Förskolan Vågavilja K V A L I T E T S G A R A N T I

Relevanta dokument
Förskolan Rödkulla K V A L I T E T S G A R A N T I

Förskolan Akleja K V A L I T E T S G A R A N T I

K V A L I T E T S G A R A N T I. Den lilla förskolan som erbjuder lugn och ro

Kvalitetsgaranti Herrängens förskolor

Förskolan Eken K V A L I T E T S G A R A N T I

Förskolan Sjöstjärnan

Förskolan Sjöstjärnan

Förskolan Matrisen K V A L I T E T S G A R A N T I. E n k r e a t i v s t a rt på det livslånga lärandet

Familjedaghem i Solberga

Förskolan Lillskogen

I Ur och Skur förskolan Mullegården

Förskolan som sätter leken i centrum för barns lärande

Förskolan Solängen K V A L I T E T S G A R A N T I

K V A L I T E T S G A R A N T I

Förskolan Citrusgården

Förskolan Muminstugan

I Ur och Skur förskolan Mullegården

Familjedaghem i Solberga

Förskolan Lillskogen

Förskolan Solängen K V A L I T E T S G A R A N T I

Förskolan Muminstugan

Förskolan Sjöstjärnan

Förskolan Solkatten K V A L I T E T S G A R A N T I. L ä r an de genom lek och sk a pande

Förskolan Matrisen K V A L I T E T S G A R A N T I. En k re at i v st a rt på det livslång a l äran det med

Förskolan Snöripan K V A L I T E T S G A R A N T I. Vi vill erbju d a e n f ö rsk o l a me d ett lu stfyllt. sk ap an de

Älvsjö Öppna förskola

Önskehemsgatan 32 4 avdelningar. Förskolebarns framtidstro - vår utmaning

Förskolan Sylvester K V A L I T E T S G A R A N T I

Årsta 2 förskolor K V A L I T E T S G A R A N T I

Förskolan Regnbågen. Barnens framtidstro - vår utmaning

Förskolan I Ur och Skur Mullegården

Stureby förskolor 2015

Vantörs Familjedaghem

Kvalitetsgaranti - Baltazar

Förskolan Eken K V A L I T E T S G A R A N T I

Förskolorna Arken och Regnbågen Rågsved 2

Ulvsunda förskolor K V A L I T E T S G A R A N T I. Ing re ss

Vi erbjuder en förskoleverksamhet som lägger grunden för barnets livslånga lärande

Blackebergs förskolor

Enskede gårds förskolor

Vasaparkens förskolor

Enskede Gårds förskolor

Verksamhetsplan. Solhaga fo rskola Internt styrdokument

VI ERBJUDER EN ROLIG, STIMULERANDE OCH LÄRORIK VERKSAMHET DÄR VI SÄTTER BARNET I FOKUS.

Handlingsplan För Gröna. Markhedens förskola 2014/2015

Verksamhetsplan. Myggans förskola. Verksamhetsåret 2013

Äppelvikens förskolor

ARBETSPLAN FÖRSKOLAN EKBACKEN

Kvalitetsgaranti Solbergaskogens förskolor

Vårt arbetssätt bygger på Läroplanen för förskolan (Lpfö98) och utbildningspolitiskt program för Lunds kommun. Här har vi brutit ner dessa mål till

Årsta 2 förskolor. Vi som arbetar i Årsta 2 strävar efter att verksamheten i våra förskolor ska vara trygg, rolig och lärorik.

