Delegationsordning. Science for Life Laboratory SciLifeLab

Relevanta dokument
Arbetsordning. Science for Life Laboratory SciLifeLab

2 Förutom styrelsen finns följande organ vid SciLifeLab:

Arbetsordning Högskolan Dalarna

Organisationsplan för Karolinska Institutet

Arbets- och beslutsordning. Styrelsen för forskning

Besluts- och delegationsordning för Områdesnämnden för humaniora, juridik och samhällsvetenskap

APPENDIX e 2. Dekanus beslutar ge Svenskt NMRcentrum följande uppdrag:

Inbjudan att nominera teknikplattformar till SciLifeLab satelliter

Arbetsordning för Karolinska Institutet Dnr: 1-599/2013. Besluts- och handläggningsordning för konsistoriet vid Karolinska Institutet Dnr: 1-953/2018

Hanteringsordning för programmet National SciLifeLab Fellows

Arbetsordning för Högskolan i Halmstad

Kvalitetssystem Humanistisk fakultet. Humanistisk fakultet.

Stockholms läns landsting

Högskolestyrelsens arbets-, besluts- och delegationsordning

Wf (6(11- ~ r2--b. Beslut om fastställande av instruktion och anknytningsavtal för Nationellt centrum för avancerade kulturstudier, ACSIS

gb,aof9-0y 4 / 7e)./ 3

Fastställd av Högskolestyrelsen , senast reviderad Arbetsordning och delegering av beslutanderätt vid Konstfack

Chefen för UU Innovations uppgifter och beslutanderätter

INSTRUKTION FÖR ARBETSENHETEN CENTRUM FÖR REGIONALVETENSKAP (CERUM)

Arbetsordning Högskolan Dalarna

School of Biotechnology. CSG/SSG 7 oktober 2010

Regler och handläggningsordning för inrättande av institutioner, centrumbildningar, arbetsenheter och högskolor vid Umeå universitet

Instruktion för Handelshögskolan vid Umeå universitet

Organisation och arbetsordning vid Universitetsbiblioteket

Överbibliotekariens uppgifter och beslutanderätter UFV 2011/1902

f) O l a /f Linköpings universitet

Områdesnämnden för humaniora, juridik och samhällsvetenskap

Arbets- och beslutsordning. Rekryteringsutskottet

Svensk författningssamling

för humanvetenskap Typ av dokument Beslutad av Beslutsdatum Områdeskansliet för humanvetenskap SU FV Ersätter dokument

Diskussion om vilka punkter som är viktigast att ta upp i ett svar. Ärendet tas upp som en beslutspunkt på nästa möte.

Rektors delegationsordning för Sophiahemmet Högskola

REGLER FÖR FORSKNINGSINFRASTRUKTUR VID GÖTEBORGS UNIVERSITET

Instruktion för Nationellt kunskapscentrum för våld och andra övergrepp mot barn - Barnafrid

Arbetsordning. Samhällsvetenskapliga fakulteten

Delegationsordning för Konstkåren

Arbets-, besluts- och delegationsordning

Delårsrapport för januari juni 2014

Arbetsordning för SEKO Postens förhandlingsorganisation

Kommittédirektiv. Inrättande av Etikprövningsmyndigheten. Dir. 2017:127. Beslut vid regeringssammanträde den 13 december 2017

Fastställd av Högskolestyrelsen och träder i kraft , senast reviderad Ersätter Arbets- och beslutsordning från

Arbetsordning vid KTH

Ledamot av styrelsen för ett universitet eller en högskola

Dokumentnamn Dokumenttyp Datum Arbetsordning med styrelsens delegationer för Tillväxtverket

Instruktion för Umeå marina forskningscentrum

AKADEMIN FÖR BIBLIOTEK, INFORMATION, PEDAGOGIK OCH IT:s ORGANISATIONS- OCH BESLUTSORDNING

Anställningsordning för lärare vid Karolinska Institutet

Kommittédirektiv. Inrättandet av en ny högskola som omfattar verksamheterna vid Dramatiska institutet och Teaterhögskolan i Stockholm. Dir.

