDAG FÖR SOCIALTJÄNSTENS INDIVID- OCH FAMILJEOMSORG (IFO)

Samtliga nämnder, styrelser och förvaltningar Kommunala stiftelser/bolag Landstinget Länsstyrelsen

VA-verken Tekniska nämnden (motsv) Miljönämnden (motsv) Kommundelsnämnden REGIONAL UTBILDNING VA-FÖRVALTNING AVLOPPSTEKNIK SMÅ AVLOPPSRENINGSVERK

AKTUALITETSDAG FÖR ÄLDRE- OCH HANDIKAPPOMSORGEN SAMT KOMMUNERNAS VERKSAMHET ENLIGT LSS

Kommunal protokollskrivning i praktiken

Miljö- och hälsoskyddsnämnden (motsv) Skolstyrelsen (motsv) fvb till Skolornas kök Förskolornas kök Socialnämnden (motsv) fvb till Äldreboendets kök

Gävleborgs Kommuner och Landsting inbjuder i samverkan med Kommunförbundet Västernorrland till rubricerade konferens.

Service i mästarklass och professionellt bemötande

Försörjningsstöd och övrigt ekonomiskt bistånd Utbildningsdag för handläggare av ärenden om ekonomiskt bistånd enligt socialtjänstlagen

/38 VAD GÖR VI FÖR ATT MÖTA KRAVET PÅ ENERGIOMSTÄLLNING TILL ETT GRÖNARE SAMHÄLLE? SKA VI SITTA OCH VÄNTA ELLER VAD KAN VI GÖRA REDAN NU?

Kommunstyrelsen Samhällsbyggnadsnämnden (motsv) Tekniska nämnden (motsv) VA-verken VA-bolag Tekniskt kontor Plan/byggkontor Miljökontor

/30. Socialnämnden (motsv) Äldreomsorgen INSPIRATIONSDAG HUR KAN VI FÅ EN VERKSAMHET MED GOD KVALITET OCH EKONOMI I BALANS?

Samtliga nämnder och styrelser Landstinget

/37. Miljönämnden (motsv) Byggnadsnämnden (motsv) Socialnämnden (motsv) FÖRVALTNINGSRÄTT FÖR DIG SOM ARBETAR INOM TILLSYNSVERKSAMHET

Fortsättnings- och fördjupningskurs

Tolka och förstå små barn

Kurs i omvårdnad vid urininkontinens

Skolstyrelsen (motsv) fvb till samtliga skolledare Skolchefen (motsv) Landstinget Högskolan

Samtliga nämnder och styrelser Kommunala bolag/stiftelser Landstinget

Handläggning av ärenden och dokumentation inom ÄHO - SoL och LSS Fördjupningsutbildning för handläggare av ärenden enligt SoL och/eller LSS

Skolstyrelsen (motsv) fvb till samtliga skolledare Skolchefen (motsv) Landstinget Högskolan. SKOLLEDARFORUM GÄVLEBORG 2007 Vad är kvalitet i skolan?

Samtliga nämnder och styrelser Kommunala bolag/stiftelser Landstinget Länsstyrelsen. ARKIV I PRAKTIKEN Fördjupning

Ny lagstiftning om revision och ansvarsprövning!

/37. Skolstyrelsen (motsv) Socialnämnden (motsv)

/35. Samtliga nämnder/styrelser Kommunala bolag/stiftelser Landstinget Länsstyrelsen

Rekrytering och urval av personal

Konflikthantering /37 OBS! BAKGRUND/ SYFTE

LSS/Personlig assistans - sekretess, tystnadsoch anmälningsplikt, dokumentationskrav och nya lagbestämmelser 2011

Så undviks sanktionsavgifter

/22. Socialnämnden (motsv) IFO LSS HANDLÄGGNING AV ÄRENDEN - VERKSTÄLLIGHET

NYVALDA OCH OMVALDA ORDFÖRANDE OCH VICE ORDFÖRANDE I KOMMUNFULLMÄKTIGE, KOMMUNSTYRELSE OCH NÄMNDER

En specialutbildning om offentlighet och sekretess för dig som arbetar i växel och reception!

Arbetsrätt för den som är verksam inom skola, fritidshem och förskola

Frontdesk English. Engelska i reception och telefonväxel

Valideringsdelegationen inbjuder till ett möte där tillfälle ges att framföra åsikter och göra inspel i frågor som rör utveckling av validering.