S K V A L I T E T S G A R A N T I

VITSIPPANS LOKALA ARBETSPLAN

Förskolan Skogsgläntan

Snösätra förskolor K V A L I T E T S G A R A N T I. Bäverhyddan Bäverbäcksgränd 5. Rödmyran Bäverdammsgränd 5

Lokal Arbetsplan för Grönmåla

Kvalitetsgaranti - Äppelvikens förskolor

Verksamhetsplan. Internt styrdokument

Lokal arbetsplan för Karlshögs förskola rev

Kvalitetsgaranti Solängen

Verksamhetsplan Duvans förskola

Arbetsplan för Ängen,

Johannes förskolor K V A L I T E T S G A R A N T I

Avdelning Blå. Handlingsplan för Markhedens Förskola 2015/ Sid 1 (17) V A L B O F Ö R S K O L E E N H E T. Tfn (vx),

Högdalen/Örby Förskolor

Arbetsplan Äppelbo förskola

Jollens mål för vårterminen 2017, med fokus Natur och teknik

Vasaparkens förskolor

Verksamhetsplan Duvans förskola

Verksamhetsplan

Arbetsplan. för. Östra Fäladens förskola. Läsår 10/11

Förskoleavdelningen. Lokal Arbetsplan för Kotten

Mitt i City förskolor

Förskolan Vindan. Förskolan Vindan. Vindan är en förskola med en avdelning för barn 1-6 år. Arbetslaget består av:

Fyrklöverns förskolor

Handlingsplan för. Valbo förskoleenhet. Förskola Markheden. Avdelning solen 2013/2014

Förskolan är byggd för två avdelningar. Vi arbetar i storarbetslag över hela förskolan, med personalrotation.

Slottsvillans pedagogiska inriktning Det utforskande barnet

Verksamhetsplan Solhaga förskola Förutsättningar. Verksamhetsidé vision. Oktober 2016 Förvaltning för livslångt lärande

Bilaga 1. Förskoleenheternas resultatredovisning i sammandrag. a. Normer och värden Utvärdering av likabehandlingsplan/plan kränkande behandling

Pedagogisk planering Verksamhetsåret Förskolan Junibacken

Enskede gård Förskolan Terrassen

Förskolebarns framtidstro - vår utmaning. Vi vänder oss till alla barn och föräldrar. Vi skapar en brygga för barnen

Förskolebarns framtidstro - vår utmaning

Handlingsplan. Storhagens förskola 2015/2016

Handlingsplan för. Nya Lurbergsgården

Lokal arbetsplan för Karlshögs förskola rev

Arbetsplan för Skogens förskola Avdelning Blåsippan

Lingonets pedagogiska planering 2013/2014.

Verksamhetsplan för Förskolan Björnen

VERKSAMHETSPLAN FÖR SALTSJÖ-DUVNÄS FÖRSKOLOR

Förskolan Stormhatten

Arbetsplanen är reviderad i oktober 2009

Pedagogisk planering. Älvbackens förskola

Förskoleavdelningen. Lokal Arbetsplan för Blåsippan

Lokal arbetsplan för Bensby förskola

S K V A L I T E T S G A R A N T I

Verksamhetsplan. Bla husets fo rskola Internt styrdokument

Odenplans förskolor K V A L I T E T S G A R A N T I

Kvalitetsgaranti - Örby förskolor

Transkript:

K V A L I T E T S G A R A N T I Sid 1 (6) Dnr 1. 2.1.11-2012 Förskolan Vågavilja Förskolan som ligger på stor kuperad gård, granne med naturen och Långsjön Förskolan Vågavilja ligger i Herrängens villaområde med utsikt över Långsjön. Förskolan har en inspirerande innemiljö som erbjuder stora ljusa lokaler. Vår utemiljö består av en kuperad gård med skog, berg och gräsytor som gränsar till en allmänning. Vågavilja består av fyra avdelningar med barn i åldrarna 1-3 år och 3-6 år. Verksamhetsidé för förskoleverksamheten i Älvsjö - Förskolebarnens framtidstro vår utmaning! Barnen ska minnas sin förskoletid som lärorik och rolig. Förskolan ska vara kreativ och inspirerande samt uppmuntra barnen till att utforska och vara delaktiga i sitt lärande. Föräldrar ska mötas med respekt och ses som en tillgång. Förskolan inbjuder till delaktighet och samarbete med fokus på barns utveckling och lärande. De nyfikna förskolebarnen är vår utmaning. I förskolan ska barnen möta engagerade och medforskande pedagoger som ser varje barns möjlighet till utveckling och lärande i samspel med sin omgivning. Vi på Vågavilja vill lägga grunden för ett livslångt och lustfyllt lärande. Vi strävar efter att ha en verksamhet där omsorg, fostran och lärande bildar en helhet, där vi ser barnen som kompetenta individer som vill upptäcka och utforska sin omvärld. Vi erbjuder en utmanande, stimulerande, inspirerande inne och utemiljö. Där barnen får möjlighet att uttrycka sig genom bild och form, rörelse, sång, musik, drama och framförallt den viktiga leken. Vi lägger stor vikt vid samspelet med andra, såväl barn som vuxna. För att synliggöra barnet utveckling och lärande, för barnen själva, oss pedagoger och för föräldrarna använder vi oss av pedagogisk dokumentation och dokumentationsmetoden portfolio. Förskolan Vågavilja ska vara en trygg, rolig och lärorik plats att vistas på!