INSTRUKTION FÖR ENHETEN FÖR DEMOGRAFI OCH ÅLDRANDEFORSKNING (CEDAR)

Beslutsordning för Högskolan i Halmstad Beslutad av högskolestyrelsen , dnr Ersätter beslut av högskolestyrelsen

Regler och handläggningsordning för inrättande av institutioner, centrumbildningar, arbetsenheter och högskolor vid Umeå universitet

Insamlingsstiftelsen IndianChildren Arbetsordning för styrelsen

3 Delegationen Bestämmelser om delegationens uppgifter finns i 138 i lagen om kommunala pensioner.

Sidan 1 av Dnr Fastställd av högskolestyrelsen ARBETSORDNING

Reglering av Expertgrupp för etik Beslut av Vetenskapsrådets styrelse vid sammanträde Dnr ( )

Svensk författningssamling

Samarbetsavtal mellan Stockholms stad och Stockholms Akademiska Forum

Anställningsordning för lärare vid Karolinska Institutet

Revisionsrapport Karolinska Institutet Stockholm

Delegationsordning vid Hjälmareds folkhögskola

Avtal om att inrätta ett medicintekniskt centrum med Karolinska Institutet och Kungliga Tekniska högskolan

Regler och anvisningar för rekrytering av prefekter. Universitetsförvaltningen,

Ägaranvisningar för Stockholms universitet Holding AB

Rektors delegationsordning för Röda Korsets Högskola Organisation

Kommittédirektiv. Inrättandet av en ny högskola som omfattar verksamheterna vid tre konstnärliga högskolor i Stockholm. Dir.

Stadgar för SULF-föreningen vid Kungliga tekniska högskolan (KTH)

Instruktion för Internrevision vid Linköpings universitet

REVISIONSRAPPORT. Landstinget Halland granskning av ärendehanteringen inom primärvårdsnämnden i Halmstad

Instruktion. Wallenberg centrum för molekylär medicin vid Umeå universitet (WCMM)

Styrelsens arbetsordning

Regler och anvisningar för rekrytering av prefekter Dnr 1-538/2014 Ersätter Dnr 03316/ Universitetsförvaltningen,

Rektors delegationsordning

Arbetsordning för styrelsen vid Högskolan i Gävle. Fastställd av Högskolestyrelsen Dnr HIG-STYR 2011/1731

Instruktion för kommundirektören

Rutiner och ärendehantering för beslut som fattas av rektor vid rektorssammanträde

Instruktion för stadsdirektören

Arbetsordning vid Högskolan i Skövde

Föreskrift: Arbetsordning för styrelsen vid Högskolan i Gävle. Fastställd av Högskolestyrelsen Dnr HIG-STYR 2016/125

VD är ansvarig inför styrelsen att följa budget och planer så att uppställda mål uppnås.

Arbetsordning med regler för delegering vid Stockholms universitet

Förbundsordning för Samordningsförbundet Centrala Östergötland

GEMENSAMMA FÖRVALTNINGENS ORGANISATIONS- OCH BESLUTSORDNING (FOB)

REGLER FÖR FORSKNINGSINFRASTRUKTURER VID GÖTEBORGS UNIVERSITET

Delegationsordning. Göteborgs universitet

Arbetsordning för högskolestyrelsen

Arbetsordning för Malmö högskola

Instruktion för Umeå marina forskningscentrum

Organisationsplan för Högskolan i Halmstad

Arbetsordning med regler för delegering vid Stockholms universitet

ARBETSORDNING PROGRAMRÅDET FÖR SJUKSKÖTERSKEPROGRAM (PRS)

AKADEMINS FÖR TEXTIL, TEKNIK OCH EKONOMI ORGANISATIONS- OCH BESLUTSORDNING

Ledamot av styrelsen för ett universitet eller en. högskola

GEMENSAMMA FÖRVALTNINGENS ORGANISATIONS- OCH BESLUTSORDNING (FOB)

Förslag till process för rekrytering av rektor

Kommunfullmäktige i Norrköpings kommun antog förbundsordningen den 26 januari 2009, 7.