Kurs i samarbetssamtal - för ett gemensamt föräldraskap efter separationen

Att samverka när barn och unga misstänks fara illa Om sekretess, anmälningsplikt, socialnämndens utredningar och metoder för bra samverkan

LSS och personlig assistans bl.a. ny viktig lagstiftning och Socialstyrelsens nya handbok för Lex Sarah

Ipad i förskola och skola

Ledarskap - ta nästa steg

Coachande ledarskap /19. OBS! Var vänlig distribuera inbjudan till

Dialog med medarbetare Hur man kan använda utvecklingssamtalet för att förenkla vardagen och få motiverade medarbetare

Rekrytering och urval av personal

Skapandets betydelse för barns utveckling

Att arbeta som personlig assistent

Social rekrytering och omvärldsbevakning

En specialutbildning om offentlighet och sekretess för dig som arbetar i växel/reception eller med allmänna kansliuppgifter!

Gilla kommunen En dag om sociala medier i offentlig sektor

Nyanländas rätt till utbildning Mottagande och skolgång

Kurs i barnsamtal. Kursen vänder sig till socialsekreterare inom barn- och ungdomsvården, familjehemsvården och familjerätten.

Hjälp - tiden räcker inte till!

LSS och personlig assistans - bl.a. ny viktig lagstiftning och Socialstyrelsens handbok för Lex Sarah

Att åldras med utvecklingsstörning

LVU - lag med särskilda bestämmelser om vård av unga

Tolka och förstå små barn

/32. Friskolor

Att tolka smärta hos personer med kognitiva funktionsnedsättningar

Dialog med medarbetare Hur man kan använda utvecklingssamtalet för att förenkla vardagen och få motiverade medarbetare

/47. Informationsansvariga inom samtliga förvaltningar Marknadsföringsansvariga Kommunala bolag/stiftelser Landstinget Länsstyrelsen

OBS! Var vänlig distribuera inbjudan till berörd målgrupp inom förvaltningen

De svåra samtalen med anhöriga Kursen vänder sig till personal inom äldreomsorgen.

Effektiva möten. Genom att vara tydlig och personlig i din kommunikation kan du bli effektivare både i möten med individer och möten i grupp.

Facebook-skola, steget vidare

Statistik som resurs

Skolans krav på dokumentation

Mångfaldsstrategisk rekryteringsprocess Hur en inkluderande arbetsplatskultur gör att vi kan tillvarata kompetenser

För dig som är chef inom socialtjänsten

Föreläsning för omsorgspersonal inom LSS Högaktuell utvecklings- utbildningsdag

Juridik för nyvalda - PBL och ansvarsfrågor

Att arbeta som personlig assistent Vem är det som bestämmer? Vad ska jag egentligen göra?

Microsoft Office i fokus

Barns säkerhet och stöd i förskolan

Personlig presentationsteknik

Momsdag för kommuner

Nyheterna i PBL 2014 Med flera lagändringar redan från den 1 juli

Kommunal juridik för inspektörer inom kommunal verksamhet m.m.

Rättssäker elevhälsa i samverkan Legala och organisatoriska möjligheter och förutsättningar att stödja elevers utveckling och välmående!

Mångfaldsstrategiskt ledarskap Att leda för inkludering och mångfald

Utvecklingsprogram för kommunala nämndsekreterare

Hur syns vi i Digitala Sociala Medier? Digitala Sociala Medier är idag en oerhört viktig och kostnadseffektiv mediekanal

Samtliga nämnder och styrelser Kommunala bolag Landstinget Länsstyrelsen. Innemiljö och hälsa

Ansvarsfrågor i förskola och skola

Två utbildningsdagar för dig som arbetar som personlig assistent

Kommunallagen har ändrats igen! Saturnus Konferens, Hornsgatan 15, Stockholm

Nyvalda och omvalda 2014 Ta ditt ansvar som förtroendevald!

Nyvalda och omvalda 2014

UTVECKLINGSPROGRAM NYVALDA OCH OMVALDA 2006

Läsplattor, e-diarium, sociala medier och annan e-förvaltning

Transkript:

2006-05-18 06/05 Samtliga förvaltningar inom kommunerna och landstinget Länsstyrelsen Kommunala bolag/stiftelser KOMPETENSUTVECKLING FÖR ADMINISTRATIV PERSONAL I VÄSTERNORRLAND OCH GÄVLEBORG Grundläggande EU-kunskap och omvärldsorientering BAKGRUND Arbetslivet förändras i snabb takt och det ställs nya krav på ledning och medarbetare. Kunskap är en färskvara som ständigt måste uppdateras. Administrativa yrken är under förändring för lång tid framöver. Det blir allt svårare att dra gränser mellan kontorsadministrativa yrken. Mer självständiga och kvalificerade arbetsuppgifter är resultatet av datorisering och ändrad arbetsorganisation. Det blir allt vanligare att såväl assistenter som handläggare är knutna till tidsbegränsade projekt som administratörer, har arbetsledande uppgifter eller ansvarar för utredningar. Då det ställs stora krav på dessa yrkesgrupper är en ständigt pågående vidareutbildning/kompetensutveckling nödvändig. Vi inbjuder därför till rubricerade utbildning. TID Onsdag 6 torsdag 7 september 2006 PLATS First Hotel Statt, Hudiksvall