Sid 2 (6) Å T A G A N D E NORMER OCH VÄRDEN Herrängens förskolor åtar sig att barnen ska få förståelse för att deras eget handlande påverkar vår miljö Herrängens förskolor åtar sig att alla barn ska utveckla förståelse för allas lika värde källsortera tillsammans med barnen. skapa förutsättningar i miljön, så att barnen har möjlighet att vara delaktiga i miljöarbetet. uppmuntra barnen att vara rädda om natur, växter och djur. använda naturen och närmiljön, som ett pedagogiskt rum. ge barnen möjlighet att utföra naturvetenskapliga experiment. återbruka material så som mjölkpaket, glasspinnar, kapsyler, stenar, pinnar och dyl. utforma den pedagogiska lekmiljön, så att den tilltalar alla barn oavsett kön och etnisk bakgrund. utforma miljön så att det finns naturliga mötesplatser för barnen, där samspel kan ske. skapa förutsättningar för barnen att hjälpa, ta hänsyn och lyssna på varandra. pedagogerna ställer barnen inför olika etiska dilemman, diskuterar och reflekterar tillsammans. synliggöra alla kulturer genom att lyssna på musik, läsa litteratur, föra samtal mm.

Sid 3 (6) UTVECKLING OCH LÄRANDE Herrängens förskolor ska se till att alla barn får möjlighet att uppleva kultur i olika former Herrängens förskolor åtar sig att alla barn utvecklar sin kommunikativa förmåga, verbalt och symboliskt samt utvecklar intresse för matematik, teknik och naturvetenskap i vardagen erbjuda barnen olika skapande aktiviteter som sång, dans, bild och form, rörelse, sagor och lek. erbjuda barnen att delta i olika kulturaktiviteter som teater, musik/dansföreställningar museibesök och bibliotek. barnen får möjlighet att bearbeta sina upplevelser i den fria leken, genom rollekar, skapande, spela egen teater och samtal. vara medveten om hur vi använder vårt språk, i mötet med barnen och under hela dagen. vara lyhörd för och intresserad av barnens tankar, åsikter och känslor. utforma den pedagogiska miljön så att den inbjudande och utmanande för barns språk- och matematiska - och naturvetenskapliga samt tekniska förmåga. materialet är tillgängligt och på barnets nivå, inspirerande och lustfyllt presenterat. skapa mötesplatser, där barnen kan mötas och samtala med varandra. arbeta projektinriktat, vilket ger möjlighet till samspel, skapande, utforskande, samtal, berättande och reflektion.

Sid 4 (6) BARNS INFLYTANDE Herrängens förskolor åtar sig att alla barn får inflytande utifrån sina intressen och behov. utforma verksamheten och miljön, så att barnen får möjlighet till delaktighet och inflytande. ge barnen möjlighet till egna val, samt våga uttrycka vad de tycker och tänker. innemiljön ska vara tillåtande och ge möjlighet till, att barnen själva ska kunna välja och ta fram material. göra observationer och intervjuer som fungerar som underlag, för att förändra verksamheten utifrån barnens intresse och behov. arbeta i mindre grupper, vilket ger barnen möjlighet att komma till tals och för oss pedagoger att vara medforskande. morgonsamlingar med barnen, där vi förbereder vår dag och barnen får utrymme att komma med förslag och önskemål. arbeta med portfolio och pedagogisk dokumentation, där varje enskilt barns lärande och utveckling synliggörs och där barnen är delaktiga i delar av portfolions innehåll.