Anvisningar om rutiner för bedömning av behörighet för samtliga sökande till utbildning på forskarnivå vid Karolinska Institutet Dnr 1-868/2018

ANSTÄLLNINGSORDNING FÖR ANSTÄLLNING AV LÄRARE VID SAHLGRENSKA AKADEMIN

Besluts- och delegationsordning för Områdesnämnden för humanvetenskap

GÖTEBORGS UNIVERSITET Kap 2 Delegations - och attestordning Ekonomiavdelningen. 2 Delegations- och attestordning... 2

Reglering av Expertgrupp för försöksdjursvetenskap Beslut av Vetenskapsrådets styrelse vid sammanträde Dnr ( )

Transkript:

Delegationsordning Science for Life Laboratory SciLifeLab 1. BAKGRUND Nationellt centrum för livsvetenskaplig forskning (Science for Life Laboratory, SciLifeLab) är ett nationellt centrum vid Kungliga Tekniska högskolan (KTH) för storskalig molekylärbiologisk forskning. Centrumet ska vara tillgängligt för forskare från universitet och högskolor samt andra forskningsutövare. SciLifeLab drivs i samverkan mellan de fyra värduniversiteten Karolinska institutet (KI), Kungliga Tekniska högskolan (KTH), Stockholms universitet (SU) och Uppsala universitet (UU). De fyra värduniversitetens åtagande för SciLifeLab beskrivs i separat överenskommelse. KTH är huvudman för SciLifeLab. SciLifeLab regleras av förordningen (2013:118) om Nationellt centrum för livsvetenskaplig forskning (nedan kallad Förordningen ) samt årliga regleringsbrev till KTH och UU och följande styrdokument: 1. Överenskommelse om samverkan mellan KTH, KI, SU och UU avseende SciLifeLab; 2. Överenskommelse om Campus Solna mellan KTH, KI och SU avseende SciLifeLab; och 3. SciLifeLabs arbetsordning. Värduniversitetens samverkan regleras i Överenskommelse om Samverkan mellan KI, KTH, SU och UU avseende SciLifeLab samt Överenskommelse om Campus Solna mellan KI, KTH och SU avseende SciLifeLab. 2. SYFTE Syftet med denna delegationsordning är att sammanfatta SciLifeLabs styrelses beslutsbefogenheter och att definiera hur dessa delegeras inom SciLifeLabs organisation. En delegation innebär ett överförande av viss beslutsbefogenhet från ett organ till ett underordnat organ. Att bestämma vilka arbetsuppgifter - vid sidan av beslutsfattandet - som ska utföras av ett underordnat organ innebär inte någon 1

delegation. De arbetsuppgifter som åvilar olika organ inom SciLifeLab beskrivs i SciLifeLabs arbetsordning. 3. BESLUTSBEFOGENHETER SciLifeLab regleras av Förordningen samt årliga regleringsbrev till KTH och UU. Enligt Förordningen är SciLifeLab ett centrum vid KTH, där verksamheten leds av SciLifeLabs styrelse som i sin tur utser en direktör att leda verksamheten under styrelsen. I Förordningen anges att styrelsen har som uppgift att: I. avgöra frågor om inriktningen av centrumets verksamhet; II. besluta om fördelningen av resurser som ställs till förfogande för centrumets verksamhet; III. verka för medelsanskaffning; IV. analysera centrumets resultat och effektivitet; och V. utarbeta förslag till budgetunderlag och årsredovisning till Universitetsstyrelsen vid KTH. Eftersom SciLifeLab är definierat som ett centrum vid KTH har KTH följande ansvar och beslutsbefogenheter, vilka är överordnade denna delegationsordning: I. ansvar för fördelning av medel i kategorierna NATL och LÄK i enlighet med SciLifeLabs styrelses förslag; II. beslut om former och rutiner för återrapportering till regeringen avseende ekonomi och verksamhet; III. beslut rörande KTH:s universitetsförvaltningsenhet för SciLifeLab; IV. beslut om arbetsordning; och V. beslut om budgetunderlag och årsredovisning. 4. BESLUTSFATTANDE För beslutsfattande inom SciLifeLab ska liksom inom universiteten myndighetsförordningen tillämpas, vari framgår att det för varje beslut i ett ärende upprättas en handling som visar: dagen för beslutet; beslutets innehåll; vem som har fattat beslutet; vem som har varit föredragande; och vem som har varit med vid den slutliga handläggningen utan att delta i avgörandet. 2