MÅLGRUPP PROGRAM MEDVERKANDE DOKUMENTATION AVGIFTER Handläggare/assistenter (motsv), övriga intresserade tjänstemän från samtliga förvaltningsområden inom kommunerna, landstinget, länsstyrelsen samt kommunala bolag/stiftelser. Bifogas Mats Fransson läns-eu- samordnare, Gävleborgs Kommuner och Landsting Mats Öström Kultur- och fritidschef, Gävle kommun, sakkunnig Gävleborgs Kommuner och Landsting Ev dokumentation delas ut under konferensen. Konferensavgift 2.200 kronor (exkl moms) inkl dokumentation. Kostnader för måltider och logi ingår ej. Debiteras i efterhand. ANMÄLAN AVANMÄLAN Anmälan om deltagande sker på bifogad blankett, som sänds till Gävleborgs Kommuner och Landsting, 827 80 LJUSDAL eller på vår hemsida www.x.kl.se senast 9 augusti 2006. Sker avanmälan efter anmälningstidens utgång och ersättare ej deltar debiteras halva konferensavgiften. Uteblir deltagare utan avanmälan debiteras hela konferensavgiften.

INFORMATION Närmare upplysningar om konferensen lämnas av Olle Larsson, tel 0651 183 93. Expeditionella förfrågningar Elisabeth Karlsson, tel 0651-183 92 eller Lena Hansson, tel 0651 182 48. KOMMUNFÖRBUNDET VÄSTERNORRLAND GÄVLEBORGS KOMMUNER OCH LANDSTING May Andersson Direktör Olle Larsson Utbildningschef Om inget särskilt meddelande erhålles är anmäld deltagare antagen till konferensen. Bilagor Program Anmälningsblankett

2006-05-18 06/05 KOMPETENSUTVECKLING FÖR ADMINISTRATIV PERSONAL I VÄSTERNORRLAND OCH GÄVLEBORG Grundläggande EU-kunskap och omvärldsorientering TID Onsdag 6 torsdag 7 september 2006 PLATS First Hotel Statt, Hudiksvall Dag 1 Europeiska unionen historia, struktur och framtid. EU:s fonder och program samt den svenska regionalpolitiken. Omvärldsorientering Dag 2 En spaning på omvärlden och framtiden. Under ett antal år har vi kunnat iaktta förändringstrender som en tilltagande globalisering, en enorm teknisk utveckling, förskjutningar i traditionella värdebaser och framväxten av en allt mer kunskapsbaserad ekonomi. Sammantaget har detta medfört en strukturomvandling och en övergång till vad som brukar kallas för ett kunskapssamhälle. I kunskapssamhällets kölvatten ser vi en rad utmaningar för individer och organiserad verksamhet. Utmaningarna kan sammanfattas i begreppen spaning, lärande och skapande. MEDVERKANDE Mats Fransson läns-eu-samordnare, Gävleborgs Kommuner och Landsting Mats Öström kultur- och fritidschef, Gävle kommun, sakkunnig Gävleborgs Kommuner och Landsting

HÅLLTIDER Onsdag 6 september 09.00 Samling, kaffe 09.30 Inledning 09.40 Program 12.00 LUNCH 13.00 Program 14.30 Kaffe 15.00 Program 17.00 ca Avslutning 19.00 Middag Torsdag 7 september 08.00 Program 09.30 Kaffe 10.00 Program 12.00 LUNCH 13.00 Program 14.30 Kaffe 15.00 Program 16.00 ca Avslutning

Anmälningsblankett Kursnummer: 06/05... anmäler nedanstående deltagare till: Grundläggande EU-kunskap och omvärldsorientering 2006-09-06-07 First Hotel Statt, Hudiksvall Fax 0651-126 59 e-mail: utbildning@xkl.se Var god texta! Personuppgifter INSÄNDES SENAST 2006-08-09 Personuppgifter Förnamn:... Efternamn:... Befattning:... Adress:... Postnr/ort:... Tfn:... Specialkost:... Förnamn:... Efternamn:... Befattning:... Adress:... Postnr/ort:... Tfn:... Specialkost:... Kryssa för önskat alternativ Kryssa för önskat alternativ Helpension Kaffe o lunch Middag Helpension Kaffe o lunch Middag Debiteras förvaltning:... Adress:............ Datum Underskrift Telefon