Sid 5 (6) FÖRSKOLA OCH HEM Herrängens förskolor åtar sig att synliggöra och öka föräldrars insyn i verksamheten vi har föräldraaktiv inskolning, där föräldrarna deltar aktivt tillsammans med sitt barn i verksamheten. dagligen erbjuda föräldrar information och/eller dokumentation om barnets vistelse på förskolan. föräldraråd finns på förskolan, där möjlighet att diskutera verksamheten finns. Vi träffas 2gånger per termin. föräldrarna får tillgång till aktuella dokument som verksamhetsplan, kvalitetsredovisning, åtagande- och projektpärm, dokumentation och likabehandlingsplan. vi har föräldramöten 2 gånger per termin. alla föräldrar erbjuds inskolningssamtal, utvecklingssamtal, uppföljningssamtal och överlämnandesamtal. Anordna drop-in fika, vernissage, fixardag, Lucia, där föräldrar, barn och pedagoger möts. SAMVERKAN FÖRSKOLA OCH SKOLA Herrängens förskolor åtar sig att synliggöra och öka föräldrars insyn i verksamheten uppmärksamma barnets känslor och förväntningar, inför skolstarten. samtala om skolstarten. förskolorna i enheten samarbetar kring olika aktiviteter, med femåringarna. föräldrar och barn erbjuds ett överlämnandesamtal, med en pedagog från skolan och en pedagog från förskolan. barnet väljer ut delar ur sin portfolio som han/hon vill berätta om vid överlämnandesamtalet, kring sin utveckling och sitt lärande. förskolan och föräldrarna har ett samtal, där vi enas kring vilken information som är viktig att lämna över till skolan. förskolorna följer Älvsjös handlingsplan för samverkan vad gäller övergången förskola - skola. Planen innehåller aktiviteter, tidsplan och ansvarsfördelning.

Sid 6 (6) R Ä T T E L S E Om vi inte lyckas leva upp till våra åtaganden ska vi genast rätta till det som blivit fel och se över våra rutiner för att undvika att misstagen upprepas. S Y N P U N K T E R / K L A G O M Å L Du är välkommen att lämna positiva synpunkter eller klagomål då de sammantaget ger oss en unik möjlighet att förbättra verksamheten. Dina klagomål åtgärdas snarast, dokumenteras, följs upp och används för att utveckla verksamheten. Du kan framföra dina synpunkter eller klagomål via e-post, per brev eller med hjälp av formuläret i foldern " Dina tankar om vår service". Vi tar även emot dina synpunkter per telefon. Samtliga klagomål rapporteras till personalgruppen och ansvarig chef. Anita Gunnarsson, förskolechef Tel: 508 21 965 anita.gunnarsson@stockholm.se Göran Sjödin, verksamhetsområdeschef Tel 508 21 070 goran.sjodin@stockholm.se V I L L D U V E T A M E R? Vill du veta mer om vår verksamhet är du välkommen att ringa eller besöka oss. Du kan även ta del av information på vår webbplats www.stockholm.se/alvsjo. Älvsjö 2012-01-09 Anita Gunnarsson Förskolechef Älvsjö stadsdelsnämnd Älvsjö stationsplan 11 Box 48, 125 21 Älvsjö Förskolan VågaViljaa Gårdstigen 1 125 52 Älvsjö Telefon: 508 21 000 Telefon: 508 21 982 / 983 Telefax: 508 21 099 Telefax: 508 21 978 E-post: alvsjo@stockholm.se E-post: anita.gunnarsson@stockholm.se DENNA GARANTI GODKÄNDES AV ÄLVSJÖ STADSDEL SNÄMND 2012-02-09