All delegation görs under förutsättning att den som får en beslutanderätt delegerad till sig följer tillämpliga regler och riktlinjer. Vidare gäller att för det fall den beslutsfattare som har beslutanderätt delegerad till sig inte finns tillgänglig är behörig beslutsfattare i det fallet den delegerande beslutsfattaren. Beslutanderätt i fråga som inte omnämns i denna delegationsordning är inte delegerad och tillkommer således SciLifeLabs styrelse. 5. BESLUTSBEFOGENHETER FÖR SCILIFELABS STYRELSE SciLifeLabs styrelses beslutsbefogenheter regleras i Förordningen. Nedan följer förtydliganden av vad beslutsbefogenheterna innebär. Uppräkningen är inte uttömmande. Verksamhetbeslut om förslag till Universitetsstyrelsen vid KTH om ändringar i arbetsordningen; beslut om SciLifeLabs vision och strategi; beslut om verksamhetsplan; beslut och dokumentation om inriktningen av SciLifeLabs verksamhet; beslut om definitionen av SciLifeLabs vetenskapliga miljö; beslut om samverkan inom infrastrukturen med andra lärosäten utöver värduniversiteten; beslut om tillsättande och uppdrag för det internationella rådet (International Advisory Board; IAB); beslut om tillsättande och uppdrag för den nationella SciLifeLab-kommittén (National SciLifeLab Committee, NSC); beslut om riktlinjer för användandet av SciLifeLabs namn och andra kännetecken; och beslut om SciLifeLabs grafiska profil. Ledande befattningar (se Arbetsordning, Science for Life Laboratory) Beslut om övergripande process för rekrytering av ledande befattningar, inklusive annonsering och förhandling med det anställande universitetet; beslut om godkännande av tillsättning av ledande befattningar efter förslag från värduniversitet, dock inte integrationsdirektörerna som tillsätts av respektive värduniversitet; föra dialog med KTH respektive UU avseende tillsättning av posterna som verksamhetschef och vice verksamhetschef; beslut om inrättandet av eventuell valberedning för tillsättandet av plattformsdirektörer och vice plattformsdirektörer; 3

beslut om tillsättning av plattformsdirektörer och vice plattformsdirektörer, och om eventuellt avbrytande av deras uppdrag efter samråd med respektive persons arbetsgivare; beslut om tillsättning av vetenskapliga direktörer efter förslag från värduniversiteten; och beslut om eventuell kompensation till värduniversiteten, universitet eller högskolor eller annan forskningsutövare avseende deras personal i ledande befattning (enligt arbetsordning Kap. 2). Ekonomi och återrapportering Beslut om omfång och former för verksamhetsuppföljning; Beslut om förslag till budgetunderlag och årsredovisning till Universitetsstyrelsen vid KTH; Beslut om fördelning av medel för nationell infrastruktur (NATL) samt medel för läkemedelsutveckling (LÄK); beslut om fördelning av eventuella ytterligare medel som ställts till styrelsens förfogande; 6. BESLUTSBEFOGENHETER FÖR SCILIFELABS DIREKTÖR OCH VERKSAMHETSCHEF 6.1 SciLifeLabs direktör * Beslut om fördelning av uppdrag till ledamöterna i ledningsgruppen; beslut om formerna för verksamhetsuppföljning; beslut rörande organisering av genomförandet av SciLifeLabs vision och strategi; * beslut om verksamhetskontorets övergripande uppdrag; beslut om formerna för interna utvärderingar; beslut rörande organisering av samarbetet med externa utvärderare; beslut om direktiv till faciliteter och plattformar och definition av deras uppdrag; * beslut om tillsättning av facilitetsdirektörer och om eventuellt avbrytande av deras uppdrag efter samråd med respektive persons arbetsgivare; och * beslut om budgetposter på sammanlagt maximalt 5 miljoner kronor per år med krav på redovisning enligt styrelsens direktiv. SciLifeLabs direktör får inte delegera vidare beslut markerade med (*). 4

6.2 SciLifeLabs verksamhetschef Beslut om verkställande av verksamhetskontorets uppdrag inom ramen för budget; beslut om rekryteringar, inklusive anställningsprofil, för anställningar med uppdrag inom verksamhetskontoret inom ramen för budget; beslut om budgetförslag till SciLifeLabs styrelse avseende verksamhetskontoret; beslut om intern organisation av verksamhetskontoret; och beslut om rutiner för diarieföring och arkivering av SciLifeLabs beslutsdokument; 5